總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析，并做出客觀評價的書面材料，它能幫我們理順知識結構，突出重點，突破難點，不如我們來制定一份總結吧。你想知道總結怎么寫嗎？下面是小編為大家收集的大學招生工作總結，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
招生校長工作總結 篇1
在縣教育局的親切關懷下，在學校領導大力支持下，我們招生辦為完成上級下達的招生任務，把招生宣傳作為工作中的重點，明確招生職責，拓寬招生渠道，落實工作措施，嚴明獎懲制度，用心協調各種關系。以省長xx關于職業教育講話作指導，以市xx為契機，緊緊圍繞《一法一辦法》，想方設法，千方百計全力抓好招生工作。今年我縣初中畢業生共x人，縣高中、二高擴大招生，加上縣外學校的跨境招生，導致無序競爭，招生工作十分困難。全年共招生x人，其中職業中專招生x人，成人幼師x人。為完成這些招生任務，我辦采取了一系列的措施，此刻回顧起來主要有以下幾個方面。
一、全方位宣傳，營造招生的良好氛圍
應對各個學校的無序競爭，我們清楚所面臨的嚴峻形勢，在x主任的帶領下，全體一班人審時度勢，認真調定以宣傳為招生的突破口采取以下幾點措施。
1、精心選取宣傳材料，編印招生簡章，印發《致學生家長的一封信》，根據招生彩頁實用性不強、易流失的特點，編制了一萬本圖文并茂的xx職業中專宣傳冊，讓學生、家長及社會其他人士全面了解我校的辦學特色、成果、專業設置以及國家的職業教育方針政策等。
2、錄制職業教育節目專題片在縣電視臺播出，注重介紹我校的軟硬件設施，大力宣傳國家關于大力發展職業教育的方針政策，以的言論和事例向社會和在校學生宣傳職業教育，使社會對職業教育有一個更高的了解，提高了人們對xx職業中專的認識。
3、招辦協同各初級中學對學生及家長進行了思想動員，開好“三會”（教師會、學生會、學生家長會），透過形勢宣講、廣告宣傳、走訪學生家庭等形式，宣傳職業教育，引導初三學生到我校學習。
4、開展學生才藝展示參加大型公益活動為進一步提高我校的知名度，我們招辦還協調參與了學生的才藝展示工作，用心的動員引導各鄉鎮中學學生到我校參觀。針對我縣xx節、xx節兩個節日，招生辦還協調我校學生參與了xx節開幕式太極拳表演和xx節志愿者活動，收到了良好的社會效果。
二、組建一只專業招生隊伍，做好招生的各階段工作
招辦從歷年招生任務完成的較好且工作認真有必須的招生經驗的教師中選拔x人擔任專職招生工作，擔負招生的主要任務。校領導實行包片職責制，目標層層分解，把各校招生任務分解到每個招生教師的身上，在學校的統一安排下，開展各階段的招生工作，這樣使得整個招生工作做到定人定點定任務。制訂了招生進度表，招生教師天天報，片區領導周周報；一周一合計，一周一總結。發現問題，及時糾正。
三、深入千家萬戶，做好鼓動宣傳
進入招生旺季以來，招生辦一班人頂烈日，冒酷暑，披星戴月，發揚連續作戰的精神，不怕臉難看、門難進，深入一線，廣泛宣傳。個性是利用上午11點至下午3點的`高溫時間，利用家長及學生都在家的這一有利時機，我們顧不得吃飯，走村串戶，力求把我們的招生政策宣傳到位，使盡可能多的學生及學生家長對我校有所了解和基本了解，以真情和溫情感動學生及學生家長。我們宣傳招生途中，遇見集會，還不失時機地宣傳，散發彩頁，回答學生及家長所提出的有關職業教育的問題，逐步樹立我校社會形象，以求到達良好的社會效果。中招考試過后，篩選出意向生，進行重點攻關，和學生及學生家長認真交換意見，推心置腹，屈膝長談，不放過任何一個學生入學的機會。
四、轉變工作作風，發揮窗口作用
招生辦是我校的窗口，如何發揮窗口的作用，更好的展示我校的形象，擺在了我們招生辦面前。我們決定從自身做起轉變工作作風，治懶，治散，節假日一律不準休息請假；整頓工作紀律，接人待物，實行禮貌用語，禮貌用語，給來訪的學生及學生家長營造一個溫馨的氛圍。來招辦咨詢的，我們都熱情接待，仔細詢問學生及家長的意向，揣摩學生及家長的意圖，認真解答他們的疑難問題，做到百問不厭其煩。使他們高興而來滿意而歸。在接電話方面，我們盡量和氣、耐心，以真誠的心態來感動對方，引導他們到校參觀或入學。
五、招生工作存在的主要問題
我校專業基礎相對薄弱，專業師資緊缺，專業設置較少，發展方面還存在著許多困難和問題，還不能滿足我縣經濟發展和眾多學生學習的需要，招辦工作仍然面臨著十分繁重和緊迫的任務。
1、對大力發展職業技術教育的認識不高。受傳統觀念影響，社會上重普高，輕職專，重學歷，輕技能的現象仍較為普遍，讀普高，考名校仍是許多家長和學生的執著追求，而念職專，學技術則成了“行為習慣差、文化基礎差、家庭條件差”的“三差”學生的無奈選取，甚至一些職專學生連自己都看不起自己，自暴自棄，破罐子破摔，給學校的教學和管理帶來了很大的難度，轉變觀念有待我們的艱苦努力。
2、辦學實力不足，缺乏招生吸引力。我校基礎設施薄弱，學生實習實訓場地不足、實習工位不夠、實訓設備短缺的問題十分突出，影響學生技能培養和職業教育質量，進而影響到學校招生吸引力。
3、中專招生秩序混亂問題。民辦職業教育機構和xx職業學校非法招生中介花超多的成本進行不正當“招生”，必須程度上干擾了正常的招生秩序，某種程度上損害了職業教育的聲譽，給我校今后的招生工作造成了必須的負面效應。xx，xx的學校以高額的回報，打亂了正常的招生秩序，據了解，目前我縣仍有xx人以上的學生流失到外縣其他學校。
六、幾點推薦
1、推薦組織一支學生招生隊伍。挑選素質高，紀律好的學生，進行招生培訓，以他們的所見、所學、所聞告訴廣大在校生，取得同齡人的共鳴。
2、組建一個招生稽查隊。主要和教育局協調好，對于外來的不法招生戶和中介進行打擊舉報。對于未完成招生任務和招生指標的學校和個人吸取高額回扣往外輸送生源的，堅決給予打擊。
3、規范招生政策，構成文字材料。近年來，由于招生生源問題，出現過不少矛盾，期望學校出臺一個操作性強、實用性強的招生政策，使招生工作規范有序的進行。
招生校長工作總結 篇2
時間過得很快，從7月初到8月中，一個暑假的招生工作接近尾聲。這是我有史以來過得最充實的一個暑假，這次招生工作，讓我更深刻地理解和宣傳了我校的理念，讓我有一個暢通有效的服務我校、廣考生和家長的平臺。下面，我將從四個方面來對本次招生工作進行總結。
一、緊張而有序的招生過程
20xx年的全面招生工作是從7月5日開始的。本次的招生有37人，分為征詢組和電話、網上咨詢組。招生隊伍中有剛入職的新同志，也有參加過多次招生工作的老同志，家來自學校的各個部門，為了一個共同的目的——鍛煉和提升自我，服務學校和學生而聚在一起，團結互助，并肩作戰，配合招辦開展好今年的招生工作。
7月3日，招辦組織了全體招生工作人員進行為其半天的培訓。書記為我們做了簡短的培訓，招生隊伍的每一位成員也都做了簡單的自我介紹，會上，我蜜看了去年招生工作的照片和錄像。整個培訓會輕松而又愉快，我們都非常振奮，期待著招生工作的到來。
7月7日，是我們招生正式上班的第一天，也是我招生工作的第一天。當天工作任務不多，我們主要是熟悉工作材料和接聽咨詢電話。我屬電話征詢組第一組，組長是王老師。王老師是一位有多年招生工作經驗的老同志，為人隨和而幽默。上午八點多，王老師召集了我們征詢一組的六名組員一起開了一個短會，他強調了工作注意事項，給我們提供了很多經驗和建議。記得第一次組長讓我試著接電話，我很沒有信心，生怕回答不好，可慢慢地一次、兩次，幾次下來就熟練了，能輕松應付考生或家長的各種問題，看到自己慢慢進步，而且又能助到考生，聽到考生電話里頭的一句句“謝謝!”，心里別提有多高興了。
7月11日到24日，幾乎每天都會有省份藝術和體育類陸陸續續投檔過來，但每天都不是特別忙。沒有省份投檔，我們就接聽電話，一有投檔，錄取現場把征詢名單拿出來，我們馬上分工合作，剪切名單，聯系進檔考生，征詢進檔考生意見及核對信息。記得我們組碰到的第一個釘子是四川藝術類的一個叫成峰的考生，我們打她家里電話，要么沒人接，要么接了沒人聽，打學校電話，沒人接聽，老師接了也不配合，后來我通過上網查四川50中的百度貼吧，結果找到了她的同學，要了她本人的聯系方式，但是因為她同學也遲遲不配合，等她聯系上我校的時候，已經過了提檔時間，因為她是調劑類考生，學校只好將她做退檔處理。這是我第一次成功“挖”掉一個“釘子”，心里很高興。m.my0556.com.cn
二、團結而又奮進的招生團隊
7月25日到8月11日，是招生工作最繁忙的時間段，20xx年工作總結因為很多省份都是在這個時間段投檔過來。這段時間我們招生隊所有人都天天來招辦上班，每天從早上八點到晚上十點，中間只有吃飯時間。當工作任務多的時候，我們都是全力以赴，爭分奪秒。記得最忙的一天中午，我們很多工作人員只在辦公室匆忙吃了學校發的方便面，然后又馬上投入工作當中。
每天，我們都會準時上班，一有省份投檔過來，我們馬上按組分配打征詢名單，如果每個電話都能打通，即使再多，也不是難事，我們的工作難就難在時不時會出現“釘子戶”。釘子戶無時無刻不存在，釘子戶總是讓我們焦頭爛額，但最終總會被我們“搞定”。“挖釘子”——這就是我們招生工作最有挑戰性，最有吸引力的地方。挖釘子的時候，我們不光是各干各的，家你追我敢，又互相忙。只要完成了自己手頭的任務，都會去助自己的組員，甚至是其他組的同事一起想辦法挖釘子。這加深了我們的團隊合作意識和團隊精神。
印象最深刻的抒東投檔考生的征詢工作。廣東全部考生都沒有電話。那天剛好是周末，教育局和學校幾乎都不上班。當我們每位拿到一份有十幾二十人的名單時，家心中都有一種無形的壓力。不過，壓力歸壓力，家還是積極地開始找電話，從易到難，先找咨詢數據，網上報名數據，再找同校校友。如果考生有留家庭地址，就找派出所或者居會。由于方言問題，在打電話過程中個別家長不會說普通話，增加了征詢工作的難度，還好我們當中有兩位會說廣東話的老師，我是其中一個，所以，很多老師遇到語言障礙而一籌莫展時，我和另外一位廣東老師都會過去用廣東話跟家長交流，馬上解決掉了語言障礙問題。看到家長認可的回答和同事感激的笑容，我們心里非常高興。在廣東的征詢工作中，我有一些地域優勢，因為我抒東人，我很多同學在粵西地區中學當老師，所以，遇到粵西地區如湛江、茂名、吳川、廉江、這幾個城市的考生，我就跟我們組的成員說，這個我有把握，我可以通過同學聯系上他們學校的老師。廣東的征詢工作我打了特別多電話，一整天似乎從未間斷過，到了下午和晚上，嗓子都快啞了，但是依然充滿斗志。所以，在廣東的征詢工作中，我一定程度上上了家的忙，也因此獲得了組員的認可，所以在接下來的征詢工作中，家也更熱情地助我。
一天又一天，一個省份一個省份，我們每天早出晚歸，扎根在招辦，除了到食堂吃飯的時間，其他時間都在招辦工作。每天都打電話征詢，每個人幾乎每天都會碰到釘子，要么是沒電話，要么是空號，要么是對方不配合，有時候碰到特別棘手的釘子戶，所有該想的方法都想過了，還是找不到，那種情況特別無奈，真想放棄，心想：“太累了，這工作太難了，就差這么一個了，一定要找到嗎?實在沒轍了，明年再也不來干了!”但困難過后，換來的是成功的喜悅和舒心的笑容，感覺既到學校，又到考生，覺得特別有意義，所以斗志又回來了。
在招辦的日子里，我們是忙碌的，我們是辛苦的，但是我們又是快樂的，當沒有工作任務的時候，我們會通過玩游戲來放松自己，增進感情，而“殺人”則是我們家都喜愛玩的'游戲，家圍坐一圈，每人手中一張撲克牌，互相猜測誰是殺手，誰是警察，非常有意思，這是我們在招辦繁忙之余最快樂的放松方式。
三、溫馨而又體貼的人文關懷
在招辦的工作雖然辛苦，但是是比較體面的，當我們成群結隊掛著工作牌到教工食堂吃飯的時候，跟家說在招辦上班，對方會報以贊許的目光。正式上班之前，領導請全體招生隊到餐館聚餐，吃完飯我們又一起去唱歌，這是一個快樂的集體，學校領導也特別照顧我們，我們因此而更快樂，也因此而決定要以努力工作來回報學校。
在7月底八月初這段繁忙的時間里，每天中午學校都會給我們提供飲料，記得有幾天晚上我盲作到十點多，書記帶著很多披薩過來給我們吃，家吃著披薩，都很開心，因為這比不僅僅是幾塊簡單的披薩，而是學校領導對我們招生的關心和照顧，所以我們覺得心里很溫暖。
在不忙的時候，領導也會盡量安排我們輪休，工作之余，招辦的王老師會給我們拍工作視頻、照片，讓我們留下工作的足跡，我們感覺很快樂。
每個組的組長都很關心組員，他們會輪班，留在招辦守夜。每次有什么通知都會親自打電話通知我們，有什么困難也總是站在最前面。我們組長特別樂觀、幽默、有經驗，當我們疲憊的時候，他總會以幽默的語言、洪亮的歌聲，讓我們快樂起來。遇到釘子他從來不慌不忙，而且會安慰我們并給我們提供建議，當我們都解決不掉釘子的時候，他總是最后親自出馬，我們把釘子拔掉。家都尊稱他為“哥”。
四、個人招生工作不足之處
這次參加招生工作，收獲很多，在本次招生工作中，我基本做到了招辦的要求，不遲到、不早退，有事提前請假。在打電話過程中，未出現過征詢結果錯誤，也未跟家長爭辯過，基本能代表學院老師的形象，正面宣傳了我校。在詢問考生聯系方式的時候，基本做到了有禮貌，真誠。但是，在工作中，還存在一些問題，比如說，打電話時比較嗦，有時候不夠自信，在詢問考生聯系方式時，未能抓住對方的心理，未能掌握技巧，因此很多時候未能有效地詢問到考生的聯系方式，走了很多彎路。
招生校長工作總結 篇3
為貫徹落實國家教育主管部門全面推進素質教育，大力發展職業技術教育的決定，執行縣教育局春季招生的工作部署及我校職教招生工作安排，我認真學習領會上級文件精神，積極籌劃我班畢業生中職招生工作。
本著“早籌劃、早著手、出成效”的原則，我從畢業班的第一學期第一次摸底考試開始，就充分利用主題班會、收看與職業學校招生相關的視頻、找學生談心等靈活多樣的形式，幫助學生了解國家對于職業教育的優惠政策，明晰當前大中院校畢業生的就業形勢和就業壓力，以及地域經濟發展對技術人員的廣泛需求，結合每個學生的家庭實際情況和學習成績，鼓勵學生提前選擇自己的學習道路。先后共召開主題班會六次，個別座談達90余人次。
職教學校招生計劃出臺后，我積極利用各種渠道，搜集整理有關職業技術教育的信息，主辦“職教招生主題板報”，印發“致河口鎮中心校畢業生家長的一封信”、“致河口鎮中心校畢業生同學的一封信”，張貼宣傳各個職業技術學校招生簡章及招生計劃，做好職成教招生宣傳發動工作。
20xx年12月份開始，我積極配合學校，先后三次組織召開畢業生及畢業生家長會，與家長同志們“三比三算”：一比國家在職業教育方面的優惠政策，算就讀職業學校的投資的經濟性；二比學生就讀職業學校的家庭投資，算學生回報家庭的效益；三比與大中專院校畢業生就業的可能性，算就讀職業技師學校的實惠性。并邀請陳埠職業中專學校，石店職業技術學校等校領導來我校做專題報告。
會上，我認真聽取各位領導的發言，進一步了解掌握新的國家有關職業技術教育的優惠政策和各個學校的招生動態，不斷充實提高自己在這方面工作的理論水平。會后認真分發解說各個職業技術學校簡介、招生簡章，幫助學生們和他們的家長進一步提高認識，認清當前形勢，明確思想態度。每次會后，我都不失時機地、有針對性地和學生及其家長做深入地交流，配合招生學校做好解釋說明工作。
會后不久，我積極行動起來，協同另外一個班主任施鴻浦老師帶領學生先后三次組織學生70余人次分別到陳埠職業中專學校，石店高級職業技術學校等學校進行實地參觀學習，帶領學生參觀這些學校的文化課學習課堂、專業課實踐車間、豐富的課余活動場所前往參觀的學生多數都對將要就讀的學校充滿了神往之情，我班的張玉林、戶純亮等8名同學當場就辦理了入學手續，2同學也在返校后就報名辦理入學手續，使實地參觀學習收到了良好的成效。
中考成績下來后，我接連三天冒著酷暑，手持學生成績單，租車或騎自行車按圖索驥去走訪已經畢業在家的學生，不厭棄煩地做那些對持觀望態度的學生及家長們的工作，功夫不負有心人，在國家優惠政策的引領中，在各職業學校良好的育人環境的吸引下，在我苦口誠心的勸說下，我班畢業生有1人到姚李職業高中學校，辦理了入學手續。但是有三名同學因分數不夠未被錄取霍邱師范。
我想職業學校招生這項工作，的確是一件利國利民的事。那是20xx年12月下旬的`一天，中職春招工作剛剛拉開序幕，作為九年級班主任的我在班里對中職學校的過去、現在及將來做了全面而又仔細地分析。就在那一節課下課后，我找到了一向沉默寡言的李靜同學從她的學習成績、家庭狀況（父親早逝，隨母改嫁）、職高政策、發展方向等進行全面的分析引導，通過“拎泥兜的沒有砌墻的工資高，端盤子的沒有炒菜的工資高”，使她逐漸認識到上職高也是一條光明的人生之路。
下午放學后，我又騎著自行車來到同學李靜的家里不僅向其親人全面地述說了自己的來意，還多方勸說使其親人改變了落后的觀念，直到答應為止，而且還用手機拍攝下同學李靜家庭的貧困狀況，作為該生進校后能夠得到校貧困生補助的一項材料。就在第二天上午護送同李靜學入學前，我又為她從集市上買來一個皮箱、一件棉襖和一雙“工貿”牌棉鞋。當李靜母親從我的手中接過這些物品時，母女二人情不自禁地流下了感動的淚水。
20xx年3月18日上午，我受學校領導的派遣對我校在縣內職高就讀的學生進行回訪，當李靜同學一眼看見我出現在她的面前時，一把拉著我的手一邊講述著她滿意的學習生活，一邊流出了感激的淚水說：“陸老師，你不僅是我們的班主任，而且是我們的再生父母呀！”
回想那些學生們畢業前因求學無路而緊鎖的眉頭，他們的家長因孩子就業無門而無奈的眼神；現在看著他們現在邊學習邊成才的喜悅神色，聽著他們家長又欣慰又感激的話語，我也露出了舒心的微笑
招生校長工作總結 篇4
時間過得很快，從x月初到x月中，招生工作接近尾聲。這是我有史以來過得最充實的一個暑假，這次招生工作，讓我更深刻地理解和宣傳了我校的理念，讓我有一個暢通有效的服務我校、廣大考生和家長的平臺。下面，我將從四個方面來對本次招生工作進行總結。
一、緊張而有序的招生過程
20xx年的全面招生工作是從x月x日開始的。本次的招生大軍有x人，分為征詢組和電話、網上咨詢組。招生隊伍中有剛入職的新同志，也有參加過多次招生工作的老同志，大家來自學校的各個部門，為了一個共同的目的----鍛煉和提升自我，服務學校和學生而聚在一起，團結互助，并肩作戰，配合招辦開展好今年的招生工作。
x月x日，招辦組織了全體招生工作人員進行為其半天的培訓。書記為我們做了簡短的培訓，招生隊伍的每一位成員也都做了簡單的自我介紹，會上，我們觀看了去年招生工作的照片和錄像。整個培訓會輕松而又愉快，我們都非常振奮，期待著招生工作的到來。
x月x日，是我們招生大軍正式上班的第一天，也是我招生工作的第一天。當天工作任務不多，我們主要是熟悉工作材料和接聽咨詢電話。我屬電話征詢組第一組，組長是x老師。x老師是一位有多年招生工作經驗的老同志，為人隨和而幽默。上午八點多，x老師召集了我們征詢一組的六名組員一起開了一個短會，他強調了工作注意事項，給我們提供了很多經驗和建議。記得第一次組長讓我試著接電話，我很沒有信心，生怕回答不好，可慢慢地一次、兩次，幾次下來就熟練了，能輕松應付考生或家長的各種問題，看到自己慢慢進步，而且又能幫助到考生，聽到考生電話里頭的一句句“謝謝!”，心里別提有多高興了。
x月x日到x日，幾乎每天都會有省份藝術和體育類陸陸續續投檔過來，但每天都不是特別忙。沒有省份投檔，我們就接聽電話，一有投檔，錄取現場把征詢名單拿出來，我們馬上分工合作，剪切名單，聯系進檔考生，征詢進檔考生意見及核對信息。
記得我們組碰到的第一個釘子是四川藝術類的一個叫xx的考生，我們打她家里電話，要么沒人接，要么接了沒人聽，打學校電話，沒人接聽，老師接了也不配合，后來我通過上網查xx的xx，結果找到了她的.同學，要了她本人的聯系方式，但是因為她同學也遲遲不配合，等她聯系上我校的時候，已經過了提檔時間，因為她是調劑類考生，學校只好將她做退檔處理。這是我第一次成功“挖”掉一個“釘子”，心里很高興。
二、團結而又奮進的招生團隊
x月x日到x月x日，是招生工作最繁忙的時間段，2019年工作總結因為很多省份都是在這個時間段投檔過來。這段時間我們招生軍隊所有人都天天來招辦上班，每天從早上八點到晚上十點，中間只有吃飯時間。當工作任務多的時候，我們都是全力以赴，爭分奪秒。記得最忙的一天中午，我們很多工作人員只在辦公室匆忙吃了學校發的方便面，然后又馬上投入工作當中。
每天，我們都會準時上班，一有省份投檔過來，我們馬上按組分配打征詢名單，如果每個電話都能打通，即使再多，也不是難事，我們的工作難就難在時不時會出現“釘子戶”。釘子戶無時無刻不存在，釘子戶總是讓我們焦頭爛額，但最終總會被我們“搞定”。“挖釘子”----這就是我們招生工作最有挑戰性，最有吸引力的地方。挖釘子的時候，我們不光是各干各的，大家你追我敢，又互相幫忙。只要完成了自己手頭的任務，都會去幫助自己的組員，甚至是其他組的同事一起想辦法挖釘子。這大大加深了我們的團隊合作意識和團隊精神。
印象最深刻的是xx投檔考生的征詢工作。xx全部考生都沒有電話。那天剛好是周末，教育局和學校幾乎都不上班。當我們每位拿到一份有十幾二十人的名單時，大家心中都有一種無形的壓力。不過，壓力歸壓力，大家還是積極地開始找電話，從易到難，先找咨詢數據，網上報名數據，再找同校校友。如果考生有留家庭地址，就找派出所或者居委會。
由于方言問題，在打電話過程中個別家長不會說普通話，增加了征詢工作的難度，還好我們當中有兩位會說xx話的老師，我是其中一個，所以，很多老師遇到語言障礙而一籌莫展時，我和另外一位xx老師都會過去用xx話跟家長交流，馬上解決掉了語言障礙問題。看到家長認可的回答和同事感激的笑容，我們心里非常高興。在xx的征詢工作中，我有一些地域優勢，因為我是xx人，我很多同學在粵西地區中學當老師，所以，遇到粵西地區如xx這幾個城市的考生，我就跟我們組的成員說，這個我有把握，我可以通過同學聯系上他們學校的老師。廣東的征詢工作我打了特別多電話，一整天似乎從未間斷過，到了下午和晚上，嗓子都快啞了，但是依然充滿斗志。所以，在廣東的征詢工作中，我一定程度上幫上了大家的忙，也因此獲得了組員的認可，所以在接下來的征詢工作中，大家也更熱情地幫助我。
在招辦的日子里，我們是忙碌的，我們是辛苦的，但是我們又是快樂的，當沒有工作任務的時候，我們會通過玩游戲來放松自己，增進感情，而“殺人”則是我們大家都喜愛玩的游戲，大家圍坐一圈，每人手中一張撲克牌，互相猜測誰是殺手，誰是警察，非常有意思，這是我們在招辦繁忙之余最快樂的放松方式。
三、溫馨而又體貼的人文關懷
在招辦的工作雖然辛苦，但是是比較體面的，當我們成群結隊掛著工作牌到教工食堂吃飯的時候，跟大家說在招辦上班，對方會報以贊許的目光。正式上班之前，領導請全體招生軍隊到餐館聚餐，吃完飯我們又一起去唱歌，這是一個快樂的集體，學校領導也特別照顧我們，我們因此而更快樂，也因此而決定要以努力工作來回報學校。
在x月底這段繁忙的時間里，每天中午學校都會給我們提供飲料，記得有幾天晚上我們工作到十點多，學校領導帶著很多披薩過來給我們吃，大家吃著披薩，都很開心，因為這比不僅僅是幾塊簡單的披薩，而是學校領導對我們招生大軍的關心和照顧，所以我們覺得心里很溫暖。
在不忙的時候，領導也會盡量安排我們輪休，工作之余，招辦的王老師會給我們拍工作視頻、照片，讓我們留下工作的足跡，我們感覺很快樂。
每個組的組長都很關心組員，他們會輪班，留在招辦守夜。每次有什么通知都會親自打電話通知我們，有什么困難也總是站在最前面。我們組長特別樂觀、幽默、有經驗，當我們疲憊的時候，他總會以幽默的語言、洪亮的歌聲，讓我們快樂起來。遇到釘子他從來不慌不忙，而且會安慰我們并給我們提供建議，當我們都解決不掉釘子的時候，他總是最后親自出馬，幫我們把釘子拔掉。
四、個人招生工作不足之處
這次參加招生工作，收獲很多，在本次招生工作中，我基本做到了招辦的要求，不遲到、不早退，有事提前請假。在打電話過程中，未出現過征詢結果錯誤，也未跟家長爭辯過，基本能代表學院老師的形象，正面宣傳了我校。在詢問考生聯系方式的時候，基本做到了有禮貌，真誠。但是，在工作中，還存在一些問題，比如說，打電話時比較啰嗦，有時候不夠自信，在詢問考生聯系方式時，未能抓住對方的心理，未能掌握技巧，因此很多時候未能有效地詢問到考生的聯系方式，走了很多彎路。
招生校長工作總結 篇5
根據xx區政府及城區教育局的指導精神，我校今年在招生工作中堅持從學校可持續發展的戰略高度出發，力求認識到位，組織到位，措施到位，落實到位。高標準嚴要求地完成了20xx年的招生工作。現簡要總結如下：
一、基本情況
1、認真做好招生宣傳工作。我校針對20xx年的'招生形勢，提前準備招生宣傳工作。學校在20xx年初就召開了專題會議；20xx年5月，學校將招生工作人員分成若干小組，隨后，由校領導帶領，分赴各小學進行宣傳；20xx年6月，校長親自帶領各小組人員到各小學學開展招生宣傳工作。
2、積極配合中心校做好招生錄取工作。今年我校招收初一新生應為136人，我校立即組織人員填寫了通知書并組織人員親自送到各小學。開學后，實際報到的學生有139名新生，有4人未報到，有7人轉學入本校。
3、亮點：本地部分生源保留在本校就讀，學校的出色的教學成績吸引隨父母外出就讀的學生回鄉讀書，也吸引一些外地學生慕名來讀書。
二、存在問題
1、招收人數達到139人，比分配指標多收了3人。
2、招生過程中，由于新生陸續前來報到，故新生數據未能及時統計上報。
3、由于不良的招生競爭，致使我校已錄取的部分學生流失。
三、整改措施及今后打算
1、進一步領會上級文件精神，加強招生工作，成立招生領導小組。明確分工，責任到人，各司其職，各負其責，確保招生工作的有序進行。
2、繼續嚴格執行“三限制”政策。嚴格把好學籍保留關。
3、加強和上級領導部門的聯系，掌握招生中的最新動態。
4、隨時和招辦聯系，核實錄取新生的數據，在規定時間內完成了新生學籍的注冊和上報。
5、加強與xx鎮各中學的聯系，積極做好招生宣傳動員工作。進一步加招生宣傳力度，進一步完善獎勵制度，吸引優質生源。特別要加強對已發放通知書的新生的宣傳動員工作，使新生能及時報到注冊。
6、進一步增強招生工作人員的責任心，做到規范操作，精心組織，認真實施。
4、招生年度工作總結開頭及結尾
招生校長工作總結 篇6
20xx年xx除了春招學生外，實際參加中考的生源為2400多人，其中xx一中招生計劃800人，xx二中招生計劃600人，xx職教中心招生計劃500人，三個公辦學校占有xx中考學生共計1900人，其余還有500多人，這些人數除了填報xx本縣內的xx、xx兩所民辦學校外，不少學生填報了縣外的民辦高中或職高，因此從生源大環境上來說，今年的招生環境非常惡劣，招生大戰比以往更激烈，作為民辦學校的我們，在教學上一直努力走自主創新之路，在管理上引進國際化的管理標準，但這一切摸著石頭過河的做法并沒能在招生過程中提供太大的幫助，面對今年xx乃至整個蕪湖市招生的大環境，我們并不是所有的xx人都相信自己，招生大戰開始前個別人已經打了退堂鼓，這些人認為學校上學期的教學不行，管理不行，怎么可能招到學生，看到學校定的招生目標后更是失去了信心，在我看來，招生除了靠學校本身的實力外，更要靠招生教師不畏招生艱難的信心和決心，在招生環境極其惡劣的事實面前，xx迎來了20xx秋季招生新的挑戰■20xx秋招學校實力
從學校整體實力來說，20xx年我校招生的優勢并不亞于20xx年，甚至比20xx年的狀況還要好一點，大致對比如下：1、從教師精力上講20xx年優于20xx年。
20xx年秋招期間，學校正處于第二個xx速度變革期，大家除了招生外，學校還有一大坨的事要做，整個暑假基本上沒有一個教師休息，教師身體累，心理更累；而20xx年除了學生填志愿期間外，所有的非定點教師都回家休息啦，可以講全體教師應該有更多的精力來從事招生；2、20xx招生啟動時間早于20xx.
（1）20xx年6月中旬才印制學校招生簡章，20xx年6月份之前已經印制出招生簡章；
（2）20xx年6月份才開始正式啟動招生，20xx年4月份就開始啟動了招生的前期工作，請縣內的教育局領導以及所有中小學領導、班主任到我校現場觀摩教學，并向他們宣傳我校20xx招生計劃，留下各中學領導及班主任的練習方式，
第1頁共8頁為招生取得成功做了大量的工作；
（3）招生前期到生源學校進行招生宣傳工作早于20xx年，且今年的我校前期的招生宣傳工作速度較其他學校要快；
3、20xx年秋招前教師穩定VS20xx年秋招前穩定性要好
20xx年秋招前教師流動率極大，招生開始后，只好培訓使用新聘用來的教師參與定點招生，而20xx年招生教師幾乎全是在本校工作一年的老教師，而20xx年參加招生的教師中，新教師占有一定比列。■招生前期準備工作
1、召開20xx招生工作會議，并成立招生領導工作組；2、制定招生目標、招生工作方案以及招生獎勵政策；
3、召開20xx秋季招生動員暨誓師大會，并宣講學校招生政策以及招生獎勵方案；
4、對全體教師進行招生培訓，并請有招生經驗的領導、教師在培訓會以及晨會上介紹自己的招生經驗；
5、各定點教師在招生區域負責人的領導下展開招生工作；■招生過程
前期宣傳
定點教師在區域負責人的帶領下，深入到所負責的定點學校開展招生宣傳工作，由于學校前期工作做的比較好，并且區域負責人身先士卒進班宣傳，我校在xx縣各個中學進班宣傳開展的幾乎都比較順利且效果也不錯，按理講前期工作應該為后來的招生以及填報志愿做了很好的鋪墊；
填志愿及錄取
填志愿是招生期間最重要的一個環節，前期所有的招生工作幾乎都是圍繞著這個主題，但是即使我們前期做的工作相比其他學校來說要好，可是整體填報志愿工作并不是如人所愿，填報我校學生的數量并沒有達到我們的預期目標，今年市教育局給我校的招生指標：普通高中170人，綜合高中300人，共計470人，等市錄取工作結束后，我校普通高中實際錄取160人，其中蕪湖縣的10個指標沒有完成；綜合高中實際錄取140人，其中160個計劃沒有完成。就填報志愿來
第2頁共8頁看，今年填報的情況有點差，更糟糕的是錄取報到率，與20xx年比較如下：
雖然我校在錄取工作上很積極，在市教育局沒有發下來通知書之前，我校已經將錄取通知書組織定點教師親自送到學生手中，但從錄取報到率來看，在錄取結束以后，我校定點教師催促齊其報名工作沒有跟上，以至于其他學校下先下手為強，才導致今年報到率低于20xx年，具體如下：
1、學生填完志愿后，定點教師沒能及時與填報我校的學生聯系，也就不能及時了解這些學生的狀況，以至于其他學校招生教師對這些學生做工作，動搖了
時間普高錄取人數報到133未報到67綜合高中錄取人數報到90未報到62錄取總數352報到總數223平均報到率20xx63.33xx9763647630016153.66%部分填報我校學生來我校讀書的念頭，而提前到其他學校報名；
2.區域領導在學生填報志愿后，沒能及時督促定點教師讓填報我校的學生來報名；
3、錄取通知書發下后，大多數定點教師選擇了守株待兔，沒能及時要求學生來我校報名；
4、不少定點教師沒有一次接自己所負責的學校的學生來參觀，導致可以爭取的學生被其他學校招走；
5、部分定點教師招生態度不端正，后來汪總要求每日晨會后，才開始端正招生態度，但為時已晚；
■招生目標達成情況及在校生情況統計1、整體目標達成情況目標與達成基本目標實際完成任務695525各年級任務一年級1510七年級7026插班生10065高一5104242、高一年級各區域目標達成情況目標與達成任務第3頁共8頁
任務分解本校基本目標實際完成
3、今年招生人數及學校學生情況年級一年級二年級三年級四年級五年級六年級七年級八1班八2班九年級高一（1）班高一（2）班高一（3）班高一（4）班高一（5）班高一（6）班高一（7）班高二（2）班高二（3）班高二（4）班高二（5）班高二（6）班高二（7）班高二（8）班高二（9）班高三（1）班高三（2）班各班級人數101123222826403631615851436152524648464353374422352969高三插班生3人高二插班生3人包括掛籍人數共424人新生人數10454962610101xxx298191南陵4039市區20xx銅陵5582無為6529510424323420xx新生總計全校掛籍學生在校人數在籍人數新生共借讀在校在籍計525學生學生學生人28010771357■經驗及教訓
20xx年秋季招生沒能完成學校要求的目標，作為招生辦的負責人，有很大的責任，很多人講xx今年生源少，講今年招生大戰太慘烈，我認為都是自欺欺人的假話，都是不敢面對現實的表現，很少有人從自己身上找原因，大多數人都認為自己是對的，別人是錯的，甚至認為今年能招這么多人就不錯啦，是的，我只
第4頁共8頁能說我們上個學期表現太差，這種表現不是某個人的所為，而是我們整個團隊沒能把工作做好，沒能把主要的工作做到位，沒能真正的達到全方位管理，從招生而言，我們自己的教學與管理確實給招生帶來不少的麻煩，但這些絕對不是沒有招到學生的主要原因，我認為最重要的還是思想和態度問題，在整個招生過程中我們沒有好好的表現，同時也有上級對下級監督力度不夠的問題，現將經驗及存在問題總結如下：1、存在的問題及經驗教訓
（1）教師對招生重要性的認識不夠。
很多教師是第一次參加招生，雖然在學校已經工作一年甚至幾年，但是并不知道自己真正的衣食父母是誰，99%的人都認為我們在學校教書，我們把自己的書教好就行啦，至于招生沒有幾個用心參與，甚至個別教師認為招生是個低三下四的活，很多教師尤其是大學畢業生都有低不下頭彎不下腰的毛病，認為教好書才是自己的本份工作，沒能認識到學生才是所有教師真正的衣食父母，沒有學生一切無從談起，老總不會養吃白飯的人。為此在這一學期，我們必須將“在民辦學校，學生才是真正的衣食父母”的思想深深的種植在每一個教師的心底，爭取在明年的招生過程中，我們的教師能真正的想招生，愿意招生，懂得招生不是為了老板，其實是為了自己！
（2）主動出擊速度不快，不少教師在招生過程中，尤其是通知書發下去之后選擇了“等待”。
今年我校的前期招生工作還是不錯的，主要原因是后來的工作沒有跟上，尤其是志愿填報后和錄取通知書發下后，定點教師督促報名工作沒有跟上或速度不夠快，而讓其他的民辦學校鉆了個空子，把本來屬于我們的學生搶走了。有句話叫“兵貴神速”，今年我們恰恰吃了這方面的虧。在招生過程中，我們很多定點教師或招生辦的工作人員打電話到學生家去，xx中學已經打過電話，甚至已經把填報我們學校的學生用車子拉到他們學校參觀報名，記得很清楚的是市普通高中補錄結束后，湯校長為防止填報我校的學生被別的'學校搶走，從市招生辦回來后就打電話給這些學生，其中xx中學已經聯系過了本來屬于我們的學生，可見xx中學今年在招生過程中主要強調的是“速戰速決”，把屬于他們的招進去了，把不屬于他們的也搶了過去。我想來年的招生，我們是不是也要“速戰速決”，培養教師“速戰速決”的招生思想是不是從現在就開始落實！
（3）區域領導督促不力，造成招生教師“無所謂”的招生態度。
說區域領導督促不力，好像是揭學校領導的短，可我們領導們心里應該有數，
第5頁共8頁在今年的招生過程中是不是做到真正的督促，是否每天開自己區域的招生匯報會，對自己所負責區域的招生情況是不是真正的了解，對自己定點教師的招生進度是不是清楚，我想在董事會上向汪總匯報時就能看出來有沒有用心。我個人認為，學校的領導并不是每個人都在招生過程中用心，原因可能是覺得招生與他無關，認為招生是招生教師的事，前期工作我都做完啦，下面就靠招生教師啦！到招生結束后，還不知道自己在今年秋招過程中的招生目標是多少，對自己完成任務的情況更是云里霧里。如果領導的招生的態度不夠端正，必然會影響到招生教師，招生教師也會認為領導都無所謂，我那么積極干什么！因此，我們學校必須要用這兩個學期的時間轉變領導們的招生態度，爭取在20xx年秋招中真正的發揮區域領導們“運籌帷幄”的作用！
（4）定點教師招生經驗不足，關于招生的培訓較少。
今年的招生培訓會針對全體教師的只有一次，是徐校長、申校長那次招生培訓，介紹了怎么招生，如何介紹，家長關注那些問題。等后來每日晨會時大家做招生經驗交流，其實已是“亡羊補牢”！當然如果沒有后來的每日晨會，搞不好今年的招生情況還要差點，最起碼后來通過晨會的通報及督促要求使今年的招生還得到了一些彌補。
現在所有的教師都忙于教學，能否在每個月組織一次招生、保生培訓會，讓所有的教師時刻有招生、保生的理念，如果到真正招生時再開招生培訓會，已經為時已晚！
（5）社會宣傳不到位。
xx在xx這塊土地上已經土生土長了6年，在社會上也有了一定的影響力。今年我校中考、高考都比xx好，但招生卻輸給了xx，我想除了以上4點原因外，沒能及時的在社會上制造聲勢也是一個很重要的原因，xx中學這一點確實走在了我們前面，盡管他們虛假宣傳，我們向教育局投訴又有什么用呢，最多他們被教育局批評一下，家長、學生又不知道，他們把喜報、橫幅掛的xx各鄉鎮到處都是，我們招生教師走到哪里都能看到xx中學的橫幅，喜報，而我們卻沒能做到這一點，后來雖然學校也做了一定的彌補，但是掛橫幅、貼海報的好位置已經被xx中學占領了，而我們只能掛到他們的下面，貼到他們的邊上，更何況我們不及時，已不能產生理想的社會宣傳效果！20xx年秋招只要高考成績今天出來，明天下午我們就把所有的招生宣傳工具掛不去，貼出去！
（6）招生宣傳工作做的不夠細心。
每年高考成績出來后，我們學校從來沒有認真的統計過考得好的學生的基本
第6頁共8頁情況，只知道一個達線的數據，我們宣傳出去的也是數據，沒能說明這些學生初中在那個學校畢業，家是哪里的，xx中學做到了，就是我們自己的招生教師也很佩服他們這么細心。20xx年的招生，我們要成立一個招生策劃工作組，主要為招生宣傳出主意，盡量做到面面俱到，不留遺憾。
（7）招生政策改動過于頻繁。
在今年招生過程中，我校的招生政策改動過兩次：一是“低于400分一下的學生多收費用”，這項政策是在學生填報志愿后改動的。起初這個出來后，在一定程度上給招生教師帶來了不好壓力，因為我校在對外宣傳的過程中，沒有提出多加費用，且大所有定點教師的對外宣傳都是“低分和高分收費一樣”，后來的多加錢政策，使招生教師們沒法面對那些準備到我校報名的低分學生的家長，因為之前說好的不多加錢，而先后來卻多加錢，使很多教師們失去了信用，同時這個也在一定程度上對我校聲譽造成了影響；二是八月份提出的“生活用品不包括臉盆、毛巾等，只發放床上用品”，這項政策提出的時間太靠后，更何況我校在對外宣傳的時候說明生活用品包括“臉盆、牙刷、牙膏、毛巾、床上用品等”，所以這一項臨時改變的政策，對招生教師尤其是定點招生教師帶來了更大的壓力，提前說好的又一次食言。希望學校20xx年秋季招生時千萬別在出現這樣的臨時改變政策，我們的所有的政策在正式招生前全部制定好，在招生過程中絕不改動，是什么就是什么。2、整改措施及以后打算
1、加強全員、全程招生、保生工作意識，招生期間成立招生領導工作組，教學期間成立保生領導工作組，明確分工，責任到人，各司其職，各負其責，確保招生、保生工作的有序進行，其實招生保生是不分時間何場合的，我們教師每時每刻都在招生保生，就看我們有沒有這種意識！
2、加強與縣內各初級中學的聯系，每時每刻積極做好招生宣傳動員工作。進一步加大招生宣傳力度，進一步完善獎勵制度，吸引優質生源。特別要加強對已發放通知書的新生的宣傳動員工作，使新生能及時報到注冊。
3、進一步增強招生工作人員的責任心和信心，做到規范操作，精心組織，認真實施。
4、除招生期間的招生培訓會外，正常教學期間也要投入對教師的招生培訓，不能等招生到來時才開始培訓，到那時就已經晚啦。
5、成立招生策劃小組，專門為招生宣傳做策劃。
6、真正的培訓出一批為學校招生的學生，這件事就有招生辦做，雖然以前
第7頁共8頁也講過這樣事情，但是沒能做出來，從今年開始，我們將從學生中挑一些思想先進，善于溝通，愿意參加學校招生的學生為學校做招生工作，這樣即留住了這些學生，這些學生也為學校做了貢獻。
7、做好學校的教學管理工作，教學管理才是教師招生時的最強的后盾，正常上課期間對我校的教學成果進行宣傳，或請縣內中學領導、教師甚至學生來我校觀摩學習。
8、培養教師招生的信心，同時最好能夠在明年三、四月份就能組建好一個強而有力的招生團隊。
9、通過學校領導在xx教育屆的影響，我校真正的組織一次以“xx杯”為主題的全縣各級中學都能參加大型活動，使我校在各個中學先掀起一陣波瀾，為正式招生時做好鋪墊。
10、成立“xx”獎、助學金，并成立獎助學金評審小組，學期結束或開始前，通過開表彰大會的形式，同時要求家長參會，由投資人將獎金親自發放到獲獎學生的手中，錢不在多少，關鍵是對品學兼優、家庭困難的學生一個鼓勵，讓學生、家長及社會感受到xx是真正的“留守兒童的家園”，讓同行們看到我們學校做的是真正的教育事業。
■結束語
20xx年秋季招生工作已經結束，但我們真正的工作才剛剛開始，我們將要面臨更大的挑戰、承擔更多的責任、付出更多的艱辛，希望我們xx的員工們能夠越來越穩定，希望xx真正成為孩子們的樂園，成為教師們溫暖的家。同時希望全體員工能夠繼續發揚招生期間不怕苦、不怕累的精神，使我們的后勤工作有條不紊，使我們的教學工作更上一層樓，使我們的管理工作讓社會滿意。我堅信，xx的明天一定會更加美好！
招生校長工作總結 篇7
時光荏苒，伴隨金秋的收獲，我校的招生工作也接近尾聲，詳細回顧這一年的招生工作，由于領導的細心栽培和高度信任，我做了很多工作，充實許多也學到很多。在李科長以及同事的關心、助下，努力做到熱愛本職工作，恪盡職守，以務實的工作作風、堅定的思想信念和飽滿的工作熱度，較好的完成了自己的本職工作和領導交辦的各項工作任務。現就一年的工作總結如下：
一、思想方面
能夠做到熱愛自己的工作崗位，以科學發展觀統領自己工作的一切事業。主動服從與尊重學校領導的工作安排，自覺遵守各項法規與規章制度，與同事團結協作，共謀發展，一心為學校的新發展貢獻自己的努力。
二、工作能力及工作作風方面
本人進入學校到招生辦工作已有兩年的時間，基本熟悉招生的業務和知識，具有一定的交際和公關能力，組織協調和開拓創新能力以及分析、研究、解決和處理實際問題的能力作風：具體在工作當中，能嚴格要求自己，恪盡職守，主動主動，勤勤懇懇，兢兢業業，團結同志，樂于助人，以高度的責任心，力求做好每一項工作。主動主動創新等等
三、全面完成招生的各項工作任務
1、宣傳工作是招生工作的重要環節，實通學校、招生部門和考生及社會的橋梁，是外界了解我校最直接的途徑。年初我們就可以開始投入簡章制作，我通過以往收集的圖片配合提供圖片材料，
2、負責內蒙古職業技術學校聯合辦學的'部分聯系工作及黑龍江省、內蒙古招生資訊的簡章編輯及刊丹作。
3、對于我校來說，我個人認為當今諸多形式的醫療衛生對口單位，比如社區衛生服務中心、診所、藥店等，都是醫藥工作者匯集的地方，來我校就讀的學生將成為醫護工作者的未來就業優勢，所以藥店就成為我校市區招生宣傳的重要一部分。我和劉洋深入全市各藥店，通過細致周到、熱度耐心地講解，得到了藥店工作人員的高度認可，提升了我校知名度。共對70余家診所藥店進行宣傳。這一方法的實施，也使我校招生宣傳工作又開辟了一項新的途徑。
4、設立咨詢招生辦公室并有老師在招生辦值班是學校面向社會的一個重要宣傳窗口。招生老師應該在招生前主動研讀父母心理，增強溝通技巧方面的訓練定期互相交流招生宣傳體會。在招生時做好招生咨詢和接待工作。為了使咨詢、接待工作有更好的效果，招生辦的每一個老師應該認真熟悉招生政策，讓父母“帶著疑問來，懷揣滿意歸”。從招生期開始準備開始到招生結束期間放棄節假日，招辦始終保證有教師值班并且主動延長上班時間歷時近8個月，保證生源“上得來、留得住”。
5、在下社區宣傳及值班過程中負責發放瑛，白簾，簡章及時回收。
6、迎新工作，作為二校區迎新工作主力，組織協調報名程序，助協助的教師做好學生報名的準備工作，例如講解的方法，報名的程序等等，保證迎新工作的順利完成。迎新工作可以依靠我們的老生進行。
7、招生辦通過相關方法了解報考高職中專類的考生及輟學在家的學生的聯系電話，我們通過撥打電話方法讓考生了解我校，為考生提供考試信息并指導學生報考。
8、對生源來源方法、各地區生源數量、各地區生源分布比例等基礎數據進行細致統計分析作為20_年招生獎勵及科學決策20_年招生工作打下堅實基礎。
本年度的主要工作如下：
根據我校的自身情況，效仿省外高校招生的方法，采用設點招生的方法。我們通過各種形式動員全系教職工參與招生的宣傳工作，把教師切身利益、專業涉及人員的利益同學校發展掛鉤，理順招生工作與學校的發展和自身利益的關系。增強教職工的危機感和主人翁認識，激發家關心、參與招生宣傳工作的熱度，使全系上下主動關注招生進程，主動出謀獻策，共同拓寬生源渠道。
招生校長工作總結 篇8
東北大學
信息傳播學院1004孫晨曦
前言：為了促進東北大學與全國各地高中學校的相互了解，筆者積極參與籌劃了東北大學20xx年寒假招生宣傳活動。值此寒假之際，筆者同意由兩名高中生幫忙參加招生宣傳活動。
第一章——過程總結：
一．初返校晴天霹靂，欲宣傳無路可循
筆者的母校是吉林省德惠市實驗中學，這是一座省重點中學，也是德惠人民的驕傲，但是同時該地區的教育現況存在一些不合理的成分，比如假期學校補課。
筆者當初也是參與了假期補課，因為課改的原因，按照正常的課時學生們是無法有效完成學業的，所以很多學校決定鋌而走險，“強制”補課，此舉亦獲得了當地教育局的默許。
但是今年補課的“丑聞”被**揭發，于是校長**，學校被迫讓孩子們放假回家。這一切恰突發在寒假初。筆者與兩名合作活動的同學放假回到家第三天便去母校準備宣傳，哪知高一高二的同學已在前一天全部退校，高三同學正在進行離校前考試。
但由于被告知學校正常開學時間將推遲到3月1日，德惠寒假期間的宣傳活動不具備條件。
二．開學日峰回路轉，做活動千鈞一發
由于20xx寒假筆者的任務有：招生宣傳、填中學情況登記表、團委的社會實踐活動，于是筆者的可行作業唯有關于團委的社會實踐，所選的主題是“社會主義新農村建設調研實踐”，筆者于大年初的幾天走訪鄉下的親戚家進行記錄。
而后來與高中老師聊天的時候才知道學校決定讓高三的同學于二月十九號返校，筆者的兩名助手將于二月二十日返京，于是在此千鈞一發之際我們沒有放棄這難得的一天，重返校園！
三．實施處困難重重，獲鼓勵暖意頓生
筆者的學校是一座樸素而嚴格的學校，學校的普通教室沒有投影儀這樣的設施，而多**會議室等是不允許做此類用的，所以無法使用***進行宣傳。
擔任學校校長，職務為教育局副局長；學校尚未正式開學，教學主任等重要領導仍在家休息。好在主管高三年級的副校長周德金老師正在校工作，筆者便和他講明來意，并介紹了東北大學的情況和想法，周校長表示歡迎和理解，對筆者做出了積極評價。這件事讓筆者感觸頗深，人與人之間往往隔著一道奇怪的.裂痕，由于身份、地位、角色的不同我們總是不能把事情實實在在的溝通好。
彼此伸出一只手，就能架起溝通的橋梁，周校長平易近人，總是讓作者的心暖洋洋的！
四．既來之依計行事，常微笑東大增彩
筆者選定的班級是高三年級的復習班的重點班，歷來有“火箭班”之稱。
此班有筆者5名高中時的老同學，互動時也會比較方便。在特殊時期，長篇大論式的介紹無非會耽誤大家的時間，不但效率降低，還會徒增反感，因此筆者盡量把學校最大的一些優勢表達出來，讓同學們了解東北大學，有時他們提出的一些問題著實讓筆者不好答，比如“東大的排名”、“東大為啥這么小”、“為什么東大不出名”等等，但筆者始終微笑要掛在嘴邊，把所知的告訴大家，因為筆者此時便是東北大學的形象，一個微笑的東北大學，才會有一個美好的明天！筆者在演說時熱情涌動，完事之后同學們給出了熱烈的掌聲，此次母校之行算是畫上了一個不易的句號。
5、 趁熱打鐵，宣傳人才不乏
這時筆者又想到了一個老同學劉揚，高中時我們是非常要好的哥們，他成績非常優秀，但是由于去年高考失利，名落孫山，就在離他家較近的德惠一中復習，為了東北大學能吸收更多的人才，也讓他能更好的了解東北大學、來到東北大學，筆者帶上宣傳資料，來到了他家，寒暄之后，便向他開始了介紹。他認真聽取和詢問，說他很喜歡東北大學。如果他將來有機會，他一定會來這里申請的！
第二章是個人活動的總結
活動沒有很好地完成，許多要求沒有得到滿足。原因如下：
1.當地高中學校突發“補課丑聞**”事件，使得一切變得敏感和難辦。
2這是筆者第一次從事過程復雜、挑戰性強、經驗和能力有限的實踐活動；
但是通過此次實踐活動筆者深切體會到了行動的力量，衷心希望東大能腳踏實地，通過一步步的努力有愈加光明的未來！
附——對此活動意義的評價：
1. 有人說上趕子的買賣不是好買賣，其實不然，學校讓同學們積極表達，主動和高中學子們溝通，讓他們及早了解學校，是件好事，值得推廣。
2. 但，酒香不怕巷子深，我們清楚大海報上有的東西有的地方輕，有的地方重，表面功夫的確必要，但不是重點。
3. 作為班長，在期末向同學們發布此任務時，好多人看著海報上的內容頗有微詞，筆者看在眼里，心里很不是滋味。身為東大的學子們，竟很難有深入了解學校的機會，學校好也罷，不好也罷，都是現況而已。
校方應積極教育在校學子培養起真正的愛校情結，并不斷從我做起，積極溝通，讓孩子們真切感受到自己的學校是不可替代的，是有無限魅力的，讓孩子們發自內心的去弘揚這個學校，去維護這個學校的榮譽和尊嚴
此致
敬禮
招生校長工作總結 篇9
我校今年的招生工作，在學校全體教師的共同努力下，經過學校領導的精心組織、安排，加上教務主管教師的積極努力，圓滿完成了招生任務，為新學年學校的發展做出了應有的貢獻。現將工作情況總結如下：
一、加強領導，周密部署。
與以往相比，今年我們做得更細致、更透明、更公開。4月底至嚴格按照文化戶口冊上的人數進行認真細致的統計，并派出教師進行入戶摸底調查，同時做好招生工作的宣傳工作，并印發《ｘｘ招生工作告家長書》。以廣大新生家長所關注的熱點問題為突破口，認真撰寫ｘｘ概況和教育教學介紹的《ｘｘ情況介紹》，將宣傳重點放在突出我校的辦學特色、專業特色和辦學成果上。5月上旬在轄區各自然村的大力支持、配合下，張貼招生通告、寄發學校宣傳資料，歷年教育教學活動宣傳資料，及校招生政策等相關信息，努力將招生信息、招生政策深入到農戶、幼兒園，深入到新生及家長中去;中旬進一步優化、美化育人環境，精心設計和開展豐富多彩的主題教育活動，下旬召開學校招生工作會議，詳細傳達、認真學習縣局文件精神，努力提高招生人員的責任認識，要求做到規范服務，必須耐心、主動、熱情地接待前來咨詢、報名的家長和學生，必須嚴格遵守各項招生紀律。
二、規范操作，認真實施。
報名當天，我們在簡樸的校園內插彩旗、書歡迎詞、貼明顯標識，實行咨詢——核對戶口——填寫報名單等“一條龍”服務，設置家長填單室、學生活動室，向家長介紹學校情況、播放學校宣傳媒體，給新生提供參觀、游戲的空間……人性化的服務、溫馨的校園環境都給來校報名、咨詢的家長及孩子留下美好的印象;按區相關規定，我們對外省城鎮、農業戶口的報名新生和家長，都熱情接待，答疑解惑，引導他們到指定報名點報名，確保了正常的招生秩序和入學工作的公平和公正。
總結經驗教訓，花大力氣辦好學校教育教學特色，是獲得穩定、持久生源的有效途徑之一。因此，在新的一學年里，我們將根據學校招生工作總結不懈努力，內練功，外塑形，提質量，強宣傳，使ｘｘ在原有基礎上不斷發展，辦出自己的特色、自己的品牌。
招生校長工作總結 篇10
根據縣教育局指導精神，我校今年高中招生工作堅持從學校可持續發展的戰略高度出發，力求認識到位，組織到位，措施到位，落實到位。高標準嚴要求地完成了2xx年招生工作。現簡要總結如下：
一、基本情況
1、認真做好招生宣傳工作。我校針對2xx年的招生形勢，提前準備招生宣傳工作。學校在2xx年底就召開了專題行政會議；2xx年3月，校行政會將招生工作人員分成若干小組，隨后，由校領導帶領，分赴各初級中學進行宣傳；2xx年7月，在填報志愿之際，校長親自帶領工作人員到各初級中學開展招生宣傳。
2、積極配合招辦做好招生錄取工作。上級要求今年我校招收6名高一新生（其中正式生51名，擇校生9名），招辦錄取正式新生545人，我校立即組織人員填寫了通知書并組織人員親自送到各初級中學。開學實際報到的學生只有47名新生，有138人未報到。為完成上級下達的招生指標，學校與招辦聯系，招辦補錄了55名新生，學校招收了139人（含擇校生）。在開學初共招收61名高一新生。
由于部分發放通知書的學生在開學兩周后才陸續來就讀或提出保留學籍申請，截止目前，高一新生實際已達629人（其中擇校生為9人），另有留級生7人。超額完成了上級下達的6人招生計劃。
二、存在問題
1、招收人數達到629人，比指標多招收了29人。
2、招生過程中，由于新生陸續前來報到，故新生數據未能及時統計上報招辦。
3、由于不良的招生競爭，致使我校已錄取的部分學生流失。補錄學生成績堪憂，擇校生的成績就更是低的可憐。
三、整改措施及今后打算
1、進一步領會上級文件精神，加強招生工作，成立招生領導小組。明確分工，責任到人，各司其職，各負其責，確保招生工作的有序進行。
2、繼續嚴格執行“三限制”政策。嚴格把好學籍保留關。
3、加強和上級領導部門的聯系，掌握招生中的最新動態。
4、隨時和招辦聯系，核實錄取新生的數據，在規定時間內完成了新生學籍的注冊和上報。
5、加強與縣內各初級中學的聯系，積極做好招生宣傳動員工作。進一步加大招生宣傳力度，進一步完善獎勵制度，吸引優質生源。特別要加強對已發放通知書的新生的宣傳動員工作，使新生能及時報到注冊。
6、進一步增強招生工作人員的責任心，做到規范操作，精心組織，認真實施。
招生校長工作總結 篇11
（一）20xx年招生數據
本部全日制1241人、本部函授296人（非本校學生自考272人、成教24人）、分校171人，20xx年學校共計招生人數1708人（不含在校學生參加參考上線237人）。
（二）20xx年招生主要措施
1、學院領導高度重視，制定招生保障和激勵機制，責任層層落實。
2、通過多種渠道開展調研，掌控生源數據，認真做好生源數據分析，并有針對性地研究招生支撐點，為招生宣傳提供依據。
3、加大宣傳、突出優勢
一是高標準、高質量的制作招生宣傳資料,通過QQ群、手機短信、下鄉發放招生資料等方式拓寬宣傳渠道；二是加強與地方老師的溝通，通過各種方式獲得他們的信任和幫助；三是加大品牌宣傳，以特色專業吸引學生。
4、以就業促招生，加大校企合作宣傳力度
依托學院優勢，繼續與藍科高新、中船、中電二、新和、金路樹脂開展定向培養。安排專人負責校企合作定向招生宣傳。
5、強強合作、凸顯中高職銜接優勢
繼續與xxxxx聯合，并新增xxxx合作開展五年制高職招生；通過強強聯合，有利于擴大我院影響力、生源組織結構和生源質量。
6、加強管理，規范校外教學點
為加強與教學點的溝通，在招生旺季派專職老師駐扎教學點，全力拓展幫助校外教學點招生宣傳。
7、廣泛動員，全員參與
在學院領導的高度重視下，今年學院繼續倡導全員招生，招生就業辦為每一位教職工配一名聯系人，全天候為大家解疑服務。同時，利用晚自習到班級宣講，發動在校學生參與招生，在師生中形成了人人參與招生的良好風氣。
8、注重服務，以人為本
招生就業辦是學院對外聯系的窗口，服務質量關系學院聲譽，也影響招生工作。因而，我們要求在待人接物方面熱情、耐心。同時，協同相關部門策劃新生報到方案，體現我院細致、周到服務和人文關懷。
9、政策調整，及時轉型
招生就業辦協同教務、學工等部門引導學生在就讀技師學院專業同時，可自愿選擇成考、自學考試、對口高職升學等多途徑晉升。今年參加成考328人，上線261人（校外成考24人），校外自考272人。
10、及時總結，提出重點
招生告一段落后，招生就業辦通過內部培訓，對招生情況進行了比較細致的研究分析，尋找招生工作中存在的問題，提出解決辦法，總結成功經驗，積極探索生源新的增長點。
11、更加重視團隊建設
招生團隊是一個年輕的團隊，在嚴格要求的同時，特別注重團隊的學習和培訓工作，在平時的互幫互助的同時，每周科務會都有總結和分析，每月有團隊自發、自費的團隊活動，結構的階梯性發展。
（三）20xx年招生優勢
1、學院自身品牌價值在不斷提升，學院是國示學校、技師學院、國家級高級能人才培訓基地，全國機械行業骨干職業院校等一系列榮譽與資質是其他地方性學校所不可比擬的，這也是招生就業辦人今年能完成任務、取得勝利信心來源。
2、學院的就業安臵能力突出，學院多年的就業安臵網絡的建立，國機集團和中國建設集團系統資源的大力支持，以及全員教職員工對招生工作的大力支持。
3、招生團隊敢于付出和拼搏、勇于創新。在招生就業辦“日有所想、周有改進、悅游改革、年有突破”的文化理念影響下，招辦團隊一直致力于打造學院最有執行力和最有戰斗力的忠誠團隊。
（四）20xx年招生事跡
1、感動常在。大家平時忙于工作，對家庭照顧很少，招生旺季，一周七天可能有四天晚上在外面應酬。涌現出很多讓我們感動的例子：如肖波老師，外婆病危，沒有請一天假，白天忙于招生，利用晚上時間陪伴外婆最后的時光；鐘勤老師的父親出工傷事故，在父親脫離病危后，又立即投入到招生戰場上，并取得了優異的成績；王亮老師由于去年外出招生受工傷，在今年康復后，擔心自己拖科室后腿，投入大量的精力在招生工作中，將綿竹地區的鐵板捅破，取得了突破性成績；辦公室人員的孩子都是兩三歲，正是需要家長教育、呵護和照顧的時候，但大家都沒有時間我們不是沒有感動，而是將其化成動力，在更加親密、更加團結協作的氛圍中，融入到學院的招生事業中。
2、開拓思路，解決問題
招生就業辦的風格不是拋出問題等解決，是積極想辦法解決問題，在今年五年制高職報讀人數大幅增加的情況下，嚴重超處招生計劃。為避免因錄取問題造成學院生源流失，招辦團隊認真分析，理清思路，在建院、省考試院、教育廳、發改委等多部門的周旋下，很好的解決了五年制高職的補錄及超錄計劃，避免了學院的生源流失，維護了學院良好的信譽。
招生校長工作總結 篇12
20xx年招生工作基本上算結束了。回顧x年，招生辦在院領導的高度重視下，在技校領導的正確領導下，在各部門的大力支持與全體教職工的共同努力，做到認識到位，組織到位，措施到位，落實到位，歷盡艱難，費盡千方百計，全年招收新生x多人，與去年相比生源下降了，但與同類學校和一些高職院校相比，我們還是最棒的。
下面由我代表招生辦全體工作人員，對20xx年招生工作做總結，我想這應該是一個“總結經驗，策劃明年，齊心協力，再創輝煌”的座談會。
今天我分三部分總結：
1.向領導簡單的匯報一下全年所做的工作。
2.尋找生源下降的原因與我們自身的不足，找一找我們的差距。
3.探討20xx年應該用一種什么樣的模式來拓寬生源渠道，談談自己的想法。
（1）組織落實的前期工作。用這么一句話來概括越過千山萬水，費了千言萬語，用了千方百計，各方面工作按照《招生實施方案》的工作進程實施，從寒假前完成招生簡章樣版定稿開始，印刷招生簡單x萬來份，寄發錄取通知書x封，面向xx；聘用了x名學生對有效信息及時跟蹤，在xx有高中畢業生成績一般的，對我們學校幾乎是家喻戶曉；在xx生源好的縣市設立招生點x個；暑假加班加點，在40度高溫期間，陪同x校長對招生點進行多次督促和指導。
（2）在實施與推動工作期間
從學校召開招生動員大會，提出了校領導完成x人，中層干部完成x人，每名教職工完成2x人的硬性指標，校領導建立一個鄉鎮合作點、中層干部建立一個校校合作點以來，培訓發動了兩百學生參加招生。
（3）啟用媒體宣傳是最多的一年。今年包括勞動廳統一組織在《xx日報》上刊登廣告，還相繼在《xx市報》、《xx晨報》、《xx晚報》最佳時期刊登了近一個月的廣告，并且在開學后，組織精兵強將去火車站和其它學校擺點咨詢和挖人。
三、成果
從整體上來說與別的技校相比較而言，還是有點自我安慰，生涯與去年下降x%。其它學校有去年一千多，今下降到了x多的，但對于我們招生辦來說我們是一種苦，一種累，一種痛的感覺，投入與產出沒有成正比，還沒有完成院黨委和學校黨委制訂的.招生計劃，對不起領導；同時看到的十萬元大獎變成了水，雖然沒有超過預箅x萬元，但對不起我的同事們。
1.生源情況在大形勢下由計劃生育，造成學齡年齡人數的減少，加之20xx年是教改第x年高考、復讀生減少的原因。20xx年報考的總人數x萬，錄取人數x萬，高校錄取率達x%點多，而高職院校還出現了降x分征集志愿，還有相當部分高職沒有招滿的情況，也可以說是政策給我們造成生源下降。
2.我們學校還處于一種計劃經濟的思想。學校雖然從XX年就提出了“全員參與，全員入市，全員參與招生”，限定每個教職工的招生任務，但是許多教職工都是為了名額而招生，沒有實質性的進行招生宣傳，而發放招生交通補貼，都是按每個在編和享受正式職工待遇的補發，缺乏有效的激勵機制；并且老師的招生處于一種無組織，都是自行安排，象游擊隊一樣打一槍換一個地方，東一槍，西一槍，甚至放空槍。
3.我從20xx年被聘為招生主任以來，都在極力推行“縣級招生負責制”以及“定校定人”的宣傳辦法，可是沒有老師來負責，有老師報了也沒效果，其主要力量是依靠招生代表。由于我們取消對口高考；技能教育又不能套讀學歷文憑，在宣傳上受到約朿；并且高職學校的生源費都有一千多，在如今這么競爭激烈的條件下，招生代表不是沒有學校招生，而是看哪個學校容易賺錢；可想而知，誰也不愿從娘屋的拿錢去做虧本的買賣。加上又不能收預錄費，結算時間又長。依靠招生代表不是長久之計。
4.沒有發揮班主任的真正作用。因為班主任在平時是學生的管理者，也是接觸學生最多的，我們通過編寫《招生指南》發動和選拔學生招生就可以看得出，班主任是不可忽視的招生得力干將，它有這么多學生，這些學生就是他的招生代表。我們在核對生源中就發現我們培訓的學生，把生源報給了班主任。班主任又給了一些任課老師。而且造成生源重復矛盾。
5.在我們倡導全面提高招生服務質量，做好各個招生老師的保障工作，在院領導支持下，趙主任坐陣院招生辦，得出一個這么一個道理：繼續教育學院單純的成教，錄取通知書就只蓋了學院的行政章，也招了兩百多高中畢業生，文憑對許多學生來說還是很重要的，技校發展缺少不了學院的支持。目前這種招生不利于同步發展。
6.對照我們的策略，生源發動，招生網點以及接待咨詢。雖然我們還是按傳統的招生方法，即招生代表一條線，教職工員工一條線，學生一條線，但我們還啟動了xx教育網，xx教育網和與學院各處室系部銜接，同時對招生點實行嚴密的監控和督促，甚至直接干預的多套方案，可是這也與打仗一樣，前線沖鋒陷陣的就一個高政文，我們的預算x人僅有x萬（含郵寄、印刷、廣告、差旅、辦公、接待、暑假學生工資、誤歺等等），開創市場很艱難。
7.我們都認識到以就業帶動招生，我們簡章上幾年下來都對外承諾學生進校即簽訂就業協議，可是到現在連一份樣本都沒有，很多家長都說我們搓騙。因此因這樣那樣的原因造成交了學費退費的有三十多，報了到因學校條件或其它原因而未交費的近五十人的生源流失。
借此機會，向各位領導談談20xx年的招生工作設想，探討一下20xx年的招生模式，用什么樣的招生方法來拓寬我們的生源渠道。因為未來幾年是我校爭創技師學院，將面臨更加激烈競爭的幾年，生源逐年下降，原來我們把高級技工定位在高中畢業生，可能得隨著市場變化而變化.
1.經我們今年xx在xx的招生試點，xx完成x人，可以把班主任納入我們招生隊伍中來，根據其各自的優勢，指定縣市設立招生點。
2.從部分閑置崗位和多余的教師中，行政命令抽調部分老師來充當招生代表。
3.向學院學習，把招生任務分配到科室，由校領導牽頭，分區、分片（分地區、分縣市）設立招生點。
4.調整招生模式，在招生黃金時間，集中教學，集中放假，集中教職工帶學生參加招生宣傳，把學生參加招生，容入社會實踐學分。
5.建立有效的獎勵機制。把會招生和不愿招生的教職員工區別開來，給會招生的能招生的老師政策傾斜，打破以往人平補貼交通費的方法，加大投入力度。
6.向培訓中心一樣，招生辦全體工作人員跑到外面去做業務，與培訓同步，與就業同步，形成長年招生。招生跟做業務一樣，是跑出來的。
7.建議學院，學校有效的利用學院學校報刊，校園網絡，校園網站與招生宣傳互動，在x月圍繞招生，宣傳招生。
8.建議將機電系和五年制大專由技校負責，因為我們招生代表在各縣市都設立了招生宣傳點，他們是直接進中學的宣傳者，有利于同步宣傳。
我相信只要我們統一思想，統一認識，在學院領導的正確領導下，在學校領導的大力支持下，為技校的生源創新高，我們還是充滿信心，我們未來的五年會更有特色，更加興旺發展。
招生校長工作總結 篇13
20xx年我校中職工作取得了較好的成績，能圓滿完成縣局下達的指標任務，本人也因此被單位推薦為中職招生工作先進個人。現將本人在中職工作中的點滴做法作一總結匯報：
一、成立組織，加強領導
本人作為校長，對中職招生工作極為重視，在縣局召開中職招生工作會后，我校立即行動，積極響應，成立了查灣中心校中職招生工作領導組，校長任組長，分管校長、教導主任為副組長，相關部門負責人、班主任為成員，把中職招生作為招生工作的重要方面，確保中職招生各項工作能落到實處。
二、明確分工，強化責任
為確保能圓滿完成縣局下達我校的指標任務，領導組成員作了明確分工：組長負責全盤工作，統一思想參與招生過程的各個環節，監督領導組成員的各項工作進展；副組長負責具體工作；班主任和各成員分片包干、摸排登記，做好每位學生的思想工作，指導學生填寫志愿，選擇合適的學校。
三、多措并舉，落實到位
根據我校實際情況，我校采取許多切實有效的措施，確保招生任務完成。
1.加強招生宣傳，營造良好的招生氛圍
宣傳工作是招生工作中的首要一環，在招生期間，學校加大宣傳力度，到處張貼宣傳標語和口號，讓職校來人進校宣傳、進班宣傳，老師向學生宣傳職校性質特點，宣傳職校的培養目標、就業前景，根據學生實際情況和特長愛好，指導學生選擇一所理想的學校和專業。在向學生宣傳的同時，還專門向學生家長宣傳，讓學生家長能夠理解和接受。
2.落實任務，分解指標，層層簽訂責任狀
為保證我校職校指標能超額完成，我校將縣局分配的指標量化分解到班級，班級分解到每位教師，領導組組長、副組長包班。同時，班主任和領導組簽訂責任狀，授課教師和班主任簽訂責任狀，責任狀上明確各自的`責任和義務。這樣充分調動了每位班主任、授課教師的積極性，形成了上下聯動、齊抓共管的局面。
3.兌現獎懲，表揚先進
招生工作一結束，考核組即進行招生工作統計，我校實行職校招生工作一票否決制，對完成或超額完成指標的教師學校不僅在經濟上給予獎勵，而且在評優、評先、晉職晉級上給予一定的優惠權和優先權。對未完成任務的教師找來談心，分析原因，找出問題癥結所在，再督促其補缺補差。
4.進村入戶，不讓一位學生流失
對暑期外出沒有返校的學生，學校找出其戶籍所在地，并和村兩委聯系，積極和外出學生父母聯系，向他們說明孩子學習的重要性，介紹上職校有利的、實惠的一面，動之以情、曉之以理，最終說服家
長，大多數孩子又返回來重新上學。
5.組織必要的參觀考察活動
對思想有波動，拿不定主意的學生及學生家長，在勸說無效的情況下，學校組織他們到職業學校實地考察（僅限縣內職高），讓他們有什么疑問到現場由職校負責解決。我校先后組織學生參觀了舒城師范學校、舒茶職高、柏林職高、舒城高級職業中學等，讓許多家長和學生對職高有一個真正的了解，有的學生當場就作下決定。通過這種方式，讓許多學生重返學校課堂。
以上是我校及我本人在職校招生中的一點做法，成績只能代表過去，不足之處還很多，在今后工作中，本人決心克服缺點，向高水平的學校和教師看齊，以爭取更好的成績，讓我校職校招生工作成為我校的一個工作亮點。
