時間的腳步是無聲的,它在不經意間流逝,回顧這段時間的工作,我們取得了不錯的成績,制定一份述職報告吧??靵韰⒖际雎殘蟾媸窃趺磳懙陌?,以下是小編為大家整理的企業文化工作述職報告范文(精選6篇),僅供參考,大家一起來看看吧。
北京文化集團述職報告 篇120xx年8月18日我加入到某公司,至今已經有四個月的時間。在這四個月的時間里,根據公司的戰略發展需要,主要對企業文化載體進行了初步搭建及完善,美化了企業文化環境,挖掘了部分領導及老員工的成長故事,初步進行了兩次文化宣導,小規模組織了一次蛋糕試吃活動,初步建立了某公司的企業文化資料庫,啟動了新員工入職培訓,并每天為過生日的員工發送短信祝福。具體內容如下:
一、年度工作總結
(一)、企業文化載體搭建與運營維護。
1、《某公司》內刊的策劃與創建工作。
2、某公司官方微信、微博前期運營策劃及日常運營維護。
3、8層、18層宣傳欄的更新、管理與維護。
(二)、員工活動。
(三)、企業文化氛圍營造。
(四)企業文化墻美化。
(五)、員工生日祝福。
(六)、建立某公司企業文化資料庫。
(七)、新員工入職培訓的組織實施。
二、來年企業文化建設工作和培訓工作初步設想
xx年是公司企業文化建設工作實施的第一年(四個月),企業文化工作還不成體系,xx年企業文化工作的思路是做好現有工作的基礎上,逐步完善企業文化體系,促進企業文化工作健康運行,促進企業文化理念“內化于心、外化于形”,以企業文化軟實力促進企業健康、持續的發展。
(一)、建立、健全公司信息來源及對外發布流程和制度。
目前公司內部的信息溝通較為閉塞,雖然已經組建了通訊員隊伍,但是由于現在的通訊員隊伍不是各部門的核心員工,無法獲知各部門的最新動態,所以無法成為公司內部信息來源的主力。
xx年通過明確的流程、制度,逐步建立、健全公司信息對外發布流程,搭建一個較為暢通的信息溝通平臺,同時,通過對外宣傳,逐步樹立起較為專業的品牌形象。
(二)企業文化傳播載體運營常規化。
企業文化載體是上傳下達的載體,是企業與員工溝通的平臺,截至目前,公司已經啟動的有公司官方微信、公司官方微博、兩個宣傳欄,《某公司》內刊正在組建中。xx年,在逐步搭建公司內部信息來源渠道后,保證微信、微博、宣傳欄的常規運營,并出版《某公司》內刊,同
查看更多>>>東流逝水,葉落紛紛,荏苒的時光就這樣悄悄地,慢慢地消逝了,回顧這段時間以來的工作,收獲頗豐,是時候認真地做好述職報告了。那么寫述職報告真的很難嗎?下面是小編為大家收集的協會監事述職報告范文,歡迎大家分享。
文化研究協會述職報告 篇1我叫田xx,中共黨員,畢業于xx大學,20xx年10月我有幸能成為大學生村官的一員,任職于xx鎮xx村黨支部副書記。三年的風風雨雨,錘煉了我的品格,豐富了我的經驗,磨去了好高騖遠的不切實際。20xx年,我致力于村內建設,想群眾之所想,急群眾之所急,收獲了喜悅,獲得了成績。
一、俯下身子,不斷學習提升自己
農村是一個大課堂,有太多太多的東西讓我們去學習,在日常的農村基層工作中,我一直堅持學習黨的理論思想來指導自己的工作,認真學習農村政策和法律法規提高自己服務農村的本領,學習優秀農村干部基層工作好的經驗和做法豐富自己基層工作經驗。此外,工作之余,我更是摒棄了浮躁心理學習文化知識,參加了今年河北省四級聯考取得了不錯的成績,并進入面試,遺憾的是沒有通過,但使我信心倍增,我仍會將學習作為我的一種信念繼續下去,從各方面提升自己。
二、發揮優勢,為村發展出謀劃策
我村有一個建于80年代磚廠,占地80多畝,屬村集體經濟,后承包給個人經營,但隨著經濟的發展,燒磚由于高污染、高能耗、原料匱乏等原因,面臨破產倒閉,難以經營。那一個多月我一直在發愁,通過上網查閱相關資料,并幾次向農工委等部門咨詢,最后我得知建設用地如果復耕可享受每畝5萬元的補貼,這樣這個問題就能迎刃而解了。經過反反復復的思想工作,現在磚廠已經復耕完成,并已經得到了50萬元的財政補貼,用于村內各項事業的開展。
去年清東陵高速公路及連接線工程征地期間,我就全程參與了評估了清場,比較熟悉工作流程。今年清東陵博物館項目征用我村土地,我主動申請參與,當時正是6月,我頂著烈日每天和物價局人員到征地一線評估,耐心細致的做各戶思想工作。不出2個月的時間,就完成了21戶近10畝土地的評估清場工作,在維護群眾既得利益的同時,保障了項目早日進場施工。
為了更好的服務群眾,我經常深入到群眾中去,挨家挨戶走訪,了解他們的想法,傾聽他們的心聲。當我了解到大家精神文明生活匱乏,我提議建立村民文化廣場。在村內資金并不充裕的.情況下,我陪同村兩委走家串戶集資,到各大企業尋求資助,此外,我還向鎮
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