時光飛逝，如梭之日，辛苦的工作已經告一段落了，回顧這段時間的工作，理論知識和業務水平都得到了很大提高，好好地做個梳理并寫一份工作總結吧。那么一般工作總結是怎么寫的呢？以下是小編幫大家整理的鄉村振興駐村工作總結，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
第四季度駐村工作總結 篇1
按照市“堅持依靠群眾，推進工作落實”活動的要求，我局分包紫荊街道辦大黃冶村。半年以來，我局認真履行駐村工作職責，極行動，較好的推動了駐村工作的進展，現將近期駐村工作小結如下：
一、高度重視駐村工作。
市里下達了駐村工作任務后，我局專門招開班子會議專題研究駐村工作，抽調局里年青骨干充實到駐村工作隊中，迅速著手購置了被褥、臉盆等必須的基本生活用品，與村里快迅接聯系，進駐大黃冶村。
二、了解村情村況。
我們把了解村情村況作為開展指導員各項工作的出發點，我們走村串戶、訪問群眾、掌握情況，做到村情民意一口清，同時還及時向村領導了解村兩委主要工作情況、工作進度、制定的農村經濟發展思路和新農村建設規劃等內容。通過調查，要做到對大黃冶村村的的基本情況、自然條件、村民生活環境、收入水平以及來源、農村政策落實情況、計劃生育狀況、基礎設施建設情況、文化教育衛生情況、基層組織建設情況、發展重點等社會經濟發展情況有一個總體的把握。另外，所駐村的穩定狀況要作為調查重點。
三、完善駐村制度。
制作了駐村工作制度，駐村工作職頁責等制度，在村顯眼位置張貼了駐村工作版面，并公布駐村工作隊人員的聯系方式。還制了100多份便民聯系卡，發放到村委、組長及黨員手中，我們深入各村民小組耐心細致的介紹我們的工作內容，深入調查，吃透民意，了解村內基本情況，為駐村工作的深入開展打下堅實基礎。
四、做好中原路西延拆遷工作。
3月x日在市召開中原路西延動員大會后，我們工作隊迅速進駐村，向村支兩委傳達了市中原路西延動員大會精神，就涉及該村拆遷一事在思想上達成了一致，中原路西延雖然占了部分大黃冶村的地，但是中原路直達鞏義后，給該村無論是區域優勢還是村況的提升都帶來的千載難逢的大好發展機遇。
我們群眾工作隊會同紫荊街道辦主要領導及村支兩委部分人員先是實現查看了需拆遷的地方，由實地所看到的中線樁，大黃冶村拆遷無農戶拆遷。我們工作隊與村工作人員就我們所了解的所需拆遷的情況，分別走訪了所涉及的農戶，向他們宣傳發放中原路西延拆遷文件精神，并與他們坐談，征求他們的意見，他們思想穩定，表示支持市里的`這項拆遷。
五、排查矛盾，積極協調。
進駐村后我們把該村的穩定作為首要問題，大黃治村共15個村民小組，在換屆選舉中第3村民組組長由于種種原因暫未選出，而村里馬上就要動工的新興家園二期工程主要占地在第二、三村民組，由于沒有村民小組長給新興家園二期工程帶來的很事情無法協調的困難，所以以這個問題為突破口，想方設法了解群眾的真實意愿。
我們工作隊多次深入群眾，走進農戶與村民進行走訪座談。住在老村里多為老人，好多不認識字，有的還眼花耳聾，對我們發放的調查問卷不認識，不明白，還有的是顧慮重重，不敢給我們講真話，我們一遍一遍耐心的給他們講解我們此次調查的真實目的，并以黨員人格做保證，絕不外露他們的信息，一定通過正規渠道反映給組織。而駐在新興家園一期的60多戶大部分為年輕人，白天他們都去上班不在家，于是我們犧牲中午的休息時間，中午的11點半在新興家園大門口等待下班的村民開展工作。通過我們耐心細致的工作，大部分群眾都認真填寫了調查問卷，也有部分村民把我們當做知心人，把我們請進家中，與我們談心，反映他們所了解的情況。還有部分群眾在村里的公示欄里找到工作隊長武金鴿的手機號碼，通過電話反映問題。在走訪中也有部分村民對我們的工作不理解、不支持，甚至威脅工作隊人員，但是我們工作隊堅持正義，急村民所急，想村民所想。通過走訪，共發放100多份調查問卷，及時了解群眾的真實意見和建議，為解決第三村民組組長問題為村支兩委提供了第一手資料。對一些民愿較大的問題，我們做好解釋及化解工作，力爭把各種糾紛的苗頭消滅在萌芽狀態，爭取做到矛盾和糾紛不出村，就地消化，為上級部門減輕壓力。
六、網格化管理工作
按照市統一安排，目前網格化管理的工作重點為安全生產等六大領域突出矛盾集中排查，做到能幫助整改的，整改到位，需依法處理的，交有關部門依法處理到位，職責范圍內不能解決的，向上級網格匯報到位。目前全村共排查出各類問題15起，順利解決1起，其余14起由于涉及村委換屆等遺留問題，已上報到上級網格。
七、是幫幫助村里做好各項工作。
積極協調幫助村里近期正在開展的兩個重點建設工程，一事一議工作、市東環路的丈量拆遷工作以及現在實行的網格化管理等工作
下一步工作打算：
在今后的駐村工作中，一是繼續做好六項重點領域排查工作；二是結合村工作實際，在秸桿禁燒、小區消防驗收、小商戶、小企業全合法經營、合法生產等方面加大排查治理力度；三是深入基層，幫助群眾排憂解難，切實解決群眾關心、反映強烈的熱點、難點問題，為群眾多辦實事，多辦好事。四是服務好、教育引導好群眾，始終與人民群眾同呼吸、共命運、心連心。幫助村探索發展新路子，完善新農村建設規劃，結合我單位和村情實際，不斷尋找和抓住大黃冶村急需解決的、制約大黃冶村科學發展的難點問題，爭取為所駐村的建設添磚加瓦。
第四季度駐村工作總結 篇2
感謝各位領導在百忙之中到豬場鄉水箐村督導鞏固脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接工作，現將工作開展情況匯報如下。
一、基本情況
豬場鄉水箐村位于納雍縣西部，距離距縣城63公里。全村國土面積9.6平方公里，其中耕地面積3581畝，退耕還林2273畝，轄8個村民組，總人口487戶2387人。屬貧困村，20xx出列村，有建檔立卡脫貧戶209戶988人，邊緣易致貧戶3戶16人，脫貧易致貧戶2戶9人，該兩類人員已全部解除致貧、返貧風險。
水箐村緊緊圍繞鞏固脫貧攻堅成果與鄉村振興有效銜接，堅持“產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕”政策方針，結合xx村實際情況，優化產業發展布局，以城鎮化助推產業升級，全面推進農村“三治”建設，加快完善基礎設施和公共服務設施，著力打造實現和諧美麗新村。
二、主要做法
豬場鄉水箐村根據豬場鄉黨委政府的指導和安排，始終堅持以鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接同規劃同實施，全面加強動態走訪排查監測幫扶，切實落實“四個不摘”要求，跟蹤收入變化和“兩不愁三保障”動態鞏固情況，定期核查，發現問題立即整改，實現問題動態清零。通過落實“不摘政策”“不摘幫扶”“不摘責任”“不摘監管”實現了水箐村脫貧對象無返貧風險，重點關注對象消除致貧風險，以此為基礎全面推進全村鄉村振興建設，主要體現在以下幾方面。
（一）鞏固拓展脫貧攻堅成果方面
1.“不摘責任方面”。
一是組織學習省、市、縣鞏固脫貧攻堅成果同步推進鄉村振興相關文件及會議精神，加強業務知識學習，并貫徹落實。
二是由駐村領導牽頭，負責全盤工作，第一書記、支部書記具體負責，將全村劃分為四個責任區，每個責任區由一名正式干部和一名村干負責，同時將各塊工作分工到人，落實到人，壓實責任的，出現問題直接追責到人。
三是村支兩委以環境衛生整治為抓手，全力抓好鞏固脫貧攻堅推進鄉村振興，每周五開展壞境衛生大整治，每個周重點突破一個自然村寨，全面推進環境衛生整治。其次是積極申報項目，發展集體經濟。
四是我村省、市、縣、督查中未發現問題。雖然未發現問題但是我村也不絲毫不敢放松，通過走訪排查，發現問題建立臺賬，立查立改，有效防止返貧、致貧問題出現。
2.“不摘政策方面”。一是聚焦“一達標、兩不愁、三保障”、飲水、就業、人居環境等內容，組織幫扶干部29人，村兩委和駐村工作組8人，對全村轄區內487戶農戶開展2次一戶不漏全排查，根據排查情況，建立問題臺賬，按照“因戶施策”“缺什么補什么”原則進行整改，村級不能整改的上報鄉黨委政府，排查現問題2個，分別為：阿尼箐組飲水工程不通水，現在已整改結束；上棚子組王偉杰戶熊貴英生病，自費費用超過2000，現已幫助申請兩次臨時救助，現已整改結束。目前所有問題是已經全部整改到位。二是聚焦“農民增收穩定脫貧”。結合我村地理條件發展種養殖業，全村種植皂角3000畝，種植土地1300畝，玉米800畝，養牛254頭，養豬320頭，養羊260只。三是聚焦扶貧項目資金管理促發展。我村村有扶貧項目1個，恒大幫扶養牛場一個，400頭規模，項目建設完工并已全部完工報賬，項目實施不僅增加了就業崗位還有效的增加了群眾收入，同時也讓群眾學到了先進的養殖經驗，帶動群眾養殖的激情。
3.“不摘幫扶方面”。
一是分清責任強化幫扶。將水箐村209戶脫貧戶和3戶邊緣戶分給市、縣、鄉29名正式干部進行包保，每個季度走訪幫扶一次。
二是強化激活內生動力。幫扶干部走訪前通過學習《納雍縣鞏固拓展脫貧攻堅成果指導服務手冊》后強化業務知識，開展走訪工作。對農戶通過“十聯戶”和“黨建+積分”的鄉村治理方式開展“智志”雙扶提升農戶內生動力。
三是強化基層組織建設。大力培養村級后備干部，將退役軍人，大學畢業生和農村致富帶頭人納入村后備干部進行培養，為村級換屆打下堅實基礎。大力發展村黨支部領辦合作社建立支部領辦合作社一個，100%貧困人口參加合作社，采取“龍頭企業+合作社+貧困戶”的發展模式，20xx年底實現分紅9萬余元，有效增加群眾收入。
4.“不摘監管方面”。
一是嚴格落實鄉政府要求，加強對扶貧資產進行管理。二是加強摸底排查，每季度對全國扶貧開發信息系統進行更新。三是建立預警臺賬，落實整改要求，確保無返貧致貧對象。
（二）同鄉村振興有效銜接方面
1.產業振興工作開展情況。通過入股異地產業20xx年實現分紅9萬余元，覆蓋全2096戶貧困戶和3戶邊緣戶，村集體目前積累4萬余元。
2.人才振興工作開展情況。通過召開群眾會14次和開展組織集中培訓2次，培訓566人次，全面提高人員群眾素質，積極動員引導外出務工633人次，增加群眾收入。
3.組織振興工作開展情況。通過引導動員發展，從大學畢業生和退役軍和致富帶頭人中選取5名優秀年輕同志作為村級后備干部進行培養，選優配強村兩委班子。村干部實現了全脫產上班，全身心投入到村工作中來。同時將工作分工到人，責任到人。
4.生態振興工作開展情況。全村積極開展植樹造林工作，通過退耕還林和國儲林建設工作，發展皂角種植3000余畝，發放補助資金400余萬元，招募護林員22人進行管理。實現“綠水青山就是金山銀山”。
5.文化振興工作開展情況。建成法治廣場1個，村圖書室1個和老年活動中心1個，通過群眾會、講習所等大力宣傳相關政策法規，從精神上轉變了群眾的`等、靠、要思想，豐富了群眾的業余生活。
三、存在問題及下步工作打算
1.存在的問題：一是由于我村是少數民族聚居的民族村寨，受生活習慣的影響，環境衛生方面有待加強。二是村集體經濟相對薄弱，村合作社發展有待加強。
2.下步工作打算：一是繼續抓好“黨建+積分”工作，激發群眾內生動力，改善村莊環境。二是抓好村合作社建設，大力發展村集體經濟。
第四季度駐村工作總結 篇3
全縣精準扶貧活動啟動以來，代縣民政局按照縣委、縣政府對此項活動的總體安排和部署，結合實際，精心組織，周密安排，強化督導，狠抓落實，工作進展順利，現將20xx年度上半年工作完成狀況總結如下：
一、強化組織領導，精心安排部署
一是及時成立領導機構。局領導高度重視精準扶貧活動，迅速成立了由局長趙平安為組長的精準扶貧活動領導小組及辦公室，并按照班子成員包片分工，制定了《代縣民政局機關干部包村分工表》，每村指派一名班子成員和三名包村干部深入基層開展包村工作，全局共選派包村干部5名。同時確定了工作聯絡員，及時與包鄉單位聯系溝通，確保了與縣鄉村三級配合協調、運轉有效。
二是認真制定工作方案。我局多次召開工作會議，根據縣“領導干部大下鄉”活動有關文件要求，結合縣委“領導干部大下鄉”活動實施方案，在充分研究討論的基礎上，結合我局實際，制定了《代縣民政局扶貧工作實施方案》。
三是超前安排準備。為切實開展好“領導干部下鄉”活動，下鄉包村前，組織專人對各村狀況進行了摸底調查，并將各村的基本狀況分別印發到每個工作組，為他們盡快熟悉狀況、進入主角帶給了第一手參考資料。同時印制了《干部下鄉活動下村入戶民情民意調查表》。
四是認真組織業務培訓。下村入戶前，我局組織包村干部進行了業務培訓，認真學習傳達了縣有關文件精神，重申了工作紀律，指出了工作方法，明確了任務目標，使工作組和有關人員掌握了重點，學會了方法，促使下鄉工作迅速啟動。會上，重點對下鄉干部提出了具體要求，要求他們在下鄉工作期間，結合實際，發揮優勢。
二、采取有力措施，扎實有序開展
(一)落實領導職責制。實行了局領導班子聯系村職責制，1名副科級領導干部和其他4名干部職工，全部建立了聯系點，每周至少到聯系點調研指導工作2次。活動期間，我局領導干部共深入聯系點調研指導工作38次。
(二)建立健全工作機制。局活動領導小組辦公室將工作組成員名單、分組狀況和聯系方式等基本信息制成表格印發到每個工作組包村干部手中，同時，建立了定期匯報制度，每周匯報一次工作進展狀況，要求每一名包村干部都要記好工作日志。
(三)迅速上崗到位。包村工作組主要到峨口鎮對接并和鎮、村干部群眾座談。座談會上，包村工作組和鎮黨委以及所包村黨支部書記，分別介紹了有關狀況，順利完成了對接。我局5名包村干部，派駐到南新村，全部到崗到位。
(四)深入排查調研。各工作組下村入戶后，采取召開座談會、深入農戶家中走訪、發放民情民意調查表等多種方式進行了深入細致的調查研究。在調研過程中，與農民應對面、心貼心交流。廣泛宣傳縣委、縣政府的農業農村工作發展思路和舉措，幫忙所包村謀劃今年的農業農村工作，引導農民發展新型合作組織。了解群眾所思、所想、所需以及關注的熱點難點問題。認真做好社會矛盾隱患大排查工作，排查化解不穩定隱患。廣泛聽取農民群眾的意見推薦，認真研究解決問題的措施辦法，做到發現一個問題解決一個問題、有什么問題就解決什么問題。在活動期間，工作組共深入基層34次，發放調查意見單500余份，調查整理全鎮村民中存在的困難和問題45個，經歸納分析，共梳理了6個方面20個問題，并按近期遠期、分門別類建立了臺帳，制定了切實可行的整改措施，并明確解決的時限，落實職責人。在整改落實階段，我局及時召開了轉段工作推進會議，要求包村干部堅持隨時發現問題，隨時解決的原則，及時幫忙鄉村解決疑難問題，對不能立即解決的問題，要進行認真梳理，分清輕重緩急，重點工作和一般性工作，制定解決問題具體方案、計劃，明確解決的時限，落實職責人，并建立整改落實臺賬和幫忙解決實際問題記實表，制定解決問題措施辦法。
三、注重宣傳推廣，強化督導檢查
扶貧工作開展以來，我局透過各種會議、入戶走訪等形式大力宣傳“干部下鄉活動”的目的好處及活動的相關狀況，充分調動群眾參與的用心性，為活動的開展營造良好的輿論氛圍。大力宣傳包村工作進展狀況和取得的成效。為確保活動實效，我們加強督促檢查，每周匯報一次工作進展狀況。采取定期與不定期相結合、普查與抽查相結合、明查與暗訪相結合的方式進行督查。局工作領導組多次召開工作會聽取匯報，研究措施，促進活動的有序開展。突出抓好禮貌建設工作。今年3月，我們用心配合村支部，全面加強了農村禮貌建設工作。充分利用廣播、走訪、會議、座談等方式方法，宣傳禮貌建設的重大好處，做到人人皆知，家喻戶曉。在此基礎上，加強對村民進行法律法規、村規民約教育，努力克服消除禮貌建設工作中出現的不利因素和不良現象，取得較好效果。
四、具體完成工作
按照縣委、縣政府“干部下鄉駐村工作”要求，我局用心開展此項活動，大力宣傳各類惠民政策，透過與各級部門的用心協調，20xx年度上半年具體幫扶工作完成如下：
峨口鎮南新村：
我局幫扶工作：春節前夕，局領導干部走訪慰問困難群眾10戶，發放面粉10袋、大米10袋、油10桶、慰問金300元。
我局與有關部門協調幫扶完成工作：
1、協調水利局，投資7.8萬元，準備建設U型渠6千米，目前已經完成3千米，可灌溉耕地1800畝；
2、投資2萬余元，建成垃圾池4個。
下半年，我們將以改善幫扶群眾的生產生活條件為目標，進一步提高工作標準，改善工作方法，努力為村群眾辦更多的實事、好事。
第四季度駐村工作總結 篇4
20xx年本人根據單位安排，繼續到xxx村開展駐村工作。工作中嚴格按照組織要求和相關文件精神，在鎮黨委政府的領導下，與村三委的同志一起認真開展工作，到位不越位，幫忙不添亂。具體工作總結如下：
一是認真做好精準脫貧工作。根據xxx村的實際情況，積極出思路、想辦法，幫助制定精準扶貧規劃和脫貧年度實施計劃。同時與單位下派協助脫貧攻堅的同事一起，認真做好貧困戶的危改、三改一化及資料核對等工作，確保通過國家第三方評估和省市考核。與村三委認真開展20xx年貧困人口漏評、錯評、錯退專項治理工作，走訪村民代表、黨員、知名人士，到村民組參加群眾會，進一步做到對貧困戶識別精準；到各村民組遍訪貧困戶，積極幫助擬定脫貧措施；20xx年上半年已為xxx村爭取到幫扶資金1.5萬元。
二是積極幫助發展村集體經濟。積極參與到xxx村xx點溫氏養豬場的建設，先后多次與村干部一起到組解決征地問題，養殖大棚正在建設中。與村三委一起規劃100畝稻田養魚，利用好水源條件好的稻田基地。
三是協助村三委做好各項工作。駐村工作期間，除認真做好脫貧攻堅工作外，還積極參與烤煙種植、計劃生育、社會治安綜合治理、矛盾糾紛化解、增減掛鉤等各項工作。
四是嚴守工作紀律。堅持每月到村工作不少于20天，在村工作期間，堅持做到到位不越位，幫忙不添亂，遵守各項工作紀律。
在今后的工作中，我將繼續按照縣委和鎮黨委政府的要求，盡職盡責做好駐村工作，特別要認真幫助做好精準扶貧工作和集體經濟發展，重點圍繞產業發展的推進，確保在出列的同時同步奔小康。
第四季度駐村工作總結 篇5
作為xx鎮第一書記，今年以來，全縣深入貫徹落實中央和省、市扶貧開發工作會議精神，嚴格按照精準扶貧、精準脫貧要求，著力實施壽縣片區扶貧攻堅規劃，強力推進脫貧攻堅“十大”工程，各項工作穩步推進，取得了階段性成效。5月7日至11日，農業部“百鄉萬戶調查”安徽調研組在我縣駐村調研產業扶貧，總結出“壽縣模式”。5月13日，全市脫貧攻堅現場會在壽縣舉行。6月2日至8日，接受國務院扶貧辦第三方評估組對我縣脫貧成效評估并獲得了好評。
一、主要做法
(一)重精準，扎實開展兩項工作。集中力量開展扶貧對象建檔立卡精準核查工作，圍繞扶貧對象識別準不準、建檔立卡程序把關嚴不嚴、基礎信息采集錄入真不真、幫扶措施制定實不實、“四項清單”制定細不細、檔案資料保存全不全等六個方面要求，全縣在核查中退出6146人，新增6146人，修改4290人基本信息，做到戶有卡、村有冊、鄉鎮有簿、縣有檔。把扶貧對象精準核查列入鄉鎮第二季度考核重要內容。采取全面檢查和重點抽查相結合的方式，對駐村工作隊履職情況進行督查，及時調換部分不能勝任的駐村工作隊長。把駐村扶貧工作隊履職情況列為縣直單位半年考核重要指標。5月13日，全市脫貧攻堅現場會在壽縣召開，我縣在會上就兩項工作開展做了交流發言。
(二)壓責任，強化扶貧力量。我縣始終把扶貧開發作為首要政治任務，立足我縣實際出臺了“1+3”脫貧攻堅系列文件，明確了工作目標、任務和措施。堅持以上率下，層層簽訂責任書，縣四個班子28名黨員領導干部全部到貧困村任“脫貧攻堅第一書記”。為配強扶貧工作力量，縣扶貧辦新增2個編制，同時抽調3名鄉鎮副科級干部到縣扶貧辦掛職鍛煉。全縣25個鄉鎮均已設立了扶貧工作站，村級扶貧專干已全部增設到位。
(三)上項目，精準扶貧舉措。編制產業扶貧項目183個，建立產業扶貧到村到戶項目庫。截止目前，投入扶貧項目資金1.5億元，其中扶貧資金6206萬元，整合資金8785萬元。積極推進光伏扶貧和金融扶貧，建成村級光伏電站12個、戶用光伏電站1000個；20xx年下達的25個村級光伏電站、1000個戶用光伏電站，已完成招投標，正在組織實施；扶貧小額信貸完成評級授信2.9萬戶，占貧困戶總數(含20xx、2xx年已脫貧戶)的51.43%，授信額度9.15億元，已發放貸款1919萬元。
(四)聚合力，創新扶貧格局。今年以來，省直8家、市直83家、縣直114家、鄉鎮直133家單位參與包保，對全縣270個村實行“雙包”工作全覆蓋。對72個重點貧困村，由8家省直單位、21家市直單位、46家縣直單位組成工作隊，駐村重點幫扶；確定工作隊員205人，其中工作隊長72人，工作隊隊長同時兼任重點貧困村第一書記。對其余198個非重點貧困村，包村單位選派扶貧聯絡員。實行省、市、縣、鄉鎮、村五級干部包戶，全縣所有貧困戶，都有明確的幫扶人；15名市領導對口聯系我縣15個鄉鎮，每位市領導還對口幫扶3個貧困戶；出臺鼓勵支持企業參與扶貧相關政策文件，開展“百社幫千戶”活動，已有175家農民專業合作社與1469戶貧困戶簽定了幫扶協議。縣政府按照省政府31號專題會議紀要商定的省直單位和部門幫扶壽縣事項，出臺了對接文件，落實了推進對接事項的牽頭縣領導、縣直有關單位和有關鄉鎮，每月20日前以《壽縣扶貧》簡報等方式，通報項目對接進度，并加強對接調度，確保幫扶項目對接有序有力。5月21日，副省長、致公黨安徽省委主委謝廣祥率全省致公黨中層以上黨員80余人，到正陽關鎮譚套村進村入戶，開展慰問和義診。5月11日至12日，市工商聯組織47家民營企業與我縣47個重點貧困村對接見面，開展“百企幫百村”精準扶貧行動。
(五)嚴考核，確保扶貧實效。率先在全省出臺鄉鎮、縣直單位領導班子和領導干部脫貧攻堅工作成效考核辦法，建立“月例會、季調度、年總評”的考核工作機制。4月6日-8日，已完成鄉鎮一季度脫貧成效考核。4月19日，縣委、縣政府召開了高規格的.縣扶貧開發領導組擴大會議，通報了第一季度鄉鎮脫貧攻堅成效考核情況。5月12日，縣扶貧辦出臺下發了《脫貧攻堅第二季度鄉鎮考核指南》，和《縣直單位脫貧攻堅半年考核指南》，明確了鄉鎮和縣直單位考核內容。
(六)高標準，編制脫貧規劃。投入216萬元，圍繞貧困村改善基礎設施、完善公共服務、壯大集體經濟，統一安排編制72個重點貧困村規劃。在處理好時間與質量、總體規劃與單項規劃、整體建設與脫貧規劃、建設與保護、尊重民意與扶貧發展五種關系的基礎上，計劃于六月底前完成規劃編制，做到脫貧工作有規可依。
(七)重規范，配合完成評估調研。6月2日至8日，國務院扶貧辦抽調中國科學院16名由教授和博士生組成的評估組，對我縣20xx年精準脫貧工作成效進行第三方評估。評估組抽查了我縣4個鄉鎮、5個村的217戶貧困戶作為樣本戶，進行衛星定位、現場錄音錄像，對脫貧成效開展評估。這次評估由第三方獨立完成，整個過程順利，體現了真實性、可靠性。評估結束后，評估反饋的意見是：壽縣建檔立卡識別準確率、退出準確率和群眾滿意度都是較高的。5月8日-5月10日，農業部中國農墾經濟發展中心副主任楊培生一行到我縣澗溝、大順、瓦埠、隱賢等鄉鎮開展農業產業精準扶貧調研。調研組實地走訪了解楚淮養羊合作社、安徽華欣蔬菜專業合作社、復興家庭農場、豐樂草莓種植基地和立田水產養殖公司等新型農業經營主體帶動貧困戶產業發展脫貧情況，看到了“百社幫千戶”活動在帶動貧困戶真脫貧中所起的助推作用，總結出“壽縣模式”，為國家實施產業扶貧提供參考。
二、存在的問題
一是基數大，難度高。壽縣集行蓄洪區、江淮分水嶺地區于一體，貧困人口絕對數、貧困人口發生率都排在全省“第一方陣”，到20xx年底，尚有72個重點貧困村，貧困人口4.1萬戶、9.01萬人分布在270個村(街)，其中一般貧困戶、低保貧困戶、五保貧困戶分別占比為52%、31%、17%，因病、因殘、無勞動力和其他四種原因致貧比例分別為51%、13%、11%、25%，脫貧成本高，脫貧難度大。
二是基礎差，底子薄。壽縣是貧困縣，財政收入十分有限，一方面基礎設施欠賬較多，另一方面扶貧投入雖相對數較大，但絕對量依然很小。同時，農田水利設施薄弱、道路交通滯后、防汛抗旱任務艱巨、農村生產生活條件差、村級小學基礎設施建設滯后等困難較多。此外，土地、資金、人才和環境要素制約仍然是壽縣脫貧致富目標順利實現的重要障礙。
三是創新少，落實慢。主要表現為，一是上熱下冷。黨中央、國務院對脫貧攻堅高度重視，中央扶貧開發工作會議規格規模前所未有，省、市、縣出臺的政策措施前所未有。但少數鄉鎮、村和縣直單位干部責任意識和壓力感還不夠強，工作還只是停留在口頭上，說起來頭頭是道、干起來虛虛實實。二是宣傳不到位。沒有想辦法激發貧困戶“窮則思變”的內生動力，造成貧困戶的“等、靠、要”思想嚴重，“靠著墻根曬太陽，等著別人送小康”。三是雙包工作差距大。部分幫扶單位沒有把脫貧攻堅工作放在首要位置，重視不夠，認識不高，措施乏力。派出的駐村工作隊長和聯絡員工作作風漂浮，不駐點、不走訪，沒有發揮駐村工作的應有作用。單位干部包戶不扎實，蜻蜓點水，沒有實打實的幫扶措施。四是項目落實難。到村到戶具體項目落實進展緩慢，扶貧項目資金不會用、不敢用，項目進展不平衡。
三、下半年重點工作計劃
我們將按照國務院對脫貧攻堅提出的“打出氣勢，打出成效，勢如破竹”的要求，鎖定目標，加大推進力度，實現開門紅。一是保質保量完成年度減貧任務，完成3.1萬人脫貧、25個貧困村出列的年度脫貧任務。二是強力推進脫貧攻堅十大工程，加快實施進度，做到每個項目、每筆投資都與貧困人口掛鉤，都落實到貧困戶人頭上。三是健全精準扶貧工作機制，結合省里即將出臺的大數據管理、定點幫扶工作考核評價和民營企業“千企幫千村”行動等制度、辦法和方案，不斷充實完善我縣的精準脫貧工作機制。四是廣泛開展社會扶貧，以“百社幫千戶”活動為平臺，聚集社會公眾扶貧濟困的力量，營造更加濃厚的脫貧攻堅工作氛圍。五是工作責任再壓實，形成全縣上下每一天都在抓扶貧，每一個干部都在抓扶貧，每一項扶貧任務都落實到人，每一戶貧困家庭都有人幫扶。六是督查考核再嚴格，及時兌現考核獎懲，實行責任追究，限度地發揮好考核指揮棒作用。七是加大培訓力度，緊緊圍繞精準扶貧、精準脫貧和“兩學一做”的要求，加強學習教育，建設一支精準脫貧干部隊伍。
第四季度駐村工作總結 篇6
自扶貧開發干部駐村幫扶工作開展以來，我鄉嚴格按照省“多點多極支撐”的總體部署，認真落實市委、縣委關于干部駐村幫扶的工作要求，以帶領貧困群眾脫貧致富為總目標，堅持引領發展，服務群眾，轉變作風，推進樂英災后全面發展，保障農民增產增收，為全面建成小康社會夯實基礎。現將20xx年度我鄉貧困村干部駐村幫扶工作總結如下：
一、基本情況
嚴格按“一高一低一無”標準識別，確定貧困戶275戶，989人。通過省級審定并納入全國扶貧信息網絡系統的建檔立卡貧困村共計四個，分別為群山村、愛國村、幸福村和王家營村。
二、主要做法
1、加強組織領導。堅決貫徹落實市委市政府、縣委縣政府對干部駐村幫扶工作的意見和有關文件精神，制定工作計劃，組織和動員全體鄉、村、組干部獻計獻策，齊心協力把工作做好。成立了以xx任組長，xx為副組長，各貧困村包村干部和上級部門幫扶人員為成員的樂英鄉駐村幫扶工作組。
2、確立工作目標。首先緊緊圍繞全鄉災后產業發展，立足貧困村實際，動員群眾自力更生，協調有關部門落實資金，爭取幫扶項目，幫助農民增產增收。其次通過組織動員群眾參與技能培訓，拓寬就業渠道，開展勞務輸出，拓展群眾經濟收入渠道，幫助培育致富帶頭人。再者通過幫扶，配合鄉政府協助解決好社會治安綜合治理、村容村貌改變等工作，使村民的致富能力明顯增強，生產生活條件得到改善，形成家庭和睦、民風淳樸、互助合作、穩定和諧的良好社會氛圍，如期實現同步小康。
3、嚴格時間安排。第一階段：摸底調查（20xx年11月至12月）。通過召開村組干部、群眾會議，村民座談討論、入戶走訪等形式，全面收集掌握社情民意，梳理群眾反映強烈的突出問題，了解群眾生產生活情況，找準致貧原因。第二階段：氛圍營造（20xx年12月至20xx年1月）。完成“文明村道”建設，營造起濃厚的'感恩氛圍，增強群眾的感恩意識，形成積極向上、懂恩感恩、崇德有愛的鄉村輿論氛圍，為扶貧工作奠定堅實思想基礎。第三階段：扶貧幫扶（20xx年2月至20xx年11月）。建設村文化隊伍，提升全村村民文化素養，豐富群眾精神食糧。結合上級政府發展規劃及政策支持等，積極做好產業發展及村基礎設施建設。做好群眾農業知識、就業技能等培訓。協助建強村班子建設，繼續深化感恩氛圍營造，不斷提高村民素質。探索總結駐村幫扶方法舉措，建立長效機制。
三、主要成效
1、提高了政策宣傳力度。積極宣傳國家各項強農惠民政策，幫助了群眾轉變觀念、增強發展意識，積極組織動員群眾加快發展，脫貧致富。在各貧困村內建設宣傳欄、閱報欄、政務公告欄。通過感恩墻、宣傳語等，強化文化陣地建設，營造濃厚的文化氛圍，增強了群眾感恩意識。
2、幫助發展致富產業。結合樂英鄉產業發展重點，立足各村實際，積極發展茶產業、獼猴桃種植業等。如群山村在原投產茶葉500畝的基礎上，爭取建成茶葉種植面積1000畝，油茶種植面積1000畝，獼猴桃種植面積300畝。引導和幫助村民學科技、用科技，多渠道、多形式拓展增收途徑，推動貧困村建設。
3、完善了基礎設施建設。針對貧困村組普遍存在的飲水困難問題，協助了村兩委做好項目立項工作，積極爭取上級支持。解決了愛國、群山村村道存在的安全隱患，安裝轉彎鏡、平整硬化部分路面增加會車點、設置安全警示標志等。完善了村級活動室、村民活動中心軟硬件設施，改善村務公開、文化建設，增設閱覽室設施，改善戶外運動場所，安裝戶外健身器材等。
4、加強了宣傳教育培訓。打造村文化隊伍，廣泛開展文化文藝宣傳表演，提升群眾文化素養，增強群眾凝聚力。成立了群山村老年協會，構建老年人健康長壽快樂的大家園，為老年朋友展示自我提供平臺。在四個貧困村開展了農村實用技術培訓活動和創業就業技能培訓活動，有針對性的對村內有思想、有基礎的村民進行特色種養殖、經營管理等技能培訓，大力培養有文化、懂技術、會經營的新型農民，不斷提高村民的整體素質。
四、問題建議
我鄉還需加強在探索長效幫扶機制上的力度，才能真正使幫扶工作由輸血型向造血型轉變，增強貧困村經濟發展后勁。同時希望上級部門加大對我鄉貧困村的政策、資金、技術等扶持力度，早日促進貧困群眾脫貧致富奔向小康。
20xx年我鄉政府將繼續按照縣委、縣政府“規劃到村，幫扶到戶”的幫扶工作原則，堅持開展深入調查研究，利用召開村組干部會議，群眾座談討論、入戶走訪等形式，及時找準和發現問題，收集民意和掌握干部群眾發展意見，找準工作突破口，將扶貧幫扶工作推上新臺階。
第四季度駐村工作總結 篇7
我自6月底被單位選派到何家溝村擔任黨組織第一書記以來，積極配合康樂縣委縣政府、康豐鄉黨委、政府的工作部署，團結、帶領村兩委班子致力于全村脫貧發展，在短短的一個月工作過程中發現一些問題，現將7月份工作總結如下：
一、何家溝村基本情況
何家溝村屬康豐鄉的一個行政村，下轄4個村社，全村共184戶，總人口759人。全村耕地面積650畝，建檔立卡戶39戶，198人。（FW76.CoM 76范文網）
何家溝村位于大干溝流域溝壑縱橫的山梁上，屬干旱山區。土地貧瘠、基礎設施落后、農作物產量低、生產方式粗放、品種單一。村通社路均為土路，部分農路農用車不能通行，村民住房多為土坯房。
二、工作完成情況
1、走村入戶了解貧困戶生活、生產情況。
一是按照脫貧攻堅工作要求，對未脫貧戶的實際情況進行再核實，切實做到“識別精準”；二是講政策，拉家常，了解群眾需求，拉近干群關系，提高群眾滿意度；三是踏實開展“為民辦事”服務，建立臺賬，幫助馬瓦來時等人解決實際困難；四是為確保20xx年脫貧的建檔立卡戶順利通過市驗收，多次入戶走訪在家的貧困戶、電話聯系外出打工的`貧困戶，盡可能詳盡地了解貧困戶生活狀況，及時解決貧困戶困難，消除其顧慮。
2、及時完善脫貧攻堅相關資料。
一是進一步完善第一書記相關工作資料；二是積極協助康豐鄉黨委政府、何家溝村兩委完善脫貧檔案資料，按照“一戶一策”的要求為全村39戶貧困戶建立脫貧檔案，及時補充、完善了明白卡、幫扶手冊、幫扶臺賬等相關資料；三是積極協助聯系領導，為迎接“六個一”幫扶工作檢查做好準備。
