時光如流水般匆匆流動，一段時間的工作已經結束了，相信大家這段時間以來的收獲肯定不少吧，是時候在工作總結中好好總結過去的成績了。怎樣寫工作總結才更能吸引眼球呢？以下是小編為大家整理的社保所工作總結，僅供參考，大家一起來看看吧！
國保工作總結 篇1
20xx年區住房保障工作在市委、政府和上級主管部門的關心、支持、幫助下，認真貫徹落實好上級保障民生政策，多次召集相關單位負責人、專辦人員召開保障性住房安居工程建設會議，研討項目推進、項目申貸、迎檢等工作。督促項目責任單位抓新建項目開工，在建項目進度，專項貸款申報，工程質量安全，目標任務完成。對建設項目存在的突出矛盾和問題，報請示區委、政府領導召開專題協調會解決，一年來住房保障工作取得了較好成績。
一、棚戶區改造目標任務完成情況
20xx年上級下達目標任務7100戶。其中：開發區科技園管委會在區二環路首段片區實施棚戶區改造899戶、片區實施棚戶區改造1001戶、六組片區實施棚戶區改造550戶、片區實施棚戶區改造150戶；區住建局在老觀橋實施棚戶區改造400戶、實施棚戶區改造200戶；公司在二環路三段實施棚戶區改造1100戶、在二環路四段實施棚戶區改造300戶；市土地儲備中心在中壩、后壩、黃家溝片區實施棚戶區改造2500戶。目前棚改項目建設有效推進。
二、公共租賃住房建設目標任務完成情況
20xx年上級下達公租房建設目標任務600套。其中：公司負責實施建設任務200套；教體局負責實施建設任務400套。目前項目建設按進度實施。
三、一期公租房建設情況
一期公租房按上級要求今年底竣工投入使用，并定向分配給農民工200套，目前項目建設正在進行生活用水、天燃氣安裝和附屬工程招標工作，能夠按時完成目標任務。
四、租賃補貼發放情況
20xx年上級下達3100戶廉租房租賃補貼發放任務，目前社區、辦事處、民政部門已初審、復審，政府常務會已研究同意，12月底前由財政打卡直發到保障對象。
五、妥善處理群眾來信來訪
針對區城鎮居民、外來務工人員、新就業無住房職工申請租賃補貼、實物配租來信來訪，工作人員熱情接待、抽調專人、組建專班、擠占節假日對信訪人逐一核實、調查，對符合條件的申請人按規定程序申報；對不符合申報人條件的，當面解釋租賃補貼、實物配租的相關政策，讓信訪群眾知道政策，了解政策、讀懂政策，按規定要求健全信訪檔案并回復。
六、具體推進措施
（一）強化組織領導
我局高度重視住房保障工作，并納入重要議事日程，成立了由局黨組書記、局長任組長，分管住房工作領導任副組長，相關科室負責人為成員的保障性安居工程建設領導小組、協調小組、競爭性談判小組，及時研究和解決工作推進中的具體困難和問題。切實加強了對全區保障性安居工程建設工作的統籌協調，統計報表，制定保障性安居工程建設規劃。
（二）強化目標責任
上級下達我區住房保障工作目標任務后，住房保障中心逐一分解落實具體責任，細化工作方案，實行了科長負責制，組建專班，落實專人，實行掛圖作戰、工期倒排、進度倒算，確保了工程建設快速推進。做到了程序不減、周期縮短、交叉進行、同步推進，確保了保障性安居工程建設進度。以我區六個辦事處為工作平臺，切實抓好租賃補貼的申報受理、入戶調查、部門會審、三榜公示和年度審核等關鍵環節，以精心細致的前期準備工作確保了租賃補貼按時發放。同時，工作人員擠占節假日定期、不定期入戶調查申報實物配租家庭，確保實物配租工作公開、公平、公正。
（三）強化制度管理
為有力、有序、有效、推進保障性安居工程建設管理工作，住房保障中心多次召開專題會議，明確分工，制定責任，限時辦結，對存在的問題，及時匯報、總結，制定應對方案，確保保障性安居工程建設管理工作有章可循、規范推進。
（四）強化項目管理
住房保障中心嚴格按照相關規定和程序實施保障性安居工程建設，嚴把工程建設質量關、進度關和安全關。在項目管理上，落實了控制質量、控制規模、控制投資、控制安全“四個控制”的`監管辦法；在建設過程中，堅持了專班負責，現場代表提前介入，對存在的問題及時與設計、地勘、監理、財政、發改、審計、監察等部門協調處理，并得到有效解決。
七、存在的問題及下半年工作打算
保障性住房建設工作取得了階段性的勝利。但在建設工程中，存在北龕寺廉租住房建設工程追加投資計劃未落實，項目建設資金缺口較大。住房保障中心有信心在區委、政府的堅強領導下和相關科室的大力支持配合下，過難關、出成績。將嚴格按照府辦（20xx）38號、府辦[20xx]55號文件要求，嚴把租賃補貼和實物配租申報審核關，杜絕說人情走后門；強力推進公、廉租住房在建項目，盡快竣工交付使用。制定更為科學的工作程序，提高工作機構的辦事效率；進一步加大督查檢查力度，確保租賃補貼、實物配租政策公平、公開、公正。20xx年，住房保障中心將按照市委“追趕跨越、加快發展”的要求，在市、區政府的指導下，進一步創新舉措，加大力度，切實有效推進保障性安居工程建設，為加快保障性住房實物配租及租賃補貼發放作出新的更大的貢獻！
國保工作總結 篇2
今年以來，我局在區委、區政府的堅強領導下，按照區委、區政府加快xx“三融共進、五化同步”現代化進程、全力建設xx發展“西引擎、西高地“的戰略部署，緊緊圍繞“服務群眾惠民生、服務項目促發展”的工作目標，突出重點，攻克難點，打造亮點，勇于擔當，主動作為，圓滿完成了年度目標任務和區委、區政府交辦的各項工作。
一、工作完成情況
（一）助力新城品質提升，棚戶區改造取得新成效。
20xx年我區上報省廳棚改計劃任務x戶（桐梓坡x戶、老咸嘉x戶、正圓x戶），截止目前x戶已全部完成，完成率x%。市棚改計劃任務x戶（白沙液街兩廂棚戶區改造項目x戶、望新片區正圓棚改項目x戶、含湘江新區坪塘片棚改項目x戶、麓山南路國有土地征收項目80戶，另新增掃尾任務x戶），截止目前完成x戶；完成率x%。完成四個掃尾項目全部清零x戶（桐梓坡x戶、白沙液一期1戶、觀音港1戶、老咸嘉湖項目x戶）。正圓棚改項目（一期）作為20xx年省市重點棚改項目，自今年9月3日項目正式啟動簽約以來，實現了在獎勵期內全部簽約，取得了棚戶區改造項目當年立項、當年啟動、當年清零的優異成績，創造了棚戶區改造項目的新速度，被湖南湘江新區管理委員會表揚通報。
（二）推進公共租賃住房項目建設。今年我局公租房項目建設的主要任務是做好續建的八方小區二期F2棟雇員公寓公租房項目和金溪灣二期公租房項目管理和服務工作。截止目前，八方小區二期F2棟雇員公寓項目已經完成報規報建手續，取得工程施工許可證，全部已經完成地下室施工，正在進行地上21層施工，今年項目完成總投資x萬元。金溪灣二期公租房項目現已完成不動產證和工程用地規劃許可證等報建手續，工程已完成地下室施工，現在正在進行地上12層施工，今年項目完成投資x萬元。積極配合市局完成了新城小區和谷山樂園公租房小區提質改造工程的現場查勘、設計方案的'內部評審、招投標等工作。
（三）加強保障性住房登記管理
積極服務社會、服務民生，服務項目上，重點做好了各棚戶區改造項目申請住房保障審批工作；對歷年來各類保障對象基礎數據普查核對和檔案資料進行歸檔入庫；20xx年共辦理了各類住房保障對象資格x戶（其中：公共租賃補貼19戶；公共租賃住房實物配租x戶；經濟適用房貨幣補貼9戶；經濟適用住房實物335戶；棚改安置補貼x戶），上報區政府認定特殊困難急需救助對象x戶。為了更好地服務廣大老百姓，方便群眾少跑路，完善住房保障網上審批體系，全面提升住房保障工作隊伍的綜合素質及辦事效率，12月13日，在全市率先進行了全區住房保障政策和網上審批系統培訓，區各街道、社區住房保障專干等100余人參加，xx新聞頻道進行了報道。
（四）著力加強住房管理，民生實事取得新進步
一是服務民生和重點工程，確保安居杯考核目標任務的完成。圍繞低收入群眾實現“安居夢”的目標，切實加強公租房小區安全管理，制定年度安全管理工作方案，明確工作措施及落實到位時限。規范公共租賃住房維修管理工作，全年修繕整改房屋滲水問題71戶，改造小區排水設施1處，電梯維修13次，并啟動應急維修處理16啟，化解了住戶及物業公司的矛盾，維護了小區安全環境。為重點項目及低收入家庭解決住房困難，截止目前，完成公租房實物配租入住x戶，完成入住率考核目標任務100%。重新調整了本年度租金收繳任務，科學增配了收繳力量，對《租金收繳工作績效考核辦法》及《房管員工作制度》作了進一步的明確，著力提高房管員服務水平，樹立行業形象，提高租金收繳率。截止12月中旬，今年我區累計收繳公租房租金及保證金共計x萬元，完成年度應收任務x%。二是通過采取購買服務的方式，對xx市住房保障服務局委托我區管理的3477套公共租賃住房后續管理進行精細化專業服務。目前，委托服務相關事項正在有條不紊的開展。三是通過聘請法律服務機構，針對轉租、轉借、欠繳租金、已取消資格未騰退房屋等各類違規問題加大整改力度，實施租金的催繳、違規問題的糾正以及對不具備資格的對象實施騰退，從而真正實現民生工程利民惠民。自法律服務機構進入小區開展整治工作以來，部分違規對象轉變了思想觀念，主動配合整改，為進一步開展違規整治工作打下了堅實的基礎。四是緊緊圍繞“預防火災隱患，構建安居xx”這一主題，通過講解消防知識、觀看警示教程、緊急疏散避險、操作滅火器材模擬實地滅火四個環節組織全區9個公租房小區開展了消防培訓及應急演練活動，受到了社區、物業公司及小區保障對象的一致好評，得到了市住房保障局的表揚。這一做法被《三湘都市報》登載。
（五）緊盯薄弱環節，深入開展安全生產工作。今年，我局對在建保障性住房積極開展了安全生產“打非治違”活動、“春雷行動”、“颶風行動”、“安全生產監管執法年”、“安全生產大檢查”、“一單四制”等行動，每月至少完成兩次及以上的安全檢查及時報送安全生產的檢查情況，建立“安全隱患整改清單”、“安全巡查臺賬”等工作。截止目前共進行安全巡查x次，出動人員x人次，未發現重大安全隱患。
二、工作計劃
（一）棚改工作方面：一是鎖定目標，確保清零掃尾。緊盯年度目標任務，加快清零掃尾項目工作推進，進一步細化時間表，嚴格落實區級領導“一周一調度”的工作機制，實行時間倒逼、責任倒逼，提升工作效率。對考核項目采取“一戶一方案”的工作策略，精準推進掃尾項目清零掃尾，確保項目按節點完成清零任務。二是協調聯動，提早準備。針對掃尾項目推進過程中面臨的司法手續辦理、信訪矛盾化解等瓶頸，督促職能部門、司法部門開展一線服務，凝聚合力促推項目進展。積極與湘江新區、省市相關部門的對接協調，加大涉及項目遺留問題化解力度，實現早鋪排早推動。三是落實責任，責任上肩。按照《xx市棚戶區改造督查考評辦法》要求，對項目進行責任細分和職責明確，調整優化區內績效考核體系，激發責任主體工作動力。全過程跟蹤監控項目推進情況，常態化開展督查通報，切實傳導工作壓力，責任分解到各項目指揮部以及責任部門，任務上肩，做到各司其職，有條不紊的開展工作。
（二）項目建設方面。一是繼續督促金溪灣二期和八方小區公租房項目加快施工進度，力爭年底都完成竣工驗收。二是全力配合市住保局完成誠興園小區和山水新城提質改造工程建設。配合市局做好項目的踏勘、設計、招投標、施工等工作，協調街道、社區、物業等單位，確保工程順利進行，提升小區品質，打造宜居小區。三是做好定向限價商品房住房項目建設。按照市政府、市局新建定向限價商品房住房建設的要求，做好項目的前期摸底調查工作，全程參與項目申報、報規報建、施工、優惠政策落實等工作，服務好項目建設，確保項目順利實施。四是繼續開展安全生產“打非治違”、“監管執法年”等活動，嚴格監督公租房建設項目的施工現場安全和質量。
（三）登記審批方面。一是繼續做好各棚戶區改造和重點工程項目申請住房保障審批工作。二是進一步服務民生，全面啟用電子審批系統，做好社會審批工作。三是繼續做好住房保障政策業務宣傳，對全區街道、社區服務窗口發放宣傳資料。四是結合市局整改做好中央審計整改工作。
（四）住房管理方面。一是重點開展違規整改工作，針對審計發現的違規問題再次進行認真排查，重點排查轉租、購車、轉變用途等經審計發現的各類違規問題，對違規行為進行整改處理，拒不配合整改的，啟動司法程序予以強制騰退；二是加快推進xx區公共租賃住房小區安全管理工作，開展小區安全隱患排查以及20xx年公租房小區安全管理年度考核工作，提高社區、物業公司安全管理及防范意識，保障小區住戶生命財產安全。三是通過購買服務運營公司，大力加強對公共租賃住房的后續管理，完善相關制度和措施，提高違規整改力度和租金收繳率。
國保工作總結 篇3
20xx年以來我所在區人社局及鎮領導的正確引導下，在上級業務部門及各村的大力支持下，積極圍繞“工作規范年”的部署要求，扎實做好各項工作。現就我所工作做如下總結：
一、城鎮居保參(續)保繳費和業務經辦情況
目前，我鎮共18484人參加城鎮居民社會養老保險，其中農村居民17661人，城鎮居民823人，共計享受城鎮居民養老保險待遇5119人，實現養老金100%發放，截至目前城鎮居民參保繳費率達到76.76%，預計年底將實現人群參保全覆蓋。實現區代繳和代發低保，特困，計生，重殘等人員城鎮居保611人。各村共計上報新增參保繳費業務424條，死亡注銷登記445條，信息變更293條，其中基礎信息變更145條，主要包括戶籍地，社會保障卡號，繳費檔次變更等;關鍵信息變更148條，主要包括原15位身份證變更及姓名錯誤變更等。各村上報的業務均按要求及時匯總、登記、修改并上報區業務部門審核通過。
二、失地農民保險申報和發放情況
為切實做好被征地農民的社會保障工作，維護被征地農民的合法權益，促進經濟、社會和諧發展，目前，我鎮享受失地農民養老保險共計我鎮享受失地養老共計4200余人，市級失地享受1761人，區級失地享受2453人，20xx年上半年失地新申報800余人，每人每月280元按時發放。
三、城鎮醫保和業務經辦情況
20xx年度我鎮城鎮居民醫保任務數為29455人，征收任務金額為8247400元，除代繳人群外，23年醫保征收26871人，征收金額7523880元。在電子醫保憑證激活工作上，我鎮激活率已完成75%以上。城鎮醫保方面修改醫保信息70條，慢性病卡申領184張，激活社保卡42張，身份認證103人，醫保各類信息查詢，咨詢270余人。
四、就業情況辦理
1、從工作情況來看，做到了保質保量的完成就業失業登記證的辦理順暢。從就業失業登記證的辦理情況看，可以保證群眾在資料齊全的情況下，當場可以辦結。現在已經開通皖事通互聯網一站式辦理，在平日工作中推廣宣傳這個政策，群眾知曉了，這個業務辦理很是方便。今年共計辦理就業失業登記證17人次，就業幫扶措施10余人次。勞資糾紛調解制度完善。對來訪群眾工資討薪事由做好登記及溝通協調，本年登記40多起勞資糾紛并均已協調處理。對于協調無果的糾紛請區勞動監查大隊協助處理并妥善解決。
2、根據XX區要求做好公益性崗位、就業務工人數動態更新的工作。根據《XX區關于進一步做好巡視整改重點工作的通知》要求，做好各村對就業創業政策的宣傳、張貼及發放;組織各村對重點人員的摸排調查并填寫調查問卷匯總到XX區;根據摸排結果，開展重點人群專場招聘會約10余場，目前全鎮公益性崗位共計30人。20xx年脫貧勞動力跨省轉移就業交通補貼截至現在共申報91人4.55萬元。
3、根據XX區《XX區20xx年“兩節”期間助企招工活動方案的通知》要求，XX鎮采取“部門排查+企業申報”的方式，對企業用工情況進行摸底排查分析，準確掌握轄區企業當前實際缺工情況，向求職者精準推送招聘信息，共計摸排27家企業1200多崗位需求。摸排求職意愿。利用“鴻雁回歸”系統，轄區內16-65周歲勞動力資源信息進行全方位、無死角采集、錄入，做到村不漏戶、戶不漏人。根據采集信息，掌握就業需求，建立工作臺賬，積極對接企業，分批次集中開展“送工入企”活動。截止目前，我鎮累計送工815人，達成意向170人，實際留工人數256人，任務完成率達624.39%，居全區前列。整體工作開展較為平順，但各項工作任需進一步優化。對于部分勞資糾紛已協商一致，但后續雙方沒有按照協商結果執行，導致二次追討問題。在后期的'工作中，我們會加強多次回訪工作，及時跟進執行的動態結果。
五、20xx年工作謀劃
1、20xx年我們要尤其做好城鎮居民參(續)保工作。目前我鎮城鎮居民養老保險的平均繳費水平約608.6元，在全區范圍內處于低水平，所以我所計劃通過微信、QQ群的方式及時通知人員繳費，另外開設宣傳臺、發放宣傳單、下村入戶宣傳城鎮居保參保及享受政策，一方面動員未參保人群積極參保，已參保人員及時續保，保證百分百完成參(續)保任務數，另一方面提高我鎮居民的繳費水平。
2、繼續做好人社相關的日常業務工作。人社窗口人員對群眾的問題積極回答和引導。在城鎮居保方面，對于死亡注銷和重復領取的人員要第一時間上報，避免多領、冒領和重領，做到死亡注銷百分百完成，新增待遇領取百分百發放;城鎮醫保方面做好信息的修改，社保卡激活相關工作;繼續做好就業脫貧工作，做好公益性崗位、就業務工人數動態更新的工作;認真協調處理農民工欠薪問題，對于協調無果的要第一時間聯系區勞動檢查部門;另外，每月按時完成被征地農民的養老保險造冊工作，并對死亡和新增人員做到月月審核，冒領和遺漏。
3、支持并協助配合鎮其他重點工作的開展。人社工作是常態化的日常業務工作，我所工作人員在處理好手頭業務的同時協助配合鎮其他相關重點工作，如疫情防控、創城、鎮村振興等。
國保工作總結 篇4
一、做好春節前的低保金發放以及困難群眾的慰問工作
根據上級安排，在傳統的新春佳節來臨之前，社區通過走訪、評議、審批等程序，對部分困難群眾和困難軍人以春節慰問的形式予以救助，并聯合有關部門將許多救濟物資送到低保戶手中，受到了社區困難對象和低保戶家庭的高度贊揚。為使低保家庭過好年，我們將1-2月份的低保金春節前進行一次性發放，并每人發放了300元的春節補助款，節前一次性發放了50621元，讓低保戶安安心心過好年。
二、做好新申低保對象的調查走訪、上報工作
經過社區及低保員的上戶調查，通過對申請對象資料的核查及鄰里之間反映的情況，最后通過社區評議小組的公正評議，從9戶申請對象中初步評議出6戶家庭符合享受低保條件，并及時上報街道救助站。本年度新批低保對象6戶9人，新增低保金2883元/月。
根據湘潭市岳塘區人民政府辦公室[20xx]31號文件《岳塘區大病醫療救助實施細則（試行）》的通知，我們對社區的大病患者進行及時的救助，從救助對象申報之日起到資金發放在四天內完成，使救助對象在最短的時間拿到救助款，這一改革得到了群眾的`一致好評。
今年臨時醫療救助27戶，發放臨時救助款67600元；重特大疾病救助2戶2人，發放資金30500元；慈善金葉卡救助6人，救助金額3000元；住院醫療救助6人；日常門診醫療救助12人，救助資金4200元；為社區所有低保對象購買了城鎮居民醫療保險。
三、做好2013年度年審工作
經過上戶調查走訪，根據低保戶提供的資料進行核實，經社區評議
小組評議，社區共計對53戶， 91人進行了年度審核，其中有7戶異動情況，取消1戶1人，620元，增標2戶1人337元，減標4戶4人541元，年審后低保金由原來的每月25804降到26784元，低保戶由原來的53戶變更為52戶，低保人數86人，月救助水平達到人平336.63元。
四、做好廉租房的申報工作
去年有3戶低保對象和低收入對象申請廉租房，去年輪侯的1戶對象已經入住廉租房，另外1戶正在輪侯中，其中另1輪侯對象因病死亡取消資格。
五、做好殘疾人工作
為落實上級文件要求，特為社區的重度殘疾人15人發放補助金5040元。對5戶陽光家園救助對象進行年審工作。
六、做好日常的社會救助工作
做好日常困難群眾的政策咨詢；做好每月低保金的按時發放；申請對象的下戶調查、上報和低保對象的動態管理；低保數據的網絡錄入、更新和維護等等。并對所有社會救助工作每月及時進行了實事公示。做好老年人家居養老摸底調查工作。
七、在做好本職工作的前提下，完成領導交給的其它工作。
協助社區完成領導交辦的中心工作和其它突發性工作的處理，如社區城市管理、計生工作、民情調查等等工作。
20xx年度的工作取得了一定的成績，但是還有許多做得不夠全面的地方，在今后的工作中要提高和改進，希望在以后的日子里把社會救助工作提上一個更高的臺階，讓每一位困難群眾及時得到政府的幫助，感受黨的溫暖。
國保工作總結 篇5
一、指導思想
立足園內實際，認真落實《幼兒園工作規程》，領會《指南》及《綱要》的精神，堅持以“精細管理為手段、課程整合為載體、豐富活動為策略、師幼發展為根本”的工作思路。以科學管理為保障、以師幼共同發展為根本，全面提高幼兒各領域的發展水平；以基本功為契機，提高不同層次教師的專業技能和水平；以區域活動為抓手，提高教師合理設置區域和有效指導的能力，進一步促進保教規范發展及教研隊伍建設，讓幼兒在自主游戲的空間中從不同層面促進幼兒全面發展，真正的將保教工作落到實處。
二、現狀分析
園內幼兒總人數500人左右，各班級幼兒總人數安排較為合理，一個學期的過度小班幼兒已經能夠很好的適應幼兒園的生活，在家長們的大力支持和老師們的悉心照顧下順利的度過了入園焦慮期，小班組的教師團隊也經過了磨合期能夠很好的配合，班級幼兒生活自理能力及學習常規方面還需要加強培養。中班幼兒能夠很好的進入集體生活，并有良好的學習品質及狀態，他們的進步讓我們看到了成長的足跡。大班班容量較大，需要老師們更加的辛苦付出，認真的對待每一名幼兒。大班幼兒敢于創新、探索，能夠大膽的表現與表達，新的學期在幼小銜接方面需要加強培養與提升。
園內教師團隊整體能夠積極上進、敢于挑戰、認真完成每一項工作，部分教師能夠承擔起骨干教師的職責起到引領示范作用，一部分教師正像成熟教師邁進，各方面能夠都有很大的提升，新走入一線的教師學習態度積極，敢于嘗試的同時勤懇能干，新任教師適應了工作狀態，能夠腳踏實地的在自己的工作崗位上奉獻，是我園的成長的后備力量。園內整體教師隊伍反思能力、書寫能力有待加強，需要在成長的道路中不斷的提升、激勵。
家長工作整體穩步開展，能夠很好的落實，創新工作還需不斷提升，需梳理成效凸顯園內家長工作特色。
在保教工作方面，常規工作已形成規范，課程實施方面的落實還需加強，本學期將細化課程方案，將各項工作與課程相結合形成主線。將教研與課題相結合，強化課題研究及策略梳理，形成教學成果。藝術工作方面將不斷提升環境創設，在活動組織及作品展現方面需要與課程結合，做到一切以幼兒為主，將環境及活動交給幼兒。
三、學期工作目標
1、精細保教工作，落實考核機制。
2、圍繞一日活動細則，提升教育教學質量。
3、完善課程體系，形成課程評價，活動圍繞課程開展。
4、分層提升，落實學習計劃，促進教師隊伍提升。
5、改善環境，回歸幼兒，讓幼兒成為環境的主人。
6、加強課題研究，研培結合，及時梳理為結題做準備工作。
7、強化區域活動開展，讓幼兒在自主游戲活動中成長。
8、豐富藝術活動的組織，音體美方面全面提升。
9、開展多種形式的家長工作，拓展家、園、社區的互助。
10、規范語言文字，迎接分類定級驗收。
四、重點工作的開展與實施措施
（一）精細常規管理、規范保教質量
結合本園實際完善保教考核獎懲細則，細化一日生活各個環節，形成評價標準。精細保教管理工作，實行誰主管、誰落實，保教室全體人員認真檢查、指導，做到檢查有反饋、指導有重點，注重生活教育，精心組織好各項活動，走動式辦公，考核公平、公正。保教室分管領導每人兼帶一個班級，深入一線帶班指導，隨機輔助班級工作，切實提高班級活動的質量。督促老師們做到心中有教育、眼中有幼兒，教師全身心的投入到一日活動中，做到計劃、組織、參與、觀察、交流、反思。
（二）加強隊伍建設、提升教師素養
1、規范師德、提升素養
在“十九大”及上級部門的.要求和引領下，注重教師師德素養的提升，堅持以“面向全體，引領示范，注重培養，溝通交流”為原則，形成一支師德高尚、專業技能全面、勇于創新，適合本園發展需要的保教人員隊伍。通過專題講座、師德典型案例、教育故事分享等形式，依據評估要求按時組織教師師德培訓活動，在“學習、交流、引領、示范”中規范教師師德。
2、明確梯隊、歷練成長
依據本園教師實際情況，明確教師梯隊，嚴格執行上級部門考核細則，充分發揮骨干教師的示范引領和輻射帶頭作用，按照上級考核細則管理園內骨干教師，組織骨干教師展示課、一對一帶教、送教活動等方式促進教師進一步成長；為新教師提供歷練的平臺，培訓提升積極參加上級部門組織的比賽活動。發揮骨干教師的作用，承擔課題研究及策略整理等工作。
3、分層讀書、強化底蘊
落實銅川二幼讀書達人行動，組織教師“同書共讀”活動，將教師按“行政、班主任、副班主任、保育教師”分層，選定適合崗位及專業提升的圖書進行閱讀，并按時完成讀書筆記，于學期末分批進行讀書交流活動。從教師做起帶動全園家長、幼兒強化閱讀，培養幼兒良好閱讀習慣，各班結合本班特色工作開展形式多樣的親子閱讀，組織讀書月活動營造良好的閱讀氛圍，影響身邊的每一個人愛上閱讀，養成說普通話的習慣，并評選書香教師、書香班級、書香家庭、書香寶寶等。
國保工作總結 篇6
xx街道社保所在街道辦事處正確領導下，按照市、區工作的總體部署，以構建社會主義和諧社會為目標，以貫徹落實政策為主線，以解決就業困難人員就業、新增勞動力就業和農村轉移勞動力就業為重點，以創業培訓和再就業培訓為抓手，腳踏實地，真抓實干；同時，推進企業退休人員標準化管理服務工作，弘揚“愛老人、愛事業、愛崗位”的主旋律，開拓創新，團結進取，狠抓工作質量，突出服務特色，較好的完成了各項工作任務。現將20xx年度工作情況總結如下：
一、全力推進就業再就業工作
全面落實新一輪就業政策，多方位地拓寬就業再就業渠道，積極收集、發布崗位信息，竭力為下崗失業人員再就業創造新崗位，并努力做好農村勞動力職業技能提升培訓工作，積極引導幫助農村勞動力參加技能培訓，提高農村勞動力就業能力。繼續做好《安徽省下崗失業登記證》的發放、使用和管理工作，確保符合條件的下崗失業人員按規定享受優惠扶持政策，今年全街共發放《安徽省下崗失業登記證》29本，享受稅收優惠政策200多人次，其中享受養老保保險和醫療保險補貼的有169人，分別是市直135人，區里34人。為下崗失業人員實現就業再就業創造了寬松的環境。
二、努力做好城鎮醫療保險參保工作
為使更多的職工失業后基本醫療得到保障，我街加強了醫療保險的申請發放工作，在街道統一部署下，今年9月初至12月31日，全街共有參加醫療保險參保人數8500多人，已超額完成下達指標；醫療保險基金收繳100多萬元。
三、企業退休人員的管理服務工作
我所共接收企業退休人員2168人，市屬1657人，區屬511，全部走訪到戶，發放聯系卡1700多張，移交后到目前為止病逝103人。在完善社保機構建設的.基礎上，利用社區這個平臺“借臺唱戲”，依托街道6個社區1個村開展實名制入戶調查，并為每一名新接收的企業退休人員建立基本檔案和健康手冊，且根據每個人的特長進行分門別類登記，實行動態、有序管理。
四、失地農民養老保險申報工作
截止20xx年11月底，我所共為624名失地農民申請、發放基本養老保險金748800元。新一批被征地農民基本養老保險申請工作正在辦理中。
五、城鄉居民養老保險
城鄉居民養老保險登記工作已接近尾聲，到年享受的有877人，享受金額736680元。未到齡自愿繳費的482人，未到齡子女繳費的正在統計中。
六、農保方面
農村養老保險32人已全部退保，成功轉換在城鄉居保，村干部養老保險10人。
國保工作總結 篇7
20xx年是xx區全力構筑大文化工作格局的變革之年。根據深化大部制改革工作的要求，原中共xx市xx區委宣傳部、區文化廣播新聞出版局、區體育局等黨政部門組成了新的中共xx市xx區委宣傳部（區文體旅游局），在對區內宣傳、文化、體育、旅游等資源進行有效整合的同時，緊抓“建設文化強省”和“智慧佛山，文化先行”的有利機遇，把文化建設融入產業轉型、環境再造和城市發展之中，將禪城大文化建設工作推向了新的階段。
（一）強化理論學習，不斷創新學習型黨組織建設的方法和途徑
一是精心安排區委中心組和基層黨員干部的理論學習。全年先后組織了7次全區專題集中學習討論，內容涉及文化產業新視野、新it與戰略性新興產業、網絡輿情應對、建設法治政府、加快轉變經濟發展方式、學習貫徹黨的十七屆五中全會精神以及打造禪城核心競爭力等。其中“《珠三角規劃綱要》大家談——佛山分論壇暨通濟論壇”活動，在廣佛都市網、佛山電臺等主流媒體實現了同步直播，大大增強了學習覆蓋面。
二是積極探索“思想博客”等創新學習模式。一年來，在祖廟街道先行先試，以思想博文、評論文章等形式對全區黨員干部進行思想上的正面引導。截至20xx年11月，機關干部在思想博客已發表博文112篇，訪問量達4626多人次，為區域平穩和諧發展，發揮了宣傳監督、輿論導向及思想保障的重要作用。
三是深入打造“通濟論壇”學習品牌。通過邀請專家學者與黨員干部進行對話交流，實現“通濟論壇”與區委中心組學習的有機結合，有力地提高了區委學習中心組的學習效果。繼續與南莊鎮共同開辦“通濟論壇之南莊大講堂”活動，將專家學者邀請到基層，為鎮區發展把脈建言，營造建設學習型黨組織和學習型社會的良好氛圍。
（二）輿論宣傳穩妥到位，充分展示禪城的開放態度和實干精神
一是重視強化與媒體的溝通互動，建立了穩固的合作關系。圍繞各重大項目，如以祖廟東華里、瀾石片區改造工程為龍頭的“三大改造”，汾江河整治為龍頭的環境治理，陶瓷行業優化提升為龍頭的產業結構調整，以創意產業為龍頭的新興產業發展，以城市可經營項目為龍頭的招商引資，以及以城市公共交通、社區文化服務、社會保障體系建設為重點的民生工程等項目，在《南方日報》、《佛山日報》等主流媒體策劃了12個專版專題宣傳，突出深度報道，形成輿論強勢，努力在創意新聞、策劃新聞、構思新聞、組織新聞方面下功夫，在重點突破、特色突破、精品突破上做文章，提高了新聞宣傳質量和輿論引導水平，不僅營造了良好的輿論氛圍，同時進一步發揮了我區作為“四化融合智慧佛山”示范區的核心輻射作用，有效提升了禪城城市形象。
二是善用互聯網等新興媒體，并完善其宣傳建設管理工作機制。開通了網絡問政平臺，制定了網絡問政工作手冊，并對網絡發言人進行了系統培訓，為營造良好互動的網絡宣傳輿論環境打下堅實基礎。組織了區領導與網民在線交流活動，為廣大網民提供了有效的溝通平臺，不僅有效宣傳了區內各項重點工程、重大事項的開展情況，為政府工作的開展贏得廣泛的理解、支持和參與，更充分展示了xx區委區政府的開放態度和實干精神。
三是借力重大活動擴大禪城文化影響力。借助佛山案例進世博、“廣佛同城·文化共建”系列活動、迎亞運系列活動、中國（禪城）嶺南年俗文化節，以及區內各種大型活動的契機，穩步提升禪城對外宣傳水平，對外擴大禪城文化影響力。
四是廣播電視欄目更為豐富，全面搭建宣傳推介平臺。圍繞區委區政府的中心工作，以形式多樣的系列報道、專題報道、組合報道等方式，強化輿論引導，新聞策劃能力和新聞報道深度有了顯著提升，為全區重大工程和經濟社會發展提供了強有力的輿論支持。全年共播出新聞2200條，同比增長10%；策劃播出系列報道330條，同比增長2%。為區委區政府的中心工作和區直部門提供宣傳平臺，制作專題片和公益廣告，擴大社會事業影響，20xx年共制作播放城市口號、城市綜合管理、圖書一卡通、公共自行車、亞運會等公益廣告127條，共5730次，同比增長99%。“十一五”期間，開辦了《禪城新聞》、《一周禪城》、《禪城商道》三檔自制節目，以及《車時代》、《樓市多面睇》、《佛山記憶》和《警事十分》四大合辦欄目，豐富了“禪城電視”節目架構。
五是緊抓主題旅游，擴大旅游影響力。以世博會、亞運會、廣佛地鐵開通等重大事項為契機，認真制定和策劃了針對境內外客源市場的旅游宣傳計劃，創造了禪城旅游推廣的媒體效應。預計轄區全年旅游收入達63.6億元，同比增長8.7%，旅游外匯收入2.7億美元，同比增長8.38%，全年接待境內外過夜旅游人數達208萬人次，同比增長2%。
（三）文化普惠工作成效顯著，文化交流活動再譜新章
1、全力推進“十分鐘文化圈”建設。
截至今年8月，全區建成文化活動站點455個，包括三級文化網絡的活動場館、對社會開放的轄區單位文體場所、公園、廣場、固定宣傳櫥窗、私伙局家庭活動點等，全區86個社區居委會、54個行政村中絕大部分建成了文化室（2個待建，建成率為98.6%）。藉“十分鐘文化圈”建設之機，在祖廟街道、張槎街道成立了文化志愿者隊伍。長期開展公益電影放映、送戲下鄉等活動，并在全區范圍內建設農家（社區）書屋。與市電視大學共同創辦了嶺南文化藝術創作教育基地，為文藝人才提供了創作、交流、展示、傳業授藝的平臺，開創了教育與文化共建雙贏的新路。
xx區圖書館進一步提升了辦館條件和服務體系建設，成績突出，在20xx年復評中獲得免檢資格，連續四次蟬聯“國家一級圖書館”。此外，xx區聯合圖書館張槎中心小學分館自2009年底開辦以來，其辦館模式和服務方式受到了各級領導、學校、學生、家長等多方認可。今年張槎中心小學圖書館代表張槎中心小學參加全國中小學圖書館先進集體評選活動，分別獲得廣東省中小學圖書館先進集體、全國中小學圖書館先進集體的稱號。
2、有效推進體育服務工作。
一是繼續推行“政府購買服務”。新增張槎體育中心為政府購買服務活動點，現全區服務活動點已達12個，活動內容涵蓋游泳、足球、羽毛球、乒乓球等。20xx年全年，全區12個服務活動場館共免費開放25天，累計投入資金65萬元，受惠市民已超十萬人次。
二是加強基礎體育設施建設。充分挖掘現有的.場地空間，本著就近、便捷、小型、多樣的原則，協助社區建設、更新健身路徑、籃球場等惠民健身設施及器材，與區內多所大中院校合作開放校內體育設施，扶持有需要的村委新建乒乓球臺，積極引導市民群眾學習科學健身知識、積極參與健身活動，進一步提升全民身體素質。
三是鋪開國民體質監測工作。籌備多時的區國民體質監測中心于上半年正式掛牌成立，并實現與市國民體質監測中心資源共享。今年區國民體質監測中心分別在各單位、村（居）以及公共場所開展體質監測工作，并為近1500名的受測對象開出運動處方，深受市民群眾歡迎。
四是推動本地特色體育運動發展。通過舉辦中小學生武術、龍獅錦標賽等賽事，在本地中小學中推廣、弘揚武術和龍獅運動，今年我區已有14所中小學掛牌成立武術龍獅特色學校，其中4所獲評省級武術龍獅特色學校。
五是不斷加大后備人才培養力度，競技水平穩步提高。積極承辦全國少年體操比賽等高級別賽事，改革賽制、以賽促訓，促進后備人才的發現和培養，區青少年體操健美操訓練基地的李寧體操學校也順利投入運作，為打造xx區體操品牌項目、做好青少年體育后備人才的培養工作打下了堅實基礎。
3、積極參與區域文化交流活動，塑造禪城文化形象。
積極參與了世博文化交流展示、亞運交流展示、深化廣佛肇文化交流重大活動。其中，以石灣南風古灶片區的改造變遷為切入點的佛山案例，成為世博會159年歷史上第一個以陶文化為主題的案例展示。該案例以禪城在轉變經濟發展方式和城市轉型的努力實踐為展示內容，向世界講述了佛山的陶文化歷史和城市變遷，展示了陶文化和陶瓷產業轉移升級的成果。此外，佛山xx區、廣州越秀、肇慶端州三地共同舉辦了主題為“同聲同氣·廣府情懷”的“粵語新童謠大賽——20xx年越秀·禪城·端州傳承廣府文化”活動，深入挖掘和傳承地方語言精粹，著力打造優秀的傳統本土文化品牌，受到廣大師生及市民群眾的歡迎。
4、成功舉辦了多項重大文化活動和品牌賽事。
20xx年春節期間舉辦了首屆中國（禪城）嶺南年俗歡樂節。采用“政府主導、媒體推動、企業支撐、公眾參與”的運作模式，舉辦了一系列特色年俗歡慶活動，十一大項具有濃烈嶺南年味的活動吸引了過百萬市民參與，盛況空前，蔚為壯觀。年俗歡樂節對弘揚嶺南年俗文化，喚起全社會對傳統年俗文化的整體記憶，吸引五湖四海的朋友到禪城來，進一步提升禪城的美譽度起到了重要的推動作用，成為了禪城的一張亮麗名片。
此外，全年還先后舉辦了第八屆粵桂港澳臺獅王爭霸賽暨夜光龍邀請賽，端午節xx區汾江河龍舟錦標賽，中小學生武術、龍獅錦標賽，“青春驕陽”暑期青少年文化系列活動，第六屆珠江三角洲標準舞、拉丁舞公開賽暨第二屆珠江三角洲青少年標準舞、拉丁舞公開賽，第21屆xx市“五一”職工萬人長跑活動，以及“全民健身日”系列活動等多項重大活動和品牌賽事。累計全年參加上述重大活動的市民群眾達6萬多人次，社會反響熱烈。原區體育局也因組織工作突出，獲頒20xx年全國全民健身活動優秀組織獎以及廣東省第十屆體育節優秀組織獎。
（四）布局“一軸五片區”，助推文化產業跨越發展
組織起草了《xx市xx區文化產業發展規劃（20xx—20xx年）》，依據xx區文化資源分布和文化產業發展現狀，緊密結合工業化、信息化、國際化、城市化的四化融合趨勢，構建區文化產業“一軸五片區”的總體發展架構。即以季華路總部時尚大道為核心軸，以佛山清明上河圖、華南智慧新城、石灣千年陶都、南莊戰略性新興產業基地和嶺南生態水鄉五大文化產業功能區為板塊，構建傳統嶺南文化與現代科技文化相互融合、相得益彰的產業空間布局，以此調整產業結構和城市功能，打造一個“近悅遠來，博大精深”的智慧禪城。
同時還組織起草了四份配套文件草案，包括公共文化服務體系建設行動計劃（20xx-20xx）、扶持文化產業發展的若干政策、文化產業發展的專項資金管理試行辦法、宣傳文化人才扶持獎勵辦法等工作機制，以保障規劃的全面實現。其中扶持文化產業發展的若干政策（草案）中明確，區政府將設立文化產業發展專項資金，納入相應年度財政預算，從20xx年起，每年安排不少于3000萬元專項資金，并按區財政總額的增長比例逐年遞增。《規劃》及一系列配套文件的出臺，為我區文化產業走向快車道提供了有力的指引和政策措施保障。
（五）以大部制改革為契機，全面推進宣傳文體隊伍建設
區委宣傳部抓住大部門體制改革的契機，全方位優化部門職能結構，構建黨政決策權、執行權、監督權相互協調相互制約的運行機制，扎實推進宣傳文體系統各項建設工作，努力提高宣傳文體隊伍工作水平。
一是進一步優化組織設置，提高工作整體合力。按照“職能清晰、權責明確、運行順暢、領導有力”的目標，積極探索大部制改革后的運作模式。根據宣傳文化工作發展的要求，新設文化產業科，并對部分科室的工作職能進行了調整，進一步理順關系，完善運行機制，形成職能配置科學合理、權責明確清晰的黨政組織架構，整合了宣傳、文化、體育、旅游等部門的資源，形成了整體合力，突顯了大部門的優勢。
二是把握形勢、勇擔重任，不斷增強隊伍的戰斗堡壘作用和先鋒模范作用。在全國上下高度重視文化建設的大背景下，區委宣傳部（區文體旅游局）以高度的責任感迎接新的文化建設高潮，迅速行動，認真學習貫徹相關精神，以超常規的工作方式，克服了時間緊、要求高、任務重、壓力大等困難，順利完成編寫《xx市xx區文化產業發展規劃（20xx—20xx年）》等系列重要文件的工作，充分展示了我部（局）勇挑重擔團結協作的良好精神風貌。
國保工作總結 篇8
為提高社區居民文化和身體素質，社區在以社區居民身心需要為出發點，以社區黨員、群眾、青少年為載體，以社區居民滿意為目標，積極開展豐富多彩的社區文體活動，受到了社區居民群眾的擁護和稱贊。下面將社區文體工作具體開展情況總結如下：
一、建立健全工作體系，確保社區文體工作規范有序開展
為完善社區文體工作網絡體系，不斷提高社區文體活動居民的參與率，社區結合自身實際情況，積極探索社區文體工作新思路、新方法，把社區文化建設和全民健身活動納入到社區的重要議事日程。制定文體工作計劃、方案和要求，妥善解決文體工作中出現的難點、熱點問題，積極探索文體工作增光添彩的新方法。通過健全組織，加強管理，切實有力地保障了社區文體工作規范有序的開展。
二、整合和優化社區資源，奠定堅實基礎
社區與轄區內各物業小區、轄區單位相互聯動，相互優化，真正實行了資源共享，強身健體，共建和諧，以居民滿意為目標的社區文體工作資源整合。為推動社區文體活動項目，拓寬文體活動陣地，奠定了堅實的物質資源基礎。同時，社區及轄區內各物業小區、轄區單位還利用宣傳櫥窗、宣傳欄，為社區居民群眾提供生活、學習以及交流環境，滿足了社區不同人群的文化需求，奠定了社區文化教育工作的陣地資源。其次，充分挖掘社區內各類文體人才資源，培育組建社區文體各種活動隊伍。社區通過深入社區，走訪居民，了解掌握了社區文體人才資源，組建了社區舞蹈隊、京劇票友隊、乒乓球隊、“心連心”合唱團等文體活動隊伍。這些隊伍的建立，繁榮了社區居民的文化生活，提高了社區文明程度，增強了居民對社區的'認同感、歸屬感，凝聚了社區民心。
三、結合實際，開展內容豐富、形式多樣的社區文體活動
為推動社區文體工作的全面發展，社區采取多種形式，努力搭建社區居民健身休閑娛樂、文化交流、學習教育的平臺，并不斷探索，選準適合社區居民的活動載體，不斷營造健康向上的社區文化氛圍。開展豐富多彩的社區文體活動，充分發揮社區黨委的領導及帶頭作用，組織社區居民開展各項文體活動，積極探索社區文體工作新領域，為社區居民創造一個和諧、文明、健康、歡樂的社區大家庭。
國保工作總結 篇9
新學期開始了，本學期到目前有34位孩子與我們共同步入小班的生活。我們本著同一個目標：讓每一個孩子健康、愉快地生活，全面發展成為會學習、會思考、會交往、有創造性的新一代兒童。以“尊敬幼兒、尊敬家長、一切以幼兒利益為優先的原則”開展各項工作。以幼兒園教學工作計劃和教研組計劃為依據，制定出以下的班級保教工作計劃：
一、班級情況分析及工作重點
本學期幼兒人數34人，男孩19名，女孩13名。個別幼兒以前上過幼兒園或托兒所，在生活自理能力、語言交往能力及其它能力都有一定基礎，但大部分幼兒在常規習慣、自理能力、適應性、語言發展等方面較弱。針對以上情況，本學期我們將重點以培養幼兒良好的常規習慣，增強幼兒的語言能力、生活自理能力及培養幼兒的社會交往能力和音樂素質的培養。在工作中加強個別幼兒的指導，通過把主題探究活動與日常的保教工作結合起來，讓幼兒得到全方位的發展。
二、幼兒發展目標
（一）健康領域
1、逐步適應幼兒園的'集體生活，情緒基本愉快。
2、在成人的幫助下學習獨立喝水、進餐、洗手、入廁，學習穿脫簡單的衣褲、鞋。
3、了解簡單的衛生知識，愿意接受健康檢查，認識五官懂得保護。
4、愿意和同伴參加體育活動，發展走、跑、跳、鉆、攀爬等動作。
（二）語言領域
1、學習普通話，樂意運用語言表達自己的喜好與需求，學習用普通話與人交流。
2、學習安靜地聽他人講話，能聽懂簡單的語言指令并按其行動。
國保工作總結 篇10
社會救助工作是一項惠民工作，工作的好壞直接影響社區居民生活和社區的安全穩定。為把這項工作做好，上半年做了以下幾個方面的`工作：
一、廣泛宣傳，擴大政策知曉率。
建立了“社區—（單位）小區—樓棟”宣傳網絡。大力宣傳社會救助政策：一是在社區內張貼橫幅宣傳標語5條；二是發放宣傳資料200多份，每個小區內都有固定的宣傳欄，大大提高了社區居民對社會救助政策的知曉率。
二、開展以低保救助為主，其他救助為補充的社會救助工作。
根據困難家庭情況分類施救，做到應保盡保。上半年新增低保對象32戶，保障人口61人；為13個大病救助對象申請了醫療救助。為特困戶居民覃遵戰解決臨時救助500元。
三、遵守社會救助工作原則，做到了公開、公平、公正。
一是配合縣社會救助局和鎮民政所，對社區內已享受城鎮低保對象進行了一年一度的年審，社區低保戶221戶（其中三無對象10戶、特困對象132戶、邊緣戶79戶），年審走訪對象201戶，年審入戶率達91％，經過年審，提標的有8戶；停保的8戶（家庭收入有所改善），農村低保年審排查5戶,取消1戶(死亡),其余4戶維持原標;并將結果進行了公開。
二是對申請低保的對象嚴格按照政策、審批制度和程序進行辦理，上半年共走訪調查申請對象43戶，報批32戶。
四、摸清了殘疾人底子,并進行了分類,至5月31日止,我社區共有殘疾人125人,有46人享受低保。
五、濾布及時準備地上報了殯葬改革信息資料。
至5月31日，我社區共死亡居民12人，其中單位職工9人。
六、完善資料，各類報表上報及時準確。
一是對社區內低保戶做到一戶一檔管理制，做到資料完整、內容齊全；
二是第月各類報表報送及時準確，按月裝訂，以備歸檔；
三是其他資料（優撫對象、殘疾對象）力求完善，裝檔備查。
xx社區居委會
20xx年6月
國保工作總結 篇11
半年以來，我鎮勞動保障和社會救助工作在鎮黨委政府的正確領導下，上級社保及有關部門的幫助和指導下，深入貫徹落實科學發展觀，以"服務企業、服務經濟、服務發展"為宗旨，進一步改進行風轉變作風，真心誠意為企業排憂解難，實實在在為群眾奉獻愛心，較好地推進了年初確定的各項目標任務。
一、工作實績
1-6月份，辦理60周歲以上基礎養老金1801人；辦理新型城鄉居民養老保險6382人；完成農民技能培訓人，轉移人；幫助企業介紹用工人；受理事故調查起，其中工傷事故申報起，快速處理事故上報起，幫助企業調處工傷事故起，調處勞動報酬爭議人次；，組織2支隊伍參加**市民間工藝展覽會。
二、具體工作
辦公室成員立足各自崗位，敬業愛崗，腳踏實地，各項工作循序漸進，順利開展。
1、農民培訓轉移工作突出"實、合、轉"三個字。指導思想上突出一個"實"字，培訓上突出一個"合"字，要求上突出一個"轉"字。到6月底完成農民技能培訓任務的60%，培訓內容主要為電工、焊工、計算機等，并從初級逐漸升級為中高級培訓，轉移150人。完成了2007年6月30日至2008年12月30日農村勞動力培訓動態管理調查工作，涉及新增勞動力就業變動，新培訓人員調查1520人。
2、新型城鄉居民養老保險深獲民心。
3、勞動保障監察服務兩不誤。勞動保障監察同志經常深入企業一線調查核實情況，半年來受理事故調查起，其中工傷事故申報起，快速處理事故上報起，幫助企業調處工傷事故起，調處勞動報酬爭議人次；重點解決**市醫藥用品廠33人26.67萬元的工資籌資問題，目前已向**法院爭取15萬元，余款正在通過積極找尋并處置**市醫藥用品廠余下資產。
4、被征地農民基本生活保障有序推進。經摸排今年我鎮有村戶農戶計劃參加被征地農民基本生活保障。到目前小越湖村、勝橋村、馮柯山村等村正在申報資料的整理和核實中。
5、非公企業住房公積金擴面工作逐步展開。今年是住房公積金全面推開至企業的一年，因為該項制度新推開，企業主動性差，員工對政策不了解，目前正在積極宣傳非公企業住房公積金制度和下企指導動員。
6、退休人員社會化管理進一步完善。
我們按照上級勞動保障部門的要求，積極開展退管人員的服務工作，對所轄2個社區的名退休人員再進行核實確認。同時向上爭取資金16000多元，通過社區，組織了一次迎新春茶話會和發放新春紀念品活動。
三、下半年工作思路
下半年，鎮勞動保障和社會救助中心將繼續圍繞年初確定的目標任務，進一步加大工作力度，突出工作重點，狠抓工作落實，重點做好以下幾項工作：
1、繼續做好城鄉居民養老保險的補繳和待遇享受工作。城鄉居民養老保險工作，是當前及今后一段時期的一項重要民生工程。為此，下一步中心將繼續按照上級有關部門的要求，進一步統一思想，明確步驟，落實責任，全面推進政策實施階段的各項工作，切實把這項重大的惠民工程辦實辦好。
2、切實做好農民培訓和轉移工作。我們將繼續圍繞"培訓農民、轉移農民、富裕農民"的工作思路，深入把握農民培訓和轉移工作的新形勢和新任務，創新工作方法，注重培訓實效，拓寬轉移渠道，扎實推進農民培訓和轉移工作，努力做到與農民的意愿相吻合、與企業的需求相一致。
3、積極推進住房公積金擴面工作。雖然這項工作面對的對象是所有企業，但由于余下的企業大部分是家庭工業，推進難度非常大，但是我們還是要堅持不懈抓下去。下一步，將先對重點企業和應保未保再做一次走訪，再深入基礎好的`500萬元以下企業，做好政策宣講、盡最大努力推進企業住房公積金擴面工作，力爭超額完成全年200人考核指標。
4、努力抓好就業再就業工作。認真貫徹落實上級關于加強就業再就業工作的精神，切實抓好新一輪就業再就業政策的落實工作。多渠道開發就業崗位，增加就業容量。加大就業援助力度，積極幫助低保家庭和零就業家庭實現就業，鼓勵勞動者通過多種形式實現就業。進一步發揮鎮人才分市場的作用，加大宣傳力度，提升服務質量，拓寬工作渠道，為全鎮經濟社會又好又快提供強有力的人才支撐。
6、積極推進被征地農民基本生活保障工作。通過再次走訪相關村，督促村盡快摸清家底，整理資料，倒排計劃，盡最大努力完成應保未保的農戶。
7、進一步提升服務工作水平。下半年，中心全體工作人員將按照"科學發展觀"的要求，繼續強化本領學習，履行好工作職責，為群眾和企業提供優質服務。重點是通過社保窗口的建設，拉近與群眾的距離，方便群眾辦理各項社保手續。圍繞發展和諧勞動關系這一主線，推動企業進一步完善內部規章制度，建立健全協調勞動關系的制度機制，深化創建勞動關系和諧企業活動。進一步強化勞動監察，認真組織清欠工資、查禁違法使用童工、規范職業介紹中介行為、勞動用工管理等專項檢查整治。
國保工作總結 篇12
一、指導思想
本學期我園以《幼兒園教育指導綱要》為行動指南，在認真總結分析上學期工作的基礎上，合理調整園區保教工作，實行精細化管理。
二、工作要點
（一）管理組織
1、實施精細化管理。將幼兒園的各項工作進行全面設計并全面進行質量監控制。將凡是影響幼兒園與幼兒發展的因素都納入強化管理的范疇，努力達到人人有事做，事事有人做，凡事有程序，凡事有監督，凡事有考評。
2、深化幼兒園人事制度的改革。規范實施教職員工各崗位工作量的細致調研工作，合理定位，落實到教育教學工作的點上。
3、加強領導班子建設，細化行政一日值班制，重視行政例會及日常指導，并做好參與、反饋、調整記錄。
（二）師資隊伍
1、加強期初教師培訓，開展各式教學活動、實踐活動，掌握聽課評課要點并加以實施，定期開展政治學習和業務學習，促進教師專業能力提高。
2、開展保育員規范操作和保健員體弱兒管理，對兩大員進行系統性的指導和培訓，提升兩大員在園區工作的`服務質量。
3、繼續提供教師按需參加各類市、鎮級學習和培訓的機會，并及時進行反饋，定期開展匯報活動和展示活動，提高不同教師的專業素養與水平。
（三）衛生保健
1、貫徹"預防為主"，提高全園對意外事故與傳染病的日常防范意識，嚴防春季傳染病發生。
2、組織保健員、保育員兩大員通過觀摩、競賽等形式開展保育專題研討，有針對性的幫助各層次人員獲得進步。
3、嚴格把關日常園區常規消毒和傳染病期間的重點消毒。
（四）家長工作
1、吸納社會優質資源，完善由園長、園家委會組成的家教核心組，共同策劃、參與幼兒園管理、宣傳等工作。
2、進一步了解、并聽取家長的需求，解決實質問題，提高家長滿意度。
3、深入"家委會"、"優秀家長評選"等活動，開展"親子活動"、"親子開放日活動"等多途徑形式，提高家長滿意度、參與率。
國保工作總結 篇13
20xx年在縣委、縣政府的正確領導下，在縣人力資源和社會保障局的關心、支持和指導下，突出重點，積極做好創業就業、社保、城鄉醫保等工作。現將具體工作總結如下：
一、創業就業
（一）創業就業工作
20xx年城鎮新增就業人員385人，占目標任務380的101．3％；城鎮登記失業人員就業487人，占目標任務470的103．62％；就業困難對象就業195人，占目標任務180的108．3％；開發公益性崗位46個；完成信產企業招工43個；返鄉人士創業607戶，占目標任務600的101．2%；返鄉創業就業吸納就業5008人，占目標任務5000的100．16%；返鄉就業536人，占目標任務530的101．13%；農村新增轉移就業580人，占目標任務500的'100．34％；就業再就業培訓方面，昌州社保所積極宣傳，配合社保局等相關部門的培訓工作。
（二）城鄉就業扶持政策落實情況
本著“強化服務為宗旨、落實優惠政策為中心、關注弱勢群體為重點”開展工作，為促進轄區內失業人員就業再就業，特別是就業困難人員的再就業，社保所認真貫徹落實上級的相關文件精神，做好再就業小額貸款、就業困難人員再就業社會保險補貼、就業低保聯動就業補貼等城鄉就業扶持工作。期末共辦理再就業小額貸款177個，共發放貸款1318萬元。4050人員享受社會保險補貼共計56人。就業低保聯動就業補貼7人，還有大約85人正在申報就業補貼資料。通過一系列的就業扶持政策的落實，轄區內出現了自主創業的好局面。
（三）就業服務體系建設
1、開發就業崗位，加大就業安置。
依照堅持“以發展促就業，靠項目增崗位，多渠道增加就業”的工作思路，大力開發就業崗位，全面落實再就業各項政策，使全街道就業再就業工作步入了良性發展階段。通過對企業用工情況的摸底調查分析，充分利用春風行動、民營企業招聘周、大學生招聘服務周等活動，積極組織召開用工洽談會、開發公益性崗位、加大新上項目就業安置、鼓勵下崗失業人員靈活就業等多種形式，共開發各類就業崗位1112個，其中安置城鎮登記失業人員再就業397人，安置困難就業人員105人。
2、扎實做好勞動力摸底調查，完善勞動力資源數據庫。安排村、社區勞動保障工作人員對各自轄區內的勞動力資源人口進行了全面詳細的調查摸底，準確掌握各村、社區就業人員、下崗失業人員、大中專結業生、復退軍人的基本結構以及雙失業、單親家庭、“4050”人員以及享受低保人員的就業和生活現狀，完善了各類名冊、臺帳等基礎工作資料，更新勞動力資源信息。
二、社會保險
（一）養老保險參保工作。
街道社保所積極配合上級部門做好城鄉居民、新征地農轉非人員、轉戶人員及超齡人員參加社保相關工作。到目前為止，共受理城鄉居民養老保險申報26594人次，農轉非人員養老保險562人次，轉戶人員養老保險170人次，超齡人員養老保險人次，發放領取養老待遇資格證5043個。
（二）已領取養老金人員指紋采集工作
按照上級部門規定，昌州街道轄區內已領取養老金人員指紋采集工作正常開展，共采集指紋2444人次。
三、城鄉醫療保險
街道社保所按照縣下達城鄉醫療保險的應參保目標任務，積極召開各村、社區動員大會，截止20xx年2月初，全街道城鎮居民醫療保險參保戶數為6253戶，參保人數為12055人，收取保費496320元，制卡費48616元，農村居民醫療保險參保人數39015人，城鄉居民醫療保險已超額完成目標101．63%。
街道社保所于20xx年11月初召開動員會，部署20xx年城鄉醫療保險工作。全街道醫保繳納工作正有序進行。
四、增強社保工作力度。
根據文件精神，我街道按要求為轄區內6個社區配備了社保員，并分發人社局配備的電腦、打印機、檔案柜等辦公設備，進一步增強我街道創業就業工作力量。
五、存在的不足
在今年創業就業工作中，街道社保所采取多種渠道，積極配合信產企業招工，但因昌州街道地處城鄉結合部，由于年輕人絕大多數已在縣城內務工（如：板橋工業園區企業、個體靈活就業等），重慶信產企業工資待遇與榮昌縣城相差不大，所以已報名到信產企業上班人員穩定就業完成情況不是很理想。
六、20xx年工作打算
街道辦事處將把以上工作視為“德政工程”、“民心工程”和“穩定工程”，堅持“勞動者自主擇業、市場調節就業、政府促進就業”的就業方針，采取多種行之有效的措施，促進勞動者充分就業，增加勞動者收入，街道辦事處把幫助失業下崗人員創業就業的職能擺在更加突出的位置，切實增強責任感和使命感，帶著對人民群眾和下崗、失業、失地人員的深厚感情，統籌兼顧，狠抓落實，努力把我街道就業和再就業、養老保險、醫療保險工作抓緊抓好，確保全縣就業及社保形勢的穩步推進。
