簡短的保安個人工作總結
2024-01-09 保安工作總結
簡短的保安個人工作總結。
您可以考慮查閱一下“簡短的保安個人工作總結”,或許會給您一些啟發。對于文件寫作,相信您并不陌生。在寫作的過程中,參考范文顯得尤為重要。通過閱讀優秀范文,我們可以提高自己的寫作水平。感謝您的關注,希望這篇文章能夠給您帶來新的啟示!
簡短的保安個人工作總結(篇1)
2017年學校保安工作總結
一、領導重視措施有力
為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,學校把安全工作列入重要議事日程,學校校長直接抓,分管副校長具體抓,學校辦公室、政教處、保衛科具體分工負責,組織實施。
二、制度保證措施到位
校長負責,將安全保衛工作列入各有關處室的目標考核內容,并進行嚴格考核,嚴格執行責任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任。
2、簽訂責任書。學校與處室和班主任層層簽訂責任書,明確各自的職責。學校還與學生家長簽訂了安全責任書,明確了家長應做的工作和應負的責任。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容,實行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。
門衛值班、巡邏值班、防火防災、食品衛生管理、防火安全管理、體育器材檢查、健康體檢等規章制度。嚴禁私自組織學生集體服用藥品和保健品,嚴禁學生參加商業性慶典活動,嚴禁組織學生從事不符合國家有關規定的危險性工作,嚴禁教師個人利用假期(日)私自帶學生外出。在校外開展的社會實踐活動要堅持就近、徒步原則。對涉及學校安全保衛的各項工作,都要做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞。
4、建立學校安全意外事故處置預案制度。學校建立事故處置領導小組,制定了意外事故處置預案制度。
三、齊抓共管群防群治
學校安全教育工作是一項社會性的系統工程,需要社會、學校、家庭的密切配合。我們積極與派出所、衛生、綜合治理等部門通力合作,做好學校安全保衛工作,學校組織開展一系列道德、法制教育活動,取得了良好的教育效果。
四、加強教育,促進自護
要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基礎。我們以安全教育月為重點,經常性地對學生開展安全教育,特別是抓好交通、大型活動等的'安全教育。
重點部位保護、工作薄弱環節、各類人員安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地扎實地開展教育和防范工作。
團隊活動、活動課、人防課、學科滲透等途徑,通過講解、演示和訓練,對學生開展安全預防教育,使學生接受比較系統的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用學校廣播、黑板報、懸掛橫幅、張貼標語等宣傳工具及舉行主題班會、講座、安全征文與知識競賽等形式開展豐富多彩的安全教育。學校積極推行一日安全提醒,學校利用周一升旗活動時間,小結上周安全工作,強調安全事項。通過《加強節假日對子女監護》的公開信,增強家長的安全意識。通過教育提高廣大學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。
無鈴、無牌照)自行車上學。
五、加強檢查,及時整改
開展常規檢查。每學期開學以后,學校把安全教育工作作為重點檢查內容之一。春前,學校對校舍進行全面的安全檢查。同時,積極配合區衛生局對學校食堂、飲水衛生進行檢查。冬季,學校對電線和家屬區進行防火安全檢查。
簡短的保安個人工作總結(篇2)
20xx即將過去,新的一年接踵而來,而作為一名保安人員,我也做了以下各人工作總結:
一、發揮優勢管理,狠抓基層建設
“三期”x人,其中車管一人,現在安全管理部共計x人(隊長x人,班長x人,隊員x人,車管x人)同時我們并順利的完成了部門內的離職及入職人員的交接和培訓工作。
贏得信賴。
公司通過引進“形象”品牌管理(今年以來我們的保安人員全部要求在,強化管理準則,加強管理人員的現場督導和質量檢查(各班的班長每班查崗制度得到了很好的落實),逐步完善了安全崗位的窗口形象,不斷提高了自身的優質服務水準,得到了小區內的廣大業主的好評,贏得了業主的信賴。
有備無患
通過公司領導親臨現場指導,在公司領導的大力支持下今年大幅度的完善了小區內安全監控建設,公司投資了數十萬元,從而為安全管理的工作提供了強有力的支持保證及得到了廣大業主的好評。
二、嚴格管理、提升品質,改變觀念、創新管理
服務意識、禮貌待客、專業技能、消防知識、突發事件分析等,通過講解、點評、交流使保安員在思想認識和日常工作中皆有不同程度的感悟與提升。
分內容進行考評,通過培訓保安員整體素質提升了、服務水平提高了、業主滿意度也提高了,通過培訓提高了保安員整體思想素質,服務態度和業務技能。
提升素質、轉變觀念。,教育護管人員要有緊迫感、應具有上進心、培養精氣神、物業的管理服務不是高科技,沒有什么深奧的學問。關鍵在人的主觀能動性和責任心,是對公司的忠誠度和敬業精神、是對管理與服務內涵的真諦的理解及運用。通過樹立優秀標兵,激發大家積極進取,在完成公司的管理工作和服務工作的過程中體現自身價值,并感受人生樂趣。通過思想教育工作,提升了保安員思想道德品質,涌現出多個拾金不昧的好護管,受到了業主的書面贊揚。通過工作實踐的摸索,還創作出“物業保安員應知應會”的規范準則。從而更好的服務于廣大業主。
三、車庫的及車輛的管理工作
1、全年糾正各類違章車輛數百多起,小區內車輛進行現場糾正,嚴格控制了小區里的車輛,保證了小區內的環境緊然有序。
設施、車場系統及標識路線的工作任務。
語言方面的培訓工作,并嚴格要求車場管理員著裝統一規范
出車輛實施登記,對帶出大件物品車輛按照出門條制度進行查驗后給予放行,同時做好地庫巡查工作,對進出的每輛車均做車輛檢查登記,全年沒有發生一起丟車、盜車事件。
5、加強了車庫的衛生要求,車管員全面負責車庫的衛生工作,今年來很好的保證了車庫的清潔工作。通過這些工作今年進行的車場服務管理,達到了停車場管理的標準化和規范化。
安全管理部通過對展望未來,整改不足之處并制定新一年的提升服務目標,以利于20xx年安全管理部各項工作更好的全面展開。
以下幾項工作是保安部20xx年的工作重點及提升項:
預防為主”的方針,在各項預案具體實施還不盡完美的情況下,保安部將繼續跟進落實。
專業知識和管理能力等綜合素質高低不一、參差不起,保安部與項目制定的管理規范尚未全部落實,保安部將針對問題加強教育培訓。
平時與周末、領導在與不在的一個樣的服務標準。
禮節禮貌不生動、服務不周到、處理應變不靈活,這些問題嚴重影響著整體的服務質量。在狠抓落實。
簡短的保安個人工作總結(篇3)
時光飛逝,物換星移,轉眼間秋去冬來,C區保安部在公司各級領導的大力支持和關懷下,在保安總隊周經理的直接領導下,從一支稚嫩的小隊伍,逐步按預定目標轉變成一支紀律嚴明、作風優良的隊伍,在完成C區日常執勤工作的同時,堅持以"內抓管理、外樹形象"為宗旨,積極配合C區物管處做好各項安全防范工作和日常工作事務,從組建C區保安部至今短短的幾個月時間里,不斷摸索在隊伍管理中存在的不足,對發現的新情況、新問題,及時調整思路,找出解決問題的辦法,逐項解決處理,日臻完善。現把一年來的情況進行總結如下:
一、工作方面
易爆物品,并加大了本區的消防管理力度,及時發現消除火災隱患;
崗位操作規程等制度,明確了崗位責任制,在人員少,工作任務重的情況下,加強對骨干層和基層員工的思想意識教育,力爭使每位員工以高效、穩健的步驟進入工作狀態,時刻以泡滿的工作熱情為到C區參觀的客人提供優良的服務和指引;
3、針對前期ZZ新城部分樓盤治安案件上升的趨勢,我區積極努力配合獵德派出所做好轄區的各項治安防范工作,加強了群防群治,根據我區出入口多等特點,堅決對負責區域,嚴密布控,加強了對各出入口人員進出的檢查管理,一年來,我區未發生任何重大治安事件;Jz139.cOm
T9棟公寓進出人員及物品的管理;
二、培訓方面
1、按照部門思路制定周密的培訓計劃,并嚴格按要求落實,使各項培訓達到了預期目的,并不斷總結上一階段的培訓情況,不斷細化下階段的培訓重點;
善待客戶"的理念,我區保安部及時召集屬下員工進行了為期一個月的學習、培訓,使員工的思想情緒較穩定;
法律法規知識、公司規章制度學習、在崗知識,崗后知識等培訓,使新員工盡快融入到工作當中,收到了較為明顯的效果;
幫、帶的基本理念,端正隊伍思想,調動全體員工的工作積極性,骨干層經常與隊員溝通,及時了解隊員的思想動態,倡導骨干與隊員在工作、生活上互幫互助,形成良好的生活、工作氛圍。
軍事技能、服務技巧的培訓,并不斷抽查培訓效果,年終進行考核,對表現突出的隊員及時提出表揚,對經過培訓效果達不到要求的隊員,繼續再培訓,使每位員工都能達到公司和部門的基本要求。
三、日常方面
新年晚會"活動安全保衛工作,并得到了公司各級領導的高度評價;
2、按照保安總隊的指導思想,完成了部門交付的各項工作任務;
協調,配合,強化工作效率的提高,為C區的開業前期工作給各部門提供了有力的支援;
4、在日常檢查工作中,不斷的發現管轄區域存在的問題,并及時報相關部門跟進處理,確保了配套設施設備處于良好的使用狀態,杜絕了問題的發生;
5、分批安排員工參加公司組織到兄弟單位的參觀學習,吸收兄弟單位的先進管理知識和良好的服務意識,不斷的總結自身存在的不足。
過去的一年,我們雖然取得了微薄的成績,在進步的同時,也有很多地方不盡人意,未能達到領導的高標準、嚴要求,我們有決心在明年的工作中,不斷總結經驗教訓,向好的兄弟單位學習,加大對員工各項業務技能和服務意識等綜合培訓,以一個暫新的面貌去迎接新年的到來,相信在公司各級領導的關心幫助下,C區保安部全體員工有信心完成下一年公司交給的各項工作任務。
簡短的保安個人工作總結(篇4)
萬事如意。
一、發揮優勢管理,狠抓基層建設
贏得信賴。公司通過引進xx品牌管理,強化管理準則,加強管理人員的現場督導和質量檢查,逐步完善安全崗位的窗口形象,不斷提高自身的優質服務水準,得到了xxx主好評,贏得了xxx的信賴,受xxx委托xxx安全管理部協助公司完成的接待工作上百次,其中人大代表團2次,全國中宣部領導3次,知名企業合作會6次,由于接待工作完成出色,安全管理部獲得xxx優質服務的贊譽。
重點布控
在公司總部的關心指導下,項目部通過制定各項安全方案等項消防預案,貫徹落實防火、防盜等“六防”措施,全年未發生一件意外安全事故。項目經理每天召開部門經理反饋會,通報情況提出要求。安全部安排干部員工勤于巡查、嚴密防控,在相關部門的配合下,實行群防、群檢、群治,以確保xxx萬無一失。針對特別區域實行重點監控,在自行車場盜竊高發區實行嚴密布防,抓獲盜竊者3人,為業主挽回直接損失數千元。由于完美時空園區安全管理的出色,因此被xxx評為社會治安綜合治理先進單位。
有備無患
通過公司領導親臨現場指導,安保部將xxx消防預案、設備設施、消防器材檢查維護等各項工作,進行了不斷的完善。制定xxx消防設施設備維修保養計劃,使xxx消防設施設備不但做到正常運行而且延長使用年限。今年已對xxx正常使用,對大廳內應急疏散燈、安全出口進行補裝和更換。同時對消防器材實行分區管理、檢查、維護并落實到人。按照xxx市政府及公司要求,組織進行消防演習,消防演習的成功演練,得到了國家相關部門及廣大業主的好評。
二、嚴格管理、提升品質,改變觀念、創新管理
服務意識、禮貌待客、專業技能、消防知識、突發事件分析等,通過講解、點評、交流使保安員在思想認識和日常工作中皆有不同程度的感悟與提升。
分內容進行考評,通過培訓保安員整體素質提升了、服務水平提高了、業主滿意度提高了,通過培訓提高了保安員整體思想素質,服務態度和業務技能。
提升素質、轉變觀念。,安保部教育安保人員要有緊迫感、應具有上進心、培養精氣神、物業的管理服務不是高科技,沒有什么深奧的學問。關鍵在人的主觀能動性和責任心,是對公司的忠誠度和敬業精神、是對管理與服務內涵的真諦的理解及運用。安保部通過樹立優秀標兵,激發大家積極進取,在完]成項目給的管理工作和服務工作的過程中體現自身價值,并感受人生樂趣。通過思想教育工作,提升了保安員思想道德品質,涌現出多個拾金不昧的好保安,受到了業主的書面贊揚。通過工作實踐的摸索,安保部還創作出“物業保安員應知應會”的規范準則并上交公司總部在全公司推廣,不但使子海理想的每位一線保安員在為業主和客戶服務時品質顯著提升,而且使其他兄弟項目受益。安全管理部通過對xx年工作進行回顧和總結,總結過去、展望未來,整改不足之處并制定新一年的提升服務目標,以利于xx年安全管理部各項工作更好的全面展開。
簡短的保安個人工作總結(篇5)
忙而不亂的,雖然有著不同的困難和問題,但工作中從來沒有泄氣和怠慢,在公司領導的正確領導下始終堅持做好本職工作不動搖。一年來,保安部在部門與部門的配合和全體員工的努力下,全年保持“零”的案件發生、確保了小區業主生活的安全、有序。為公司一年來的工作畫上了可喜的一筆。但是果實的后面我們的工作仍然存在許多不見人意的問題,漏洞百出。目前公司不斷發展,不斷擴大,以我們目前的工作質量水平是不能滿足業主的服務要求。為了和諧的小區,還需我保安部工作繼續加強、繼續努力、繼續改進。現將20xx年的工作總結如下:
一、牢抓防火防盜,確保小區的安全。
小區的安全是小區業主生活的基本保證,也是物業保值增值的根本所在,所以防火防盜責任重于泰山。為了確保小區安全無事故,部門制定了一系列的工作計劃和突發事件應急方案,先首是從思想上讓每個隊員繃緊“安全”這個弦,時刻把防火防盜放在工作的重心,從每個環節入手,周密排查,及時發現并消除安
全隱患,將安全隱患控制在萌芽狀態,另外部門每天保持相應足夠的備勤人員,隨時應對突發事件的發生,如今年x月份連續暴雨,當值人員能及時做好預防措施,關閉消防通道的窗戶,通知主業關好家里的門窗、檢查好地面的下水道等等,有效地防止浸水事件,同時消防工作也是放在日常工作地重點,做到每天有人巡查、每月一大查,發現有問題的地方及時整改到位。其次加大對各出入口的管理,對車和人做好詢問、盤查、登記制度,物品運出小區嚴格把關核對無誤才放行。總之把有可能會發能的事情,提前排查到位。一年來社區無重大事故、無盜竊、無火災事故,確實維護了社區的安全。
二、提高隊員的素質,做好小區業主的服務工作。
為了建設一支有素質的保安隊伍,服務好小區業主,,從隊員的入職開始把關,并且必須符合三個標準即“招聘標準、試用標準、入職標準。工作中考核隊員始終以形象為基礎,愛崗敬業為重點。一年來部門組織了多次學、培訓、思想教育等活動,并讓隊員根據小區的實際情況共同參與討論工作遇到的難點和各種突發事件的處理方法,幫助隊員端正思想和提高業務技能,全年來通過各班長的帶領下也躍現出許多優秀員工:如一班的唐友忠、二班的李開勇、三班的何斌華和肖健等,他們多次受到業主的表揚和部門的加分,同時也得到了公司領導的一直好評,部門還制定了一套有效的獎懲制度,有功必獎,有過必罰的原則。人
人平等,公開公正,只有這樣才能保持隊伍的紀律性和提高為業主的服務意識,平時也與隊員做好談心工作,了解隊員的思想動態,并且對他們的個人生活或家庭問題盡可能做好幫助和解決,讓員工感到以公司為家,感受大家庭的溫暖,安心工作。雖然目前我保安部的總體素質不是很樂觀,但是我們一直朝著建立一支形象良好、紀律嚴明、愛崗敬業、業務較精的隊伍方向發展!
三、靈活處理各種突發事件,確保小區業主的生活秩序。
根據小區的特殊性,相對配套的設施還不是很健全,如社區車輛不斷增多而停車位較少,導致停車位緊張,時常會有刮車碰車的現象。而且這里的居住人群復雜,經常出現寵物隨地大小便或高空拋物等,部門針對小區經常出現的問題對隊員做好培訓,如何在工作中做好預防和提示工作,特別是班長必須掌握突發事件的處理方法,盡可能減少業主或公司的經濟損失,同時營造一個安全和諧的小區!
本年度,保安部在工作上雖然取得了一定的成績,但還是存在許多問題,還需深刻總結,努力改正。
一、隊員的形象和業務技能需進一步加強
二、部門的管理力度還不夠緊密,制度不健全
三、消防制度落實還是有較多沒有到位
四、對社區的安全防范工作管理不夠嚴,人和車的防范力度不強
以上是我一年來的工作總結,不足之處請領導給予批評指正。同時也向公司提幾點建議:
一、盡快完善員工的住宿環境,配備相應的生活設施。
二、建立起員工的勞動合同制,制定工資結構及薪酬制度。
三、加強部門之間的溝通,提高工作的效率。
上面建議僅是個人想法,請領導加予指正。
簡短的保安個人工作總結(篇6)
2016年保安半年工作總結
總結一:保安半年工作總結
時光飛逝,轉瞬間認真、負責的態度,認真遵守的各項規章制度,虛心向領導和同事請教、學習保安部管理經驗,使工作效益和工作質量有了較大的提高,較好的完成本部門的各項工作。針對12年上半年主要工作如下:
盜、消防等安全治理事故,保障了小區正常的工作和銷售環境。
春節、清明、五一、及雨季期間出具具體治理方案和計劃,嚴抓具體工作的落實,使各季節和階段性工作得到安全有序的開展。
3、積極開展車輛管理工作和車輛收費培訓的前期準備工作。
公司企業文化、崗位職責、物業管理應知應會等相關保安部系統培訓。
5、每周定期開展軍事訓練實操內容,做好本職工作的同時也能讓全體隊員提高軍事素質。
消防安全檢查、消防設施設備的維護及消防演練,確保了小區正常工作的開展。
針對xx年上半年主要工作總結如下:
一是重抓隊伍建設,一支過硬的隊伍是做好保安工作的重要保證,在籌備保安隊伍的同時,我就在隊伍組建上堅持“兩手抓”,一手抓人員的配備,一手抓隊伍素質的提高,在人員的配備上,在多渠道引進隊員的同時,高度重視隊員的綜合素質,凡是新入職的隊員均要經過嚴格的.審核后方可加入我們的行列。
二是抓隊伍的規范化管理,根據保安工作開展的實際情況,強化以人為本的管理,在嚴格管理的前提下,不斷落實各項規章制度,以制度來管理隊員,以章程來規范隊員,嚴格執行對制定的各項規章制度進行跟蹤監督。
三、堅持“預防為主、防消結合”的消防工作方針,完善消防設備巡視及保養措施并加強隊員的消防知識培訓,提高隊員防火意識,使隊員能熟練掌握消防設備的操作方法。確保項目工地的消防安全。
四、制定、完善部門各項規章制度、管理規定。在日常工作中具體實施運作。
五、總公司領導經常帶領客人到項目工地參觀,要求各隊員認真做好禮節禮貌等工作。
六、在工作過程中,我深深感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性,一是向書本學習;二是向周圍的同事學習,工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求學的態度,吸取他們的長處來彌補自己不足的地方;三是向實踐學習,把所學的知識運用到實際工作中,在實踐工作中查找自己的不足,提高自己;
以上是我在上半年中力爭做到、做好的方面。縱觀自己的工作,客觀的自我剖析,自已在下列幾方面存在不足之處,肯請領導的指正與批評,以待在今后的工作中進一步加強和改正:
1、對全體員工的思想動態了解不夠,以及人員招聘力度不足。
2、工作中時有松懈。
積累。 針對上半年的工作重點和工作思路還需要在下半年的工作中繼續加強管理,把握保安部隊伍建設和思想建設,在上半年工作中存在的不足之處將在下半年工作中逐步改進和完善,做好本職工作全心全意為公司服務,為公司的發展獻一份綿薄之力。
總結二:保安半年工作總結
20xx年上半年已過去,下半年工作已經開始,回首上 半年來部門工作,我們部門在公司領導正確領導各部門大力支持配合下,充分調工作積極性,以安全管理工作為基礎,杜絕消防事故隱患為切入點,抓上半年的整體工作,經過了半年來積極探索和全體部門員工的不懈努力,安全文明管理,提高服務質量。各方面取得一定成績,但也存在不足,具體總結如下。
一.主要工作:
1.確保了小區上半年無安全管理事故。
保安部在上半年繼續腳踏實地抓好小區日常安全管理工作的落實,加強小區日常安全巡檢和監督管理,做好經常性的安全大檢查, 全園區確保了上半年無偷、盜、消防等 安全管理事故,保障了小區正常的工作和生活秩序。
2.季節性和階段性工作得到有效落實。
針對每階段的情況,保安部對季節性和階段性工作提前做好充分準備,對元旦、春節、五一、及雨季期間出具詳細管理方案和計劃,嚴抓具體工作的落實,使各季節和階段性工作得到安全有序的開展。對所有滅火器進行年檢所有消防水龍進行更換搬運防汛沙袋800袋。
3.積極跟進車輛管理外包前期工作。
保安部在上半年與各相關部門配合根據相應工作量對3期地庫實行了外包,減少了人事管理的環節。重點放在了對外包公司的溝通與協調加大監督機制。
4.根據公司領導指示對全小區加裝34個探頭加大技防力度同時對現有保安的崗位進行調整,減少保安隊人員,施行人防與技防密切配合的方法。由于減少保安人數全年將為公司減少開支近50萬元。
二.主要存在的不足和問題。
1.從7月1日開始的人防與技防相結合手段,長期以來小區一直靠人防管理來維持,突然性變革造成許多業主不理解投訴較多。保安員在短期內對崗位職責的不明確。中心與保安隊配合不協調,是保安部工作一大缺點。
2.外包車輛管理
車管員對業務的不熟悉及工作責任心的欠缺造成3期地庫偶爾發生的車主投訴。
三.下半年工作思路
1.將安全管理工作列為第一重點,了解小區和周邊安全動態,抓好日常安全管理工作的落實,檢查,監督工作,確保小區安全與秩序。
2.與員工,外委公司建立良好的溝通渠道,提高管理能力,掌握動態及時采取措施,以促進隊伍的進一步穩定。
3.以業主無抱怨,服務無缺憾,管理無盲點,為我保安部工作標準。積極配合公司行政管理工作,實行獎勤罰懶的制度,以此激發工作熱情。
禮節、工作與服務態度及處理崗位問題的主動性和靈活性為主,從而提高部門的整體素質,使全保安部在整體上有所突破。
服務與管理窗口。
簡短的保安個人工作總結(篇7)
光陰似箭,日月如梭,轉眼已近歲末,20xx年即將過去,20xx年即將來臨。在公司及部門領導的關心和領導下,在同事們的支持與幫助下,我在20xx年的工作中取得了一些成績,也學到了很多有益的經驗,現將這一年的工作總結如下:
一、主要工作內容及成績
作為保安部副經理,是整個保安部承上啟下的一環,我從以下幾方面認真做好自己的工作:
1、嚴格服從保安部的組織紀律,認真配合保安部經理的工作,當好部門負責人的好幫手。
保安部人員合計10多人,每天兩班運行,肩負著工地安保的重大責任,要想把工作搞好,就必須團結一致,領導決策,下屬配合執行得力。作為保安部副經理,我一方面認真按照劉經理的工作部署,具體帶領保安團隊貫徹落實,一方面嚴格要求自己,以身作則,帶頭做一名合格的保安員,關鍵時刻沖鋒在前,勇擔重任。
設備集中入場,而工地工人眾多,每天大量工人出入工地,極易發生工人偷盜建材情況,為此,我帶領保安員對進出工人認真盤查,防止電線、電纜等價值較高的建材失竊;
3、認真管理好雜工班組,及時協調*清理工地施工垃圾
20xx年春節后,酒店裝修工作進入大面積施工階段,加上配套工程施工,工地施工垃圾大量增加,為盡快清理工地垃圾,減少垃圾對施工的阻礙并保持工地的整潔有序,我經常帶領雜工班組加班加點,及時將各樓層施工垃圾清理到垃圾堆放點,并聯系鎮*部門將垃圾外運。期間,因前期垃圾外運費用問題,*單位一度拒絕履行原有合同,導致垃圾大量堆積,為此,經過經理的積極協調,我具體和*部門經辦人員聯系,最終推動該項工作順利開展。
3、重視安全防范,強化工地巡查
酒店主體窗簾、地毯、墻紙等易燃物資大量進場,火災隱患大大增加,為此,保安部針對性采取了措施:加大了建筑內部安全巡邏力度,每班確定專人對建筑內部進行固定線路巡查,不放過每一個地點;在每個樓層設立消防取水點、設立應急沙堆;在樓層安全位置設立集中吸煙區,凡是發現隨意吸煙的工人立即進行處罰;嚴格燒焊動火作業,規范操作規程;對乙炔等易燃易爆物資集中堆放管理;
4、樹立典型,嚴抓安全事故單位
20xx年7月,某建筑公司在陽臺施工中,因工人吸煙導致客房內地毯等冒煙,保安部第一時間趕制現場,撲滅火苗,扣押肇事工人,后進行了仔細的盤查和審問,對工人本身和所屬單位進行了從嚴處罰,并在工地范圍內張貼公告,起到了良好的警示警醒作用。
5、積極參加培訓工作
火場救援與自我保護等實操培訓。
6、沖鋒在前,積極勇敢處理突發事件
在酒店建設過程中,發生了一些突發事件,在這些突發事件中,我每次都沖鋒在前,以身作則,維護了公司利益。如酒店試營業期間,某施工單位原住戶原有小木屋拒絕拆遷等,我都是帶頭沖鋒在前,不怕風險,不計得失,維護了公司的利益和形象。
二、工作中存在不足和問題
20xx年我的工作雖然取得了一定成績,但也還存在很多不足,主要包括:
系統理論知識的學習;
2、全年工作中有些時候工作有所松懈,對自己要求不夠嚴格,今后要始終如一保持高昂的工作狀態,嚴于律己。
全方位進行改善和提高,團隊管理無止境,目前的成員在工作主動性、規范性、標準性等方面還存在很多不足,還要繼續加強培訓和引導,不斷提升自己的團隊管理能力,為今后的工作積累經驗;
4、在處理重大突發事件時,還需要更好地控制情緒,合理把握尺度,避免過激和發生大的偏差。
新的挑戰,我堅信在公司領導的正確決策下,在經理的率領下,我們保安部的明天會更好。根據在酒店工地積累的良好經驗,我有信心在公司的下一個建設工程項目中,更好地做好工地安保工作,并不斷為公司培養出優秀的安保人員。