五四青年節企業職工發言稿范文(經典18篇)

2025-04-11 五四青年節企業職工發言稿范文

五四青年節企業職工發言稿范文 篇1

正當集團公司上下以堅實有力的步伐,闊步朝著的戰略目標奮進的時候,我們迎來了“五四”運動xx周年紀念日。今天,我們在這里隆重聚會,來紀念 “五四”運動xx周年,同時表彰在過去的一年里,為公司兩個文明建設做出貢獻的青年先進集體和先進個人。值此,我代表公司團委向將要受到表彰的各類青年先進典型,致以熱烈的祝賀,向戰斗在各條生產戰線的廣大團員青年,致以節日的問候!

xx年前的五四運動,奏響了中國青年運動的新樂章,為當代青年留下了豐厚的精神財富,也為我們在新的時代背景下做好工作提供了強大的精神動力。專業化重組以來,我公司各級團組織和廣大團員青年們,以“五四”精神為動力,無論是在建立現代企業制度的改革探索中,還是在促進企業經濟進步、管理創新,提高員工素質的實踐中,都始終緊緊地圍繞企業黨政工作中心,發揮先鋒作用,貢獻青春才智,用自己的青春和熱血譜寫出光輝的樂章。

特別是xx年以來,各級團組織團結帶領廣大團員青年,圍繞企業經濟建設中心,充分發揮青年人的智力和體力優勢,依托爭當青年崗位能手活動和青年安全監督崗工作,把團的各項工作融入到企業生產經營工作之中,取得了可喜的成績,為確保企業各項生產經營指標的超額完成發揮了生力軍和突擊隊作用。

青年朋友們,我們是最富有朝氣、最富有創造性、最富有戰斗力的一支生力軍。企業構建快發展大發展全面發展的新格局,需要我們積極的參與,不懈的努力,艱苦的奮斗。所有有志氣、有理想、有抱負的青年都要繼承和發揚“五四”光榮傳統,肩負起推進企業發展的歷史使命,積極投身企業經濟建設主戰場,進一步解放思想、轉變觀念,立足本職,無私奉獻,不斷提高自身業務水平和工作能力,努力把自己鍛煉培養成為崗位上的能手,培養鍛煉成為企業的新型建設者,為公司實現做精做強和率先發展的奮斗目標,做出積極的貢獻!

青年朋友們,青年興則企業興,青年強則企業強。新的發展形勢給我們提出了新的要求,讓我們共同攜起手來,繼承和發揚“五四”光榮傳統,發奮圖強,勇往直前,為開創更加燦爛美好的明天而努力奮斗!

五四青年節企業職工發言稿范文 篇2

尊敬的各位領導,同事們:

我是一名普通的司法行政工作者,通過對于黨的教育實踐活動的學習,讓我認識到我們工作的中心就是為了群眾。黨的就是“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去。”堅持走是我們黨的生命線和根本工作路線,是我們的事業不斷取得勝利的重要法寶,也是我們黨不斷煥發生機與活力、永葆先進性的力量源泉。

一種聲音告訴我,我們司法工作為群眾。這個聲音來自于無數司法行政工作者的心底,來自于我們辛勞工作時的匆忙的腳步,來自于廣大群眾對我們工作的需要。這種聲音推動著我們前進,推動著我們急群眾所急,憂群眾之憂的服務。也許我們的工作看起來是那么的平凡,但是我始終堅信我們每一次法制宣傳就能教育一大批群眾,我們每辦一件法律援助就能安撫一顆受傷的心靈,我們每調解一件糾紛就使一個群體和諧,我們每幫教轉化一顆曾經扭曲的心靈就能拯救一類人群。

一種責任告訴我,我們司法工作為群眾。這種責任是一切動力的源泉。我們既然選擇了司法行政工作,就要腳踏實地的履行黨和國家賦予我們的職責,讓我們有能力去為群眾服務的職責,這就是一種責任。每當我們工作遇到困境而灰心放棄時,想一想我們肩上的職責,想一想群眾需要我們的無助眼神,我們每一名司法行政工作者沒有任何理由去推諉和氣餒,這就是我們司法人的責任。

一種使命告訴我,我們司法工作為群眾。作為我們司法人,踐行司法行政核心價值觀恰恰是踐行黨的教育實踐活動的重要表現。司法行政核心價值觀要求我們司法行政工作者“忠誠、為民、公正、廉潔”,這就是我們司法人的使命。簡簡單單的八個字,卻凝聚了全體干部職業操守的靈魂和踐行黨的教育實踐活動精髓,更是對廣大人民群眾的莊重承諾和誓言。雖然沒有可歌可泣的英雄事跡,沒有一線戰斗的刀光劍影,但我們廣大的司法行政工作者們默默的在各自的崗位上履行著自己的使命,這就是我們的司法人。

樹立群眾觀念和意識,我們的工作為群眾。它會像航燈一樣指引我們在正確的方向上前進,會讓我們問心無愧,會像天平一樣稱出我們生命價值的輕重,會像沃土一樣孕育出我們的勇氣、智慧和力量。

五四青年節企業職工發言稿范文 篇3

各位領導、同志們、青年朋友們:

馬上就是“五一”勞動節和“五四”青年節。今天我們在這里相聚,共同慶祝勞動節和青年節的到來,首先請允許我們代表公司、共青團組織向工作在各條戰線上的同志們和青年朋友們表示誠摯的慰問和節日的祝賀!

火紅的五月,迸發著激情。每一年的“五一”和“五四”都是值得我們紀念的日子,因為它賦予了我們作為一個勞動者應有的權利和自豪。賦予了廣大青年要勇于肩負社會責任的歷史使命感。燦爛的五月,散發著熱情。

廣大員工的辛勤勞動把我們的輸油家園裝扮的絢麗多姿。青年團員的蓬勃朝氣使我們的輸油家園活力四射。在節日的氛圍中,我們在“團隊、家園、旗幟”的感召下共同感受家園的溫馨。

此時此刻,我的心中充滿感動,xx公司所邁出的每一步,都凝聚著所有員工汗水與期望。實施專業化管理以來,從實現五個全面提高到向七個突破的奮斗目標邁進,百里輸油干線上不論嚴寒酷暑奔走著我們的巡線隊員,環保前沿氧化塘的藍天碧水倒影著水質化驗員的身影,交接油計量隊員工用自己實際行動兌現著穩控輸差的諾言,為節約成本西一聯的青年突擊隊奮戰在清砂一線,濱海大站的青年團員硬是把“全國青年文明號”的桂冠捧回了輸油家園。

作為輸油家園的一員我因為你們感到驕傲,作為輸油家園的管理者我為你們感到自豪。800輸油員工出于對輸油家園的熱愛,出于對“團隊、家園、旗幟”理念的信仰為家園建設無怨無悔的付出著、奉獻著,家園的成長、壯大都寫下了你們耕耘的詩篇,“xx市勞動模范”、“xx區環保先進企業”、“三大消防先進集體”、“油田公司標桿單位”、“油田公司先進職工之家”、油田公司“青年文明號”等等一個個先進個人、優秀團隊使我們的家園更加璀璨、更加靚麗!

今天,借“勞動節”和“青年節”即將到來之即,公司工會和共青團組織對那些在家園建設中表現突出的優秀個人和團體進行表彰。在此,我要求大家認真向他們學習,樹立學習先進,勇于創新的意識。

同志們,展望“輸油家園”的明天,我們有理由相信我們的未來會更美好。中國革命的先驅李大釗曾疾呼:以青春之我,創建青春之國家,青春之民族。

今天,我也想寄語公司的廣大勞動者和青年:以勞動之我和青春之我創建美好的輸油,美好的油區!

五四青年節企業職工發言稿范文 篇4

各位______:

你們好!

五四青年節一個隆重而又莊嚴的節日,一個可以激發我們青年人熱情的節日,從1919年的5月4日,轉眼間我們走過了98個春秋了。它不是一個不同的日子,而是代表我們中國青年自己的日子。

它總是讓我回想起中國的青年為了祖國與人民的命運而作的斗爭的精神。我理解的五四精神是自由、民主、愛國,是銳意進取,這些在任何時代都是應該繼承與發揚的。雖然當代大學生身處的時代和九十年前大不相同,但這些根深蒂固的傳統是變不了的。時光飛逝,歲月如流,從上個世紀的1919年到現在,五四已經走過了近一個世紀。

時間已經過去98年了,彈指間灰飛煙滅,歷史的腳印永遠定格在那個時期那個動蕩的年代。那個時代充滿了的黑暗與殘酷,但是那個難忘的歷史只有留在史冊上與人們的心里。

無論是被欺壓還是我們奮起的反抗,那些種種都過去了,過去是值得紀念,但是更重要的是還留存下來的一種精神,一種五四所帶來的英勇與堅強、果敢與奮進、熱忱與理想、不屈與抗爭的精神。這精神不該隨著歲月的變遷而流逝,那種精神不該只停留在那個時代,那種精神也不該只是用來讓我們來紀念。我常常思考這樣一個問題:我們這樣推崇的五四精神是否過時了?還是脫離了現代21世界的發展?。但是我想說的是這種精神是從不凝固,正如歷史永不會重現。

記得有人說過,擊非典的眾志成城,直到最近幾年的汶川地震,還有前一陣子才發生的玉樹地震。我們仍然有著愛國的精神,仍然有著國家有難,我們青年人作為先鋒隊,為國家現身。雖說不上過去戰亂年代的拋頭顱灑熱血的年代,但是我們仍舊有著愛國的精神,為國家盡著微薄的力量。所以這種五四精神沒有被我們現在的年輕人所遺忘。然而我們正在繼續壯大這種精神。

時間已經過去90多年了,一代又一代的人在用自己的青春詮釋這這一種精神。然而這種精神是不會隨著時間的消逝而被大家忘卻的。因為五四運動的精神已經在我們中國人的心里永存。

五四青年節企業職工發言稿范文 篇5

尊敬的各位領導、各位老師、同學們:

大家好!

值此光輝的“五四”青年節和紀念五四運動90周年之際,我代表__中心學校,向全校青年朋友們表示節日的祝賀!向共青團干部和青年工作者致以節日的問候!今天,我們以飽滿的熱情歡聚一堂,共慶中國共產主義青年團86周年,我們以高度的政治熱情迎來了此次盛會,在此,我謹代表共青團__中學團總支部對前來參加本次大會的各位領導表示熱烈的歡迎并致于崇高的敬意。對熱心支持本次活動的各級領導及為本次大會付出辛勤汗水的老師們、同志們表示衷心的感謝,并對新加入共青團組織的32位青年朋友表示熱烈的祝賀。

朋友們!不知你們想過沒有,為什么我們總要贊美5月的燦爛?歌唱5月的輝煌?為什么關于5月的詩、5月的歌是那么多?那是5月的鮮花特別芬芳,5月的陽光分外明媚。那是因為有我們五四的精神,現在,我才真正領悟到:人們如此深情地贊美和歌唱5月,那是歌唱我們的成果,贊美我們青年一代所創造的幸福和神圣。

帶著渴望,帶著一份期盼;懷著激情,懷著敬意,讓我們重新回到90年前的今天,21世紀是個偉大的世紀。這個世紀的序幕剛剛拉開,開創新紀元的歷史事件接踵而來。1911年的辛亥革命,1917年的俄國十月革命,是1919年五四運動的重要背景。五四運動不僅凝聚起近代中國思想變革的風云,而且醞釀著更大跨度的歷史變革,是民主主義革命史上的里程碑。

五四運動是一場偉大的愛國運動,又是一場偉大的思想解放運動。它所提出的“外爭國權,內懲國賊”的口號,它所進行的反對帝國主義、反對封建主義的斗爭,是中華民族的一次大覺醒;五四運動提倡新文化,反對舊文化,提倡科學民主,反對迷信專制,對于馬克思主義在中國的傳播,對于中國共產黨的誕生,起到了重要的推動作用。隨著時間的推移,五四運動對于中國歷史進程的影響,日久彌大。紀念五四運動,弘揚五四傳統,把五四精神注入到今天的改革開放和社會主義現代化建設事業中,使之發揚光大,具有重要意義。弘揚五四傳統,就是要更高地舉起愛國和進步的旗幟。實現國家富強,擺脫愚昧貧窮,使中華民族自立于世界民族之林,是幾代中國人前赴后繼為之奮斗的理想。中國人民從來沒有像今天這樣揚眉吐氣,這樣對于未來和前途充滿信心。這是中國人民在新的歷史條件下書寫的最壯麗的愛國主義篇章。我們今天講愛國,講進步,就是要奮發圖強,艱苦奮斗。由此看來,我們將肩負著歷史所賦于我們的神圣使命。近年來,我們并沒有辜負上級領導對我們的殷切希望,進一步加強了團的自身建設,積極開展素質教育,在五四期間......

五四青年節企業職工發言稿范文 篇6

老師們,同學們:

大家好!如果有人問你:什么是精彩?你會怎樣回答?戰爭年代的踴躍參軍,八十年代的文學熱,還是九十年代的出國熱?對,它們都是精彩。每個時代有每個時代的精彩,每個時代也造就了不同的精彩,但無論怎樣,精彩總是與青春緊緊相連。

為了活得精彩,我們要擁有目標和信念。目標是心頭的一盞明燈,信念是鼓舞你向著目標邁進的力量源泉。目標可能飄渺,路途可能坎坷。然而只要確定一盞明燈,就能讓你順利地泅過危難的海洋!傳說中的火鳳凰,它迎著太陽飛翔,為的就是將自己的身體點燃,因為只有燃燒才能重生。這多少有一些悲壯。但又確是一幅壯美的畫面。因為奮斗拼搏的過程無比精彩!

為了活得精彩,我們必須擁有知識和技能。知識是成功的基礎,技能是實現成功的工具。人類步入二十一世紀,世界多極化,信息全球化,知識信息量在以百倍的速度遞增。面對這樣的現實,昔日象牙塔里輕松自在的場景早已不見,取而代之的是尋找精彩的一雙雙熾熱的目光。社會將競爭的殘酷帶到了我們的身邊,從而也造就了新一代青年的自強和向上。有一句話說"機遇留給有所準備的人",那么,年青的朋友們,讓我們早早準備。

為了活得精彩,我們還要有不斷超越的精神。魯迅先生曾說,"不滿是向上的靈魂"。時代的進步使新事物以讓人難以置信的速度發展。沒什么鐵飯碗,沒什么保質期。無論什么時候,我們都必須以起跑線上的姿態去迎接挑戰。我們只有不斷地學習和提高,才能跟得上這個精彩的大時代。

永遠究竟有多遠?沒有人知道。我們只是歷史長河中的小小一滴水。然而既是青春的擁有者,就沒有理由不為自己喝彩,沒有理由不活得精彩!我們都將老去,但我們不是為了永遠的青春而來,而是為了感受和我們不同的青春而來。從現在開始,讓我們活得精彩!

五四青年節企業職工發言稿范文 篇7

其次要勤奮工作。有位哲人說過:人生求樂的方法,最好莫過于勞動。一切樂境,都可由勞動得來,一切苦境,都可由勞動解脫。也許,在市場經濟利益觀作用下,有些人為個人想的多了,為單位想的少了。衛生也打掃,但打掃的不干凈;領導、同事們安排的工作也做,但是拖拖拉拉;領導沒有安排的,不積極主動去做。最終,人浮于事,疲于應付,工作毫無聲色。我們青年一代絕不能感染這種價值觀,無論是國家大事還是單位小事,我們都應該積極參與、積極進取、勤奮工作,做到今日事、今日畢,培養高效的工作作風和吃苦的加班精神。青春雖然是短暫的,但作為青春的我們年輕一代,要用個人勤奮工作,打造一個青春的崗位,一個青春的單位,承擔起歷史賦予我們的責任。

最后,就是要加強交流與協作。思想是永恒自由的天國,情感是天地交流的使者。沒有交流與協作,我們青年人就不能夠在社會進步中,工作中,生活中,扮演積極而具有建設性的角色。正如辦公室工作一樣,沒有交流與協作,就不會成為精干、高效、協調有序、團結勤奮的辦事機構,就不能充分發揮辦公室的協調作用、樞紐作用和保障作用。舉2個簡單的例子:1個是來人接待,1個是信息宣傳。去年,在學習實踐科學發展觀活動中,辦公室與各科室進行了思想交流,認識到我們的服務不夠熱情,服務意識不強,具體表現在客人來了懶得倒杯熱水。雖然這是一個小事,但通過交流,讓我進一步認識到了工作上的不足,辦事上的不細心。另外,就是宣傳問題。有時候,辦公室邀請電視臺、報社來搞宣傳,各科室都把手頭的工作放到一邊,積極配合,不辭辛勞,甘當群眾演員,把節目錄制好,有時還負責招待記者,為此宣傳工作搞得繪聲繪色。這一切都說明沒有交流與合作,就不能增強工作的民主性和科學性,就不能促進了單位工作更上一層樓。

“凡事都要腳踏實地去作,不弛于空想,不騖于虛聲,而惟以求真的態度作塌實的工夫。以此態度求學,則真理可明,以此態度作事,則功業可就。”這是無產階級革命家李大釗的告誡我們青年一代的,讓我們一起共勉吧!因為他不僅為青年人指出了實現青年之志的道路,也為我們踐行五四精神,做好本職工作找到了方法。

最后,祝愿青年朋友們、同事們,以弘揚五四精神為己任,激揚青春風采,成為自己青春的主人、成為建設國家的棟梁。

謝謝大家!

五四青年節企業職工發言稿范文 篇8

各位青年朋友們:

大家下午好!

很高興今天能和大家坐在這里,共度青年人的節日-五四青年節。我謹代表公司,向你們致以節日的問候。

我是三月份來到公司的,時間較短,對公司的大多數人還不是很熟悉,今天正好借這個機會和大家互相認識一下。通過這一個多月的工作,與部門領導的談話和公司部分員工的接觸,還有各個部門提供的資料,我對公司人員的構成有了大概的了解。目前我們公司在職員工323人,其中35歲以下的青年共有138人,這些青年主要分布在會務、餐飲、通信這幾個部門。從文化結構上來看,大專的有30人,占青年人數的22%。公司的青年人在政治上也是積極要求上進的,中共黨員有11人,團員有87人,遞交入黨申請書的有 。通過這些數據和我這段時間的了解,我認為,公司有著許多有理想、有思想、有才干還有強烈的做事欲望的青年人,這對于我們這樣一個尚處于發展起始階段的企業來說,是一種財富。我認為公司的青年人大致有以下幾種類型:

一是想要在這里有所發展,取得一些成就的。這樣的情況似乎比較普遍。看看周圍的情況,我們的很多青年都在參加外面各種各樣的學習或培訓,求知欲望非常強烈,這是一種值得鼓勵的現象。人的知識結構不能是一成不變的,特別是現今的社會競爭如此激烈,與你們想要抓住機會、進一步發展的動機相結合,自然就需要通過"充電"來完成認知和能力的提升了。目前,我所了解的情況是:在工作的同時,有47名青年員工在利用業余時間,通過自學考試、成人教育等方式讀書、充電,進行知識的補充。此外,公司還有很多的青年人通過技能培訓、崗位練兵,使自己的業務技能得到不斷的提升,成為部門的技術骨干。據統計,從服務中心成立開始,青年人通過競聘上崗等方式,由基層崗位轉到管理崗位的有12人,其中,有的還通過自己的努力,一步一步走上了部門領導崗位。這說明,一方面,公司會提供一個雙向互動的平臺,為青年人成才創造機會、釋放空間。而另一方面,青年人本身只要善于學習、認真工作、勤于思考,公司會給予他施展才華的舞臺。我們公司現在的內審員隊伍就集合了這些積極求進的青年人,是公司發展的后備梯隊。

第二種青年人沒有將來發展的打算,習慣相對穩定的工作環境,不喜歡承擔過大的壓力和超出心理界線的責任。不過工作兢兢業業,肯吃苦,不計較,上級交辦的工作能不折不扣的完成,并且工作主動性和獨立性也比較強,能較好的完成本職工作,屬于"工兵型"員工,在集體中發揮了較為積極的作用。在我看來,這些年輕人只要通過正確、積極的引導,通過部門組織形式多樣的活動,營造互動競爭的集體氛圍,帶動他們的主觀能動性,促使他們確立積極向上的目標,還是很有發展空間的。我們希望這些青年能在自己的崗位上成長、成才,努力學知識、積極學技能,將自己的本職工作做好、做精,為公司、為部門打造優質服務品牌。

而第三種是在這里暫時過渡,有機會就另謀高就的。在我看來,這是一種很正常的心態,所謂人往高處走,每個人都有追求更高生活質量的自由。這樣的青年人同樣在通過各種方式提高自己,并通過在這里的工作實踐學習生存技巧,豐富工作和生活經驗。我認為,即使從深的層面來說,這與我們企業的發展也不沖突,甚至是有推動作用的。一方面,正常的、合理的人才流動是現代企業的標志之一,況且,這些員工在為公司服務的過程中能貢獻他們的智慧與力量。另一方面,有助于我們企業為留住人才而建立健全用人機制,促進企業改進管理方式和改善工作環境。當然,我們希望通過雙向的努力,能使年輕人在我們公司體現價值、突破自我、快樂工作,同樣促使公司不斷發展壯大、拓展服務領域、健全用人機制,具有真正培養人才、吸引人才的良好工作環境,實現雙方的共同提高。

我說的這三種青年人都是占有一定比例的,而且具有普遍性。如果說青年人是我們這個企業的未來,那么,我們就需要這些抱有不同想法的青年人在個性之外,在我們企業的發展歷程中留下你們光輝的足跡來。

青年人是青春勃發、活力激揚的。就像五四,從那個春天蔓延開來的,是幾代人蓬勃向上,銳意進取,追求民主、愛國、科學、進步的象征。而時代變遷,我們必須對"五四"精神做出新時代的詮釋,以"解放思想,勤于學習,開拓創新,勇于奉獻,樂觀向上"賦予"五四"精神以新的生命力。這是在新時代對五四精神的繼承和發揚,也是我們要和各位在座的代表著企業未來的青年朋友們共勉的。

一、解放思想,銳意進取。

鄧小平同志曾提出解放思想的改革開放思路,推動了中國一場延續至今的轟轟烈烈的改革開放。這個時代讓我們再次強調解放思想,因為被禁錮了的思想,脫離了時代的思想,都會成為我們前進的絆腳石。知識經濟時代會比以往我們任何社會都強調人的主觀能動性,它需要一種沖擊力去打破舊時的條條框框,"大而劃一"的思想再也不適合時代的發展。所謂破舊而立新,也就是說只有打破原有的固定思維和方式,才能在舊事物的廢墟上建立起新的事物來。這就要求我們破除小富即安、稍進則滿、不思大進取的"小農"意識。

同樣,一個企業,如果固步自封,守著過去的光環不思進取,而企業的人看著因改革而可能使自己承受更大壓力,就要千方百計想要阻撓。那么,這個企業從現在看,是沒有活力的;而往遠處看,那將是一個沒有未來的企業。一個不再滾動的車輪,也就失去了承載前進的意義。

面對瞬息萬變的社會現實,我們青年人應該對自己有著較高的要求,勇于站在時代前列和實踐前沿,在探索中品嘗前進的樂趣。我們公司是個青年人占主體的企業,而且從基層的業務骨干到部門的負責人,青年人發揮著前所未有的作用。青年人最大的特點就是善于自新事物中拓展自身的認知極限,而這樣的認知是包含時代元素的。因此,這就要求我們青年人善于運用這些認知,并以超越這種認知的思維,跳出現有的制約,拓展工作思路和手段,以新穎的視角來做工作。

所謂解放思想,銳意進取有兩層意思:其一是要與時俱進,以開放的思維來接受新事物,善于用新方法發現問題、認識問題和解決問題。其二是要站在超越事務本身的層面上來,以全局、主動和發展的目光來處理事務,而不被長期的經驗或本能所羈絆。這就要求我們青年保持著時刻向前的姿態,不畏艱難,積極進取,發揮出青年人應有的銳氣和開創精神,推進事業的蓬勃發展。

二、勤于學習,善修自身。

我們公司有很大比例的青年人在參加各種類型的學習,如今許多走上管理崗位的青年人都是通過學習,豐富了自身的知識結構,提高了綜合素質,從而獲得了展現自我、建功立業的機會。

我認為,青年人的學習應該是全面的,不僅要學習文化知識、還應該學什么,學馬列,學技術,學理論文化知識

李大釗在他的《"今"》中有一句話,大意是告誡年輕人將來的發展來自于昨天和今天的努力,不可因為不能承受今日之沉重而沉溺過去的某種"好",也不可夢想著將來卻又不在今天做出努力。還不可以今天的成就沾沾自喜,自我滿足,而不拿出繼續的努力去謀求將來的發展。所以善用今天的每一時刻,努力為將來創造條件。由今天的"因"造成的將來的所有的成敗將會影響永遠。

實現個人價值是我們每個人活著的動力和目標。年輕是資本,給予你們進行各種實踐的機會,但是只有積極進取,才有不錯過機會的資本。所謂求上而得中,求中而得下,求下而不得。就是說一個人想要達到較高的標準,并且為之付出努力,即使沒有成功,那他相較從前,也獲得了很大程度的提升,依次而推,目標定的越低,他努力的主觀欲望越低,自然,達到的效果也會不盡如人意。因此,只有那些有人生目標的青年朋友才會去努力的學習知識,充實自己,為自己創造自激烈的競爭中脫穎而出的機會。

公司歷來注重各類型人才的培養,尤其是青年人才的培養,有著較為完善的培訓計劃,并且按照局領導提出的"推出一批、儲備一批"的原則實施人才戰略。你們都是公司各個部門有進取心、有思想,想做事的青年代表,公司樂意為你們搭建展現才華的平臺,隨著公司在外業務的擴展,將會需要越來越多的青年人才進入管理崗位。希望青年朋友們繼續抓緊時間,積極主動的學習,通過學習,逐步完善自身的知識結構,提高認知能力和解決問題的能力,要將學習成果轉化為提升工作實效的動力,真正做到學有所用,使自己在現在的崗位上拔出尖來。將自身的發展與公司的發展結合起來。

五四青年節企業職工發言稿范文 篇9

尊敬的各位領導、老師 親愛的同學們:

大家好!我是二年三班的劉子杰,今天我為大家演講的題目是《感恩伴我成長》。

鮮花感恩大地,因為大地哺(bǔ)育她成長;大地感恩江河,因為江河讓它不再干渴(kě);江河感恩大海,因為大海讓它知道什么是博(bó)大的胸懷……我感恩,感恩父母叮(dīng)嚀(níng),感恩師長恩情,感恩同窗友誼,感恩祖國祥和安定。

感恩父母,是因為你們給了我生命,給了我家庭,撫養我成長,讓我知道人間的親情。

感恩師長,是因為你們用陽光般的笑臉撫平我受傷的心田,用知識的汗水把我幼稚(zhì)的心靈澆灌(guàn)。

感恩同學,是你們讓我求學的旅途不再孤單,是你們成為我團結互助的玩伴,是你們把我的快樂分享,把我的憂(yōu)傷分擔(dān)。

感恩祖國,感恩你風景秀麗、江山多嬌(jiāo);感恩你日新月異、改革弄潮;感恩你彈指揮間、滄桑巨變;感恩你繁榮昌盛、國泰民安。

感恩讓我知道了“癡心父母古來多”的奉(fèng)獻;感恩讓我理解了“蠟炬成灰淚始干”的無私;感恩讓我明白了“海內存知己”的情意;感恩讓我懂得了“位卑(bei)未敢忘憂國”的情懷。

“落紅不是無情物,化作春泥更護花”這是植物的感恩;“羔羊跪(guì)乳,烏鴉反哺(bǔ)”這是動物的感恩;“受人滴水之恩,當涌(yǒng)泉相報”這是人類的感恩。

我也感恩,但我已無言。

親愛的老師,同學們!讓我們閉上雙眼,雙手抱拳(quán),誠心祈(qi)禱(dǎo)向蒼天,愿感恩之心常駐每個人的心田,春風化雨滋潤(rùn)世間,愿我們幸福美滿,日日天天;社會和諧(xié),歲歲年年。

五四青年節企業職工發言稿范文 篇10

各位領導,各位同事:

我是來自于供應部的,我今天演講的題目是石油青年—奮斗的青春。

20xx年的夏天我加入中石化,到現在差不多快5年了,在這5年的時間中我對石油行業從陌生到熟悉,從無知到了解,在這5年的時間中,我深深的感受到工作在第一線的辛苦和甜蜜,他們遠離家人,遠離喧囂的大城市,野外作業不但鍛煉了他們的體魄,也鍛煉他們的意志,他們淳樸敬業,單純可愛。

20xx年我響應建設雙百億氣田的號召,投入到元壩項目部的建設中來,元壩項目部是一個大型的項目,抽調來的人員都來自各個單位,但在元壩項目部,上至領導下至最基層的員工,都時時將元壩的建設擺在首位,我們沒有節假日,有的只是埋首工作時忙碌的身影,但是我們沒有因為工作的強度大而感到消極,而是感到驕傲,驕傲自己親歷這個大型的項目,驕傲我們為了祖國的能源產業做出貢獻,而我們青年們也在這個過程中學習到很多知識和經驗,讓我們快速的成長。

作為一名石油青年我們時刻牢記黨和人民的重托“在加快轉變經濟發展方式與開創科學發展新局面”的進步方向中自覺奉獻力量。將個人理想與實際崗位相結合充分發揮自己的才能與熱情,著眼當前、放眼未來、弘揚“紅色精神”、“五四”精神、并將以此作為自己的神圣職責、以此作為自己的人生理想、以此作為自己的無尚光榮。正是因為前輩們的無私奉獻,今天的我們才能夠幸運地站在石油崗位上發揮自己的才干。我們理所應當接過前輩們以激情和鮮血凝聚成精神的火炬傳承“紅色精神”、繼承“五四”光榮傳統繼續無私的`奉獻。立足于元壩項目部、服務好元壩項目部、牢記使命、不負重托以“青春創業”的實際行動為石油事業貢獻自己的力量。

青年是企業發展的中堅力量和希望所在,具有朝氣蓬勃、敢為人先、拼搏競爭的特點,我們應該本著自覺、自強、合作的先進理念,展現中國石油青年愛崗敬業,開拓創新,自強不息,百折不撓,勤于奉獻的精神風貌。而我作為一個新中國的石油青年,先輩的血液在我們身上流淌,我應該繼承先輩的意志,發揮青年人的斗志,在自己的工作崗位上努力奮斗。

朋友們,工作者是美麗的,憑著歲月賜與我們的年輕臂膀和滿腔熱情,全身心地投入到我們所追求的事業中吧,讓我們悄悄的奉獻,因為有團烈火正在這里燃燒!我們選擇了元壩項目部,從某種意義上來說,就已經選擇了奉獻。沉淀了心情,在這里駐足、扎根、守望。我們不能辜負自己的青春和領導們的期望,讓我們用汗水見證成長,用奉獻丈量價值。在油氣田建設的過程中,一批的新同志變成了老同志,閃亮著青春之花的人們在這里綻放,永不凋零。因為那些花兒已經變成了果實,成為了歷史永恒的記憶。

最后,我想引用《中國青年》上的一句話與大家共勉,“奮斗改變命運,夢想讓我們與眾不同”。我相信,勤勉好學、銳意進取、胸懷祖國的莘莘學子們,一定會在今后的工作中一天比一天做得更好,實現自身價值,不斷超越自我,讓飛揚的青春綻放出更加燦爛奪目的亮麗火花!

五四青年節企業職工發言稿范文 篇11

90年前,為了驅趕黑暗爭取光明,為了祖國的獨立和富強,一群意氣風發的青年用熱血和對祖國的拳拳赤子之情譜寫了一曲最壯麗的青春之歌,繪就了一幅最宏偉的青春圖畫。然而,“五四”絕不僅僅只是一個歷史事件,它是一種愛國、科學、民主、進步的精神,是青年人為報效祖國前赴后繼、不怕犧牲的民族精神。今天我就用五四精神來詮釋一下對自己職業的理解:選擇了教育,我今生無悔。

光陰荏苒,流年似水,轉眼間我已從教20xx年。在這四千七百多個日日夜夜里,我每日都重復著這樣一句話:既然你選擇了教育,那么你就要把整個身心交給她。十三年來,我做過教師、大隊輔導員、語文教研員……我也對教育有了更加深刻的理解和認識。有人說老師是燃燒的紅燭, 有人說老師是辛苦的園丁,有人說老師是高級保姆,無論別人對我們怎樣評價,我都深深的知道,自己肩負的責任有多重大。現在,我想鄭重地喊出我心中的誓言:選擇了教育,我今生無悔!

還記得年少時那個執拗的我,只肯在中考志愿表上填上師范學校,母親焦急萬分:考不上怎么辦?我很堅定:今年考不上明年再考,反正我要當老師!三年的師范生活太短暫,懵懂的我還來不及品味,新的人生篇章就開始了。孩提時老師是我心中的神;年少時,老師是我心中的夢;上班后,老師是我心中的責任;我對自己說:我要做一名優秀的老師!

帶著滿腔的熱忱我走進了一所農村小學,走近了我的第一批學生。怎能忘記第一次站在講臺上,看到的那51雙閃亮的眼睛,充滿著仰慕,充滿著信任,一如兒時的我。我的心被這目光盈潤著,如果說兒時對老師的敬仰促使我選擇了這個職業,那么天生對孩子的喜歡則讓我把心交給了教育這項偉大的事業。喜歡讓學生們和我一起學、一起樂、一起“瘋”,喜歡聽孩子問:“老師,您喜歡我嗎?”當然喜歡,每個孩子都是我的寶貝。慢慢地,孩子們長大了;漸漸地,我也長大了,彼此間的感情更濃了。我們是師生,也更像是朋友。他們會對我的新發型指指點點;他們會跑到我家中,吃光我的零食;會跑到我辦公室里去偷偷聞一聞男朋友送來的鮮花;他們也會在我生氣時跑來哄我。他們會對我笑,也會對我吼,可我們卻還是朋友。

在默默地耕耘中,我體驗到了人生的幸福。去年冬天,收到了已經是一家電腦公司經理的我的學生劉瑞的信,他在信中寫道:辛老師,我知道你的手每年都會生凍瘡,今年你可要保護好呀,沒事兒多搓搓,生了凍瘡批作業可疼了。我哭了,任淚水恣意流淌……我有一個寶盒,那里面全是我的寶貝:孩子們送給我的卡片,寫給我的信,畫給我的畫,一句句,一聲聲,打動著我的心,我無法抑制心底的聲音:我選擇了教育,今生無悔。

到教委工作之后,一個以前的同事對我說:“你的教育有問題,你教出來的孩子只愛你一個老師……”沒辦法,天性所至。

“真水無香,真愛無言”,我們手中托著生命的天平,用心作犁鏵,播種智慧的種子,傳承民族的美德。其實,奉獻對于任何一個人都不苛刻,不能長成參天大樹做棟梁之材,不妨做一棵小草為青春獻上一絲新綠;不能像海洋用寬闊的胸懷擁抱百川,又怎么不可以是一條小溪為孕育我們的土地捧上甘露。既然把教師作為終身的職業,就把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留的奉獻給這莊嚴的選擇吧。

五四青年節企業職工發言稿范文 篇12

各位年輕的朋友:

年前有如此一批少年,他們飽含熱情,在國家衰亡之際發出寧肯玉碎,勿為瓦全的吶喊,這聲音鑄就了五月四日別平常的輝煌;90年前有如此一代少年,他們胸懷天下,在國家危難之時走上街頭,喚醒民眾,拉開了中國新民主主義革命的序幕,這壯舉給予了五月四日別樣的光芒;90年來有如此一輩輩的少年,他們只爭朝夕,與國家休戚與共,將全部的熱情和夢想傾注在這片讓他們深沉熱愛的土地上,這別逝的情懷讓五月四日成為一種紀念。

五月四日,在我們的心頭別僅僅是一種令人熱血沸騰的回顧,也別僅僅是那些讓我們驕傲的英雄往事,甚至別再是那場涅槃重生的革命,幻化在我們心中的竟是一種召喚,一種啟蒙,一種中國給予少年的責任。

梁啟超詩云:今日之責任,別在他人,而全在我青年。青年智則國智,青年富則國富,青年強則國強,青年獨立則國獨立,青年自由則國自由,青年進步則國進步。

我們早已別為國家的獨立而浴血奮戰,也早已別為個人的自由而抗爭別已。我們更深層的體會五四精神,品出的是那愛國情懷。那是一種為了民族振興而別斷追求理想、追求真理的精神,那是一種為國家興盛而別斷追求科學、追求民主的精神,那是一種為祖國繁榮而勇于創新、知難而進的精神。

中國革命先驅李大釗曾大聲疾呼:以青春之我,創建青春之國家,青春之民族。從外爭國權,內除國賊到團結起來,振興中華,無別充分印證:少年的命運惟獨與祖國的命運息息相關,個人的需要惟獨與祖國的需要有機結合才會展現生命的輝煌與燦爛。

一年前的今天,我還在大學的校園里,為了可以邁入神圣的法官隊伍而努力;而今天我由衷的自豪,我是這精英法律人隊伍中年輕的一員了,盡管他依舊幼稚,依舊無措,依舊需要歷練,但是他肩頭有了責任有了動力。

五月四日在我們心中別再是一具句點,而是個讓我們無法抗拒的引號。

他等著我們去續寫,不管是驚心動魄的輝煌依然潤物無聲的關心。我們的責任是國家的穩定是人民的自由,是這些讓我們聽起來肅然起敬的名詞,是這些讓我們有些擔當別起的文字,但是我們無法拒絕,因為我們肩上的責任。

這是每一具少年法官今日的抉擇,也是每一具年長的法學前輩曾經的抉擇,這是我們在挑選這項職業時的心里操守,是這項職業靈魂的傳承。

讓我們秉承如此的傳統,懷著如此的心境上路,在五月四日號角吹響之時,讓年輕的心在任重道遠之路上上下求索。

五四青年節企業職工發言稿范文 篇13

各位老師,同學們:

大家好!今天是五月四日是五四運動98周年紀念日。

4月底,中國人民眼巴巴企望的巴黎和會并未帶來預想中的“公理”,郁積已久的亡國之憂、救國之情驟然化作海嘯山鳴的五四運動,青年知識分子和青年學生成為洪流中的先鋒。

這是我們第一次打破一切的干涉壓制的政治活動。從對外來說,全國一致的不許簽字對日本讓步的和約,并引起美國國會的不批準和約,以至于最后日本不能不將青島與膠濟路退還于我們。對內呢,全國學生有了一致的聯合,青年學子們打破了一切官廳教職員的尊嚴,文字上與思想上都得到了解放,而文學革命思想革命的潮流,也排山倒海的跟著來了。

在五四運動中,愛國主義是最深厚的精神底蘊。XX年前“外爭國權,內懲國賊”的怒吼已然淡去,但“振興中華”的青春壯歌卻一脈相傳,回響不絕。

xx年來,“愛國、進步、科學、民主”,薪火相傳,歷久彌新,將五四鑄成一枚徽章,戴在所有挺立時代潮頭的中國青年胸前。

我們紀念五四運動,目的在于弘揚五四精神,肩負歷史使命,就是要樹立理想,立志報國;要勤奮學習,勇于實踐;要在實踐中鍛煉品格,磨練意志,在學習文化知識的同時學習做人;要守時守信,做文明的公民;既有理想,又要著眼于現實,從身邊事、力所能及的事做起;要勇于奉獻,盡管在知識經濟時代,我們不再需要為追求光明和自由而拋頭顱,灑熱血,但“我為人人”的奉獻精神,仍應得到弘揚。

中國經過幾十年來的艱苦建設,已取得了“乘長風,破萬里浪”的迅猛發展,但我們不要忘記,我們仍然是個發展中的國家,還有許許多多地方有待完善和發展,要想國家富強,就必須努力,而希望就寄予在我們這一代人身上。撫今追昔,我們更應該發揚光大“五四”精神,深刻反省“五四”歷程。繼往開來,依然任重道遠。這應該是當代青年學子的使命。正如那句話所說的那樣:“革命尚未成功,同志仍需努力!” 讓我們一起努力!為建設祖國貢獻自己的一份力量!

五四青年節企業職工發言稿范文 篇14

各位青年朋友們:

大家下午好!

很高興今天能和大家坐在這里,共度青年人的節日-五四青年節。我謹代表公司,向你們致以節日的問候。

我是三月份來到公司的,時間較短,對公司的大多數人還不是很熟悉,今天正好借這個機會和大家互相認識一下。通過這一個多月的工作,與部門領導的談話和公司部分員工的接觸,還有各個部門提供的資料,我對公司人員的構成有了大概的了解。目前我們公司在職員工323人,其中35歲以下的青年共有138人,這些青年主要分布在會務、餐飲、通信這幾個部門。從文化結構上來看,大專的有30人,占青年人數的22%。公司的青年人在政治上也是積極要求上進的,中共黨員有11人,團員有87人,遞交入黨申請書的有 。通過這些數據和我這段時間的了解,我認為,公司有著許多有理想、有思想、有才干還有強烈的做事欲望的青年人,這對于我們這樣一個尚處于發展起始階段的企業來說,是一種財富。我認為公司的青年人大致有以下幾種類型:

一是想要在這里有所發展,取得一些成就的。這樣的情況似乎比較普遍。看看周圍的情況,我們的很多青年都在參加外面各種各樣的學習或培訓,求知欲望非常強烈,這是一種值得鼓勵的現象。人的知識結構不能是一成不變的,特別是現今的社會競爭如此激烈,與你們想要抓住機會、進一步發展的動機相結合,自然就需要通過"充電"來完成認知和能力的提升了。目前,我所了解的情況是:在工作的同時,有47名青年員工在利用業余時間,通過自學考試、成人教育等方式讀書、充電,進行知識的補充。此外,公司還有很多的青年人通過技能培訓、崗位練兵,使自己的業務技能得到不斷的提升,成為部門的技術骨干。據統計,從服務中心成立開始,青年人通過競聘上崗等方式,由基層崗位轉到管理崗位的有12人,其中,有的還通過自己的努力,一步一步走上了部門領導崗位。這說明,一方面,公司會提供一個雙向互動的平臺,為青年人成才創造機會、釋放空間。而另一方面,青年人本身只要善于學習、認真工作、勤于思考,公司會給予他施展才華的舞臺。我們公司現在的內審員隊伍就集合了這些積極求進的青年人,是公司發展的后備梯隊。

第二種青年人沒有將來發展的打算,習慣相對穩定的工作環境,不喜歡承擔過大的壓力和超出心理界線的責任。不過工作兢兢業業,肯吃苦,不計較,上級交辦的工作能不折不扣的完成,并且工作主動性和獨立性也比較強,能較好的完成本職工作,屬于"工兵型"員工,在集體中發揮了較為積極的作用。在我看來,這些年輕人只要通過正確、積極的引導,通過部門組織形式多樣的活動,營造互動競爭的集體氛圍,帶動他們的主觀能動性,促使他們確立積極向上的目標,還是很有發展空間的。我們希望這些青年能在自己的崗位上成長、成才,努力學知識、積極學技能,將自己的本職工作做好、做精,為公司、為部門打造優質服務品牌。

而第三種是在這里暫時過渡,有機會就另謀高就的。在我看來,這是一種很正常的心態,所謂人往高處走,每個人都有追求更高生活質量的自由。這樣的青年人同樣在通過各種方式提高自己,并通過在這里的工作實踐學習生存技巧,豐富工作和生活經驗。我認為,即使從深的層面來說,這與我們企業的發展也不沖突,甚至是有推動作用的。一方面,正常的、合理的人才流動是現代企業的標志之一,況且,這些員工在為公司服務的過程中能貢獻他們的智慧與力量。另一方面,有助于我們企業為留住人才而建立健全用人機制,促進企業改進管理方式和改善工作環境。當然,我們希望通過雙向的努力,能使年輕人在我們公司體現價值、突破自我、快樂工作,同樣促使公司不斷發展壯大、拓展服務領域、健全用人機制,具有真正培養人才、吸引人才的良好工作環境,實現雙方的共同提高。

我說的這三種青年人都是占有一定比例的,而且具有普遍性。如果說青年人是我們這個企業的未來,那么,我們就需要這些抱有不同想法的青年人在個性之外,在我們企業的發展歷程中留下你們光輝的足跡來。

青年人是青春勃發、活力激揚的。就像五四,從那個春天蔓延開來的,是幾代人蓬勃向上,銳意進取,追求民主、愛國、科學、進步的象征。而時代變遷,我們必須對"五四"精神做出新時代的詮釋,以"解放思想,勤于學習,開拓創新,勇于奉獻,樂觀向上"賦予"五四"精神以新的生命力。這是在新時代對五四精神的繼承和發揚,也是我們要和各位在座的代表著企業未來的青年朋友們共勉的。

一、解放思想,銳意進取。

鄧小平同志曾提出解放思想的改革開放思路,推動了中國一場延續至今的轟轟烈烈的改革開放。這個時代讓我們再次強調解放思想,因為被禁錮了的思想,脫離了時代的思想,都會成為我們前進的絆腳石。知識經濟時代會比以往我們任何社會都強調人的主觀能動性,它需要一種沖擊力去打破舊時的條條框框,"大而劃一"的思想再也不適合時代的發展。所謂破舊而立新,也就是說只有打破原有的固定思維和方式,才能在舊事物的廢墟上建立起新的事物來。這就要求我們破除小富即安、稍進則滿、不思大進取的"小農"意識。

同樣,一個企業,如果固步自封,守著過去的光環不思進取,而企業的人看著因改革而可能使自己承受更大壓力,就要千方百計想要阻撓。那么,這個企業從現在看,是沒有活力的;而往遠處看,那將是一個沒有未來的企業。一個不再滾動的車輪,也就失去了承載前進的意義。

面對瞬息萬變的社會現實,我們青年人應該對自己有著較高的要求,勇于站在時代前列和實踐前沿,在探索中品嘗前進的樂趣。我們公司是個青年人占主體的企業,而且從基層的業務骨干到部門的負責人,青年人發揮著前所未有的作用。青年人最大的特點就是善于自新事物中拓展自身的認知極限,而這樣的認知是包含時代元素的。因此,這就要求我們青年人善于運用這些認知,并以超越這種認知的思維,跳出現有的制約,拓展工作思路和手段,以新穎的視角來做工作。

所謂解放思想,銳意進取有兩層意思:其一是要與時俱進,以開放的思維來接受新事物,善于用新方法發現問題、認識問題和解決問題。其二是要站在超越事務本身的層面上來,以全局、主動和發展的目光來處理事務,而不被長期的經驗或本能所羈絆。這就要求我們青年保持著時刻向前的姿態,不畏艱難,積極進取,發揮出青年人應有的銳氣和開創精神,推進事業的蓬勃發展。

二、勤于學習,善修自身。

我們公司有很大比例的青年人在參加各種類型的學習,如今許多走上管理崗位的青年人都是通過學習,豐富了自身的知識結構,提高了綜合素質,從而獲得了展現自我、建功立業的機會。

我認為,青年人的學習應該是全面的,不僅要學習文化知識、還應該學什么,學馬列,學技術,學理論文化知識

李大釗在他的《"今"》中有一句話,大意是告誡年輕人將來的發展來自于昨天和今天的努力,不可因為不能承受今日之沉重而沉溺過去的某種"好",也不可夢想著將來卻又不在今天做出努力。還不可以今天的成就沾沾自喜,自我滿足,而不拿出繼續的努力去謀求將來的發展。所以善用今天的每一時刻,努力為將來創造條件。由今天的"因"造成的將來的所有的成敗將會影響永遠。

實現個人價值是我們每個人活著的動力和目標。年輕是資本,給予你們進行各種實踐的機會,但是只有積極進取,才有不錯過機會的資本。所謂求上而得中,求中而得下,求下而不得。就是說一個人想要達到較高的標準,并且為之付出努力,即使沒有成功,那他相較從前,也獲得了很大程度的提升,依次而推,目標定的越低,他努力的主觀欲望越低,自然,達到的效果也會不盡如人意。因此,只有那些有人生目標的青年朋友才會去努力的學習知識,充實自己,為自己創造自激烈的競爭中脫穎而出的機會。

公司歷來注重各類型人才的培養,尤其是青年人才的培養,有著較為完善的培訓計劃,并且按照局領導提出的"推出一批、儲備一批"的原則實施人才戰略。你們都是公司各個部門有進取心、有思想,想做事的青年代表,公司樂意為你們搭建展現才華的平臺,隨著公司在外業務的擴展,將會需要越來越多的青年人才進入管理崗位。希望青年朋友們繼續抓緊時間,積極主動的學習,通過學習,逐步完善自身的知識結構,提高認知能力和解決問題的能力,要將學習成果轉化為提升工作實效的動力,真正做到學有所用,使自己在現在的崗位上拔出尖來。將自身的發展與公司的發展結合起來。

三、洞察細微,開拓創新

這個世界的變化日新月異,青年人無疑是主導這些變化的主角。青年人有著追求新事物的激情,更有創造或改造事物的激情。公司要發展,就需要我們青年員工發揮出激情來,勤思多智,進行開拓創新。

我們一直強調創新服務,那么創新從哪里入手呢?我認為主要從工作思路、服務理念、觀念意識和工作方式幾個方面入手。創新可以從兩個層面展開:一方面,要努力拓展思路,挖掘潛能,要有第三只眼,洞察細微,自原先的工作基礎上,挖掘出新的可進一步發展的東西來,使之成為一種突破原有形態,可體現新面貌的事物;另一方面,要善于吸收新事物的精華,如外界新的服務理念和方式,并將之為我所用,使之變為服務工作的新亮點,甚至是一個服務品牌。比如我們會務禮儀服務部的茶息服務就屬于第一種創新。而我們團總支的品牌工作室屬于第二種創新。

說到品牌工作室,幾名成員都是從各個崗位上抽出的,有想法、想做事的團員青年。成立這樣一個品牌工作室的目的就是要集合大家的智慧,開拓眼界,在品牌建設上多出主意,在服務創新上多下功夫。

對于青年人來說,應該有經營夢想的勇氣,并腳踏實地地為自己的夢想而努力。

四、甘于奉獻、勇于承擔

我們的工作性質決定了我們的角色,因此,公司一直倡導綠葉精神,綠葉精神說到底就是奉獻精神。

我們這個企業前身是機關,后轉制成為事業,到如今成為參與市場競爭的企業。延續了近半個世紀變化,因此是有其獨有的文化的。這種文化不管再怎樣內容豐富、形式多樣,都是以"奉獻"為內核。而且我們的"奉獻"精神有著及其悠久綿長的歷史。這個奉獻的文化,就是歷屆的青年人以及他們所組成的集體經過多年"奉獻",積淀下來的。

集體的奉獻構成了我們服務的內涵,而正是你們的奉獻構成了公司的企業文化。外面的世界充滿誘惑,我們需要耐得住"寂寞"。過去年代的奉獻講的是不求回報,而時代發展,奉獻也有了新的內涵。我在這里強調 "奉獻",并不是要你們作出某種犧牲,而是希望你們奉獻你們的才智、你們的心力和你們的對事業的忠誠,為我們企業的發展注入你們的活力。

五、胸襟寬廣、樂觀向上。

人生不如意事十之八九。過于沉湎于挫折或一時一刻的得失不免耽誤了前方的行程。保持樂觀積極向上的心態才能一路抬頭向前。

一點一滴的小事表現出的是我們能夠承擔的分量。年輕是種優勢,但是也因為年輕,會缺乏生活的歷練和工作經驗,有時會表現出浮躁的一面。但是敢于承擔,就意味著我們不滿足于小成績,不拒絕小事情,不忽視小缺點,敢于自每件小事起,就擔起自己該負的責,這當真是青年人該有的精神,也只有具備這樣的精神,才有承擔更大責任的條件。

青年人的樂觀向上體現了一個人對于事物積極的心態,也只有存有樂觀的態度,才不會在遇到阻難挫折時,放棄自己的責任,從此不敢負擔。也只有這樣的青年人才可能擔負起企業發展建設的重任,成為公司的棟梁。

除了這五種精神,青年人還應該有團隊精神。我們在工作中,都有自己的團隊。你或許是這個團隊中的一員,或是這個團隊的領導者。不管基于哪種情況,一個團結的、優秀的團隊離不開團隊中的每一分子。相信在座的許多人都看過美國的《兄弟連》,那樣一個團隊中的每個人為共同的使命所召喚,都是可以托付和信賴的伙伴,而一個精誠團結的團隊是具有強大的精神力量的。我們都有自己個性的東西,而一旦組成了團隊,那么我們就有了共性,或者說一致的目標。重要的是,只要每個人都有做精品的意愿和能力,有職業精神,那結合成一個團隊,你們就能成為這個企業中一個閃光的品牌!

青年是國家和民族的希望.XXX同志把青年比作造成八九點鐘的太陽,形象地指出青年是推動國家發展和社會進步的生機勃勃的力量。在任何時代,青年人都是這個社會上最富有朝氣、最富有創造性、最富有生命力的群體。在這里,青年人是我們企業的未來和希望。我認為,各部門應充分發掘青年人的才干和積極的一面,為他們提供成才和發展的舞臺,如果說人生是篇氣勢磅礴的樂章,那青年人就是這樂章中的主旋律,是跳動的音符,是企業中最具活力的元素。企業興盛是個人發展的前提,我們期待著你們展露激情的力量,樹立起青年的榜樣,與企業的發展一同向前。

五四青年節企業職工發言稿范文 篇15

親愛的同事們:

大家好!

孟夏之初,草長鶯飛。時值“五四”青年節即將到來之際,我很榮幸能夠作為青年代表之一,在座談會上發言。

青年,如云霞,光彩熠熠;似白楊,生機勃勃。青年,是八點鐘的太陽,充滿朝氣,活力四射;青年,是民族不屈的脊梁,總能走在時代的前列,推動歷史的車輪滾滾向前!

回顧中華民族近代以來的發展歷程,一代代愛國的熱血青年總能屹立潮頭,敢為人先。從五四運動,到抗日救亡。他們慨而赴義,殺身成仁;他們救國家于危亡,拯人民于水火。他們用行動捍衛祖國,高呼“外爭國權,內懲國賤”;他們用思想喚醒民族,宣揚“愛國、進步、民主、科學”。

前賢赳赳,后繼悠悠。緬懷民族先烈的偉大功績,我們無限景仰;展望當代青年的歷史使命,我們躊躇滿志。青春韶秀,應修身治國平天下;少年立志,當經世強邦濟蒼生。

作為新時代的青年,我們要勇于擔當,在民族復興的偉大征程中積極進取,貢獻自己的'一份力量;作為江油工商的新人,我們要放飛理想,在工商行政管理事業中奮發有為,實現自己的青春價值。

放飛理想,實現青春價值,需要志存高遠,心懷天下的氣魄。范仲淹“先天下之憂而憂”的豪言壯語,拳拳在心;周恩來“為中華之崛起而讀書”的錚錚誓言,響徹耳畔。現實中,每天的工作或許繁瑣,但青年的意志卻不能在案牘勞形中消沉。孔子有言,君子不器;太白曾吟,天生我材。我們應自覺地將個人的發展同民族的命運聯系起來,勇擔歷史重任,譜寫青春華章。

放飛理想,實現青春價值,需要謙虛謹慎,虛懷若谷的心態。年少輕狂可以是志向遠大的意氣風發,也可以是狂妄無知的輕佻浮夸。青春的朝氣不可變成桀驁不馴;青春的活力不可變成放誕無禮。年輕的我們應切忌好高騖遠,自以為是;要做到不驕不躁,博采眾長。古語有言“放蕩功不遂,滿盈身必災。”在工作中,我們一定要虛心地向領導和同事們學習,勤思好問,追求進步。

放飛理想,實現青春價值,需要腳踏實地,百折不撓的毅力。慷慨激昂的空談,是欺人騙己;弄虛作假的浮夸,將誤國害民。為作青年的我們,要將飽滿的熱情投入到每一天的具體工作中,要將雄心壯志轉化為好好學習,天天向上的動力。我們有責任在此允諾:盡心盡責工作,認認真真學習,不懈怠,不退縮,力爭取得實實在在的工作業績,讓領導放心,讓群眾滿意。

時光荏苒,光陰似箭,轉眼間我已工作了近一年的時光。在各位領導和同事的關懷和幫助下,我成功地轉變了身份,適應了新的環境。雁門工商所雖然地處偏遠,但對年輕人來說卻是絕佳的磨礪場。這里就是我的夢想起錨地,事業出發點。

撫今且追昔,傲然立潮頭。孜孜復赳赳,激揚作春秋。讓我們振奮精神,努力向前,用不懈的進取書寫屬于我們的歷史新篇章。

最后,祝大家工作順利!身體健康!

謝謝大家!

五四青年節企業職工發言稿范文 篇16

青年朋友們:

春天是一年中最讓人期盼、贊美和神往的季節,人生的青春正如春天。歷史縱橫,古往今來,多少文人墨客感懷著青春,青春是首不老的歌謠,青春是一場風花雪月,青春是道明媚的憂傷;多少英雄豪杰留戀青春,青春是一陣風般的逝去,青春是短暫的美夢,青春是曇花一現。

每個人都必須經歷青春,從這段歲月中走過。它來匆匆,去也匆匆,如白駒過隙,忽然而已。它總是還未讓我們來得及準備就悄然降臨,恰巧,我們的青春之旅從中國鐵建啟程,與祖國的軌道交通建設事業結緣,我們的青春時代大幕也隨之拉開,這段令多少人魂牽夢繞、回味一生的旅行也正式開始。

青春是懵懂而彷徨的,它需要引路人來為我們指引方向。很慶幸,我們有中國鐵建這個歷史悠久和貢獻卓著的引路人,作為共和國的長子,從1948年的前身鐵道兵到1984年兵改工再到現在成為世界500強大型國際型企業,它不僅擁有著可歌可泣的鐵道兵精神和深厚積淀的企業文化,還有著千千萬萬為祖國交通建設事業奉獻了一生和正在一線奮戰的好兒女。每當我們這些年輕人對未來感到迷茫困惑的時候,總會感到有一只無形的大手拍打著我們的肩膀,告訴我們:“大膽的闖,努力奮斗,把這段激情燃燒的歲月投身到建設祖國大好河山的事業中去吧!”還有一只手緊挽著我們的手腕,高歌一曲《鐵道兵志在四方》,攜手越過崇山峻嶺,翻過世界屋脊,橫跨五湖四海,穿梭地下空間。

有了明確的方向,我們更需要一片能放歌青春、綻放生命的舞臺。想當年,我們這一批年輕人作為中國鐵建新鮮的血液被輸送到它的青春支柱行業—地鐵建設領域工作。而我們所在的中鐵十六局集團軌道交通公司不僅是中國鐵建系統內地鐵建設的先鋒,而且也是國內地鐵建設領域的佼佼者。經過多年的發展,如今它已經是以城市地鐵建設為龍頭的大型綜合施工企業并享譽中國建筑行業。它在風風雨雨,泥濘曲折的道路上一路走來,直至今天笑傲市場,成就大業。我們不禁感嘆:是什么支撐著它一步一步走向成功的彼岸?是什么讓這么年輕的生命煥發出勃勃生機?是什么使它在科學發展的坦途上走得更加自信?我們也在不停地思索:企業的發展帶給我們哪些啟示?青春之路上我們該學會什么?怎么做才能使自己在這片熱土展示出青春的價值?

是珍惜機遇。自1863年世界上第一條地鐵—倫敦地鐵運行,標志著人類步入了地下軌道交通時代。此后一百多年的地鐵發展史驗證了它對城市的巨大改變,地鐵已成為城市國際化的標志和象征。改革開放后的中國經濟社會發生了翻天覆地的變化,大中城市都紛紛與世界接軌,掀起了地鐵建設的高潮,規劃的線路一條比一條多,投資額一筆比一筆大。千載難逢的歷史機遇不容錯過,在20年的時間里,我們的企業張揚青春的風采,高起點定位,找準發展方向,通過在機遇中努力打拼,迅速搶占這一新興市場,并塑造了一大批經典工程,贏得了良好的社會信譽和規模效益。“青春是一個人的生命含苞待放的時期,生機勃發、朝氣蓬勃;它意味著進取,意味著上升,蘊含著巨大希望的未知數。 ”人生的機遇往往都集中在青春時代,青年人也期待著機遇,我們選擇了地鐵建設事業實際已經把握住了時代賜予的機遇,不讓機遇浪費最好的辦法就是在這項事業中最大化實現自己的價值。

是意志堅定。市場經濟發展環境總是波濤洶涌,暗礁遍布,這決定著任何一個企業都必須經歷狂風巨浪的考驗,有的企業因為怯弱而葬送生命,有的企業因為冒失而失去方向,但我們公司憑借著傳承鐵道兵“打不斷、炸不爛”的大無畏精神和“不畏艱險,勇攀高峰,領先行業,創譽中外”的現代企業精神,以“超常規,爭第一”的'意志實現了在百舸爭流中乘風破浪,獨占鰲頭。奧斯特洛夫斯基曾說“生活賦予我們一種巨大的和無限高貴的禮品,這就是青春:充滿著力量,充滿著期待志愿,充滿著求知和斗爭的志向,充滿著希望信心和青春。”實現人生價值需要頑強拼搏、自強不息的精神和意志狀態,誠然,工程建設工作的日子是很辛苦的,也是很枯燥的,但也是最能歷練人的斗志,鍛煉人的成長。我們今天將青春放進地鐵建設事業的熔爐中千錘百煉,讓它變得鋒利和剛硬,是為了明天在大千世界中揮灑地更加自如、有力。

是作風踏實。工程建設是關系到人民生活的國家大事,地鐵建設就是為了更好地方便人民日益增長的對“行”的需求。“誠信、創新永恒精品、人品同在”作為我們企業的價值觀有著其深刻的實踐意義,建精品不朽建筑、人民滿意工程不是一句空話,它需要每一位軌道人付出畢生精力和心血,事實上,20年來,這一團隊中的每一份子都在以兢兢業業、扎扎實實的工作態度去精雕細作著自己的作品。踏實肯干就會有回報,我們企業已建成的工程中有10多項獲得國家和省部級優質工程,40多項被建設單位評為優質樣板工程。“真正的青春,只屬于永遠力爭上游的人,永遠忘我勞動的人,永遠謙虛的人!”

五四青年節企業職工發言稿范文 篇17

今天我們又迎來了一年一度的“五四”青年節。在XX年里,我們將更加你努力的響應五四精神的號召,青春~給力,用年輕人的滿腔熱血,回報公司,回報社會!。

“五四”運動所取得的輝煌勝利和愛國精神是永不磨滅的。弘揚偉大的五四精神,我們就要做出實際行動。從自身做起,搞好員工之間的友好關系,本著以提高公司效益為宗旨,奮起直追,努力奮斗。!并且要用知識財富來武裝自己,讓員工和公司能夠共同進步,促進事業的發展。偉人們都說:“青年人是祖國的未來和希望’.所以我們應該對公司領導的殷切關懷銘記在心。我們應該將愛國心化作一股無形的力量,做好本職工作,不斷努 力成為公司需要的棟梁之材,這是我們最大的愿望,也將是對五四精神最好的弘揚。

有人說:每個人的事業都是托起紅太陽的事業,是一項系民族未來與希望的事業。作為一名普通工作者,我更加感到身上的責任種大。有了這種責任感,工作上就有了動力。我愛自己的工作,因為我愛祖國的未來,每當我想起這些,就感到工作意義的深遠。

毛主席也從對青年人說過:世界是你們的,也是我們的,但歸根結底還是你們的。他還說:你們是早上八、九點鐘的太陽。青年人是朝氣蓬勃的正如初升的太陽。讓我們學習多方面的知識,在自己平凡的崗位上認真做好自己的工作,盡職盡責,才能不辱時代所賦予的使命。

年輕的同事們,讓我們在公司領導的正確領導下,以提高公司效益促進公司發展為目標,勤奮工作,努力進取,把我們的公司建設的更加強大,讓我們在跨世紀的宏偉藍圖上描繪出生動的一筆!

五四青年節企業職工發言稿范文 篇18

尊敬的各位領導、同志們:

大家好!作為公司的優秀青年代表在今天的會上發言,我心中感到無比的激動與榮幸。在這份榮譽的背后,飽含著公司領導對我們的關懷和愛護,飽含著團組織對團員青年的培養和教育,飽含著團青朋友們對我們的支持和幫助。在這里,請允許我代表獲獎團員及青年,對給予我們關心的每位領導和同事表示最衷心的感謝和誠摯的敬意!

“歲月莫從閑里過,成功須向勤中求”。青年朋友們,今年是林區實施“十二五”規劃的第二年,是公司保護生態、發展產業、改善民生的重要一年,公司正處于搶抓政策機遇、創新發展、轉型崛起的關鍵期。我們是走在時代前沿的年輕一代,肩負著助推企業經濟發展的光榮使命。今天是第93個“五四”青年節,我們作為青年一代,必須發揚“五四”精神,立足本職、恪盡職守,創業創新創優;必須自覺地把個人的理想目標與企業的發展目標結合起來,做到個人利益服從整體利益,識大體、顧大局;必須把個人的前途命運與企業的前途命運結合起來,榮辱與共、拼搏進取;必須把個人的奮斗歷程與公司的奮斗歷程結合起來,使個人的成長與企業的發展保持一致,只有這樣我們才能在推進企業持續、健康發展的征程中,實現自己的人生價值,展現我們當代青年的風采。

“把每一件簡單的事做好就是不簡單;把每一件平凡的事做好就是不平凡”。青年朋友們,我們要把每項工作做好,就必須有一個好的精神態度,不斷進取,不斷創新,不論處于什么樣的工作崗位,都要做到恪盡職守、無私忘我、勤勤懇懇的工作。從每一件小事做起,從點點滴滴做起,在工作中嚴格要求自己,不斷豐富自己的工作經驗,提高自身的素質水平,爭做榜樣,努力做一名合格的當代務林人。

青年朋友們!祖國的未來在于青年,企業的未來在于我們。回首我們走過的奮斗歷程,青春在奉獻中絢麗閃亮,事業在積累中蓬勃發展。今天我們獲得的榮譽,是激勵我們前行的動力,我們更應該深刻的認識到自身存在的不足,成績只能說明過去,昨天,我們努力了,明天,我們將更努力。在此,我代表優秀青年同志們鄭重的承諾,我們將繼續發揚“五四”傳統,爭做時代先鋒,朝氣蓬勃、求真務實,按照公司黨委所指引的方向,勤于學習、善于創造、甘于奉獻;在工作中認真履行崗位職責、踏實工作、愛崗敬業,不斷提高和完善自我,始終保持旺盛的精神風貌和飽滿的工作熱情,為實現公司的持續、健康發展不懈奮斗,以此來回報公司各位領導和同事們的鼓勵與期盼。

最后,祝愿各位領導青年朋友們節日快樂!工作順利!謝謝大家!