村工作總結
2024-04-06 村工作總結
村工作總結實用7篇。
出于您的考慮我們進行了“村工作總結”的編輯，你還會覺得范文很難寫嗎？很多人著手寫文檔時，往往會出現不知道從哪方向來寫情況，我們或許要盡可能接觸更多的范文。
村工作總結 篇1
我到魯西村任職已有一年時間了。在黨組織的關懷和培養下，我以優秀村干部為榜樣，向群眾學習，在實踐中學習，不斷調整自我，逐漸適應了基層工作。在此階段，總結這一年的工作情況，發現問題，理請思路，找準方向，才能更好開展下一個階段的工作。
一、思想和工作情況
1.轉變思想，適應環境，迅速走上工作崗位
既然選擇了這個工作，我就要腳踏實地。在來之前，我就做好了思想準備，時刻提醒自己要入鄉隨俗，積極面對困難。剛到村里工作之時，我缺乏實踐，不熟悉村情。為了盡快進入工作較色，我抓緊調查村情。鎮分管領導在百忙之中領我們入村，認識村支兩委成員。村支書細致耐心介紹村里各方面情況。我又走訪村民和黨員干部，拜他們為師能夠讓我更快融入當地，為順利工作創造了條件。
2.按照目標責任書的要求，積極履行職責
我和同事侯磊用了三個星期的時間，走訪村民，調查村情，宣傳黨的__屆三中全會精神和各項惠民政策;維護遠程教育站點設備，充實課件資源，定期開展遠教工作;設立村民服務熱線，為他們提供法律、政策解答方面的服務;落實幫扶農戶科技致富工程，幫助他們貸款，解決資金周轉的難題;通過板報方式，宣傳科普知識，宣傳'八榮八恥'，為新農村建設營造輿論氛圍。
3、按照黨委政府的要求，認真做好村務工作
配合村支兩委開展計劃生育工作，通過板報宣傳山東省人口計劃生育條列，宣傳計劃生育政策，跟隨村委成員去做村民的思想工作;幫做村委征收耕地占用稅;開展新型農村合作醫療工作，參與了政策宣傳、組織實施、整理上報全過程;開展小麥支部工作，統計小麥播種面積，落實黨的惠民政策;參與村里的黨建工作，整理黨員干部檔案和村里組織史;參與環境綜合整治工作和低保戶的審核工作。
二、 存在的問題和不足
回顧這一年的工作，雖然做了一些工作，但是與黨委政府的要求相差很遠，在以下方面存在問題和不足：對黨在農村的各項政策了解不全面認識不透徹;缺乏農業種植和養殖方面的知識;工作不細致，容易急躁冒進;與群眾的交流不夠，工作能力欠缺，有時不能妥善處理工作中的難題。
三、今后的工作打算
在以后的工作中，我要繼續按照黨委政府的要求積極工作，提高警惕，清醒認識自己的不足，著重在以下方面下功夫：
1、加強學習，向群眾學習，在實踐中學習，學習黨的各項政策，學習農業科技知識。
2、加強與群眾的交流，增進理解，培養對人民群眾的深厚感情。
戒驕戒躁，細致耐心工作，積累工作經驗，提高工作能力。
3、立足基層，盡職盡責，充分發揮自身優勢，宣傳農村的政策法規，促進黨建工作。
最后，我一直認為，作為一名到村任職高校畢業生，既然來到基層，就要扎扎實實地工作，堅定信念，積極向上，為群眾做一些力能所及的事情。在黨委政府的正確領導下，在村民的支持下，我要用知識、青春和熱情服務魯西村的社會主義新農村建設。
村工作總結 篇2
上半年，紀工委在示范區紀工委和街道黨工委的堅強領導下，忠實履行職責，緊緊圍繞黨工委中心工作，堅持穩中求進、實事求是、依規依紀依法，積極推進黨風廉政建設和反腐敗工作，現將紀工委2021年上半年工作情況匯報如下：
一、守土有責，監督責任扛起來
1、履行協助職責。協助黨工委分析研判轄區黨風廉政建設和反腐敗形勢。在居兩委換屆選舉期間，認真履職，確保選風選紀有理，打擊力度有力，資格審核有序。在選人用人、評優評先中認真執行廉政意見回復，向組織提供真實、全面的廉政鑒定材料，保證黨風廉政意見回復工作的準確性、規范性和時效性。
2、推動責任落實。協助和督促嚴格落實各項工作責任，牢牢把握主動權，切實履行監督責任。年初與街道領導班子、居黨支部書記簽訂黨風廉政建設目標責任書；召開新任黨支部書記任前廉政課堂，共開展黨員干部廉政約談3次；嚴格落實保護澄清機制，共為1名受到錯告誣告的黨員干部公開澄清正名。通過一系列措施將黨風廉政建設落在實處，有力地推動全辦黨風廉政建設。
二、規范運行，小微權力管起來
1、建章立制，自上而下營造盡日清風伴xx的監督氛圍。機關層面排查梳理各班子成員、各職能科室廉政風險點100余個，制定防控措施200余項，讓廉政風險防范意識貫穿于機關各崗位權力運行的各環節。居級層面繼2020年出臺《xx街道居組干部九項工作禁令》后，2021年又出臺《xx街道清廉正居八項規范》《xx街道居委會干部工程項目十嚴禁》，逐步形成居級小微權力監督體系，保障居級用權清晰規范，居級風氣清朗向上。
2、強化監督，在日常監督的成效上嚴質量、增效率，加擋提速。根據示范區紀工委、街道黨工委中心工作部署，陸續開展營商環境監督、干部作風紀律監督、規定過一遍監督、轄區重大項目監督等等。重點圍繞檢查、貫徹落實上級重大決策部署、規范權力運行、加強三資管理等方面，以五必問形對居級事務運行開展日常監督。在規定精神過一遍監督檢查工作中，發現線索2起，即時整改1起，給予誡勉談話1起。轄區污水管網改造重大項目監督工作中，發現問題1起，給予通報批評1人。充分發揮了日常監督的警示作用。
三、化風成俗，廉潔清風揚起來
1、廉政教育多樣化。最是清風傳家遠，紀工委通過不斷挖掘各居富有特色的家規家訓、向新任黨支部書記贈送《清風傳家》《清風治家》家風書籍等活動推動家風帶黨風政風向上向善。深入推進以案促改工作常態化，組織各居召開以案促改組織生活會，通報轄區基層違紀典型案例，深刻查擺存在問題90余項，列出整改措施120余項。在清明、端午等重要節日節點召開廉政提醒會。深入挖掘轄區清廉故事，向市紀委選送趙德寬、劉分良英模及廉潔事跡微劇本2篇，居黨支部書記清廉軼事1篇。
2、擴大清廉村居影響力，打造廉政品牌。切實推進清廉村居建設，把清廉村居建設作為反腐倡廉工作的重要組成部分來落實，以點帶面逐步推進，形成富有xx特色的廉政文化。1月份，竹裕居委會被評為示范區紀工委廉潔文化示范點，上半年持續以舊河、竹裕居委會清廉正居陣地建設為示范帶動，積極籌建聯洋廉潔游園，以期達到移步換景、景不離廉的效果。通過整合轄區各居個性特色的廉潔文化示范陣地資源，不斷擴大清廉宣傳影響力和覆蓋面。
四、嚴肅問責，紀律規矩嚴起來
1、運用好第一種形態讓監督執紀更走心。把咬耳扯袖、紅臉出汗列入黨工委主體責任清單，要求各班子成員要綜合運用提醒談話或者警示談話，對小問題嚴批評、多敲打、勤提醒，上半年累計開展廉政談話20人次。紀工委因人施策，對在污水管網中弄虛造假、工作形式主義問題通報批評1人，給予對待信訪群眾工作作風粗暴的給予誡勉談話1人。通過多種方式督促轄區干部依規依紀依法履行職責，按規矩按制度按程序辦事。
2、嚴肅監督執紀問責。聚焦主責主業，以黨章黨規黨紀、憲法法律法規為準繩，貫徹落實監督執紀工作規則和監督執法工作規定要求，嚴格依規依紀依法履行職責，實現政治效果、紀法效果和社會效果有機統一。上半年累計處理問題線索8起，立案審查2起，給予3人通報批評，1人誡勉談話，2人黨內警告處分。
下半年工作計劃：
1、聯洋廉政游園建設。
2、居級小微權力清單制定。
3、廉政讀本編印。
4、案件審查調查。
村工作總結 篇3
按照xx區教育局《xx區教育系統垃圾分類工作實施方案》要求，進一步推進垃圾分類工作，我校在開學之初全面開展垃圾分類工作的宣傳和部署。
一、成立垃圾分類工作領導小組，組織召開專項工作會議。xx校長在會議上宣讀《xx區教育系統垃圾分類工作實施方案》，提出對我校垃圾分類工作的要求，并對我校垃圾分類工作的開展進行了指導部署。
二、經領導小組會議研究制定了《xx市xx區樂群鄉中心學校垃圾分類工作實施方案》、《樂群鄉中心學校校園垃圾分類管理制度》。
三、利用電子屏、宣傳欄、黑板報對“校園垃圾分類”進行宣傳教育。
四、各班以垃圾分類為主題，召開班隊會，強化學生垃圾分類的意識，掌握垃圾分類的方法。
五、開展“垃圾分類”為主題的手抄報作品展。
通過xx月份的工作，我校完成了垃圾分類工作的宣傳和部署，使學生對垃圾分類有了更深刻的認識，初步掌握了垃圾分類的方法。接下來我們將讓垃圾分類教育走進課堂，融入社會實踐活動，融入校園文化建設。
村工作總結 篇4
派駐姜屯鎮商村以來，我嚴格堅持吃住在村，認真開展入戶走訪，細致梳理了村內各種問題的來龍去脈，制訂并實施了一系列工作措施。現將本階段工作情況匯報如下：
一、前期工作開展
1、盡快掌握村情民意初到商村，為了盡快掌握村情、民情，我利用下午三點至晚上八點的時間，對黨員、兩委成員、各生產組組長、村民代表及部分村民進行了入戶走訪，獲取了客觀、詳實的第一手資料，為今后各項工作的順利開展奠定了堅實的基礎。
2、全力抓好信訪穩定一直以來，商村信訪形勢嚴峻，特別是在辰龍機床項目征地期間，來村反映問題、催要各類債務的人員絡繹不絕，為了切實做好村內信訪穩定工作，我一直堅持以下幾點：(1)堅持良好的作息習慣。避免村民閑暇時間與我工作時間的錯位，做到了村民來訪隨時有人接待，反映情況隨時有人記錄，處理問題隨時有人跟進，處理結果第一時間反饋;(2)堅持重點突破。主動要求與村內一名重點上訪人員同住一室，充分利用閑暇時間加強思想教育.(3)力保穩定。發現并鞏固了幾處村民聚集場所，及時了解村內信訪動向，通過及時匯報請示，全力靠上工作，確保了我村近七個月來未出現一例集體上訪、越級上訪案件。
3、認真做好糾紛調解多次赴姜屯派出所、荊河派出所協調處理村民內外糾紛，營造了和諧健康的村風民情。
4、依法開展民生工程近年來，商村房屋、道路建設不規范，占用、損壞了村內幾條主路、蓄水坑及大部分排水溝渠，本著依法、公平、公正的原則，我組織了公開招標活動，完成了村東村西排水渠加固、環村路拓寬、道路清理、攝像頭安裝等多項工作。
5、積極靠上項目服務商村列入滕州市機械工業園規劃區域，港臺機床工業園、威達重工銑鏜床、泰通車業、辰龍機床等市重點項目先后落戶我村，為給重點項目建設服好務，我主要做了以下工作：
廣泛解釋，圓滿完成泰通車業項目圍墻建設。認真細致，圓滿完成辰龍機床項目征地補償。全力靠上，確保新華西路建設順利施工。
二、存在問題
通過駐村后各項工作的步步推進，商村信訪形勢日趨好轉，以往被動的工作局面逐步改善，但與周邊先進村相比，仍然存在著一定差距，主要表現的以下幾個方面：
1、村集體收入無保證。20xx年至20xx年間，村承包出三處土地，合計150畝，分別建設了柳樹園、養雞場、粘土磚窯廠。目前，窯廠已關停取締，柳樹園已被威達二期項目征用，養雞場土地租賃費一直欠繳，除趕上項目征地外，村內缺乏穩定的集體收入。
2、部分村干部工作積極性差。目前，村兩委成員有13人，開展日常工作、召開兩委會時能夠按時參加的僅有9人，村內共有黨員39人，通過組織兩次黨員會，參會人員不足一半，黨員干部的工作積極性有待提高。
村工作總結 篇5
實施“一村一名大學生計劃”，是培養高素質農村實用人才，解決農村人才資源匱乏的有效途徑。2023年以來，竹溪縣積極搶抓機遇，按照“培訓一名學員，掌握一門技能，創辦一個產業”的思路，扎實推進“一村一名大學生計劃”學員回鄉創業管理服務工作，全面完成了省市下達的培訓任務，為全縣新農村建設提供了有力的人才保證和智力支持。截止目前，全縣293個村實現了村村有一名大學生的培養目標（其中：有3人在此計劃之前已取得大專學歷），其中：有15人參加脫產學習，275人參加遠程教育培訓；有42人擔任村主職干部，有4人公開選拔進入鄉鎮公務員，有90多人進入農村經濟合作組織或自主創業謀發展。
一、堅持以育為綱抓培訓，確保“一村一名大學生計劃”學員學到真本領
一是高度重視抓部署。2023年省、市“一村一名大學生計劃”啟動后，縣委、縣政府多次召開會議專題研究，周密部署“一村一名大學生計劃”實施工作，把這項工作納入我縣村級后備干部“素質培訓工程”。縣委常委會專題研究了“一村一名大學生計劃”學費、畢業后作用發揮等相關政策、措施。2023年，以縣委文件下發了《關于進一步推進“一村一名大學生計劃”的實施方案》（溪發[2023]9號），把實施“一村一名大學生計劃”作為一項重要內容，納入農村實用人才隊伍建設和人才整體開展規劃之中。
二是明確責任抓落實。針對農村“培養大學生難”的實際，縣委成立了由縣委副書記任組長，農業、人事、財政、教育、科技、扶貧等相關部門負責人為成員的“一村一名大學生計劃”工作領導小組，切實加強對“一村一名大學生計劃”的組織領導，明確“一村一名大學生計劃”脫產班由縣委組織部、農業局等單位直接跟蹤管理，遠程教育班由電大辦學點具體承辦。同時，各鄉鎮黨委和村黨組織積極配合，教育局、農業局具體負責，共同抓好“一村一名大學生計劃”的組織實施，形成了一級抓一級、層層抓落實的工作格局。
三是加大投入抓保障。按照省市有關要求，結合竹溪實際，縣財政每年將“一村一名大學生計劃”培養經費足額列入財政預算，及時予以協調劃撥。為鼓勵農村黨員干部積極參加學習，縣委明確規定學員住宿費由鄉鎮政府承擔，并要求有條件的鄉鎮黨委根據實際情況，靈活制定補助標準，適當解決學員教材費、學具費、生活費、交通費。對脫產學員，每學期報銷兩趟差旅費，每月補助100元生活費；對遠程教育班學員，按集中授課情況每天補助20元生活費，對現任村“兩委”班子成員和村紀檢組長參加脫產班培訓的，學習期間的工資由所在村按80%的比例發放。
四是注重實效抓培訓。做好“一村一名大學生計劃”學員培訓工作，招好生源是基礎，掌握技能是關鍵。在招生工作上，縣委把實施“一村一名大學生計劃”招生任務定到村，在摸清每個村基本情況的基礎上，通過下發《竹溪縣“一村一名大學生計劃”培養任務分解表》，分年度逐村下達了招生計劃，并提出了每村“只能超額，杜絕缺員”的剛性招生任務，有效保障了學員招得進、不缺員、少流失。在資源配置上，縣委、縣政府大力支持竹溪縣職業技術學校遷建，督促學校加強現代化教學網絡硬件建設，開通了中央電大“一村一名大學生計劃”遠程教育平臺、湖北電大遠程教育平臺、十堰電大遠程教育平臺，進一步豐富了教育教學資源。在課程設置上，除了開設實用公文寫作、微機操作等內容外，還緊貼農村實際，加強與農林、畜牧、科技等部門的聯系與合作，因地制宜，因村制宜，堅持“一村一品，村村有產業”的要求，有針對性選擇課題開展教學活動，深受廣大學員歡迎。除集中面授輔導外，還不定期開展送教下鄉活動，選擇教學條件較好的鄉鎮設置授課站點，選派教員深入基層、蹲點授課；把部分教學內容錄制成光盤，分發給學員觀看學習，確保每名學員都掌握了1-2門農村致富實用技術，真正學到回鄉就業創業的真本領。09級學員方登正利用在襄陽職業技術學院學到的生物工程專業知識，回鄉大力發展“波爾山羊”養殖，年出欄山羊60頭，僅此一項創收4萬余元。
二、突出以用為本重激勵，引導“一村一名大學生計劃”學員畢業能就業
一是在政治上關心培養。針對農村黨員隊伍年齡老化、知識退化、思想僵化、作用弱化等問題，縣委決定把“一村一名大學生計劃”學員優先作為農村先進分子吸收入黨，讓大學生農村實用人才在政治上率先“香”起來。4年來，全縣先后有230多名“一村一名大學生計劃”學員向黨組織遞交了入黨申請書，有140多人通過培養加入了黨組織，有138名返鄉學員通過換屆擔任了村“兩委”成員，有42人走上了村書記、村主任、村文書或村紀檢組長崗位。
二是在技能上培訓提高。著眼于農村長遠發展和人才隊伍建設，縣委把“一村一名大學生計劃”學員列入農村實用人才庫，按照“有知識、懂技術、留得住、用得上”總要求，圍繞發展農村經濟，突出種植、養殖、加工和運輸等產業，依托干部學習“超市”、龍王埡茶場（集團）和水坪鎮前進茶場三個農村實用技術示范培訓基地，推行“進門是課堂、出門是基地”的培訓模式，先后對280多名返鄉學員進行就業創業再培訓，并針對學員所提問題，對癥下藥、提出解決辦法，切實提高了“一村一名大學生計劃”返鄉學員的實用技能，使返鄉學員真正在本領上“強”起來。縣河鎮六河村原村委會主任柯昌松，在完成“一村一名大學生計劃”脫產培訓后，回到老家大力發展茶葉產業，所創“富爾”牌茶葉俏銷山東、浙江等地，年產值達400多萬元，個人先后榮獲“全國農村青年創業致富帶頭人”、“十堰市農民黨員‘雙帶’標兵”、“竹溪縣十大杰出青年”等稱號和湖北省第四屆“十大杰出青年農民”稱號。
三是在選任上予以傾斜。2023年，2023年，在第七、八屆村“兩委”換屆工作中，縣委、政府積極探索實施“能人治村”戰略，注重從農村黨員致富能手、經濟合作組織和產業協會負責人、“一村一名大學生”返鄉學員、外出務工經商黨員當中，擇優選拔“一好雙強”型實用人才黨員進入村“兩委”班子。2023年，縣河鎮大路溝村“一村一名大學生計劃”學員肖永林，在村“兩委”換屆中高票當選村黨支部書記。上任伊始，他便帶領群眾興修8公里的通村水泥路，引進了3個興村富民的建設項目。
四是在創業上實施幫扶。為了助推“一村一名大學生計劃”學員就業創業，縣委提出用3年時間，分期分批對申報項目的150名“一村一名大學生”學員給予創業幫扶，規定縣直各職能部門結合項目實施需要，主動協調村組集體閑置土地、山林、水面等資源，流轉給項目學員創業對象。組織部、發改、財政、人社、團縣委等部門負責整合“陽光工程”、“雨露計劃”、“勞動力轉移培訓”、“揚帆計劃”、“黨員創業項目”等相關經費，及時為每個申報批復的項目劃撥1-4萬元的幫扶資金。農業、畜牧、科技等單位針對“一村一名大學生計劃”學員申報的項目，組織專門技術人員實行“一對一”技術指導，提供最新市場信息，引導產業項目規避市場風險。2023年以來，全縣共整合各類項目資金400余萬元，支持“一村一名大學生計劃”學員啟動了創業致富項目。07級學員趙昌明，帶頭承包茶園300畝，年收入10萬余元。在他的帶動下，全村茶園面積已發展到2000畝，戶均茶葉收入過千元。08級學員譚順勇，看好綠色食品市場前景，創辦了竹溪縣桃花源綠色食品有限公司，專門經營核桃、竹筍、野生蜂蜜等高山綠色食品，僅2023年實現創收30萬元。
三、注重營造氛圍抓宣傳，確保“一村一名大學生計劃”學員創業有后勁
一是注重加大宣傳，營造全民創業氛圍。推進“一村一名大學生計劃”學員創業，順應了當前“人人都是創業者”的全民創業時代潮流。近年來，縣委通過各種形式，向干部、群眾宣講全民創業的.意義，鼓動群眾自主創業，激發群眾創業熱情，取得了一定的成效。同時，通過優化政策環境、服務環境、市場環境以及人文環境，給創業者提供一個良好的創業平臺，大力弘揚“務實、奮進、發展、和諧”的創業精神，努力把群眾的創業愿望釋放出來，創業熱情激發出來，創業潛力挖掘出來，在全縣上下營造了鼓勵創業、人人創業的濃厚氛圍。
二是注重示范引導，培育扶持創業典型。實施“一村一名大學生計劃”，最重要的一個目的就是要培育一批有理想、會管理、懂經營、能帶領導群眾共同致富的“領頭雁”。縣委在推進“一村一名大學生計劃”過程中，主動搭建自主創業平臺，為廣大畢業返鄉學員發揮作用提供舞臺，扶持他們帶頭發展特色種植、養殖產業和農產品加工、營銷服務，鼓勵他們帶頭領辦農村專業合作社或產業協會，優先承包村集體經濟發展項目和農業技術服務項目，支持他們牽頭開發當地優勢資源，積極參與各類人才創業項目。()水坪鎮水坪街村08級學員李濤，通過遠程教學掌握了適宜本地種植豐產的“山東一號”生姜種植技術，并采取“農民專業合作協會”的方式，引導全村5個村民小組實施連片種植、規模經營生姜產業，已逐步將該村發展成為獨具特色的生姜種植專業村。
三是注重跟蹤服務，增強學員創業后勁。為進一步增強學員創業后勁，縣委、政府遵循“定向培養、量才使用”的原則，比照對高校畢業生的創業促進就業扶持政策，對“一村一名大學生”畢業學員自主創業給予優惠政策。縣農商銀行、中小企業擔保公司等金融部門，在充分考證的基礎上，可以為其辦理小額、低息貸款。縣委組織部和鄉鎮黨委分別建立了“一村一名大學生”信息庫，將學員的基本信息、聯系方式、主要特長、創業意向和創業情況進行入庫管理，隨時掌握和了解學員的創業動向，關注學員創業情況，破解創業難題，滿足學員需求，增添創業動力。（
村工作總結 篇6
龍頭村是岳陽縣長湖鄉各項工作的先進村。村支部一班人積極發揮骨干帶頭作用，充分調動全村黨員的積極性，發揮先鋒模范效應，舞活“龍頭”，鼓足干勁，引領著全村人民在小康建設的道路上闊步向前。
當好“龍頭”帶好路
領導班子建設既是黨的組織建設的核心和關鍵，又是黨的干部隊伍建設的重點，一個好的領導班子是一個村發展的前提和基矗龍頭村支部把提高素質、改進作風、增強團結、發揮效能作為班子建設重點。
一是通過支部生活會的形式，豐富支部生活，喚起支委整體工作的積極性，營造一種朝氣蓬勃、奮發有力的工作氛圍。村支部委員帶頭，加強政治思想和行政能力的學習，每年集中學習次數在6次以上，既充實了頭腦，領會了政策精神，又明確了新時期農村工作任務，自身素質也相應得到了提高。在全村工作上，村支部強化民主管理，遵循組織原則，不搞“一言堂”，不自行其事，擅自行動，在按各自分工的基礎上做到遇事先集中商討，重大事情提交支部大會通過，有效地推動了各項工作的落實，增強了支部團結戰斗力。
二是全體支委成員堅持下組入戶的走訪制度。支委成員做到掌握時令指導生產、及時宣傳落實政策，不發指示、不作報告、不流于形式，堅持以從群眾中來到群眾中去的群眾路線，把群眾積極性引導好、保護好、發揮好，把群眾利益實現好，維護好、發展好。同時強化作風改進，把切實為民辦事、為群眾解難作為每個支委成員的基本要求，要求做到問題不拖延，事事有人管。
三是發揮支村兩委骨干帶頭作用。支村兩委5人均能做到以身示范，身先示卒。農業產業結構上，村支部書記帶頭搭起大棚，最先試行低拱雙膜覆蓋技術，積極推廣優質無籽西瓜種植，全村形成了以西瓜為主，玉米、反時令蔬菜、果樹、藥材等經濟作物為主體的農業結構調整新格局。全村今年種植西瓜800多畝，水生蔬菜和反時令蔬菜200畝，桃樹100多畝，藥材400多畝。結構調整一項，全村人平增收200元。以村主任敖眾歡為示范的全村養殖發展迅速，村主任敖眾歡年出欄生豬近100頭，帶動了全村牲豬養殖、水面養魚、種草養牛、特種（牛蛙）養殖等規模養殖業的發展，全村牲豬養殖大戶達30多戶，專業水面養殖300多畝，特種養殖4戶，種草養牛戶4戶。以村支部副書記為示范的農資經營，帶動了全村全體私營經濟的發展，全村以龍頭小學為種心形成了集門店經營、大米加工、機壓煤加工、屠宰加工、農資經營等于一體的商業小區。種、養、加一體形成了龍頭村飛速發展的新格局。
舞活“龍頭”求發展
龍頭村地處長湖鄉107國道1510公里，全村1462人，13個村民小組，1370畝水田，138畝旱地，林地189畝。有黨員26名，支村委干部5名，是岳陽縣“百村帶動”示范村之一。幾年來，龍頭村緊緊圍繞創建小康生活示范村這一核心，搶抓“百村帶動”這一契機，著力樹立“龍頭”形象，各項工作均有一定的起色。該村群眾也在獲取經濟收益的同時，自發增強了科技意識、市場意識、大局意識和對國家、對集體、對干部的親和力。
一、因地制宜，抓好農業結構調整。今年，在聯點領導縣委副書記湯森林同志的.具體指導下，在聯點單位縣煙草局的扶持下，在鄉黨委、政府的正確領導下，龍頭村繼續以沿國道4個村民小組為中心，大力發展大棚和低拱雙膜西瓜種植，適時搶抓市場，奪取了西瓜生產的大豐收。全村今年以產調公司基地面積為軸心，采取大戶承包和農戶零星租賃的辦法，推廣低拱雙膜設施栽培800畝，連片不間丘種植“長湖”牌洞庭系列無籽西瓜。另外，龍頭村在去年科糯玉米試種成功的基礎上，全村共推廣500畝。據估算，僅種植一項全村人均增收180元。
二、招商引資，加速村級經濟發展。今年來，龍頭村借助全縣招商引資的良好大勢和長湖鄉招商引進之風，倡導“全民招商”的濃厚氛圍，全力推進村級經濟的發展。今年來，共爭取藥材開發種植項目和長湖復混肥廠加工項目各一個，爭取退耕還林項目400畝。投資100萬元的長湖復混肥廠，生產的經過合理配方的“龍頭”牌復混肥已成為“長湖牌”西瓜、玉米種植的專用肥，年生產量在20噸以上，并在全縣各鄉鎮推廣應用。藥材種植項目計劃發展500畝，種植品種為中成藥的必備原材料茱萸，該品種有非常良好的發展前景，也是效益可觀的致富項目，每667平方米產180--300千克，畝收入在3000元以上，現已種植300畝。以魏家等3個組為核心的牲豬養殖項目由農戶自發組織興辦，共有牲豬養殖100頭以上，家禽1000羽以上的大戶18戶。招商項目的發展，推動了第三產業，全村新增販運大戶16戶，運輸車輛8臺，銷售門店5個。
三、內樹形象，加強黨員隊伍自身建設。龍頭村在納入全縣“百村帶動”示范村后，支村兩委更加注重黨員干部隊伍建設。三年來，該村從制度和管理上著手，合力塑造一個“班子團結，基礎過硬，民風淳厚，發展先行”的“龍頭”形象。以支村班子為核心，龍頭村建立健全了廉政自律制度、財務管理公約、村規民約、村民議事會制度、村干部工作制度、責任追究制度、考勤考核制度和民主生活會制度，并突出重點，確定并初步落實了發展的思路和重點。以黨建工作為重點,在全村先后開展了“農村小康新生活”創建活動、黨員“亮身份、創紅旗、奔小康”活動、“三培養、三帶頭”活動，對全村黨員設崗定責，實行干部包片、黨員包戶的幫扶辦法，強化黨員干部工作責任，發揮干部骨干帶頭作用和黨員的先鋒模范作用，調動黨員干部隊伍工作的積極性。在村支兩委成員中，每人都有自己的聯系戶、責任棚，全村工作分片分線負責，任務明確、責任到人、措施具體。在聯點縣級領導、縣委副書記湯森林同志和聯點單位縣煙草局的指導和幫助下，村支兩委著力擴大產調面積、優化調整格局、壯大中介組織、增強發展后勁。通過黨員干部示范帶動等形式，在依山畔河的空閑地帶，發動5名大戶建500頭豬場2個，水面特種養殖基地3處，實施水改旱的8個組，聯動龍頭示范片的長湖、魏慶村，舉力創建了千畝科糯玉米種植基地。同時，著眼于市場開發，全村聯合產調公司，發動群眾，成立了自己的西瓜、玉米種植協會，流通、加工協會。在種植協會的指導下，全村西瓜種植有效地規避了今年惡劣的氣候條件風險，大災之年確保在端午節前后全面上市，農民人平增收在100元以上。在流通協會的引導下，全村各種農副產品暢銷無阻，并獲得了較好的效益。
四、宣傳教育，極力提高村民素質。針對龍頭村村民素質良莠不一的現狀，該村切實結合“三個代表”重要思想和十六大精神學教活動，在全村范圍內召開了以學代訓，以訓促學的思想教育；另一方面結合黨員“亮、創、奔”活動和“十星”文明戶評選，在全村掀起了樹新風、做新人、奔小康的競賽活動，全村鄰里不和、拖欠上繳、游手好閑之風得到有效遏制，取而代之是“比富、幫富，官幫民，民護官”的新景象。全村村民素質的提高，極大的促進了工作的開展。盤活固定資產7萬元，成功將原龍頭小學閑置資產拍賣給臺灣老板；截止目前全村共收繳歷欠4萬多元；計劃生育再無違法現象；解決遺留問題8個。與此同時還修通了兩條村組公路、4處抗旱機埠，改變了基礎設施薄弱的現狀。村民人均純收入達3217元。20，龍頭村被評為全縣農業結構調整先進單位、“百村帶動”工作先進示范村，被評為全鄉的綜合先進單位。全村上下形成了“干部想著群眾，群眾理解干部”的景象。新的工作面貌、新的工作態度、新的工作方式，凝聚了民心，上下形成了合力，促進了各項工作的開展。
為使農民增收良性延續，龍頭進行科學論證，適時適地制定并初步落實了三年發展規劃：通過“百村帶動”，創培特色主打品種3個，再引進投資規模100萬元以上的企業1個，90%以上的閑置勞動力得以消化，全村人均增收400元，社會形成新風尚，上繳無尾欠，計劃生育達標。
村工作總結 篇7
本人自參加泌尿外科工作以來，對工作熱情，奮發向上，用心完成本職工作。在上級領導的關懷和幫忙下，思想進步，用心進取，團結同事，遵紀守法，響應醫院的號召，用心執行各項方針政策，努力提高政治思想覺悟，堅持以病人為中心，踏踏實實做好本職工作。現將近5年來的思想、工作和學習狀況匯報如下：
一、思想上，自覺與中央、中央軍委持續高度一致。擁護路線、方針、政策，以模范人物為榜樣，發揚“草原精神”，充分發揮先鋒模范作用，做群眾的表率。
二、學習上，始終持續愛學習的習慣，注重專業知識的學習。透過學習，使我的專業理論、專業技能逐漸提高。尤其是近幾年解決本專業較疑難問題的潛力有了較大提高。在專業理論方面，掌握診斷學、臨床醫學、普通外科學、胸心外科學等基礎理論，掌握了普外科及胸外科常見病、多發病的診斷要點及治療原則，熟練掌握急診急救的相關理論知識和急救藥品的綜合應用。在專業技能方面，熟練掌握臨床各項基本操作、診斷技巧和臨床各項醫療文書的書寫，基本掌握本科室常見疾病的手術方法，基本能獨立完成xxx等常見手術，結合本科室特點能夠獨立完成xx等手術，并能夠在上級醫生指導下完成更復雜的手術。
對國內外普通外科、xx領域新進展新技術能做到及時追蹤了解，并能結合本院實際加以開展。工作上，勤勤懇懇，任勞任怨，用心配合科室領導的工作。臨床工作一絲不茍，對待病人熱心、耐心、關心，真正做到視病人如親人，急病人之所急、想病人之所想，所自己所學全部投入到為駐地軍人健康服務上，受到病人的好評。
三、作風上，嚴于律已，遵守醫院各項規章制度，遵紀守法，團結同志，認真遵守國家的法律法規，部隊的條令、條例和規章制度，尊重領導，團結同志，關心群眾，有較強的組織紀律性。
四、學習上，參加計算機潛力及英語考試，成績均為合格。任職期間在核心期刊上發表論文4篇。由于工作表現突出，獲嘉獎2次。
在新的任期里，我必須以更加飽滿的熱情，投入到新的工作中去，迎接新的挑戰，爭取做出更加優異的成績。
參加工作以來，我在各級領導的關心幫助下，堅持以x大精神以及xx重要思想為指導，認真做好本職工作，真正履行了一名泌尿外科醫生的崗位職責要求。
一、牢固樹立為人民服務的思想，急患者之所急，想患者之所想。
自從選擇了醫生這個職業，從某種意義上來說，就是選擇了奉獻。醫務工作者從事的是救死扶傷的職業，曾被譽白衣天使和生命的守護神，可只有醫務工作者才知道實際工作中的艱辛。特別是泌尿外科的醫務工作，平時經常加班加點，早出晚歸。
泌尿外科的急診要求我們付出比平時更多的心血和汗水。面對家人的埋怨，朋友的責備和外人的不解，有時我甚至對自己從事的職業動搖過，可每當看到患者康復的笑臉，看到一個個危在旦夕的患者重獲新生，所有的怨氣都會煙消云散。
二、努力鉆研業務，不斷提高自己的技術水平。
除了積極完成科室及醫院安排的工作外，另外還積極參加繼續教育學習，通過教材、雜志、論著、講座、培訓、互聯網等多種途徑，了解國內外醫療先進技術水平，并結合臨床用于實踐。努力提高自身業務能力。
三、嚴格按規章制度辦事，處處以法來約束自己。
隨著人民對健康期望值的提高和法律意識的增強，醫療糾紛已比較常見。靜下心來仔細分析，大部分糾紛的起因還是有我們醫務人員做得不夠完美的地方。所以，我嚴格按照各種規章制度辦事，處處以衛生法規來規范自己的醫療活動。
在平時的工作中，積極與患者溝通和交流，及時處理出現的問題和潛在的風險。嚴格執行病情告知義務，有效地將各種可能出現的問題消滅在萌芽狀態。有時為了一個患者的病情變化未能及時向家屬告知和記錄，多次在班外放棄休息，和患者家屬取得聯系并及時告知和記錄。
四、無私奉獻，無怨無悔。
熱情接待每一位前來就診的患者，堅持把工作獻給社會，把愛心捧給患者。同時，嚴格要求自己，不驕傲自滿，堅持以服務醫務工作為重，遵守各項紀律，兢兢業業，任勞任怨，樹立了自身良好形象。堅持精益求精，一絲不茍、救死扶傷的原則，做到無私奉獻、無怨無悔。
回首過去的工作，總的感覺是忙與累，但我覺得很充實； 盡管付出了很多，但面對患者的贊許、夸獎和認可，我覺得所有的付出都值得。
記得雷鋒同志說過這樣一句話：如果你是一顆最小得螺絲釘，你是否永遠守在你生活得崗位上； 如果你要告訴我們什么思想，你是否在日夜宣揚那最美麗得理想。是啊，只有奮斗者得脊梁才能托起生活永遠得晴空。
在今后的工作中，我將以鍥而不舍得追求和永遠向上得執著腳踏實地得去努力工作，嚴格要求自己，鉆研業務，盡職盡責，為醫療事業貢獻自己全部的力量！
在泌尿外科工作這段，學習到很多新的東西，挑戰了很多不曾遇到過的困難，現將我xx年來工作總結如下：
一、思想政治
作為一名中共黨員，我能夠時刻以一名黨員的標準來要求自己。在遵守科室各項規章制度的前提下，認真學習各種先進思想，開闊自己的視野，在科室主任的領導下，努力提升自己的思想覺悟和業務水平，認真展開并組織業務學習，用知識把自己武裝起來，像一名優秀的泌尿外科醫生邁進。同時，我也積極地響應醫院各部門的號召，踴躍參加醫院組織的各項活動，持續提升自己，鍛煉自己，豐富自己業余生活的同時，開闊了眼界，增長了見識，促動自己全面發展。
二、業務技術
泌尿外科手術病人相對較多，也就學到了術前術后的相關知識。術前準備有心理疏導和腸道準備、飲食指導。術后生命體征監測、切口觀察、觀察輸液量及輸液速度、各種引流管的護理、尿管的護理、飲食護理以及術后并發癥觀察和護理等等。在日常工作中，就要求我們更耐心地去與病人及家屬交流與溝通，只有這樣，才能更好地提升護理質量，讓病人信任我們工作。
因為外科的節奏比較快工作比較忙，比較瑣碎。記得剛到外科時我還不適合，為了搞好工作，服從領導安排，我不怕麻煩，向老師請教，向同事學習，自己摸索，在短時間內便比較熟悉了外科的工作。
了解了各班的職責，明確了工作的程序，方向，提升了工作水平，在具體的工作中形成了一個清楚的工作思路，能夠順利的展開工作并熟練圓滿地完成本職工作。
三、自我管理
我還很注意職業形象，在平時工作中注意文明禮貌服務，堅持文明用語，工作時儀表端莊、著裝整潔、發不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態度和藹、語言規范。認真學習《醫療事故處理條例》及其法律法規，積極參于醫院組織的醫療事故處理條例學習活動，豐富了法律知識，增強了安全保護意識。
在上級領導積極認真指導下，我在很多方面都有了長足的進步和提升，平時堅持參加科室的業務學習，護理人員三基訓練，能始終堅持愛崗敬業，貫徹“以病人為中心，以質量為核心”的服務理念，提升了自身素質及應急水平。
四、缺點和不足
當然，我身上還存有一些不足有待改進。比如，在學習上，有時仍有浮躁的情緒，感覺要學的東西太多，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時，不能冷靜處理。
在工作上，有時存有著標準不高的現象，雖然基本上能履行自己的職責和義務，但是在主動性方面還有待于進一步提升，這都是我今后需要改進和提升的地方。
在即將過去的一年里，要再次感謝院領導、護士長和帶教老師給予的教育、指導、批評和協助，感謝同事們給予的關心和支持。回顧過去，有很多進步和提升，同時也存有一些不足；展望未來，理應發揚自身的優點與長處，克服不足。
在即將迎來的xx年，我會繼續發揚在過去的一年中的精神，做好我自己的工作，急病人之所急，為病人負責，絕對不要發生因為我的原因而使病人的病情惡化，我對自己的工作要做到絕對負責。
本人xx于年畢業于臨床醫學專業，后分配到xx縣人民醫院，輪轉一年后定于泌尿外科至今。經歷了見習醫師、住院醫師。現將本人的xx工作述職如下：
一、在政治思想方面
堅持四項基本原則，政治立場堅定，擁護黨的路線、方針政策，擁護改革開放，認真學習重要思想，始終堅持全心全意為人民服務的主導思想，堅持改革、發展和進步，不斷提高自己的政治理論水平。以x大精神來指導自己的日常行為。積極參加各項政治活動、維護領導、團結同志，具有良好的職業道德和敬業精神。
二、在工作中
任勞任怨、兢兢業業。勇挑重擔，服從組織分配，努力工作，圓滿完成了各項工作任務。本人深切的認識到一個合格的醫生應具備的素質和條件。以認真學習理論知識和提高業務技能為基礎，努力提高自身的業務及理論水平，努力學習理論知識，學習有關泌尿科理論基礎，同時記錄讀書筆記。聽取專家學者的學術講座。從而開闊了視野，擴大了知識面。始終堅持用新的理論技術指導業務工作，能熟練掌握泌尿的常見病、多發病的診治技術。處理本科急診、熟練本科各類小手術及一般中型手術操作。
工作中能嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程，為病人提供最溫馨的“人性化服務”，并能換位思考，從病人的角度出發，認真負責一絲不茍的處理每一位病人，對患者極端負責任，想病人之所想、急病人之所急，詳細詢問病史，認真體格檢查，嚴密觀察病情變化，在最大程度給于患者精心治療，自工作以來，工作能力得到了上級及同事的肯定，同時獲得患者及家屬的肯定。
注重臨床科研工作，積極科內科研工作，并取得相關成績，總結臨床資料。
工作以來，能以身作則，積極接受上級醫師指導，完成一般患者診治工作。同時進一步提高自身基本理論知識。當然在工作學習方面還有很多不足，比如：有時對一些疑難病例還不能很好的進行診斷治療，手術操作方面還待進一步提高，理論知識還待進一步學習。
綜上所述，本人從政治表現、業務技術、等方面已經較以前有一定的提高。今后將會努力學習進一步提高自身各項水平。
通過在__中心醫院泌尿外科一年的進修學習，使我開闊了視野，拓展了思路，提高了業務技能。總結這 一個月的學習，給我留下深刻的印象。這里的工作節奏快而有序，人員職責 明確，學習氣氛濃厚。現將學習情況 以及收獲體會總結如下：
一、嚴謹細致的工作態度
病房所有用過的物品、器械均不在病房內 洗滌浸泡，統一送供應室處理，以免造成環境污染 。
二、溫馨細致的護理服務
宗旨：一切為了病人，為病人提供溫馨的 護理服務。 輸液牌上設置輸液溫馨提示(包括輸液注 意事項、清晰的輸液滴速表)。設有健康教育路徑表，護士按照路徑表對患者進行健康教育后，由護士和患者雙方簽字確認。
設置各種溫馨提示牌(有掛在床頭的防止跌倒牌、記24小時尿量、血漿量或手術的禁食禁飲牌等)。印刷各種有科室相關疾病的健康宣傳小冊(如： 泌尿系結石、bph等宣教單)，給病人免費發放 方便患者閱讀。 患者入院時護士熱情的接待，主管責任護士介紹 病房環境及注意事項，交代的非常仔細(如：如 何使用呼叫器、怎么調節空調、淋浴器如何使用等
四、各種管道護理
引流管的 種類
傷口引流管
造瘺管
支架管
尿管
引流管護理的共性
右圖為中心醫院使用的新型尿袋，這種尿袋7天才需 要更換一次，大大地減少 了護士的工作量.
右圖為中心醫院使用的大棉簽，用于消毒尿 道口，使用非常方便快 捷，一次只需使用一根.
前列腺電切術后常規持續膀胱沖洗2-3天， 等滲沖洗液不應該加熱，但是病人術后均 帶有鎮痛泵(緩解冷沖洗液導致膀胱痙攣 引起的疼痛)
小結
通過進修，使我更新泌尿外科護 理工作的理念，學習各種管道的護理、健 康宣教和各種手術的護理。 進修最終的目的是將這里所學的知識應用 于以后的工作中，為我院泌尿外科的發展 注入新的活力。
在泌尿泌尿科呆的時間是最長的一個科室，雖然有一年的時間，但是感覺時間轉眼即逝。
在泌尿泌尿科實習期間，雖然苦累，但通過老師的幫助和指導以及自己的實踐，我熟練掌握了泌尿泌尿科各項規章制度，認真學習了膀胱沖洗、頸靜脈穿刺口護理、尿道口護理、留置導尿術等專科護理操作，嚴格遵守泌尿泌尿科要求的無菌操作原則，進一步規范熟練了靜脈輸液，皮下注射、皮內注射等基礎護理操作，認真履行實習護士職責嚴格要求自己，尊敬師長，團結同學，關心病人，不遲到，不早退，踏實工作，努力做到護理工作規范化，將理論與實踐相結合，實習期間，始終以“愛心，細心，耐心”為基本，努力做到“眼勤，手勤，腳勤，嘴勤”全心全意為患都提供優質服務，嚴格執行三查七對，嚴格遵守科室制度，按時參加護理查房，通過自己的親手實踐，我學到了很多教科書上沒有的知識。
在泌尿泌尿科主要鍛煉我們的臨床思維，所以，我們實行管床制，我們每一個實習生都有自己的床位，所以上班時間我們主要精力就是自己管的四個病人，有不懂的幾跟自己的老師說，我覺得這樣很有成就感和收獲，我覺得這樣對我們以后工作有很大的幫助，同時我覺得要真真正正做到為患者著想就需要真正的了解患者的內心活動，這就需需要我們盡量多的和患者交流。
在泌尿科最多的還是手術病人，通過這兩個月的學習實踐，使我明白了很多手術病人的護理，同時也了解了一些疾病的發病原理。在這個科室有一個很好的習慣就是每天早上交完班都會挑一個病人的病歷來學習，講一些病人目前存在的問題和措施，同時還會講解這個疾病的護理要點，與此同時我們也有參與進來，這樣不僅能督促我們學習還能加強我們的臨床理論知識，所以收獲良多。
通過這段時間，我特別感謝各位老師前輩的悉心指教，我會牢記她們以身作則的優良作風，謹慎嚴謹的工作態度，并將不斷鞭策自己，不斷提醒自己，努力改善自己的不足之處，保持自己的優點，全面提高自身綜合水平，為患者提供優質服務。爭取在今后的工作中，取得更大的進步。
20xx年在院領導班子的正確領導下，我科緊跟各項部署，圍繞領導班子提出的"文化建院、依法治院、以德辦院、人才立院、科技興院、服務贏院"的辦院宗旨，把握住我院品牌建設的三個重要環節"知名度、美譽度、誠信度"在創新管理，提高醫療水平更新醫療護理的觀念，深化優質服務，加大了管理力度，工作取得了一定的成績。
一、加強學習，提高自身素質
積極參加群眾路線教育實踐活動，始終和黨保持一致，積極響應院領導的各項號召，遵紀守法，遵守各項規章制度，醫德醫風正派。
在業務上，努力鉆研專業知識，利用早會、查房進行理論聯系實際學習，鞏固了專業知識，學到了國內外新動向新知識，提高了整體業務水平。
二、調動醫護人員積極性，團結一致做好本職工作
調動全科室人員積極性，增強凝聚力，工作中以身作則，嚴于利己，寬以待人，充分信任每一位醫護人員，充分發揮每一位醫護人員的主觀能動性，對他們的工作做出公平、公正的評價，以理服人，以德理科。
發揚科室人員始終如一的團結向上的精神氛圍，處理好科主任與他們之間的關系，處理好醫護關系，處理好醫護與患者的關系，使大家把自身的發展融入到科室發展的整體發展之中，只有科室團結才有向心力，科室各項事業才能得到充分的發展壯大。
科室醫護人員嚴格遵照各項規章制度，遵紀守法，積極響應各項號召，醫護人員技術水平和服務水平深受患者及家屬的好評。二甲復審工作準備充分，來科檢查項目順利達標。
三、加強醫療質量管理，高度重視醫療質量安全
認真執行各項規章制度，積極參加全院各項會議，經常利用早會和工作中進行醫療安全學習，認真學習執行病例書寫規范，會診制度、首診醫生負責制度、早晚交班制度，做好術前討論，疑難病例討論，死亡病例討論，認真執行抗生素應用規范，處方書寫規范，增強法律意識，時時防范醫療糾紛和醫療事故發生。
四、響應醫院號召，積極開展新項目
在實際工作中，嚴格執行范圍內開展業務，一年中開展了xxxx，(由于各種原因過去不敢開展的手術現在已經盡量開展起來)全年無醫療糾紛及事故發生，營造了安全舒適的工作環境。
五、重視梯隊培養建設
我科成立近20年，科室成立至今，注重人才培養和梯隊建設，科內醫生基本達到全員進修學習，專業技術水平逐步得到提高，現主任醫師一人，今年晉升主任醫師批件下來三人，原有副主任醫師兩人，醫生技術隊伍全員已達到高級職稱水準，為科室可持續性發展奠定了良好基礎。
六、努力創造兩個效益
今年我科經過全體醫護人員的努力工作，社會效益明顯提高，經濟效益創歷史最高，全年患者住院人數1400余人，全科經濟收入752萬元，和去年同期比超額完成74萬元，全年無醫療護理投訴。
七、不足之處
1、業務學習還不夠系統完善，不能持之以恒，
2、顱腦損傷患者住院人數逐年減少，我們盼望我院早日搬遷120急救中心早日歸還我院。
寒冬辭舊歲，瑞雪迎新年，新年到來之際，感謝院領導和全院職工對我科的關心、支持、和幫助，預祝大家新年快樂，身體健康，工作順利，幸福相伴永遠。
xx年，在院黨委、院長等領導的正確領導下，經過泌尿外科科室全體醫護人員共同努力，在二甲等級醫院評審后醫療和教學、醫德醫醫風建設、綜合目標管理、護理方面等均取得了一定的成績。現將工作總結如下：
一、基礎工作方面：
1、抓規章制度的落實。各項規章制度是一切工作順利進行和各項計劃能夠實施的保障制度的落實，使每一位職工在工作中有章可循有法克依。同時加強崗位責任制度和勞動紀律的管理。
2、規范醫療行為，提高醫療、服務質量。改善醫德醫風及服務態度，堅持以病人為中心的醫療宗旨，努力工作，工作中明確各級醫務人員職責，重點抓住關鍵的環節管理，加強科室的三級醫師查房制度的落實，團結一致，提高服務質量，使醫療護理更上一層臺階。
3、保障醫療安全。加強急危重病人和手術病人的管理，尤其是加強疑難危重病例的管理，重點注重危重病人的醫療救治，及時討論病情，嚴把質量關，吸取經驗教訓，消除一切事故及差錯隱患。
4、加快人才培養步伐，形成合理的人才梯隊。楊陽主治醫院齊魯醫院進修培訓，加強職工的業務學習和繼續教育，同時，科室今年又加入一名碩士研究生，使副主任醫師2名，主治醫師2名，住院醫師3名，所有人員均在本科學歷或以上，其中碩士2人，梯隊更加趨于合理。
5、合理用藥、尤其是加強抗菌素藥物的合理用藥的管理及監督，加強預防用藥、聯合用藥的規范和管理。不僅對癥用藥，還注重藥物的合理應用，減去病人經濟負擔。不僅要加強對藥品各種知識學習，特別是毒副作用的學習，還要經常與藥劑科專家進行溝通，真正做到合理用藥。在不影響病人治療效果的前提下，用最少的費用。
6、積極開展臨床路徑工作規范醫療行為，節約醫療資源。科室對開展臨床路徑及工作非常重視。定期檢查臨床路徑的執行情況，并給以相應的獎懲。科室按照醫院的要求設有專門的臨床醫師擔任臨床路徑。
二、重點專業技術項目良性發展
1、經尿道前列腺汽化電切術：技術成熟，療效好，無嚴重并發癥發生，產生了廣泛影響，得到社會各界的認可，已成為我科的“知名品牌”。
2、經尿道膀胱鏡鈥激光碎石術：全年常規開展，療效滿意，無任何嚴重并發癥發生，微創，無口，大大減輕患者體外碎石的痛苦。
3、復雜手術變成常規手術：我科已經常規開展了腎上腺切除、腎切除、半側尿路切除、腎癌根治性切除、腎蒂周圍淋巴管剝脫，腎囊腫去頂減壓術等開展的均比較多，其他一些復雜的手術均已經變成常規。
4、腎上腺手術逐步變成常規。以前腎上腺手術認為難度大，有恐懼心理。2015年度我科成功實施了腎上腺嗜鉻細胞瘤切除、腎上腺醛固酮瘤切除、腎上腺腺瘤切除手術等3例，術后均未出現明顯并發癥。
5、積極開展女性泌尿外科工作
女性泌尿外科是近年來發展起來的新興學科，主要包括：儲尿排尿功能障礙(排尿困難、尿失禁)；下尿路及生殖系統感染；神經源性膀胱等。xx年度我院開展經兩側閉孔吊帶懸吊術治療女性壓力性尿失禁10余例，效果非常顯著，術后均取得良好效果。
三、加強醫療質量管理，全年無醫療糾紛 泌尿外科全年沒有醫療糾紛，這與全科同志共同努力，相互協作，認真負責分不開。首先，同志們對醫療風險的意識加強，提高了對醫療責任的認識。堅持24小時床位醫師負責制，疑難危重病例匯報制，床頭交班制，門診診斷不清、3次治療效果不好會診制，術者談話簽字制。尤其是執行醫療核心制度是醫療安全的有效保證。
四、正確認識我院泌尿外科在鄄城縣所處地位
從專業技術上看，我科在xx縣乃至整個xx地區率先開展了經尿道腔鏡手術，前列腺氣化電切、膀胱腫瘤電切、膀胱鏡鈥激光碎石等手術，已經完成了從尿道到膀胱的管腔內腔鏡技術，作為常規開展，得到了社會承認，成為“知名品牌”。但我院設備落后已成為不爭的事實，嚴重滯后了我科的發展。
五、泌尿外科專業發展總結
1、全員樹立“質量至上，安全第一”的核心理念。在醫院新大樓啟用前，創造良好的就醫環境，爭建“優質醫療護理示范病區”，提高服務質量，進一步提高泌尿外科疾病診治水平，爭創菏澤市技術一流，服務一流的泌尿專科，繼續爭創醫療糾紛0記錄。
2、積極響應醫院決策，爭取達到院要求的各項指標。繼續發揚泌尿外科微創特色，使微創手術占總手術數量的30%以上，逐步達到50%以上。
3、逐步做到泌尿系兩大常見病種前列腺增生、泌尿系結石不開刀。前列腺增生及膀胱結石不開刀現在已經做到，輸尿管結石及腎結石通過體外震波碎石、經尿道輸尿管鏡技術、經皮腎鏡技術做到，但我院目前缺少以上三種設備。
4、加快開放手術向腹腔鏡技術過渡：腹腔鏡技術正處在不斷發展不斷完善的過程中，我市腹腔鏡技術整體處于起步階段，手術數量還較少，難度不高，病種局限，需要發展的空間還很大。我們科室要經過艱苦不懈的努力，逐步擴大治療病種，增加手術難度，提高手術質量，不斷地從開放手術向腹腔鏡技術過渡。
六、存在的問題
1、績效工資在外科系統最少
泌尿外科績效工資在外科系統中一直處于較低水平，職工有一些情緒，工作中動能略顯不足。原因：(1)我科設置床位相對較少，住院環境差，加之外院先進的設備，導致病源流失。(2)由于我科主要發展泌尿外科腔內微創技術，換藥少，住院時間短，收費項目少，主要費用發生在手術室、輔助檢查科室。(3)我科檢查、治療設備缺乏，收費項目少。(4)我科病人多是老年病人，往往合并心肺功能及泌尿道感染問題，抗生素及輔助用藥相對較多，目標藥占比相對過高。(5)希望院領導考慮到微創手術對醫院貢獻大，科室收入少情況，在績效工資分配上給予一定政策。
2、我科室沒有與其他醫院競爭先進設備如：體外碎石機常因等設備患者意見大耽誤治療最佳時機病員流失；目前我科室仍使用的是普通電切鏡，經常出現故障，手術清晰度差、漏水、手術操作時間長，手術帶來風險，且每日只能完成一例手術，縣第二人民醫院已使用等離子電切鏡，更凸顯了我院設備的落后。急需添置檢查或設備：尿流動力學檢查；前列腺特異性抗原(psa)檢查；體外震波碎石；輸尿管鏡及套石籃設備；等離子電切鏡；開展系統性前列腺穿刺活檢，為前列腺癌診斷、根治創造條件。
七、泌尿外科護理工作總結
泌尿外科護理人員在院領導及護理部的領導下，本著“一切為了病人”的宗旨，較好的完成了醫院及護理部布置的任務，現將工作情況匯報如下：
一、加強病房管理
1、根據護理部的計劃認真制定適合本病區的年度計劃，并督促護士實施監測實施效果。
2、認真落實各項規章制度：
(1)、嚴格執行崗位責任制和護理工作制度，提高了護理質量，杜絕了醫療糾紛的發生。
(2)、堅持查對制度，一年來未發生大的護理差錯。
(3)、認真執行各項護理技術操作、規程及疾病護理常規，每月培訓并考核一次技術操作，和護理理論知識，合格率達100%。
3、加強了質量管理，護士長和質控員每周至少檢查一次護理質量，并及時反饋當事人，寫出原因分析和整改措施，并與績效掛鉤，全院每季大檢查一次。
二、重視提高護士整體素質，優化護理隊伍
1、組織護士學習職業道德教育、規章制度、護士行為規范教育。
2、提高護士的理論與技術操作水平，每月組織護理查房一次，業務學習兩次，業務講座一次，學習先進技術，先進經驗，臨床知識，疑難病例的護理。
3、每月召開公休會一次，對每位出院病人進行一次滿意度調查，征求病人的意見與建議，及時整改。
三、加強業務學習及教學科研
1、鼓勵護士參加函授考試、自學考試。
2、組織護士學習書寫論文方面的知識。
3、認真做好實習帶教工作，按要求制定實習帶教計劃，帶教老師以身作則，嚴格管理，保證帶教質量，實習同學反饋較好。
四、存在的不足
1、新護士的急救技術還需加強培訓。
2、病房管理需進一步加強。
通過在__中心醫院泌尿外科一年的進修學習，使我開闊了視野，拓展了思路，提高了業務技能。總結這 一個月的學習，給我留下深刻的印象。這里的工作節奏快而有序，人員職責 明確，學習氣氛濃厚。現將學習情況 以及收獲體會總結如下：
一、嚴謹細致的工作態度
病房所有用過的物品、器械均不在病房內 洗滌浸泡，統一送供應室處理，以免造成環境污染 。
二、溫馨細致的護理服務
宗旨：一切為了病人，為病人提供溫馨的 護理服務。 輸液牌上設置輸液溫馨提示(包括輸液注 意事項、清晰的輸液滴速表)。設有健康教育路徑表，護士按照路徑表對患者進行健康教育后，由護士和患者雙方簽字確認。
設置各種溫馨提示牌(有掛在床頭的防止跌倒牌、記24小時尿量、血漿量或手術的禁食禁飲牌等)。印刷各種有科室相關疾病的健康宣傳小冊(如： 泌尿系結石、bph等宣教單)，給病人免費發放 方便患者閱讀。 患者入院時護士熱情的接待，主管責任護士介紹 病房環境及注意事項，交代的非常仔細(如：如 何使用呼叫器、怎么調節空調、淋浴器如何使用等
四、各種管道護理
引流管的 種類
傷口引流管
造瘺管
支架管
尿管
引流管護理的共性
右圖為中心醫院使用的新型尿袋，這種尿袋7天才需 要更換一次，大大地減少 了護士的工作量.
右圖為中心醫院使用的大棉簽，用于消毒尿 道口，使用非常方便快 捷，一次只需使用一根.
前列腺電切術后常規持續膀胱沖洗2-3天， 等滲沖洗液不應該加熱，但是病人術后均 帶有鎮痛泵(緩解冷沖洗液導致膀胱痙攣 引起的疼痛)
小結
通過進修，使我更新泌尿外科護 理工作的理念，學習各種管道的護理、健 康宣教和各種手術的護理。 進修最終的目的是將這里所學的知識應用 于以后的工作中，為我院泌尿外科的發展 注入新的活力。
歲月橫流，我們的雙腳即將跨入新的一年。不用猜測，您已經在開始準備今年的泌尿外科醫生年度工作總結了，我們需要認真面對年度總結這項工作。有關泌尿外科醫生的年度工作總結范文有哪些呢？小編為此仔細地整理了以下關于泌尿外科醫生年度工作總結范文，相信能對大家有所幫助。
本人xx于年畢業于臨床醫學專業，后分配到xx縣人民醫院，輪轉一年后定于泌尿外科至今。經歷了見習醫師、住院醫師。現將本人的20xx工作總結如下：
一、在政治思想方面
堅持四項基本原則，政治立場堅定，擁護黨的路線、方針政策，擁護改革開放，認真學習馬列主義、XXX思想和鄧小平理論、“三個代表”重要思想，始終堅持全心全意為人民服務的主導思想，堅持改革、發展和進步，不斷提高自己的政治理論水平。以十九大精神來指導自己的日常行為。積極參加各項政治活動、維護領導、團結同志，具有良好的職業道德和敬業精神。
二、在工作中
任勞任怨、兢兢業業。勇挑重擔，服從組織分配，努力工作，圓滿完成了各項工作任務。本人深切的認識到一個合格的醫生應具備的素質和條件。以認真學習理論知識和提高業務技能為基礎，努力提高自身的業務及理論水平，努力學習理論知識，學習有關泌尿科理論基礎，同時記錄讀書筆記。聽取專家學者的學術講座。從而開闊了視野，擴大了知識面。始終堅持用新的理論技術指導業務工作，能熟練掌握泌尿的常見病、多發病的診治技術。處理本科急診、熟練本科各類小手術及一般中型手術操作。
工作中能嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程，為病人提供最溫馨的“人性化服務”，并能換位思考，從病人的角度出發，認真負責一絲不茍的處理每一位病人，對患者極端負責任，想病人之所想、急病人之所急，詳細詢問病史，認真體格檢查，嚴密觀察病情變化，在最大程度給于患者精心治療，自工作以來，工作能力得到了上級及同事的肯定，同時獲得患者及家屬的肯定。
注重臨床科研工作，積極科內科研工作，并取得相關成績，總結臨床資料。
工作以來，能以身作則，積極接受上級醫師指導，完成一般患者診治工作。同時進一步提高自身基本理論知識。當然在工作學習方面還有很多不足，比如：有時對一些疑難病例還不能很好的進行診斷治療，手術操作方面還待進一步提高，理論知識還待進一步學習。
綜上所述，本人從政治表現、業務技術、等方面已經較以前有一定的提高。今后將會努力學習進一步提高自身各項水平。
在泌尿外科工作這段，學習到很多新的東西，挑戰了很多不曾遇到過的困難，現將我20xx年來工作總結如下：
一、思想政治
作為一名中共黨員，我能夠時刻以一名黨員的標準來要求自己。在遵守科室各項規章制度的前提下，認真學習各種先進思想，開闊自己的視野，在科室主任和護士長的領導下，努力提高自己的思想覺悟和業務水平，認真開展并組織業務學習，用知識把自己武裝起來，像一名優秀的泌尿外科醫生邁進。 同時，我也積極地響應醫院各部門的號召，踴躍參加醫院組織的各項活動，不斷提升自己，鍛煉自己，豐富自己業余生活的同時，開闊了眼界，增長了見識，促進自己全面發展。
二、業務技術
泌尿外科手術病人相對較多，也就學到了術前術后的相關知識。術前準備有心理疏導和腸道準備、飲食指導。術后生命體征監測、切口觀察、觀察輸液量及輸液速度、各種引流管的護理、尿管的護理、飲食護理以及術后并發癥觀察和護理等等。在日常工作中，就要求我們更耐心地去與病人及家屬交流與溝通，只有這樣，才能更好地提高護理質量，讓病人信任我盲作。
由于外科的節奏比較快工作比較忙，比較瑣碎。記得剛到外科時我還不適應，為了搞好工作，服從領導安排，我不怕麻煩，向老師請教，向同事學習，自己摸索，在短時間內便比較熟悉了外科的工作。
了解了各班的職責，明確了工作的程序，方向，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個清楚的工作思路，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。
三、自我管理
我還很注意職業形象，在平時工作中注意文明禮貌服務，堅持文明用語，工作時儀表端莊、著裝整潔、發不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態度和藹、語言規范。認真學習《醫療事故處理條例》及其法律法規，積極參于醫院組織的醫療事故處理條例學習活動，豐富了法律知識，增強了安全保護意識。
在上級領導積極認真指導下，我在很多方面都有了長足的進步和提高，平時堅持參加科室的業務學習，護理人員三基訓練，能始終堅持愛崗敬業，貫徹“以病人為中心，以質量為核心”的服務理念，提高了自身素質及應急能力。
四、缺點和不足
當然，我身上還存在一些不足有待改進。比如，在學習上，有時仍有浮躁的情緒，感覺要學的東西太多，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時，不能冷靜處理。
在工作上，有時存在著標準不高的現象，雖然基本上能履行自己的職責和義務，但是在主動性方面還有待于進一步提高，這都是我今后需要改進和提高的地方。
在即將過去的一年里，要再次感謝院領導、護士長和帶教老師給予的教育、指導、批評和幫助，感謝同事們給予的關心和支持。回顧過去，有許多進步和提高，同時也存在一些不足；展望未來，應當發揚自身的優點與長處，克服不足。
在即將迎來的20xx年，我會繼續發揚在過去的一年中的精神，做好我自己的工作，急病人之所急，為病人負責，絕對不要發生因為我的原因而使病人的病情惡化，我對自己的工作要做到絕對負責，這才是一名救死扶傷的好護士應該做的最起碼的工作。
時光荏苒，光陰似箭，充滿機遇與挑戰的20xx年已經過去，在院領導的領導下，全科通力合作，協調發展，在汗水和智慧的投入中，收獲了新的成就，新的進步，新的跨越。看到科室發展前景蒸蒸日上，我內心感到無比欣慰和驕傲。我用全身心的投入工作來回報我自己選擇的這份職業和為之而付出的辛勤努力。下面我把這些年來的思想和工作情況等進行總結匯報：
一、 職業道德
我認為醫生的執業是神圣的，我們踏入醫學學府，曾經的誓言記憶猶新，我覺得良好的職業道德應具備如下：
1、救死扶傷，實行革命的人道主義，以病人為中心，全心全意為人民服務，多講奉獻，多盡責任。
2、熱愛本專業，忠于職守，履行崗位職責。
3、廉潔奉公、遵紀守法，不以醫謀私，執行各項規章制度。
4、服從工作安排，互相幫助，團結協作。
5、加強自身素質建設，舉止端莊，文明禮貌，樹立良好的醫務人員形象。
6、努力學習，不斷提高業務技術水平，減輕病人痛苦。
7、對待病人和藹可親，語言文明，解釋耐心。
8、關心病人痛苦，平等對待病人，維護病人合法權益，實行保護性醫療制度。
9、工作嚴謹，實事求是，力求科學、準確、快捷、安全、果斷。
二、工作責任
1、清晰記錄病案等各種檔案。
2、增強技術能力。
3、檢查好藥品、醫療器械的供應和管理工作。
4、做好泌尿外科手術及其會診工作。
5、做好白班、夜班的工作交接，切勿有事不關己心理。
6、增加培訓（我們的技術不夠嫻熟、能力還有很多需要提高）
7、增強科研能力，醫院有很多便利條件，我們要為我國醫療衛生行業作出貢獻。
三、未來
除了思想上要與時俱進時時進步，還要提高自己的業務，20xx年已經基本可以獨立完成整臺小手術，未來要嫻熟基本功，增加大型手術、醫療介入、各科會診等手術的能力。
20xx年我要好好加油，未來是我們的！
通過在__中心醫院泌尿外科一年的進修學習，使我開闊了視野，拓展了思路，提高了業務技能。總結這 一個月的學習，給我留下深刻的印象。這里的工作節奏快而有序，人員職責 明確，學習氣氛濃厚。現將學習情況 以及收獲體會總結如下：
一、嚴謹細致的工作態度
病房所有用過的物品、器械均不在病房內 洗滌浸泡，統一送供應室處理，以免造成環境污染 。
二、溫馨細致的護理服務
宗旨：一切為了病人，為病人提供溫馨的 護理服務。 輸液牌上設置輸液溫馨提示(包括輸液注 意事項、清晰的輸液滴速表)。設有健康教育路徑表，護士按照路徑表對患者進行健康教育后，由護士和患者雙方簽字確認。
設置各種溫馨提示牌(有掛在床頭的防止跌倒牌、記24小時尿量、血漿量或手術的禁食禁飲牌等)。印刷各種有科室相關疾病的健康宣傳小冊(如： 泌尿系結石、bph等宣教單)，給病人免費發放 方便患者閱讀。 患者入院時護士熱情的接待，主管責任護士介紹 病房環境及注意事項，交代的非常仔細(如：如 何使用呼叫器、怎么調節空調、淋浴器如何使用等
四、各種管道護理
引流管的 種類
傷口引流管
造瘺管
支架管
尿管
引流管護理的共性
右圖為中心醫院使用的新型尿袋，這種尿袋7天才需 要更換一次，大大地減少 了護士的工作量.
右圖為中心醫院使用的大棉簽，用于消毒尿 道口，使用非常方便快 捷，一次只需使用一根.
前列腺電切術后常規持續膀胱沖洗2-3天， 等滲沖洗液不應該加熱，但是病人術后均 帶有鎮痛泵(緩解冷沖洗液導致膀胱痙攣 引起的疼痛)
小結
通過進修，使我更新泌尿外科護 理工作的理念，學習各種管道的護理、健 康宣教和各種手術的護理。 進修最終的目的是將這里所學的知識應用 于以后的工作中，為我院泌尿外科的發展 注入新的活力。
在泌尿外科工作這段，學習到很多新的東西，挑戰了很多不曾遇到過的困難，現將我xx年來工作總結如下：
一、思想政治
作為一名中共黨員，我能夠時刻以一名黨員的標準來要求自己。在遵守科室各項規章制度的前提下，認真學習各種先進思想，開闊自己的視野，在科室主任的領導下，努力提升自己的思想覺悟和業務水平，認真展開并組織業務學習，用知識把自己武裝起來，像一名優秀的泌尿外科醫生邁進。同時，我也積極地響應醫院各部門的號召，踴躍參加醫院組織的各項活動，持續提升自己，鍛煉自己，豐富自己業余生活的同時，開闊了眼界，增長了見識，促動自己全面發展。
二、業務技術
泌尿外科手術病人相對較多，也就學到了術前術后的相關知識。術前準備有心理疏導和腸道準備、飲食指導。術后生命體征監測、切口觀察、觀察輸液量及輸液速度、各種引流管的護理、尿管的護理、飲食護理以及術后并發癥觀察和護理等等。在日常工作中，就要求我們更耐心地去與病人及家屬交流與溝通，只有這樣，才能更好地提升護理質量，讓病人信任我們工作。
因為外科的節奏比較快工作比較忙，比較瑣碎。記得剛到外科時我還不適合，為了搞好工作，服從領導安排，我不怕麻煩，向老師請教，向同事學習，自己摸索，在短時間內便比較熟悉了外科的工作。
了解了各班的職責，明確了工作的程序，方向，提升了工作水平，在具體的工作中形成了一個清楚的工作思路，能夠順利的展開工作并熟練圓滿地完成本職工作。
三、自我管理
我還很注意職業形象，在平時工作中注意文明禮貌服務，堅持文明用語，工作時儀表端莊、著裝整潔、發不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態度和藹、語言規范。認真學習《醫療事故處理條例》及其法律法規，積極參于醫院組織的醫療事故處理條例學習活動，豐富了法律知識，增強了安全保護意識。
在上級領導積極認真指導下，我在很多方面都有了長足的進步和提升，平時堅持參加科室的業務學習，護理人員三基訓練，能始終堅持愛崗敬業，貫徹“以病人為中心，以質量為核心”的服務理念，提升了自身素質及應急水平。
四、缺點和不足
當然，我身上還存有一些不足有待改進。比如，在學習上，有時仍有浮躁的情緒，感覺要學的東西太多，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時，不能冷靜處理。
在工作上，有時存有著標準不高的現象，雖然基本上能履行自己的職責和義務，但是在主動性方面還有待于進一步提升，這都是我今后需要改進和提升的地方。
在即將過去的一年里，要再次感謝院領導、護士長和帶教老師給予的教育、指導、批評和協助，感謝同事們給予的關心和支持。回顧過去，有很多進步和提升，同時也存有一些不足；展望未來，理應發揚自身的優點與長處，克服不足。
在即將迎來的xx年，我會繼續發揚在過去的一年中的精神，做好我自己的工作，急病人之所急，為病人負責，絕對不要發生因為我的原因而使病人的病情惡化，我對自己的工作要做到絕對負責。
20xx年對于我來說，是成長的一年，也是收獲的一年。作為一名醫生的我深深地意識到，肩上多的是一份責任，腳下多的是一份動力。
過去的一年在院領導班子的領導下，緊緊圍繞全院的發展大局，認真開展各項醫療工作，并在實際工作中，以“三好一滿意”指導自己的日常行為，全面履行了本人的崗位職責。
一年來，加強政治業務學習，不斷提高自身素質，能夠積極參加醫院組織的各項學習活動，比較系統的學習了黨的方針、政策和醫院及科室管理方面的知識，也積極參加了醫院組織的各項業余文化活動，做到思想上、政治上時刻同黨中央保持高度一致。醫生述職報告范文。同時，堅持學以致用，用有所成的原則，把學習與工作有機結合，做到學習工作化，工作學習化，兩者相互促進，共同提高，特別是通過參加醫院組織的各項活動，對照先進，查找差距，查問題，找不足，使得自己在思想、作風、紀律及工作標準、工作質量、和工作效率等方面，都有了很大的提高，經受住了各種問題和困難的考驗。
一年來，在工作中，以“三好一滿意”嚴格要求自己，努力提高自身的業務水平，不斷加強業務理論學習，通過學習、查看訂閱業務雜志及書刊，學習有關麻醉知識，從而豐富了自己的理論知識。通過參加各種業務培訓和業務專業講座，并多次參加醫院組織的，新的醫療知識和醫療技術以及相關理論的學習，從而開闊了視野，擴大了知識面。工作中嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程，熱情接待每一位患者，認真對待每一位患者，盡可能的避免了差錯事故的發生。截止12月底，我科完成602例，同比減少62例。工作總量的減少主要是兩名外科醫生流失影響的。其中:氣管內全麻121例，占20、2%，搶救危重病人27人次，搶救成功率達98、78%，全科業務收入約45萬元，其中藥品收入約占32、6%；醫療收入比去年有所上升，藥品收入有較大幅度下降，兩者所占比例逐漸趨于合理，達到了“以病人為中心”，讓利廣大患者的根本目的，“以藥養醫”的局面得到明顯改善，體現技術含量醫學教。實現了收支平衡，略有節余，壓減支出，減少浪費，提高效益的目標。
在即將過去的一年里，無論是思想方面，還是業務方面，都取得了一定成績，但還虛進一步提高，在未來的一年里我會做到以下幾點:一是自身素質進一步提高，進一步加強學習，增強業務水平。二勝作的協調能力進一步加強，虛心學習，改進不足，踏實工作。三是爭取去上級醫院進修學習的機會。
在以后的工作中，我將以十二分的熱忱，全心全意的努力工作，通過不斷的學習與經驗的積累，更進一步的提高個人的政治覺悟、業務水平，認真履行職責，努力做好各項工作，為醫院的發展，為衛生事業貢獻畢生力量。
今年對我來說，對我們來說，對附院來說，都是一個嶄新的起點。 在眾人的期盼中，我們成立了xx醫院，擁有一流的技術和環境，面對了全新的挑戰。和科室同仁一起，我們從無到有，從創建科室到步入正軌，揮灑汗水，奉獻青春，在短短的一年時間里，圓滿完成了工作任務。一種截然不同的心得體會，一項全新的收獲。
xx醫院的發展壯大與領導們的關懷息息相關。這一年的成長離不開學校和醫院領導的支持，離不開科室主任和護士長的教導，更離不開我們所有醫護人員的團結與協作。 有了你們，才有了我們成長與發展的平臺！
個人的收獲：
作為一名中共黨員， 積極關注醫院動態，參加了xx醫院一周年院慶，職工文化藝術節等多項活動，開闊了自己的視野，豐富了自己的內涵。
通過在泌尿外科一年的磨礪，尿管護理、膀胱沖洗、靜脈輸液等基礎護理操作更加嫻熟，前列腺增生、泌尿系結石、腎挫裂傷等病人的專科護理以及術前術后護理也能熟記于心。
每季度定時參加護理部組織的理論和操作考核，并取得優異成績。
業余時間努力學習，今年十一月通過成人護理本科入學考試。
每個月參加科室業務學習和大外科業務學習，大外科業務學習講課一次。
在護士長的領導下，樹立良好榜樣，做好實習護生帶教工作。
全新的任務：
以一名黨員的高標準嚴格要求自己，增強自己的責任感，把自己的熱情投入到為病人的服務中去。
努力完成護理本科階段的學習，不斷提高自己的業務素質和綜合能力。爭取明年發表科研論文，考過護師資格證。
向年長的老師學習與人溝通技巧，學會與病人、同事、朋友的溝通與交流，創造一個溫馨的環境。
及時總結發現自身的缺點與不足，不斷學習，不斷改進。
一根筷子易折斷，十根筷子抱成團。我相信，只要我們齊心協力，泌尿外科更出色，xx醫院更美好！
時光荏苒，光陰似箭，充滿機遇與挑戰的xx年已經過去，在院領導的領導下，全科通力合作，協調發展，在汗水和智慧的投入中，收獲了新的成就，新的進步，新的跨越。看到科室發展前景蒸蒸日上，我內心感到無比欣慰和驕傲。我用全身心的投入工作來回報我自己選擇的這份職業和為之而付出的辛勤努力。下面我把這些年來的思想和工作情況等進行總結匯報：
一、 職業道德
我認為醫生的執業是神圣的，我們踏入醫學學府，曾經的誓言記憶猶新，我覺得良好的職業道德應具備如下：
1、救死扶傷，實行革命的人道主義，以病人為中心，全心全意為人民服務，多講奉獻，多盡責任。
2、熱愛本專業，忠于職守，履行崗位職責。
3、廉潔奉公、遵紀守法，不以醫謀私，執行各項規章制度。
4、服從工作安排，互相幫助，團結協作。
5、加強自身素質建設，舉止端莊，文明禮貌，樹立良好的醫務人員形象。
6、努力學習，不斷提高業務技術水平，減輕病人痛苦。
7、對待病人和藹可親，語言文明，解釋耐心。
8、關心病人痛苦，平等對待病人，維護病人合法權益，實行保護性醫療制度。
9、工作嚴謹，實事求是，力求科學、準確、快捷、安全、果斷
二、工作責任
1、清晰記錄病案等各種檔案
2、增強技術能力
3、檢查好藥品、醫療器械的供應和管理工作
4、做好泌尿外科手術及其會診工作
5、做好白班、夜班的工作交接，切勿有事不關己心理
6、增加培訓(我們的技術不夠嫻熟、能力還有很多需要提高)
7、增強科研能力，醫院有很多便利條件，我們要為我國醫療衛生行業作出貢獻
三、未來
除了思想上要與時俱進時時進步，還要提高自己的業務，xx年已經基本可以獨立完成整臺小手術，未來要嫻熟基本功，增加大型手術、醫療介入、各科會診等手術的能力。
xx年我要好好加油，未來是我們的！
xx年，在院黨委、院長等領導的正確領導下，經過泌尿外科科室全體醫護人員共同努力，在二甲等級醫院評審后醫療和教學、醫德醫醫風建設、綜合目標管理、護理方面等均取得了一定的成績。現將工作總結如下：
一、基礎工作方面：
1、抓規章制度的落實。各項規章制度是一切工作順利進行和各項計劃能夠實施的保障制度的落實，使每一位職工在工作中有章可循有法克依。同時加強崗位責任制度和勞動紀律的管理。
2、規范醫療行為，提高醫療、服務質量。改善醫德醫風及服務態度，堅持以病人為中心的醫療宗旨，努力工作，工作中明確各級醫務人員職責，重點抓住關鍵的環節管理，加強科室的三級醫師查房制度的落實，團結一致，提高服務質量，使醫療護理更上一層臺階。
3、保障醫療安全。加強急危重病人和手術病人的管理，尤其是加強疑難危重病例的管理，重點注重危重病人的醫療救治，及時討論病情，嚴把質量關，吸取經驗教訓，消除一切事故及差錯隱患。
4、加快人才培養步伐，形成合理的人才梯隊。楊陽主治醫院齊魯醫院進修培訓，加強職工的業務學習和繼續教育，同時，科室今年又加入一名碩士研究生，使副主任醫師2名，主治醫師2名，住院醫師3名，所有人員均在本科學歷或以上，其中碩士2人，梯隊更加趨于合理。
5、合理用藥、尤其是加強抗菌素藥物的合理用藥的管理及監督，加強預防用藥、聯合用藥的規范和管理。不僅對癥用藥，還注重藥物的合理應用，減去病人經濟負擔。不僅要加強對藥品各種知識學習，特別是毒副作用的學習，還要經常與藥劑科專家進行溝通，真正做到合理用藥。在不影響病人治療效果的前提下，用最少的費用。
6、積極開展臨床路徑工作規范醫療行為，節約醫療資源。科室對開展臨床路徑及工作非常重視。定期檢查臨床路徑的執行情況，并給以相應的獎懲。科室按照醫院的要求設有專門的臨床醫師擔任臨床路徑。
二、重點專業技術項目良性發展
1、經尿道前列腺汽化電切術：技術成熟，療效好，無嚴重并發癥發生，產生了廣泛影響，得到社會各界的認可，已成為我科的“知名品牌”。
2、經尿道膀胱鏡鈥激光碎石術：全年常規開展，療效滿意，無任何嚴重并發癥發生，微創，無口，大大減輕患者體外碎石的痛苦。
3、復雜手術變成常規手術：我科已經常規開展了腎上腺切除、腎切除、半側尿路切除、腎癌根治性切除、腎蒂周圍淋巴管剝脫，腎囊腫去頂減壓術等開展的均比較多，其他一些復雜的手術均已經變成常規。
4、腎上腺手術逐步變成常規。以前腎上腺手術認為難度大，有恐懼心理。2015年度我科成功實施了腎上腺嗜鉻細胞瘤切除、腎上腺醛固酮瘤切除、腎上腺腺瘤切除手術等3例，術后均未出現明顯并發癥。
5、積極開展女性泌尿外科工作
女性泌尿外科是近年來發展起來的新興學科，主要包括：儲尿排尿功能障礙(排尿困難、尿失禁)；下尿路及生殖系統感染；神經源性膀胱等。xx年度我院開展經兩側閉孔吊帶懸吊術治療女性壓力性尿失禁10余例，效果非常顯著，術后均取得良好效果。
三、加強醫療質量管理，全年無醫療糾紛 泌尿外科全年沒有醫療糾紛，這與全科同志共同努力，相互協作，認真負責分不開。首先，同志們對醫療風險的意識加強，提高了對醫療責任的認識。堅持24小時床位醫師負責制，疑難危重病例匯報制，床頭交班制，門診診斷不清、3次治療效果不好會診制，術者談話簽字制。尤其是執行醫療核心制度是醫療安全的有效保證。
四、正確認識我院泌尿外科在鄄城縣所處地位
從專業技術上看，我科在xx縣乃至整個xx地區率先開展了經尿道腔鏡手術，前列腺氣化電切、膀胱腫瘤電切、膀胱鏡鈥激光碎石等手術，已經完成了從尿道到膀胱的管腔內腔鏡技術，作為常規開展，得到了社會承認，成為“知名品牌”。但我院設備落后已成為不爭的事實，嚴重滯后了我科的發展。
五、泌尿外科專業發展總結
1、全員樹立“質量至上，安全第一”的核心理念。在醫院新大樓啟用前，創造良好的就醫環境，爭建“優質醫療護理示范病區”，提高服務質量，進一步提高泌尿外科疾病診治水平，爭創菏澤市技術一流，服務一流的泌尿專科，繼續爭創醫療糾紛0記錄。
2、積極響應醫院決策，爭取達到院要求的各項指標。繼續發揚泌尿外科微創特色，使微創手術占總手術數量的30%以上，逐步達到50%以上。
3、逐步做到泌尿系兩大常見病種前列腺增生、泌尿系結石不開刀。前列腺增生及膀胱結石不開刀現在已經做到，輸尿管結石及腎結石通過體外震波碎石、經尿道輸尿管鏡技術、經皮腎鏡技術做到，但我院目前缺少以上三種設備。
4、加快開放手術向腹腔鏡技術過渡：腹腔鏡技術正處在不斷發展不斷完善的過程中，我市腹腔鏡技術整體處于起步階段，手術數量還較少，難度不高，病種局限，需要發展的空間還很大。我們科室要經過艱苦不懈的努力，逐步擴大治療病種，增加手術難度，提高手術質量，不斷地從開放手術向腹腔鏡技術過渡。
六、存在的問題
1、績效工資在外科系統最少
泌尿外科績效工資在外科系統中一直處于較低水平，職工有一些情緒，工作中動能略顯不足。原因：(1)我科設置床位相對較少，住院環境差，加之外院先進的設備，導致病源流失。(2)由于我科主要發展泌尿外科腔內微創技術，換藥少，住院時間短，收費項目少，主要費用發生在手術室、輔助檢查科室。(3)我科檢查、治療設備缺乏，收費項目少。(4)我科病人多是老年病人，往往合并心肺功能及泌尿道感染問題，抗生素及輔助用藥相對較多，目標藥占比相對過高。(5)希望院領導考慮到微創手術對醫院貢獻大，科室收入少情況，在績效工資分配上給予一定政策。
2、我科室沒有與其他醫院競爭先進設備如：體外碎石機常因等設備患者意見大耽誤治療最佳時機病員流失；目前我科室仍使用的是普通電切鏡，經常出現故障，手術清晰度差、漏水、手術操作時間長，手術帶來風險，且每日只能完成一例手術，縣第二人民醫院已使用等離子電切鏡，更凸顯了我院設備的落后。急需添置檢查或設備：尿流動力學檢查；前列腺特異性抗原(psa)檢查；體外震波碎石；輸尿管鏡及套石籃設備；等離子電切鏡；開展系統性前列腺穿刺活檢，為前列腺癌診斷、根治創造條件。
七、泌尿外科護理工作總結
泌尿外科護理人員在院領導及護理部的領導下，本著“一切為了病人”的宗旨，較好的完成了醫院及護理部布置的任務，現將工作情況匯報如下：
一、加強病房管理
1、根據護理部的計劃認真制定適合本病區的年度計劃，并督促護士實施監測實施效果。
2、認真落實各項規章制度：
(1)、嚴格執行崗位責任制和護理工作制度，提高了護理質量，杜絕了醫療糾紛的發生。
(2)、堅持查對制度，一年來未發生大的護理差錯。
(3)、認真執行各項護理技術操作、規程及疾病護理常規，每月培訓并考核一次技術操作，和護理理論知識，合格率達100%。
3、加強了質量管理，護士長和質控員每周至少檢查一次護理質量，并及時反饋當事人，寫出原因分析和整改措施，并與績效掛鉤，全院每季大檢查一次。
二、重視提高護士整體素質，優化護理隊伍
1、組織護士學習職業道德教育、規章制度、護士行為規范教育。
2、提高護士的理論與技術操作水平，每月組織護理查房一次，業務學習兩次，業務講座一次，學習先進技術，先進經驗，臨床知識，疑難病例的護理。
3、每月召開公休會一次，對每位出院病人進行一次滿意度調查，征求病人的意見與建議，及時整改。
三、加強業務學習及教學科研
1、鼓勵護士參加函授考試、自學考試。
2、組織護士學習書寫論文方面的知識。
3、認真做好實習帶教工作，按要求制定實習帶教計劃，帶教老師以身作則，嚴格管理，保證帶教質量，實習同學反饋較好。
四、存在的不足
1、新護士的急救技術還需加強培訓。
2、病房管理需進一步加強。
