煤礦個人工作總結
2024-05-17 煤礦工作總結
煤礦個人工作總結。
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煤礦個人工作總結 篇1
1、繼續在深化職工安全教育上下功夫。安全工作只有起點,沒有終點,一時一刻也不能放松。隨安全周期的拉長,要時刻防范麻痹松懈意識在職工思想中滋生。從安全理論和企業文化的高度來武裝充實職工的頭腦,使職工的思想境界上升到一個新的高度,提高按章作業的自覺性。
2、繼續利用周一、周三的培訓學習時間,加大對職工安全與紀律的整頓,特別是對地面紀律的整頓,杜絕空崗、脫崗、串崗、盜竊行為的發生。
3、抓好建黨90周年系列活動,搞好建黨90周年的歌唱比賽活動。抓好“爭樹增提”競賽活動的進一步學習與落實,加大宣傳力度,務求每個職工都能時刻接受該活動的信息,并參與到該活動中來。
總的來說,本月我隊無論是在安全生產還是職工思想教育工作方面都取得了令人滿意的成績。雖然在某些方面還存在著或多或少的一些問題,但是我相信在今后的工作和教育中必定能克服各種各樣的困難,在各方面逐漸改善。要在安全管理上下功夫,在制度上加強管理落實,落實必須要有執行力,為礦上打造一個更好更完美的運輸團隊而努力奮斗。
煤礦個人工作總結 篇2
(一)職工思想教育方面
利用周一、周三學習時間,認真貫徹落實礦各項會議安排及領導講話精神,切實加強了全隊干部職工自身業務和安全知識學習,在加強全隊干群思想修養和道德規范上下功夫,提境界、強業務、保安全。通過學習河南煤礦“安全零理念”的管理模式,進行了“不違章從我做起”的.安全教育活動,大力推進安全文化建設,營造良好的安全生產氛圍,使職工的文明程度顯著提高、行為進一步得到規范。
(二)手指口述崗位描述方面
本月我隊加大了對“手指口述、崗位描述”的抽查與考核力度,每個班前都堅持抽查3名員工。對每個員工的的情況進行詳細的記錄并納入工分考核,有不過關的第二天繼續抽查,絕不放過任何一個不過關的人員。經過這段時間來的努力,現在每個職工基本上都能夠把“手指口述”工作法貫徹到實際工作中。
(三)爭樹增提方面
今年,集團公司開展了“爭樹增提”競賽活動。6月份,我隊再一次認真學習和貫徹了該活動的精神,進一步推進“作風轉變”和“風氣塑造”.搞好宣傳工作,要求廣大職工在實際工作中,找差距、找不足。對于隊伍工分分配問題,重新定位,重新分配,做到“公平、公正、公開”.
(四)隱患排查與治理方面
本月著重落實隱患的排查與治理,加強礦井機電和提升運輸管理,充分利用日檢、月檢時間,嚴格檢修質量,減少故障誤時,確保了礦井正常生產。我隊嚴格按照國家有關規定,對機電設備進行日檢、月檢,保證檢修時間,指定專人負責,嚴格檢修質量驗收標準,強化設備使用、回收和維修管理,確保設備處于完好狀態,杜絕了“拼設備”帶病運轉現象,故障誤時明顯減少。礦井提升運輸管理方面,嚴格落實了各種安全防護設施,強化監督管理,堅持正常使用,提高設備的運行效率,并做好生產環節協調工作。
煤礦個人工作總結 篇3
我于xx年xx月進入公司,并在公司開始了學習和工作。[個人總結網 676u.CoM]
進入公司之前,我面對即將接觸到的工作感到很抽象,但公司非常重視對員工知識的培養,對剛進公司的新人組織了一次大規模的集體培訓。通過在公司一段時間的學習,我學習到了一定的理論知識,接觸到了相關的產品,同時也對以后工作有個一個整體的了解。因此,我十分感謝公司能給我們這些新員工提供這次學習的機會。
培訓結束,工作開始……
通過一年工作的磨練,我已經能夠很好的掌握整個xx安全監測系統的安裝、調試及大多數問題的處理,能夠制作監控系統項目的設備材料計劃方案、實施方案,對公司的各類傳感器的參數和技術指標都有很好的掌握,能規劃傳感器在實際煤礦巷道中的安裝位置。我也能非常熟練的操作xx安全監測軟件,從而能簡單易懂的為礦方相關人員做好培訓工作。通過不斷的學習與現場的鍛煉,我對監控系統偶爾出現的一些問題也能很快的解決,從而保證了整個系統的正常運行保證了煤礦生產工作的安全。
除了xx安全監測系統,我也對工業大屏、工業電視等系統有一定的了解,也能夠安裝并完成調式的工作。因為公司工作安排的原因,目前為止我對工業大屏、工業電視、綜合自動化等系統的掌握相對薄弱一些,所以也希望公司能提供給我更多的學習機會。
其實,對于一個工程項目能夠順利開展光靠對系統的掌握是遠不夠的,還有很重要的一點就是自己和礦方相關人員的溝通、協調工作。只有雙方先溝通好、關系搞好工程才能順利進行。通過一年工作的鍛煉與不斷進步,我也提高了自己跟礦方人員的溝通、協調等各方面的技巧。如當工程開展遇到設備材料不齊全時,我就會跟礦方溝通先安裝已到的設備,一邊再通知公司盡快將未到設備發到現場;當礦方不配合時,我會和礦方相關領導進行協商,以不要耽誤項目進度為根本希望能礦方配合才能保證工程順利竣工,如果還不能解決我會立刻通知公司領導。
我也知道自己還有很多不足需要學習的地方,但是通過今后的不斷學習與努力我會慢慢彌補欠缺,掌握全面的技能、增強溝通與協調能力,以便更好的完成工程服務工作。
煤礦個人工作總結 篇4
為了抓好我礦冬季安全生產工作,確保我礦安全生產形勢持續穩定,根據有關規定,結合本礦實際情況,制定忠輝煤礦冬季“三防”工作方案。
一、成立冬季“三防”領導小組
為了做好冬季防寒、防凍及防火工作,確保我礦冬季期間的安全生產,經礦委會研究成立“三防”領導小組,下設辦公室:
組長:路祥忠(書記)徐建影(礦長)
副組長:于同勝(生產礦長)鄭中興(安全礦長)
何成利(總工程師)鄭義忠(機電礦長)
成員:路曉龍祖喬峰路遙張正明李民林強
領導小組負責對“三防”工作的監督落實,負責組織對煤礦冬季隱患排查治理整頓,制定“三防”應急預案和措施,明確各部門的職責,確保今冬明春的安全生產。
辦公室設在調度所,路曉龍任辦公室主任,負責各車間及各科室電話通暢和督促、協調各種“三防”材料的供應,并跟蹤督促“三防”工作的具體落實情況,及時向領導小組匯報。
二、加強宣傳,提高防范意識
領導小組要利用班前、后會,大力宣傳搞好冬季“三防”工作的重要性和必要性,并充分利用廣播、黑板報等形式積極宣傳有關“三防”的知識,使廣大干部職工了解有關“三防”的知識,并積極配合搞好冬季“三防”工作。在10月,礦冬季三防小組完成礦井冬季三防的各種隱患排查治理工作;11月份,鞏固冬季三防所取得的成果,為冬季到來做好充分準備,確保礦井冬季的安全生產。
三、加強冬季的值班
“冬季三防”領導小組全體成員,保衛人員24小時不得離礦,經常進行巡邏,重點部位要安專人盯現場,專人負責,發現險情及時匯報處理。在安全辦公會上,要把“冬季三防”工作作為一項重要議題,確保“冬季三防”物資的及時供應,隱患的及時處理。
四、地面冬季“三防”措施
浴池、燈房、井口進出口必須吊掛擋風布簾。保證正常生產所必須的溫度。
煤球爐等明火取暖設施。
燈房要有安全可靠能保證生產所需要的供暖設施。
井口東西兩處、打點室門口用棉被擋好。
生產用水。
5、各車間要有足夠的消防必備器材。
矸石山、生產灰場離進風井不得小于80m,木料場距離矸石山不得小于50m。
7、不得將矸石山或爐灰場設在進風井的主導風向上風側。
8、地面必須設消防水池和安裝井下消防管路系統,配備足夠的消防器材,地面消防池經常保持不少于200立方米水量。井下消防管路系統定期檢查,保持支管和閥門完好。
煤礦個人工作總結 篇5
今年初,公司提出“高標準作業,模式化管理”。我區對此非常重視,并積極行動起來,結合自身實際制定了目標和措施,狠抓了各項措施落實,有效地推進了模式化工作。一是我區按照公司的“高標準作業、模式化管理“的總體部署,積極行動,全員參與,強化落實,明確了目標和措施,提出平直、整潔、全面、有序的管理目標,完善了和制定了作業行為的高標準、工程質量的高標準、作業環境的高標準,同時加大了白色垃圾的治理力度,并分點班組織高標準、模式化培訓,讓職工懂規定,知標準、會操作,使全體職工在工作時,每道工序都講標準。二是突出重點,提升安全質量標準化水平。我區抓住重點,修正了斜山管理標準、機電達標標準、一通三防標準、白色垃圾治理標準,不定期的組織班子和職工代表進行檢查,對查出的問題嚴格按規定考核。通過高標準、模式化的落實,職工行為日趨規范,工作環境不斷凈化、工程質量明顯提高,物料碼放、管線吊掛、設備擺放、通風設施都有明顯改善,一季度公司在-850東大巷召開了開拓線“高標準作業、模式化管理“現場會;在公司起到了較好地推動作用,也帶動了我區的其他工作都出現了明顯的進步,二季度公司在-850東大巷召開手指口述現場會;三季度公司在-850西副巷召開了一通三防現場會;1-11月份全區進尺2645.7米,提效達75%。
煤礦個人工作總結 篇6
為了能夠順利實施質量標準化的管理工作。在單位的各級管理部門和各工段加強了對“質量標準化、安全創水平”活動的宣傳力度,并積極開展此項活動。同時認真做好“煤礦質量標準化”活動的組織和領導工作,采取有效措施推動這項活動的健康發展,有效提高礦井安全生產管理水平,促進安全狀況的穩步好轉。
在全礦組織干部認真學習標準,努力做到人人掌握標準,人人明確職責,各崗位各工種標準齊全,監督約束機制完善,努力實現管理規范化、安全創水平的目標。
本礦井每月20日(或是安全大檢查日)以《新疆維吾爾自治區煤礦安全質量標準化標準及考核評級辦法》(以下簡稱《標準及評級辦法》)。由礦安全質量標準化領導檢查小組對礦井進行安全檢查。檢查結果結束后召開相關會議,對檢查出來的問題進行及時的匯總,并下發整改通知書。限期限時進行整改,對不能夠按時完成整改要求的將會根據相關規定進行處罰。
礦井自開始實施安全質量標準化工作以來,本著安全質量標準化實施工作是煤礦企業安全管理、生產管理、技術管理的重要的基礎工作,是煤礦企業實現安全生產的'基礎保證這一原則,從加強組織管理、加強資金投入、加強職工培訓、加強現場管理等幾方面入手,使二井田煤礦的安全質量標準化實施工作有了一個全面的發展,20xx年由上級有關主管部門對二井田煤礦安全質量標準化實施工作進行驗收,二井田煤礦都達到了《新疆小煤礦質量標準化》所規定的地州級要求,并取得煤礦安全質量標準化“市級礦井”的光榮稱號。二井田煤礦通過實施安全質量標準化工作,使二井田煤礦的安全狀況有個很大改善,生產狀況也有明顯好轉,職工收入也有了較大提高,為了保證二井田煤礦在今后的安全工作中能夠長期安全穩定的發展下去,二井田煤礦領導對安全質量標準化實施工作高度重視,成立了安全質量標準化實施領導小組,安排專門的安全質量標準化技術員,制定了切實可行的“質量標注化,安全創水平”的工作計劃并完善了各種安全質量標準化實施的制度措施,加強了安全質量標準化的自檢工作,并進一步加強資金投入,加強質量標準化實施工作的組織管理,加強職工培訓,加強現場管理,借二井田煤礦綜采技改工程的有利時機,道的掘進嚴格按照質量標準化的要求進行施工。
礦井本年度開展質量標準化檢查活動共計問題累計達179項,掘進工段2項,機電工段43項,安全科74得,本礦井存在的問題依然比較多,安全生產形式依然很嚴重,尤其是在“一通三防”的安全設施、設備、規章制度和技術服務方面,明顯滯后于安全生產的需要。現在已經整改完畢170余項,其他幾項由于自然或客觀存在的環境問題無法進行整改,但均已按照要求進行了安全處理,基本上達到了《煤礦安全規程》和質量標準化的要求。
盡管我們的工作得到了領導的一致好評,在許多問題,例如:檢查不到位,存在忘檢漏檢;整改不能夠及時完成,一個問題往往不能夠得到行之有效的及時解決,18項,項,運輸工段所有巷13余次,20項,3項,技術科問其中地面工段采區工段19項。從本年度檢查結果所得數據分析可但在工作中也存題重復出現率比較高;獎懲力度不夠等。
針對以上存在的問題與不足之處,在明年的工作中,我們將會加大檢查整改力度,加大安全質量標準化的安全資金的投入,同時還要加大其宣傳力度,讓每一個員工都能掌握有關知識,并以安全質量標準化為工作準則,切實按照安全質量標準化的要求去工作。力爭在明年下半年本礦井達到自治區級安全質量標準化的要求,創建成安全型、標準型、規范型的示范礦井。
榮譽屬于過去,在以后的工作中我們會積極汲取經驗,總結教訓。相信在領導是高度重視和正確領導下,在廣大干部職工的積極配合和支持下,會把這項工作作為一項重要的日常管理工作,切實加強領導,并嚴格標準進行檢查,不斷把這項工作引向深入。我們有信心、有能力把質量標準化工作開展的更加如火如荼。把二井田煤礦建設成高標準,高效率的安全生產煤礦!