如果您對“企業文化建設工作計劃”的起源和發展歷程感興趣,請繼續閱讀以了解更多。為了使工作任務更易掌握,我們需要盡快完善自己的工作計劃,以增加透明度。工作計劃有助于我們明確自己在工作中的角色定位。請注意,我們的建議只是供參考,具體實施還需您自行決策!
企業文化建設工作計劃 篇1一、指導思想
按照市局(公司)關于加強企業文化建設的部署要求,緊密聯系我縣煙草實際,深入開展企業文化活動,進一步提升企業文化建設水平,為推動“卷煙上水平”,促進全縣煙草又好又快平穩發展提供強大的精神動力和堅實的文化支撐。
二、工作安排
全縣煙草20__年度企業文化建設的主要任務是:積極推進以“四進”為重點的“兩個至上”長效機制建設,以規范行業行為為重點,以服務品牌建設為抓手,加強企業文化宣貫,全面應用行業文化評價體系,努力推動企業文化建設上水平。重點做好以下工作:
(一)深入開展以“講感恩、講誠信、講規范、講效率”為主要內容的“以德為先”主題教育。注重抓好經常性學習教育,注重強化思想引領,注重提高執行力和執行能力,把教育活動與深入開展創先爭優活動緊密結合,與企業文化和服務品牌建設緊密結合,與“踐行‘兩個至上’、做到‘三個始終’、樹立‘五種意識’”教育實踐活動相結合,著力提高全系統干部職工思想政治素質和履行職責能力,著力增強感恩意識、誠信意識、規范意識和效率意識,促進思想道德進一步純潔,理想信念進一步堅定,精神境界進一步提升,工作作風進一步改進,圓滿完成各項工作任務,以優異成績迎接黨的勝利召開。
(二)充分開展“踐行‘兩個至上’、做到‘三個始終’、樹立‘五種意識’”教育實踐活動。搭建“三個載體”,開展“七項活動”。廣泛開展各類教育實踐活動,促進“兩個至上”行業共同價值觀深入人心,促進“三個始終”、“五種意識”入腦入行,促進思想觀念、發展理念明顯提升,促進工作能力、工作作風顯著改進,進一步增強企業凝聚力、激發員工創造力,提升發展的后勁與活力,為推動持續協調共同發展奠定更加堅實的思想基礎和組織基礎。
(三)建立企業文化宣貫實施標準,加強企業文化宣貫培訓。要緊密結合企業文化理念的落實情況,通過網站、講座、座談、展板、板報、手冊、宣傳片等形式,把企業文化理念轉化為干部職工的自覺行為。要在推進企業文化理念宣貫的基礎上,走出去,吸收先進經驗,深入開展精神、物質和制度三個層面的建設,把企業精神、價值觀、
查看更多>>>1、勝人者有力,自勝者強。――《老子》
2、儉,德之共也;侈,惡之大也。――《左傳莊公二十四年》
3、志當存高遠。諸葛亮《誡外生書》
4、三人行,必有我師焉,則其善者而從之,其不善者而改之?!墩撜Z述而》
5、人而不仁,如禮何?人而不仁,如樂何?――《論語八佾》
6、知恥近乎勇?!抖Y記中庸》
7、凡人之所以貴于禽獸者,以有禮也?!蛾套哟呵铩?/p>
8、克勤于邦,克儉于家。――《尚書大禹謨》
9、人告之以有過,則喜?!睹献庸珜O丑上》
10、白日依山盡,黃河入海流。欲窮千里目,更上一層樓。王之渙《登黃鶴樓》
11、路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。屈原《離騷》
12、一寸光陰一寸金,寸金難買寸光陰。《增廣賢文》
13、見善則遷,見過則改。《周易》
14、樂人之樂,人亦樂其樂;憂人之憂,人亦憂其憂。白居易《策林》
15、智慧是知識凝結的寶石,文化是智慧放出的異彩。印度
16、仁者必有勇,勇者不必有仁。――《論語憲問》
17、親仁善鄰,國之寶也。――《左傳隱公六年》
18、不登高山,不知天之高也;不臨深淵,不知地之厚也?!盾髯觿駥W》
19、善學者,假人之長以補己之短。《呂氏春秋用眾》
20、一定的文化(當作觀念形態的文化)是一定社會的政治和經濟的反映,又經予偉大影響和作用于一定社會垢政治和經濟。XXX
21、圣人擇可言而后言,擇可行而后行。――《管子形勢解》
22、百聞不如一見。《后漢書》
23、石可破也,而不可奪堅;丹可破也,而不可奪赤?!秴问洗呵铩?/p>
24、業精于勤,荒于嬉。韓愈《進學解》
25、志不強者智不達?!赌有奚怼?/p>
26、人孰無過?過而能改,善莫大焉。――《左傳宣公二年》
27、文化雖然不像文明那樣具有地區的廣泛性,但是,它相應地和各個國家的每一個人的喜、怒、哀、樂具有更深刻的聯系。森谷正規
28、富貴不能淫,貧賤不能移,威武不能屈。――《孟子滕文公下》
29、會當凌絕頂,一覽眾山小。杜甫《望岳》
30、夫人必知禮然后恭敬,恭敬然后尊讓?!豆茏游遢o》
31、天變不足畏,祖宗不足法,人言不足恤。――《宋史王安石列傳》
32、士志于道,而恥惡衣惡食者,未足與議也。――《論語里仁》
33、勿以惡小而為之,勿以善小而不為?!度龂尽?/p>
34、以公滅私,民其允懷。――《尚書周官》
35、大義滅親。――《左傳隱公四年》
36、長太息以掩涕兮,哀民生之多艱。――屈原《離騷》
37、不以規
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