總結是指社會團體、企業單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析，得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規律，是時候寫一份總結了。我們該怎么寫總結呢？下面是小編為大家整理的鄉鎮綜治工作總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。
綜治干部工作總結 篇1
20xx年，鎮綜治工作在市綜治部門的領導下，在鎮黨委、政府的大力支持下，在廣大干部群眾的廣泛參與下，全鎮綜治工作進一步深入開展，全面落實了上級部署的各項工作任務，進一步加強社會治安綜合治理基層基礎建設，堅持打防并舉，狠抓隊伍建設，為全鎮社會安定和經濟發展提供了有力保障。現就全年工作總結如下：
一、立足鎮情，對全鎮綜治工作有清醒的認識
20xx年，我鎮緊抓項目建設不放手，狠抓新農村建設不松勁，加大網格化建設工作力度，不斷深化平安建設，努力構建和諧，確保圓滿完成今年各項目標任務。
二、緊抓社會治安綜合治理，推動平安建設
1、加強全民法制宣傳教育，結合六五普法，加大對國家有關法律、法規和政策的宣傳教育，充分發揮文化教育作用，不斷拓寬法制文化宣傳教育渠道，提高了廣大干部群眾的法律素質，讓群眾知法、懂法、用法。
2、夯實基礎，完善綜治防控體系，強化村組與派出所聯動機制，進一步健全完善以社會面、重點部位、社區、單位內部、農村、行政區域邊際等為重點的整體聯動防控體系，管好用好專職治安巡邏隊（公益性崗位治安義務巡護隊）和各村組義務巡邏隊，加強對群防群治隊伍的教育、管理和培訓，進一步提高了全鎮防控的'水平和實效。
3、進一步強化安全生產意識，落實安全生產主體責任，規范生產秩序，繼續健全安全例會制度、月安全考核制度、安全生產保證金制度，注重細節，重在落實，堅決避免安全事故發生，實現全年安全無事故。
4、狠抓矛盾糾紛排查調處。進一步深入開展社會矛盾糾紛排查調處工作，妥善處置化解社會矛盾糾紛，不斷鞏固人民調解基層地位，主動與相關職能部門銜接，有效地促進了人民調解工作地發展，把矛盾糾紛化解在基層，化解在萌芽狀態，確保了小糾紛不出組（社區）、大糾紛不出村、疑難糾紛不出鎮。
三、抓排查，強防控，狠抓準心，全力維護社會穩定
1、認真摸排，落實防控責任。安排各村（社區）、企事業單位及時排查轄區內各類矛盾糾紛，做到早發現、早化解、早處置。
2、滾動排查整治突出治安問題，堅持嚴打不放松的原則，加大對盜竊、破壞電力、電信、廣播電視設施、輸氣管道，盜竊自行車等突出治安問題的專項整治，有效減少了各類治安案件的發生，維護了群眾的利益。
四、強化情報信息工作
繼續完善以鎮綜治辦、派生所為主渠道，各級信息員聯動，各村（社區）、企事業單位排查，綜治辦、維穩辦綜合協調的情報信息網絡。通過覆蓋全鎮的綜治信息員隊伍，密切關注社會面動態，做到信息提前掌握，措施提前研究，工作提前介入，做到早發現、早處置、早解決。
五、存在的主要問題
盡管做了大量的工作，取得了一些成績，但我鎮綜治工作離上級的要求還有一些差距，在今后工作中，我們將緊抓落實，針對存在的問題差缺補漏，制定措施，全力維護社會穩定，推動社會經濟有序發展。
綜治干部工作總結 篇2
xxxx年我們堅持以“社會穩定風險隱患大排查大整治”專項行動作為今年綜治工作的重點，深入開展了矛盾排查、信訪積案化解和維穩等工作，在全鎮干部群眾的共同努力下，我鎮的社會綜治工作取得了階段性成果。
一、為進一步加大“社會穩定風險隱患大排查大整治”工作力度，與綜治辦協調，動員和組織網格員，積極上報網格社情民意、維護安全穩定、整治治安重點的信息，有效排查化解影響社會穩定的不和諧因素，確保了社會穩定有序。
二、信訪化解，針對信訪訴求問題，成立了以黨委書記、鎮長為中心的信訪接待小組，每周二為信訪日，與信訪村民零距離接觸、干部與群眾面對面交談，針對群眾提出的問題，分類梳理，制訂措施，明確責任，組織辦理，統一協調有關部門解決，提高了辦事效率，幫助村民解決了一大批疑難問題。
通過信訪問題化解，我鎮信訪問題做到了重要會議和節點，信訪訴求人員“穩在村，不出鎮，少進縣”的.良好局面。截止到目前，化解信訪積案3件，群體案件2件，個案1件。
三、xx會議期間的維穩工作，成立了xx安保維穩領導組，期間落實重點人員包聯責任，及時化解重點人員的信訪訴求，做到每日維穩零報告，確保在xx期間無一例越級上訪和非正常上訪。
四、xxx作為縣里禁毒的重點區域，我們積極開展禁毒專項工作，擴建了社區戒毒（康復）中心，成立了社區戒毒組織機構，制定了實施方案，與各行政村簽訂了責任書，與機關黨員干部簽訂了禁毒承諾書。利用6.26國際禁毒日，組織開展禁毒宣傳工作，號召并動員廣大人民群眾理解、支持、參與禁毒防毒斗爭，預防和減少涉毒違法犯罪行為，倡導更多的群眾遠離毒品。協助派出所，定期開展社區戒毒（康復）人員談話和尿檢，逐漸讓其實現戒毒，回歸到大眾生活。我鎮的禁毒工作多次接受了市縣人大調研組的視察和參觀。
五、隨著網絡的發達，關注人民群眾的熱點、難點、焦點問題，不時的出現在網上，網上和電話信訪成立為信訪工作的重要組成部分，網絡輿論成為了信訪焦點。通過我與鎮黨委、政府廣大干部群眾的努力，截止目前共辦理市委書記市長和縣委書記縣長公開電話65余起。信訪電話卡數量同比有所增加，主要原因是重復件多，“五道五治”工作引發的信訪電話卡多，我們都進行了回復和解決。
六、積極開展村兩委換屆選舉工作中競選人和候選人員的資格政治審查工作，圍繞信訪、綜治、紀檢、X教、X院和X安等方面的問題，對換屆選舉工作中，各類人員的資格審查，推進了審查工作常態化，把好了人員入口關，維護了政治秩序的穩定，確保了換屆選舉工作風清氣正。
七、我們不斷加強對流動人口和出租房的管理，要求各村隨時掌握出租房的人員變化情況，都要及時報告鎮綜治辦。并協調派出所定期檢查出租房情況，向流動人員宣傳國家的法律法規和村規民約，把不安定因素消滅在萌芽狀態。
八、積極打擊治安違法行為，截止到三季度我轄區共發現受理治安案件XX起，其中，吸X案件XX起案件其他治安案件7起。
九、我們鄉鎮政府同轄區內學校協調，加強學校安全整治，對學校的不穩定因素進行了大排查，加大學校周圍巡查力度，推進了校園安全各項工作的有序開展。
下一步打算：集中精力做好村級兩委換屆選舉工作的穩定工作，開展矛盾糾紛化解工作，積極推進人民調解工作的有效開展，做好兩會一隊人員的培訓工作，做好流動人口和出租房的排查和管理工作。繼續與派出所做好禁毒工作，做好嚴重精神患者的管護工作，積極推進綜治中心標準化建設，推動“雪亮工程”。
綜治干部工作總結 篇3
一、認清形式突出重點
今年是建黨90周年，又迎5.12三周年，又是災后恢復重建最后一年，也是認真貫徹落實省委書記劉奇葆在城鄉環境綜合治理工作專題會上講話精神的一年，為充分展示我鎮各級干部和廣大群眾的環境意識，我鎮重點推進七進、治理五亂、嚴格問責、分解落實目標任務，加強隊伍建設、加大督查督辦，確保工作持續推進。
二、各司其職全面推進
一是重點抓好場鎮周邊及農貿市場的保潔工作，重點對背街小巷進行全面清理，集中對農貿市場的攤位和環境衛生進行專項治理，同時對廣告和牛皮癬進行清除;二是深入推進七進工作，使全鎮環境衛生明顯改變;三是組織各村書記、村主任到五十百千示范村(陽關村)進行現場觀看，促進全鎮環境治理均衡推進。
三、引導與教育并舉
一是充分利用各種會議、宣傳欄、宣傳單等形式把城鄉環境綜合治理宣傳深入人心;二是把七進活動推向深入，使廣大群眾積極投身環境治理中來;三是突出重點，以廣金、北京路沿線為樣板帶動全鎮整體推進;四是利用場鎮社區勸導員逢場天上街宣傳不文明行為來帶動全鎮勸導員積極勸導工作。
四、抓推廣促運行
一是即時傳達貫徹市城管局5月11日在和興安平村召開的戶投、組集、村收、鎮運、市處理的城鄉環境運行模式;二是根據和興現場會精神，我鎮及時制定了工作方案，確定了具體完成時間和戶投箱規劃;三是采取先試運行工作，在場鎮已購置2個戶投箱作示范，下步將在主要公路沿線再全面推廣，力爭年底全面完成戶投、組集、村收、鎮運、市處理工作;四是加強了垃圾分類戶投、組集保潔員的培訓教育工作。
五、存在的不足和下步工作思路
一是群眾對環境治理的認識還不到位，存在有垃圾亂扔、垃圾不分類;二是經費不足，特別在落實這次和興現場會戶投、組集箱的經費困難;三是垃圾清運不及時，特別是鎮運的.垃圾車未解決，修建好的垃圾池無法正常運行;四是針對存在的不足，下步將加強落實，確保環境綜合治理運行正常化。
綜治干部工作總結 篇4
為進一步提高我鎮的法治化水平，促進信訪工作法制化、規范化，引導群眾依法、理性、有序、文明信訪，維護正常的信訪秩序和信訪人的合法權益，營造和諧穩定的社會環境，根據寧普辦[20xx]3號文件等相關文件精神，我鎮廣泛開展了以“依法信訪”為主題的宣傳月活動。現將活動開展情況作如下總結：
一、具體措施
（一）成立領導小組，召開動員大會
為保證此次“依法信訪”宣傳月活動順利有序開展，我鎮成立了以政法書記潘中南為組長，武裝部胡薛霖為副組長，綜治辦、司法所、信訪辦負責人為成員的“依法信訪”宣傳月活動領導小組。同時，我鎮及時召集相關科室負責人召開了“依法信訪”宣傳月活動動員大會，傳達寧普辦[20xx]3號文件精神，對活動進行安排部署，明確活動目標、宣傳重點以及工作要求。會上我們還集中學習了國務院《信訪條例》、《浙江省信訪條例》等信訪法規文件，使各級干部熟練運用，自覺規范信訪工作行為。
（二）深入基層，深入群眾，廣泛開展集中宣傳
我鎮充分結合群眾路線教育實踐活動的要求，給各村聯村干部統一印發了1000余份依法信訪宣傳冊，讓其在周二下村時發放，并為村民解答依法信訪相關問題。制作宣傳橫幅5條，在我鎮各重要路口懸掛。同時，我鎮還利用鎮集市日，組織相關科室人員舉辦“依法信訪”現場咨詢會，會上為群眾解答各類信訪問題10余件，發放宣傳冊120余冊。我鎮還充分發揮報紙、網絡、微博、微信等媒體的.傳播優勢，認真組織開展各類正面宣傳活動，理直氣壯地把信訪工作法規政策說出去，進一步公開信訪工作程序，提高信訪工作透明度，以群眾監督推進信訪工作法治化建設。
（三）積極加強對重點人員的集中宣傳
針對部分重復上訪人員、越級上訪人員等重點人員，我鎮還專門組織了“依法信訪”法制宣講會。宣講會主要圍繞三個方面進行信訪法規知識的宣傳教育，即《信訪條例》及相關的法規、政策文件；宣傳群眾依法信訪、依法維護自身合法權益、以理性合法的方式表達利益訴求、自覺維護信訪工作秩序方面的好典型；宣傳群眾無理纏訪鬧訪、非正常訪、違法上訪應承擔的法律責任，不支持、不受理越級上訪。用正反兩個方面典型案例讓群眾明白什么是依法上訪，什么是違法上訪以及處罰依據。加強對重點人員的輿情監測，做好矛盾糾紛的預防、排查和調處工作。
二、存在的問題
（一）宣傳深度不夠。全鎮“依法信訪”宣傳工作開展不平衡。個別村，忙于應付，使宣傳工作流于形式，沒有深入到廣大農戶。
（二）執法力度不夠。大多數群眾通過“依法信訪”宣傳、解釋，已明白有關規定，但總有人錯誤地認為，人多力量大、人多才重視，“小鬧小解決、大鬧大解決”，甚至還有“法不責眾”心里，經常組織群眾集體上訪，甚至采取過激行為，從而影響了正常辦公秩序。個別非正常上訪人員，寧訪“人”不訪“法”，不按程序訴求，就想通過越級訪，自上而下，迫使問題解決。
三、 總結活動經驗、教訓
（一）加強依法處置工作。對個別經過三級終結和司法機關辦理終結后，仍然持過高要求的纏訪、鬧訪人員，要依法進行訓誡；對以上訪為名制造事端、煽動組織鬧事的違法人員，要及時收集、固定證據，依法進行處理。
（二）充分發揮輿論監督作用促進提高信訪工作法制化水平和群眾法制觀念。精心選取對群眾信訪事項不負責任、敷衍推諉以及個別纏訪鬧訪、非正常上訪的典型案例，以適當方式以案釋法、以案說理，督促各鄉村、各部門嚴格依法按政策解決群眾反映的問題，引導群眾通過正常法定渠道理性反映訴求。
綜治干部工作總結 篇5
今年以來，按照市委、市政府的統一安排部署，我鎮認真貫徹落實市委、市政府“創建平安鄉鎮”工作會議精神，扎實開展了創建“平安***”活動，取得了顯著成效，為確保全鎮社會穩定、創造平安鄉鎮做出了積極貢獻。現將一年來的工作總結如下：
一、加強領導,健全組織
年初，我鎮積極加大對綜治工作的領導，通過建立和健全各種綜治組織,形成了鎮、村兩級重視,并明確了一名鎮黨委成員負責全鎮的“創安”工作。
1、健全組織,提高綜治隊伍的整體素質。
通過一年來的完善,我鎮現以形成了以鎮、村兩級為核心,以調解委員會、治保會、護村隊、中心戶長、十戶聯保為重心的安全網絡。鎮調委會還聘請了義務調解員, 協助調解委員會開展工作,提高調解成功率。
此外,我們還建立了“創安”信息網絡,由各村村民組長擔任綜治信息員,及時提供并上報各類綜治信息。在完善各級綜治組織的同時,我們以“三個代表”重要思想學習教育活動為契機,大力開展對綜治工作人員的思想教育,提高其宗旨意識,增強責任感和使命感,使其轉變工作作風,提高業務水平。
2、堅持目標責任制,保障工作落實。
為確保將“創安”各項工作落到實處,我鎮積極建立相應的工作機制。年初鎮委、鎮政府積極強化對全鎮綜治工作的領導,明確了鎮長為第一責任人，并實行每位干部包一個村，負責該村的“創安”工作，同時制定出了考核評價機制，與年終村干部的待遇掛鉤。
二、采取有效措施，扎實開展“創安”活動
1、及時積極召開專題會議，認真開展“創安”活動。
在市委、市政府“創安”工作會議召開后，我鎮迅速召開了由全鎮干部、黨員代表、村民代表參加的全鎮“創安”工作會議，傳達了市“創安”工作會議精神，并安排部署了我鎮的“創安”工作，制定了“創安”方案，并針對我村的實際，積極開展“創安”活動。
2、積極開展“嚴打”整治斗爭，鞏固“嚴打”成果
我鎮積極配合派出所建立經常性“嚴打”工作機制，把“嚴打”整治斗爭的各項措施落到實處，始終保持“嚴打”的高壓態勢，嚴厲打擊各類刑事犯罪活動，有效查調處工作的組織領導，進一步完善維護穩定工作大格局，完善兩級民事調解網絡體系，重點排查化解可能由民事糾紛演化成重大惡性刑事案件和可能發生大規模的事件的矛盾糾紛，堅持“及時排查、各負其責、工作在前、預防為主”的`原則，進一步落實領導責任制，努力把矛盾解決在萌芽狀態，化解在基層。確保不發生影響全鎮穩定的重大社會問題，保持社會生產和生活秩序良好。
6、抓宣傳，形成人人參與“創安“的社會氛圍
我鎮在廣泛深入地開展創建“平安鄉鎮”的宣傳活動中，充分利用板報、專欄、標語等媒體，加大宣傳力度。同時召開全鎮綜治工作會議，廣泛宣傳“創安”活動的意義，調動廣大群眾積極參與創建“平安鄉鎮”活動的積極性，形成了良好的社會輿論氛圍。
在鎮黨委、政府的正確領導下，在上級部門的具體指導和幫助下，通過全鎮上下的共同努力，我鎮的“創安”工作雖然取得了一定的成績，但對照上級的要求還有相當的差距，需要繼續努力。在今后的工作中，我們將繼續開拓創新，扎實工作，努力開拓全鎮綜治工作的新局面，為保障全鎮經濟社會的健康發展作出新的更大貢獻。
綜治干部工作總結 篇6
20xx年以來，在上級有關部門的指導下，進一步創新基層社區管理模式，大力推行社區網格化管理，通過健全服務網絡，激活社區資源，強化服務功能，改進社區管理服務，提高工作效能，實現社區管理的精細化，實現社區服務的全覆蓋，努力形成全面掌握實情、及時反映民情、迅速解決問題、有效化解矛盾的社區管理服務的長效機制。現將主要工作匯報如下：
一、主要做法
(一)落實三化措施，實現社區管理網格化。
一是管理區域網格化。根據“界限清晰、任務適當、責任明確、實施方便”的要求，社區根據實際情況，考慮居民認可和社區工作人員，根據區域人口和管轄面積，平均每300-500戶確定為網格，共分為47個單元網格，在整個區域建立“街道社區社區建筑居民”五級網絡組織體系，基本實現網格。全覆蓋。實行辦事處部門包聯社區制度，配合社區開展好工作。
二是管理者責任化。將網格團隊分為網格監督員、網格負責人和網格成員。街道聯系社區領導負責監督和指導包聯社區工作的開展，確保網格服務管理的實施。網格負責人由社區工作人員，在社區黨委和社區居委會的領導下，主要負責了解網格，具體實施各種基本信息收集、黨員管理、不和諧因素調查，幫助居民處理街道辦事處及相關部門的社會管理和公共服務。網格成員由建筑領導、社區黨員、社區志愿者組成網格管理團隊。在網格負責人的指導下，配合網格負責人開展社會條件輿論調查、政策宣傳、文明創造、矛盾調查、糾正教學、應急管理等基礎工作。
三是管理內容標準化。建立家訪工作臺賬，實行每月不少于20戶的制度，確保網格中各種問題的及時解決和有效處理。在實際工作中實施“三必訪、四必清、五必到”服務。即“三必訪”：普通家庭每年必訪，貧困人口、殘疾家庭、暫住人口、失業人員、重點幫扶人員每季度必訪，獨居老人每月必訪;“四必清”：家庭情況必清，人員類別必清，區域設施必清，隱患矛盾必清;“五必到”：居民家庭變故、居民突發生活困難、鄰里糾紛、社區突發事件、社區治安案件。
(二)建設特色項目，實現社區服務人性化。
為了使“網格化管理、人性化服務”成為真正的“為人民服務、造福人民、造福人民”項目，我們正在確保居民的發言權，努力解決人民的需求，促進安全穩定.
一是社區服務水平有提升。結合街道實際，我們建立以勞動保障中心、文化教育中心、為民服務中心“三大中心”為主線的
綜合服務網絡體系。以為民服務為宗旨，將辦事處與居民關系密切的工作和科室統一納入社區服務中心，實行“一站式審核、窗口式辦公、一條龍服務”，構建親民、利民、為民的服務平臺。同時著力社區品牌建設，“社區安全管理”“小區微循環”“名郡俱樂部”等一系列特色品牌服務項目，使得社區服務水平有了很大的提升。
二是民生項目有落實。我們在開展社區服務工作中，重點關注對特殊群體的服務，有針對性地為每個不同人群提供對口、對接服務。截止到目前，我辦共管理低保家庭138戶，225人，發放各類救助款物近70萬余元。為轄區內30戶大病困難家庭發放了醫療救助20萬余元。為轄區20戶低保家庭的學生申請了教育救助。
三是綜治維穩有保障。堅持“打防結合、預防為主、專群結合、依靠群眾”的方針，以社會化、網格化、信息化為重點，在協調轄區內兩個派出所抓好各社區群防群治隊伍管理工作的同時，依托區政府“電子防控城”工程，投資50余萬元在轄區安裝了24小時視頻監控系統，建立健全點線面結合、網上網下結合、人防物防技防結合、打防管控結合的立體化治安防控體系，實現了“公共場所全覆蓋、監控范圍無死角、電子防控連成網、防控打擊有實效”的目標。在轄區派出所的大力配合下，積極開展對轄區“實有人口、實有房屋”信息進行采集的“雙實”工作，搭建“雙實”信息應用平臺，力求與派出所、居委會等部門達到信息資源共享。通過這一系列的資源整合，我轄區基本實現了基層綜治網絡“全覆蓋”和基層綜治工作“全輻射”，為轄區的安全穩定和經濟社會的平穩發展提供了強有力的保障
(三)實施網格管理，打造街居服務新格局。
一是黨員作用更加明顯。我們強化黨組織的龍頭作用，發揮了直管黨員模范帶頭、在職黨員“身先士卒”、老年黨員“奉獻余熱”及居民骨干的“飲水思源”作用，使他們成為和諧社區建設的參與者。做到了黨員身份亮出來、黨員承諾做出來、黨員形象樹起來，進一步增強了黨員意識，激發了為民服務的熱情，網格中熱心的居民積極參與服務，推進了居民自治，厚實了黨執政為民的群眾基礎。
二是信息渠道更加順暢。社區網格化管理形成了上下貫通的組織系統，通過入戶走訪、召開社區聯席會議等方式，拓寬了社區居民表達利益需求的渠道和途徑，也為街道在第一時間內發現和解決問題提供了支持，提升了對突發事件的應急處置能力。
三是服務力量更加強大。在駐區單位中培養住在社區、熱愛社區、建設社區的.意識，努力建立“事情共商，資源共享，難題共解，文明共創，活動共辦”的社區工作共駐共建新機制，依托社區聯席會議，實現社區工作向駐社區單位的拓展和延伸，形成了優勢互補，互惠互利的良好局面。同時，社區網格化管理又有效地整合了人力資源，社區居民、黨員等的加入，壯大了社區服務力量，為居民群眾提供了便捷服務。
二、存在問題及建議
一是居民參與意識還需提高。由于城市社區居民素質層次不同，不少人員比較注重隱私，居民在網格管理人員入戶走訪、采
集信息過程中，經常會“避而不見”，往往無法采集到第一手資料。社區的在職黨員參與率不高，以致這部分資源并未得到充分的利用。
二是團隊服務質量還需提升。我們的網格管理人員對政策、辦事規程、街道情況、社區問題、工作重心等方面的了解和把握還需要加強，對一些涉及穩定的問題和矛盾的預見性、研判性、敏感性也需要提高。m.my0556.com.cn
三是部門合作力量還需拓展。作為老城區，流動人口較多，衛生環境、基礎設施相對比較弱，我們在這些事務的處理上顯得職權有限，很多諸如小區停車難、基礎設施改造等難題，急需多部門聯合辦理。在網格化工作中我們感到要盡快形成聯合辦理機制，及時將處理意見反饋給居民群眾，以贏得他們的理解與支持，才能顯示出我們工作人性化、精細化的理念。
“網格化管理”是一種全新的社區管理模式，也是一項服務
居民的實踐探索。在今后的工作中，我們將在總結經驗的基礎上，加快腳步、加大力度、加強領導，堅持要在落實、活在參與、重在服務、貴在堅持上努力實踐，把這項工作作為強化城市社區服務型黨組織建設的品牌來抓，不斷開創管理與服務相融的城市社區管理工作的新路子，以滿足居民愿望、解決居民困難、實現居民需求、贏得居民擁護，為實現街道跨越發展，打造和諧社區做出新的貢獻。
綜治干部工作總結 篇7
我公司是一家鑄造、加工為一體的專業機械加工企業，現擁有總資產萬元，職工余人，主要生產各類型汽車底盤零部件，年產鑄件能力噸。是公司、陜西公司、重慶汽車公司、文秘集團公司的主要供應商。多年來，公司在各級政府和職能部門領導的高度重視和大力支持下，緊緊圍繞以經濟建設為中心，狠抓社會治安綜合治理、創建安全文明單位工作，做到組織健全，措施得力，秩序良好，創造出良好的企業環境，促進了企業持續穩定快速發展，從而使企業內部發展取陽了良好的經濟和社會效益。XX年，企業實現產值億元，利稅萬元，今年上半年，在汽車制造零部件市場持續下滑形勢下，仍實現產值萬元，利稅萬元。我們主要抓了以下三個方面的工作：
一、抓組織領導促責任落實
企業發展需要一個安定的社會環境和內部環境，環境要靠綜合治理來完成，治理的好壞決定于是否有一個堅強的領導核心、過硬的制度措施。一九年前，我廠嚴重虧損頻于倒閉，人心渙散，領導無方，打架斗毆、偷盜上訪事件不斷發生，形成社會治安與生產經營惡性循環。九年十月，新的廠領導理論聯系實際成立后，在廠長同志帶領下，勵精圖治，奮力拼搏，大刀闊斧地進行改革，終使企業起死回生，企業內部治安秩序大為好轉，有力促進了各項工作。今年上半年，我公司緊緊抓住綜合治理這要弦，制定了一套嚴格規范的制度措施，具體做了以下工作：
1、組織有專班，層層有專人
公司成立了以總經理為組長的“創建安全文明單位”、“綜合治理領導小組”，負總責親自抓;主管黨群、政法工作的常務廠長具體抓，計劃安排，組織協調，下設部室分管干部具體辦。按照“誰主管誰負責”的原則，層層明確各車間、科室一把手為第一責任人，層層簽定安全文明責任狀40余份，年終進行考核評分，納入經濟掛鉤一票否決，誰管理的部門出了問題，就扣誰的獎金和工資，嚴重者予以撤職，切實做到綜合治理工作責任人看好自己的門，管好自己的人。
2、制度健得全，措施過得硬
在綜合治理領導小組的領導下，公司成立了“綜治辦公室”，健全了“基層治保調解委員會”、“社會矛盾糾紛排查調解委員會”等治保組織，不管生產多忙，凡在本廠發生的或涉及到本廠職工相關的矛盾糾紛、治安刑事案件一經發現和舉報，專班人員迅速到場開展工作，調解糾紛，杜絕激化矛盾;難以排解的，立即向主管部門領導和公安司法機關匯報迅速查處，做到生產、治理兩不誤。我公司先后制定了“十戶聯防人員職責”、“青少年法制教育措施”、“重點人口幫教措施”、糾紛調解制度“、”治保會工作職責“、”治保主任崗位責任制“，針對我公司流動人口多的特點，又制定了”流動人口管理措施“等相關制度，做到了有班子、有牌子、有陣地、有活動。制度上墻，接受公開監督;檔案、臺帳按時運轉、記錄清楚。處理矛盾糾紛、治安事件及時，件件有落實職工都滿意。一九九年和二0XX年，我公司先后進行了二次改制，為了確保社會穩定和無群體性上訪鬧事事件的發生，在改制運作前，公司已拿出了具體方案，力爭正確處理好企業與職工切身利益相關的事情，把握好準則。改制中按預定方案，及時調解了各種勞動爭議，既保護了職工權益，又維護了社會穩定。
二、抓群防群治靠齊抓共管
社會治安綜合治理工作一項系統工程，涉及面廣，工作難度較大，需要較大的投入。我公司這幾年的規模發展和良好的治安環境靠邊的是強有力的領導班子和制度建設，靠抓綜合治理工作增效益。我們圍繞“群策群力，群防群治，綜合治理，長治久安“這16字方針做文章。我公司是經濟發展的`排頭兵，為派出所的重點保護單位，所長經常來廠辦公點，。干警輪流值班，為企業保架護航。群眾自發參與，巡邏值勤形成風尚。所轄區域內，由于廣大干部職工充分發揮主人翁精神，十戶聯防堅持不懈，二十四小時有人值勤，通風報信，及時發現和化解了各種矛盾糾紛，通過實行舉報制度，打擊了各類違法犯罪現象，保護了一方平安。
三、抓普法宣傳增法律意識
良好的社會治安環境是靠全社會參與的，必須全面提高每個職工的法律意識。我公司自始至終抓緊抓好普法教育，新工進廠時，首先對其進行安全技術教育和勞動法規，廠規廠紀宣傳教育，使其全面了解企業狀況和遵紀守法的重要性。公司購買了“三五、四五普法讀本“500余本，人手一份。每年對職工進行至少二次法制宣傳培訓，每期為二天。今年上半年，公司已對員工進行一次普法試卷測試。
總之，我公司通過一系列措施進行了社會綜合治理工作，取得了一定的成效，上半年，還未發生一起刑事案件和重大民事案件，無群件上訪鬧事事件，大量的矛盾糾紛排解在基層，有力促進了企業穩定發展，取得了精神和物質文明的雙豐收。
