時間象奔騰澎湃的急湍,它一去無返,毫不流連,在這段時間的工作中我們通過努力,也有了一點收獲,將過去的成績匯集成一份述職報告吧。那么述職報告應該怎么寫才合適呢?以下是小編整理的講師評職稱述職報告,僅供參考,大家一起來看看吧。

實習培訓學員述職報告 篇1

20xx年暑期我走進了上海市酷揚電子計算機貿易有限公司售后服務部見習,短短的1個月的運行全過程使我獲益匪淺。不但軟件工程專業專業知識提高了,最主要是明白了怎樣更快的待人接物。如今的社會一直處于加快的未來發展轉變中,因此對優秀人才的需求也愈來愈高,我們要用發展的目光看問題,就需要持續提高認識,完善自我。老師傅說作為一名it從業人員,受到的社會發展工作壓力將比別的行業更為厚重,要學好自主創新求進,以融入社會發展的必須。如果是在企業,那么就更必須把握全方位的電腦知識,由于小到電子計算機的拼裝檢修,大到網絡服務器的保護與檢測,都必須一個人單獨進行。可以說,近1個月的工作中使我發展了許多,從這當中有很多感受,下邊便是我的一點感受:

第一是要真心實意:你能掩藏你的臉孔你的愛,但決不可以忽視真心實意的能量。第一天去服務中心見習,內心難以避免的有一些疑慮:不清楚老師傅如何,應當去怎么做啊,要干好些哪些這些!踏入公司的公司辦公室,只看見好多個陌生人的臉龐用莫名其妙而疑慮的目光望著我。我笑容著和她們問好,難堪的局勢馬上獲得了減輕,大伙兒多很友好的笑容熱烈歡迎我的來臨。從那一天起,我培養了一個習慣性,每天早上看到她們都需要笑容的說聲:“老師傅早”,那是我心里真心實意的問好。我總感覺,常常有一些微小的物品非常容易被大家忽視,例如輕輕地的一聲問好,但它卻表述了對教師朋友對好朋友的重視關注,也讓別人感受到被關注與被關心。只是幾日的時間,我便和老師傅們打成一片,非常好的跟她們溝通交流溝通學習培訓,我覺得,應當就是我的真心實意,換得了講師的信賴。她們將我當好朋友也想要具體指導我,想要分派幫我每日任務。

第二是溝通交流:要想在轉瞬即逝的見習時間內,盡量多的學一些物品,這就必須跟教師有不錯的溝通交流,加重彼此之間的掌握,剛到數據中心,教師并不了解你的工作中自學能力,不清楚你能做那些工作中,不清楚你要掌握怎樣的專業知識,因此跟導師創建起非常好的交流是很有必要的。與此同時我認為這也是大家未來踏入社會發展的一把不能獲缺的鎖匙。根據溝通了解,老師傅我有了大致的掌握,一邊有目的性的教我一些電腦知識,一邊依據我的興趣愛好給與我大量的輔導與協助,例如我對綜合布線,配置硬件安裝,系統軟件、互聯網或硬件常見故障清除,原理運用等層面較為有興趣,老師傅就要我倆一起進行網絡故障清除工作中。在此次的工作上,我真真正正學得了電子計算機課本上所沒有的專業知識,有著了社會經驗,這才真真正正展現了基礎知識的真實使用價值,融會貫通。

第三是熱情與細心:熱情與細心,如同火與冰,看起來二種根本不一樣的物品,卻能撞擊出最漂亮的火苗。在核心時,教師就告訴我,想要做計算機維護這一塊,熱情與細心不可或缺,在商品升級層面,這一領域如同做新聞報道工作中,持續的在升級,這就想要你有熱情去發覺與造就,但你的細心就需要使用持續的學習培訓新專業知識,提升自己的專業水準之中去。

在一些主要的工作之中也是那樣,還記得剛來企業實踐的情況下老總分配我學習培訓安裝winxp操作系統,我本來想這應該是十分容易的事,可想不到發生了許多問題,或是在老師傅一步一步的教育下,直到最終才把安裝系統取得成功,用了整整的二天的時。根據自身的探索,調節,此后,我可以說是真實的弄懂了電子計算機的硬件配置安裝,維護保養和升級。之后我又開展了各種各樣電子計算機電腦操作系統的不斷安裝調節,一遍又一遍的調試安裝,當然有一些煩,但我我用的.積極性與細心擺脫這種艱難,老師傅也幫我用書面形式的方法梳理了許多有關硬件配置常見故障的工作經驗,例如:我們可以在電腦啟動的過程中就可以根據聲響來分辨常見故障:1短:運行一切正常,2短:非嚴重錯誤,1長1短:表明不正確,1長2短:電腦鍵盤不正確;電子計算機藍屏的原因有:

一、系統軟件關鍵文件損壞或遺失導致的(包含病毒感染而致),

二、內存超頻或不穩定導致的電腦藍屏,三、硬件配置的兼容模式不太好造成的電腦藍屏,

四、硬件配置排熱造成的“電腦藍屏”常見故障;電子計算機常常黑屏的緣故有:

一、系統軟件發生不正確包含病毒感染而致,

二、電腦主板的處理器或是其它的零部件毀壞,

三、電腦顯卡接觸不良現象,

四、運行內存接觸不良現象,

五、cpu散熱風扇欠佳,

六、電子計算機的開關電源有什么問題,

七、電腦硬盤出現異常等;電子計算機死機的緣故:

由于我老師傅是硬件配置層面的技術工程師,對手機軟件掌握很有可能較為少吧,因此在系統層面的常見故障我觸碰的相對比較少,大多數顧客全是中病毒造成的,立即重做系統就解決困難了。可是我認為重做系統確實是消耗很多的時間段了,因此我便通過自學了許多手機軟件層面的專業知識以完備自身。在企業里求教老師傅,搜集資料,一個個問題得到解決,自身在這方面的專業知識獲得了豐富。這種在通常的課本上只是是得到感性認識的了解,而在這兒確實操作了,才算得上真實的把握了,也要我了解到了自身的不夠,勸誡自身,無論干什么,切勿好高騖遠,要擅于刻苦鉆研。老師傅說對每臺電子計算機都需要仔細承擔,具備基本上的專業素養,由于仔細承擔是做到每一件事情所必需的基礎標準,基本上的專業素養是搞好前提條件。

第四是“主動進攻”:如果你可以選用的情況下,把主導地位握在自已手上。在企業的情況下,我能積極的清潔衛生,積極地幫老師傅做一些有意義的事的事兒,并會積極地找尋適宜的時間,向教師咨詢問題,跟老師傅像好朋友那般溝通交流,談日常生活學習培訓及其將來的工作中,根據這種我便和老師傅走的更近,在工作之中,,老師傅便會更想要大量的具體指導我,使我得到很大的獲得。有時候我便自高英勇,獨自一人去一些地區開展維修等常見故障清除。我內心覺得很高興,由于我的積極,我推進了我學過的專業知識,而且獲得了老師傅的認同。

全部的見習全過程是焦慮不安而開心的,我工作心態和成果也取得了經理與同事們的一致夸贊。做為我還在邁出社會發展以前的不可多得的幾回實踐活動中,此次的實踐活動確實給與了我許多。將來,我將持續保持盡職盡責的工作責任心,崇高的思想境界,進一步完善和充實自己,爭得在日后的學習中更快的完善自我,在日后的實際操作中更快的應用去自身的僅僅,做一個達標的在校大學生,未來做一名對社會發展有價值的人。

實習培訓學員述職報告 篇2

尊敬的院領導:

您們好!

我院08級機電一體化專業1—4班共174名學生于XX年2月24日來到煙臺富士康科技集團公司進行為期四個月的“工學交替”實習。至XX年4月底已兩個月。這兩個月中,在我院領導的關懷下,系領導的大力支持下,通過系部教學部門、招生就業部門、專業教研室和駐公司輔導老師的共同努力,目前秩序井然,現就近期工作匯報如下:

一、學生專業知識的學習

煙臺富士康集團是一家以生產筆記本電腦、臺式電腦、手機、led燈等電子產品為主的高科技企業,企業生產以“代工”為模式。目前人力資源分配于產品生產的工藝設計、原材料供應、產品加工、產品銷售、物流等網絡,其中也包括了產品加工中生產線設備采購、安裝、調試、維修和保養等工作。由于我院學生在公司進行的是四個月合同的“工學交替”實習,工作時間不長,是企業的“準員工”而非正式員工,學歷層次不是太高,為基礎人力而非高層次人力,就業的主要崗為產品加工崗位,到目前為止我院學生從事的崗位涉及了生產自動線操作、手工操作、物流轉運、產品現場管理、設備的簡單維修,還有部分學生已進入基礎人力管理層。基于目前我院學生的能力有限,公司不可能讓為期四個月合同的員工從事產品核心技術的設計和重要、關鍵設備的維修工作。通過與我院部分學生的`溝通,作為一名在校而未畢業的學生,在這里能通過相關基礎工作的鍛煉和學習,會為自己以后進一步的發展奠定堅實的基礎。同學們在這里可以感受到機械、電子產品的基本加工工藝和相關產品的發展方向,同時可以對專業以外的領域進行了解、認知。

二、企業先進管理經驗的學習

富士康公司為一家臺資企業,企業管理采用日本“8s”管理模式。企業內部大部分產品的生產工序現場和企業內部的工作、生活依托制度進行“非人性化”管理,層次觀念、上下級觀念和服從意識相當強烈,人性化管理因素很少。這樣的管理模式,使在人性化管理的大學的學生根本無法感受到的,而這種管理模式是目前各類企業(如:民營企業、股份制企業、合資企業、外資企業、臺資企業)通用的管理模式。富士康之所以為世界101強,與這些先進的、強硬的管理制度是分不開的。同學們在這里工作一段時間后,將重塑學生的法律意識、職業道德觀念、下級服從上級的層層管理理念;會重新認識自己在社會中的位置,同時,學生也在管理中感受到企業的氛圍和先進的管理模式,反思自己的人生,在返校后,學生會因自己知識的貧乏而更加努力地學習。

三、與人溝通能力的提高

煙臺富士康集團員工近8萬人,員工學歷層次從博士、碩士到本科生、大專生、中專生還有農民工,參差不齊;來此進行“工學交替”、“頂崗實習”的學校已達80所之多,有重點大學、普通大學還有一般技校;有的學生在管理層上崗,有的學生在設計部門上崗、也有很多大學生在基礎人力部門工作。我們的學生在這里工作,會接觸到形形色色的人,會與不同層次的人打交道,遇到困難就要學會與同事、上級溝通、協調;在生活中可能要與同宿舍的他人員相處,進而鍛煉自己的工作和生活能力。通過這段時間的生活和工作(其實學生們的能力很差),在這里接觸到各樣的朋友,能學到很多的東西,為以后自己走向社會就業、創業打下基礎。

四、磨練學生堅忍不拔的意志,養成自食其力、承擔責任的能力

富士康作為企業,在為各大學學生搭建學習知識、結交朋友平臺的同時,是以創造利潤為目的的。在這里,公司為學生提供了免費的食宿,生活條件基本可以,工作環境雖不完全如意(經常加班),但也不是太苦太累,比較適合學生成長。薪酬不是很高(底薪760/月),但與學生目前的技術能力和工作熟練程度基本相符。同學們通過努力,月收入可以達到1400元/月,在自己得到收益的同時,可以為家里分擔一些經濟負擔,減輕家里的經濟壓力,同時也培養了學生自食其力、承擔家庭壓力的責任,磨練了學生吃苦耐勞、堅忍不拔的意志。從這點講,有助于學生克服困難,克服懶惰,克服衣來伸手、飯來張口的習性,為以后就業和創業打下基礎。

五、實習中存在的問題

在兩個月的實習中,通過與學生座談、開會、走訪、聽取學生實習匯報等,發現存在問題大致如下:

1.大部分學生都能很快適應富士康的生產、生活,有一少部分學生由于家庭條件較好,在家沒有勞動經歷,剛來時適應能力較弱,通過一段時間的學習,在老師的輔導下,能夠勝任工作,還需進一步的鍛煉。

2.部分學生實習目的不明確,態度不端正,急功近利,斤斤計較,金錢至上,不注意相關專業知識的學習,不重視素質的培養,需進一步指導。

3.還有些學生不注意職業道德的修養,在學校自由的習慣難以克服,有違規違紀現象,需進一步提高素養。

4.部分學生不注意上下級、同事之間的溝通,不會處理工作、生活中遇到的問題,與上級出現矛盾,往往通過吵架來解決,產生與公司相抵觸的情緒,在喪失了自己的利益的同時,僅看到富士康陰暗的一面,不注意光明面得學習,舍本求末,需進一步幫助提高。

5.部分學生不會處理室友、同事、朋友關系,不會與人溝通,不會保護自己,經常丟東西,需進一步教他們為人處事的方法。

總之,兩個月的實習,喜中有憂,我們學生的綜合素質確實需要提高。我們在教學中,在教他們學習知識、技能的同時,教他們做人尤為重要,也就是說:生活、工作中,學生只有懂禮,才能立于社會,“做事必先做人”,才能更完美地塑造自己。

實習培訓學員述職報告 篇3

我于20xx年考入xxx師范專科學校xx系。20xx年xx月畢業,分配到xxxx中學工作。1988年,恢復專業技術職稱評審工作后,我被評為中學物理xx級教師。

20xx年xx月,晉升為中學物理xx級教師。20xx年xx月,調入xxx鎮中學直到現在,教齡總計達xx年。

自20xx年調入xxx以來,我一直擔任物理教學工作,期間并擔任班主任工作多年(年級組長、政教副主任、教導主任任職時間可作班主任任職時間)。20xx年擔任年級組長。20xx至20xx年擔任政教處副主任。20xx年xx月起,任教導處主任,主持全校的教務管理工作。20xx年至今,一直擔任xx鎮物理中心教研組組長,主持xxx鎮的初中物理教研工作,并協助xx區教研室的物理教研工作。20xx年1月,報名參加由xxx師范大學任主考學校的本科自學考試,專業為教育管理,20xx年6月畢業。

回顧過去的20xx年,主要工作總結如下:

一、傾心教育,為人師表

身為教師,為人師表,我深深認識到“教書育人”、“文以載道”的重要性和艱巨性。多年來,始終具有明確的政治目標,崇高的品德修養,堅持黨的四項基本原則,堅持黨的教育方針,認真貫徹教書育人的思想,積極實踐“三個代表”重要思想。在工作中,具有高度的責任心,嚴謹的工作作風和良好的思想素養,熱愛、關心全體學生,對學生的教育能夠動之以情,曉之以理,幫助學生樹立正確的人生觀、科學的世界觀。每天堅持早到晚歸,嚴格按照學校的要求做好各項工作,甚至還放棄節假日的休息,回校做好有關工作;甘于奉獻,從不計較個人得失,絕對做到個人利益服從集體利益。在學生和教師心目中,具有較高的威信和較好的教師形象。 20xx年,我光榮地加入了。

1999年,順德各校設立政教處,我擔任本校政教處副主任并負責學校的德育工作。三年間,建立了比較嚴格、全面的.教師和學生德育管理制度、考核評比制度和德育工作的具體方案。由于各項計劃、制度具有科學性、客觀性、可行性、激勵性,全校師生能以主人翁的姿態,認真做好各項工作,發揮了較好的德育效能。積極創新德育工作的方法和途徑,認真總結德育工作經驗,積極撰寫德育論文,提高理論素養。20xx年,《校外德育工作的研究與探索》一文獲順德市教師德育論文評比二等獎。我校還積極參與全省的德育科研工作,爭取科研課題的立頂,其中,《村鎮學校德育適應城市化發展需要的研究》是廣東省“十五”德育科研重點課題,本人一直是這個課題主要的主持者、參與者。富有成效的德育科研,有力地促進了教學工作的全面發展。

二、精心施教,形成特色

教學是學校的中心任務,學校以教學為主,這是辦好學校最基本的規律。在教學方面,能準確把握教學大綱和教材,制定合理的教學目標,把各種教學方法有機地結合起來,充分發揮教師的主導作用,以學生為主體,力求教學由簡到繁、由易到難、深入淺出、通俗易懂,本人十分注重提高教學技巧,講究教學藝術,教學語言生動,學生學得輕松,老師教得自然。

首先,作為一名普通的教學工作者,能夠嚴格要求自己,始終以一絲不茍的工作態度,切實抓好教學工作中的各個環節,特別是備、輔、考三個環節,花了不少功夫,進行了深入研究與探討;備——備教材、備學生、備重點、備難點、備課堂教學中的各種突發因素;輔——輔優生、輔差生、重點輔“邊緣”學生;考——不超綱、不離本、考題靈活、開發思維、迅速反饋、及時補漏。教學過程中,能根據學生的具體情況,及時調整教學計劃和狀態,改進教學方法,自始至終以培養學生的思維能力,提高學生分析、解決問題的能力為宗旨,根據學生的個性差異,因材施教,使學生的個性、特長順利發展,知識水平明顯得到提高。所任班級學生的中考或鎮統考成績(及格率、優秀率和平均分)名列鎮或區同類學校的前茅。

其次,在切實抓好教學管理和教學調控工作的同時,堅持深入教學一線,與教師共同制訂并實施各種教學計劃,共同探討各種教學問題及解決問題的方法,廣泛聯系教師,了解實際情況,提高教學管理水平;有目的、有計劃地組織聽課、評課,以事實為依據,以客觀的態度,從教學理論、教學創新和教學效果的角度進行評價,促進教師教學水平的提高。近幾年來,我校教學成績名列全鎮或區

前年,受到上級教育行政部門和社會各界的高度評價。本學年始,順德屬于新課程改革實驗區,作為教導主任,我始終走在課程改革的最前列,組織全校教師對校本課程的說明與開發進行了專題講解,加速了我校校本課程的建立與使用。

第三,教研與教學互相促進。從1997年至今,我一直擔任鎮物理中心教研組組長一職,每學年的工作計劃、措施、組織、效能等方面,均得到全鎮各校老師和領導的高度評價,以及鎮教育辦和市教研室的贊揚。在xx年市中考閱卷工作中,我擔任物理組組長,工作出色,評卷結束后,由我獨立完成了《xx年順德市物理中考情況分析》,向市教研室交出了一份滿意的答卷。

三、潛心鉆研,完善自我

從教22年,在較好地完成教學工作的同時,我還善于進行教學研究,積累教學經驗,不斷錘煉自己的教學基本功。

1、“青優課”評比。1993年參加佛山市“青優課”比賽,榮獲三等獎;1994年參加順德市“青優課”評比,榮獲二等獎。

2、撰寫教學論文。1990年,論文《是圓周運動還是平拋運動》被中國有色金屬工業總公司物理學會評為一等獎;1995年,論文《初中物理姐妹型選擇題的復習》在“全國第一屆理科考試與命題改革研討會”上被評為優秀論文一等獎;1996年,論文《不容忽視滑動變阻器的“最大電流”》在“全國第七屆中學物理教學改革研討會”上被評為優秀論文二等獎;1997年7月,論文《巧設比喻,化難為易》在《中學物理》雜志發表;xx學年順德區進行“新課標”實驗研究,本人撰寫的論文《重視物理“過程”教學》榮獲順德區優秀論文三等獎。

3、教學基本功比賽。1998年,我參加順德全市的教師教學基本功“六個一”(上一節好課、說一口流利的普通話、寫一手好字、寫好文章、編一份好題、答一份好題)比賽,成績突出,被評為順德市首批“教學能手”光榮稱號。

4、繼續教育。幾年來,積極參加各類教師繼續教育學習培訓,參加每學年的教材教法培訓學習;參加電腦初級、中級培訓并考試合格;參加普通話培訓,測試水平達二級乙等(80分);參加北京師范大學舉辦的主任高級研修班培訓,創新了理念,提高了水平。參加華南師范大學教育管理本科自學考試,學習刻苦,成績優良,取得畢業。

四、精心哺育,培養新人

在教師幫帶和學生輔導方面,我特別注重以下兩方面工作:一是精心組織、輔導學生參加全國初中物理競賽,成績突出,1998年,輔導梁福林獲省級二等獎、徐錦添獲省級三等獎;20xx年,輔導曾云獲市級二等獎,等等。另一方面,在青年教師幫帶活動中,我校采取“一幫一”結對子幫帶措施,我負責幫帶的青年教師雷艷娥,成熟較快,20xx年參加順德市青年教師教學大賽,榮獲市一等獎。

自1992年任現職以來,多次受市(區)、鎮獎勵,近七年年度考核中有四次被評定為優秀,20xx年被評為順德市教書育人優秀教師。

成績屬于過去,何況教育教學這門藝術永無止境,我將在今后的工作中虛心學習,勇于創新,再創佳績。

實習培訓學員述職報告 篇4

下面主要從班主任工作和教學教研工作兩個方面闡述本人的任職情況。

一、班主任工作方面

我熱愛班主任工作,至今已擔任三年。96-97學年度擔任xxx班、97-98學年度以及98-99學年度擔任xxx班(進修班)的班主任工作。在任職期間,我能履行班主任的各項工作職責,關心愛護學生,嚴格要求學生,使學生們得到了鍛煉,得到了教育,完成了學業。其中xxx班被評為先進班,本人被評為表揚班主任;xxx班也曾被評為表揚班。

通過這三年的班主任工作,我積累了一些經驗,對于做班主任也有一些心得體會,下面談談我的做法和一些經驗與體會。

1、抓好德育工作

我一貫將德育工作放在首位,積極配合學校對學生進行思想政治教育、道德品質教育、紀律與安全教育、法制教育,端正學習態度,形成良好的班風。除了班會課進行正面宣傳教育外,課外還組織讀報、收看中央電視臺全國新聞聯播,讓學生們自覺關心國家大事,關心時事政治,培養憂國憂民的高尚情操,增強愛國主義情感,堅持社會主義的正確方向,堅持中國共產黨的領導。

班會課的教育也逐漸擺脫傳統的說教、強制灌輸的模式,而是采取比較靈活的形式,讓學生有更多的主動性和積極性。比如采取主題班會、討論、講座、演講、辯論等形式,讓學生在輕松的環境中、在不知不覺中愉快地接受了教育,并且他們的組織能力、表演能力等多方面的能力都得到了鍛煉,正所謂“一舉多得”也。

除了重視班會課以外,我注意將德育工作納入正常的制度建設中,根據中師《德育大綱》和《中師生日常行為規范》,結合本班實際制訂了切實可行的班公約,將德育工作正規化、制度化、日常化。另外,組織學雷鋒活動、法制講座、郊外旅游、晚會、知識競賽、體育比賽等形式多樣的文體活動,讓學生在這些活動中得到了愛國主義、集體主義、紀律與安全、團結友愛等各方面的教育。

2、抓好班團干部隊伍建設

班團干部是班主任開展工作的得力助手,在班內的影響甚大。班團干部素質高,能起到模范帶頭作用,班工作就能做好,良好的班風就能形成;反之,則影響惡劣,良好的班風就無法形成。因此對于班團干部隊伍建設我一向非常重視。人選是一個關鍵,如何選出合適的干部來呢?我認為必須采取民主集中制的原則。具體做法是班主任通過了解從學生中指定一定數量的候選人(比實際需要的干部人數稍多幾個),實行差額選舉,由學生進行無記名投票、公開記票。班團干部選出以后,班長人選的確定又是一個關鍵。班長必須是學習成績中上,紀律性強,在班上威信較高,工作能力強且認真負責,能經常與班主任溝通的學生,不一定是票數最多的學生。其他干部也要認真地根據各人的特長來確定人選,不能按票數高低依次排列。這就是由學生實行民主選舉,再由班主任進行集中安排職務,體現了民主集中制的原則。

對班團干部要特別嚴格要求,對他們的工作既要指導,又要放手讓他們去做,不要限制得太死。班團干部為班集體做的工作越多,他們的威信也就越高。對于犯錯誤的班團干部要嚴厲批評,甚至嚴肅處理。比如xxx班,作為進修班,一開始作弊現象比較嚴重,班團干部也不例外,因作弊而撤銷職務的班長就有兩人。正因為嚴肅處分了班團干部,絕不姑息縱容,后來,作弊現象明顯減少。為了加強對班團干部的監督,我還加設了一個“紀檢委員”的職務,紀檢委員直接對班主任負責,專門檢舉揭發班團干部自身違反紀律、執政不公、弄虛作假等行為。比如xxx班,我發現一個學生(非班團干部)對于班上的不良現象(特別是干部本身違紀現象)非常不滿,并且勇于與之作斗爭,于是我就讓她當紀檢委員,起到了非常好的效果。但在xxx班,我卻沒有發現這種人才,因此我也就沒有設置紀檢委員了,而是讓班長全權負責。因此,紀檢委員一職非一般人能為,沒有合適人選,干脆不設,否則就會適得其反。

3、抓好班集體建設

一個班級的好壞,從班風中可以體現出來。要使整個班級擰成一股繩,增強凝聚力,這樣才會有良好的班風。這就要著重培養他們的集體主義精神、主人翁精神,增強集體榮譽感。要教育學生團結友愛、關心集體、關心他人,讓大家都能感覺到班集體就是一個溫暖的大家庭。具體做法是幫助照顧生病的同學,與同學一起過生日,組織旅游、燒烤、文藝演出、運動會等。作為班主任,主動到學生中去,了解他們,關心他們,與他們交朋友,特別是對于進修班的學生,更應主動接近他們,這樣可以在一定程度上消除他們的自卑心理。

xxx班學生素質普遍比較高,但開始時存在各自為政、對班集體事務不聞不問、不夠關心的現象。基于這種情況,第一學期我采取“輪流執政”的辦法,每四至五個星期進行班干部的大調整,這樣就讓他們中的大部分人既得到了鍛煉,提高了辦事能力,又認識到參與班集體事務、關心班集體的榮譽得失、多為班集體做事的重要意義。到第二學期情況明顯好轉,我也進一步了解到各位干部的特長與性格,因此及時將班團干部隊伍確定并穩定下來,以利于班工作的順利開展。實踐證明,這樣做的效果是顯著的,教室與宿舍衛生狀況明顯改善,在幾次評比中成績突出,全勤率也提高了一倍以上,到期末被評為先進班級。

xxx班是進修班,學生素質普遍不高,因此不宜采取“輪流執政”的辦法。對這個班我主要是抓好紀律,管好學習。進修班的學生底子差,對學好各門功課缺乏信心。因此,在學習上對他們不應苛求,應以鼓勵為主,切忌諷刺、打擊。對于后進生,要由學習成績較好的同學給予幫教,甚至形成一個比較固定的幫教關系,由某個班團干部負責幫教某個(或某幾個)后進生。作為班主任,我認真幫他們分析當前的社會形勢。當前社會競爭激烈,他們畢業后要自己尋找工作,因此更應該學到一些真本事。我也盡量為他們創造學習的機會和條件,鼓勵他們學習美術、書法、舞蹈、音樂、電腦等等。通過這些做法,使整個班級基本上形成了一個愛學習、同上進的良好學風。要組織一個良好的班集體,還應有完善的管理制度,為此,我建立起一套嚴格的考勤制度、紀律制度和衛生制度,由班長統一領導監督,收到了良好的效果。97-98學年度第一、二學期的全勤率均超過xxx,在全校進修班中是最高的。98-99學年度第一學期全科及格率為xxx,在全校進修班中名列前茅,被評為表揚班。

二、教學教研工作方面

我對待教學工作認真負責,教齡已達5年。我已擔任完中師xxx科所有課程的教學工作(包括普師、幼師、進修三類),熟悉全部教材。

下面談談我的做法和一些經驗、體會。

1、努力做好教學常規工作

我一向努力做好教學常規工作,經常向有經驗的老教師請教。課前能認真備課,吃透教材和教學大綱,教案詳細。上課遵循科學的教學程序,堅持使用普通話教學,板書工整,條理清晰。課后能認真仔細地批改作業。考查時能做到試題合理,評分公正。能認真做好監考、評卷等考試的各項工作,認真做好試教、見習和實習的指導工作。同時積極參加科組教研活動,比如公開課、到外校學習取經等等。每個學期均能對教學工作進行認真的總結,汲取經驗教訓。

2、教學中注重與思想教育相結合

在教學過程中我認真貫徹黨的教育方針,結合本學科實際,積極對學生進行思想教育。我國xxx悠久,是世界四大文明古國之一。因此,在古代史的教學中我注重介紹中國先進的古代文化成就,教育沉重熱愛祖國,增強民族自豪感、自尊心與自信心。近代中國由于閉關自守、自驕自大而造成落后挨打的局面,在西方列強的入侵下逐漸淪為半殖民地半封建社會。中國的各個階級,包括農民、封建地主、資產階級、無產階級都積極地為拯救中華民族而不懈地斗爭,而最終只有無產階級領導的新民主主義革命才取得了偉大的勝利,使中華民族得以獨立和富強起來。

因此在近代史的`教學中,我注重教育學生要勇于革命,敢于創新,使學生了解中華民族那一段令人難忘的屈辱史,增強民族使命感;進而認識到只有無產階級的先鋒隊——中國共產黨才能領導人民走向勝利,因而更加熱愛黨,更加緊密地團結在黨的周圍,更加堅決地擁護黨的各項決策;最后認識到改革開放的正確與偉大,因為事實證明:閉關自守、因循守舊必然落后,落后就要挨打。中國的改革開放事業取得了舉世矚目的成就。因此在現當代史的教學中,我注重教育學生要積極投身于祖國的改革開放事業,對改革開放要充滿信心,決不動搖。為了進一步培養學生的改革精神,我著重講述了xxx上幾個著名的改革家,如商鞅、魏孝文帝、王安石等等。

在世界史的教學中,進一步教育學生認識社會發展規律,進行xxx唯物主義以及國際主義、共產主義等思想的教育。

由于結合了具體的史實進行教育,因此使思想教育脫離了空洞說教的模式而更顯生動更有說服力。

3、積極開展教研和教改

⑴探索靈活多樣的教學形式

在教學形式方面我認真地進行了探索,打破了過去“滿堂灌”、“填鴨式”的刻板僵硬的教學模式,逐步形成了老師引導啟發、學生獨立思考為主的教學模式,主要形式有課前設問、課堂討論、演講、辯論、試教等等。通過這些形式,活躍了課堂氣氛,學生學習的興趣提高了,積極性和主動性也提高了,還鍛煉了學生的口頭表達能力、獨立思考能力、組織教學能力等多方面的能力,突出了師范特點。

⑵開展豐富的第二課堂活動

第二課堂活動更具有直觀性、可操作性,因此應積極開展第二課堂活動。此類活動有參觀(包括xxx博物館、xxx名人故居、紀念碑亭、文化遺址等等)、訪問(當地老人、革命前輩等等)、收集與展覽(指能反映xxx文化的實物、資料、圖片)、專題講座、寫小論文等等。我曾叫同學們收集生產生活工具,有些帶來實物,有些拍成照片,并要了解它們的用途,如風車、水車、犁、鏵、石磨、石臼、籮等等,通過這些可以了解中國傳統農業的生產方式。我還叫同學們注意當地過年過節的風俗、婚嫁喪葬的風俗,收集特色食品,了解其制作過程,寫成小論文。通過這些形式教育學生熱愛家鄉,熱愛群眾,并且幫助他們認識到各地風俗中的一些弊端,認識到移風易俗、加強精神文明建設的必要性與重要性。另外,我還叫同學們收集當地的一些傳說故事、打油詩、順口溜、山歌詞等等。

⑶認真探索多媒體教學

我認真探索現代多媒體教學,特別是對于電腦在多媒體教學中的運用方面進行刻苦的鉆研。20xx年3月我采用電腦操作進行xxx優質課(錄像)教學,并參加全省中師xxx優質課(錄像)評比,獲三等獎。今年暑假我又用電腦制作了一個中師物理教學軟件《電磁振蕩教學CAIWL》,準備送省參評。對于多媒體教學我除了身體力行積極實踐外,還認真進行思考和總結,寫成論文《談談電腦在多媒體教學中的運用以及多媒體教學應注意的問題》。

由于教學工作認真負責,成績突出,97-98學年度專業技術人員年度考核本人被評為“優秀”。

以上即為本人的述職報告,懇請組織審批為盼。

實習培訓學員述職報告 篇5

20xx年是全體員工乘勢而上,再攀高峰,喜獲豐收的一年,在市交通局和各級主管部門的大力支持下學校穩步發展。一年來的工作可以概括為:培訓質量在穩步增長,形象在迅速提升,定位在日漸清晰,管理在不斷強化,硬件在明顯改善,人氣在有效聚集。這一年全體員工堅持“質量第一、服務第一,信譽第一”的宗旨,發揚“同心多奉獻,合力創一流”的企業精神,大力開展優質服務,扎實做好各項工作,實現了20xx年的總體目標。全年培訓合格率達98.5;學員反映問題處理率1;全年從未出現重大事故。這一切贏得了廣大學員和社會各界的好評,同時促進了我校的工作向服務質量標準化、服務管理規范化、服務經營一體化的方向發展。20xx年我校被評為全省先進駕校,此外教練員謝貴伍同志在全市所有教練員中脫穎而出,被評為全省先進個人。

回顧一年來,我們主要做了以下幾項工作:

1.優化隊伍建設,加強內部管理

學校每月對工作人員進行業務培訓、考核,尤其是教練員,考核結果體現在工資效益中,高素質的隊伍保證了學校的各項工作高效、有序地進行。

2.合理制定培訓計劃,增強自身實力

學校統一制定培訓計劃,按學員不同進度對各車進行分別考核,嚴把教學的規范性、統一性。杜絕一個教練一個樣的“師傅帶徒弟”模式。

3.開展學員調查,提高服務水平

對學員進行回訪調查,確保了學員的利益,杜絕了吃、拿、卡、要現象的發生,這些措施有力地保證了學校的聲譽。

4.提高企業形象,深化優質服務

本年度硬化、綠化鋪油5m2,水泥硬化9m2,植樹200多株,新購模擬機5臺,透明汽車、實驗用拆裝整車、電腦1臺;招賢納士,聘請若干工作人員;在硬、軟件兩方面提高企業形象,從而使服務水平進一步提高。

5.整合人力資源,突顯人性化管理

在嚴格的管理下我們的'員工努力工作,年終再次評選出五名先進個人給予獎勵,同時在管理方面制定更人性化的制度,使我們的企業上下擰成一股勁,統一認識,團結協作,讓企業充滿騰飛的活力。

20xx年是xx駕校發展的關鍵一年,也是實現跨越發展的決定性一年。所有安順人的思想都是一致的;讓我們的企業更加輝煌,任重而道遠。所以我們要堅持“一切為了使學員滿意”的最高標準,把各自的各項工作做為首要任務,為維護xx信譽做出更大貢獻。

實習培訓學員述職報告 篇6

尊敬的領導:

你好!

我于20xx年8月4日開始到公司上班,成為公司的試用員工。從來公司的第一天開始,我就把自己全身心地投入到公司的這個團隊中,不知不覺已經三個多月了,試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

作為一個百家姓網,初來公司,曾經很擔心不知該如何做好工作,該怎么與人共處;所幸的是,公司的領導們尤其是我的廠長給了我足夠的寬容和耐心,加上同事們毫無保留的授業解惑,無論是工作上還是思想上我都得到了很大的鍛煉和提高,取得了長足的發展和巨大的收獲,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

在輪崗實習期間,我先后在財務部、營銷部、加工廠等各個部門的學習工作了一段時間。這些部門的業務是我以前從未接觸過的,和我的專業知識相差也較大;但是各部門領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程。

在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;專業和非專業上不懂的`問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。工作近三個月,接觸了不少人和事,在為自己的成長歡欣鼓舞的同時,我也明白自己尚有許多缺點需要改正。但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

在這三個月中,我在公司的領導下,我將會更加嚴格要求自己,在做好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關系。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,不辜負領導對我的期望。當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。

這是我的第一份工作,這三個月來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。總之,在這三個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。感謝公司給了我這樣一個發揮的舞臺,我更要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。作為一個初入職場的新人,我將會繼續以謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,不斷提高自己的業務水平,增長自己的知識體系,爭取在今后的工作中發揮更大的作用,為公司的發展建設添磚加瓦,同公司一起展望美好的未來!

實習培訓學員述職報告 篇7

一、實習目的

生產實習是教學計劃中的一個重要教學環節,是對課堂教學的必要補充。通過接觸和參加實際工作,一方面可以擴大自己的知識面,加深對課堂所學理論知識的理解,提升我們理論聯系實際、分析問題和解決問題的能力;同時通過深入工地一線學習鍛煉,培養我們吃苦耐勞、謙虛好學的優良品質,促進我們德、智、體、美全面發展,為日后走上工作崗位,成長為一名合格的工程建設人才打下基礎。

二、實習內容

在一個月的工地實習中,我認真審閱了××××××花園5#樓的結構施工圖和建筑施工圖;參加了測量工程、鋼筋工程、模板工程、混凝土工程等工種施工全過程的操作實習;學習了每個工種的工程施工和施工現場管理方法;查閱并應用有關工程施工規范、標準圖集及質量檢驗評定標準;參加了工地安全技術及質量管理會議;并就施工組織設計文件在工地執行情況作了專題調研。

三、實習概況

在生活上,我與項目部人員同吃同住,友好相處,嚴格遵守工地的作息時間,吃飯上從無抱怨與浪費。在工作上,我謙虛好學,一絲不茍,積極向工人師傅請教,善于發現問題,并運用所學理論知識在師傅的幫住下解決問題。并對測量工程、鋼筋工程、模板工程、混凝土工程等工種施工工藝進行了深入了解。同時也在部分工程技術方面提高了實踐操作能力,并對加強施工現場管理有了一定認識,圓滿順利的完成了實習任務,為即將到來的就業打下了堅實的基礎。

四、工程概況

4.1設計依據:

1、建設單位提供的與本工程有關的資料和設計任務書。

2、建筑和有關工種提供的作業圖和有關資料。

3、已批的擴建審批意見;

4、建設單位提供的建筑周圍市政條件資料;

5、國家現行有關規范、規程

《民用建筑熱工設計規范》GB5017693

《采暖通風與空間調節設計規范》GB500192003

《建筑給排水設計規范》GB500152003

《住宅設計規范》GB500961999

《新建集中供暖住宅分戶熱計量設計技術規范》DBJ016052000

《建筑設計防火規范》GBJ1687(2001年版)

《建筑給排水及采暖工程施工質量驗收規范》GB502422002

《民用建筑節能設計標準》JGJ2695

6、業主對本工程的有關意見及要求;

4.2 結構概況

本工程為全現澆鋼筋混凝土剪力墻結構,結構設計使用年限50年,抗震設防烈度為8度,建筑結構安全等級二級。混凝土等級為:基礎墊層為C15,上部主體結構分別為

五、具體參加工作

5.3:鋼筋工程

鋼筋使用必須堅持先檢查后使用的原則;鋼筋必須有出廠合格證和檢驗報告,按國家規范進行復檢合格后方可用于工程中,鋼筋在現場加工,制作加工工序為:鋼筋機械安裝→鋼筋對焊→直螺紋加工→彎曲成型→鋼筋綁扎。

5.3.1、鋼筋性能要求

鋼筋出廠質量證明書主要包括:鋼筋的化學成分、拉力試驗取得值,彎曲試驗取得的冷彎、反向彎曲情況,顯微組織、脫碳、晶粒度、夾雜情況,冷熱頂鍛及硬度情況。

鋼材的力學檢驗主要包括:鋼筋拉伸試驗所測得鋼材的屈服點、抗拉強度、伸長率;冷彎試驗所測鋼材彎芯直徑及彎曲角度情況。

5.3.2、鋼筋彎曲加工

鋼筋的形狀尺寸必須符合設計要求;加工前,按照材料單上注明的尺寸將彎曲點畫出,扣除彎曲調整值。

鋼筋的彎鉤與彎折應符合:I級鋼筋末端需做180°彎鉤,其圓弧彎曲直徑應不小于鋼筋直徑的2.5倍,平直部分長不應小于鋼筋至今的3倍。

5.3.3鋼筋綁扎和安裝

梁和柱箍筋應與受力鋼筋垂直設置。箍筋彎勾疊合處,應沿受力筋方向錯開設置,梁上(下)部受力,則彎勾離合處在下(上)方。箍筋轉角處與縱向鋼筋交叉點均應扎牢。下層柱的鋼筋露出樓面部分,應用工具式柱箍將其主筋固定,防止偏移。墻的垂直鋼筋長度不宜超過4m(鋼筋直徑12mm),水平鋼筋每段長度不宜超過8m.墻的網片綁扎同基礎,鋼筋彎鉤應背向模板面。板的主筋綁扎,短向鋼筋在下,長向鋼筋在上,梁板鋼筋綁扎完成后,及時搭設人行道和混凝土運輸道,嚴禁踩踏負筋。確保鋼筋保護層和負筋高度,必須放墊塊,墊塊要按一定間距均勻布置。主梁與次梁相交時,均應在主梁兩側附加箍筋,箍筋加密區可以提高主梁的抗剪強度,另外次梁底筋應放在主梁縱筋之上。 縱向受拉鋼筋的最小搭接長度:

5.3.4鋼筋的連接

直徑小于22的鋼筋用電渣壓力焊連接,豎向鋼筋的電渣壓力焊施工工藝過程包括 :引弧、電弧、電渣和擠壓。焊接環外凸部分不小于4mm,表面平整無缺陷。超直徑過22mm的鋼筋用等強直螺紋連接。鐓粗直螺紋鋼筋連接工藝為:鋼筋配料→鋼筋端頭檢驗→鋼筋在專用設備上的端頭鐓粗→鐓粗頭檢驗→鋼筋在專用設備上的端頭套絲→絲頭檢驗→做螺旋旋合長度標記及旋絲牙保護帽或套筒→工作面上鋼筋與套筒的連接→接頭檢驗及按批次進行拉伸試驗→接頭驗收。等強直螺紋接頭的型式應符合現行國家標準《鋼筋機械連接通用技術規程》中的各項規定。

5.4 混凝土工程

5.4.1 鋼筋模板的驗收

檢查模板標高、位置、構件的截面尺寸是否滿足設計要求,構件預留拱度是否正確;檢查模板的支架是否穩定,支柱的支撐和模板的固定是否牢固;檢查鋼筋、預埋件的規格、數量、安裝位置及構件節點連接焊縫是否與設計和施工規范的要求相符合;澆注混凝土前必須進行隱蔽工程驗收,經自檢、互檢無誤后方可澆注混凝土。

5.4.2 混凝土澆注的一般操作規定

混凝土澆筑過程中,不得產生離析現象,應經常觀察模板、鋼筋、支架、預埋件和預留孔洞的情況,若發現有變形、移位時,應及時采取措施進行處理;為使混凝土密實,應分層并連續澆筑,不可一次投料過多,不宜振實,每層厚度不超過下表規定:

混凝土澆筑應連續進行,否則應留設施工縫,施工縫應位置應在混凝土澆筑前確定,留在結構受剪力較小的部位。在混凝土澆筑及靜置過程中,應采取措施防止產生裂縫,應在混凝土終凝前二次或三次壓光予以修整。

做混凝土試塊時先清理試塊模,再在試塊模上刷隔離劑,并把試塊模的緊固螺旋擰緊,以免放入混凝土后發生跑模。注意刷隔離劑時不要刷的過多,過2到3分鐘后從混凝土罐中用鐵鍬將混凝土鏟入試模。然后用鋼筋棍將混凝土搗實,直到不再有氣泡冒出。最后將混凝土表面抹平,放到無震動荷載處。等到24小時后拆模,拆模時在試塊上表明標號日期。

5.4.3 混凝土的養護

在混凝土澆筑完畢后,當混凝土表面收水并初凝后,應盡快用麻袋或草簾覆蓋并澆水;最初三天內,應每隔2-3小時澆水一次,以后每日至少三次,保持混凝土處于足夠濕潤狀態。如符合冬期施工條件,應按冬期施工措施處理。

5.5 參加會議

實習期間我共參加了4次會議。有兩次是監理周例會,兩次是項目部質量、進度、安全生產專題會議。雖然自己在會議上未曾發表任何意見,但通過親自參與施工現場會議,使我不但對項目部會議的流程、型式等基本知識有了一定認識,更讓我學到了怎樣去解決工程中出現的各種問題、協調各方之間的矛盾以及如何加強工地現場的生產管理等寶貴的經驗知識,感覺從中受益匪淺。詳細的會議記錄見附件三。

六、實習中存在問題

實踐出真知,但不可否認,出真知的過程中也會有很多問題產生,雖然這次生產實習總體上是成功的,但其中也存在一些問題,歸納如下:動手能力較差,理論聯系實際能力欠缺在工地生產實習中,一直覺得自己的動手能力較差。測量放線時師傅可以再一、二分鐘內迅速調好儀器,而自己卻需要十多分鐘。這與自己平時缺少實踐鍛煉的機會有很大關系。在實習中,老師一直在強調理論聯系實際,但關鍵是自己的理論知識有多少呢?在僅有的理論知識中,又有多少可以和實際有聯系呢?工地用的垂準儀我們在學校從未見過,工地采用的新技術附著爬升式的腳手架,在課堂上老師也從未講過。曾經學過的《混凝土結構設計理論》,很多內容都是針對建筑設計的,但大多數學生畢業后卻會去施工單位,而且課本已用了十幾年,已經嚴重脫離了生產實際。

適應能力不強,學習不夠深入初到工地幾天后,歷經了最初那陣新鮮感后,我突然感到了無所適從。再加上那幾天一直陰雨連綿,呆在工地也沒多少事可干,心中不免生出幾分無聊。覺得工地也就這么多事,無非就是放線、綁鋼筋、支模板、澆筑混凝土,心想繼續實習下去意義可能也不大,曾經一度還給老師打了電話詢問。最后才算慢慢適應了,在師傅倪工的悉心指導下,對很多工種的具體施工工藝重新自習的學習了一遍,才發現自己最初的學習很不深入,并未注意到很多細小但很重要的細節,這次的學習發現了很多問題,也學到了很多知識。得到了師傅的表揚,自己的信心也才隨之逐步樹立了起來。回收實習的這段日子,感覺心態與態度至關重要,這些往往決定著實習的收獲與成敗。

七、個人心得體會

20xx年暑期生產實習結束已有十天了,此刻回想自己走過的那段日子,用感觸頗多來形容絕不為過。雖然實習的時間只有短短的一月,但無論是從學問還是做人方面,我都學到了很多,很多……

實習的工地是我和同學劉應通一起找的,工地給我們承諾包吃包住,相對于其他同學來說,感覺自己很幸運,他們的工地一般都是三不管。工地的人知道我們是大學生,都對我們很客氣,很照顧。我師傅是工地的總工長,主管鋼筋,他對人很好,已有四十年的施工經驗。在工地總體感覺能做的不是很多,以學習為主吧,每天跟著師傅去樓上轉轉看看,放線、檢查鋼筋等這些也掌握的很快,基本到后來師傅就很放心地把這些活交給我了,他最后再監督、復核一遍。在工地親眼見到了一些課本上學習的新技術,比如粗鋼筋的直螺紋連接和附著爬升式腳手架等。詳細學習了測量工程、鋼筋工程、模板工程、混凝土工程等工種施工工藝及方法。通過親自實踐,我對所學的知識又有了新的認識與理解,也切實提高了自己的實踐能力。

通過在工地的實習,我對于自己以前的學習進行了深刻的反思。我們在學校所學的知識為何與工地的生產實際差別會如此大呢?很多在工地上能用到的知識在學校中用的很少,例如我前面提到的幾項新技術,而有一些在工地上很少用到的知識卻在學校里花了很多時間與經歷學習,例如混凝土材料的相關知識已基本不適應現在工地了,大部分工程都用商品混凝土。還有一些本來很簡單的知識卻被老師講的云里霧里,復雜難懂,例如建筑施工冊來那個放線。在工地遇到的諸多問題我們學生自身需要反思,而學校也需要思考如何使教學和就業更好的接軌。

在生活放賣弄感覺還好。工地的吃住條件都不錯,而且與項目部其他人員和工人也都相處的很融洽。因為和師傅倪工在同一個屋子里住著,所以趁著晚上閑聊的機會他跟我講了很多工地為人處事的一些原則和方法。例如要多做事,少說話,把自己該做的事一定要做好。也包括一些工程承包與建設中的潛規則,通過學習這些,我也對自己未來的工作與發展有了更清醒的認識,堅定了我以后朝自己的目標奮斗的決心。

總之,對于已經結束的20xx暑期工地實習,我無怨無悔,相信這段寶貴的經歷會讓我以后的成長之路走的更加平穩,更加堅實。

八、對今后實習建議

8.1 早作準備,從容實習

今年的找工地給我留下了異常深刻的印象,前前后后自己去過的工地應該在50家左右,我們班其他同學的工地也都是費了很大勁才找的,工地之所以如此難找,很大一部分原因是由于時間太晚,很多工地都有了實習生,所以強烈建議學校應提前給學生專門留出時間找實習工地,讓大家都可以從容實習。

8.2 課程與工地生產實際相結合

學校應在平時教學中,加強實踐環節的教學,使學生們多接觸工地實際生產,提高他們的動手能力和對工作的適應能力。很多東西老師在課堂上講了很多,學生還是不太明白,但到工地實際參觀后,一目了然,可謂事半功倍。

8.3 積極調整心態,認真實習

作為學生,我們在工地實習中一定要克服浮躁、自滿的情緒,虛心向師傅學習,調整好心態,如果我們真能靜下心來學習,就一定能學到很多東西,對此我的體會很深。

8.4 適當延長實習時間

一個月的時間,對于想要把工地的主要工序學完,還是顯得有些倉促,在工地時我師父也談到這個問題,延長實習時間很有必要,應在3個月左右。