個人工作總結報告

2024-04-24 工作總結報告

個人工作總結報告匯編。

個人工作總結報告 篇1

自從我20xx年加入_公司以來也有一年的時間了。在這一年的工作中，我不斷的挑戰自我，對工作兢兢業業，嚴格遵守商場的規章制度，在實踐中磨練了工作實力，使我的業務水平有了較大的提高。我深知工作中的進步與大家的幫助是分布開的，而且得到了商場領導的高度認可，在20xx年的_月讓我擔當柜長一職，這是對我工作的最大確定。回首自己一年愛經驗的風雨路程，我做出如下工作總結：

一、品德素養修養及職業道德

通過報紙，書籍，雜志的不斷學習使自己愛崗敬業，具有劇烈的責任感和事業心，工作看法端正，仔細負責，加強專業學問的學習，使自己不斷的充電，這是銷售珠寶信念的源泉。

二、工作質量成果，效益和貢獻

保質保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中學習了許多東西，也熬煉了自己，經過不懈的努力，是自己的工作業績有了長足的提高。

三、工作中的閱歷

銷售是一門藝術，作為珠寶銷售員，要講求語言的技巧，讓顧客買到滿足的珠寶應當時刻考慮的幾個方面;1仔細的接待顧客做到3米問好，1米詢問，微笑服務是關鍵，人為的制造一個輕松開心的購物環境。2充分展示珠寶飾品，由于多數顧客對珠寶學問缺乏了解，因此對珠寶首飾的展示非常重要，顧客對珠寶首飾的了解越多購買后的滿意感越劇烈，常言道;“滿足”是顧客最好的廣告。3促進成交，由于珠寶首飾價值相對較高，因此，顧客在最終成交前壓力重重，所以要營業員實行分心的方法減輕顧客的壓力。4熟識珠寶的佩戴，保養，運用，產地，質量。5售后服務，當顧客購買后營業員的工作并沒有結束，應當具體介紹佩戴與保養學問，最終說一些祝愿的話是顧客的`心情愉悅。增進與顧客的感情，期盼二次消費的發生。6抓住每一次銷售的機會，以最佳的精神狀態等待顧客的到來，注意自己的外表，衣著要干凈得體，每天堅持化妝。

四、工作中的不足和努力方向

總結一年來的工作，盡管有不小的進步，但還是有許多改進與不足的地方。比如，對珠寶首飾的了解還不夠，還要加強學習，自己的銷售技巧還應當提高，也須要學習這方面的學問，借鑒他人勝利的閱歷很重要。有時候銷售不好思想就消極，這是要不得地，消極思想是銷售的敵人。對銷售失敗后的總結不夠，每一次銷售失敗都有它的緣由，比如對顧客舉薦的珠寶是否符合顧客的須要，對顧客的看法是否生硬造成顧客的不滿足。對顧客是否充分的展示了珠寶首飾?等等這些都須要想一想。

作為一個柜長，就像一個帶兵打仗的班長，沖在第一線影響，感染成員很重要，作為柜長首先要起到表率，模范帶頭作用，一個柜臺就是一個集體，充分的團結才能釋放最大能量。相互學習，相互進步。

總之，在這一年里我工作并歡樂著。

個人工作總結報告 篇2

本人干檔案工作已一年多時間了，在這期間我學到了很多關于檔案管理工作的學問，也使我對檔案工作有了新的熟識，同時，也擴展了我的學問范圍。在這段時間的收獲及工作狀況做個總結吧!首先，是檔案收集整理工作：為了更好的服務檔案事業，檔案合理規范組卷，符合國家有關標準。全部檔案從收集、整理、分類、編號、存入計算機我都認真完成了;期限我們分為短期、長期、永久性的，個門類檔案的歸檔率、完整率、精確率達到百分之96以上，查看率、查準率達到百分之百;再次，檔案的管理工作和平安措施：在個庭室進行新的歸檔時，我們要制冊登記，按類整理存放，并做好檢索名目，以便利查閱，同時，要確保檔案平安，特別是要做到“十防”(防水、防光、防盜、防磁、防高溫、防有害氣味、防潮、防鼠、防塵、防蛀等項工作。

做一名檔案人員，首先要做到：忠于職守，愛崗敬業：所謂忠于職守，就是紙檔案工應盡當愛惜，管理檔案的義務，盡到為檔案用戶供應優質的信息職責;所謂愛崗敬業，是指檔案專業工作人員應對檔案事業的建設和進展傾注較之一般公眾更多的愛心，全心全意的投身于本職工作之中，具體的應當做到：

第一，愛惜檔案及相關資料的完整及平安，以確保其作為歷史證據的牢靠性。作為一名合格的檔案工，首要的就是維護其所保存檔案文件的完整性。

其次，從歷史上、法律、職能、行政等角度，對檔案文件，資料進行篩選、簽定和保管，切實合理的運用來源原則，保持文件之間的歷史聯系(或原有聯系)

第三，檔案工在進行文件的整理、保管、和利用工作中，應當愛惜檔案的證據作用。檔案工在進行檔案文件的簽定、整理、著錄、保管、供應利用等項檔案工作中，應當確保文件(包括電子文件和多媒體等非傳統型文件)的檔案價值。第四，檔案工應當確保檔案所含信息的連續性，檔案工對文件取舍的選擇，首先要考慮保存那些反映文件形成者主要的活動的文件，但也要考慮檔案用戶的.利用需求及其變化狀況。

第五，檔案工應當對他們從事的工作活動進行記錄，并能對其工作進行辯護，檔案工應對文件的整個生命周期作好記錄，并在接受應用新方式和新信息管理方法時與文件工進行合作。

2、遵紀守法，嚴守機密：檔案工應當保守所管里檔案

信息內容的機密，增加保密觀念，培育良好的保密習慣，并且在檔案管理實踐中同各種失密、泄密、竊密行為做斗爭。首先，檔案工應當留意愛惜國家機密平安及集體和公民個人隱私，不得銷毀相關的檔案文件信息，尤其是易于更新和消退的相關電子文件信息。檔案工應當敬重文件形成或者文件所涉及當事人的隱私及其他合法的權益，其次，檔案工應當珍視國家和社會賜予的特殊信任，并在實際工作中，不利用其職務之便，為自己或他人謀求私利，檔案工不應當在工作中撈取好處，或者從事有害于檔案機構，檔案用戶及專業同行的個人活動。

再次，檔案工應當自覺養成良好的職業保密習慣，習慣是在職業道德行為的反復實踐中慢慢形成的、一貫的、穩定的、習以為常的行為，即古人所言“從心所欲，不逾矩”遵紀守法，是檔案職業道德的基本規范之一，具體來說是要求檔案工不準損毀，失去國家全部的檔案;不得擅自供應抄錄，公布屬于國家全部的檔案;不許涂改，偽造檔案，不準擅自出賣或者轉讓對國家和社會具有保存價值的或應保密的檔案，也不準將這種檔案倒賣牟利或贈送給外人;更不準在命之所保存的檔案面臨危險時而不選擇實行措施，造成檔案文化財寶的損失;不準攜運禁止出境的檔案及其復制出境。

3、博學求進，公正服務：提高檔案工的學問水平，工作力氣和專業水公正方面基本素養，不僅從事檔案工作的必要條件，也是檔案工職業道德規范的重要內容之一，檔案工應當加強自身的馬列主義理論素養，提高自身的政治素養，只有這樣，才能在實際工作中明辨是非，堅持真理、實事求是，以正確的立場，觀點和方法對待檔案工作。

在以后的工作中，連續深入到到學習相關的檔案學問，為各庭室和人民服務。

個人工作總結報告 篇3

在去年的工作分析中，工程施工質量及工程進度存在嚴峻問題影響公司信譽，我作為工程部經理是有責任的，謹此，工程經理治理力量、質檢部人員檢查及執查力度不夠等等，辭舊迎新，在新的一年開頭我部要狠抓施工質量，杜絕拖延工期，安全生產，公司信譽第一為目標宗旨。

一、實施工程工程的各節點規劃目標和竣工目標;

首先對工程經理旗下施工人員作出考核，安全，文明禮貌，用語培訓;對工程部的施工狀況進展監視檢查，發覺問題準時訂正處理。監視檢查施工現場的技術、質量、安全、環境衛生、文明施工的治理工作為治理方針。

二、對于設計師工作流程有二點要求;

1、設計圖紙具體化，整套圖紙完善，設計部移交到工程部以書面形式;

2、施工現場發覺設計問題，工程經理在懇求的設計問題時，請設計師準時處理完善，同時在發覺問題更改要通知業主，以便發生不必要的損失，三、在工程治理當中我將虛心聽從領導安排，學習工程治理學問，讓我學到的，盡齊力用于工程工程治理中。

1、熟識施工圖紙與預算;按預算單配材料，不要發生材料配單不吻合，以便客戶產生信譽不佳;

2、組織人員進場施工;對工人嚴格培訓(行業規章)，統一公司制服，禮貌用語，見到客戶或其他參觀客人主動說”你好”“你看看我們做得怎么樣?””有什么地方需要我解釋的嗎?”不允許推卸責任，不允許說”不關我的事……”，”這是xx的`錯”，任何場所不允許說”你們公司”，只能說”我們公司”;見到公司治理人員及設計師應主動問好，如”你好”。”有時間能多過來教導工作”;施工現場必需保持干凈、衛生，施工人員每天清掃二次，按標識位置合理擺放材料，查處必罰，罰款不是目的;目的是維護施工現場的整體形象;

3、施工全程掌握和各項工序自檢，在治理當中下級肯定要聽從上級領導安排及教育，執行工程預驗收制度，材料進場準時通知客戶驗收，在工程施工過大半準時做好工程增減單于客戶溝通確認，施工現場各工序的成品愛護及客戶供應產品的愛護工作要做好，以便工程竣工結算帶來不便;

治理人員及施工人員嚴格遵守，“安全生產，人人有責”的思想，貫徹執行安全生產的法律、法規和公司安全生產各項治理制度，制止一切違章作業，確保生產安全無事故;并自覺執行。

我們是一個團體(設計部、工程部、工程部)，在問題發覺要準時處理，團結友情。以上是我的看法，我將在新的一年盡職做好本職工作，不斷學習進取;請領導評閱，指導!

個人工作總結報告 篇4

我院檢察檔案工作嚴格按上級院有關文件要求，在認真執行《檔案法》的基礎上，結合本院實際，進一步加強了對檔案的歸檔、建檔工作，較好的完成了今年的工作。我院現在檔案管理員一人，檔案庫一間，檔案密集架一套，有檔案多卷，并配齊微機等其他相關的檔案使用設施。在具體工作中，我們堅持做好以下幾個方面的工作：一是嚴格依法管理，促進檔案工作的法制建設。檔案工作尤其是檢察機關的檔案管理工作，往往是滯后于其他檢察工作的，但我院黨組在全力抓好其他檢察業務工作的'基礎上，并沒有放松對該項工作的管理，我院已達到三級檔案達標單位，今年投入9000元購買了新標檔案盒300個，對檔案工作進行了進一步的規范和整理，并由辦公室負責組織對本院的院志進行了續寫，使建院以來的院情得到了科學、真實的記載。

二是認真組織相關人員，學習貫徹《檔案法》、《檔案法實施方法》和《檔案管理條例》對有關法律法規，我們還依據上述法規，有針對性制定和完善了我院檔案工作的各項規章制度，以《檔案平安保密制度》、《庫房管理制度》、《閱覽室借閱制度》、《檔案統一管理制度》等。

三是留意開發檔案的信息資源，加大檔案為檢察工作服務的力度，檔案工作不僅是一項規整、管理的工作模式，更主要的是他的利用價值，如何利用檔案為我們的工作供應服務與便利，乃是真正意義其所在，今年我院組織檔案管理員學習了檔案管理保存學習，進一步加強了檔案工作的規范和管理，使檢察機關的檔案工作得到了進一步的提高。存在的問題：

1、還需加強微機理論學習，進一步提高微機操作水平。

2、大事記、組織沿革還需加強。

3、檔案室通風設備較差，需要修理。

4、檔案室急需增加檔案裝具(密集架)。下步預備：【www.Zhe135.cOM 零思考方案網】

1、完善特種載體檔案的管理，加強電子、照片、錄音錄像等特種載體檔案和榮譽檔案的收集及規范化整理工作。

2、通過自學和培訓，嫻熟操作微機，盡快達標，不斷推動前進現代化管理檔案的進程，加大各門類文件材料形成、積累、歸檔工作的監督、檢查和指導力度，為微機聯網工作打下基礎。

3、連續做好檔案的保管工作，加強檔案庫室管理制度的落實，嚴格執行檔案借閱制度、服務制度，做到無失泄密及損害單位利益大事發生，供應利用要準時，查全率、查準率均達到100%。

個人工作總結報告 篇5

首先我應當表示慶幸。在我來人大的頭半個月之內，我一直在向周圍的同學打聽，人大到底有沒有話劇社之類的東西啊？知道百團大戰前幾日話劇團來掃樓我才知道確實有這么個組織，而且還是團而不是社。于是那一天晚上，當兩個掃樓的同志走到我跟前我離地三尺跳起來，也把兩個同志嚇了一跳。裝也好，能力也罷，一陣忐忑，一陣淡定之后，我最終還是進入了話劇團。

入團宣言我說了一句話，聽起來不好聽，裝范兒，沒有任何保證，但我當時想我還是要說出來。當時我說，“我只能說，我說到哪兒，做到哪兒；做到哪兒，說到哪兒”。縱觀此一學期，我想我達到了我的這句話。質量如何，并非我可妄言。但有一句話：我的，我都盡量去做了；我做了，就盡量做好。

半年以來，我參加了三場演出，第一場Let’s Drama 2。0的燈光控制助理，第二場商院話劇專場的燈光控制助理，第三場冬夜小劇場的《等待戈多》組演員。無論是從控制技術上還是表演技術上，我認為我都有了一定的收獲或者是提高。平時訓練的集中注意力練習和表演練習也讓我受益匪淺。對于一個反應比較慢的人來說，這種訓練是痛苦而刺激的。在排練廳里，沒有一個人永遠做好，也不會有一個人永遠做差。其實對我來說，最重要的`事情就是真誠地拋開一切，把自己最本質的東西展現出來。當所有人都不要面子不裝的時候，所有人就都升華了。當所有人訓練的時候心里沒有想過什么叫做取悅大眾或者嘩眾取寵的時候，所有人就都勝利了。演員與觀眾的交流并不意味著挑逗，而是用自己的氣場，用場上的氛圍引領觀者進入自己的世界。

說起來，我對這個團體很難說了解了很多，因此并無資格指手劃腳。不過我也在聽在感受。去了一次小漁村，去了一次東北人家。喝酒吃飯，這些并不是重點，重點在于對話劇團命運和前途的關切和期許。一些離別的傷感啊，醉酒的胡說啊，這些東西也還絕非關鍵，關鍵在于走與來，拋棄與繼承，如果應對失去，如何迎戰現實。哭來哭去，發泄崩潰，都是感性沒用讓人惡心的。當然我并不懷疑其中的真情實感，但那些確實沒什么大用。幾個人坐在一起聊話劇團可以聊一個通宵，參與人渴望了解和達成共識從而規劃路線，抑或談論別人了解靈魂本身就是一件很有意思的事情。有人對現實不滿，更多的人并未考慮現實，因為首先話劇團只是一部分而并不能也不會成為其大部分或者全部；談起這個地方，熱愛是出現頻率的詞匯，可問題是到底熱愛的是什么？熱愛人么？話劇團？還是登臺的刺激和快感？這些本來應該搞明白的問題，正襟危坐下來討論似乎又讓人惡心，可又有多少人真的想過呢？演完戲，導完戲，做燈光的，做音效的，舞監制作，票務宣傳，到底得到了什么？收獲在哪兒問題在哪兒？這些本該所有人都回頭去想想的問題，有多少已經被湮沒在贊譽聲里了？或者僅僅是把它當做任務了而了之，事兒完了已經很高興了？

說來說去，倒是有吹毛求疵之嫌。實話實說，我并未經歷過這樣的一個團隊，可以共同做一件事情或者一類事情，并且最終真的有結果的。不避諱地說，高中時我曾經是話劇社社長，在高中沒有一個人用心排戲，一個劇本磨了兩年半，最終以不能上臺告終。三年沒有任何作品，沒有任何創作，話劇與小品混為一談，玩兒鬧和訓練共成一體。故此，對于話劇團現況我感到知足甚至滿意，這也就解釋了為什么我開始那么裝而現在基本痊愈。對于不熟悉的東西我會做本能抵觸，但真誠和忙碌，最終共同接近靈魂深處讓我敞開心扉。雖然有可能有些幼稚，極少情況下做作，但無論我們這些人共同做事的原因是什么，還有多少人，至少還有人共事，至少我們會得到比較理想的結果，況且沒有理由要求所有人思想一致。對于打擊一類的東西，困頓一類的東西，我已經是渾然不覺了，崩潰對我來說可能性似乎不大。我是從困頓里浸泡出來的一無所成的東西，倒是對這些沒有任何負擔。

只是，我們總歸是要失去，有一天主心骨都會離開，熱忱將不會再是我們所需要的的東西，熱忱將負擔不起話劇團之重。我們需要一個真正堅不可摧的團隊。對于認同感的打造，對于劇本或者劇目創作的激情和耐心，對于至善的追求是我們應該逐漸加強或者建立的。超越自身，脫離原先被動受訓的局面，主動創作和尋求幫助的過程，才是成長的過程，才是真正走向成熟的過程。而這種脫離并不意味著偏離或者自己走自己的路；相反，只有這種脫離才能讓我們與藝術走得更近，才有可能更接近藝術，才有可能緊緊貼住話劇團之所需毫不松口。必須學會主動捕食，必要時尋求高手的援助。為什么我們之中不能出現一個新二哥，不能出現三哥四哥？某一天07、08級統統畢業，09、10級能否扛起大旗？我不斷問自己這個問題，有人說肯定會有人站出來，可這個人是誰？

說了太多與我個人，與10級該做的無關的東西。對于我這么一個剛剛進入話劇團的大一的小孩兒來說，我能做到的就是做好我自己。我希望得到，充實，并且榨干一切我能獲取的東西。我更希望通過做好我自己參與到這些事情中來，還是那句話的主旨，我不會中途退場，這是我的保證。

個人工作總結報告 篇6

20xx年中，我在領導的關懷和同志們的幫助下，自覺加強學習，不斷提高自己的政治覺悟、品德修養和業務水平，同時積極開展工作，協助正職較好地完成了各項工作任務，所分管的工作方面取得了較好的成績，為全局的三個文明建設做出了積極貢獻。

一、加強修養，自覺完善，不斷提高

二、不斷創新，刻苦鉆研，自覺提高

三、勤懇工作，愛崗敬業，無私奉獻

工作中做到勤勤懇懇，平均每天工作時間都在8小時以上，晚上經常加班撰寫稅收科研論文、寫信息和新聞報道。還利用晚上、假期為市局評審論文和經驗材料，為局里撰寫科研論文、經驗材料、領導講話稿等文秘材料26個，采寫信息68篇、新聞報道136篇、稅收科研論文8篇。尤其是在檔案室升級工作中努力工作，在全局績效考核調研工作中勇挑重擔，超負荷地進行工作，也無怨言。此外，認真履行政協委員職責，積極參政議政，先后提交提案10個，調研論文1篇;積極參與xxx工作。在辦公室副主任位置上積極協助主任管理文秘、信息、新聞報道和稅收科研工作。

四、勇創佳績，收獲較大，成效顯著

五、拒腐保廉，清正廉潔

自覺提高防腐拒變的能力，學習反腐教材、學習資料，做到了清正廉潔。

但是，由于時間等方面的'原因，我個人在信息報送數量方面雖比去年有所增加但比上前年有一定的滑坡。

個人工作總結報告 篇7

學期我校的教學工作制定了以提高教育教學質量為目標，深入推進根底教育課程改革，牢固樹立課改意識〔合作意識、全員全過程育人的意識、角色意識、效益意識〕，扎實工作夯實根底，合格率、優秀率到達區標準。形成教師踏實教，學生努力學的良好局面。

一、期初目標的達成情況。

工作目標：

1、期末區五年級統測語數英三科的平均分到達區平均水平，合格率到達100%，優秀率到達30%以上；其他年級三科的合格率要到達100%，優秀率低年級要到達50%，中年級到達40%，高年級到達30%；六年級學生升學率到達100%。五、1班，五、2班到達了要求，五、3班略弱一些，下學期還要努力。其他年級情況良好。

2、任課教師要做到依法執教、盡職盡責，不出現家長上訪的情況。

本學期由于老師工作壓力大，與家長溝通缺乏，法律法規意識淡薄，造成了有些家長與教師之間的誤會，期末學校召開了家長會，消除了誤解。

二、重點工作的落實情況。

1、本學期教研專題：讀懂教材，讀懂學生，制定恰當的教學目標。

這一專題是在第一學期“讀懂教材，制定科學、準確的教學目標〞的根底上

針對老師們在教學目標的制定上存在的問題制定的。我校目前的語文課堂教學實踐中，教學目標設計仍然存在著一系列的'問題。1、“目的〞與“目標〞概念混淆。2、教學目標的行為主體時為學生時為教師。3、一些目標的表述空泛、模糊。如，“培養學生熱愛大自然、親近大自然的感情，激發他們探索大自然的興趣。〞這樣的目標沒有表達年級特點和課文特點，也不具備可操作性，難以進行有效檢測。4、教師不能準確把握年級特點和單元重點。5、教師過分依賴教參，缺乏個性分析。

意義：研究此課題可以提高我校語文課堂教學效率；能夠引領教師深鉆教材，站在小學語文知識建構體系的高度備課，最大化地發揮課文價值；為我校其他學科關于制定恰當、高效的教學目標提供參考。

通過各年級組的教研，學校課題組以“將相和〞、“馬背上的小紅軍〞為課例進行了研究。通過研究我們發現：一教學目標必須整合?語文課程標準?、教材編者意圖、文本特點和學生實際等方面的信息綜合確定。這是明確目標、確定內容的關鍵。二課前預設好的目標在課堂教學中可根據學生實際作適當調整，對教學目標進行“二度設計〞。在研究中我們發現，預設的目標有時過難或過易，有時還有可能生成更有價值的教學內容，教師要靈活調整。三教學目標設計還要處理好保底目標和拓展性目標間的關系，表達“下要保底，上不封頂〞的思想。我們的很多公開課不屑于用根本而有效的教學方法進行語文根本功訓練，而是一味的追求深度、創新和感人，這很不適于提高教學質量。

存在的問題：

1、我們對于有關制定教學目標的理論學習是匱乏的，還處于經驗積累的水平。

2、備課時要明確學生的認知點在什么水平。

3、教學目標的制定要符合學生開展的需求，切合自己學生的實際。

4、要研究年級段、單元之間的提升點什么。不能不分年級不分單元，從第一課到最后一課都一樣。

5、教參只是參考不能照搬。制定教學目標要具體，如，通過人物的語言、行動作、心理，感受藺相如機智勇敢、廉頗勇于改錯的人物形象，體會他們的愛國思想。不能寫成“感受人物形象，體會愛國情。〞

6、一定要摸清學生的底數再制定目標，讓學生跳一跳能夠得到。

看來，平時的備課有很多不到位的地方，通過科研活動，不僅讓我們對怎樣備一節課，制定什么樣的目標，怎樣制定目標清晰了，還讓我們在上課時把力量放在重點上。最關鍵的是學生有收益，有提高，這是我們最快樂的。

1、充分發揮校骨干教師的典范帶頭作用，開展骨干教師開放日活動。

本學期陳紹薇、任玉俊、周燕、耿淑娟、張瑩老師分別從語文、數學、英語三個學科為我們做了展示課，進行了作業展示和接待了老師們的咨詢。通過開放日的活動，骨干老師在業務上深鉆了教材，拿出了自己最好的水平。她們所批改的作業，做到了學生人數齊，無誤判，及時批改。

希望她們要勇于改良自己的教學，用“新我〞戰勝“舊我〞。早日成為高一層次的骨干教師。

2、做好年級組長和青年教師的培訓、培養工作。開展展示課活動，即：青年教師、組長每人做課一節。

這次做課時在上學期青年教師評優課的根底上開展的，旨在更改上學期做課的缺乏，找到自己的提升點。本次做課二年級組進步突顯，在組長武芳老師的帶著下，她們精心設計教案，做到層次清楚，重點突出。老師的語言比擬簡練。六年級組的鮑昕老師嚴格要求自己，盡心準備，屢次修改教案，曾經拿自己的母親試講，她虛心聽取意見，不但課上的精彩，她對語文教學的認識也得到了提升，后生可畏呀！我們這些老教師如果停滯不前將是很危險的一件事。

3、在“好習慣，好生活〞的理念指導下，本學期培養學生認真審題和說話有禮貌，先思考再發言的習慣。

本學期，我們從學生和教師兩方面培養習慣。培養學生學生認真審題和說話有禮貌，先思考再發言的習慣。老師養成說話簡潔明了的習慣。

在培養學生這些習慣時，老師們從備課入手，在每節課實踐，學生讀題說題意代替了老師讀題、分析；有的老師讓學生審題時標出重點詞語。在學生說完整話方面，二年級比擬突顯。在培養學生說話有禮貌方面，二、3班，四、1班比擬好。

老師們這學期在講課時盡量防止重復學生的話，不打斷學生的發言，精心設計過渡語，竭力克制自己說話的時間，把時間還給了學生。

三、今后的打算。

繼續學習貫徹“好習慣，好生活〞的理念，落實好年級目標。繼續開展有關制定教學目標的主題教研活動。力爭優秀課到達30%以上，消滅不合格課。