20xx年8月16日-8月21日為期六天的班主任培訓給我帶來了思想上的沖擊和教育上的靈感。儒雅敦厚,學識淵博,勤奮樂觀,激情四射的張老師。認真負責,和善且辛勤的杜老師和劉老師,還有默默為我們服務的張老師給我留下了很深的印象,同時很高興認識了來自山東省各個職業學校50多名優秀班主任,彼此相互交流,收獲頗多。培訓中的每一個案例、每一個故事、每一個討論的話題,每一次精彩的呈現,每一個團隊的活動,每一次鼓勵的掌聲,每一次緊張的擁抱,每一次歡呼和雀躍,每一次感動和流淚,每一次心靈的碰撞,每一次思想的升華,都深刻在我的心中久久不能忘記。通過這次培訓我收獲太多。感謝校領導提供了這一個總結如下:
一、氛圍積極向上充滿正能量
整個學習都在輕松快樂中,在建立學習型團隊中就采用“拼圖游戲”尋找隊友,每個隊都有自己的口號、歌聲、造型、標志;五中開關:上課開關好、很好、好極了yeah!;鼓勵開關12、123、1234、停半拍、12;分享一個重要的秘密,回應“哇”;團隊開關“一個聲音”(如有發言,舉手示意);參與開關忘記身份、忘記性別、忘記年齡。這樣就激起老師們興趣和熱情,整個氛圍快樂而有激情。最后用這句話:“改變自己才能更好地發展,學習是最佳的改變途徑”真是深刻、
到位又充滿正能量。
二、內容豐富,形式靈活多樣
整個學習內容分為五大模塊:模塊一組建學習型組織;模塊二課程導入;模塊三卓越班主任的五項修煉;模塊四體驗式學習分享;模塊五學習總結和行動計劃。在教授諸多內容的過程中運用游戲、視頻、故事、討論、分享等多種形式,老師們積極參與,課堂氛圍活躍。舉個例子來說:“如何看待中職生”時運用了壽光職教中心黃春明的視頻,黃春明在學校里是壞事干盡、老師最討厭的學生、學校不想要的學生。無奈之下去了壽光職教接受到老師和學校不一樣的“待遇”突然之間,他變了,成為壽光職教最優秀的學生。給我最大的感悟就是:每個學生都是獨特的,要善于發現他們的閃光點。垃圾是放錯地方的寶物;人不可能事事都行,但可以發揮自己的長處。用羅丹的話說就是“生活中并不缺少美,而是缺少發現美的眼睛”在教授這個內容時還給我們展示了《王老師的故事》:王老師是一名高中的班主任,他很認真,很敬業,每天在學校工作十七、八個小時,為了學生能考個好成績,每天早出晚歸,為了讓學生多學習,經常帶重病上課,晚自習擔心學生餓,很晚了也要給學生
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——班主任培訓工作總結
鄭州航空港區基礎教研室2017——2018學年小學班主任培訓項目即將結束。回顧四個多月的培訓學習,我感受頗深。每天堅持聆聽專家的講課,對我來說,不僅是業務理論的學習,也是一次思想認識的提升,更是一次心靈的蕩滌。
這次培訓對我而言,正好滿足像我這樣的班主任的需求,確實找到了解決班級管理中的實際問題的途徑和方法,提高了自身的管理能力和水平。在這次培訓活動中,專家們所闡述的教育觀點風格平實,理論新穎獨特,語言或幽默風趣、或樸素真摯,列舉了大量生動感人的實例,深入淺出地向我們闡述了一些新的班主任工作理念。這些新的教育理念猶如一盞明燈,為新時期我們的班主任工作指明了方向。
專家們的言談中閃爍著智慧的光彩,精辟、獨到的見解令人折服,對班主任工作的鐘情和熱愛溢于言表,帶給我的是一次又一次的啟迪、反省和思考。以下就是我在學習中的幾點主要體會:
一、做一名有智慧的教育人
秦望老師被譽為“中國微班會第一人”,通過他的講解,我初步認識了“微班會”這個概念,學會了開好微班會的十大技巧。秦望老師的報告很精彩,既有理論講解,又有實踐分享。他教會我們用各種方法來“短平快”地解決平??此坪茈y應付的各種班級管理難題。以后,我也要努力學習,多讀書,處處留心,多向身邊的優秀教育同行學習請教,努力讓自己成為一名有智慧的教育人。
二、做一名高價值的教育人
好老師當如好中醫,越老越中用。高價值的教育人一定是一位思想理念有建樹、教育教學有成就、學生同道有口碑、自我認同有意義的教師。來自洛陽的夏書芳老師用了三個小時的時間,與我們分享了他在新教師專業成長方面的經驗與心得。他以鮮活的實例和豐富的知識內涵以及精湛的理論闡述,給了我強烈的感染與深刻的理論引領。使我更進一步了解了今后的發展方向和目標,并反思了以往工作中的不足。誠然,每個人的教育能力有高有低,不盡相同,但是,只要我們心中有夢,就一定能把自己的教育力發揮到最佳狀態。
三、做一名有情懷的教育人
情不通,理不達。作為一名教育人,要悅自己、悅學生、悅家長、悅同事、悅領導、悅學校、悅家人。嚴師出高徒,名師則是學生捧出來的。老師治不了學生,因為學生無知,無知者無畏。作為老師,既要更好事業的田,也要育好自家的園。班級里,班主任是快樂之源。父慈子孝,師慈生敬。家庭教育要講倫理,學校教育才能錦上添花。所謂
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