隨著個人的素質不斷提高,報告十分的重要,我們在寫報告的時候要避免篇幅過長。寫起報告來就毫無頭緒?下面是小編為大家整理的街道辦事處主任述職報告,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

街道辦事處主任述職述廉報告 篇1

街道辦事處主任

我于xx年3月8日進入xx工業新城征地拆遷指揮部征地組工作,任xx鎮xx村征地組大隊長,在征地指揮部的直接下,大家心往一處想,勁往一處使,克服重重困難,不怕任務險重,全力推進xx工作新城征地工作,圓滿完成了首批征地任務和xx開發征地任務,為xx工業新城建設做出了自己的努力。主要做了以下幾個方面工作。

一、團結協作、勇挑重擔。

隨著xx工業新城開發建設動員大會的召開,預示著全面落實市委、市政府南拓戰略號角的吹響。3月9日,全區各單位抽調的機關干部迅速集中到xx工業新城建設指揮部,積極投身到開發建設征地工作中來。我和大家一樣懷著一個共同愿望——為xx工業新城開發建設貢獻自身力量,做一點實實在在的事,我充分認識到個人身上所肩負的歷史使命,深深地感覺到能夠參與到新城建設工作中來是自己的榮幸,我曾多次表示絕不辜負區委、區政府的信任,以飽滿的熱情竭盡全力的做好自己的本職工作。

身為大隊長我能夠以身作則,帶領全組同志踏著沒膝蓋的積雪,戰九天、斗嚴寒,充分調動小組成員的積極性和主觀能動性,在工作中互相交流工作,發揮個人的長處,及時修正工作中出現的不足并加以改正。小組成員也能夠做到克服困難、相互配合、團結協作,取長補短,確保征地工作順利開展。

3月16日,征地組負責xx鎮xx村韓xx屯開展土地征地確認工作。由于多場大雪雪深難行,地塊交叉重疊跨度大,工作組認證工作推進到xx屯最東側地塊的時候,時間已到中午十二時,如果工作組此時返回單位就餐、休息,那么下午工作組同志和鎮、村干部及廣大村民還將重新走一遍上午的行程,這勢必會耽擱時間,影響工作進度。為了搶時間、搶進度,提前完成土地認證工作。我和大家商定放棄午休時間,繼續快速推進認證工作,滿足和保障跟隨村民提出的認地要求。

經過長時間的跋涉和工作,工作組下午三點多走出沒膝積雪到村里,這時候,多名隊員已經筋疲力盡,冰冷的積雪也已將鞋子打透,穿在腳上十分難受。組里立即組織人員到食雜店購買了面包、火腿腸。簡單補充體力后,經過簡短的休整,工作組的全體同志又同鎮、村干部及部分村民一起投入到了新的工作中去。

在xx征地組工作中我能夠充分發揮做過征地工作的優勢,團結互助積極幫助組里其他同志解決工作中遇到的難題,多次到村里“強勢戶”家中召開家庭會議和政策座談研討會,說清道理講解政策,耐心地做群眾的思想工作,尋求農民對征地的正確理解和支持,收到了較好的效果。

二、率先垂范、攻堅克難。

在征地過程中,我處處以身作則,處處起模范帶頭作用。工作耐心細致,積極主動,堅持公平、公正的工作原則,敢于承擔工作責任,在征地踏查階段,每次執行工作任務都走在隊伍最前面,踏著深深積雪前行,挨家挨戶校對征地數據。在征地調查宣傳階段,挨家挨戶宣傳、細心講解政策。在征地簽字階段,挨家挨戶走訪,耐心講解,不厭其煩,帶領著小組第一個實現與農戶簽訂征地協議。在征地攻殲戰階段,帶領著小組第一個完成征地簽字任務,實現了平樂村首批征地和xx征地簽訂協議開門紅、大滿貫。征地期間共與村民簽訂征地協議150余戶。農戶簽字比例達100%。在征地驗收尾階段,領取任務,積極洽談,說服了“釘子戶”,解決了工作難點。為超前完成征地任務做出了自己的努力。

三、刻苦鉆研、勤于思考。

我十分注重學習,帶領全組人員抓緊一切可以利用的時間學習業務知識,虛心請教有經驗的同志,幫助大家適應新的工作環境,盡快進入角色。征地工作對做群眾工作的能力要求比較高,針對自己的小組成員年齡較小的同志,跟群眾打交道的經驗不足的情況,我總是耐心給予指導,發揚領導干部和黨員傳、幫、帶的優良傳統,幫助年輕人提高工作能力,讓年輕人充分得到磨練和提高。在工作中,我刻苦鉆研,善于,我自創研制的征地認證十步工作法和簽訂征地協議二十六法,在工作中得到推廣和使用,收到良好的效果。

四、保質保量、完成任務。

在xx工業新城征地過程中,我充分發揮領導干部和黨員的先鋒模范作用,用實際行動表達了自己的心愿,我敢于負責,直面矛盾,肩負起征地大隊長的重任。我沒有辜負組織和大家對我的希望,不負眾望,繼承和發揚了實事求是、敢闖新路、艱苦奮斗的井岡山革命精神和開拓創業的大慶鐵人精神,充分發揮集體的智慧的力量,工作講方法,注重工作成效。在區委、區政府的領導下和全體征地小組同志的配合下,圓滿的完成了xx工業新城的征地任務,xx年本人被區委授予“建設感動平房優秀共產黨員提名獎”榮譽稱號。

街道辦事處主任述職述廉報告 篇2

20xx年,我在區委、區政府和街道黨工委的正確領導下,在街道班子成員、街道各部門及各社區居委會工作人員的共同支持下,認真履行工作職責,全面完成了區委、區政府下達的各項目標任務。現將一年來的學習和工作情況總結如下:

一、學習方面

隨著城市工作重心的不斷下移,國有企業改制工作的不斷深入,街道和社區承載的工作任務也不斷增加,服務對象也在向多方面擴展,服務對象對我們工作質量的要求也越來越高,街道和社區的重要性日益顯現。為了提高自身的素質和工作形象,更好地適應工作的要求,在平時的工作和生活中,我始終注意自己的學習,一是注意學習黨和國家的路線、方針、政策以及其他的一些理論知識,不斷提高自己的理論修養;二是注意學習與工作有關的業務知識,不斷提高自己的工作能力;三是注意學習其他同志,特別是一些老同志的工作經驗,不斷提高自己的實踐水平,盡量不走或少走彎路。我的學習方法主要是在工作中邊做邊學,但是我總感覺這樣學是不夠的,特別是在解決一些具體問題時,缺乏一些必要的法律知識和相關的政策知識,有時還感覺到學習缺乏系統性,這些都需要在今后的工作中加以改進,要爭取做到靜下心來把一些必要的法律法規以及相關的工作知識學懂學透,切實做到學有所獲,學以致用。

二、工作方面

一年來,我和街道、社區的同志一起圍繞街道黨工委“以經濟建設為中心,以城市管理和社區建設為重點,全力推進街道各項社會事業向前發展”的工作思路,明確重點,分工到人,狠抓落實,圓滿完成了全年的目標任務。

一是認真抓好街道基礎性的經濟工作。這是街道的中心工作,也是做好其他工作的基礎。街道的經濟工作主要是抓緊抓好經濟收入,嚴格控制費用支出。在收入方面我們做到了在基礎項目上應收盡收,在其他項目上想方設法爭取多收,去年在創建商業示范社區、螞蝦街商業啤酒廣告、大舞臺社區建設等項目上爭取了十幾萬元的收入。在控制支出方面,我能堅持做到該支的支,不該支的堅決不支。通過大家的共同努力,從而保證了全年職工的工資、福利和正常的工作運轉。

二是下大力氣抓好招商引資、協稅護稅和土地出讓金的征收工作。200a年,我們把招商引資工作作為一件大事來抓,這主要是因為它不僅是一項工作任務,還是一項能為街道增加收入的項目。我們把任務和壓力層層分解,最終通過街道和社區同志的共同努力,我們完成了將近5000萬(年初區政府下達的目標任務是1560萬元)的招商引資任務,遠遠超過年初的目標任務,在全區40多家目標任務單位中名列第一。協稅護稅和土地出讓金的征收工作也取得了很好的成績,在橫向比較中名列前茅。

三是認真抓好計劃生育工作。這項工作在去年上半年是我直接分管的,這是一項一票否決的工作,任務繁重,責任重大,市計生委對各區、各街道又實行“末位否決”的制度,一經否決全盤否決,這給從事計劃生育工作的同志帶來了更大的壓力,在這種情況下,我們變壓力為動力,從最基礎的工作做起,首先是加大對協管員的業務培訓,提高她們的工作能力;其次是要求協管員必須定期入戶核對相關信息并及時輸入微機;再次是每季度去社區檢查一次,以督促她們提高工作質量,同時也提高她們的迎查能力。通過大家的共同努力,去年上半年我們圓滿完成了目標任務。下半年的計劃生育工作是吳主任分管的,我個人的付出相對要少多了,但是壓力和責任是一樣的。下半年我們的計生工作取得了很好的成績,去年底在計生工作檢查中成績很好。

四是認真履行工作職責,抓好其他各項行政工作。如第五屆社區居委會換屆選舉、社區建設、勞動保障、城市管理、安全生產等多方面的工作。

三、廉潔方面

一年來,我能夠認真貫徹落實廉正建設責任制,并嚴格按要求去做,平時自己也非常注意學習廉潔從政的有關規定,不斷提醒自己要“廉”字當頭,堅持按原則辦事,按規定辦事,如房租價格的洽談與敲定,自管市場的收費問題,街道的開支問題等,我都能堅持做到集體研究、部門經辦、分管主任把管審核制度,從源頭上嚴格要求自己,注意樹立自己良好的形象。

現在我已經結束了在青年街道五年的工作時間,在這五年的時間里,我學到了很多,也得到了很多。我學到的是最基層的工作經驗和工作方法,了解了最基層的實際工作情況。我得到了青年街道領導和同志們的信任和支持,得到了很多的朋友,這是我一生的財富。盡管現在我已經到了一個新的工作崗位上,但我會永遠關注青年街道,因為這里有我五年的成長歷程。也希望你們在我今后的工作和生活中繼續給我關注和支持。

總之,一年來,我始終抱著虛心學習、努力工作的心理,盡職盡責,不敢有絲毫懈怠。但由于受個工作能力和水平的限制,在工作中還存在一些不足之處,與區委、區政府的要求和街道、社區同志們的期望還有一定的差距。一是還需要進一步學習相關法律法規和業務知識,提高解決具體問題特別是新問題的能力;二是深入居委會調研和指導工作的時間和精力用的不足;三是在將工作抓精抓實方面還有待于進一步加強。對于存在的問題,我將在新的工作崗位上努力加以改進,爭取把工作做的更好,不辜負大家對我的關注和支持。

街道辦事處主任述職述廉報告 篇3

同志們:

按照縣委組織部關于對縣直二級領導班子進行屆中考查的通知要求,下面,我代表街道辦事處領導班子向大會做述職報告。

一、履行職能抓發展,各項工作任務全面完成[中學范文網 wWw.f215.COM]

近兩年多來,在縣委、縣政府和街道黨工委的正確領導下,辦事處領導班子始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實黨的十七大、十七屆三中全會精神,以科學發展觀統籌轄區發展全局,按照縣委、縣政府的總體工作部署和街道“一個保障,三個體系”建設的工作思路,積極推進“城市管理、社區建設、社區服務”三大體系建設,街道各項工作取得長足發展,開創了街道各項事業的新局面。

以實施城市網格化管理為重點,加強城市管理體系建設,城市管理水平明顯提高

xx年下半年開始,街道以全面提升城市綜合管理能力,打造和諧、有序的社區環境和社會治安秩序為目標,以整合街道管理資源,建立街道辦事處與轄區單位、各專業管理部門統一協調的高效工作運行機制為核心,全面實施并不斷完善城市網格化管理工作。

一是強化網格化管理基礎工作。調整充實了街道地區管理委員會、地區民主管理和監督委員會兩個組織成員,使城市管理工作運行機制更加順暢、高效;科學合理地劃分了一級、二級網格,確定重點部位,落實網格巡查員,實現了城市建成區網格化管理全覆蓋;在此基礎上,將轄區劃分為4個作戰單元,每個單元安排一名街道和派出所副職領導負責包片,提高了解決問題能力;堅持管委會和監委會聯席會議、信息通報、監督檢查等日常工作制度,同時加強巡查員隊伍建設,成立了巡查員基層黨組織,充分發揮了黨員巡查員在網格管理中的帶頭作用;加強對巡查員工作的監督檢查,制定了《巡查員績效考評辦法》、《巡查員月獎懲制度》和《巡查員紀律規定》,并采取多種方式對巡查員進行培訓;投資1500多萬元,完成了有222個視頻攝像頭、20處雙向音頻的奧運安保視頻監控工程建設并投入使用;街道還購置了4輛巡查車,按照四個作戰單元對轄區主要街道、重點地區進行巡查。軟、硬件條件的改善,確保了網格化管理體系的有序運行。

二是注重網格化管理實際效果。按照一般信息當日處理,疑難信息調查協調處理,突發信息即時處理的原則,圍繞提高實效,優化工作流程,采取點面結合、專群結合、日常巡查和專項巡查結合、街面巡查與視頻監控中心相互配合等形式,扎實推進網格化管理工作。去年全年,信息指揮中心共接收社區管理、治安管理、街道環境、公共設施、私搭亂建、園林綠化、交通管理、施工管理、居民熱線、突發事件等各類信息2580條,辦結2527件,辦結率97.95%。取得了發現及時、處置快速、解決有效、監督有力的效果。

三是以環境綜合整治為重點進行專項治理。在全街道范圍開展了以清潔城市為主題的迎新年清潔大掃除活動;組織開展了迎接國家生態縣考核驗收集中整治活動。針對網格巡查中反映出的突出問題,集中開展了對影響城市景觀的霓虹燈專項檢查、春節期間燃放煙花爆竹易燃物檢查,對鼓樓南北、東西等主要大街車輛亂停亂放、商戶占道經營、無照游商及噪音擾民問題進行專項治理,開展了打擊偷盜電動自行車專項行動。

在開展專項治理的同時,圍繞節能減排工作,加強了社區垃圾綜合管理,以白檀、賓陽里、云秀花園、檀州家園4個社區為試點,大力推進垃圾分類收集和綜合利用工作,積極推行廢舊電池回收。認真開展“綠色社區”和“花園式單位”創建活動,云秀、太揚家園社區榮獲縣綠色社區稱號,世紀家園、東菜園、行宮南區榮獲縣綠化美化花園式單位稱號,沿湖美景、賓陽北里新小區獲首都綠化美化花園式單位稱號。積極配合縣建委、縣市政管委完成了賓陽里54、55號樓污水改造、賓陽西里、賓陽里小區路面硬化、樓道粉刷、門窗更換及污水管道改造工程。對賓陽北里、石橋西區1萬平方米的甬路進行了硬化。開展了轄區房屋安全專項檢查,投資6萬余元,完成了危房的解危工作,實現了無城鎮危房目標。

以推進民主公開,居民自治為重點,加強社區管理體系建設

按照“以人為本、民主自治、互助合作、共建共享”的社區建設理念,街道以推進民主公開,居民自治為重點,從“兩抓起、兩培育”入手,努力在加強社區管理體系建設上做,有力地推動了社區各項工作的開展。

一是從社區居委會自身建設抓起。對社區干部隊伍進行了優化調整,一批年輕有為的后備干部走上了居委會領導崗位。街道在進一步明確社區居委會工作職責,建立健全各項工作制度的基礎上,制定了以社區黨務、居務工作為內容,定性與定量相結合的社區工作目標責任制,開展了“星級社區”評選活動。同時,建立了科學的考核評議機制,把居民滿意度作為考核的重要依據,采取定期與不定期相結合的形式,對社區居委會工作進行考核。加大了社區建設資金投入,為21個社區配置居務公開欄,投資480萬元,完成了花園、沿湖、行宮、車站路等4個社區的文體活動中心建設,協調有關部門,將北源里、賓陽西里等社區居委會辦公用房面積增加到200余平方米,改善了社區居委會辦公環境。與縣教委開展了“教育共建”活動,成立了密云三中、五中等4所市民學校及青少年宮市民活動中心,教育設施向居民開放,社區與學校資源共享成為現實。今年上半年,按照市縣統一部署,如期圓滿地完成了社區第七屆居民委員會換屆選舉,為社區下一步發展提供了強有力的組織保證。

二是從關鍵問題抓起。圍繞社區管理民主公開,居民自治,街道加強了對社區居委會工作的指導,制定完善了社區居民代表會議制度,將每季度最后一個月的20日確定為社區居民代表會議日,要求社區居民代表會議做到“六有、三統一”,即:有議題、有討論過程、有落實、有結果、有代表簽字、有完備的檔案,統一管理、統一時間、統一議程,改變了居民代表會議不規范、代表作用不明顯狀況。在推動落實社區居民代表會議制度的同時,指導社區為居民代表發揮作用搭建平臺,并把它作為加強社區民主政治建設的一項新舉措,在社區開展了為居民代表設崗定責工作,使代表直接參與社區計劃生育、社會治安維護、環境保護、民意收集等各項工作。

三是培育社區意識和社區組織。各社區在抓好居委會干部自身形象建設,提高工作能力和服務水平的同時,通過開展形式多樣的宣傳、推行居務公開、組織居民參與社區文體活動等,增強社區居民的歸屬感和認同感。特別是在涉及駐區單位及居民切身利益等事項的決策上,充分與社區居民協商、溝通,發揮社區居民的主人翁作用;在日常工作中,樹立群眾觀念,主動和居民打成一片,走進居民家中解決實際問題,提高了社區居民的滿意度,居民的社區意識得到普遍增強。

在培育社區組織上,各社區結合自身實際,在社區服務網點管理、社會組織建設等方面做了大量工作。車站路南區加強了對新經濟組織管理,成立了商戶管理協會;沿湖、東菜園、賓陽北里等社區成立了業主委員會,逐步推行“居委會、業主委員會、物業公司”三位一體的社區管理新模式;無物業管理的長安東區成立了由居民自發組織的“臨時衛生管理小組”。今年初,街道在總結車站路南區商管協會試點經驗的基礎上,決定在全街道各社區進行推廣,經過前一段時間的精心準備,目前各社區商管協會組織機構已全部產生。

以強化政府公共服務職能、拓寬服務領域、創新服務方式為重點,大力推進社區服務體系建設

近兩年來,街道圍繞為居民提供較為完備的生活服務、勞動就業服務、醫療衛生和計劃生育服務、居住安全服務、文體活動服務,深入開展文明行業、文明社區創建活動,在整合政府、社會、社區服務資源,建立社區服務機制,構建社區服務體系上有了新突破,最大限度地滿足了居民物質和精神文化生活需求。

一是開展便民利民服務。以社區服務中心為龍頭,開通了“96156”熱線呼叫系統和“69041221”社區便民熱線電話,制作發放《便民熱線服務手冊》5萬份,與轄區35家服務商簽約,為居民就近提供家政、餐飲、配送等服務,在6個社區建立了社區服務站,在云秀花園社區設置了2處便民箱,配備常用器具,免費提供給居民使用。同時,各社區還積極協調轄區服務組織,推出了夕陽卡、健身卡、老人就餐卡、愛心福利卡等“五卡”服務。社區福利中心積極開展養老服務社會化示范活動,圓滿地完成了投資120萬元的院內設施更新工程,服務能力和水平進一步提升。

二是開展醫療衛生和計劃生育優質服務。協助、配合縣衛生主管部門完成了街道社區衛生服務中心下屬6個社區衛生服務站的建設工作,方便了居民就近就醫。依托社區衛生服務中心,成立了社區醫療服務隊,開展了社區衛生服務進家庭活動,通過開展上門服務和健康咨詢,為特殊人群建立健康檔案,對大眾群體進行健康知識宣教,有效地保障了居民健康。

計劃生育工作本著“以人為本,優質服務”的理念,堅持計劃生育責任追究和一票否決制度,落實人員、報酬、獎勵政策,加強計劃生育專干隊伍、義務宣傳員隊伍建設,層層簽訂計劃生育責任制,開展了以計劃生育政策法規、生育健康知識、優質服務等為主要內容的系列宣傳教育活動,街道計劃生育率、社會撫育費征收率等各項考核指標連年超額完成。

三是開展勞動就業服務。認真落實靈活就業、“零就業家庭”相關政策,積極開展就業培訓,收集就業信息,推薦就業崗位。堅持每月一次為新辦失業手續人員舉辦再就業優惠政策培訓班,對失業人員再就業進行指導;挖掘空崗信息,聯系企業提供就業崗位500余個,辦理靈活就業570人,自謀職業98人,4戶零就業家庭實現就業;針對就業困難群體,社保所、殘聯還舉辦了手工編織、修理等實用技術培訓班,使他們有了一技之長。

四是開展文體生活服務。街道加大硬件投入力度,積極協調有關單位落實社區文體活動場地,完成了花園、北源里、沿湖、車站路等4個社區文體活動分中心建設;投資60萬元,陸續為18個社區安裝了324件室內外體育健身器材;利用轄區教育資源優勢,開展了教育資源向社區居民開放活動,12所學校成為社區文體活動基地;加強文體隊伍建設,挖掘文體特長人才,轄區內的82支各種文體隊伍中,有縣級文體品牌隊伍38支,特長人員923名。兩年多來,街道和社區共組織舉辦各類節慶日、迎奧運等主題文藝演出和日常文體活動近千場,參與群眾近10萬人次;成功舉辦了街道屆全民運動會。此外,還組織居民積極參加縣級各類體育比賽,有多人取得了好成績。通過文體服務活動的開展,營造了“全民健身與奧運同行,我參與、我奉獻、我快樂”的濃郁氛圍,極大地豐富了居民業余文化生活。

五是開展居住安全服務。去年是北京舉辦奧運會之年,街道以奧運安保為主線,全面部署轄區綜治工作,與各社區簽訂了《社會治安綜合治理任務書》和《維護社會穩定實現平安奧運責任書》,把任務分解到各職能部門和各社區;制定了《鼓樓街道深入開展“平安奧運行動”的實施方案》和《“平安奧運行動”督查工作方案》,明確各階段的工作任務和工作重點;成立了街道“平安奧運行動”指揮協調領導小組和5個督導組,加強對“平安奧運行動”的領導和督導;動員社會力量參與奧運安保工作,采取有力措施,對社區內重點“人、地、物、事、組織”進行排查和防控;加大科技創安力度,在轄區主要交通路口、小區出入口及人員密集場所安裝監控系統,實現了對轄區24小時不間斷的監控;落實消防安全、交通安全、食品安全、生產安全、動植物防疫和煙花爆竹燃放秩序維護工作責任,組織開展了各種安全宣傳、培訓活動,與縣有關部門聯合進行了消防、生產經營企業、化學危險品、食品安全檢查,及時查出、消除各類隱患72處;認真做好信訪和矛盾糾紛排查化解工作,及時發現,妥善解決了108起各類矛盾糾紛和不安定因素,防止了1起民轉刑案件發生,化解了5起涉案40多人的群體防事件,受理了群眾來信來電來訪103件,辦結率100%;強化社區防范和處理邪教工作,在各社區開展了警示教育宣傳,加強了對重點人員的監控和有線電視光接點的看護工作,確保了各個敏感時期和重大節假日期間轄區的政治穩定。

六是開展居務政務服務。街道充分發揮職能科室作用,按照無社會救助盲點的要求,認真做好優撫安置、城市低保、社會救助、老年人及學生兒童社會保障、失業下崗人員及企業退休職工管理等服務工作。全街道274戶城市低保對象的保障金、糧油幫困補助金、住房補貼款和218名優撫對象的優撫補助金得到及時發放;困難戶、大病困難家庭、低保家庭和低保邊緣戶的大學新生得到及時救助;申請經濟適用房、廉租房低收入家庭按政策得到及時辦理;1347名無養老保障的老年人領到了養老金存折;為4100名企業退休人員報銷醫藥費380萬元;完成了3800多名“一老一小”的參保和日常醫藥費報銷工作;為64位殘疾人家庭免費安裝扶手、浴椅等無障礙設施和輔助器具;組織開展了向四川災區獻愛心活動,共籌集善款70萬元。

加大招商引資工作力度,街道服務企業的水平不斷提高,保持了轄區經濟良好運行態勢,保證了街道財政收入的快速增長,全面超額完成了年度各項經濟指標。

二、堅持不懈抓建設,領導班子凝聚力、戰斗力、創造力不斷提高

一是強化全局觀念,努力提高統籌駕馭工作局面的能力和水平。工作中,班子成員牢固樹立街道工作一盤棋思想,并能夠從全縣發展的大局出發,統籌安排本單位工作,在遇到分管部門與其它部門工作出現矛盾時,站在全局的高度考慮問題,主動協調。二是加強班子及成員的政治理論學習,不斷提高自身的理論水平和思想覺悟。班子成員都能夠在積極參加理論中心組學習的同時,結合分管工作有針對性地學習黨的政策、業務知識。三是堅持民主集中制原則,不斷提高民主決策、科學決策水平。制定完善了主任辦公會議制度、領導班子民主生活會制度、重大問題請示報告制度等,對工作中的重要事項、重大項目安排、大額度資金使用等,都在調查研究、征求基層意見的基礎上,由主任辦公會議集體討論報黨工委會決定,實行民主決策,從而提高了決策的可行性和合理性,有力地推動了街道整體工作的開展。四是加強黨風廉政建設,全面落實黨風廉政建設責任制。班子成員的服務意識進一步提高,勤政為民成為大家的自覺行動,中央和市、縣委關于領導干部廉潔自律的各項規定得到貫徹和執行,廉潔自律的自覺性和拒腐防變的能力進一步增強。

三、存在的困難和不足

在肯定成績的同時,我們也清醒地看到街道辦事處工作還存在著許多困難和不足:

一是在貫徹落實縣城市管理工作大會精神,深化城市管理體制改革,理順條塊關系,創新城市管理模式,健全完善城市運行保障機制,全面提高城市管理水平方面,還有許多工作要做,特別是與縣職能部門的溝通、協調機制還有待于加強。

二是社區建設工作與新形勢新任務的發展要求有一定差距。突出表現在:社區居委會辦公、活動用房依然不足;作為基層群眾性自治組織的社區居委會,仍承擔著大量的政府工作。此外,街道、社區干部隊伍的整體素質和服務居民的能力還有待進一步提高。

三是小區物業管理熱點難點問題依然存在,解決歷史遺留問題的難度很大,在加快老舊小區的改造等方面要做的工作還很多。

對此,我們將高度重視,積極采取切實措施,認真加以克服和解決。在今后的工作中我們將進一步解放思想,求真務實,充分發揮領導班子整體功能,認真履行職能職責,帶領機關和社區全體干部深入學習實踐科學發展觀,不斷開拓進取,努力推動我街道各項工作再上新臺階。

以上述職,如有不妥,請領導和同志們批評、指正。