基層執行局述職報告(優選9篇)

2025-05-12 基層執行局述職報告

基層執行局述職報告 篇1

按照局里分工，我協助局長分管機關行政、計劃財務審計、基建、電教裝備及校辦產業工作。一年來，在局長的正確領導和班子成員的大力支持下，在分管科室的不懈努力和全體同志的密切配合下，完成了本職工作任務。現將有關情況向組織和同志們作以簡要匯報:

一、關于崗位職責履行情況

一是加強機關行政管理，為全局工作的正常運行提供后勤保障。一年來，文秘檔案工作管理規范，印信保管無差錯，上傳下達及時、準確無誤;車輛管理進一步加強，盡管數量少，但由于妥善安排、科學調度，基本保證了機關特別是領導用車，并爭得上級業務主管部門的支持，對原有車輛進行了適度更換;全年機關車輛實現了安全運行。

在強化機關行政管理的同時，狠抓了綜合治理特別是學校安全工作20xx年，先后組織開展了校舍安全、消防安全、食品衛生安全、交通安全、節假日值班值宿等多次專項檢查和抽查。通過采取一系列措施，全系統安全工作取得了較好的效果，全年沒有發生重大安全事故。

二是加大計劃財務審計工作力度，為整個教育教學工作的順利進行提供經費保障。在財政資金困難、監管力度不斷加大的情況下，資金運行取得了預期效果，保證了全系統和局機關必需的經費支出。內部審計工作進展順利，除完成對各基層單位的常規審計任務外，還適時地開展了校長離任等專項審計工作，為強化財務管理奠定了基礎。

三是著力抓好基礎設施建設，進一步改善辦學條件。

農村危倒校舍改造成效顯著。一年來，我們克服困難，執著爭取，在大幅度壓縮開工項目的不利形勢下，終于爭得上級同意，先后完成了工程項目的可研編制、計劃規劃、用地審批、圖紙設計等各項前期準備工作。

四是重點解決裝備工作中的突出問題，促進信息技術教育的快速發展。

1、抓建設，全面完成了農村中小學現代遠程教育一期工程試點工作。基本搭建起了現代遠程教育的信息平臺，實現了天網、地網的無縫隙覆蓋。

2、重管理，努力實現信息技術與學科教學的有機整合。為規范遠程教育設施的使用管理，我們采取了典型引路、強化培訓、加強檢查評估等措施，保證了我區遠程教育設施的規范使用。十月下旬，召開了全縣農村中小學現代遠程教育應用與管理現場會。

五是積極開展招商引資工作，限度的解決教育經費和投入不足問題。

1、招商引資工作進展順利今年區里確定給我局引進內資任

2、項目包裝工作超額完成任務。

3、固定資產投資步伐進一步加快

4、爭取專項資金工作成效顯著。

二、關于作用發揮及廉政建設情況

自己覺得，在一個領導班子群體中，作為一名副職如何能更好地發揮作用，確保這個班子群體在協調狀態下開展工作，其最核心、最首要的就是找準位置，搞好配合，自覺地將個人融于這個群體之中。通過自身努力，增強班子的整體功能，通過自己的言行，維護班子的整體形象，自己在心理上就是這樣想的，在實際工作中也是這樣做的，無論是在哪個部門都是如此。一方面，自己分管的.職責范圍內的工作要精心組織，積極運作，不等不推不靠，盡可能的少牽扯主要領導精力;另一方面，涉及其他或全局性的工作，也盡量多動腦，多提建議，主動承擔工作任務，限度地減輕主要領導和其他班子成員的工作壓力，做到分工不分心，主動工作不越位，相互配合顧全局，擺正自己的位置，把握好參謀與決策的關系，既不畏首畏尾，又不越權代替，做到參與不干預，出謀不決策，協調不包辦，從而有效地促進班子整體功能的發揮。

在思想作風和廉政建設上，多年來都能嚴格按照黨員干部廉潔自律的有關規定要求和約束自己，特別是在工程招標、材料選定、工程決算及經費撥付等重要環節和敏感問題上都與主要領導和相關人員共同研究，從不自作主張，真正體現公平、公正、公開的原則。但由于工作崗位的原因，特別是近幾年教育基建項目較多，很多時候有求于各部門給予支持，另外，近幾年與上級主管部門溝通機會也增多，因此送往迎來、超標準接待現象時有發生

三、存在的問題和不足

回顧自己一年來的工作，雖然按照崗位職責完成了工作任務，但在許多方面還程度不同地存在問題和不足，突出表現在:

一是主動學習、系統學習不夠，

二是機關行政管理和服務工作還有許多不到位的地方。

三是工作中缺少開拓精神。

以上問題無論是客觀因素的影響，還是主觀作用的結果，都需要在今后的工作中認真加以解決。

基層執行局述職報告 篇2

領導和同志們：jz139.cOm

大家好！

我于20xx年6月任個人業務部經理，兩年來，在省公司黨委、總經理室的正確領導下，在機關各處室、市分公司的大力支持下，較好地完成了各項工作任務。在業務發展、隊伍管理、教育訓練等方面取得了一定成績。下面就兩年來做的主要工作做簡要總結，不妥之處請批評指正。

一、努力學習政治、業務理論，不斷提高管理水平和崗位技能。

兩年來無論工作多么繁忙，沒有放松政治和業務理論學習。一方面積極參加省公司組織的各種政治學習活動，同時主動學習紀檢部門下發的有關廉政建設的學習材料，培養自己的政治敏感力和廉政意識。對專業理論學習，更是常抓不懈，由于保險市場競爭的日趨激烈和復雜化，深感責任重大，除了積極參加各種培訓外，利用了大量的業余時間學習專業理論、法律法規、營銷邊緣理論及金融專業知識，兩年來用業余時間撰寫具有業務指導性的文章6篇，分別在總省公司不同刊物上使用，起到了一定的導向作用。

二、狠抓業務發展取得了明顯成效。

我想做為業務部門的主要負責人，抓業務發展是我的中心工作，任何時候都不能有絲毫的放松，兩年來圍繞這個中心抓好幾項具體工作：

1、科學計劃。兩年來業務發展計劃都是在大量調查研究基礎上，根據總公司和省公司黨委的指導思想，結合機關相關部門意見制定而成。

2、做好推動。業務計劃能否落實，關鍵在推動。兩年來先后組織實施了八個重大的業務推動活動，都達到了很好的業務推動效果。20xx年5至7月，由于分紅險剛剛上市，加之市場又受高息集資的影響余波未盡，分紅險上市三個月情況不太好，為了盡快扭轉局面，帶領工作組經過精心策劃和準備，以具有本省特點的產品說明會為突破口，掀起了分紅險銷售的高潮，最高的一場說明會達千萬元。20xx年九9、10兩個月以分紅險銷售為主要內容的“非常行動”勞動競賽，60天保費收入3.9億，當時超過了廣東和上海。“鴻泰杯”企劃活動由于策劃快、部署快、行動快，一個半月保費收入23個億，又一次超過了上海和廣東，兩年來，我省個險業務的規模和速度均走在了內陸省份的最前列。3、搞好總結。業務計劃、業務推動、搞好總結，政策兌現是生產力提高的關鍵。兩年來堅持不失信于人的誠信原則，每一項活動結束后，及時總結并如期安排落實相關政策，特別是競賽活動中的承諾，沒有讓一位業務員失望。當去基層公司看望業務員時，他們講到“我們不是為了別的，我們連續開單十幾天就是看看省公司的人說話算不算話。”在一次巡回報告會上曾經承諾凡是在本月能夠連續開單十天者，我都要親自去看望他。由此使我備感誠信的重要性和因此產生的強大能量，基于這一點，兩年來在這一方面堅持做到了說到做到，決不失信的人，也正因為如此，在4萬名業務員當中建立了良好的信譽，形成比較強勁的凝聚力和向心力。

三、抓住隊伍管理不放松，全力打造業務發展的生力軍。

隊伍管理工作是個人業務工作的又一項中心工作之一。張總曾經指出：抓隊伍就是抓業務。兩年來在隊伍管理問題上煞費了心思。20xx年的隊伍是在前幾年業務規模急速擴張時建立起來的，由于人民銀行七次降息，保險條款由儲蓄型向保障型急速轉軌，業務員和客戶心理準備不足，業務員的業績急速下滑，收入大幅下降，隊伍出現了非常不穩定的狀況。當時感到有千斤壓力，面對現狀做了以下幾個方面的工作：一是全面了解情況。到任的第三天便帶領工作組下基層，深入一線和業務安員面對面交談。數十天的調查研究基本摸清了影響隊伍穩定的六大因素即政策棚架、行政干預、條款單一、宣傳不力、獎罰不分、制度不嚴等。二是對癥下藥。根據上述問題，經總經理室同意，迅速召開代理人管理工作會議，通報情況、研究對策。各級公司根據各自存在的不同問題，有針對性地進行解決，并指出了嚴格按照“基本法”辦事，使營銷團隊的管理走上制度化。20xx年6月，根據市地的工作情況和全系統一年多的思想和制度的準備和成熟情況，省公司下發文件，果斷廢止了各市地自行的“基本法”，到20xx年底全拾基本法”達到了相對的統一，為實施新的“基本法”打下了堅實的基矗同時就業務員的相關待遇和獎勵問題，省公司連發了相關文件，我部又組成工作組兩次進行巡回交叉檢查，督促落實，有些問題會同省公司財務部門也有效地得到了落實，在業務員當中引起了強烈反響。這期間還借助推行“兩個規范”，增加了活動量，加之后來新險種的上市，業績攀升，收入增加，隊伍穩定，工作得到了有效解決。3、規范行為、賞罰分明：隊伍穩定不能一味遷就姑息，一方面正確引導，下發了業務員行為操守和違規違紀處罰辦法；一方面又對于不良行為堅決進行處理。特別在20xx年下半年競爭最為激烈的時候，對一些人搖擺不定、離心離德，及時提出了“講清利害、誠心挽留、熱情歡送、不再接收”的應對策略，起到一定的穩定作用。后來一些人到同業公司一段時間后又想回來，根據形勢變化又提出“可以接收”，對極個別人堅持拒收。這樣有張有馳、區別對待的策略，在最激烈的人才競爭時段起到了重要作用。4、親情管理。兩年來，利用各種機會和條件同全系統一半以上的業務員直接見面和交流。任何時候都以一個兄弟般的身份和親情對待業務員，最廣泛地向他們傳承公司的文化、觀念和發展前景，結下了深厚的友誼，樹立了良好的公司形象。這一切也在隊伍管理中也起到了十分重要的作用。5、抓好三支隊伍，即組訓講師隊伍、主管隊伍、精英隊伍，通過有效的工作，目前有組訓200多人、講師90余人、高級主管75人、中級主管680人、銷售精英近千人。

四、抓緊抓好教育訓練工作，為業務發展和隊伍管理創造有效的保障體系。

兩年來，教育訓練始終處于業務發展的前沿，支持著業務發展和隊伍管理。一是組訓隊伍的培訓。至今不能忘記的是20xx年8月，我省第一期以自己的力量教學，為期14天有116人參加的組訓班。由于準備充分、訓練嚴格、內容充實、全程跟蹤，培訓收到了顯著效果，這支隊伍目前都作為各級團隊中的中堅力量，在支撐著團隊的經營。目前組訓力量已達到近200余人。二是主管培訓。兩年來最大限度的培訓主管隊伍，近千人接受了不同內容的培訓。三是講師培訓。為了使培訓制度化、系統化、規范化，同時也為了節約培訓成本，經過兩年的努力，已建立起省聘講師47人、省聘見習講師56人的專兼職講師隊伍，這項工作走在了全系統前列。四是管理人員的培訓，協同人事部、教育培訓部和信息部，先后舉辦了不同類別的管理人員培訓班，使全省營銷管理人員的綜合素質得到了有效的提高。

五、抓好幾項大的基礎工作。

為了使我省個人業務工作有一個長足長遠的發展，先后抓好幾件大的基礎工作。一是個人代理人檔案管理工作。通過檢查、評比，目前近5萬人的隊伍全部按照總公司和保監辦的要求建立了規范的個人檔案。二、信息通報工作。自20xx年8月創建了“營銷快訊”，至今已有近百期，及時通報情況、交流信息，加快了信息傳承和互相促進，特別是今年開通了“信息直通車”，受到全系統基層公司的普遍歡迎。三是建立了代理人群眾組織。先后建立的代理人業務發展研究會，并于20xx年7月召開第一次年會；成立代理人精英俱樂部，于今年5月正式揭牌；建立了代理人“愛心社”，使代理人有了自己的組織，補充和完善了公司的企業文化。四是建立了完善的表報制度，保證了業務數據分析的科學有效性。五是推行“兩個規范”，為業務的長足發展和產能的.提高提供了有效的工具。

六、新基本法的試點工作的成功，為我省貫徹20xx版，

為代理人管理走向正規化、科學化打下堅實基矗

七、開好了兩個大會。一是20xx年的“雙過半”和今年5月份首屆高峰會的成功召開，為業務發展和隊伍管理起到典范作用。～的影響力，將持續激勵團隊和管理者的士氣和信心，進而推動生產力的不斷提升。

八、抓好了部室建設，綜合素質日漸提高，盡力使部室人員有能力駕馭日益激烈的競爭形勢。目前全處同志團結協作、遵守紀律、士氣高漲，都能登臺講課，都可以獨立工作。

總之，兩年來做了一些工作，收到了一些績效，但要特別感謝的是總經理室和機關各處室，沒有他們的支持就不可能有這樣的局面，還要特別感謝我的副手對我工作的極大支持和無私奉獻，感謝全處同志對我工作的理解和支持，再次謝謝他們。

工作中我還有不少不足之處，比如考慮問題不夠深入細致，深入基層不夠，加之兩年來有一半的時間在外，和同志們溝通交流時間少等，請大家多批評。另一方面我自已也要不斷的加以改進。面對日益激烈的市場形勢，隊伍管理、業務發展任務十分艱巨，愿和同志們共同努力，把我系統的全面建設推向更高層面。

謝謝！

基層執行局述職報告 篇3

本人于19xx年7月參加工作（工作年限25年）。19xx年12月任地區中級法院助審員（副科級），20xx年5月至今在市中級法院執行局任審判員。在領導和同事們的關心幫助下，不斷加強學習，提高自身素質，較好地完成各項工作。20xx年至20xx年3年來，年度考核均被評定為稱職。20xx、20xx年連續兩年被評為“先進個人”。現將個人工作總結匯報如下：

一、加強政治學習和業務學習。

本人始終積極參加政治學習及業務理論學習，通過集中學習與個人學習相結合，深刻領會科學發展觀和構建社會主義和諧社會理論的內涵，不斷提高自己的業務素質，有效提高了工作效率。

二、公正司法、廉潔執法。

本人始終能堅持以事實為依據，以法律為準繩，嚴格辦案。首先堅持做到程序公正，公開案件程序，便于當事人監督，利于公正執法；其次堅持做到對雙方當事人權利義務公正，如在案件執行過程中，應追加被執行人的依法追加，應查封、凍結的財產依法予以查封、凍結，加大執行力度

確保案件公正執行；再次堅持做到財產處置公開、公平、公正，確保當事人的合法權益依法實現。在執行過程中，能自覺加強政治理論和黨的方針、政策及黨的'廉政紀律建設的學習，自覺接受

黨委、政府、人大的監督，警鐘長鳴，嚴格按照最高法的“八不準”、“十條禁令”、“五個禁止”要求自己，始終堅持立黨為公，執政為民，做到遵紀守法、廉政勤政。幾年來，本人共執結案件128件，其中調解結案37件，執行標的約5億元。

本人在執行金秋房地產有限公司系列案件中，因這些系列案件案情復雜，社會矛盾突出，歷經多個主辦法官未能執結。20xx年這些案件分配給本人主辦后，本人能耐心細致地做雙方當事人的工作，對當事人曉之以理，動之以情，最終以順利拍賣金秋大廈的結果使雙方當事人都感到滿意，達到了法律效果和社會效果的統一。

幾年來，自己在學習、工作上取得了一定的成績，但也仍存在不足，如理論業務學習抓得還不夠緊。本人決心今后一定發揚成績，改進不足，再接再勵，把工作推向新臺階，爭取更大成績。

基層執行局述職報告 篇4

“以銅為鏡，可以正衣冠；以人為鑒，可以明得失；以史為鑒，可以知興替。”回顧過往的工作有利于總結經驗和查找不足，有利于明確下一步的努力方向。20xx年，對于市工商局來說，是一個團結奮進，與時俱進，各項工作有著前所未有、突飛猛進變化的一年。在省局、市局、區委、區政府以及局領導的支持和指導下，在市公安局經偵支隊、區公安局的鼎力配合下，我帶領經檢大隊以整頓和規范市場經濟秩序為主線，積極查找案源，較好的完成了各項工作任務。現將20xx年的工作情況匯報如下：

一、堅持學習，加強隊伍建設，提升執法形象

鳥欲高飛先振翅，人求上進先讀書。學習增長才干，知識改變命運，勤奮走向成功，能力成就事業。作為經檢大隊隊長，我深知面對新的形勢、新的任務，唯有堅持不懈地學習，才能不斷充實自己，才能不斷適應新形勢，才能強身固本不辱使命。20xx年5月26日，機改后新調整的經檢大隊共11人，全隊干部到崗后，我們及時開展了“規范執法行為、預防職務犯罪”教育活動，牢固樹立執法為民理念，增強執法辦案的政治意識、程序意識和法紀意識。在此基礎上，我們堅持每周開展2次政治學習和業務學習，我的思想和業務水平得到了很大的提高。在黨風建設中，我們針對執法辦案的責任風險，加強了廉潔執法教育和風險防范意識教育，并且嚴格執行各級黨和政府制定的各項紀律規定。通過學習和相關措施的落實，我們在思想上、工作上、作風上得到全面提高，進一步強化紀律觀念。通過加強廉政風險點防范，增強了廉潔自率意識，樹立良好執法形象。

二、專項整治，打擊犯罪行為，維持經濟秩序

我局一年來，開展了一系列專項執法行動，重在打擊各種擾亂市場經濟秩序的違法行為，維護我區公平競爭的市場秩序。經檢大隊在我的帶領下，在各位同志的積極配合下，也取得了較好的成績：上半年共立案查處“兩虛一抽”案件8件，已結案4件，罰沒款340萬元。立案查處商業賄賂案件1件，罰款2萬元。在易制毒化學品監管工作中共出動執法人員531人次，車輛76臺次，對轄區經營藥品、化學試劑的企業檢查700余戶次，發放禁毒宣傳材料1300余份。并查處違法經營危險案件化學品7件，罰沒款76萬余元。在打擊銷售假冒侵權白葡萄酒的專項行動中，出動人員42人次，檢查酒類經營戶115家，車輛10輛/次。查獲銷售侵犯注冊商標專用權的經營戶4家，執法人員依法暫扣了涉嫌侵犯注冊商標專用權的紅星二鍋頭白酒108瓶，五糧液白酒4瓶，假冒茅臺酒18瓶；對1戶銷售無中文標識葡萄酒進行立案查處；對涉嫌銷售侵犯注冊商標專用權商品的經營戶立案調查。積極配合轄區內打擊傳銷、兩煙打私打假、以及“掃黃打非”的行動。

三、案件偵辦情況

在上級領導的大力支持和各位同志的積極配合下，20xx年上半年，經檢大隊共查辦經濟違法案件12件，辦結案件5件，已移送公安案件6件，罰沒金額400.2萬元，已入庫400.2元。（截止9月14日，經檢大隊共查辦經濟違法案件19件，辦結案件14件，已移送公安案件28件，罰沒款1555.76萬元，已入庫723.65萬元，未入庫838.75萬元。

四、工作中存在的問題

按照黨的實事求是的思想路線，我經常反思自己。通過一年的學習和實踐鍛煉，自己的理論政治水平和工作能力有了很大提高。但我深知距組織上的要求還有很大差距，通過對一年來工作的總結，我深入挖掘在思想觀念、工作定位、工作方式方法、工作作風等方面存在著很多不足，一是鉆研理論缺乏恒心，在政治理論上的學用結合不夠，在思想觀念上因循守舊，開拓精神和創新意識不夠；二是在工作定位上有局限性，工作的前瞻性不夠，站在全局發展的高度研究謀劃工作的.意識不夠；三是有時在工作方法上不注意細節，工作方式上不講究策略，易產生急躁情緒，缺乏冷靜慎重思慮，交流和溝通不夠。

思想有多遠，腳步就能走多遠，再好的規劃貴在付之行動，形式代表不了實質，說到不如做到，就如同我今天的述職一樣，不在于我用什么形式，我注重的是實質，注重的是做事。各位領導，同志們：借今天述職的機會，感謝一年來各位領導及同仁對我生活上的關心及工作上的支持與幫助，在今后的工作中請組織和領導放心，也肯請大家在給予我一如暨往的關心與支持的同時，對我今后的工作提出忠懇保貴的意見和建議，我會發揚成績、克服不足、立足本崗，勤勉盡責，來回報組織的培養和信任！謝謝大家！

基層執行局述職報告 篇5

尊敬的各位領導、各位同志：

自20xx年11月到工作至今已經一年多的時間，根據市局（公司）黨組關于干部述職述廉的有關要求，現主要將擔任副局長以來的情況作個匯報，請各位領導及同志們評議。

一、立足崗位、履職盡責

自擔任副局長分管專賣科和辦公室工作以來，在黨組的正確領導及全體同志共同努力下，工作取得了一定的進展，主要體現在以下幾點：

（一）、精心組織優秀縣級局創建

面對創建工作任務重、標準高、時間緊的要求和實際，學習借鑒兄弟單位的經驗，緊緊圍繞省局優秀縣級局創建評價標準，對平時工作中覆蓋不到的'死角，一一加以對照，將評價標準的理解提到新的高度。以痕跡管理為抓手打牢工作流程規范的基礎，從專賣隊伍建設、內部監管、市場監管、證件管理等方面查找與優秀縣級局的差距，按照創建內容，逐項抓好落實。經全體專賣同志的共同努力，各項工作都在原有基礎上實現了新的提高。

（二）、打假破網取得突破

20xx年，緊緊圍繞“端窩點、打源頭、破網絡、抓主犯”的工作方針，始終堅持高壓打假態勢，一把手親自指揮，主動出擊，在公安部門的配合下，共破獲兩起涉煙違法犯罪案件，其中一起真品卷煙案件、一起假冒偽劣卷煙案件。查獲非法卷煙4293。4條，涉案案值348848。7萬元，目前已逮捕3人，有力地打擊了卷煙售假違法人員的囂張氣焰，市卷煙市場進一步得到凈化。

（三）、市場監管有新發展

根據上級部署及要求，狠抓專賣市場監管新模式的落實。組織印制了2174張卷煙消費明白卡，全部發放到位；抓好區域聯查及無證無照戶取締工作的落實；積極協調市政法委、市政府，建立煙草市場“三級聯管”聯合執法長效機制，精心組織召開聯席工作會議，共聘請煙草市場協管員431名，覆蓋整個鄉村的管理工作模式和運行機制基本形成。

（四）、規范行政執法行為

為規范煙草專賣行政處罰自由裁量權行為，保證嚴格、公正、文明執法，促進依法行政，嚴格樹立“文明執法、依法行政”理念，并制定《市煙草專賣局行政處罰自由裁量權基準制度（試行）》，并報送市法制辦備案，同時堅持重大行政處罰集體討論原則。全年無訴訟、復議敗訴案件的發生。

（五）、深化安全文化建設

以“四個一切”為指導，繼續深化滄煙安全“零”文化建設，切實加強安全管理。堅決落實車輛檢查、電路電器等隱患的排查，共組織排查出安全隱患8處，整改率達到100%。組織成立安全管理QC課題小組，同時組織多樣化員工安全教育，職工的安全意識進一步鞏固，全年未發生一起安全責任事故。

二、自我約束、嚴格自律

作為一名領導干部，時刻以共產黨員的標準要求自己，嚴格遵守黨的各項紀律，在思想上與兩級黨組保持一致。在處事為人上，堅持誠實做人、踏實做事，始終以強烈的事業心和責任感、飽滿旺盛的熱情投入工作；在處理工作關系上，把握自己的角色定位，自覺地維護大局、維護團結。平常注意做到常思貪欲之害、常懷律己之心，不該拿的堅決不拿。在一次執法中，嚴詞拒絕了違法者的現金賄賂，依法依規實施了處罰。自我回顧檢查，沒有任何違反關于黨員干部廉潔從政和國企干部廉潔自律有關規定的行為。

三、克服不足、努力提高

對照崗位職責，認真反思自己的工作，還存在諸多問題和不足，概括起來主要有兩個方面：第一理論及業務知識學習不夠扎實，系統性不強，不能持之以恒。第二面對工作壓力和出現的問題，不能完全做到冷靜思考、沉著應對，時常表現出急躁情緒，有時要求過高、態度過激、方法欠妥。

各位領導、各位同志，我將把這次述職評議作為對個人監督和幫助的一次極好機會，進一步總結經驗、克服不足，以求新、求變、求突破，爭高、爭好、爭一流的工作熱情，為推進煙草發展做出新的貢獻。

基層執行局述職報告 篇6

20XX年以來，本人緊緊圍繞我區城市管理工作的總體部署及要求，始終堅持在學習中工作、在工作中學習，工作積極主動，勤奮發奮，不畏艱難，認真履行崗位職責，在平凡的工作崗位上做出力所能及的貢獻。現將主要狀況述職如下：

一、強化學習，持續提高自身綜合素質

一是在日常工作中能認真學習馬列主義、XXX思想和鄧小平理論。深刻領會“三個代表”重要思想和科學發展觀的有關論述，并運用其立場、觀點和方法分析解決實際問題，關心時事政治，發奮提高政治理論水平，在思想上、行動上始終同黨中央保持高度一致;二是認真學習工作業務知識，重點學習公文寫作及公文處理及計算機軟件應用知識。在學習方法上做到抓住重點，在重點中找重點，并結合自己在公文寫作、公文處理、計算機軟件應用方面的不足之處，有針對性地進行學習，不斷提高自己的業務工作潛質;三是本著干一行愛一行的執著精神，不斷增強服務意識，不斷增強自己的職業道德和敬業精神。工作之余廣泛學習城市管理法律、法規等知識，拓寬自己的知識面，不斷提高自己的政治理論素養、思維潛質。

二、恪盡職守，始終認真履行崗位職責

一是認真收集各種信息資料，全面、準確地了解我區執法工作的開展狀況，分析工作存在的'主要問題，總結工作經驗，及時向領導匯報，讓領導盡量能全面、準確地了解和掌握最近工作的實際狀況，為解決問題作出科學的、正確的決策。二是對領導交辦的每一項工作，分清輕重緩急，科學安排時刻，按時、保質、保量地完成任務。一年來，完成了《績效考核辦法》、《績效考核督查辦法》以及部門職能、領導分工、內設機構、相關法規等的發布和網頁維護工作。

三、嚴于律己，堅決做到廉潔奉公、勤政為民

在工作中能嚴格遵守各項規章制度，注重儀表，規范著裝，具有較強的組織紀律觀念，時刻保持良好的人員形象。堅持自重、自省、自警、自勵，從未有吃、拿、卡、要等事件發生，做到廉潔奉公。在x小時以外，同樣堅持原則，做到“慎獨”，并敢于同一切不良現象行為作斗爭。

回顧一年來的工作，在同志們的關心、支持和幫忙下，各項工作均取得了圓滿完成任務的好成績，得到領導和群眾肯定。我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步，但我也認識到自己的不足之處，理論知識水平還比較低，現代辦公技能還不夠強。今后，我必須認真克服缺點，發揚成績，自覺把自己置于組織和群眾的監督之下，在實際工作中多動腦、勤動手、常跑腿，刻苦學習、勤奮工作，力爭在實際工作取得更多的成績和認可;繼續發揚無私奉獻精神，真實、高質、高效地完成領導安排的各項工作任務，做一名合格的人民公務員!

基層執行局述職報告 篇7

20xx年我局在縣委政法委、院黨組的正確領導下，深入貫徹落實科學發展觀，堅持“三個至上”指導思想，創新工作機制，拓展為民途徑，全面加強隊伍建設，全力維護社會穩定，以執行職能的充分發揮，有效地維護了法律權威和當事人的合法權益。

一、執行工作回顧

1.20xx年執行工作進展情況

20xx年度，我局共受理各類執行案件63件，案件總標的達355.7萬元；執結47件，執結標的為276.5萬元，執結率達77%。

2.協助執行

除了本職工作外，我局積極協助外地法院來我轄區執行案件xx起。協助執行標的達6000余萬元。

二、主要工作做法

（一）不斷更新服務觀念，豐富人文執行內容

我局在執行工作中改變過去一味對不主動履行案件義務的被執行人采取強制措施的做法，執行干警們注重強化和解意識，找出當事人雙方矛盾的焦點，著重化解雙方的怨氣和誤解，以說服教育為主，以強制執行為輔，不搞機械執行，把執行和解的過程轉化為增進雙方當事人理解溝通、弘揚誠信友愛、促進社會和諧穩定的有效途徑。

針對離婚案件、撫養費案件等這些特殊案件，我們改革執行方式，均采用教育說服的方法進行執行。通過教育，促使雙方當事人相互體諒，最終達成和解協議，達到當事人之間的和諧相處。

（二）執行工作注重以和解促和諧

在執行和解工作中，一是借助社會力量，整合各方優勢，促成各方當事人的和解。善于借助說情人與當事人的友情，反過來依賴說情人做好當事人的思想工作。二是根據執行個案及當事人的'特點，找準突破點，有針對性地提出和解方案，促進雙方達成和解協議。三是注重營造平等、和諧的氛圍，通過誠信溝通，引導當事人換位思考，爭取雙方當事人互讓互涼，力促雙方達成和解協議。對執行標的額較大且一時難以履行部分義務的情況下，分批履行，以最大限度地保護權利人的合法權益。

我局一直進行著積極地改革和有益地嘗試，充分發揮執行和解的作用，融入人性化的執行方法，采取講法律、講道理、展誠意、重和解、促和諧的執行方法，因案制宜，走出了一條勤于疏導溝通、慎用強制手段的新路，大部分案件以執行、和解和自動履行的方式結案。

（三）嚴格執行法律程序，保證執行工作規范展開

1.從嚴執行手段、執行程序。為保證執行工作順利進行，執行局創新了執行方式方法，制定了執行公開制度；通過網站，公開執行案件的查封、扣押、凍結、劃撥、拍賣、變賣等強制措施；將中止、終結執行、暫緩執行的理由和依據予以公開，向當事人講明原因；公開案件的執行情況，以維護當事人的知情權，提高社會公信度。

2.嚴格法律文書的簽發程序。在必須采取強制措施時，向當事人發出的法律文書，須先經合議庭合議，然后根據合議內容制作文書，再向主管院長或院長閱示并簽發，確認無誤后向被執行人發出法律文書并就法律文書規定的內容采取相應強制措施，在執行過程中嚴禁超標的執行和執行不到位情況。

（四）改變思維，創新執行理念

執行工作作為審判工作的重要內容和最終環節，直接決定著審判職能作用的發揮和當事人合法權益的最終實現。在工作中我們發現，涉及當地農牧民的婚姻、撫（扶）養費等案件很難執行，并且往往申請執行的標的不大，且被執行人有能力履行，但被執行人就是不履行。每當這時，我們就多方打聽、調查，思考、研究被執行人為什么不履行。大多數情況下：雙方當事人都因過去的一些小事懷恨在心，有能力履行，但就是為了出一口氣而遲遲不予履行或拒絕履行。

在這種情況下，我們想到了人民陪審員及陪審員在調節糾紛時的優勢，在化解民間糾紛，人民陪審員具有通民情、知民意的優勢。我們就大膽創新，邀請人民陪審員參與執行工作，自年初開始，我局在執行過程中，根據當地藏族聚集這一特點，適當適時地邀請人民陪審員參與這些工作，從中進行斡旋、調解，使民間糾紛在情、理、法三者兼用下能夠和氣、順利的解決。

三、當前我院執行工作存在的問題和困難

雖然我局在執行案件辦理工作上取得了一定成績，但仍存在一些問題，主要有：

1、協助配合法院執行工作的機制尚未建立，地方和部門保護主義仍然存在。主要體現在行政干預和義務協助執行單位配合不力方面，表現為，個別金融部門或單位法治觀念淡薄，以各種名義拖延或阻礙法院的執行工作。

2、社會誠信缺失，部分類型案件執行難度較大。社會誠信機制尚未完全建立，被執行人極少主動配合的；執行工作相關法律法規尚不健全，被執行人逃避履行義務仍有可乘之機，故意違法不執行的“成本”較低。一些債務人缺乏法制意識，對所欠債務能拖則拖、能賴就賴、能抗則抗，甚至利用法律漏洞轉移、藏匿資產。涉及交通事故人身損害賠償、刑事附帶民事賠償的案件，或因被執行單位主體特殊，或因被執行人經濟困難，或因被執行人獲刑被羈押等因素，執行存在較大困難。

3、執行效率有待進一步提高，執行隊伍建設仍需進一步加強。有些執行案件申請人提供了線索，但由于案多人少、執行經費不足等因素，沒有及時采取措施，造成案件執行不到位。由于歷史形成的原因，執行隊伍人員不足的現象還沒有完全改觀，面對日益增多的民商事案件，當前法院執行干警力量急需加強。

4.在實際執行工作中，我們發現，許多難以執行的案件均屬被執行人屬于生活困難，收入沒有保障，在就業、醫療、子女上學等方面困難重重，客觀上根本無法履行生效法律文書確定的義務，我們在執行中難以采取強制措施。另外，在相當一部分申請執行人中，也屬于生活困難的主體，他們將改善生活條件和生產經營的狀況寄托于被執行人的執行債權上，難以接受被執行人拒不履行義務的行為，進而以種種方式向法院施壓。當事人生活困難收入沒有保障的問題，雖然表現為不履行義務，但其實質上屬于社會保障機制應當解決的問題。

5.人口流動性大，被執行人難以查找。隨著天峻縣各種資源的開發，經濟糾紛案件、道路交通人身損害糾紛案件也日趨攀升，在我局執行這類案件過程中，被執行人下落不明；有時申請執行人下落不明的事，也常有發生。且流動人口的財產難以掌握，難以執行的案件增多。此類案件時有發生。

四、今后的工作打算

我局雖然在以上幾方面取得一定成績，但從目前的執行情況看，離黨和人民的要求還有一定的差距。執行難仍是困擾我局工作的主要矛盾，加強對執行干警的教育、提高執行干警的綜合素質仍然是我局一項長期的工作。

在今后的工作中，我局將認真分析、研究執行難的原因及對策，多從主觀上找原因，力克執行難。在總結已有經驗的同時，不斷探索工作思路，尋求新的執行方法，力求使我局的執行工作在現有的基礎上有所提高。同時加大對執行干警的教育管理力度，重樹執行干警新形象，為維護法律尊嚴和當事人的合法權益提供強有力的司法保障。

基層執行局述職報告 篇8

緊張、充實的20xx年即將過去。在這一年里，我和同志們一起生活、學習和工作。彼此建立深厚的友誼，同時在實踐中磨練工作能力，使我的業務能力和管理水平又有很大的提高，在此我深表感謝在工作既生活中對我有所幫助的同事和領導們!我作為番禺大橋的一名路政稽查員，深感責任重大。一年來的工作，一幕幕地浮現在我的眼前。在認真思索總結之后便對自己有初步的認識及理解，現將本年度的工作做如下匯報。

一、思想工作方面

俗話說：“活到老，學到老”，本人一直在各方面嚴格要求自己，努力地提高自己，以便使自己更快地適應社會發展的形勢。通過閱讀大量的道德修養書籍，勇于解剖自己，分析自己，正視自己，提高自身素質。加強理論學習，首先是從思想上重視。理論源于實踐，又高于實踐。在過去的一年中，主動加強對政治理論知識的學習。同時注重加強對外界時政的解，通過學習，提高自己的政治敏銳性和鑒別能力，堅定自己的立場和信念，使自己在大是大非問題面前，能夠正確的判斷和選擇。

加強理論學習，其次是在行動上落實。在工作中，針對自己的本職工作，系統的進行學習。注重加強對理論知識的解和掌握，促成自身知識結構的完善和知識體系的健全。讓自己早早的熟悉工作系統，少走很多彎路。

當然，加強學習仍將是今后工作和生活中的一項主要的內容。不斷加強學習，以適應社會發展的需要，不斷的提高自己的政治理論素質，以適應社會經濟發展的客觀要求。同時主動配合公司領導，做好路政稽查的本職工作。

二、確保路產、路權完好，保障大橋公路安全暢通。

貫徹執行國家有關公路路政管理工作的法律法規規定,提高路政管理水平，認真做好對講機的使用和交接工作，定時巡查大橋陳附屬設施是否完備，發現問題立即向站長報告。認真學習路政征稽的有關政策、法規和處罰尺度，及時截停對公司設施、收費站、收費員等造成危險的車輛，掌握正確指揮車輛的方法查處違章沖卡車輛。

三、嚴以律己，寬以待人，遵守公司的各項規章制度。

本人嚴格遵守番禺大橋有限公司的各項規章制度，不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中，尊敬領導、團結同事。平時，勤儉節約、任勞任怨、對人真誠、人際關系和諧融洽，從不鬧無原則的糾紛，處處以一名優秀的`稽查路政的要求來規范自己的言行，毫不松懈地培養自己的綜合素質和能力。

四、自覺的投入到“青年文明號”示范崗的活動。

積極實踐“讓社會更美好”的企業理念，推行一車一禮、微笑服務，用實際行動追求文明、創造文明、享受文明、傳播文明。在工作中做到文明用語、禮貌待人、態度熱情，為司乘人員提供良好的行車條件。尤其是堅持“服務人民、奉獻社會”的宗旨，為群眾辦好事、辦實事;對群眾的呼聲、疾苦熱心幫助，主動為司乘人員排憂解難。改進自身不足，力爭把“青年文明號”這個窗口擦得更亮，時時光大“青年文明號”風采。在今后的工作中，我希望自己能夠更加的努力學習，堅守自己的本職工作，爭取在新的一年里，把本職工作做得越來越好。

基層執行局述職報告 篇9

20xx年3月，我院黨組將本人調入技術室從事司法技術相關工作。20xx年以來，在上級領導的親切關懷和同事的全力配合下，順利圓滿地實現本年度預期目標。現將履行職責及廉政情況述職如下。

一、踏踏實實，事無巨細，做好內勤工作。第一，做好司法技術立案工作。20xx年本人立案1000余件，采用紙質登記與電子登記相結合，做到一案二登，預防漏案、重案；第二，做好司法技術分案工作。本人立案后，按照技術室職責分配，三日內將案件分配到負責該類型案件的同志。若有新類型案件，報送主管領導處，由主管領導審批分案。第三，做好司法技術案件搖號工作。司法技術案件除了法醫類案件，均采用搖號方式確定鑒定部門。每月末統計基層法院報送案件，統一搖號確定鑒定部門。提前一周與辦公室等相關部門確認場所、時間、工作人員，按照溝通協調結果制作搖號方案，報送主管領導審批。通知基層法院搖號時間、地點、注意事項等內容。做好搖號案件的當事人統計工作，對未到場簽字或到場拒絕簽字的，由各法院主管司法技術工作人員書面說明情況。搖號確定鑒定部門的，由主管領導簽字確認后，三日內將該案件移送鑒定部門，并登記移送日期。第四，溝通協調涉訴信訪案件的司法技術工作。20xx年，涉訴信訪案件中涉及司法技術工作的案件數量有所上升，主要為業主訴開發商工程質量存在問題。該類案件確定鑒定部門后，積極與報送部門、鑒定部門溝通協調，做好勘查現場前準備工作，要求報送部門報送圖紙、合同等相關材料，組織召開鑒定聽證會，聽取各方意見，找出爭議關鍵點，及時反饋主管領導。第五，做好司法技術案件結案工作。將鑒定報告返回報送部門，由報送部門在結案確認書上簽字，本人制作司法技術卷宗并歸檔，內附對外委托書、搖號確認書、鑒定報告書等文書。第六，做好司法技術案件數據統計工作。按照省法院技術室規定，要求基層法院每月末統計報送資產類司法技術案件，將報表報送至技術室。下月初將我市案件報表報送至省法院技術室。第七，做好司法救助工作。根據當事人申請，實地調查當事人實際情況，與鑒定部門溝通協調，減、免鑒定費用，節省當事人訴訟成本。

二、敢當重任，勇于創新，完成拍賣、其他類工作。根據技術室職責分配，除內勤工作外，本人完成拍賣、車輛其他類案件130余起。參加司法拍賣會50余次，監督拍賣工作陽光、透明地進行。參與其他類案件70余次，包括群體上訪案件，在處理群體上訪案件過程中，部分上訪人員不愿意配合司法技術工作的情況下，找基層組織、分管民警配合，嚴格按司法技術程序完成工作。本年度省法院提出網絡司法拍賣的可行性課題，本人學習浙江、福建等其他法院相關經驗，大量閱讀探討網絡司法拍賣可行性相關論文，認真研究淘寶網司法拍賣運行流程，刻苦鉆研拍賣相關法律法規，從理論上，論證網絡司法拍賣是否存在法律風險。深入拍賣部門，調查網絡司法拍賣對我市拍賣行的沖擊力。根據其他法院經驗，制作我市網絡司法拍賣預算及方案。

三、清正廉潔，增強執行黨風廉政建設的自覺性。本人從事司法技術工作以來，切實履行職責，沒有違反廉政規定行為。本人與家人、朋友沒有利用本人工作性質，為自身牟利。在司法技術案件處理中由本人經手的案件，經主管領導審批同意的，本人按照程序處理。落實分管范圍內的黨風廉政建設責任制度，同志之間能經常進行廉政心得交流，互相提醒，互相鞭策。在財務工作管理方面，先請示申報，再逐級審批，杜絕了違紀違規事件的發生。

四、存在的問題

第一，為人民服務的司法服務態度有待改善；

第二，司法技術案件的業務水平有待提高。

五、廉政承諾

為更好地為開展司法技術工作，提高司法業務水平，完善司法服務態度，增強自身司法素養，現鄭重承諾：

第一，以《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》為行為標準，不僅嚴格規范自身行為，同時要求家人按照相關規定守規守紀。

第二，與鑒定部門保持距離，公開、透明從事司法技術對外委托活動，認真聽取群眾意見建議，接受群眾監督。

第三，深化思想認識，定期學習黨風廉政建設并進行總結，時刻警醒自己身處何處，讓司法技術工作在制度的籠子里運行。