城管中隊上半年工作總結
2024-08-08 上半年總結 上半年工作總結 上半年醫生工作總結
城管中隊上半年工作總結收藏14篇。
難忘的工作生活已經告一段落了，回想起這段時間的工作，一定取得了很多的成績，我們要做好回顧和梳理，寫好工作總結哦。那么你有了解過工作總結嗎？以下是小編為大家整理的城管的工作總結（通用14篇），希望能夠幫助到大家。
城管中隊上半年工作總結 篇1
20xx年3月，我在局、大隊的正確領導下，認真做好城市管理和行政執法工作，狠抓隊伍建設和城市管理工作兩大任務，上下齊心、團結一致、奮勇爭先、勇于拼搏，緊緊圍繞“內強素質，外樹形象”樹立管理就是服務理念，克服怕苦畏難思想，扎扎實實開展各項工作，以實際行動向各級領導與廣大群眾交上一份滿意的答卷。以下是我對20xx年3月的工作作出的總結。
一、注重自身的執法者形象
一支隊伍的風氣，從隊員的自身形象上就能夠得到很好的體現，換句話說隊員的形象，就代表了隊伍的形象，所以，做一個整潔、禮貌的執法隊員，能夠使老百姓對城管執法隊員有一個好的第一印象。
二、提高自身的思想覺悟
首先，把一切工作的出發點和落腳點放在群眾高興不高興、滿意不滿意上，發奮做代表人民群眾利益的實踐者做到八個要也就是要學習政治，堅定信念要鉆研法律，嫻熟業務；要關心群眾，珍惜榮譽；要用心主動，多做貢獻；要服從命令，聽從指揮；要團結友愛，互相幫忙；要依法辦事，禮貌待人；要潔身自好廉正廉潔其次，要求隊員認真學習城市管理相關的法律、法規、規章和執法隊伍內部管理規定，并熟練掌握和運用，以提高自我的執法技能和水平，做到依法行政。再次，要求隊員把上級的精神，城管的法規同執法工作實踐相結合，針對執法中出現的各種矛盾，認真思考分析，善于抓住主要矛盾，弄清主客觀原因，區別對待，靈活處理，創造性地工作，把矛盾解決在萌芽狀態。
三、廉潔奉公
要求在執法過程中做到十個不準，要廉潔奉公、公私分明、潔身自好，堅持杜絕權錢交易，在內心筑起法紀的防腐墻，要經得住考驗，從小事抓起，防微杜漸，勿以善小而不為，勿以惡小而為之。20xx新的一年即將到來，在新一年的工作中我將更好的做好本職工作，不斷提高自身素質，為服務于xx市的城市建設而發奮奮斗。
城管中隊上半年工作總結 篇2
為提高城市管理水平，發展良好的市容環境，樹立x城市的新形象，一年來，在市城管委的領導下，我大隊領導重視，意識到位，全體民警踴躍加入，大力發展了城市管理工作，認真落實市容環境集中整治各項工作職責，狠抓城區交通秩序管理，到達了人車各行其道，車輛行駛有章，停放有序，車進站，人歸點的目標，職責路段x大橋至x路口整齊有序，我大隊充分發揮了市容環境整治和交通秩序管理主力軍的作用，并取得了可喜的成績，現將有關狀況總結如下：
一、進步意識，增強領導
為抓好城市管理工作，我大隊結合自身交通管理職能，成破了以教導員x為組長，辦公室主任x為副組長，機關科室跟x中隊負責人為成員的城市治理工作領導小組，加強引導，負責對城市管理工作的組織履行跟監督檢查，并清楚了任務，層層落實到位，確保了城市管理工作的順利發展。
二、完善亮化工程，實行門前三包
為亮化城區夜景，我大隊以高度的職責感當真抓好臨街店面的亮化工程建設工作，組織專門力量，安排足額資金在x賓館大樓x路街面安裝了軟管彩燈和“x交警”標志霓虹燈，按劃定開啟，并經常測驗保護。同時我大隊與臨街店面經營戶簽訂了“門前三包”職責狀，實施門前三包，并安排專人按期督促檢討，確保了職責路段的環境、衛生秩序，美化了x路環境，優化了市民工作生活環境。
三、分段包干，落實職責
我大隊采取定人、定崗、定職責的三定工作職責制，把城區各街道劃分到各科室中隊，科室中隊長為職責人，分管大隊領導為職責領導，明白工作職責和職責，重點查糾了機動車亂停亂放、非機動車、出租摩托車不按規定停放地點停放、7：00―18：30大小貨車在x南路裝卸貨物、占道擺攤設點、堆物堆料，在x大道、x路違背人車分道管理、行人不按規定橫過街道、不按照交通信號和交通警察指揮、客運車輛隨意上、下客，無牌無證、假牌假證、未年檢的靈活車、報廢車輛右向車輛上路行駛及無證駕車等氣象和其余交通守法舉動。
執勤時間從早上7：45至晚上18：00，對不準時上、下崗和職責路段浮現車輛亂停亂放及交通堵塞的職責城管進行通報批評，并扣除當月崗位津貼，大隊領導及局督查隊每一天不間斷地進行巡邏檢查，確保了工作措施落到實處，嚴糾占道經營、車輛違章停放、違反人車分道等交通遵法行動，并用心配合上級局部的專項整治活動。一年來累計查扣無牌無證摩托車1037余輛，拖曳違章汽車48輛，暫扣駕駛證1342本，清理亂停亂放、擺攤設點、占道經營983余處，其余各類違章347余起，維護了城區的交通秩序，為市民創造了良好的城區交通環境。
四、抓實義務路段的整治工作
根據城管委安排，我大隊與市政協、工商聯、新華書店、農業銀行、中國銀行、統戰部、市農辦、市商業局、廣場辦等成員單位負責x大橋至x路口的市容環境整治工作，同時，我大隊定期招集成員單位召開整治工作會議，并實行“周五市容環境整治運動”，每周的星期五組織人員深入職責路段進行整治占道經營、占道打麻將和占道算命、車輛亂停亂放、清算戶外廣告和掃除路面等工作義務。我大隊負責參與整治工作的城管不怕苦不怕累，認真負責，確保了職責路段良好的市容環境秩序。
20xx年，我大隊的城市管理工作誠然獲得了必須的成就，并踴躍向省暢通工程領導小組申請“三等”的城市管理水平城市，但與現代化城市的要求還有很大的差距。新的一年，新的開始，20xx年，我大隊將在市委、市政府的正確領導下，全力維護x的道路交通秩序，始終提高城市管理程度，為x經濟的發展，建設x東部中心城市，x邊際區域經濟中心，暢通、有序的交通環境和整潔的環境、衛生秩序而服務。
城管中隊上半年工作總結 篇3
(一)加大執法力度，占道經營行為得到有效遏制。
針對這一難點問題，全局執法人員本著“重點街路管死、日常巡查區域管嚴、偏遠區域有效控制”的原則，采取定崗定位管理和往返機動巡查相結合的辦法，節假日不休息，早、中、晚加班，實行全方位、全天候管理。共進行集中清理行動15次，警告店外店、馬路工廠等700多戶次，清理馬路流動商販20xx多人次，糾正各類違章行為600多人次，教育訓誡300多人次，處罰800人次，查處擾民的加工作坊、自唱廳、燒烤店等265家，沒收高音小喇叭54個。特別針對各學校、醫院反映的門前“三亂”問題，各大隊按照局黨委指示，每天早晨、中午、下午上放學期間站崗值勤，確保人流高峰期這些學校門前無流動商販、占道經營，保證交通秩序的正常、通暢以及在校師生的人身安全。同時，“門前五包”辦公室樹立處罰與教育相結合的人性化管理思想，積極探索“管理+商戶”共建共管模式，促進了人民群眾及社會各界對城市管理工作的認識、理解和支持，取得了比較好的效果。并積極與公安巡警、交警、工商局等“門前五包”成員單位聯系協調、聯動配合，進行了多次集中整治，下達警告通知單64家，處罰32家。較好地解決了城市管理工作中遇到的各類難點、熱點、突發性問題。
(二)加快建設餐飲商業街。
年初以來，我局執法人員在時間十分緊迫的情況下，積極協調相關職能部門，完成了餐飲商業街的規劃藍圖，以及現代化標志物、跨街霓虹燈彩虹門等建設項目的具體規劃設計工作;研究制定了《餐飲商業街項目建議書》等資料，并上報市發展改革局。3月23日，我局收到發展改革局的立項批文。之后兩日內，我局完善了招投標所需要的全部相關材料，并向發改局遞交了《招標申請書》。3月25日，營口惠信工程造價咨詢有限公司正式介入該工程的招投標前期工作。按照法定程序要求，從發布《招標公開》之日到最終公開招標，整個過程共需要近一個月的時間。其間，各相關部門于4月7日舉行了投標預備會，有遼寧營園裝飾公司等6家企業參加了會議。
之后，由于參與投標的6家企業在的資質認證中只有2家企業通過，未能達到法定的3家以上，使該次招投標未能如期進行。5月12日，我局再次向發改局遞交了《招標申請書》，并面向社會公開招標。按照法定程序，于5月21日召開了招標預備會， 6月召開了招標會，最終該項目由大石橋市鋼都建筑有限責任公司中標，按照招標協議規定，該項目將于7月中旬竣工并交付使用。目前，該項目正在緊鑼密鼓的建設當中。屆時，現云橋廣場夜市的所有商販將全部安置在該區域內經營，云橋廣場附近居民的夜間休息狀況，以及周邊的交通狀況、衛生狀況等將得到極大改善，“城市頑疾”將得到徹底根治。
(三)全力保障城市建設。
20xx年，是我市“城市南移西拓”戰略實施的關鍵之年。先后有一系列的重點工程項目陸續進入開工建設階段。為了確保城市建設的順利進行，局領導班子審時度勢，周密部署，充分發揚“敢打硬仗、善做細活”的優良傳統，采取科室包片、人員包戶的方法，組織全體執法人員進行逐戶走訪，全面了解實際情況，宣傳法律法規，切實做到“無情拆遷、有情操作”，盡最大努力解決群眾面臨的各種困難，減少因強制拆遷給動遷戶帶來的經濟損失。對那些心存僥幸、觀望心理，遲遲未能按時搬遷的個別加工業戶。我局于6月3日早上6時，專門雇傭了吊車、板車、電焊工、電工等專業人員及機械車輛，出動近百名執法人員，在公安局、工商局等11個部門的大力配合下，依法對哈大路兩側未能按規定時間進行搬遷的38戶彩板房加工作坊進行了強制搬遷。經過相關部門的共同努力，截止目前，營大路兩側的彩板加工作坊已全部搬遷完畢，確保了營大路兩側規劃建設項目的順利進行。
(四)嚴格執法，有效治理違章建筑。
法制科充分發揮職能作用，嚴把臨時建筑、門市裝修等項目的審批關，對申請的審批事項嚴格審查，通過對現場勘察、實地測量，對不符合城市美化、亮化要求和影響市容市貌的項目堅決不予審批，保證了市容的整齊有序。同時，按照“力度不減、標準不改、目標不變”的要求，以鐵的態度、鐵的手段、鐵的措施、鐵的紀律嚴查違章建筑。對市區內不經申請、審批的各類擅自搭建的建筑物，以及臨時違章設立的商亭、電話亭依照有關法律和條例堅決予以拆除，共拆除78處，面積積達8400平方米，狠剎了亂建亂占風，切實維護了城市規劃的嚴肅性和權威性，保證了市容的整齊有序。
城管中隊上半年工作總結 篇4
縣畜牧獸醫局及縣動物衛生監督所，在上級業務部門的指導下，經動物監督所全體人員的辛勤工作，根據上級有關部門的文件精神及要求，結合我縣實際，開展工作，現將2013年半年獸藥監督執法工作匯報如下：
一、基本情況
（一）全縣檢查獸藥經營企業及獸藥經營戶共計36家，其中GSP的獸藥企業5家獸藥經營個體戶31家，并且與他們簽訂了《獸藥經營行業誠信自律》倡議書，檢查規模養殖戶246戶，取得《動物防疫各種合格證》有27戶，并縣與簽訂了《規范使用獸藥承諾書》246份，發放養殖檔案246份。
（二）利用農資打假宣傳月活動，舉辦1期獸藥經營管理人員培訓班培訓人員，發放各種宣傳資料1765份，對5家GSP經營獸藥的企業進行重點監督，共出動執法人員60人次，執法檢查15次，取締2個無證經營生物制品的獸藥經銷戶，貨值金額達1.6萬元。罰沒金額達2.1萬元，到目前為止沒有發現經營假、劣獸藥及違禁藥品。
（三）健全基層的官方獸醫巡查制度，并把入了縣動物衛生監督所進行綜合執法，達到上下聯動，上級處罰為主，下級宣傳，巡查為主的聯動機制。
二、主要措施
（一）認清形勢，分片落實獸藥監管責任
近年來一些違禁獸藥的經營濫用，動物產品安全責任越來越大，獸藥監管責任越來越大，為了進一步加強獸藥質量安全監管，局領導多次召開會議，部署獸藥質量安全監督管理工作，由分管領導負總責，動物衛生監督所負責人具體負責。進行分片包干，落實責任，使得每位執法人員及官方獸醫人員均有監管范圍，有自己的責任田，做到全覆蓋，常態比。
（二）大力宣傳狠抓落實
1.對經營獸藥人的企業負責人，技術員以及獸藥經銷的個體戶進行法律法規及相關知識的培訓，讓他們知道各種法規知識和違反相關法規要追究責任嚴重后果，在心理層進行宣傳。
2.通過宣傳車，散發宣傳資料給農戶飼養戶及相關企業。
3.通過官方獸醫現場檢查巡查現場指導，讓養殖戶科學合理購置使用獸藥，嚴格執行獸藥休藥制度。四是重點對獸藥GSP經營企業清理整治檢查企業的經營管理是否嚴格按照《省獸藥經營質量管理規范責任原則》來做其相關記錄和各種檔案是否健全。有無經營假劣獸藥及違規獸產品行為，使各項制度落實到實處。
（三）嚴厲打擊違法經營使用違禁獸藥的行為
1.建立健全獸醫官巡查制度，每位獸醫官必須對自己管轄的片區企業規模戶每月巡查到二次一上，并有專門的巡查記錄簿，發現情況立即上報到縣動物衛生監督所，及相關的獸藥主管部門。
2.利用農資打假集中行動，對全縣的獸藥經營企業及經銷戶，共查處了2起無獸藥生物制品經營許可證經營生物制品，貨值達1.6萬元，沒收罰款共計2.1萬元，并給予取締。
3.開展對全縣獸藥經營企業的經營，使用海聯動物藥業有限公司生產的替米考星注射液專項檢查工作，全縣規模養殖戶，獸藥經營企業無一使用，經營海聯動物藥品有限公司生產的替米考星注射液。
4.集中開展“瘦肉精”的專項整治工作，對全縣213個規模養豬場養牛場及生豬定點屠宰場進行地毯式的普查，無一例為陽性。
三、建議
鄉鎮獸藥個體經銷戶，因人員，獸藥專業知識等方面有差距，加上經營量小，經營面積小，難以符合GSP標準，他們也無法取得《獸藥經營許可證》現在鄉鎮獸藥經營戶無一取得《獸藥經營許可證》。從法律的角度來說，應采取取締措施，而從散養戶的要求來說，又不可能關閉鄉鎮的獸藥零售店，希望上級相關部門提出合理解決方案。
城管中隊上半年工作總結 篇5
一、20xx年工作總結
（一）黨建工作認真踐行。圍繞縣委《關于加強黨建工作的若干意見》1號文件要求，結合城管工作實際，建立黨建責任清單，細化任務，力爭把黨建各項工作落到實處。一是學習制度成常態。我局實行每周一上午8:30為業務工作和黨建工作例會制度，形成黨建工作新常態，做到與業務工作同布置、同落實。先后召開26次專題會議，對縣委黨建工作、近期的重要講話、“三嚴三實”、家風家訓、黨風廉政和權力觀教育、城管法規培訓、十八屆五中全會精神等進行學習和部署，制定方案，嚴格執行。班子成員完成讀書筆記、撰寫體會文章1.5萬字。二是教育培訓夯基礎。根據黨建工作“六大重點工程”責任清單要求，我局組織廉政教育和觀看反腐電教片6場次，黨員領導干部講黨課6人次，征集家風家訓故事、格言、論文60多篇，舉辦 “傳承好家風、建設好家訓”演講比賽1次；邀請市級相關專家來洪講授城管防違治違、市容管理與執法技巧、城市環境清掃保潔“5＋2”作業模式等業務培訓8場次，先后組織赴南京、常州、宿遷、徐州及周邊縣（區）進行學習交流活動7場次，達到我局在城市環境綜合整治、數字化城管、戶外廣告、環境衛生保潔、防違治違等方面取長補短的目的；組織機關黨員干部學唱《廉政歌》，并將《廉政歌》詞發到每個黨員干部的qq上、微信里、局務網站上，方便大家傳唱；開展黨員干部“三警一線”警示教育活動；實施機關干部“一日勞動”30場次，文明交通引導員120人次，較好的完成了中層干部8人次輪崗和局黨總支、各支部委員改選工作。同時，我局進一步修訂、出臺了18項內部管理各類制度，并要求各部門組織人員深入學習，做到人人嚴格遵守制度，按規定做好城市管理各類工作，有力地形成了以制度管人管事的常態化機制。三是督查考核明紀律。組織督查人員對黨建工作和機關作風建設進行督查考核，每月出一期督查通報，對規定和廉潔自律執行情況、機關工作人員考勤、周末和節假日值班、元旦、中秋和國慶期間單位公務用車停放、工作人員上班期間規范著裝等進行專項督查。分別對違反規定的相關人員進行處理，其中由主要領導約談基層科室負責人4人次，作出待崗2個月處理2人，進一步營造城管系統風清氣正的氛圍。
（二）基礎工作扎實開展。一是強力推進“四城同創”及古堰4a景區創建活動，積極指導各鎮按照“組保潔、村收集、鎮轉運、縣處理”方式，完善垃圾城鄉統籌長效機制；協調完成東風路、北京路、人民路、建設路等12條主次干道文明城和衛生城創建方面的公益廣告設置；按照省級城市管理示范路和古堰4a景區創建要求，快速推進北京路、潯河路沿線外立面改造工程，店招店牌做到精心設計，統一安裝；二是強化市容秩序管理，落實市容環衛責任區制度，簽訂《門前三好》責任書2000多份，劃設非機動停車泊位522個，設置夜市排擋、小商品等疏導點4處，改造出新店招店牌860塊，集中力量開展集中專項整治20多次，整治亂停亂放車輛1800輛、流動攤點1100人次；三是環境衛生干凈整潔。落實環衛劃片保潔責任制，增強機械化清掃保潔面，機械化作業率不低于80%；四是推進環境綜合整治。實施“931”老舊小區、河道、農貿市場等環境改造提升整治項目22個，改善居民居住質量，提升城市形象，城市長效管理位于全市前列。
（三）重點工作有序推進。一是投資600萬元，作為智慧洪澤子項目建設的智慧城管系統平臺已建成并進入試運行階段；二是建成了東五道、新汽車站北側機動車停車場，可容納300多輛大型貨車停放，東五道停車場按照市場化運作方式進行停車收費管理。三是按照二類標準新建5座公廁和1座垃圾中轉站，改造、出新老舊公廁28座。四是投資800萬元，啟動建設XX縣有機物處理中心，設計處置能力50噸/日。五是北京路疏導點建設，總建筑面積2200多平方米，總投入110多萬元，就近安置大慶路燒烤攤點進場集中經營，解決大慶路附近油煙擾民狀況。六是生活垃圾無害化處理。縣委縣政府下達20xx年城鎮生活垃圾無害化處理率目標任務是90%，目前我縣1-9月份生活垃圾產生量4.47萬噸，實際處理量4.245萬噸，平均處理率達到94.8%以上。
（四）亮點工作精彩紛呈。一是構建防違治違聯防聯治、齊抓共管的新機制，累計查處違法建設695起，拆除面積27000平方米。二是探索相對集中行政處罰執法權向鄉鎮延伸。根據全市建設重點鎮工作要求，認真開展調研相對集中行政處罰權向鄉鎮延伸工作，并草擬了工作方案。9月2日，經縣十四屆人民政府第23次常務會議研究，同意了工作方案，同時，我局及時形成報告上報市人民政府法制辦公室進行批準。三是宣傳工作上升高層次。充分利用網站、電視、報刊雜志等有效媒體，大力宣傳城市管理方面先進典型、事跡。其中洪澤打造“三師”城管隊伍在淮安日報頭版進行刊登，淮安電視臺就我縣打造一流市容，助推“四城同創”和洪澤城管先進典型人物進行現場采訪，并分別在淮安新聞、法治城管欄目播放，我縣城市環境綜合整治工作還被中國建設報進行宣傳報道。
二、20xx年工作計劃
20xx年，XX縣城管局將圍繞市縣責任目標，強化精細化管理，創新創優項目，全面提升城市管理的效率、質量和水平，重點做好以下幾個方面：
（一）有序推進相對集中行政處罰執法權向鄉鎮延伸。實施方案獲得省市部門批準后，首先在岔河鎮開展城市管理相對集中行政處罰權工作，掛牌成立城管分局，按規定配齊執法管理人員，配足各項執法裝備，實行執法人員崗前培訓，嚴格持證上崗。并全縣范圍內逐步進行推進，實現城市管理網絡全覆蓋。
（二）上線運行智慧城管平臺。結合城市長效管理、城市環境整治工作職能，充分利用智慧城管先進科技手段，制定相關工作制度，進一步完善城市長效管理工作機制，提升城市形象。
（三）推進環衛一體化發展。將高良澗街道承擔的背街小巷、城郊結合部等路段，統一納入縣城管局環衛站進行保潔管理，并對工業園區試點實行市場化運作和考核管理。
（四）設置流動攤點疏導點。擬在高良澗街道辦西側、龍景生態園旁等處，設置水果、燒烤等疏導點，用于疏導占道經營流動攤販，預計投資60萬元。
（五）實施城市環境整治項目。積極利用江蘇省深化城市環境綜合整治“931”行動接續方案，借助省級引導資金、社會資金，督促相關職能單位開展河道、老舊小區、城中村等城市環境綜合整治，并創成一條省級市容管理示范路和一個省級管理示范社區。
（六）新建建筑垃圾處置集中場所。擬向縣政府報批新建建筑垃圾處置場所一座，處理規模100噸/日，解決建筑垃圾無處消納的問題，預計投資280萬元。
（七）設置廢舊物資集中經營場所。擬在紙廠附近設置廢舊物品回收場所，集中經營，規范管理，達到秩序井然，環境整潔。
（八）設置公共自行車系統。一期配備500輛公共自行車，推廣城市公共自行車交通，緩解交通擁堵，減少尾氣排放，總投資達450萬元。
三、“十三五”工作思路
（一）規范停車秩序。完善東五道、新汽車站北側停車場運營機制，規劃新建富民家園、惠民小區、城南等處機動車停車場，協調開放管理各類地下停車場，規范、高標準漆劃城區非機動車輛停車位，城區停車泊位努力達到車輛增長總量，解決城區停車難問題。
（二）完善城鄉垃圾統籌處理體系。按照“組保潔、村收集、鎮轉運、縣處理”要求，定期檢查考核鎮區垃圾收運，強化環衛設施改造，全面形成規范的城鄉垃圾統籌處理體系。
（三）新建惠民農貿市場。20xx年啟動建設東九街西側、東十二道南側新惠民農貿市場，2017年上半年進行規范經營。市場占地面積12617平方米，計劃總投資1.1億元。
（四）健全公共自行車系統。根據縣城需求，實施公共自行車二、三期項目，使公共自行車數量達到2000輛 。
（五）新建餐廚垃圾處理中心。針對飯店、賓館等形成的餐廚垃圾，籌建餐廚垃圾處理中心，進行衛生處理排放和廢物利用，減少環境污染。
（六）相對集中行政處罰權全覆蓋。全面推行城管相對集中行政處罰權向各鎮延伸，實現城市管理全覆蓋，全方位推進城市管理行政執法工作。
（七）提升戶外廣告和路名牌設置管理水平。加大戶外廣告日常巡查，按規劃拆除不規范的店招店牌，城區主干道沿線行政事業單位、居住小區實行樓體亮化，全面提升亮化水平。按照洪澤湖古堰創4a景區要求，重新設置道路路名牌，做到與景區風格協調一致。
（八）強化城管執法隊伍建設。按照“三個師”隊伍的要求，進一步加強隊伍內部管理，組織開展教育培訓，強化依法行政、文明執法，以定期組織開展評選“十佳”城管隊員、環衛工人為載體，努力建設一支“政治強、業務精、紀律嚴、作風硬、效率高、形象好”的城管隊伍。
（九）建立城市管理長效機制。完善各項制度，定期組織召開相關座談會、協調會，嚴格督查考核考評，強化宣傳教育，達到城市環境綜合整治常態化，不斷改善城鄉整體環境管理水平。
城管中隊上半年工作總結 篇6
我局按照縣委全會和年初《政府工作報告》確定的目標以及承擔的縣委、縣政府安排的重點工作任務，積極開展工作，現將xxxx年工作情況及xxxx年工作謀劃報告如下:
一、xxxx年主要工作及成效
（一）強化責任，優化環境
在環境衛生方面。我縣環境衛生工作現在已經全面實現了市場化運營，由xx保潔公司接管。今年以來，一共設置雙胞胎式果皮箱xxx個，廣告式果皮箱xxx個，普通垃圾桶xxx個，大型地下式垃圾箱xx個。城市垃圾平均每日清運垃圾約xx噸，日產日清，城市主要道路機械化清掃率達到xx%。多次組織環衛工人和執法隊員共同上街清理“城市牛皮癬”，累計清理各種違法張貼噴涂的小廣告xxxxx余處；清洗城市道路隔離欄、圍欄等設施xx次。全面改善了我縣環境容貌，使我縣城市城市形象得到較大改觀。
（二）嚴格執法，治理店外經營
一是嚴格攤點設置審批管理，壓縮城區臨時攤點數量，實行了臨時攤點“四不設”和“三定一簽”制度。即主干道兩側沒有固定門頭的攤點不再設置；博興路、興華北街兩條“示范路”兩側不再新設臨時攤點；學校門前、城市出入口不再設置攤點；對多次違反城市管理規定的攤點一律取締，不再設置。對必須設置的早點、饅頭等便民臨時攤點，與其簽訂以定點、定時、定衛生管理責任為主要內容的《規范經營責任書》。二是進一步完善措施，采取高峰控點，低峰巡線，延時、錯時管理辦法，對商業集中區、學校門口和集貿市場周邊店外經營實行重點管理和控制，實行全時段無縫隙管理，改善了城區沿街經營秩序。三是我局與城區沿街單商戶簽訂了“門前三包”責任書xxxx余份。
（三）多措并舉，扎實開展凈城行動
為有效治理揚塵污染，扎實做好大氣污染防治工作，縣委、縣政府決定在城區開展以“清洗城市、抑制揚塵”為主題的“凈城行動”，我局以整治城區揚塵污染、改善全縣大氣環境質量為目標，通過環衛清掃保潔、施工揚塵治理、道路運輸揚塵監管、建筑物（構筑物）外立面清洗保潔等工作，開展一場清潔城市、降低揚塵污染的攻堅大會戰，全力提升城市精細化管理水平，抑制揚塵污染，凈化城市環境。具體包括：
1、道路清掃保潔抑塵。為進一步優化縣城環境，大力整治市容環境“臟、亂、差”現象，整治城區揚塵污染、改善城區環境質量，推動“潔凈城市”的深入開展。我局環衛所延長環衛工人的工作時間，博興中路等主要路段清掃時間延至xx小時。加大循環清掃密度，堅持街道垃圾日產日清，按照要求保質保量完成清掃任務。加大循環灑水頻次，對縣城內博明路、博興路、博愛路、興華街、博成街等主干道加密掃水次數，確保抑塵效果。每天實施x到x次清洗灑水、抑塵保濕，特別是對博明路、興華街、博成街易發揚塵路段加密灑水頻次，最大限度降低揚塵。按照重污染天氣應急預警三級響應預案要求，根據大氣污染指數具體情況，實施啟動應急預案。
2、依法取締露天燒烤室外作坊等。針對群眾反映強烈的城市燒烤“油煙污染”問題，我局宣傳先行，服務跟后，責任明確后，指派執法人員，一邊對城區所有大街小巷露天燒烤店面和攤點進行摸底登記，一邊宣傳露天燒烤的危害性，提高他們的環保意識。執法人員還給合日常巡查，及時制止露天燒烤行為，對違法人員開展有針對性的環保意識教育，并依法實施處罰。為徹底改變露天燒烤行為，執法人員除了組織經營者開會，還深入到這些燒烤業主家中宣傳，讓他們真正認識到傳統燒烤對城市環境和人們身體健康的危害，以及推廣無煙燒烤的長遠意義。通過勸阻、沒收燒烤工具等措施嚴厲打擊露天燒烤行為，共治理取締露天燒烤大排檔xx處。
3、嚴格落實渣土車過往檢查制度。對轄區砂石渣土運輸車輛嚴格監管，指派執法隊，定點布控，強化巡查，xx小時監控等超強措施，嚴格排查過往的渣土車輛，凡不按照規定過往的渣土車輛一經發現予以警告，對于屢教不改且造成不良社會影響的予以罰款等行政處罰。截至目前為止查處未覆蓋上路渣土車輛xx輛次。
4、施工現場保潔抑塵。我局對于縣城規劃區內及周邊所有建筑工地、拆遷工地按照規范要求設置封閉圍擋，出入口硬化工作已基本完成，為防止車輛帶泥上路、打好凈城沖鋒戰做好準備。
5、提升市民素養。大力推廣、持續開展“周末奉獻日”、“城市美容師”等一線宣傳整治活動。加大對沿街商戶“門前三包”落實不到位的查處力度，強化責任意識；加大對市民個人影響市容和環境衛生行為的獎懲力度，杜絕亂扔果皮、隨地吐痰等違章行為，提升環境意識；加強機動車司乘人員的教育管理，拒絕車窗拋物，自覺維護整治、干凈的市容環境。通過開展系列活動，市民素養得到明顯提升，城市環衛工作更加順利的進行。
（四）加大房地產建設市場的監督管理力度，拆除違建作業
根據上級對房地產整治指示精神，為了切實提升城市整體形象，維護城市總體規劃的嚴肅性，我局依法對轄區的違規違法建筑進行拆除，對轄區內的建筑作業進行巡查排查，對于不按要求建筑，私自違規建設的，絕不姑息，嚴厲懲處。對四季花城二期、帝景華都、幸福里小區、君耀現代城、盛世尚品、東城郡、博悅府、東方家園、錦繡花園、錦尚家園xx家房地產開發企業給予了共計罰款xxx余萬元的行政處罰，規范了我縣房地產開發秩序。
（五）數字化城市管理平臺建設
根據xxxx年x月，x省委辦公廳、省人民政府辦公廳聯合下發的《關于進一步做好數字化城市管理平臺建設運行工作的通知》以及xx縣政府相關要求，經公開招標，我縣現已建成數字化城管系統。初期機器調試和機構設置已經完成，進入試運行階段，待補齊工作人員后立即投入使用。
（六）深入基層開展扶貧工作
我局的貧困戶包戶責任人一共有x人，對接xx村貧困戶xx戶，經多次基層走訪，深入到居民家里實地考察，每家每戶都送去了生活物資，宣講了幫扶政策，根據各家具體情況制定了幫扶計劃，其中x戶今年擬脫貧。
（七）扎實推進體制改革工作
按照省、市關于擴大綜合行政執法改革試點的要求，根據x省委、x省人民政府《關于深入推進城市執法體制改革改進城市管理工作的實施意見》（x發x號），縣委縣政府高度重視我縣城市管理體制改革工作，首先縣編委辦編制了《城市執法體制改革改進城市管理工作的實施方案》報縣委縣政府審議，經政府常務會議研究通過。
《實施方案》以整合城市管理和行政執法職能，減少職能交差，清理多頭執法，減少執法隊伍種類，調整執法機構，實現城市管理領域“一支隊伍管執法”，落實執法責任，提高執法效率，降低執法成本為原則，按照“放管服”要求，合理劃分城市管理事權。明確了城市管理綜合執法工作職能、執法依據、處罰標準、運行流程、監督途徑和問責機制，實現城市管理工作有法可依、依法辦事。
接下來，根據《實施方案》要求，結合我縣工作開展情況，將對行政執法局及相關部門工作的工作職責進行相應調整。對住建領域行政執法權限及環保、工商、交通、水務、食藥監等部分行政性處罰權職能劃轉至城市管理綜合執法局，實行綜合執法。
對機構設置及編制調整。將xx縣城市管理行政執法局更名為xx縣城市管理綜合執法局，仍為政府工作部門；根據上級部門“執法工作重心下移”的相關要求，在執法局下屬事業單位城市建設管理的基礎上，分別在xx鎮、xx鎮、xx鎮設立綜合執法中隊。
二、xxxx年重點工作謀劃
（一）繼續加大力度防治大氣污染。一是對轄區砂石渣土運輸車輛的嚴格監管。嚴格按照市縣要求，組建執法隊，采取上下聯動，定點布控，強化巡查，xx小時監控等超強措施，嚴格排查過往的渣土車輛。二是加強轄區環衛作業。加大清掃保潔、灑水降塵的頻次，對主次干道、大氣污染防治示范區及周邊道路進行重點洗掃、灑水，提高機械化清掃率，禁止簡易清掃車等高揚塵作業方式。對環衛工人加強教育引導，嚴禁環衛工人焚燒生活垃圾。三是嚴格城市管理執法工作。對城市占道露天燒烤、店外加工制作、堆放物料等違法行為，加大治理和處罰力度，發現一起、查處一起，拒不姑息。
（二）狠抓嚴管，整治違法建設。在接下來的一年我們將全面貫徹落實縣委、縣政府的拆違、控違工作總體目標，以逐步消除歷年違建為目標，以防控新違建為重點，形成“防、控、拆”的工作機制，堅持依法拆除各類違法建設，徹底杜絕新增違法建設，確保土地資源科學合理開發利用。嚴格執行違法建設責任追究制，加大執法監察工作力度，嚴格追究當事人和責任人員責任，依法對轄區內的建筑作業進行巡查排查。嚴查未批先建行為，嚴查不按要求建筑和私自違規建設行為，對絕不姑息，嚴厲懲處。【ZW5000.CoM 作文5000網】
（三）發展創新、建設數字城管。以打造一流“數字城管”為工作目標，開拓創新，務求實效，加快建設、拓寬覆蓋面，努力把“數字城管”建設成具有“一流平臺、一流管理、一流服務、一流業績”的受理平臺。及時歸納整理一期建設和運行中發現的技術、系統等問題，研究完善工作方案，妥善解決相關遺留問題。要緊跟城市發展步伐，拓寬“數字城管”覆蓋面，針對現有建成區不斷擴大的情況，全面謀劃“數字城管”二期建設，從籌備資金、數據普查、拓寬渠道、落實責任等方面做好擴面工程建設前期準備工作，使數學城管平臺逐步向條件具備的地區延伸。
（四）拓寬思路，提升執法水平。一是迎接城鎮化帶來的新挑戰。隨著“十三五”的發展階段，城市規模的擴大、人口數量的增長，交通擁擠、環境惡化等問題將逐漸凸顯，城市管理將首當其沖地承受“城市病”所帶來的嚴峻挑戰。二是適應法治化建設的新要求。依法行政是執法部門的立足之本。城管執法部門要貫徹落實相關法律規定，積極推進行政執法體制改革，合理劃分不同部門間的執法權限，整合執法資源，減少執法層級，強化基層執法職責，切實解決多頭執法、多層執法問題；要不斷提高依法行政的能力和水平，實現嚴格執法、規范執法、公正執法、文明執法。三是順應數字化發展的新趨勢。城市規模不斷擴大，結構越來越復雜，傳統的城市管理模式已不適應快速發展的城市管理，這就需要運用新技術、新模式，為解決城市管理中的突出問題提供新的思路和方法。通過整合管理資源，創新城市管理工作流程，實施精細、高效、常態的智慧型城市管理方式，成為城市管理發展的必然趨勢。四是擴建執法隊伍，增加執法人員。城市管理工作事項繁雜無序，甚至存有管理對象與管理人員“打游擊”現象，這就增加了執法難度，消耗執法力量，所以在xxxx年增加執法人員數量成了首要問題。隨著城市規模的擴大，城市人口的增加，執法難度也隨之上升，現有的執法人員不足以滿足城市管理工作的需要，所以需要通過公開招錄，調入等方式補充新的執法力量，為xx縣城市管理工作帶來新的生機。
（五）加速垃圾無害化處理項目建設。近年來，我縣非常重視環衛工作，環衛投入逐年加大，環衛水平逐年提升，但由于基礎較為薄弱，我縣生活垃圾無害化處理方面明顯滯后。從長遠發展來說，實行現代化的方式處理垃圾已成為當前我縣一項緊迫工作。我局在下一步的工作中，將緊緊圍繞縣委、縣政府的總體部署，著眼超前謀劃，著手機制調整，著力自主實施，全力推進我縣城區生活垃圾衛生處理工作。目前我縣垃圾收集工作由垃圾轉運站負責，生活垃圾收集至垃圾轉運站收集分類處理后，運送至xx有限公司做無害化處理。我縣生活垃圾無害化處理場建設項目已立項，初步選址工作已完成，待專家環境評估后開始后續建設工作。
（六）抓好體制改革后的城市管理工作，深入貫徹落實中央、國務院印發的《關于深入推進城市執法體制改革改進城市管理工作的指導意見》相關要求，全面鋪開城市管理執法體制改革工作，按照權責清單要求，細化城市管理執法工作，扎實做好城管執法隊伍“強基礎、轉作風、樹形象”專項行動，使城市建設與管理相互促進、協調發展。
回顧今年的工作，能取得上述成績，主要得益于縣委、縣政府的高度重視，得益于各相關部門的齊抓共管，得益于社會各界的監督支持。與此同時，我們也清醒地看到，我們的工作與縣委、縣政府的要求相比，離廣大市民群眾的期待還有較大差距，在今后工作中，我們將進一步更新工作思路，圍繞縣委、縣政府中心工作，突出城市管理工作重點，狠抓基礎設施建設、環衛保潔、園林綠化和城管監察等工作，力爭把工作做得更好，全面推進城管工作縱深發展，努力推進我縣的城市發展和經濟進步。
城管中隊上半年工作總結 篇7
時光飛逝，轉眼間一年的工作已經結束。在這段邊工作邊學習的日子里，我不管是份內的還是份外的事，凡事都腳踏實地地去做，不馳于空想，不好高騖遠，以惟真的態度做踏實的工作。而我的工作能夠順利的開展，完全得以大隊及分隊領導，尤其是分隊全體隊員的鼎力支持。在那里，我把自我一年來做的主要的一些點點滴滴的小事給大家作個簡單的匯報：
一年來，我嚴格管理自我，身體力行，緊緊圍繞全年工作目標，在隊長的帶領下團結全分隊發揚知難而進，攻堅克難的拼搏精神;堅持腳踏實地、創新創效的務實作風，堅定信心，迎接挑戰，扎實工作，付出最大的努力，爭取最好的成果，全面的完成了兩個建立分配的任務，促進了執法工作和隊伍建設水平的提高。
一、加強學習、轉變思想
從普通百姓到城管隊員，從一線執法到管理分隊，盡管我所扮演的主角快速的轉變著，但是我時刻持續著一絲緊張感，在完成自身的工作和上級交辦的任務的同時，不斷充電學習，查遺補漏，在鞏固自我一線執法潛力的同時，為成為一個好的下屬和稱職的管理者而不斷進取。
城管執法工作點多面廣，較多的涉及弱勢群體的利益，因此在這一年的實際工作中，端正認識態度的同時，不斷地加強了對理論知識的學習，透過自學、業務培訓、考察等多種方式不斷地樹立禮貌執法，服務為民思想，不斷地提高道德修養。始終貫徹大隊“塑造服務型城管”的精神，本著群眾利益無小事，為群眾服務作為工作的出發點，邊學習邊總結邊提高。認真深刻領會其精神實質，并把其深刻的認識與實際的工作結合起來，工作中處處要體現好“城管執法為人民，城管服務為人民”。
二、注重實效、認真履行職責，全力推進迎x工作
20xx年是讓人難忘的，更是讓x城管人刻骨銘心的，兩區的合并，城管體制的大調整，是我們城管的二次創業之年，是x舉辦前的攻堅克難，沖刺之年，是城管樹立和提高行業形象的大好時機。
1.三管齊下，切實做好網格化管理工作，建立長效管理機制。
分隊用心響應大隊部要求，并探索推行城管與市容協管，車輛協管三管齊下，以“定人，定崗，定責，定目標，定考核，定獎懲”為基礎的網格化運作模式，根據轄區特點，人員特點，工作要求，逐步實現了網格劃分合理化，人員搭配效能化，協調配合靈活化，檢查考核經常化，提高了市容管理的工作效率，擴大了城市管理的覆蓋面。透過實施網格化管理，營造了轄區整潔有序的城市環境目標。
2.城管進社區。
進一步開展城管進社區活動，分隊先后聯系x社區，新x苑社區，x居委，x港農場社區等，x港幾個重點社區，并加強與清潔辦、創衛辦、修改部、工商等層面的溝通聯系，增進社會各界對城管工作的了解和理解，逐步開展城管服務進社區、進學校，甚至進工地等工作，真心實意為社區和居民解決了職責范圍以內的熱點難點問題，不定期的開展宣傳服務工作，切實密切了分隊與居民之間的溝通，改善了執法隊伍形象和執法氛圍。
3.切實抓好群眾反映強烈，領導關注和建立熱點，重點和難點工作。
遏制露天燒烤，馬路餐桌和馬路市場。針對露天燒烤，馬路餐桌和馬路市場嚴重污染環境，影響交通和居民正常生活，且容易反彈，整治難度打的特點，透過先期發布公告，采取嚴防死守，逐個擊破的方式，有效取締了這些群眾關注問題，受到周邊群眾的好評。規范戶外廣告店招店牌。根據建立任務要求，對轄區內的不規范店招店牌，立式燈箱進行統一的更換和拆除。對暫時未使用的店鋪作公益的廣告宣傳，加強了對橫幅的設置管理，透過應用語音告知系統，抓現行，有獎舉報等措施，亦有效治理了“城市牛皮癬”三亂現象。
三、抓住機遇，切實加強隊伍建設
著重在提高隊伍素質上下功夫，做到了“四個注重”。
第一，注重隊伍內部管理，按照“培訓有制度、執法有機制、過程有監督”的管理運行目標。
第二，注重抓日常養成，利用現有的規章制度，抓經常性的管理工作，做到抓經常、經常抓，有效地促進了執法工作的法制化和規范化建設。
第三，注重思想教育，轉變工作作風。針對執法工作困難多、任務重的實際，我們注重打牢隊員的思想基礎，培養隊員愛崗敬業、吃苦耐勞、樂于奉獻的思想品德和政治覺悟，增強職責感、自豪感。
深入開展了“四個要有”實踐活動，幫忙隊員樹立禮貌執法觀念，要求在熟悉業務的基礎上，嚴格依法執法、禮貌執法，做到著裝整齊、行為端正，擯棄執法中冷硬的工作作風和簡單地驅趕、取締的工作方法，更新觀念，強化禮貌執法，把執法工作做得深入細致，扎實有效，“潤物細無聲”地化解執法矛盾沖突。
四、廉潔自律，提高拒腐防變的潛力
在廉政問題上，嚴格按照廉政職責制要求自我，不做違法亂紀的事，不拿原則作交易，不以權謀私，同時管好了自我的下屬。要求自我做到：
1.按守則自律。上級規定不準做的我絕對不做，上級要求到達的我爭取到達，不違章、不違紀、不犯法，做個稱職的第一把手。
2.用制度自律。嚴格按本局制定的廉政措施辦事。在人員調整、獎懲、案件立案、處理等重要問題上，都經中隊會議討論決定，不搞”一言堂”，不立”小山頭”，力求秉公辦事。
3.以”干部”自律。我在思考問題、處理事情當中，凡是要求群眾做到的，自我首先做到。我不是以”隊長”自居，尋求索取，而是以”隊長”自律，講求奉獻，珍惜法律和人民給予的權力。
五、存在的問題和不足
1、政策、業務水平還不高，要不斷學習。
2、工作還不夠細致，有時急躁。
城管中隊上半年工作總結 篇8
20xx年3月在城管大隊的領導下，在同志們的關心支持下，緊緊圍繞我隊中心工作，以“城管為公、執法為民”為平臺，開拓創新、積極進取，為居民營造一個優美和諧的人居環境作出了自己的貢獻。
歲首年終，我靜心回顧這一年的工作生活，收獲頗豐。我時刻謹記“人人都是文明城市創建參與者，個個都是文明城市創建主力軍”，從自身做起，從小事做起，求實創新，圓滿完成城管綜合執法各項工作任務。
現將這一個月來的工作總結如下：
第一，自覺加強理論學習，提高個人素質。自覺加強政治理論學習，提高自身修養。
第二，踏實肯干，努力完成好各項工作。我堅持做到熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務，認真遵守工作紀律，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。完成領導交辦的工作。
20xx年3月，我在學習和工作中逐步成長、成熟，但我清楚地認識到自身還有很多不足，比如工作能力和創新意識不足、政治理論水平有待提高等。
今后我將努力做到以下幾點：
1、自覺加強學習，向理論學習，向專業知識學習，向身邊的同事學習，逐步提高自己的理論水平和業務能力。
2、克服年輕氣躁，做到腳踏實地，提高工作主動性，不怕多做事，不怕做小事，在點滴實踐中不斷完善提高自己。
3、繼續提高自身政治修養，強化為人民服務的宗旨意識，努力使自己成為一名合格的城管隊員。
4、轉變工作作風，提高為民服務的標準和質量，樹立城管新形象。
在新的一年里，我將認真學習各項政策規章制度，較好完成各項業務工作，努力使自己的思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，為城管事業貢獻自己的一份力量。
城管中隊上半年工作總結 篇9
結合局黨組中心工作的要求，立足我局質量安全區域復合監管的創新模式，充分發揮稽查是窗口、稽查是形象的作用。在嚴格依法辦案的基礎上，做好對相關企業的普法宣傳，積極營造良好的市場環境。全體稽查隊員齊心協力、團結一致、克服困難、努力工作，20xx年上半年，大隊共出動巡查（檢查）人員430人次，檢查企業（含工地）137家，工作重點放在了特種設備、食品、安全類產品、區域性產品等方面，共立案查處26件，罰沒款總額45萬元。其中特種設備類6件，占23%；食品類4件，占15%；安全類11件，占42%；計量類5件，占19%。現已辦結案件21件，結案率80%，其中已辦結萬元以上大要案件數11件，占已結案案件的52%；3萬元以上大要案件數5件占已結案案件的24%，大要案罰沒款總額32萬元。現將2014年上半年行政執法工作實施情況小結如下：
一、強化隊伍建設，依法行政，提高綜合執法能力
（一）人員機構優化組合，繼續貫徹、關注團隊精神的有效發揮
上半年,稽查大隊在局領導的親切關懷和大力幫助下，按照年初制定的綜合監管模式,全隊迅速統一思想，明確責任，快速適應新的角色轉變。在此基礎上，大隊根據執法辦案流程進行了人員優化，強化并樹立團隊協作精神。全隊上下凝心聚力，體現了極大的工作主動性，形成了基本案情民主討論決議的工作方法。結合隊里實際，因人制宜，明確責任，形成隊里每個成員都能自覺維護團隊榮譽、積極為團隊建設、工作思路獻計獻策的良好氛圍。
（二）加強制度建設，提高辦案人員能力。
根據局黨組的要求，大隊在原有立案案件調查制、基本案件合議制、案件流程復核制的基礎上，逐步推行行政案件主辦人制度，由案件主辦人負責主導整個案件辦理過程，使案件辦理具備了延續性，案卷質量一定程度反映出辦案人員的責任心和辦案能力，增強了辦案人員的責任感和榮譽感，提高了辦案人員對整個案件的掌控能力。在主辦人的基礎上，為使我局行政執法案卷質量整體提高，調查前，我隊群策群力、集思廣益，積極為主辦人確定調查詢問方向提供思路和方法，良性的互動拓展了個人的思維局限，也提升了每個執法人員的獨立辦案能力和水平，使每個執法人員均基本具備了獨立辦案的能力。依照市局和分局的.自由裁量的有關規定，全面推進說理式行政執法，要求稽查人員必須在行政執法過程中，堅持以理服人、注重說理效果、準確把握行政處罰尺度，化解行政爭議，確保全程說理式行政執法的順利實施，充分體現“法治質監”建設的現實要求，凸顯了行政處罰過罰相當的原則。
二、深入開展綜合巡查和專項執法檢查
（一）落實區域監管責任，以特種設備、食品為重點，深入開展綜合巡查工作，查處并及時封閉特種設備、食品違法行為。
加強一線巡查力量、充分發揮區域復合監管新模式的整合優勢，積極開展圍繞以特種設備、食品為中心的綜合巡查，期間共出動280人次，檢查企業數93家，其中網內企業數87家，涉及特種設備違法案件6起，食品違規添加劑案1起。
（二）圍繞重點領域、重點產品，開展專項行政執法檢查并做好舉報申訴工作
以藍劍系列專項執法行動為基礎，結合江北區域特點，開展產品質量整治行動。對外貿型企業加大檢查力度，對涉嫌偽造、冒用認證標志的行為，及時采取封存、扣押強制措施，做好案件閉環。聯合區消防大隊、區工商局開展3.15消防器材專項檢查。做好食品等監督檢查的后處理工作，根據監督檢驗結果適時安排專項檢查，及時關注食品企業違規添加添加劑、衛生理化指標不合格等情況，規制相關企業合法經營。按照上級有關要求，開展了藍劍護童專項執法檢查，做到生產和銷售環節全覆蓋、產品領證情況和產品包裝標識全審核。
20xx年上半年，我局共接處各類舉報申訴案件48件。在已掛牌的12365舉報處置中心的基礎上，我局進一步規范了12365平臺運行機制，并結合各地復議情況，進一步規范對外行文的格式，細化要求，積極思考有效應對職業舉報的做法，探索規范企業和引導職業舉報的有效做法，并形成具體調研報告，上報區主管部門。
三、不足之處
1、今年案件辦理的面鋪的比較寬，有抽樣不合格的（2起，五橋和麥克特）、3c認證的（超證、無證）、許可證的（無證、無qs），還拓展了新領域：印刷行業和刀片行業的條碼問題。但總體來說，重心還是有點偏移，作為重點關注的生產領域的產品檢查和關注不夠，今年立案查處的生產領域的產品問題往往還是從像建筑工地等檢查關聯出來的，主動檢查成案的生產企業案件不多，下半年，我們準備調整一下重心，重點關注生產領域的產品質量問題，加強季節性產品的檢查力度，加大重點領域的重點產品、民生關注熱點產品生產企業的執法力度，完成行政執法的重心轉移。
2、工作節奏安排還不夠緊湊，體現在系列案的辦理中更加明顯，此類案件雖存在取證慢的實際困難，但體現克服這種問題的辦法顯得不多，案件辦理總體進度把握上還是不夠快；
3、案件在卷面質量有所提高，但在案件挖掘深度、案件關聯性方面做得不夠扎實，辦案的技巧和案件整體技術含量有待進一步提升。
4、巡查和執法檢查未能順暢兼顧。存在問題是巡查跑數量、質量與執法跑立案率的矛盾，對企業的執法檢查中經常想把巡查一并帶過，在安排的巡查中又想兼顧執法檢查，巡查和執法檢查的關注點固有的不同，試點結果導致巡查、檢查的綜合效率不高，特別是對特種設備的巡查，由于使用特種設備本身存在不斷變化的不確定因素，關注重點自然偏向特種設備，專業素養的不足也導致這一領域成案率不高。
綜上，我們必須在堅持分局嚴謹、科學的工作作風基礎上，及時總結工作經驗，認真反思存在問題，及時改進工作方法。首要問題就是扎扎實實地做好法律法規方面的研究和學習，在探索辦案新思路上充分發揮集體的能動性和創造性，以提高行政執法效率為最終目標，形成人人爭當辦案能手，大隊爭創研究型、學者型團隊的良好氛圍，力爭稽查工作跨上新臺階。
城管中隊上半年工作總結 篇10
人們常說，一座城市能讓人戀戀不忘，大概是因為那里有曾深愛過的人和各奔東西的青春。其實，對一座城市戀戀不忘的也許還有其他原因，比如城市的環境、美食、文化底蘊等。城市環境等的改善，離不開這個城市市民的素質，離不開一個良好有序的社會秩序，更離不開一支城市管理的精英隊伍。從某種意義上說，一座好城市不是“造”出來的，而是“管”出來的，如果沒有管理，道路建設的再寬也會擁堵，小區建設的再美照樣臟亂，城市管理水平的高低直接關系到城市的綜合競爭力和群眾的生活質量，正是因為點點滴滴的付出，這個城市才變得更加絢麗奪目。
嚴格實行早晚點名簽到責任制，認真履行崗位職責。
單位是我們共同的家園，創造一個干凈、整潔、有序的環境是我們共同的心愿，人人都喜歡美好的環境，人人都有享受整潔清新環境的權力 所以，我們更應該保護環境。
重點工作
清理占道經營：32余處
規范亂擺亂放：41余處
規范店外經營：37余處
落實門前三包：28余處
擺放無秩序的單車：23輛
捕捉流浪犬：38只
日常徒步巡查整治，保障我區市容環境。
按照局領導指示白天重點對高家咀、上莊子，代家河灣、四季青、寺兒溝違法建設進行多次巡查，已扼制愈來愈嚴重的違規搶建態勢。晚上配合陳坪街道對該轄區范圍內廟溝街、方莊、齊家巷、后莊、丁家莊違法建設及搶建行為進行巡查，及時發現及時制止，有效震懾了違法建設行為，彰顯對違法建設零容的堅決態度。
在日常工作完成后的閑余時間組織隊員學習《蘭州市城市市容環境衛生管理辦法》，組織司機學習車輛安全管理會議，增強執法隊員的法律素養和法制思維，切實轉變執法觀念，執法理念，工作作風，打造一支作風過硬、執法文明，行為規范、清正廉潔的城管執法隊伍。
錯時延時
9月5日早7：00特勤三區隊出勤35人，車輛4輛，由陳隊、劉隊帶隊對西固全線路無證經營的早餐攤點進行措施延時規范巡查整治，中午11：40對西固全線路進行措施延時規范巡查整治。
9月8日，早08：00由趙隊帶隊對“2018年關山自行車賽”工作進行值守警戒，趙隊統一安排部署，我隊員服從命令，聽從指揮，分工明確，認真負責，確保此次執勤任務順利進行。
9月14日早08：00特勤中隊出勤50人，車輛4輛，由趙隊帶隊聯合西固分局、四季青衛生院、公證處、四季青中隊配合四季青街道對該轄區內違法建設進行拆除，截止下午16：00拆除工作結束，此次拆遷任務中，我中隊主要負責現場警戒任務，在警戒過程中，我隊員服從命令，聽從指揮，時刻保持警惕，在面對突發事件時，能夠及時有效的應對和處理。
9月15日、16日對草莓音樂節秩序進行值守警戒，并對周邊市容環境進行徒步巡查整治，確保沿街市容環境整潔有序，同時也確保草莓音樂節能夠順利進行。
9月19日，下午14：00特勤中隊出勤80人，參加預備役國防教育學習，學習期間由現役官兵對我隊員進行“57”高炮構造與功能進行講解。
9月26日，下午15：00三區隊出勤20人，車輛1輛，由王隊帶隊參加預備役工兵科目訓練，對挖掘機、推土機等設備進行了解、學習。培養我隊員吃苦耐勞、磨煉隊員堅強的意志，蘇軾有句話：“古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有堅忍不拔之志”在艱辛再苦也要堅持不懈，正如我們對待工作一樣，不怕累不怕苦不怕臟，一如既往。
9月20日，早8：00特勤中隊出勤50人，車輛5輛，由趙隊帶隊聯合四季青中隊，公證處、西固分局等單位對臨洮街該轄區內違法建設進行巡查，拆遷過程中，馬區長親臨現場安排部署，排除安全隱患，指導完善拆遷工作，確保此次拆遷順利進行，截止下午18：00拆遷工作結束后歸隊。
9月29日早08：00特勤中隊出勤100人，由趙隊帶隊參加公園門口舉行的“推進城市管理文化建設暨社會主義核心價值觀廉政文化剪紙”活動，此次活動趙隊統一安排部署，我隊員聽從指揮并對周邊市容市貌進行徒步巡查整治，保障此次活動順利進行。
9月29日，晚18：00接局領導指示，配合四季青街道對月牙橋違法建設進行拆除，截止20：00拆除任務結束。
在茹毛飲血的原始社會，人類跟其他食肉動物差不多，主要靠狩獵和采集維持生活，那時的勞動是出于生存的本能，沒有什么樂意不樂意喜歡不喜歡，除了大家一起捕捉獵物，共享成果外，作為一個弱小的個體幾乎沒有什么別的選擇。但現在社會來看工作是人類生活重要的組成部分，一般而言，人的價值也只有在工作中才能體現出來，工作不僅僅是一種謀生的手段，同時也是人們精神的載體，它是支撐、是依賴，是每天的習慣和必須，也正是因為有了不同的工作，每個崗位都分工明確這個社會才會有進步，不管是凌晨還是深夜只要有緊急任務，我們都會第一時間出現，相信大多市民還在夢鄉，當寂靜的大街上還未有身影時，我們奔波在路上，沒有豪言壯語，只有默默奉獻，因為我們大家的共同努力這個城市才會越來越好，越來越美，敬那些默默付出，可愛尊敬的城市管理者。
城管中隊上半年工作總結 篇11
基本情況：
本人于20xx年4月到達我們所熟知的城管部隊，領導說是為了加強實踐訓練，增加社會閱歷，豐富與各種人周旋的科學文化知識，最終達到成熟，從而為進一步的工作打下基礎。在為期將近十個月的時間里，我學到的本領可謂不勝枚舉，舉不勝舉，遇到的人也是三教九流，形形色色，可謂賺足了眼球，提升了魅力。在城管部隊中，我沒有流過血，沒有掉過淚，更沒有和群眾有過激的沖突，最終我拿了二等獎，原因便是以上三條。盡管如此，我理論知識還是很豐富的，有成功的經驗，也有沒有解決的問題，經過再三的思考，我總結如下。
存在問題：
一、部隊沒有網絡傳說的那么暴力
曾經有人說我們的城管部隊是除軍隊、警察和民兵的一支特種部隊，這支部隊和平時期專門負責偵查，反偵察，間諜，反間方面的練習，其實這是不正確的，沒說出它的基本功能，那就是維護四川城鄉綜合治理的法寶，和諧的殺手锏。其實單兵作戰能力不強，一般也就口頭教育，有些單兵作戰的兄弟遇到強悍的“人們群眾”存在落荒而逃的現象。
二、在城管部隊中戰術單一
城管部隊的戰術太過單一，漸漸的不能適應社會的發展和我黨始終堅持以為為本的政治理念，在工作中一是喊，二是勸，對于過于強大的“人民群眾”實行的是強硬的一收了之，而對于有關系有背景的人則是睜只眼閉只，得過且過，這樣是不允許的。
三、單兵自我認同感低
每個城管都有不想干城管的苦衷，媒體喻為“暴力”，政府說他執法簡單粗暴，而真正的原因讓大家忽略了。警察和監獄才是維護國家的暴力機關-------哲學上記得說過吧。哪里排的上城管？所以城管兄弟心里有苦說不出，就像不像當英雄的人突然被所有人記住了，然后膜拜，作為圣人！受寵若驚！自己哪里有網上說的那么好，都能夠維護好國家安全了。
四、面對的人民群眾太過單純
面對的群眾太過單純直接導致的是“可憐之人必有可恨之處”的思維死結。他們要生活，基本是處于社會的最底層，個別的暴發戶和“刁民”除外。但他們的生活直接與城管的生活掛鉤，因為被領導發現一處沒弄好的話，那扣的不是一天的工資，是半個月！我們承認，時時有矛盾，事事有矛盾，但當一種赤裸裸的威脅和別人的生活對立的時候，有的，只是一種悲哀。
針對以上的情況，計劃給城管部隊的建議是這樣的，一是不斷宣傳城管部隊的正面形象，改善群眾對城管的看法，不是每一片森林都是歪脖子樹，也不是每一棵樹都長著蛀蟲。二是調整戰略戰術，轉變以前單兵作戰的方式，提高自我的防護能力，但在關鍵時刻要舍得流血，要舍得表現，這樣人民記不住你不要緊，關鍵是領導記住了。三是提高自我的認知能力，不斷的暗示城管是最優秀的部隊，當城管之后，腰不痛了，腿不酸了，胃口也好了，思維也活躍了，連很多年的老寒腿都改善了。通過城管的工作，口語越來越多樣化，越來越通俗話，越來越原始話，這便是城管部隊的智慧結晶，只有通過城管部隊的訓練，你才能把自己的綜合能力提升，最終擁有人無我有，人有我“優”的特殊本領。四是不斷暗示自己，誰都是為了生存，生存就是一個弱肉強食的過程，勝者為王，敗者為寇！學會感恩，受人點滴之恩，當涌泉相報！但始終要是一個恩怨分明的人。強化他們的復雜思維，改變單純的考慮方式，比如不能簡單的考慮自身的生活，還要考慮到上級領導對城市的看法，對和諧社會構建的考核。
總之，城管部隊的多樣性和多面性不是一般人能了解的，不去城管，你會后悔一輩子，因為你會為你的道聽途所汗顏，去了城管部隊你會一輩子后悔，因為你會看見有些事事那樣的無奈
城管中隊上半年工作總結 篇12
今年以來，城管科（環提中心）在街道黨工委、辦事處的直接領導和高度重視下，緊密依靠市、區城管局等上級部門的大力支持下，結合街道實際情況，扎實推進街道城市管理各項工作。現將我科室2014年工作總結如下：
一、市容環境綜合考核
（一）扎實做好每一次市容環境綜合考核迎檢工作。積極應對市容環境綜合考核，每次市容環境綜合考核前，科室全員提前上班加強巡查和監管，考核后，對存在異議的扣分，第一時間向上申訴，盡全力把失分值最小化，前三季度得分為：第一季度96.642，第二季度97.214，第三季度96.735；
（二）數字化案件：截止到10月20日，我科室數字化案件共1703宗，工作任務艱巨，我科室隊員不辭勞苦、迎難而上，案件結案率達到100%；在特殊時期安排隊員值夜班，發現案件立即處理并馬上回復，盡全力做到案件無延時、無紅燈。
（三）滿意度測評：起草《關于清水河街道市容環境社會滿意度測評特殊情況的報告》，向市考核辦爭取減少我街道考核樣本；對每一次考核意見征求，積極向上反應意見。
二、環衛愛衛綠化合同監管
規范合同監管規范，組織開展環境衛生大整治。今年初對環衛、綠化外包服務公司重新招標簽訂合同后，環提中心制定合同監管規范，監管責任落實到人，制定每月和年度扣分表格；規范和落實扣分扣款程序，前三季度市政道路扣款1500元、城中村2960元、東片區綠化4220元、西片區1300元；針對轄區綠化薄弱地段，開展綠化專項整治，包括對清水河村牌坊前綠化帶、清水河三路、五路綠化帶、大坑水庫通道等地方進行復綠和樹木修剪，歷時3個月，共清理垃圾110車，補植4171平米，安裝圍欄787米，指示牌12塊，投入人工568工日；對玉龍、草埔西社區等環境衛生基礎薄弱地方，在日常清掃基礎上，監督保潔公司限時整治，現玉龍、草埔西等衛生環境已得到明顯提升，并得到上級的充分肯定。
三、三防和環保水務
（一）加強地質災害防治工作：一是工作制度化。每周制訂三防森防巡查計劃，每日做好巡查記錄，每月匯總巡查問題；二是組織開展了汛前邊坡安全隱患排查及在汛期做好巡查值班，積極應對險情，在今年3.30、5.11和9.15暴雨期間，對12個重點邊坡拉警戒線，整理和發放三防物資，積極應對險情；上半年完成銀湖環湖路滑坡搶險應急處理工作，完成轄區治理后邊坡及危險邊坡的警示牌制作（共38塊）；第四季度計劃完成臨平一路和鳳儀山隧道口邊坡排水溝的清淤工作，計劃完成育龍學校后山邊坡的清理和林邊清雜工作。
（二）堅持森林防火不放松：街道“森防辦”認真貫徹落實“預防為主、積極消滅”的森林防火工作方針展開工作。城管科堅持森林防火不放松，轄區林地、邊坡分2組必須完成每日一次巡查，特殊時期，如中秋、國慶、清明節期間大量的市民登山，城管安排護林員，監守崗位，上山巡查，24小時值班，確保無傷亡事故和森林火險發生，今年平安無事故發生。
（三）環境保護方面。協助完成《清水河街道辦事處2013年度治污保潔工作述職報告》、《清水河街道辦事處2013年度環保工作報告》。
四、愛國衛生方面
（一）加強登革熱疫情防控工作。今年9月份以來，街道轄區共出現4例輸入性登革熱病例，從第一例登革熱病例發生起，城管科將此項任務定為今年愛衛工作首要任務，積極組織各社區工作站開展清理衛生死角，清除積水，做好防蚊滅蚊工作，多次向區愛衛辦請領防控登革熱宣傳資料和藥品并送發到各社區工作站，截止10月20日共發放宣傳資料超6000份；檢查督促消殺服務公司按標準落實對公共場所、綠地、城中村與插花地等滅蚊消殺工作；對服務合同外且無主滅蚊消殺區域，聘請服務消殺公司進行作業，做到滅蚊范圍全覆蓋，滅蚊質量力爭做到全部達標；組建街道應急消殺隊，承擔街道疫區滅蚊應急響應，對發生病例的疫區周邊400米范圍，在15天時間內開展3次消殺行動。
（二）大力整治環境衛生，清除病媒生物孳生場所。1、為開展好第76屆“清潔深圳月”活動，城管科按照《2014年XX區“清潔深圳月”活動工作方案》要求，在街道辦事處的統一部署下，從3月20日開始，5月15日結束，活動持續2個月，開展大小型義務勞動7次，約150人參加了集中整治環境的義務勞動，共發放宣傳資料5000余份，投放了各種滅鼠滅蚊滅蠅藥，做到有效清除“四害”，努力為居民營造一個良好生活環境；
（三）組織開展提升羅湖品質義務服務活動。根據區委區政府《提升羅湖城區市容環境義務服務行動工作方案》的精神，城管科按照街道方案要求，截止10月份共開展3次義工服務活動，參加人次超過300人，主要包括文明養犬宣傳、現場辦理犬證，對轄區綠化帶及臟亂差地點進行集中整治，清除積水，清除蚊蟲孳生地，有效地改善了轄區環境衛生面貌。
（四）落實區潔凈宿舍活動。根據區委區政府開展創建“潔凈宿舍”活動的決定，城管科積極開展潔凈宿舍活動，組織普查轄區企業員工宿舍臭蟲防治情況，并根據企業意向及區里方案條件，聯系轄區有需求企業，結合區潔凈宿舍活動，改善員工宿舍環境。現已選取轄區銘基食品有限公司參與此次潔凈宿舍活動。
城管中隊上半年工作總結 篇13
根據鎮政發【2009】13號《關于印發xx區2009年度生態建設環境保護工作目標任務書的通知》要求，對照我局年度工作任務，回顧上半年我局工作開展情況，現總結如下：
一、圍繞國家園林城市復查迎檢工作，全力推進園林綠化升級改造
據統計，截至6月份我區新增綠地面積79.3公頃，完成綠化投資額3461萬元，城區綠地面積提高到2412.63公頃，綠化覆蓋面積提高到2527.66公頃，城區公園綠地面積達到182.26公頃，綠地率、綠化覆蓋率和人均公園綠地仍保持在43.02%、45.18%和12.6平方米，三項指標均高于國家級生態區標準。上半年主要抓好三項工作。
一是認真組織實施公園、景觀帶改造。重點開展寧波幫文化公園的升級改造，共投入改造資金50余萬元，對破損的設施進行修復，增設公園簡介牌、警示牌等小品，對植物配置進行調整，增種一些常綠、開花的中層樹木，增加綠量，形成層次豐富的植物群落。共種植深山含笑、桂花、楊梅、櫻花等喬木600余株，灌木色塊1000余平方米。同時實施了壽昌公園大門、沿江路觀景臺、陳家大屋前木橋欄桿等設施維修工程，進一步提升公園、景觀帶檔次。
二是積極推進垂直綠化活動。強化了城區公共廁所、垃圾亭、泵站等周邊進行垂直綠化植物的配置，目前已在種植完成沿江路泵站、夜宵城公廁、三角地公廁等公廁10余座，碧海藍天旁垃圾房、家世界旁垃圾房等10余只，種植爬山虎120株、常綠油麻藤52株、絡石16株、藤本月季58株、凌霄20株、常春藤66株。
三是積極開展全民義務植樹活動。植樹基地于1月16日開工建設，面積約2萬平方米，3月12日，區機關黨工委組織600多名機關干部到后海塘義務植樹基地種植了香樟、女貞、夾竹桃約8000株。并繼續開展城區綠地和樹木認養（管），今年，我區與寧波工程學院經濟與管理學院、區婦聯、公用事業管理處和城東社區四家單位簽訂了綠地認養責任書，推出5塊、136311平方米綠地認管、認養。
二、改革生活垃圾收運模式，完善無害化處置工作
本次改造計劃總投資約215萬元，已于3月份完成考察、方案征集等工作。6月份，與之配套的后大街垃圾中轉站壓縮改造開始動工，總工期約2個月，改造后，該垃圾中轉站的垃圾日處理能力從20噸提高到80噸，并可以解決污水滴漏現象，減少壓縮時噪音擾民。目前已完成采購液壓式壓縮機、自卸式垃圾車、除臭裝置及電瓶運輸車（正在采購中）。
生活垃圾焚燒發電廠和糞便處理中心運行良好，年內共清運垃圾（送至焚燒發電廠）5.14萬噸，無害化處理糞便0.93萬噸（包括部分蛟川街道糞便）。
另外，擬在蛟川街道中官路村新建一座農村生態公廁（采用獎勵資金補助形式），目前正在方案設計中（與村民服務中心、菜場配套建設），爭取年內建成。
三、繼續開展城區內河水環境綜合整治
年初，實施了西起苗圃路平水橋，北至倪岳橋，東止濠橋，長約1200米的河道清淤工程，清淤量達2650立方米。
繼續對城區內河水面實施綠化美化工程，在去年的基礎上，增加綠化區域，目前已在中大河（苗圃路至鎮棉橋河段）完成標準段綠化規模：長約670米，寬約21米，共種植聚草1279平米、水生美人蕉255平米、睡蓮510缸，進一步提升了城區河道綠化景觀，增加了城區空間綠量。
調整內河保潔人員，加強日常保潔監督考核，并將后海塘區域定海河、宏遠河等5萬多平方新建河道水面保潔納入我局日常管理范圍。
四、繼續開展餐廚垃圾管規范管理工作
今年，我局在原有餐廚垃圾生產單位完成垃圾清運合同續訂工作的基礎上，準備延伸到其他街道開展這項工作，如lg甬興化工、xx煉化等，并采取臨時檢查和每月對清運單位進行收運情況考核的方式，進一步規范餐廚垃圾收運管理，現已簽訂31家，收集率達85%。截至2009年5月底，共清運餐廚垃圾3633桶，合計454噸，已經達到2008年全年總量的57%，預計全年同比將達到去年的140%。在餐廚垃圾的日常管理中，局綜合管理科多次組織不定期檢查，已取得多家單位餐廚垃圾外流的視頻證據，并逐一上門進行走訪教育，取得一定的治理效果。計劃下半年通過媒體曝光、加強執法力度等手段，進一步加強餐廚垃圾管理。
五、繼續加強餐飲業油煙污染、夜間建筑施工噪聲污染等違法行為的執法監督。
一方面結合日常管理，適時開展專項整治和綜合執法工作，改被動應付投訴為主動檢查監督發現問題；另一方面，積極接待處理各種群眾投訴，妥善解決群眾的信訪問題，積極調處和化解社會矛盾。截止目前，共接待有關油煙污染和夜間建筑施工噪聲的來信、來電、來訪投訴60件。特別是針對噪聲污染的監管，我局堅持做到早預防、早教育、嚴管理、重處罰
首先堅持從源頭抓起，實行提前介入、事先告知的主動管理方式，對所有建筑施工單位進行調查摸點，對新動工的建筑工地進行文明施工教育和宣傳，發放有關夜間施工的法律法規宣傳資料，提醒工地負責人提前辦理夜間施工許可證。同時，加大對夜間施工執法力度，對違章現象較頻繁的區域路段進行重點關注，提高巡查頻率，實行嚴管重罰。
下階段，我局將聯合工商、環保、衛生等部門，開展專項整治，對擾民的餐飲飯店依法查處，定人、定崗、定責，形成長效管理機制。
六、認真牽頭組織實施生態區建設相關指標的統計和檔案、臺帳資料的收集整理工作。為切實做好我局的生態建設環境保護年度目標工作，專門落實局綜合管理科和執法管理科負責相對應工作。
城管中隊上半年工作總結 篇14
我隊的執法工作，在局黨組的正確領導和相關股站的大力支持下，以保證農業生產安全、農產品質量安全、生態環境安全和農民用藥、用種安全為工作目標，以種子、農藥、化肥等農業投入品監管為重點。堅持“著力治本、標本兼治、打防結合、綜合治理”和屬地管理原則不動搖，狠抓農資市場的源頭治理和日常監督，充分發揮執法職能作用，使我縣農資市場秩序實現了根本好轉，上半年工作總結如下：
一、多輪驅動，從各方面提升農業執法、辦案水平
一是領導高度重視。二是加強學習，組織全體隊員對《農業法》、《種子法》、《農產品質量安全法》、《農藥管理條例》、《肥料登記管理辦法》等涉農法律法規進行系統鞏固學習，不斷提高執法、辦案水平。
二、夯實基礎，努力抓好農業法律法規普及工作
農業行政執法工作，起步晚、底子薄，要真正做到依法行政，充分履行好依法治農的職責，讓更多的群眾增強維權意識，加強農業法律知識宣傳學習，是一條必須遵循的規則。一是結合“放心農資進萬家”活動的開展，向廣大人民群眾和農資經營戶散發各種宣傳資料5100余份，懸掛橫幅4條、張貼標語320余張，現場接受群眾咨詢1580多人次；二是在全縣范圍內組織開展了以“放心農資下鄉、維護農民權益”為主題，以送科技、送法、送優質農資下鄉進村為重點的宣傳活動。
三、加強監管，全面規范農資市場秩序
一是嚴格農資經營資質的審核，從源頭上防止假劣農資進入市場。我們對境內186家生產、經營農資的單位和個人都進行了嚴格的審核，對符合法定條件的經營者進行了備案登記。二是開展專項整治活動，在春耕生產的關鍵時期，為確保農民春季生產安全，有效凈化全縣農資市場，規范農資經營行為，從源頭上堵住假劣農資進入農資市場，維護春耕生產正常秩序，根據上級要求，按照年初工作安排，會同有關部門，在全縣開展農資市場專項整治活動50余次，出動執法人員230人次，抽檢農資樣品32個，檢查農資經營戶186家，檢查市場40處，立案查處案件1起，下達整改5份。在檢查中突出重點，對重要產品、重點企業、重點區域和重要環節進行重點監管。三是加強日常監管，杜絕重大農業事故發生。一方面加強經常性監管，通過專項整治和日常監管有效結合，隨時掌握經營動態，對檢查中發現的問題立即要求其限期整改，同時對發現的大案要案進行從重從快處罰，另一方面加強對農資產品售后的監管，我們利用下鄉的執法檢查，經常深入農村、田間地夕，進行調查研究，對因農資質量給農業生產造成影響的，努力責成相關責任人作出依法賠償，盡力將影響消除在基層。同時構筑執法調解平臺，本著立黨為公、執政為民的理念，認真做好涉農糾紛的調解工作，受理因種子、農藥質量等問題投訴案件。通過執法隊調處烤煙、西瓜藥害案：受害面積涉及烤煙180畝、西瓜80畝，補償金額合計16萬元，成功化解經銷商與農民的經濟糾紛，有效地維護了社會穩定。
四、深化執法，加強農產品質量安全監管和耕地質量保護工作
一是加強農產品質量安全監管執法。通過強化市場準入、檢測檢驗、查處曝光、督導檢查等綜合措施。在以糧食、水果、蔬菜、茶葉等農產品為監管重點，狠抓基地建設、農業投入品使用、生產記錄、產品檢測、質量追溯等執法工作。二是著力推進耕地質量保護。耕地資源是農業的基礎,只有保持穩定的耕地面積和質量,才能保證農業的可持續發展。因此加強土地管理,切實保護耕地顯得尤為重要。特別是近年來隨著礦業發展越來越迅速，導致局部地區的農田遭到不同程度的污染，耕地質量明顯下降，我們把破壞耕地土壤肥力和惡意改變耕地用途的案件為切入口，嚴厲打擊耕地質量違法行為。
五、再接再厲，把農業執法工作做得更規范、更圓滿。
一是繼續加強自身隊伍建設,強化業務培訓。建立每月最后一天為集中學習日制度,緊緊圍繞“怎樣開展農業執法”這一主題,系統學習執法程序,適用法律的準確性,增強對案件性質的判斷能力。二是繼續加大農資市場監管力度。認真貫徹全國農資打假電視電話會議精神,狠抓源頭，治理以重點季節、重點產品、重點市場為突破口,做到發現一起查處一起,確保不發生一起重大質量事故和安全事故。三是繼續加強農產品質量安全監管,強化農產品標準化生產。著力從農產品的產地、生產環節，科學指導農業合作社合理使用農業投入品。加大農產品質量安全的查處力度,促使農產品生產、加工者嚴格按標準化生產加工,經營優質的農產品,從而確保廣大消費者的合法權益。
