房產述職報告

2024-04-17 房產述職報告

房產述職報告(范例13篇)。

常言道,百聞不如一見,一個季度或者一年的工作結束后,都需要寫一份報告。什么樣的報告比較高質量?下面為您呈現的是迷你句子網為您整理的“房產述職報告”,祝你在學習和工作中取得更好的成績!

房產述職報告 篇1

20xx年,對房地產行業來講是極不尋常的一年,從xx年持續進行的抑制房價過快上漲為主要目標的宏觀調控政策的打壓下,消費者的心理預測期受到抑制,而緊隨著20xx年的國際金融危機的蔓延影響,市場觀望情緒進一步加重,全國房產成交量出現急劇下滑,使得市場營銷難度加大,今年,在成績的背后,從企業本身及全體員工到我個人都經歷了諸多的困難考驗,我遵照公司的經營策略,在保證企業收益的同時把工作重點放在尋找土地資源的重大問題上。現將我這一年來的工作情況向各位簡要匯報如下:

一、了解落實土地信息

根據公司當前的總體思想和工作重點放在尋找土地資源的重大問題上。20xx年我與公司其他部門的密切配合:一是參與了十多個市內及周邊地區的項目談判,其中包括等,從談價格包括合作模式,每一步都界入的非常仔細小心。其中對宗地意向性較大的土地進行了實地踏勘,對個地塊參加了拍賣,落實了市政管網及城市市政配套設施到位情況,通過對市場調查收集和對項目周邊的市場價格及銷售情況了解,對其做了投資估算及經濟分析,并對重點項目做了項目初步可行性分析并上報了集團領導。二是辦理項目的確界手續、土地證、立項批文、設計方案審查、消防審查意見、規劃許可證、防雷、開發項目備案、人防、防震、效果圖審查等手續的辦理,項目已具備了開工條件。三是整理匯總并分析各區市房地產市場情況,重點對開發區市場做了調查,認真清理各項治理方面的管理制度,檢查校核公司內部管理制度,關注外部監管法規和部門規章的變化,對照相關要求,修改與現行法規不相適應的內容,刪除與現行法規沖突或已失去市場管理價值的內容,增加現行法規修改增添的新內容,逐步建立健全公司治理方面管理制度,強化對公司治理制度執行的內部監督檢查與考核,健全內部責任追究機制。并根據市場情況做了項目的營銷宣傳推廣方案及銷售的各項管控制度。

二、集思廣益,制定各項管控制度

由于綜合因素的影響,的房地產投資和開發得到了快速的發展,從而引發價格的上漲,20xx年我按照上級的部署安排,成立領導小組,調研市場的發展情況,整理、匯總并分析了市各區市房地產的市場情況,重點對開發區市場做了調查,并根據市場情況做了項目的營銷宣傳推廣方案及銷售的各項管控制度,以確保項目在實施過程中能夠流暢。

三、提倡加強團結,營造和諧氛圍

團結出凝聚力,出戰斗力,出生產力,出經濟效益,只有全體干部員工心往一處想,勁往一處使,才能優勢互補,減少內耗,形成合力,共謀發展。在日常工作中,講究大局意識。自覺把企業的利益擺在第一位,做到局部利益服從整體利益,眼前利益服從長遠利益,個人利益服從集體利益,顧全大局,不謀萬世者,不足謀一時;不謀全局者,不足謀一域。用全局的視角對企業生存發展的問題進行認真思考,積極付諸實踐,使企業走上健康的發展軌道。講究和諧環境。各負其責,各司其職,抓好分管工作,使全體干部員工在思想上合心、在行動上合拍、在工作上合力,增強一榮俱榮,一損俱損的整體觀念。同時,維護團結和諧的基礎,堅信友誼、諒解和支持比什么都重要。增強團結協作意識,相互信任,相互尊重,相互關心,大事講原則,小事講風格,顧大局、識大體,胸懷開闊,善于容人、容事、容委屈,努力塑造團結和諧的工作環境。講究表率作用。領導干部是企業凝聚力和戰斗力的核心,是維護企業團結和諧的表率。工作中自覺主動地要身先士卒當好先鋒、當好榜樣、當好表率。以黨性、制度、原則、紀律為根本,以講感情、友誼、緣分為潤滑劑。把與企業員工相互溝通作為最基本的工作方法,與員工多交流、多談心、多換位思考,增進了團結,取得了支持。團結和諧的工作氛圍使企業上下形成了思想上相互學習、政治上相互幫助、組織上相互監督、作風上相互促進、利益上相互謙讓、感情上相互尊重,創造了一個既有民主又有集中,既有統一意志又有個人心情舒暢的戰斗集體。

四、堅持學習,端正工作作風,提高執行能力

20xx年在集團公司安排下,還參加了房地產法律、法規知識的學習,重點學習了前期取得土地階段的相關法律知識,通過學習提高了本人防范法律風險的能力,并能規范行為,能自覺依法維護公司權益。尤其在辦理手續的過程中,常和行政主管部門協調溝通,只有熟知各種法律、法規,才能和政府部門很好的對接,少走彎路;隨著國家土地、規劃、建設、工程等部門法律、法規完善配套后,就需要我們更快抓緊學習,提高熟知法律、法規的能力,才能適應科學執政、民主執政、依法執政新形勢的要求,以利于提高辦事效率。因此,當進一步增強加強作風建設的緊迫感和責任感,只有工作作風過得硬,才能保證公司的路線、方針、政策和上級重大工作部署順利貫徹落實,于是年內,我緊跟上級要求,增強轉變機關作風的針對性,端正自身工作作風的同時,努力建設了一支學習上勤奮刻苦、政治上立場堅定、思想上與時俱進、工作上銳意創新的班子隊伍,使發展意識不斷強化、發展思路不斷創新、服務職能不斷完善、群眾觀念不斷增強、協調配合不斷密切、廉潔自律不斷嚴格,群眾滿意度不斷提高,保證了公司各項工作的順利進行。

五、嚴格信息披露,加強監督管理

按照國家有關規定規范信息披露行為,促進公司依法規范運作,維護廣大股東的合法權益;本年度,公司根據相關的法律法規修訂完善了《管理制度》,并嚴格執行,保證披露信息的真實、準確、完整、及時、公平。作為公司的總經理,對公司信息披露情況等進行監督和核查,積極有效地履行了總經理的職責,維護了公司和中小股東的合法權益。同時通過學習相關法律法規和規章制度,加深對相關法規尤其是涉及到規范公司法人治理結構和保護社會公眾股股東權益保護等相關法規的認識和理解,以切實加強對公司和投資者利益的保護能力,形成自覺保護社會公眾股東權益的思想意識。年內勤勉盡責,忠實履行獨立董事職務,凡經董事會審議的重大事項,都事先對公司提供的資料進行認真審核,若有疑問會即向相關負責人員詢問以了解具體情況,并在自己的專業領域方面提供相關的建議和意見。公司能夠及時向我們匯報董事會決議執行情況、公司的生產經營、財務管理、關聯交易、對外投資、募集資金使用、業務發展和相關重大項目的進度以及信息披露等情況。平時工作中詳實地聽取公司管理層人員的匯報,主動進行了現場調查、獲取做出決策所需要的情況和資料;及時了解公司的日常經營狀態和可能產生的經營風險,在董事會上發表意見、行使職權,對公司的規范運作持續開展全面、深入、細致的自查自糾活動,誠懇接受公眾評議和監管部門的檢查,認真落實整改計劃與措施,對董事會決策的科學性和客觀性以及公司的規范運作起到了較好的作用。

回顧過去的一年,自己各項工作的完成是靠班子成員的通力合作和廣大干部員工的支持、是靠集體的智慧和全體員工的汗水,我個人只是做了一些方向把握、組織協調和督促落實的工作。對照上級領導的要求和企業面臨的市場形勢,還有許多不足需要在今后的工作中加以克服,主要是對部分政策的把握度不夠,做事缺乏前瞻性,不注意細節,在工作落實過程中不夠細致,還需要進一步拓展思路,加強學習。

房產述職報告 篇2

要建立“一年前進一大步”的信心。下面本站小編給大家分享幾篇房產個人述職報告,一起看一下吧!

房地產銷售主管是銷售經理的左右手,配合經理做好日常管理工作,是銷售工作人員和經理之間的紐帶和橋梁,及時發現現場問題,及時解決問題,同時,也負責日常銷售統計工作等,主要工作內容如下:

1、協助經理搞好日常的管理工作。

(1)嚴格遵守并執行公司各項規章管理制度,起到以身作則的帶頭作用。

(2)協助經理搞好工作安排,制定值班人員安排表。

(3)自覺遵守作息時間,協助銷售經理搞好考勤、考核制度,嚴禁遲到、早退現象發生,如若發現,按人事管理制度執行。

(4)協助經理每周組織銷售人員開總結例會,分析上周銷售情況、問題、提出建議。

(5)嚴格要求銷售人員的儀態、儀表、言談、舉止,熱情禮貌對待客戶,提高服務質量,樹立品牌形象。

(6)愛護公務,帶頭做好售樓處,樣板房的清潔衛生工作。

(7)積極參加公司舉辦的專業培訓,認真學習房地產專業知識及法規,提高個人和銷售人員的整體素質、銷售技巧、語言表達能力。

(8)培養集體協作精神和工作默契,其他員工接待客戶時,應積極主動地給予配合,促成及成交,對于不能成交的原因,進行分析、總結、及時地給予配合,把握機會達成成交。

2、解決客戶提出的疑難問題。

(1)如果銷售人員由于銷售經驗不足,可能無法回答有些客戶提出的問題,這時,就要銷售主管出面,為客戶解決疑難問題,取得客戶的信任。

(2)用誠懇的態度、平和的心情傾聽客戶訴說,取得客戶的理解。耐心而細致地同客戶溝通,穩定客戶的情緒。

(3)認真地向客戶闡明公司的工作程序和原則,想辦法解決客戶提出的疑難問題,盡量贏得客戶對本公司的信譽與個人素質的認可和信賴。

3、日常統計工作。

(1)每天認真統計電話量、區域、客戶群、找準銷售定位。

(2)認真統計到訪客戶量、客戶需求、面積、戶型、反映的問題比例。

(3)每周對電話量、到訪客戶量進行總結,在每周公司銷售例會上進行匯報。(4)了解項目的價格、戶型、朝向、面積、定位、交通、周邊環境和配套等,抓住賣點,做到心中有數,沉著應付。

(5)了解市場情況進行比較、分析,找出銷售難點和影響因素,協助經理提出方案和建議。

(6)做好在定期內對樓盤收取的定金,并熟練掌握開收據、收支票、本票、匯票等手續。

(7)做好定金收據、認購書、傭金收據的核對、登記、存檔,有錯漏要及時向公司領導匯報。

(8)做好收款、銷售登記工作、做好銷售進度表。

(9)跟蹤客戶的補丁、定首期、簽。

合同。

收按揭資料辦理按揭手續等工作。

4、做好銷售報表,銷售總結,每周例會向公司領導匯報。

周邊項目競品情況。

(1)定期組織市場調研,收集市場信息,分析市場動向、特點和發展趨勢。

(2)收集有關房地產的信息,掌握房地產市場的動態,分析銷售和市場競爭發展狀況,提出改進方案和措施。

(3)負責收集、整理、歸納客戶資料,對客戶群進行透徹的分析。銷售主管要起到帶頭作用,多配合領導和公司的工作安排,要團結銷售人員,要有凝聚力、執行力、創新力、組織能力與指揮能力。從今以后要嚴格要求自己,認真負責做好本職工作,努力彌補自己的不足之處,多學習專業知識。我的成長離不開領導幫助和同事的支持。希望在領導的幫助和同事的支持下努力工作,取得更好的業績。不斷提高自我。

1、認清。

崗位職責。

切實作好會計基本工作。

作為企業經濟活動的起點,貨幣資金的管理責任重大。自在市局從事出納工作以來,我嚴格按照中國人民銀行規定的現金管理辦法和財政部關于各單位貨幣資金管理和控制的規定,辦理市公司的日常費用報銷業務。為作好現金的管理,并結合會計電算化工作,我堅持日清月結,作到每日庫存數與現金。

日記。

帳余額核對,確保帳實相符;月末現金日記帳余額與現金總帳余額相符。作為銀行出納,我認真把握中國人民銀行的《支付結算辦法》和財政部關于貨幣資金的內部控制制度,作到了嚴格按相關規定和在單位財務制度范圍內辦理銀行存款、取款及轉帳業務,對不符合制度的資金業務堅決不予辦理。

同時,我還注重與貨幣資金相關的票據及單據管理。結合市公司資金活動的特點,單位銀行戶頭達30多個,票據的購買、保管、領用及注銷等環節我都要一一把關,確保不發生因票據引發的資金安全問題。每月結束后定期主動與銀行對帳單核對,進行銀行存款余額調節表的編制,確保了單位資金的安全與會計核算的準確。20xx年6月至20xx年9月我在市公司投資的房地產公司從事出納工作。在此期間,我嚴格按現金及銀行結算制度和公司的資金使用要求進行資金結算活動,確保了在個人職責范圍內的三個項目的資金作到了專款專用。

2、深入學習《會計法》,積極參與會計基礎規范工作。

按照國家局規范會計基礎工作的要求,針對市公司前期會計基礎工作的不足,我配合處內同事在擬定的原始憑證粘貼規則后分處室制作了自制憑證粘貼樣本。在新的原始憑證粘貼規則實行后,我盡量做好宣傳、解釋工作。對于不熟悉的同志,我親自示范,直到達到要求為止;尤其是離退人員報銷醫藥費用時問題層出不窮,我都能細心講解、熱情幫助。在工作中既堅持原則,又不拘泥于形式,工作得到大家的肯定,也使會計基礎規范工作得到其他部門的支持,也為整體提升市公司會計基礎工作水平打下了良好的基礎。通過近半年的不斷摸索與實踐,會計基礎規范工作從憑證這一源頭取得明顯的進步。

3、立足本職,作好本部門其他工作的配合。

我除作好本職工作外,認真學習市公司機關財務開支審批制度、差旅費開支管理辦法等內部控制制度等,認真把握經濟事項的實質,作好會計基礎核算工作;協助完成市公司各項稅收的解繳;定期根據人勞通知編制公司職工工資表及其發放;每月與結算中心往來帳的核對;以及對營銷中心的利潤上劃下撥。這些工作雖然瑣碎,但是我始終能保持良好的心態,認真的作好每一項工作,為處內各項工作能順利開展盡自己的努力。

4、認真學習《企業會計制度》、《新會計準則》,積極參加會計人員后續教育。

伴隨我國會計制度、法規的不斷完善,新的制度、新的準則對會計人員提供更高質量的會計信息提出了要求,提高自身的專業素質成為必然。只有在工作中不斷積累經驗,在學習中豐富知識,認真把握會計制度和稅收等相關政策,才能為行業財務管理水平提高打下基礎。

在過去取得的成績的同時,我深知自己的進步相對于行業改革和發展的需要來講還有不小的差距。在今后的工作中,我將進一步發揮自己的主動性,注重自身思想修養的提高,努力提高自己的業務工作能力,力爭出色完成自身工作和領導安排的任務,為公司的發展作出應有的貢獻。

0xx年2月6日伴隨著新店開業,來到了金伯利西店,在這一年里也讓我體會多多,收益多多,感謝各位領導和同事的支持與幫助,讓我更好的成長。現我將20xx年工作狀況匯報如下:

一工作態度勤奮,誠懇,不厭煩對于二樓工作主動完成。

1.生日電話堅持每天11點之前撥打完畢,把金伯利的美好祝福及時送給顧客;。

2.堅持每天撥打三日回訪電話,在顧客購買首飾后的第三天及時撥打電話,詢問顧客購買的項鏈戴上長短是否合適,戒指佩戴大小如何,讓顧客感覺到金伯利服務如此貼心。

3.每天晚上收集當天購買顧客的檔案,細心登記顧客生日,以防漏登漏記,

二對自身職責,切實負責。

我管理鉆石貨品已有兩年多的時間。在管理貨品,對于新到的貨品首先核對件數;核對飾品印記是否與標簽和證書相符;核對首飾編號及價位是否與貨單相符;檢查貨品是否有質量問題,對于有問題的貨品及時挑出返回公司;對于柜臺缺貨的貨品及時補貨,把公司推出的新款,系列款飾品,歸類擺放,單獨選一個柜臺重點展出;對于東西兩店調貨予以配合,隨時需要隨時送貨到位;對于出柜貨品,及時打出庫,新增貨品及時打入庫。月底盤貨時保證月月順利盤完并且保證數據萬無一失;對于未經經理允許,任何人不得從柜臺拿出貨品離店,做的都比較到位,全年未出錯一次。

三在銷售中總結如下:

接待過程中,充分展示珠寶貨品。由于多數顧客對于珠寶知識缺乏了解,因此營業員對珠寶首飾的展示十分重要,主動引導顧客試戴首飾,當我拿出鉆石首飾時,給顧客描述時,例:描述鉆石的切工,并且用手輕輕轉動鉆飾,手動口也動,把該描述的話基本說完,再遞給顧客,這樣顧客會模仿我的動作去觀察鉆石,并且會問:“什么是比利時切工?”我便可進行講解,這樣的一問一答,是營業員展示珠寶飾品的技巧。在顧客挑選款式出現挑花眼的情況時,我及時推薦兩件款式反差比較大,且顧客選擇觀察時間較長的飾品,描述兩者款式所代表的不同風格,這樣容易鎖定和縮小顧客選擇的風格和范圍。在挑選價位時,遵循猛上慢下的原則挑選。

房產述職報告 篇3

XXXX年對于我來講是成長的一年、奮斗的一年、學習的一年、是感恩的一年。首先要感謝領導對我的教誨,感謝團結上進的同事幫助和鼓勵,感謝我在沮喪時鼓勵我給我打氣的同事們,感謝信逸和給我這個上升的機會。

來到公司已經快半年的時間,從一個不懂得銷售的人員,到銷售主管的這個位置,當中公司給了我很多的動力,同時也給了我很多培訓機會,讓我在這個行業有了上升的空間,逐步的找到了在房地產銷售中的樂趣。我愿意認真執行公司下達的銷售政策,并和其他銷售員一道努力拼搏,積極開拓市場,較好的完成公司銷售業績,同時,也提出了自己對銷售的觀點。

作為房地產銷售主管是銷售經理的左右手,配合經理做好日常管理工作,是銷售人員和經理之間的樞紐和橋梁,及時發現案場問題,及時解決問題,同時,也負責日常銷售統計工作等,主要工作如下:

1、協助經理做好日常的管理工作

(1)嚴格遵守并執行公司各項規章管理制度,起到以身作則的帶頭作用。

(2)協助經理做好工作安排,制定值班人員安排表。

(考核制度,嚴禁遲到、早退 現象發生,如若發現,按人事管理制度執行。

(問題、提出 建議。

(儀表、言談、舉止,熱情禮貌對待客戶,提高 服務質量,樹立品牌形象。

(6)愛護公務,帶頭做好售樓處的清潔衛生工作。

(總結、及時地給予配合,把握機會達成成交。

2、解決客戶提出的疑難問題:

(1)如果銷售人員由于銷售經驗不足,可能無法回答有些客戶提出的問題, 這時,就要銷售主管出面,為客戶解決疑難問題,取得客戶的信任。

(平和的心情傾聽客戶訴說,取得客戶的理解。耐心而細 致地同客戶溝通,穩定客戶的情緒。

(3)認真地向客戶闡明公司的工作程序和原則,想辦法解決客戶提出的疑難 問題,盡量贏得客戶對本公司的信譽與個人素質的認可和信賴。

3、日常統計工作:

(區域、客戶群、找準銷售定位。

(客戶需求、面積、戶型、反映的問題比例。

(到訪客戶量進行總結,在每周公司銷售例會上進行匯報。

(戶型、朝向、面積、定位、交通、周邊環境和配套等, 抓住賣點,做到心中有數,沉著應付。

(分析,找出銷售難點和影響因素,協助經理提出 方案和建議。

(認購書、傭金收據的核對、登記、存檔,有錯漏要及時向 公司領導匯報。

(銷售登記工作、做好銷售進度表。

(定首期、簽合同、收按揭資料、辦理按揭手續等工作。

(9)做好銷售報表,銷售總結,每周例會向公司領導匯報。

4、周邊項目競品情況:

(特點和發展趨勢。

(2)收集有關房地產的信息,掌握房地產市場的動態,分析銷售和市場競 爭發展狀況,提出改進方案和措施。

(整理、歸納客戶資料,對客戶群進行透徹的分析。

銷售主管要起到帶頭作用,多配合領導和公司的工作安排,要團結銷售人員,要有凝聚力、執行力、創新力、組織能力與指揮能力。從今以后要嚴格要求自己,認真負責做好本職工作,努力彌補自己的不足之處,多學習專業知識。我的成長離不開領導幫助和同事的支持。希望在領導的幫助和同事的支持下努力工作,取得更好的業績。不斷提高自我。

房產述職報告 篇4

一、工作績效述職

時間過的飛快,在繁忙的工作中,在公司工作不知不覺已經將近2年了。首先,非常感謝公司給我這個成長的平臺,令我在工作中不斷的學習,不斷的進步,慢慢的提升自身的素質與才能。同時,向公司的領導以及全體同事表示最衷心的感謝,有你們的協助才能使我在工作中更加的得心應手,也因為有你們的幫助。我才能在工作上,圍繞公司的中心工作,對照相關標準,嚴以律己,較好的完成各項公司安排的工作任務。

二、工作心得和體會

雖然一直從事房地產這個工作,但是我發現要學習的地方還是很多,通過向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐,在較短時間內熟悉了工作流程,明確了工作方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路。

我十分感謝公司,給了我很多的學習機會,也希望公司日后也能繼續一些有些關于銷售的培訓工作,我希望能通過學習不同的知識,補足自己的不足之處,讓自己能把銷售工作做的更好。

三、關鍵事項

作為一名銷售人員,我本著“要不斷的完善自己各方面的專業技能”這樣一個目標,開拓創新意識,積極的完成本職工作,做好房產銷售工作,嚴格細致地要求自己按照公司流程中所有步驟及時完成工作。

我很有幸的多次參與了公司分配的市場調研工作,每次我都深深的體會到終端銷售的力量,也讓我覺得策劃并不是萬能的。

四、新一年的改進思路

在這段時間里雖然做了一些工作,但仍然存在些題,主要表現在:創新精神不足,不能積極主動發揮自身聰明才智,而是被動適應工作需要。領導交辦的事情雖然都能完成,工作當中有時會忽略考慮更深一層次方面,這樣會造成是被動工作,減慢了工作上升到一定高度的速度。后續工作有些做的不到位,但是,我相信在我自己不斷的努力和領導的幫助下,我會盡快提升自己,避免掉一些不必要的失誤發生,所以我會不斷補充自己各個方面的不足之處,做好銷售工作,希望能為公司帶來更好的經濟效益。

在今后工作中我將繼續努力奮斗,鞏固現有成績,針對自身的不足加以改進,爭取在新的一年做的更好。

20xx年也許對于房地產行業會是一個考驗,但對于我們大家也許也是一種挑戰,但是身處我們團隊中,我十分的有信心來面對這場突如其來的“冬天”。

房產述職報告 篇5

過去的半年里,在集團公司和董事長的正確領導和支持下,我在自己的工作崗位上,主動積極履行崗位職責,認真貫徹落實集團的安排部署,堅持以增強盈利能力和提升市場影響力為目標,以科學的經營理念和頂層思維為指導,堅持以提升經營效益為中心,以完善項目開發建設為重點,以推進管理提升為抓手,以加快公司發展為使命,深入、扎實、有效的開展工作,團結房地產公司領導班子和全體員工,較好的完成了工作任務的目標,現將主要工作情況做如下報告:

一、上半年主要考核指標完成情況

——X項目全部竣工,具備交房條件,并完成了消防驗收等工作。截止7月11日,已將1、2、4#交付業主,并計劃將其余樓座有順序、有計劃交付。

——穩步安全推進X項目五期工程施工。五期1#-5#樓項目按照工期要求主體施工完成,二次結構及裝修施工完成50%。8-10、13-16、19-21#樓及1#、2#人防車庫項目按照公司要求按期達到預售目標。

——銷售任務逐步落實,緊抓項目回款額度。截止目前,方面銷售套數為254套;銷售金額為134076073元,回款金額為109139737元;住宅,上半年簽約166套,簽約額105106863元,回款額65030233元;商業認購9套,認購額9978243元,簽約9套,簽約額9978243元,回款額7341847元。

——前期手續按計劃推進,竭力縮短辦理周期。截止到六月底,辦理完成五期8#9# 10#13# 14#15#16# 19#20#21#號樓主體及會所和1#2#人防車庫開工許可證。辦理了8#10#16#預售許可證及6#7#11#12#17#18# 22#23#24#25#26#樁基礎開工許可證;完成方面全面驗收的準備工作;完成辦理X房地產資質延期工作。

——物業建設初步成型。自20xx年2月開始籌建開始,物業服務中心,從只有1名經理到現在在編21人,團隊組建初步完成,其中1人持有注冊物業管理師資格證書,大專以上學歷3人。并在制度建設,發揮前期介入功能,執行查驗承接手續,妥善開展交房工作等方面,初見成效。

二、在經營亮點管理中的做法和體會

思想指導行動,理念決定思路,管理理念決定公司經營的成敗。今年永清地產持續傳出國家利好政策,但地產升溫持續時間短促,周期有限等現象也給我們提出了新課題、新要求,房地產市場仍面臨嚴峻形勢。面對當前現狀,依據公司實際情況,確立工作思路最為重要。為此,我們堅持頂層思維,堅持以效益為中心,樹立八個理念 —— 風險理念、品牌理念、雙贏理念、人本理念、協調理念、效益理念、創新理念、學習理念,并指導和運用于管理實踐,受益匪淺。

我堅持上述經營管理理念,系統抓好各方面的工作。下面就圍繞理念并結合我的實際工作目標執行情況談一些做法和體會。

(一)堅持品牌理念,打造亮點。

企業進入了品牌競爭的時代,要想取勝,只能在“品牌”上,尋找突破口,為企業市場開發打造一張醒目的“名片”。

打造合同履約品牌。

一是制定前瞻性施工規劃,快速打開局面。

對施工總體布置方案進行了前瞻性的優化和調整。將原方案中不合理的布置進行了重新選址和規劃,包括車庫選址、施工便道等,為后續工作打下了良好基礎。

為配合銷售需求,工程部進行現場資源調配,優先8#、10#、16#建筑,5月底完成了四層封頂,具備開售條件,滿足了五期推盤的時間要求。加快了1#-5#建筑的施工,為早日驗收搶得時間。

二是加強現場文明施工,確保工程質量。

在施工質量管理方面,通過對監理的管理,在質量預控方面明確各施工工序,施工方法,加強現場監督,采用樣板引路,發現問題及時與設計溝通,堅持當天的事絕不拖到明天。目前多層主體均已經順利通過政府質檢部門的核驗。

在現場文明施工、安全管理方面,實行定期檢查,預防布控。工程部策劃安排,由監理組織每周一次現場安全文明施工大檢查,由于措施到位,成果較好,目前為止未發生一起重大安全事故。

打造策劃營銷品牌

通過對X集團品牌戰略研討及方案匯報,并對接世聯顧問、新景祥顧問、光合理想顧問三家具有實力的品牌戰略合作伙伴,進一步實現X品牌所要達成目標的明確設定,進一步探尋X品牌落地執行層面的創新思路,取得階段性成果。

通過競品調研及市場分析,形成項目營銷策略及階段性營銷方案;并要求代理公司定期完成市場監測周報及市場分析,會同研究;通過公館推廣形象包裝組織各廣告設計單位進行研討、溝通、比稿,優選優質廣告設計單位,完成對項目的廣告設計提報,提升X品牌效應,加快X地產的銷售步伐。

(二)堅持協調理念,搞好對外協調關系 做好與政府部門的和諧關系

20xx年政府部門對房地產企業加大了管理力度,直接給前期工作帶來重重困難,我們迎難而上、積極進取,就處理好“關系”基礎上,做到天天上門拜訪講談工作,采取軟磨硬泡等切實辦法,直到將相關手續拿到手里;截止到六月底,方面,辦理完成五期十棟樓主體、會所、1#2#人防車庫從招投標到人防、節能等十余個科室的備案,審核工作,并取得了開工許可證。開工許可面積7萬多平方米。辦理了8#10#16#預售許可及十一棟樓樁基礎從招投標到建設局各部門的備案、審核工作,取得了樁基礎開工許可證。方面,完成全面驗收的準備工作,包括完成防雷工程合格工作,環保局現場檢測和資料上報,規劃局現場檢測、資料上報,房屋現場面積實測,檔案館資料制作等;在資質方面,完成辦理X房地產資質延期工作。

在交房工作上,積極疏通房管局、房屋測量單位關系,提前完成所交房屋的面積測定工作,使交房工作能順利進行。按時完成了向縣統計局、縣房管局、統計報表工作。

做好與銀行部門的和諧關系

通過努力協調外省、市、縣三級銀行關系,完成北京建行、廊坊建行、河北銀行、永清郵政儲蓄銀行、永清工商銀行、永清農業銀行多家金融機構項目按揭貸款準入,使得按揭工作正在有條不紊的進行中,累計完成按揭210戶實現回款6019.6萬元,保證企業資金的快速回籠。通過努力順利的進行著X項目11500萬元開發貸款的申請工作,在20xx年發放貸款7500萬元及20xx年發放貸款4000萬元,為我公司上半年各個項目的施工及土地貯備提供強有力的資金保證,為企業的持續穩定的發展,做足資金準備。

做好與當地老百姓的和諧關系

在168項目征地中,我們與當地老百姓始終保持積極做工作的態勢,截止到7月,已經完成135畝清理工作,墳頭簽協議14戶,房屋已拆除,果樹清理一戶。

(三)堅持全員的效益理念,開源節流

根據總公司下達的任務目標,經常組織各部門研究工作中的問題和難點,落實工作,加強管理,使每個人明確工作任務和努力方向,提高工作效能,增強效益理念。

在前期手續辦理工作上,我們始終提倡以少花錢多干事為宗旨,通過努力,為公司直接節省資金百萬元。

在工程技術上,通過工序的調整,避免了出現深基坑施工,通過了整體開挖,避免了基坑支護及護坡,從而為公司節約成本百萬元。

(四)堅持雙贏理念,加強總包管理與服務。

體現風險共擔,利益共享。

主材全部由項目部采購供應,降低分包商資金風險,集中力量搞生產。簽訂《施工合同文件》、《履約擔保函》和《安全協議》;采用了分包商《履約擔保函》,有效地規避了工程風險。

把握住“民工工資發放”的關鍵

一是成立民工工資管理小組,形成公司經理負總責,工程部具體牽頭抓,綜合、財務等有關部門配合的工作體系;二是按照縣委要求實行民工工資支付保證金制度,并根據風險的大小,隨時增加從工程結算款中預留保證金額度;三是實行監管發放,在保證工資發放的情況下,結算剩余工程款;民工工資總體發放到位。

(五)堅持人本理念,加強團隊建設,形成獨特的X地產精神。

我們充分認識到團隊建設是企業的核心競爭力,我注重以下幾個方面: 思路清晰是基礎。通過抓教育引導人,抓制度約束人,抓激勵鼓舞人,抓關懷溫暖人,抓活動凝聚人等途徑,形成合力。

高度重視是根本。各方聯動,精心謀劃,過程扎實開展;在時間、條件和資金等各方面,給予大力支持。

公司領導班子的作用是關鍵。發揮模范作用,營造出風清氣正的氛圍。樹立廉潔的理念,充分發揮帶頭作用,在任何艱難困苦的條件下,班子成員始終保持樂觀、堅忍的心態;按章辦事,平等待人,形成風清氣正的氛圍;與群眾同吃住,深入一線,摸爬滾打,塑造艱苦樸素的作風;與群眾常溝通,樹立和藹可敬的形象。受到群眾的響應和擁護,對凝聚人心起到關鍵性作用。

房產述職報告 篇6

房產局年度述職報告


尊敬的領導、各位同事們:


大家好!我是XX市房產局局長,今天非常榮幸地向大家匯報我局過去一年的工作情況,以及未來的工作計劃。在過去的一年里,我局緊緊圍繞市委市政府確定的房地產工作重點,積極開展各項工作,取得了一系列顯著成績。


一、精準調控,穩定市場


在國家房地產政策的指導下,我局積極貫徹執行,嚴格執行各項調控政策,全力保障市場穩定。我們及時響應國家政策,嚴格控制房地產市場供應,嚴格限制投機行為,有效遏制了房價的過快上漲。同時,我們也加大了保障性住房建設力度,確保了城市住房保障工作的順利進行。


二、完善政策,優化服務


我局在過去一年中,不斷完善相關政策法規,推動房地產市場的規范健康發展。同時,我們還加強房地產市場監管,嚴厲打擊各種違法違規行為,保護了購房者的合法權益。我們還積極推進“互聯網+房產”服務模式,提升了辦事效率,優化了服務質量。


三、科技創新,提升效率


我局在過去一年中,大力推進科技創新,引進了一系列智能化的房地產管理系統,提升了工作效率。我們還與科研機構合作,開展了一系列房地產行業研究,為我局的工作提供了更多依據和支持。


下一步,我局將繼續圍繞市委市政府確定的工作重點,繼續強化房地產市場監管,深化房地產體制改革,加強房地產市場信息公開和監測,促進房地產市場平穩健康發展。同時,我們還將加大住房保障力度,不斷完善保障性住房政策,讓更多的市民住有所居。

房產述職報告 篇7

尊敬的領導:

你好!

20xx年對我們來講是極其不平凡的一年,在這一年中,公司經歷了由產生、發展、到不斷壯大的過程,我們大家共同努力、精誠團結、互助共贏,為大量的客戶找到了他們滿意的新家,在服務社會的同時,也成就了自己,實現了自我價值。而我也非常榮幸的在這不平凡的年份里加入到了我們不平凡的新天地大家庭,開啟了我工作和生活的嶄新篇章。

回首這一年,如夢如幻,無限感慨。我從沒想過我這一生還會從事這樣一份工作,更沒有想過,我,這樣一個沒有學歷、沒有背景,沒有錢的“三無人員”,也可以取得這樣高的收入,我常跟同事朋友談起,“前半輩子真是白活了,新生活才剛剛開始!”我之所以會取得這些成績,首先我要感恩,非常感謝公司為我提供這個廣闊的平臺,非常感謝公司領導、同事對我的關心幫助,正是因為有了你們,才使我由一個對房產中介什么都不懂的門外漢,迅速的成長為一個合格的房產經紀人,在此我向公司的領導以及全體同事表示最衷心的感謝。

20xx年x月x日,我在小區開店,正式成為我們xx大家庭的一員,那時在中介行業,我是一個不折不扣的新兵,對能不能干好沒有半點信心。公司領導、同事對我非常關心幫助、不斷給我指導鼓勵,我也深知,像我這個年齡進行二次創業沒有退路可走,只許成功、不許失敗。我也明白,失敗的原因千萬種、成功的捷徑就一條,那就是努力、勤奮、專業,我暗下決心,要做就做最好的。

功夫不負有心人,經過不斷努力,我連續5個月取得了公司業績第一,多次受到了公司的肯定和嘉獎。截止到目前,僅僅9個月的時間,實現賣房收入元,租房收入元,總收入近萬元,比過去十年掙得還多,我很高興,比較滿意,但我決不滿足,我會把這些僅僅當做是下一步工作的起點,在嶄新的一年里,實現更高的收入。此時此刻,我心里有已經有了一個更高的目標,那就是力爭做中介行業的NO.1。

在這一年中,在公司領導、同事們的幫助下,我不斷借鑒不斷摸索不斷改進,逐漸有了一些對行業的感悟,掌握了一些經驗和方法,在此和大家簡單作一交流和分享,不對之處敬請指正。

一、技能體現專業

首先從個人形象做起,做到正式、得體、專業,沒有第二種方法可以改變對你的第一印象。夯實基本功。積極參與公司培訓,記好筆記,反復翻閱,聽到的不是自己的,會用了才是自己的。為房源找到主人,為客戶找到家是我們的全部工作,我們就是客戶和房源的紅娘。詳細掌握客戶需求,引導客戶修正需求,學會發現房源賣點,找到房源賣點和客戶需求的聯系點。建立詳細地附近樓盤檔案,熟練計算房產交易成本,確保客戶咨詢時對答如流。

二、服務落腳滿意

從客戶進門的第一印象開始,處處讓客戶滿意,時時讓客戶滿意,力爭做到超出客戶的預期。成交后的客戶要建好客戶檔案,做好服務,爭取轉介紹客戶。

三、目標追求先進

復制成功是最快的成功之道。成功一定有原因,找到別人成功的地方,為我所用,我們會和他一樣成功。

 四、合作著眼真誠

合作房源在我們的成交量中占有很大的比例,真誠合作、信用無價。合作好,業務才會更好。展望未來,機遇與挑戰并存。說到底,我在這個行業里僅僅工作了9個月,與那些從業幾年的老兵相比,我還是個新兵,需要學習和提高的地方還有很多,在嶄新的一年里,我要把以前的成績當作是我新的起點,戒驕戒躁,繼續提高自己的能力和素質,爭取更大的成功。

1、我要加強學習,繼續提高專業技能。房產行業受國家調控的影響非常大,吃透政策是做好工作的前提條件。要了解政策的背景目的和下步政策可能的調整方向。以公司培訓為契機繼續加強基礎學習。繼續完善樓盤檔案和客戶檔案,區分已成交客戶和未成交客戶,以便對客戶進行有針對性地促成和服務,提高促成成功率和客戶服務水平

2、熱情服務、誠信待人,提高客戶服務水平。我們中介行業是服務業的一種,要樹立正確的服務理念,像對待自己的親戚朋友一樣對待客戶,這會讓顧客對我們有一種親切感,拉近我們和客戶的距離。我們不是在為顧客推銷房源,而是在為我們的親人選擇他們的家。一旦獲得了客戶的認可和信任,我們的成功率會大大提高。

3、堅持到底,水到自然渠成。接待顧客時要不厭其煩,即使客戶看了很多房子,我們還是要耐心接待。只要他們想看,我們就多努力。不到最后關頭我們決不放棄。

最后,預祝公司領導和各分店同仁身體健康,事事如意;快賣房子,多數錢,歡歡樂樂過大年;讓我們在充滿期待的20XX年中取得更優異的成績!謝謝!

此致

敬禮!

述職人:xxx

20XX年x月x日

房產述職報告 篇8

回顧軟件等等方面都有了長足的進步或變化,本年度有過一些成績,當然也存在一些不足,下面我對20xx年總結和20xx年計劃做詳細匯報。

第一部分:20xx年工作部分。

一、營銷管理工作

本年度圍繞公司年初制定的“網點一定帶租約售出、公寓樓基本達到清盤、辦公樓注重人氣”的目標,做好本職工作,盡力完成領導下達的各項任務。

售樓現場管理、銀行貸款、報表管理、銷售策略、價格策略和銷售例會等工作。

詢價;廣告方案的執行工作;

3、做好房地產權證辦理工作。截止20xx年11月26日,辦理房地產權證160戶左右。

年中執行“凱華8周年,交2萬抵8萬”的活動,年底在房地產市場充分回暖的基礎上,執行漲價策略。

soho2102的交房問題和土地年限問題等等問題都得到了妥善解決。

二、辦公室工作

本年度圍繞“辦文、辦事、辦會”三大工作職責,充分發揮“參謀助手,督促檢查,協調服務”三個作用,在分公司經理的正確領導下,在同事們的大力支持配合下,較好地起到辦公室上傳下達的樞紐作用,為公司房屋銷售和售后服務工作提供良好的基礎。

秘書、文件和檔案管理、日常考勤、請銷假、日常辦公用品采購與保管、清潔衛生和后勤保障等等工作。

上書、上身”;日常宣傳報道工作等等。

市場營銷報表;向公司機關上報月度計劃和總結等等。

房產管理中心、財政局、統計局和開發區管委會等等部門的對接工作;比如20xx年9月17日,膠南市市委書記張大勇蒞臨麟瑞商務廣場調研的準備工作;11月份,在開發區管委會的指導下,組織申報了青島市中小企業創業基地。

5、領導交辦的其他事宜。比如20xx年7月初協助公司做好20xx年凱華公司半年工作會議的籌備工作。

三、工委工作

做好新時期的工委工作,必須樹立“以人為本”的理念,為廣大職工“誠心誠意辦實事,盡心竭力解難事,堅持不懈做好事”的宗旨,千方百計把工委工作做細、做深、做實。

股份公司、集團公司和凱華公司各類文件精神。

2、組織活動。在平時工作之余,組織一系列活動,豐富職工的工余生活。

3、解決員工的困難。在下半年,申報一人為公司五幫戶。

四、其他工作

在做好本職工作的同時,盡量幫助和配合其他同事,積極貫徹團隊理念,讓自己多做一些事情,把公司的事情當做自己家里的事情,切實提高自身綜合水平。

銀行業務等等。

2、領導交辦的其他事宜。比如協助濟南分公司做好興隆山莊房屋買賣合同簽訂工作;協助萊西做好萊西房地產市場的產品專項調查工作。

第二部分:個人工作感受

1、計劃性和全局性最重要。盡量站在高一點的角度,把握不同階段的核心工作。

2、注重對細節的控制。比如在廣告合作上,對于稿件控制不到位,最后導致無效電話特別多。

金融、稅收、規劃和物業等等;也要學習本專業的一些標桿企業的做法,結合實際情況,加以運用。

4、為人處世是關鍵。作為團隊中的一人,我們要善待周圍的一切,看到別人的優點,謙虛謹慎地向別人學習;互通有無,自己的長處應該與同事分享,達到大家共同成長的目的。

第三部分:20xx年工作計劃。

精細化方向提升。

2、拓展綜合水平。在做好本職工作的基礎上,按照職業經理人的要求,學習各方面的知識和鍛煉各方面的能力。

展望未來,任重道遠。我一定會以“火熱的激情、專業的水平、高度的誠實、負責的態度”對待工作、生活和學習,為公司的發展添磚加瓦,為個人的發展增加砝碼。最后,值此新年到來之際,祝福凱華事業蒸蒸日上、鵬程萬里;祝福大家身體康健、合家幸福。

房產述職報告 篇9

一、工作概述

在過去的一年中,我作為房產中介,致力于為客戶提供優質的購房和租房服務。通過不斷的努力和學習,我取得了一定的業績,并為公司的業務拓展做出了貢獻。

二、工作內容與成果

1. 客戶服務與咨詢:作為中介,我始終堅持客戶至上的原則,為客戶提供專業、及時的房產咨詢服務。我耐心解答客戶的疑問,了解他們的需求,為他們推薦合適的房源或客戶。通過良好的服務,我贏得了客戶的信任和滿意度。

2. 房源與客源管理:為了更好地服務客戶,我積極開展房源和客源管理工作。通過實地勘查、拍攝照片、撰寫詳細描述等方式,我確保了房源信息的真實性和準確性。同時,我主動尋找和開發潛在客戶,拓展了公司的業務渠道。

3. 合同簽訂與交易協調:在客戶選定合適的房源后,我負責合同的簽訂和交易的.協調工作。我仔細審查合同條款,確保雙方的權益得到保障。在交易過程中,我積極協調各方關系,處理可能出現的問題,確保交易順利進行。

4. 市場動態與政策研究:為了更好地把握市場動態和政策變化,我定期進行市場調研和政策研究。通過了解市場趨勢和政策走向,我能夠為客戶提供更有價值的建議和指導。

三、經驗總結

1. 專業知識與技能:在房產中介工作中,專業知識與技能是基礎。我不斷學習房產相關的法律法規、市場動態和交易流程,提高自己的專業素養。

2. 溝通能力:良好的溝通能力是中介必備的素質。我注重與客戶、房東和其他相關方的溝通,建立互信關系,為交易的成功奠定基礎。

3. 團隊合作:在工作中,我積極參與團隊合作,與其他同事共同協作完成項目。我們互相學習、分享經驗,共同成長。

4. 誠信與責任心:作為中介,誠信和責任心至關重要。我始終堅持誠信原則,對客戶負責,確保交易的公平、公正。

四、未來展望

在未來的工作中,我將繼續努力提高自己的專業能力和服務水平,為客戶提供更加優質、專業的服務。同時,我將不斷拓展業務領域和市場渠道,為公司的發展貢獻更多力量。我相信在公司的支持和個人的努力下,我會成為一名更加優秀的房產中介。

房產述職報告 篇10

20xx年過去了,在這一年里,我看到了公司的進步,公司的成長,我自己也渴望成長,我希望公司能夠向大地產企業看齊,我也希望自己成為一位名副其實的地產精英。20xx,我要和公司一起努力,一起成長。在公司的帶領下,迎接挑戰,創造輝煌。

不知不覺中,20xx年已經接近尾聲,加入公司已有些時間,這這段時間的工作中,我學習并積累了很多知識和經驗,鍛煉和提高了業務能力,更讓自己的人生多了一份激動,一份喜悅,一份悲傷,最重要的是增加了一份人生閱歷。可以說,在這段時間中,收獲頗多、感觸頗多。

在這里,非常感謝公司的每一位和同仁的幫助和指導,現在已能獨立完成本職工作,現將今年工作做以下幾個方面述職。

一、學習方面:

學習,永無止境,來到公司的時候,對于新的環境,新的事物都比較陌生,在公司的幫助下,我很快了解到公司的性質和操盤模式,通過努力的學習明白了銷售經理的真正內涵以及職責,并且深深的喜歡了這份工作,同時也意識到自己的選擇是對的。

二、心態方面:

剛進公司的時候,xx項目沒有進場,覺得有點無聊甚至枯燥,但12月進入之后,回頭再看,感覺在公司中每時每刻都會學到東西,主要在于自己有沒有去發現、去學習。在公司的耐心指導幫助下,我漸漸了解心態決定一切的道理,要以一顆平穩的、寬容的、積極的心態去面對生活和工作,隨之心境也是越來越平靜,更加趨于成熟。

三、完成的主要工作任務:

1、共計銷售套,銷售面積平米,銷售額xx元,回款額xx元;

2、到后,對項目人員重新系統培訓了房地產專業知識和銷售技巧。

3、修改和重申了案場制度,制度更加細化。

4、制定早、晚會簽字制度,分析市場、客戶以及銷售中遇到的問題,提升團隊士氣。

5、在公司的指導下,參與制定12月的月團購計劃,聯系團購單位,選房、簽約,最終成交套,銷售額xx元,回款額為xx元;

四、工作中存在的不足

1、對業務監督執行力度不夠

2、對項目整體把控有待于提高。

3、需要進一步增加管理方面的經驗。

4、與甲方缺乏有效溝通。

在學習公司完善的操盤經驗,發掘自己工作中的不足的同時,計劃在去年工作得失的基礎上取長補短,重點做好以下幾個方面的工作:

1、進一步提高自己的管理水平;

2、及時完成交給的各項任務;

3、與甲方及時有效地溝通,保證銷售工作的正常化;

4、不斷改進工作中所存在的問題,及時調整策略,保證明年銷售任務的順利完成;

5、同時努力學習策劃推廣方面的技能,給項目銷售更好的可行性。

6、加大工作的檢查力度和計劃的可執行性,努力增強團隊的執行力。

7、制定月可行的銷售計劃分級管理,執行目標確立到個人,分工和責任明確,使銷售工作系統化和正規化,提高團隊工作效率。

8、工作從細致性出發,做到掌握銷售上的一切相關事務。

20xx年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的一年,雖然我來xx公司時間不長,但是在這里真正體會到了團結協作,互幫互助,共同的一種,同時感謝各各、同事對我工作方面的支持和幫助,我相信公司在每一名員工的努力下,在新的一年中將會有新的突破,更好的發展,項目在公司的下,會以更好的業績回報公司。

房產述職報告 篇11

各位領導、各位同事:

大家好!

我是來xxxx項目的置業顧問,我叫xxx,房地產銷售主管述職報告。很榮幸能有一次這樣機會與各位領導分享我在福郡的工作歷程。

我是20xx年xx月xx日進入到xx公司的,到現在已經300天了,時間過的真快。回顧這近xx個月的工作經歷,作為xx公司的一名員工,我深深感到受到我們xx公司蓬勃發展的朝氣和拼搏精神。還記得剛進入到福郡項目的時候自己在這還是一個新人,從沙盤說辭到戶型到整套銷售流程都是重新學習整理一遍。經過經理和同事們的幫助,終于讓自己在各個方面有了一定的進步。剛開始工作的兩個月其實自身是特別的不適應,從普宅項目到高端項目所要掌握的一切都是那么的不同。突然找不到方向感了,后來在王楠總的啟發和經理的鼓勵下終于有所突破,找到了方法知道應該怎樣去做才是正確的。也讓我的日常工作漸漸步入正軌。

一轉眼新的一年來了我們又有了新的銷售任務,但是由于當時開發商和客戶直接的一些誤會沒有洽談成功,導致很多已購房的業主情緒特別激動,并且做了很多的過激行為。以至于對銷售員的情緒都有很大的影響。毛總親自到售樓處來給予我們問候,和安慰。心理即感激又溫暖,有這樣的一位好的領導人我堅信,以后一定會非常的美好,問題都可以解決,所以我們不會放棄。大家在王楠總和經理的帶領下努力前行,我們的業績不是最好的但是大家都在努力迎頭追趕。到了第二個季度的時候大家終于擺脫了環境的影響,可以正常接待客戶了,大家很高興,都在互相扶持,努力拼搏著。xx月份我留守在售樓處幫助其他伙伴們辦理剩余客戶的其他手續。一干就是一個月,說實話真的很累,每一天一個人要干好幾個人的活,有時客戶到售樓處不明分說的就是對我一頓吼,那時心理是滿心的委屈,有些堅持不住了。但是我一想到領導給予我的信任,伙伴們寄予我的期望,我必須要堅持住。每當受委屈累的時候我都會想起我們xx公司的九大精神,有一句話說的特別好,凡事的發生必有其因果,必有助于我,。人都是要在不同環境,不同的事情中不斷的磨練自己才能成長。這是對于我的一次鍛煉的機會,我得好好把握讓自己快速的成長起來。

20xx年xx月xx日到xx月個人銷售3套,20xx年xx月到xx月份個人銷售洋房13套,共計:16套。總銷售額10291581元,回款:7619136元。我知道這還遠遠不夠,以后要更加的努力才行。那天王楠總找到我說由于你的表現公司毛總決定給予你提升的機會。我內心特別的激動,我特別感謝王楠總在我來的這段時間每當我迷茫的時候,她都在她繁忙的工作中抽出時間來幫助和開導我,讓我很快能擺脫煩惱,努力工作。也特別感謝毛總能給予我這次能夠提升的機會,在以后的工作中除了把成交客戶的催款和善后工作做好,還要協助好高經理工作,把前臺管理好,以下是我的工作方案。

1、嚴格遵守并執行公司各項規章制度,起到以身作則的帶頭作用。

2、協助經理搞好工作安排,制定值班人員安排表。

3、自覺遵守作息時間,協助經理搞好考勤,考核制度,嚴禁遲到,早退現象發生。

4、嚴格要求銷售人員的儀態,儀表,言談,舉止,熱情禮貌對待客戶,提高服務質量,樹立公司形象。

5、愛護公物,帶頭做好售樓處前臺的清潔和整理工作。

6、統計日常的來電來訪量,晚會分析當天接待客戶情況,找出客戶問題所在并解決,盡可能促進成交。

7、培養集體協作精神和工作默契,其他銷售員接待客戶時應積主動給予配合,對于不能成交的原因,進行分析,總結,及時的給予配合,把握機會達成成交。

8、對于新加入的成員準備項目資料,給予培訓,考核,考核合格者正式上崗接待客戶。

9、對于已成交的客戶要跟蹤客戶的補定,首付,簽合同,幫助客戶辦理好貸款以及進戶的相關手續。

10、要了解周邊競品項目的情況,信息隨時更新,讓銷售人員掌握。

銷售主管的責任是要起到帶頭作用,要多配合經理和公司的安排工作,要團結銷售人員,要有凝聚力,執行力,創新力,組織能力和指揮能力,從今天開始要更嚴格的要求自己,認真做好本職工作,努力彌補自己的不足之處,多學習專業知識。我的成長離不開領導的幫助和同事的支持。希望在領導的幫助和同事的支持下努力工作,取得更好的業績,不斷的提高自我。

銷售主管是一段新的工作歷程,是一個新的平臺。充滿了全新的機遇和挑戰,堅持與努力會讓我學習到更多專業技能。我會充滿責任感的去工作,懷著感恩的心去面對接下來的日常生活。無論是從工作方面,還是為人處事,都將學習的更加成熟。

最后我想說作為xx公司的一名員工我感到無比的驕傲和自豪。

述職人:xxx

20xx年xx月xx日

房產述職報告 篇12

尊敬的各位領導:

大家好!

市房管局在市委、市政府的正確領導下,在省建設廳的具體指導下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面落實科學發展觀,認真貫徹黨的路線、方針、政策和市委、市政府的決策部署,緊緊圍繞市委、市政府“四大一新”發展戰略,不斷加強對房地產市場的宏觀管理,狠抓黨的基層組織建設、干部隊伍建設和思想作風建設,凝心聚力、依法行政、開拓進取,各項工作都取得了較好的成績:去年,我局分別獲得了全省建設系統目標管理優勝單位、全市統計工作先進單位、政協提案辦理先進單位,下面我代表市房產管理局領導班子就近年來我局的工作情況向大家做一匯報,不妥之處,請各位領導給予批評指正。

一、履行職責、服務大局,房地產行業管理工作日趨規范

(一)著力打造蓬勃發展的房地產業

市委、市政府“四大一新”發展戰略給我市的房地產業帶來了勃勃生機。去年以來,我局全面貫徹落實市委、市政府的決策部署,切實履行職能,對市委、市政府的工作要求和發展思路做到貫徹不走樣、不教條,堅持以穩定房價為核心,科學調控房地產市場,調整住房供應結構,健全住房保障體系,整治房地產市場秩序,使我市房地產業始終沿著科學、穩定發展的軌道運行,呈現了良好的發展勢頭。全年全市完成房地產開發投資5.76億元,其中住宅投資5.56億元,分別同比增長9.09%和15.11%;商品房施工面積57.73萬平方米,其中住宅56.69萬平方米,分別同比增長8.68%和11.18%;新開工面積5.49萬平方米,其中住宅5.49萬平方米,分別同比減少79.90%和79.47%;房屋竣工面積12.76萬平方米,其中住宅11.80萬平方米;經濟適用住房建設總量為8.5萬平方米,受益戶1234戶。人均住房建筑面積27.75平方米,商品房銷售面積13.69萬平方米,其中住宅13.68萬平方米,分別同期增長40.27%和42.06%。到目前為止,市區共批準商品房預售23.2萬平方米,其中住宅21.98萬平方米。

(二)開發管理力度加大

我們認真履行房地產開發管理職能,積極主動開展工作。一是加強了商品房預售管理,嚴格按規定發放預售許可證,規范銷售行為。全年共發放預售許可證26份,辦理商品房預售合同備案1169份;二是繼續開展房地產市場秩序專項整治工作。11個成員單位聯合就市區18家房地產開發企業,19個在建并已進入預售環節的房地產開發項目按照統一行為、分項檢查、各自負責、聯動查證的原則進行了全面普查。初步查明:18家房地產開發企業涉嫌15類違法規違規行為,6家房地產中介機構涉嫌2項違規行為,對所有存在的問題提出了處理意見。特別對市森宇房地產開發公司(時代廣場項目),擅自開工和改變規劃、超建面積,今年職能部門根據《城市規劃法》等有關節規定,處于269.8萬元罰款并已結案并補辦建設規劃。

(三)交易管理不斷加強

隨著市場經濟深入發展、房地產市場日益活躍,為適應新時期的發展形勢,我局緊緊圍繞培育、發展和繁榮房地產市場這一主題,認真貫徹落實建設部、國家發展和改革委員會、國家工商行政管理局《關于進一步整頓規范房地產交易秩序的通知》,規范商品房、集資房、房改房和其他“二手房”的上市交易行為,維護房地產市場的正常秩序,促進了住房消費。通過強化內部管理,簡化辦事程序,推行政務公開,來提高服務水平,取得了較好的社會效益和經濟效益。今年共辦理各類房產交易3405宗,交易面積66.52萬平方米,交易總金額9.55億元,收取交易手續費220萬元,其中商品房交易807宗,面積9.9萬平方米;存量房交易1042宗,面積12.49萬平方米,抵押貸款交易1315宗,面積39.76萬平方米;租賃241宗,4.37萬平方米,再上市454宗,面積3.01萬平方米。

(四)權屬管理日益完善

產權產籍管理是房產行政管理的重要手段之一,建立和健全產權產籍的歸檔是我局的一項基礎性工作,今年以來,我局把盤活房地產資產,加快房產權屬登記發證工作作為房產管理工作的重點,并以此推動各項業務工作的開展。通過廣泛宣傳,提高了社會和廣大群眾的房屋權屬意識;通過嚴格的登記發證程序,準確的面積界至測量,完整的產籍資料,日益完善了我市的房產產權管理體系,利用電腦及相關軟件對各類檔案科學管理,做到權屬登記發證、檔案管理、查詢一體化。今年辦理各類性質的權屬登記發證3387棟(戶),建筑面積116.91萬平方米,發證率為100%,并網上微機率98%。辦理房產抵押及他項權登記1256棟(戶),設立抵押面積為35.27萬平方米,設定抵押金額47483.61萬元(475億元);各類性質房屋產權證換發全國統一標準所有權證142棟(戶),建筑面積2.18萬平方米。各類性質房屋權屬檔案查、調、閱服務14129棟(戶)次,建筑面積42.46萬平方米(其中無償為公檢法、紀檢、政府中心工作服務查、調、閱服務12132棟(戶)次,面積10.92萬平方米)。辦理各類權屬登記發證收費86.62萬元(其中查、調、閱檔案收費23.86萬元),完成今年任

務(80萬元)108%。依據房產營業稅征收規定,代征房屋轉讓營業稅515.19萬元。辦理各類性質房屋產權注銷45棟(戶),面積2.02萬平方米。檔案入庫率達100%,微機數據輸入并網率達95%。

龍虎山辦事處全年辦理各類登記發證77棟(戶),面積3.73萬平方米。

(五)房產測量日趨規范

測繪是房屋權屬登記的重要組成部分,在權屬登記中具有證明作用、天平作用、統計作用、編碼作用和防范風險作用。今年,我局加強了房產測繪工作,嚴格執行國家新頒布的《房產測量規范》,進一步規范房產測量行為及面積計算,確保了房屋權準確性,維護了房屋產權人的合法權益。全年共完成測繪總面積100.45萬平方米,其中預售測繪面積33.75萬平方米;竣工測繪面積33.30萬平方米;自建房測繪面積2.19萬平方米;公房測繪面積1.31萬平方米;散戶測繪面積18.83萬平方米;工業園區測繪面積10.05萬平方米,共收費93.07萬元。

(六)住房商品化率不斷提高

根據鷹府發[]28號文件精神,自7月1日起停止住房實物分配和成本價公房出售工作。目前住房分配貨幣化方案已列入市政府議事日程。之前,公房出售嚴格按新的成本價和符合條件的對象審批。今年按新租金標準收取房租合計77.62萬元,其中住宅租金28.41萬元,非住宅租金49.21萬元,新租金標準到位率100%。

為進一步激活住房二級市場,取消了房改房上市準入制,實行一證上市,直接辦理房地產交易和權屬登記發證手續,今年共辦理存量房交易1042宗,面積12.49萬平方米,存量房交易比上年減少20.34%,存量房交易占同期商品房交易比例達126%。

(七)拆遷工作穩步推進

今年我局嚴格按照國家有關規定,繼續壓縮拆遷規模,控制拆遷面積,對城市房屋拆遷實行審批制度,在拆遷工作中一是精心組織,加強拆遷領導;二是注重宣傳,增加拆遷知名度;三是依法拆遷,做到合理合規;四是有情拆遷,注重人性化操作。今年對沿江防洪堤建設和沿江小區危舊房改造拆遷方案進行擬定和認證,并將拆遷工作方案上報市政府。

(八)白蟻防治成績顯著

為了保證人民群眾的居住安全,我局以強化防治意識和服務意識為目標,堅持以防為主,防治結合的方針,進一步加大了白蟻防治政策宣傳力度,不斷改進服務方式,提高服務水平,拓展工作領域,注重服務質量,全年完成新建預防面積41.25萬平方米,新建預防收入60.21萬元,防治覆蓋率達90%。

二、齊頭并進落實好四項工作任務

(一)全面完成社會治安綜合治理工作任務。一是把綜治工作納入全局目標管理考核工作重點,與業務工作同安排、同落實、同考核。二是落實維穩責任,對不穩定因素進行定期排查,實行局領導包案和開門接訪,對省里交辦的信訪案件息訪率達100%。對城市房屋拆遷中損害群眾利益問題進行了專項整治,處理拆遷遺留問題10余件,拆遷信訪的結案率和息訪率均達100%,這項工作走在全省建設系統的前列。三是積極配合市公安、工商部門的工作,主動聯合有關部門上門辦理全市房屋租賃登記備案,發放房屋租賃證覆蓋率達100%。與此同時,加強對流動人口租賃公房的管理,與每一位承租人都簽定了房屋租賃合同,禁止租賃人利用承租方進行違法犯罪行為,有效消除了影響社會治安的隱患。

(二)計劃生育工作常抓不懈。積極配合計生部門在以下幾方面嚴格把關。一是在辦理房屋交易發證時,查驗購房人的《婚育證明》;二是在辦理房屋租賃工作中,查驗承租人的《婚育證明》,對違反計劃生育規定未處理或未按規定到位的,不予辦理租賃手續;三是物管科督促物業企業配合社區共同做好計生工作,對入住率達到60%以上的新建樓盤,建立了育齡婦女信息卡。

(三)認真落實新農村建設任務。根據市委村建辦和新農村建設辦公室的安排,我局掛扶貴溪市濱江鄉洪塘何家村工作組。我們結合該村的交通優勢,致力于加強農村基層黨組織建設,去年以來我局累計向該村提供資金支持30000元。

(四)積極做好“聯建共創”工作。我局派出一名科級干部負責此項工作,做到按時巡視,認真履行監督員的職責。

三、全力以赴抓好“民生工程”的實施

(一)經濟適用住房建設和銷售工作

1、和諧小區經濟適用住房建設和銷售工作情況

和諧小區一期6.3萬平方米640套經濟適用住房于1月15日通過竣工驗收,截止至3月25日全部銷售完畢,共回收房款5663.69萬元;目前已有200戶購房戶喜遷新居,大部分家庭都已開始裝修;一期小區配套已基本竣工,施工單位還在進一步完善小區內的綠化、亮化和景觀小品的點綴工作;兩路公交車繞徑和諧小區,給小區居民的出行帶來很大便利。和諧小區二期4.7萬平方米605套經濟適用住房于12月28日開工建設,目前全部主體竣工,正在進行墻面裝飾和小區配套建設,計劃年底竣工交付使用。9月份公開搖號銷售140套,回收房款1300萬元。

為做好和諧小區二期經濟適用住房的銷售工作,市經濟適用住房建設領導小組于8月29日印發《市和諧小區二期經濟適用住房銷售工作方案》,經居委會初審,區政府、工業園區復審共有1200多戶申購家庭符合購買經濟適用住房申購條件,計劃11月份完成“三審三榜”工作,12月份公開搖號銷售剩余的461套經濟適用住房。

2、經濟適用住房建設情況

根據住房建設計劃,中心城區223隊等六家駐鷹企業單位自建的8.5萬平方米1234套經濟適用住房10月6日經市規劃委員會研究通過,經過近期各部門的努力,3萬平方米已達到開工條件,其余5.5萬平方米正在進行招標程序,計劃11月底到12月初全面開工,能完成省政府目標任務。

經市政府會議研究決定,六家單位自建經濟適用房必須按市政府相關文件規定的申購條件和申購程序操作,并進行“三審三榜”審核公示和公開搖號,體現公平、公開、公正的原則,并按照同城同價的原則銷售。

3、廉租住房建設情況

新建廉租住房344套廉租住房,超額完成省政府的目標任務。

(1)中心城區在和諧小區二期配建的126套6800m2廉租住房,于12月26日開工,目前主體已封頂,現已進入墻面裝飾和小區配套,計劃年底竣工交付使用。

(2)貴溪市在經濟適用住房項目中配建的108套5400m2的廉租住房于10月初開工,計劃明年7月竣工。

(3)余江縣在經濟適用住房項目中配建的50套2500m2的廉租住房已進入四層樓面澆注,在老縣城錦江鎮建設的60套3000m2的廉租住房正在征地,爭取年底開工。

4、擴大廉租住房保障范圍調查摸底工作

根據省政府《關于做好擴大城市廉租住房保障范圍調查摸底工作的通知》(贛府廳字[]139號)文件精神,市委、市政府對擴大城市廉租住房保障范圍調查摸底工作十分重視,市政府于9月4日出臺了《關于印發市城市低收入住房困難家庭摸底調查實施方案的通知》(鷹府辦字[]144號),成立了以分管副市長為組長的城市低收住房困難家庭摸底調查工作領導小組,各縣(市、區)也成立了相應的機構,制定出臺了相應的工作方案。經過全市各級社區(居委會)、街道辦事處、區政府、市(縣、市)政府等相關部門近二個月的艱苦細致的調查摸底、“三審三榜”工作,目前共有5536戶低收入住房困難家庭符合申報條件,其中中心城區3360戶、貴溪市979戶、余江縣1197戶,市政府印發的《關于市擴大城市廉租住房保障范圍調查摸底工作情況報告》(鷹府文[]88號)已按要求上報省建設廳。

5、積極爭取中央新建廉租住房補貼資金

通過各部門努力,爭取到506萬元中央新建廉租住房補貼資金。

四、堅持不懈加強黨的建設

1、抓班子建設,提升凝聚力。在領導班子建設上,我們做到了“三個堅持”:一是堅持理論學習。通過制定和強化班子中心組理論學習制度,運用多種形式加強班子成員的理論學習和教育。二是堅持民主集中制。班子成員分工負責、協調配合。對資質審批、資金使用、干部使用、發展黨員等重大事項都堅持做到集體研究討論。三是堅持開好領導班子民主生活會。通過批評與自我批評,消除隔閡,融洽感情,解決了班子成員自身存在的問題。

2、抓隊伍建設,提高綜合素質。以“政務環境優化年”活動為契機,著力加強全局干部職工的宗旨意識、發展意識、和榮辱觀教育,實行“三級授課”即:請市委黨校、市紀委、市直機關工委的同志講授三堂專題課;局黨委班子成員講授一堂課;局屬各單位負責人在本單位講授一堂課。堅持“開門”搞教育,為了提高我局服務質量和機關效能,在活動期間,向全市90個部門單位發出征求意見函,并對收集到的意見進行梳理,做到邊學邊改、邊議邊改、邊整邊改。召開了專題民主生活會,班子成員談心交心坦誠深入,積極開展批評與自我批評,深刻進行黨性分析,檢查思想、工作上的差距,明確了整改方向。在全局認真開展了“機關干部服務基層、服務企業”主題實踐活動,貫徹執行“八條禁令”。通過開展“政務環境優化年”活動,全體黨員受到了系統、深刻的教育,黨員干部全心全意為人民服務的宗旨觀念進一步增強,各項工作得到有力促進,體現科學發展觀要求的發展思路更加明確。

3、抓作風建設,增強宗旨意識。我局按照“打基礎、立規矩”的要求,認真抓好作風建設,著重在建章立制和

解決群眾關心的熱點和難點問題上下功夫。黨委通過和局屬各單位簽定年度目標管理責任書,明確職責,制定制度,形成了人人肩上有責任、千斤重擔大家挑的格局。實行首問負責制、服務承諾制、限時辦結制、一次性告知制、崗位責任制等制度,對特殊對象實行延時服務、預約服務、上門服務的“三服務”措施。建立誠心服務、熱心服務、虛心服務、耐心服務、專心服務、細心服務“六心服務”的長效機制。改進和創新服務方式,使服務趨向品質化。全力支持工業園區企業發展,積極優化投資環境。在為園區企業服務時我局開通了“綠色通道”,派專人受理,實行特事特辦,并在費用上給予減半優惠。

4、抓廉政建設,樹立良好形象。我局黨委按照中央、省、市紀委關于加強黨風廉政建設的一系列規定,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,加大從源頭上預防和治理腐敗力度。加強對黨員干部的黨風廉政建設教育。深入開展了領導干部違規收送現金、有價證券和支付憑證的治理工作;繼續治理黨員干部參與賭博,清理違規建方購房,違規超標準多占住房問題;嚴格按規定配備、更換公用車輛;嚴格執行通訊話費報銷管理規定;實行領導干部重大事項報告制度,專項治理“小金庫”;認真開展治理商業賄賂工作,對不正當交易行為進行了自查自糾。

五、存在的突出問題

房地產管理硬件設施不適應時代要求。網上預售備案系統和網上預警預報系統因我市沒有交易中心而遲遲不能建立,導致管理手段難以到位。

行政處罰時,由于我局不具備查帳、封存資料等權利,致使取證工作難以開展,行政處罰操作難度較大。

對房地產開發企業缺少退出管理制度,致使很多交付之后的問題難以解決。

房地產開發項目綜合驗收取消后,房屋交付使用后帶來的矛盾急劇增加。

六、下一步工作打算

盡快建立全市房地產交易中心,建立網上預售備案系統和網上預警預報系統。

建立商品房交付使用備案登記制度。

建立房地產開發項目資本金制度。

回顧過去一年來的工作,我局黨委班子成員帶領全局干部職工團結奉獻,全力攻堅,保質保量完成了各項工作任務。今后,我們將進一步解放思想,與時俱進,求真務實,充分發揮班子整體功能,帶領全局干部職工開拓進取,努力工作,全面履行職能,努力推動我市房產管理事業再上新臺階。

房產述職報告 篇13

為嚴格落實我辦作為區綜治委成員單位責任,認真貫徹區委區政府、區綜治委相關會議文件相關精神,20XX年度我辦充分發揮房產系統在綜治管理和平安建設方面的職能特色,緊緊圍繞“平安XX”建設這一總目標的推進綜治工作,精心組織和實踐了一系列綜合治理和平安建設相關活動,全面完成了20XX年“平安XX”建設工作布置的各項任務。現將主要工作情況總結匯報如下:

一、全年綜治工作完成情況

(一)夯實工作基礎,籌措得體

1、統一認識,加強領導。根據我辦工作實際情況,及時調整房產辦社會治安綜合治理、平安創建工作領導小組,安排專人負責綜治工作,召開綜治、平安創建工作研究部署專題會議,將綜治和平安創建工作擺上我辦重要議事日程。我辦每季度進行一次領導班子綜治專題會,總結和部署我辦綜治、平安創建工作的階段性成果和任務,重點突出安全生產、安全防范和維護社會穩定工作,形成上有布置、下有落實、層層負責推進的良好工作局面。

2、全面布置,落實責任。積極落實綜治管理和平安建設工作責任制,三月初與各下屬基層單位分別簽訂《社會治安綜合治理和平安創建工作責任書》,簽訂率100%,形成一級對一級負責、層層抓落實、各負其責、各司其職的工作格局。根據我辦相關會議部署,年初將綜治管理和平安創建工作納入本年度單位工作計劃和考核責任體系中,并制定本系統年度綜治管理和平安創建工作實施意見和規劃。

(二)工作全面展開,舉措到位

我辦綜治管理和平安建設工作始終堅持以區政法委、區綜治委相關會議和文件精神為指導,通過加大對創建工作的投入和創新綜治管理工作方法,不斷彰顯房產系統綜治特色,探索我辦綜合治理的長效管理機制,堅持不斷深化平安創建活動,認真落實工作責任,堅持把維護社會穩定放在我辦工作重要位置,切實擔負起成員單位的政治責任。

1、積極打造平安XX

一是積極開展聯系點共建活動。

20XX年我辦全面開展四解四促和“6311”幫扶工作,積極聯系駐點江浦街道華光社區,從1月份至今共深入對口社區走訪7次,共計32人次,其中處級干部5人,一般干部11人;走訪全部21個自然組、困難家庭12戶,發放慰問金及各類幫扶物資36000元,幫扶華光社區發展資金10萬元。努力幫扶共建點解決生產、信訪難題,就我辦工作優勢如物業管理和拆遷等方面為共建社區提出了數條發展措施。

二是積極保障亞青會。

我辦于亞青會期間積極開展“平安房產,平安亞青”活動,主要工作舉措如下。組織全部街道物業管理人員開展危房險房安全檢查工作,及時發現和消除危房、險房隱患;依法規范安置房的安置程序,為被征收群眾和城市低收入住房困難家庭排憂解難,創造亞青和諧因素;制定和施行浦口區房產辦20XX年“亞青會”期間應急處置突發性信訪問題工作預案,化解突發訪情;依照區委區政府相關要求完成亞青會網格化值守任務,全系統組織工作人員對責任網格進行24小時的巡視,全力做好亞青后勤服務保障工作等。

三是積極排查各類不穩定因素和突發事件。

我辦多次組織召開系統專題會議,專項部署,排查摸底不穩定因素,從日常工作入手,堅持每月開展“三項排查”和社會矛盾糾紛大排查工作工作,切實維護系統內外穩定。亞青會期間,我辦堅持以“亞青會維穩三項排查工作”為主導,集中我辦資源和力量,全面排查和梳理我辦工作中存在的突出信訪問題、風險預警項目和安全事故隱患,全力保障全區大局穩定和亞青會的順利召開,打造“平安房產,平安亞青”。

四是配合打擊非法傳銷行動。

根據《浦口區打擊防范傳銷綜合整治行動方案》工作要求,我辦建立了宣傳、排查、管理三位一體的工作機制,在第一時間成立工作小組并設立物業、租賃、執法、督查四個專項組。圍繞物業小區、直管公房、經紀機構、物業服務企業、房地產經紀機構等職能范疇展開行動,每月定期更新三次信息,實時監測可疑情況。共采集到租賃信息858條,散發宣傳材料3000份,已確定439個疑似傳銷窩點,電話聯系320個。

五是開展全系統綜治平安法治建設宣傳月活動。

為了全面貫徹實施《關于開展政法綜治法治工作集中宣傳月活動的方案》工作要求,在規定時間內開展了綜治平安法治建設宣傳月活動,形成維護社會穩定、創建平安房產的良好氛圍。我辦綜治宣傳月活動的開展為“三大攻堅戰”和亞青會順利成功舉辦營造和諧穩定的社會環境,深入推進“和諧房產、法治房產、平安房產”創建活動。

2、充分發揮本職特色

一是指導小區物業管理。

20XX年我辦物業主要工作舉措如下:大力倡導成立管委會。截至目前全區已成立小區管委會60個(今年新增41個)。其中老舊小區和保障房小區管委會共30個,覆蓋率為32%;商品房小區管委會30個,覆蓋率為31%;推廣物業服務中心。湯泉街道、永寧鎮成立了街道物業公司,其他7個街道已成立了街道物業服務中心,共托管老舊小區、保障房小區38個,占老舊小區與保障房小區總面積的57.76%;強化物業監督檢查。20XX年共開展物業專項檢查287人次,對檢查中存在的問題,立即下發整改通知書,限期整改,定期復查,共下發整改通知書152份。對多次不整改的企業,征集企業不良信用信息,已上報7家不良信用企業。

二是規范房產租賃管理。

我辦切實加強城鎮國有土地上的系統房、私房的房屋租賃管理,以及流動人口房屋租賃戶管理登錄等工作,有效推動了我區系統房、私房及流動人口房屋租賃管理工作的開展。我辦對全區房地產經紀機構進行一次大的摸底調查并對經紀機構的管理進行意見征求;在我辦房地產交易中心大廳對市民進行風險提醒;對工商部門定時提供的新注冊經紀機構機構進行嚴格初審準入,規范管理。

三是開展安全生產排查治理。

20XX年度我辦我辦對系統內安全生產隱患排查治理工作進行了專題會議部署,明確安全排查工作重點落實在保障房建設工程、小區出新工程和直管公房住用安全三個方面。制定了20XX年“安全生產月”活動方案,制定并下發了《關于做好直管公房汛期安全生產工作的通知》,對全系統安全整治和汛期直管公房管理工作進行了重點部署,并開展安全生產宣傳、信息上報和教育活動。

四是社會重大決策風險評估。

我辦按照要求開展社會穩定風險評估工作,成立我辦風險評估工作領導小組,明確專人負責該事宜,并建立豐富風險評估工作臺賬。今年,我辦對《浦口區公租房管理辦法》及實施細則的通過和施行進行了重大決策的風險評估,并于7月26日舉行了該管理辦法的專家論證會議,并對該辦法的施行進行了風險評估,確保該管理辦法符合法律、法規和群眾意愿,嚴格從公示到預測的流程管理。

3、不斷加強內部管理。

一是加強單位內部管理和治安防范。

加強單位內部治安管理和防范,組織系統內人員落實值班相關制度,提升技防水平,強化安全保衛活動,為本單位創造安定環境。同時根據我辦安全事故應急救援預案的要求,領導及工作人員24小時保持通信暢通,確保緊急狀態下安全救援工作及時有效到位。在各周末、中秋、國慶等各節假日內,我辦均輪流安排工作人員進行值班,確保全系統安全管理形勢穩固。

二是重視干部職工思想道德教育和預防犯罪法制教育。

20XX年我辦多次組織干部職工進行學法、犯罪預防宣傳教育活動,如參觀王荷波烈士紀念館、參觀橋林街道等;以學法用法為抓手提高系統干部職工法律素養,從而達到預防犯罪的目的。制定實施辦黨委中心組學法制度,公務員學法用法制度等學法用法制度,實現領導干部和職工“學法知責”、“知法履責”。

二、下一步工作打算

為全力推進我區創建“平安浦口、法治浦口”進程,我辦將繼續履行綜治委成員單位的社會責任和政治責任,建立健全各項綜治管理、平安建設制度,不斷完善綜治管理和平安創建工作機制,對“平安浦口”的建設工作全力以赴。總結和回顧我辦一年來的綜治工作,雖取得了一定成績,但也存在一些不足,與上級有關部門的要求還有所差距,20XX年我辦將以“平安浦口、平安房產”為目標,提高認識,創新機制,多措并舉,爭取使我辦得綜治管理和平安建設工作邁上新的臺階。