只與同好爭高下，不跟白癡論短長

2019-09-29 只給女朋友的早安心語 只有時間知道經典語錄 孔與語錄

1、成熟不過是善于隱藏，滄桑不過是無淚有傷。

2、所有關系變淡的原因，一個不說，一個不問；一個孤獨，一個不理。在時間的流逝中，漸漸的我們都在改變，沒有了之前時時刻刻味道了；衣不如新，人不如舊。

3、見過一個人最好的一面然后喜歡，叫做心動；見過一個人最差的一面依然喜歡，叫做愛情。

4、比等待更難受的是，你連自己在等什么都不知道。

5、我也是個復雜的動物，嘴上一句帶過，心里卻一直重復。

6、一切都會過去，明天各人又將各奔前程。生命無所謂長短，無所謂歡樂哀愁，無所謂愛恨得失。一切都要過去，像那些花，那些流水。

7、你之所以覺得累，不過是因為想要的太多，努力的太少。

8、有你的夏天，是裙擺，是襯衫，是晚上的風。沒有你的夏天，是回憶，是人海，是苦澀的汗。

9、別等傷了再去安慰，忽冷忽熱誰受得起；別等離開了才知道珍惜，這世界無法制造后悔藥；別等心碎了再拿歉意拼湊，碎了的心無法重新愈合；別等人都不在了才知道對方的好，有個令人尷尬的詞，叫做為時已晚。

10、你沒必要原諒所有人，有些事，就是不值得被原諒，跟大不大度沒有關系；各有各的底線，做錯了，就應該考慮為自己的錯誤付出代價。不是每個對不起，都能換回來一個沒關系，珍惜！

11、二十多歲是用來脫貧的，不是脫單。

12、有時我會想起和你經歷的故事，那些情景在飛揚，甜蜜又感傷。

13、不主動聯系對方，并不能說明你已經放下了。如果對方主動聯系你，而你無動于衷甚至心生厭惡，這時你才真正放下了。

14、何必讓回憶比經歷還長，何必讓自己一再負傷。

15、兢兢業業地護膚，然后孜孜不倦地熬夜，最后抱怨歲月無情、容顏易老。

16、只與同好爭高下，不跟白癡論短長。

17、這是你生命中最好的年紀，身體健康，親人安在，現世安穩。可惜你意識不到，因為一點小事，心情就一團糟。

18、以前睡不著是因為睡得太多了，現在睡不著是因為想得太多了。

19、愿你努力工作，也愿你享受生活；愿你腳踏實地，也愿你仰望星空。Jz139.cOm

20、所有的煩惱和懊悔，都可以歸因于：想要，卻得不到；得到了，卻又不滿足；滿足了，又不去珍惜

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明星白癡語錄大全

莎朗斯通這呆鳥現在麻煩大了，無論再怎么道歉，再怎么危機公關，也難以挽回局面。

其實，像莎朗斯通這樣禍從口出、因為管不住自己嘴巴而人氣下滑甚至雪崩的明星，還有許多。只不過，他們沒有像莎朗斯通這樣因犯眾怒而影響巨大。

有位明星說了，“我是屬于紅酒和別墅的，不會看上那些街頭喝啤酒的男人（大意）”，這下子麻煩大了，一竹竿打倒一片“不成功男人”，難免找罵，其實，誰都不是叼著金鑰匙出生的，在擇偶問題上“嫌貧愛富”也無可指摘，但是，面對媒體，還是應該低調一些，低調，低調。

有位明星說了，“我和某某是很純潔的男女關系”，好玩，大家都沒聽懂“純潔”的含義，只記住了“男女關系”。

有位明星說了，“同性戀有罪”，不出意料，他在網上遭到同志們以及對同志持寬容態度的網友的狂毆，其實，作為公眾人物，你可以有自己的觀點，你可以保留意見，但不應該當著媒體這么說。

有位明星說了，“我根本沒接受過該記者的采訪，這全是記者的編造。”結果人家記者拿錄音出來了，明星危機公關不成，還遭遇誠信危機。

有位明星說了，“我跟某某根本沒矛盾，我們倆像姐妹一樣”，可是地球人都知道，她倆是一對冤家，一直踩來踩去，說這話反而顯得掩耳盜鈴。

有位明星說了，“我真的沒整過容。”其實不嚷嚷還好，本來大家還看不出來，或者僅僅是疑似而已，這樣一鬧騰，反而坐實了。

有位明星說了，“我不是炒作。”炒作不是殺人罪名，藝人需要炒作，大家都在炒作，扭捏起來反而顯得無趣。

同樣是說話，有的讓人笑，有的讓人跳，學問大了，有些明星盡管小時候學習不好，此時在這方面下點功夫，卻也是必要的。

作為明星的策劃人和經紀人，教會他們說話，起碼不要禍從口出，也是非常重要的。

錢鐘書經典語錄選集、經典語錄坊只論精品

錢鐘書，原名仰先，字哲良，字默存，號槐聚，曾用筆名中書君，zg現代著名作家、文學研究家，以小編看來，錢鐘書是一位偉大的作家，他負責過《XXX選集》的英文版翻譯工作，而其《圍城》被譽為現代最偉大的小說之一，還有很多著作受到學術各界的好評，還擔任zg社會科學院副院長，把其一生都獻給了國家，其著作當中不乏其經典的語錄，下面大家來一起欣賞錢鐘書老先生的經典語錄，希望大家能夠喜歡：

錢鐘書曾經說過：有一種人的理財學不過是借債不還，所以有一種人的道學，只是教訓旁人，并非自己有什么道德。

錢鐘書曾經說過：有種人神氣活見，你對他恭維，他不推卻地接受，好像你還他的債，他只恨你沒有附繳利錢。另外一種假作謙虛，人家贊美，他滿口說慚愧不敢當，好象上司納賄，嫌數量太少，原壁退還，好等下屬加倍再送。

錢鐘書曾經說過：做文章時，引用到古人的話，不要引用號，表示辭必己出，引用今人的話，必須說我的朋友這樣你總能招攬朋友。

錢鐘書曾經說過：為別人做傳記也是自我表現的一種；不防加入自己的主見，借別人為題目來發揮自己。反過來說，作自傳的人往往并無自己可傳，就逞心如意地描摹出自己老婆、兒子都認不得的形象，或者東拉西扯地記載交游，傳述別人的軼事。所以，你要知道一個人的自己，你得看他為別人做的傳。自傳就是別傳。

錢鐘書曾經說過：不料你的見識竟平庸到可以做社論。

錢鐘書曾經說過：人怕出名啊！出了名后，你就無秘密可言。甚么私事都給采訪們去傳說，通訊員等去發表。這么一來，把你的自傳或懺悔錄里的資料硬奪去了。將來我若作自述，非另外捏造點新奇事實不可。

錢鐘書曾經說過：你不會認識我，雖然你上過我的當。你受我引誘時，你只知道我是可愛的女人、可親信的朋友，甚至是可追求的理想，你沒有看出是我。只有拒絕我引誘的人，像耶穌基督，才知道我是誰。

培根論人生

《品格論》經典語錄

當我們還年輕時，我們被閑置一邊，留待晚年；當我們進入晚年，我們卻又被冷落一邊，等待著死亡。

有三件事人類都要經歷：出生、生活和死亡。他們出生時無知無覺，死到臨頭，痛不欲生，活著的時候卻又怠慢了人生。

真正的愛情只有一次，那就是初戀；以后的愛情都是不那么不由自主的了。

大多數人因發怒而謾罵。有的人則反其道而行之；他們先是侮辱別人，然后自己生自己的氣；這種辦法總是令人驚奇而不會令人耿耿于懷。

許多人只有名字還值幾個子兒。你就近看他，他分毫不值；你遠處望他，他神氣十足。

人，爭什么呢？

人活著，

沒必要凡事都爭個明白。

水至清則無魚，

人至清察則無友。

跟家人爭，爭贏了，親情沒了；

跟愛人爭，爭贏了，感情淡了；

跟朋友爭，爭贏了，情義沒了。

爭的是理，

輸的是情，傷的是自己。

黑是黑，白是白，讓時間去證明。

放下自己的固執己見，

寬心做人。舍得做事，

贏的是整個人生；

多一份平和，

多一點溫暖，生活才有陽光。

人是活給自己的，

別奢望人人都懂你，

別要求事事都如意。

苦累中，懂得安慰自己。

沒人心疼，也要堅強；

沒人鼓掌，也要飛翔；

沒人欣賞，也要芬芳。

忙時，偷偷閑，別丟了健康；

累時，停停手，別丟了快樂。

只要心中有家，

人生就不會迷路。

雙爭活動總結

寫好范文的核心要點是什么呢？借鑒范文會是我們第一個想到的。范文能夠助我們更好理解知識，把握思路，舉一反三，我們傾情推薦一篇精彩的“雙爭活動總結”文章，希望以下內容對你有所幫助！

雙爭活動總結 篇1

中共成都市成華區房產管理局直屬機關委員會關于開展“雙爭活動”的自查總結報告

區直機關工委：

按照《關于《區直機關開展“爭當作風建設之星、爭創作風建設示范黨組織”活動的意見》的通知》（成華直委【2010】81號）安排，我局認真開展“雙爭”活動。雙爭”活動開展以來，房管局堅持以提**部素質、改進工作作風、優化服務環境、突出重點工作為目標，以解決群眾關心的熱點、難點問題為重點，加強領導，完善機制，高標準，嚴要求，在我局掀起了“雙爭”活動的高潮，機關作風建設登上了一個新臺階，職能和項目工作取得了快速發展。現將“雙爭活動”自查總結匯報如下：

一、加強領導，提高認識，為“雙爭”活動提供強有力思想和組織保證

我們把“雙爭”活動做為房管局各項工作的出發點和落腳點，在工作中努力做到，以“雙爭”創佳績，以“雙爭”促發展。一是召開動員大會。認真傳達全區開展“雙爭”活動的文件精神，進一步統一干部思想。

二是建立“雙爭”活動領導機構。活動領導小組組長由黨委書記趙華同志擔任，具體工作由黨支部負責。三是制定活動方案。

按照“好班子”、“好公仆”的標準，結合房管實際，制定切實可行的活動方案，全面落實“雙爭”活動，保證按照方案貫徹落實。四是健全各項制度。建立了房管局“雙爭”活動學習、調研、考核等一系列制度，做好建章立制工作。

二、加強宣傳，努力學習，提高認識，營造“雙爭”活動的濃厚氛圍

我們重視教育先行、宣傳教育，積極開展多形式、多層次、全方位的學習宣傳教育。結合黨員先進性教育，組織了三個方面的學習教育：一是政治理論學習。

組織廣大黨員、干部系統學習掌握馬列主義、XXX思想、鄧小平理論和“****”重要思想的科學體系和精神實質，深刻領會解放思想、實事求是的理論精髓，牢牢把握“立黨為公、執政為民”的深刻內涵，在思想上牢固宗旨觀念，樹立科學發展觀。二是“雙爭”活動的宣傳學習。組織機關干部工作人員學習市、區領導的重要講話和區**、機關工委關于開展“雙爭”活動的會議精神和相關文件，自覺弘揚求真務實精神，大興求真務實之風。

三是業務技能學習。組織廣大干部職工結合各自工作實際和自身發展的需要，學習相關的政策法規，增強法律意識，提高依法辦事能力，熟練掌握現代化辦公技能。通過宣傳學習，廣大干部職工對開展“雙爭”活動的認識有了進一步提高，形成了良好的活動氛圍。

3、 突出重點，完善制度，全面優化工作作風，提高服務質量

實現機關工作的規范化和制度化，建立加強機關作風建設的長效機制是開展“雙爭”活動的基礎，也是雙爭活動取得實效的有效保證。一是制定出臺了《加強機關作風建設制度》，在公布辦事指南、強化調研制度、健全信訪接待制度、規范審批行為和審批答復時限、精簡文件、壓縮會議、建立督察和測評制度等方面作出了具體的規定。二是完善《局機關干部職工考勤制度》，加強對局機關干部職工的考勤，實行局領導帶班考勤制，每月安排一名局領導帶班考勤，上班時組織查崗，嚴禁遲到、早退、擅自離崗現象。

在此基礎上，要重點抓好三個方面的工作：一是深化政務公開，提高政務透明度。按照依法公開、真實公開、注重實效、有利監督的原則，建立和完善政務公開的五項制度，即建立政務公開的責任制度、政務公開的審議制度、政務公開的評議制度、政務公開反饋制度和政務公開的備案制度。

二是狠抓窗口建設，不斷提高服務質量。為提高工作實效，該局關注典型案例，確定機關服務窗口，并開設公開專欄。努力簡化辦事手續，減少辦事環節，加大辦事過程和結果的透明度，提高辦事效率，最大可能地為考生提供方便快捷優質的服務。

三是推進電子政務，提高工作效率。將推行電子政務作為創新領導方式和管理方式、轉變工作職能和工作作風、提高工作質量和效率的重要手段，使領導能夠及時掌握更多的信息和動態，提高決策的可預見性和決策水平。

特此報告。

中國共產黨成華區房地產管理局直屬機關委員會

2011年6月7日

雙爭活動總結 篇2

***關于開展重溫入黨誓詞推進

“雙學雙爭”主題活動情況報告

為迎接中國共產黨成立93周年，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，嚴格執行xx文件關于在黨員中重溫入黨誓詞推進“雙學雙爭”主題活動，xx黨委高度重視，結合實際，精心組織，積極籌備，以這次活動為契機，教育廣大黨員干部要保持和發揚黨的優良傳統和優良作風，時刻牢記自己的誓言，堅定信仰，愛崗敬業；時刻發揮黨員的先鋒模范作用，時刻保持共產黨員的先進性，團結和帶領廣大人民群眾，為xx的建設做出新的更大的貢獻。

6月26日，xx黨委特別邀請xx市委黨校、黨建教研室主任、副教授xx同志，為安陵鎮機關和社區黨員干部作題為《***xx》的專題報告會。報告會上，黨員代表莊嚴宣誓，重溫入黨誓詞，堅定為黨的事業奮斗終身的信念。***副教授從中國共產黨建黨以來的“三件大事”談起，分析了一百多年來中國歷史的發展，辯證唯物地分析了中國共產黨誕生的歷史性、勝利的必然性和執政的合法性，突出強調了黨員理想信念的重要性，開展黨的群眾路線教育實踐活動的必要性，要求廣大黨員干部要更加講究和追求共產主義理想信念，做一個有理想、有信念、有能力、講貢獻的合格的共產黨員。

為確保活動全面開展，xx黨委向各單位發出通知，要求個黨支部高標準、嚴要求開展活動。6月26日至6月30日，各黨支部先后舉行了黨員宣誓活動。

通過開展本次重溫入黨誓詞活動，教育廣大黨員干部要牢記誓詞，堅定理想信念，學習對照焦裕祿和楊水才精神，充分發揮黨員的先鋒模范作用，大力弘揚奉獻精神，樹立黨員新形象。不斷增強黨的觀念和黨員意識，牢固樹立堅持黨的群眾路線觀念，以“雙學雙爭”轉作風，推進整改落實，以更加積極的態度和行動參加教育實踐活動，切實將加強思想教育、解決實際問題、改進工作作風融入整個活動過程，切實踐行黨的群眾路線教育實踐活動精神，使群眾路線教育實踐活動更加富有成效。

雙爭活動總結 篇3

自開展“雙爭”活動以來，交通局堅持以鄧小平理論和“****”重要思想為指針，以科學發展觀為統領，認真學習貫徹落實黨的xx大、xx屆二中、三中全會和省、州交通工作會議精神。緊緊圍繞發展這一主題，以行風建設和項目建設為重點，以“兩辦三服務”為根本，不斷加強政治思想建設、班子建設和隊伍建設，加大路網改造力度，創出了一流的工作業績，推動了交通事業的新跨越，促進了地方經濟社會穩步發展。

1、 做好思想政治工作，建立健全長效機制

思想政治工作是我們黨的家寶，是交通發展的生命線，是隊伍建設的靈魂。xx強調“思想政治工作說到底是做人的工作，必須堅持以人為本，既要堅持教育人、引導人、鼓舞人、鞭策人，又要做到尊重人、理解人、關心人、幫助人”。在工作中，堅持思想政治工作的主導和全過程實施，不斷探索新形勢下思想政治工作的方法方法。

緊緊圍繞發展交通這個中心，有的放矢地開展經常性的思想政治教育。引導干部職工不斷解放思想，敬業愛崗，奮發有為。要在政治上引導、工作上支持、生活上關愛，充分體現人性和諧。

實行領導聯系點制度、黨員責任分工制度，制定了談心談話、生活會制度。努力做好思想工作前的工作部署，貫穿工作計劃的始施。不搞大幫轟、一刀切，而是因人而異，摸清情況，找準目標，確定負責人，把握思想工作的主動性、針對性、實效性，及時解決干部職工的思想困惑問題。

2、 把握主攻方向加快交通發展

交通運輸業作為國民經濟發展的基礎性、先導性和服務性產業，經濟社會發展對交通運輸業的要求很高，必須以超常規的方式經營和發展。由于我市高速公路總量小、等級低、標準低、通車深度低，面臨著建設資金和人才短缺等剛性約束。為破解矛盾，盡快改變***公路現狀，在兩辦三服務、提速增效、建設小康社會的進程中，發揮排頭兵、領跑員、先行官作用。

交通局班子通過學習和思考，解放思想，創新思維，抓住機遇，用好政策，打破慣例，敢于突破。以非常規的思路、非常規的措施，爭取項目、爭取資金、抓緊工作。

兩年來，共啟動公路建設項目80個，建設里程386公里，建設投資1億元。兩年中爭取資金累計總額近1億元，不僅使我市交通基礎建設有了可靠的資金支撐，也大大地緩解了地方配套資金的壓力。實現了城市道路的水泥化，村村通水泥路率達到98%。

***公路出現了歷史性改觀。

xx年建設項目有：南坪經蘆果至大洞沿江邊防公路,中官地經勇化至圖們江支線公路，村通公路，重建東城大橋。今年建設里程161公里，項目總投資8026萬元，進一步改善了我市的交通環境。

目前，以省干線為骨架，城鎮為中心，連接城鄉、連接干支、輻射全境的公路網基本形成。***可南出國門，北上國道，東連圖琿“金三角”，西進旅游勝地長白山，并向村屯延伸。

3、 要抓好領導班子建設，增強整體合力，提高執政能力。

在領導班子建設中，突出政治性、黨性和原則性，建立了科學、民主、法制的決策機制。在我們局有這樣一條規矩，重大問題未經班子討論并做出決定，誰說了都不算；班子討論決定的事項，誰說了都算。書記、局長要做到“六不”，即：

當“班長”不當家長，善斷不武斷，統攬不包攬，放手不撒手，愛護不袒護，大度不糊涂。各位副手都要自覺地擺正位置，甘當配角，也做到“三不”。即：

搭臺不拆臺，聽從不盲從，當助手不當甩手。在其位，謀其政，司其職。今年，經班子會討論研究后，上報市**批準，對效益不佳，負債經營的國營企業***市運輸公司進行體制改革，局班子對改革方案及職工情況認真研究，成立并下派了由主管局長任組長的工作組進行工作指導，耐心細致的作思想工作，并依照法定程序，將公司改為股份制民營企業，順利地實現了國退民進，完成了資產重組。

企業改革后，職工隊伍穩定、運轉正常，實現了零上訪。特別是在干部任免問題上，班長不搞行政長官的意愿。班子成員也不搞自己的派系，而是經過民主推選、班子全面考核，按組織程序進行選撥任用，實現了黨的意圖、群眾愿望完美的統一。

我們在充分發揚民主，完善集體領導制度的同時，也注重發揮個人的主觀能動性。堅持集體領導與個人分工負責相結合，落實領導責任，權責相匹配。邊防公路和農村公路工程是我市今年的重點工程。

局長負責跑上頭和籌資融資，兩位副局長分別負責施工管理，他們為黨盡職，為民盡責，吃住在工地，零距離指揮，各項工程都以最短的工期，最佳的質量，低于預算的造價完成任務。

局班子以學習為先導，以問題為切入點，擺問題，找差距，挖根源，認真開展批評與自我批評，從而強化班子的三個意識。即發展意識、創業意識和創新意識。

4、 以人為本，努力打造高素質的交通隊伍

實現交通新跨越關鍵在人，只有激活“人”這個生產力中最活躍的因素，以人為本，打造一流的班子，帶出一流的隊伍，才能創出一流的業績。為提高科室、基層班子的素質，我們把xx大報告提出的“形成全民學習，終身學習的要求”，作為基礎工作、政治工作、思想政治建設的頭等大事，由局長親自抓，宣傳委員具體抓。制定計劃，動員部署。

尤其在開展“雙爭”、“繼續解放思想大討論”活動中，我們把學習放在首位，貫穿始終，精讀了規定篇目，舉辦了專題講座、專題討論、心得交流。做到讀懂、真信、真用。開展了“兩辦三服務”主題實踐活動。

人均寫學習筆記超萬字，心得體會人均8篇。

雙爭活動總結 篇4

青河公路管理分局共青團2012年“爭創青年

文明號、爭當青年崗位能手”活動總結

為進一步提高分局共青團的“雙爭”工作，展現分局廣大團員青年良好的精神風貌，創一流養護業績，樹新時代公路人的文明形象，實現物質文明、精神文明和政治文明共同發展，以促進公路養護工作和各項工作的順利開展，分局共青團結合實際，在養護站保持原有的“青年文明號”基礎上，繼續爭創更高一級的“青年文明號”榮譽。認真貫徹落實了創建“青年文明號”爭當“青年崗位能手”活動，現將總結匯報如下：

一、指導思想

在開展創建“青年文明號”活動中，組織和引導廣大團員青年職工立足本職崗位，勤奮工作，勇于創新，樹立起與時代要求相適應的就業意識和創業精神，增強從事公路養護工作的光榮感和責任感，展示當代團員青年職工的精神風貌，塑造公路人的新形象。

分局團支部高舉鄧小平理論的偉大旗幟，以“****”重要思想、十七大、兩會精神和團**十六大精神為指導，緊緊圍繞爭創“青年文明號”這一中心工作。堅持以“服務人民，奉獻社會”為宗旨，以發展為重點，以創新為動力，宏揚青年文明號活動的文化內涵和精神實質，宣傳、展示交通系統青年文明號活動在構筑誠信理念、服務理念、管理理念、創新理念、團隊理念和推進公路建設，提高團員青年職工的文明素質，美化凈化文化環境，提高工作質量，以“服務人民、奉獻社會”為根本宗旨，以“內強素質、外樹形像”為主要內容，加強各養護站的建設，向全社會展示我們新時期公路人的崇高精神風貌和職業水準，推動分局的精神文明建設、物質文明建設、政治文明建設，為分局的各項工作的順利開展做出了新的貢獻。

二、工作匯報

1、爭創集體在活動中能遵守國家的各項法律、法規和分局的各項規章制度，養護站無重大責任事故發生，養護站職工無違法違紀行為。

2、成立了“青年文明號”創建工作領導小組，單位領導能夠重視爭創工作，并積極參與到各項爭創活動中去，為爭創活動提供了必要的人力、物力支持。

3、在養護站醒目位置懸掛了“青年文明號”牌匾及“青年文明號”信用公約。

4、建立了爭創活動宣傳陣地，借助宣傳欄、墻報、爭創“青年文明號”簡訊等形式公布了創建標準、規章制度、服務承諾、活動資料、考核情況等內容。

5、養護站內外能夠保持衛生整潔、物品擺放整齊有序，職工能夠遵守職業道德規范，著裝整潔得體，做到了舉止端莊文明、精神面貌好、敬業精神強。

三、工作內容

1、建立健全了團的基層組織設置，堅持“三會一課”制度，并健全了《團員登記制度》，能夠按時足額上繳團費。

2、積極參加各種政治理論學習，積極參加團組織的各項活動，及時參加創建活動，做到了尊重領導、尊重同志、同事之間互相協作。

3、創建“青年文明號”的青年集體負責人能夠保持良好的政治素質，不斷增強業務工作能力，并具有開拓意識和創新精神，積極帶領本站青年職工做好爭先創優活動。

4認真學習維修專業知識，能熟練運用專業知識解決工作中遇到的實際問題。

5在分局組織下，維修站開展了多種形式的勞動競賽和評比活動，提高了團員職工的業務水平和綜合素質。

6能夠服從領導的安排，勇于承擔重任，做好本職工作，按時完成上級交辦的各項學習生產任務。

7積極參加本單位組織的各類學習，做好學習筆記，積極參與提交宣傳報告。

青河公路管理分局團支部

二○一二年九月十日

雙爭活動總結 篇5

開展“雙打”活動是《綱要》對基層建設的要求。目的是為了提高部隊的積極性，增強部隊的戰斗力。開展雙爭活動，同時又是基層落實綱要，推進部隊全面建設的一條重要途徑和基本保證，是實現新時期我軍建設總目標的必然要求，是培養黨和人民忠誠衛士的主渠道。在開展雙爭活動中，基層干部扮演著重要腳色。

充分發揮他們的積極性和主動性，對雙人比賽活動的健康發展起著極其重要的作用。

目前，作為貫徹落實《綱要》在基層的有效載體，雙賽活動正在如火如荼地開展，有力地促進了基層建設的發展。處于按綱抓建主導地位的基層干部，在指導部隊開展雙爭活動中，總的來說，大多數工作思路清晰，工作責任心強，組織開展雙爭活動成效顯著，部隊建設有聲有色.但是，不可否認，有的基層干部不懂如何去抓雙爭工作,工作上沒計劃，沒思路,沒目標，工作隨意性盲目性大，導致一年工作下來，部隊建設成績平平，毫無起色,甚至工作中出現漏洞，發生問題，給部隊建設造成了很大的負面影響。

為了確保雙爭活動能夠取得良好的效果，防止出現指導不得力,操作不得法的問題，要積極主動地發揮作用，培養基層干部較強的事業心和政治責任感，基層干部要做好以下幾方面工作。

一、善于謀劃，給人以精明感

按照《綱要》要求，公司黨支部要結合本單位實際情況，制定切實可行的雙創年度計劃。在此基礎上，連隊干部要結合自身職責和黨支部的分工，制定出自己和自己的小單位，爭創優秀。例如，如何開展政治工作，如何進行政治教育，思想工作要達到什么樣的目標，可以由公司的政治指導員精心策劃；如何達到軍事訓練標準，如何使行政管理有效，如何落實執勤和戰備工作，中隊長要認真考慮，形成方案；如何配合主官開展工作，如何帶領后勤班戰士搞好后勤保障，如何帶領全排在連隊“雙爭”活動中取得好成績，要求中隊的副中隊長、副政治指導員、司務長和排長細心揣摩，制定出合理的爭先創優計劃。

規劃和規劃要注意：一是要結合實際，有針對性。某項工作的具體情況是什么，應該朝哪個方向發展，存在哪些問題，如何克服這些問題，都要明確，有針對性。

二是要有大局意識，顧全大局，全面推進。要防止面子工程、金牌工程，防止一項一項地打，在某項工作上追求卓越，忽視其他工作同步發展的做法。三是科學設定目標，最全面的范文參考寫作**不能高務建瓴，浮華而不實用。

對于要達到的目標要有保留，期望值不能過高，否則一旦目標大不到，就會使部隊官兵的信心受到很大的打擊，影響部隊工作的正常開展。四是要建立健全的獎懲機制。爭得了先進，連隊如何獎勵，出現了問題，連隊如何懲處，“雙爭”規劃都要很明確。

要讓官兵知道，干得好不好是不一樣的。五是規定計劃要有長遠眼光。部隊建設有很強的規律性和連續性，制定“雙爭”計劃，不能搞短期行為，要充分考慮到部隊的長遠發展。

二、宣傳鼓動，給人以自信感

“雙爭”活動開展得如何，能否達到如期目的，開局的宣傳鼓動工作很重要。通過宣傳鼓動，使官兵充分認識到開展“雙爭”活動的意義，能很好地激發部隊爭先創優的士氣；通過分析部隊“雙爭”形勢，明確“雙爭”標準、條件，能使官兵看清自己在“雙爭”活動中的位置，自己與先進有哪些差距，應該往哪方面努力，從而更有信心地投入到活動中去。開展宣傳鼓動工作要注意：

一是“雙爭”活動的意義要講透。為什么要開展“雙爭”活動，開展這項活動對部隊、對個人有什么作用，這是官兵參與“雙爭”活動所關心的首要問題。如果這項工作開展的不好，官兵們就會使去參加活動的精神動力。

二是分析本單位的“雙爭”情況要實。如實地通報情況，不隱瞞自己的缺點，會給官兵以真誠、坦率的感覺，使官兵對“雙爭”活動產生親近感，從而更自覺地投入到活動中去。三是“雙爭”的條件、標準、比例要講清。

怎樣做才能達到先進的標準，自己距離先進還存在哪些差距，這是官兵在“雙爭”活動中要解決的主要問題。這項工作做不好，就會使官兵在參與活動中存在盲目性，必然影響“雙爭”效果。

3、 他的言行規范，行為穩重，給人以信任感

在連隊里，干部是戰士目光的“焦點”。有的同志把干部的規范言行視為真正軍人的體現，并作為自己思想和行為上追求的目標，在日常生活中嚴格要求自己；有些同志把規范的言行作為干部的本質素質。干部言行一旦失去規范，就認為部隊已不再是人們心目中那具有鐵的紀律的部隊，部隊也就失去了對他們的吸引力，他們也就失去了為部隊作貢獻的動力；還有的同志把干部不規范的言行作為自己自我放縱、不求上進的借口，在部隊虛度光陰，這就會給部隊建設帶來隱患。

這就要求干部在日常生活、工作、學習、訓練、執勤等各個方面，要講黨性，要具有較強的政治責任感，具有較高的政治覺悟，言行謹慎，不講影響黨和國家聲譽、影響部隊團結的言論，不做有損干部形象的事情，嚴格遵守條令條例和部隊的有關規定，范文寫作做到令行禁止，有規有矩。通過干部規范的言行，對戰士產生向心力，從而能更好地帶領戰士開展好“雙爭”活動，完成中隊和上級交給的各項任務。

四、參與活動，給人以責任感

按綱建隊需要官兵的共同參與，“雙爭”涉及到連隊的每一個人。連隊的“雙爭”規劃不是專門為戰士制定的，干部也有自己的工作，而且干部還要帶領所屬人員按規劃開展活動。所以，積極參與到“雙爭”活動中去，也是《綱要》對基層干部的必然要求。

在開展“雙爭”活動中，要注意克服不管不問的錯誤傾向，要加強督促指導作用；我們要注意克服只講不講空話的錯誤傾向。要強化模范帶頭作用；注意克服消極言論，避免影響士兵創先爭優的積極性；要注意加強宣傳鼓動，正確

引導和營造創先爭優的良好氛圍。通過干部的積極參與，使戰士感受到干部對“雙爭”活動的重視，從而能夠以更高的熱情投入到活動中去。

五、關心戰士，給人以溫暖感

在“雙爭”活動中，干部不能只是發號施令，還要注意關心戰士的成長進步和實際要求。關心戰士要從日常生活做起，把戰士的饑寒飽暖放在心頭。“細微之處見真情”，這更能讓戰士體會到干部對自己的關心；關心戰士要實在，不能浮在空中，搞“口頭支票”。

言不信，言不信，只會導致士兵對干部不信任，遠離干部；關心戰士要主動。如果干部不主動關心，只是干部對士兵沒有真情是干的具體表現，士兵不會接受這種關心；思想報告專題關注士兵，關注士兵的成長進步。干部不能對戰士采取甜言蜜語的哄騙方式，苦口婆心，甚至以嚴厲的手段給戰士以處理，從長遠看，都是干部關心戰士成長進步的方式。

六、落實獎懲，給人以成就感

一年的“雙爭”活動開展的如何，結合年終考核連隊要進行總結。無論戰士是否優秀，班、排、連先進與否，都要按照一定的程序進行民主評議和民主投票。對于評選出來的優秀士兵、先進班、排、連隊，連隊黨支部要根據年初的“雙爭”規劃，及時實施獎懲，使先進個人和集體產生成就感，同時對下一階段的工作產生信心和動力。

在實施獎懲的過程中，要注意以下幾點：一是要及時。“雙爭”總結進行后，連隊要及時落實獎懲。

獎懲不及時兌現，官兵就會對中隊的誠信產生懷疑，影響他們的工作積極性。二是要嚴格標準，認真兌現。對于評上先進的個人和集體，連隊要按照“雙爭”規劃的規定，嚴格按照標準落實，做到兌現獎懲不走樣。

這是顯示支部和干部守信用的重要事情，做得不好，就會使連隊黨支部和干部在戰士心中的威信和形象受到損害，影響部隊各項工作的開展。三是要注重形式，搞好宣傳。連隊黨支部召開連隊士兵大會，實行獎懲。

要以各種形式對先進任務和單位的事跡進行大力宣揚，以激勵先進，鞭策后進，以營造良好的爭先創優氛圍，促進《綱要》的全面落實。

中隊干部不能被社會和部隊表面的平靜所迷惑，所陶醉，更不能對可能不期而遇的突發事件抱有僥幸，而要居安思危，與時俱進地抓好“雙爭”工作，確保《綱要》落實，確保部隊過硬的戰斗力，確保部隊能夠“打得贏”“不變質”，完成一個武警基層干部應盡的政治、歷史使命。

“雙爭”活動是落實《綱要》的具體內容，也是充分調動官兵爭先創優的積極性和創造性，促進部隊全面建設的行之有效的措施。但從實際情況看，“雙爭”還不同程度地存在一些偏差，影響了部隊建設質量。對此，我認為當前應下大力做好糾偏正位工作，確保“雙爭”活動步入健康發展的軌道。

一、偏之現象

1、“亂”。主要表現在“四無”：一是無動力。

把“雙爭”活動當成是一般性的工作，高興時抓一陣，部隊稍有起色，又松一陣。二是無大局。不是把”雙爭”的主要目的放在調動官兵積極性、創造性和打牢夯實部隊建設基礎上，而是在爭名次上大下功夫，大動腦筋。

三是無規劃。沒有具體目標和措施，想到哪爭到哪，爭成什么樣算什么樣。四是無輕重。

對什么時候該抓的重點工作思想不清，抓不到位，“雙爭”爭不到點子上，導致事倍功半。

2、“粗”。主要表現在三個方面：一是競爭不細致。

“雙爭”只停留在執勤、訓練等大項目上，沒有滲透到部隊建設的方方面面，導致官兵爭先創優的氣氛不濃，熱情不高。二是抓得不細。忽視抓落實的過程，評比時來一次突擊檢查，搞“一錘定音”。

三是標準不細。沒有具體的實施細則，在評價中很難準確衡量，只能靠印象或平衡來占比例。

3、“歪”。不是把“雙爭”的著力點放在平時，而是把精力用在搞“歪門邪道”上。平時不爭，評時到處探聽小道消息；平時不努力，評時“套近乎”，在工作組身上下功夫，平時不注意打基礎，評前個把月搞突擊。

4、“單”。一是單項爭。熱衷于“一招鮮”，搞“拳頭產品”，求單項“冒尖”，致使全面發展不平衡。二是少數爭。缺乏人人參與的現象，“雙爭”成了少數單位和少數人的事。

二、偏向之因

通過調查了解，影響“雙爭”活動深入、持續、健康、有序開展的原因，主要有： 一是“爭”力不足不敢爭。相當一部分基層中隊黨支部認為：

本單位對照爭創先進中隊的五條標準還存在著一定差距，沒有力量爭創先進，自愧不如，怕人家笑話，對“雙爭”活動缺乏應有的熱情和信心。

二是“爭”路不清不善爭。部分基層主官對于怎樣開展“雙爭”活動思路不清、套路不熟，不善于把“雙爭”活動融入到經常性工作中去，不善于根據形勢任務的變化和階段性工作的重點搞好穿插，不善于將原則的要求細化，不善于對“雙爭”活動的開展進行切實有效的監控和考評，使“雙爭”變了調、走了樣、偏了道。

三是“爭”利不顯不愿爭。“雙爭”活動必須與干部、戰士的切身利益掛起鉤來，才能使其有恒久的活力和持久的動力，但有的單位對“雙爭”活動中涌現出來的先進人物和事跡既不宣傳表彰，在干部晉職晉銜、工作安排、獎勵，戰士考學、入黨、選改士官等問題又不優先、無優待。為此，部分官兵反映自己要比其他人加倍的努力，加倍地付出，但到頭來一點“甜頭”沒嘗到，導致在以后的工作中“泄氣”的現象。

四是“爭”策不明不會爭。有的單位就“雙爭”論“雙爭”，不知“雙爭”活動是凝聚人心、鼓舞士氣、激發官兵工作積極性、創造性的有效載體，不知道應如何謀

第二部分：雙競賽活動的個人學習體驗

雙爭活動個人學習心得體會

安莊鎮初級中學武同輝

為進一步加強和改進教師職業道德建設，提高廣大教師的職業道德水平，興辦人民滿意的教育，根據肥城市安駕莊教育辦公室及學校要求，結合學校教育實際，決定開展以“爭做敬業先鋒，爭當師德表率”為主題的師德教育百日活動，召開了動員大會，制定了實施方案。會后，我進行了深入學習，同時，我還對學校提供的《杜君河同志在全市教育系統作風效能建設年活動動員會議上的講話》《按照科學發展觀要求切實轉變學風》《山東省中長期教育改革和發展規劃綱要》《山東省教育廳關于加強師德建設規范普通中小學教師教育教學行為的若干意見》等材料進行了學習。

杜主任說，良好的工作作風可以激發無限的創造力，形成強大的凝聚力，并產生巨大的推動力。深入貫徹落實科學發展觀，做好年度作風建設和效能建設活動，對我們的教育意義重大，影響深遠。我們要按照市委、市**的要求，以工作作風的大力改善、質量效能的大力提升，促進全市教育又好又快發展，辦好人民滿意教育，為建設世上桃源和諧肥城做出更大的貢獻。

經過幾天的學習，對于雙整活動的重大意義有了更為深刻的認識，對于如何保持良好的干部形象也有了更為深切的體會。

雙爭活動總結 篇6

近日，以“發展新經濟、培育新動能”為主題的“大眾創業、萬眾創新”活動周正在全國上下如火如荼開展，掀起了一股創新創業的浪潮。昨日，一場創意層出不窮、路演精彩不斷的創新創業大賽也拉開了莆田高新區“雙創”活動周的序幕。16組懷抱創新創業夢想的已創業或準備創業的各界人才和優秀“雙創”團隊，分別帶來各自的創新性創業項目路演，7位資深專家組成的評審團現場點評、打分，整個路演現場堪稱一場創新創業的精彩秀場。

本次大賽由莆田高新區創業創新示范中心主辦。大賽前期共征集30個參賽項目，經組委會審核篩選，選出了16個項目進入當天的現場路演比賽。比賽以參賽代表進行15分鐘的創新性創業項目路演、專家評審團現場提問及參賽代表現場答辯的方式進行。經過一天的激烈角逐，最終，莆田學院旅游管理專業大四學生姚麗容及她的團隊帶來的《基于互聯網思維鄉村青年民宿創業計劃》以高分當選冠軍。賽后，莆田高新技術產業開發區管委會招商處副主任陳瑢接受記者采訪表示，大眾創業、萬眾創新是培育和催生經濟社會發展的新動力，關系著經濟的轉型升級和社會的可持續發展。莆田高新區積極創建創業創新示范中心，打造廣大創業者揮灑創業激情，結交創業伙伴，提升創業技能，培育創業新秀的服務平臺。通過開展創新創業大賽，可以將千千萬萬“個腦”聯接成創造力強大的“群腦”，打造推動經濟發展和轉型升級的強勁引擎，為建設創新型莆田打下堅實的基礎。據介紹，當天進入現場路演的企業、團隊將獲得創業導師的創業輔導，選擇在高新區孵化器、涵江電商創業園落戶的，還將給予一定時期免收房租等優惠政策支持。

雙爭活動總結 篇7

珠海市人力資源社會保障局獲悉，全國“大眾創業、萬眾創新”活動周(下稱“雙創”活動周)于10月12日～18日舉行，活動主題為“發展新經濟、培育新動能”。為了有效對接國家、省“雙創”活動周平臺，本次“雙創”活動周期間，珠海開展了創業指導進高校、融資對接沙龍、創業研討會、創業項目孵化培育、項目展示交流等系列主題活動。

5場創業專題講座走進5所高校

本次“雙創”活動周期間，珠海市人社局聯合市教育局和珠海各高校，開展創業指導講座進校園活動，計劃舉辦“創業規劃與生涯發展”、“移動大數據與互聯網應用”、“創業團隊如何打動投資人”、“文化創意產業的發展”和“游戲產業發展與創業機會”5場創業專題講座，邀請投資人、企業高管和專家學者擔任主講嘉賓，分別走進吉林大學珠海學院、珠海城市職業技術學院、廣東科學技術職業學院、北京師范大學珠海分校、北京理工大學珠海學院5所高校，分享當前“雙創”背景下的機遇與挑戰。

6個創業項目入駐珠海“大創園”

9月底，珠海市大學生創業孵化園首批入駐創業項目孵化期滿出園，騰出了一批辦公空間。為此，珠海市人才資源與就業服務中心組織市大學生創業孵化園第六批創業項目征集和評審答辯工作，共有69支創業團隊申請報名。首輪專家評審會精選17支創業團隊現場角逐“入園門票”，通過激烈的輪番路演PK，“特博體育”、“酒店節能”、“基于燕窩產品的健康飲食文化和新型商業模式”、“靠譜修”、“大禾空間設計”、“時間風暴”6個創業項目脫穎而出，成功獲得入園孵化培育資格。6個創業項目將在“雙創”活動周期間全部入駐園區正常辦公。據了解，第二輪創業項目評審會將于本月下旬舉行。

“聚交網”舉辦線下投融資沙龍

珠海市人力資源社會保障局搭建“聚交網”投融資對接服務平臺，推動創業項目、投資機構(投資人)的對接，實現“讓項目找資金、讓資金找項目”的目標，大大豐富了珠海創業型企業(項目)融資渠道。10月15日，“聚交網”平臺將在左右創意園金紫荊創客咖啡舉辦“珠海合伙人”創業融資對接沙龍，目前已有5個來自海內外的創業項目報名參加路演，創業者將與投資人、創業導師面對面“零”距離對接，梳理項目商業模式，完善商業計劃，促進人才、項目、資本三者有效對接和交流，發現好項目，培育好項目，投資好項目。

舉辦創業孵化基地運營模式研討會

10月17日下午，珠海市人力資源社會保障局將舉辦廣東珠海公共創業孵化(實訓)基地創新運營發展模式專題研討會，邀請知名投資人、創新創業領域專家學者、深圳知名創業孵化器運營負責人、珠海高校代表、本市市級創業孵化基地代表共聚一堂，共同探討廣東珠海公共創業孵化(實訓)基地運營模式創新與發展思路。

研討會分為“促進人才、項目、資本有效對接的經驗分享”、“深圳創業孵化器運營模式給珠海帶來的啟示”、“廣東珠海公共創業孵化(實訓)基地參與珠海高校創新創業教育，促進高校科研成果孵化、產業轉化的建議”等多個研討主題，深入探討珠海創業孵化基地建設發展定位，強化孵化基地“造血功能”。

6家創業型企業赴深圳參展交流

今年，全國“雙創”活動周主會場設在深圳市，珠海光馭科技、易晨科技等6家創業型企業參展交流，全部為科技創新類企業，并做好組織服務工作。珠海市人社局相關負責人表示，組織企業赴深圳參展交流，除了充分展示珠海近年來的創新創業成果外，更重要的是搭建人社部門服務雙創和促進項目交流對接機會，讓珠海創業型企業獲取到更多雙創在國內外重點行業領域的新技術、新產品、新業態、新模式，獲取更多創業資訊和外部資源，助力自身發展壯大。

君主論經典句子

1、必要的戰爭就是正義的戰爭。

2、靠欺騙可以取勝時，絕不要靠武力。

3、強大不需要借口，弱小即是最好的理由！

4、擁有武裝的先知都勝利了，沒有武裝的先知都滅亡了。

5、因此，君主必須是一頭狐貍以便認識陷阱，而又必須是一頭獅子，以便使豺似驚駭。

6、一個人要防止人們阿諛奉承，除非人們知道對你講真話不會得罪你，此外沒有別的辦法；但是，當大家能夠對你講真話的時候，對你的尊敬就減少了。

7、要么奉承一個人，要么就擊垮他，因為人們受到一些微不足道的委屈就會進行報復，而對致命的傷害卻無能為力。因此，要打擊一個人，出手必須重到再也不必擔心遭到報復。

8、世界上再沒有一樣東西比慷慨消耗得更厲害的了，因為當你慷慨而為的時候，你就失去了使用慷慨的能力，不是使自己貧窮以至被人輕視，就是因為要避免貧窮而貪得無厭惹人憎恨。

9、人們冒犯一個自己愛戴的人比冒犯―個自己畏懼的人較少顧忌，因為愛戴是靠恩義這條紐帶維系的；然而由于人性是惡劣的，在任何時候，只要對自己有利，人們便把這條紐帶一刀兩斷了。可是畏懼，則由于害怕受到絕不會放棄的懲罰而維持著。

10、一位君主，尤其是一位新的君主，不能夠實踐那些被認為是好人應作的所有事情；因為他要保持國家，常常不得不背信棄義，不講仁慈，悖乎人道，違反神道。因此，君主必須有有一種精神準備，隨時順應命運的風向和事物的變幻情況而變，然而，如果可能的話，他還是不要背離善良之道，但是如果必需的話，他就要懂得怎樣走上為非作惡之途。