社區書記抓黨建述職報告
2023-12-02 社區書記黨建述職報告 社區書記黨建述職 社區黨建述職
社區書記抓黨建述職報告推薦。
社區書記抓黨建述職報告 篇1
20xx年以來，在區委的正確領導下，我認真履行基層黨建工作“第一責任人”職責，團結帶領轄區廣大黨員干部，服從大局，服務群眾，為促進全處經濟社會各項事業健康有序發展提供了有力保障。現述職如下:
一、履職工作的特色和亮點
(一)抓部署重落實，強化黨建責任
我切實擔負起黨建工作“第一責任人”職責，全年共主持召開黨工委會議專題研究黨建工作9次，召開教育實踐活動部署推進專題會13次，召開調整理順xx社區、xx物流黨支部班子會議2次，召開高家、高湖村“兩委”班子換屆選舉專題會5次，對黨建工作計劃、教育實踐活動、發展黨員、班子建設、黨風廉政建設等工作進行及時研究部署和督辦落實。
(二)抓班子帶隊伍，增添黨建活力
一是強化干部隊伍建設，推進高家、高湖村換屆選舉一次成功，全面實行“一肩挑”，及時調整理順xx社區和xx物流黨支部班子，干部年齡、學歷、能力結構同步優化。二是加強黨員教育管理，加強黨員遠程教育站點、市民學校等陣地建設，深入開展黨員培訓、設崗定責、黨員戶掛牌活動，實現覆蓋率、參與率兩個100%。三是扎實開展群眾路線教育實踐活動，著力抓好理論學習、問題查找、原因分析、整改落實等環節，有力促進了黨員干部“剎四風轉作風”。
(三)抓實事聚民心，提升黨建成效
認真落實街道干部“崗位在村、重在服務、責在連心”工作機制，深入開展一次走訪、一件實事、一條建議“三個一”活動，竭盡全力為群眾解難題、想點子，為居村發展出思路、跑項目。共走訪慰問群眾157戶、中小企業43家，助力完成困難群眾微心愿32個，收集整理意見建議65條，解決群眾實際困難44個，群眾最為關注的危房維修申報、有線電視和網絡進后山、安全飲水、高馬河治理、電壓不穩、破損道路維修擴建、居村垃圾清運一體化等熱點難點問題得到了有效解決。
(四)抓項目講奉獻，發揮黨員作用
一是調動黨員干部積極性抓好協調服務，班子成員分片包干推進項目建設，主動做好群眾政策思想宣傳工作，確保七里沖路整治、汽車產業園補征地、四路合圍、興發安全距離拆遷、長豐石油科技等項目按期推進，全年共完成征地760畝，拆遷211戶;二是黨員干部及家屬發揮模范帶頭作用，主動支持項目建設，帶頭搬遷拆除，并積極當好政策宣講員，涌現了胡學華、胡學民等一批先進典型。
二、存在的主要問題及原因
(一)黨建工作部署督辦有待加強
我作為抓基層黨建工作的“第一責任人”，存在著重部署、輕督辦的現象，尤其是對各支部書記履行管黨責任的督促落實抓的不夠經常，不夠嚴格。
(二)黨員教育管理沒有做到常抓不懈
平時疏于對普通黨員的經常性教育培訓，導致部分普通黨員黨性意識不強，沒有把黨員當作一種榮譽、一種身份、一種職責，只顧局部利益，缺乏全局觀念。
(三)黨建陣地建設亟待加強
因受征地拆遷還建進度制約，六眼沖、磨盤黨群服務中心建設工作滯后，高湖村辦公樓老舊，亟待整修。
(四)黨建工作方法有待創新
面對新形勢和新任務，部分基層黨組織還習慣于老傳統、老經驗、老辦法，在如何更好發揮基層黨組織戰斗堡壘和先鋒模范作用，更好服務發展、服務群眾方面，提不出新點子、拿不出新舉措、打不開新局面。
產生問題的原因主要體現在四個方面：一是落實主體責任不夠。有重經濟、輕黨建的傾向，對黨建工作責任制執行不力，黨建工作“第一責任人”意識不強。二是組織教育活動不經常。黨組織生活制度落實抓得不實，流于形式，存在重工作、輕學習的現象。三是黨建工作統籌推進不夠。對街辦機關、居村黨建工作較為重視，但對非公企業黨建工作平常研究不多、聯系不多、指導不夠，導致轄區黨組織規范化建設水平參差不齊。四是工作方法創新不夠。對新形勢下基層黨建工作缺少前瞻性、全局性謀劃，導致黨建工作內容不夠豐富，黨建載體創新不夠，黨內組織生活方式方法單一。
三、下步工作思路及措施
(一)突出主責主業，認真履行黨建職責
切實落實黨建工作第一責任人職責，把黨建工作作為自己的主責主業，主動適應新常態，經常性開展調查研究，及時研究部署黨建工作中出現的新情況新問題，做到研究、部署、落實、督促四個同步推進。要整體謀劃基層黨建工作，加強居村活動場所建設、加強村級后備干部培養鍛煉，充分發揮基層黨組織作用，要調動資源，形成工作合力，加大投入，直面問題，守土有責。
(二)突出常抓不懈，加強黨員教育管理
一是以集中學習和分散自學相結合，通過召開會議、開辦學習專欄、發放宣傳資料等形式，深入開展理想信念教育、五好市民、五好干部教育、社會主義核心價值教育及法治宣傳教育，切實抓好黨員干部思想政治教育和能力建設;二是完善首問負責制、工作督查制度，創新績效考核手段，建立健全黨員創先爭優長效機制;三是健全黨內關懷幫扶機制，加大對老干部、老黨員的關懷力度，切實解決困難黨員的實際問題。四是建立健全激勵關愛機制，定期表彰優秀基層黨組織書記,建立優秀干部人才向基層傾斜激勵機制，引導各級黨員干部自覺將“三嚴三實”作為價值取向、行為準則和根本標尺，始終堅定理想信念、增強發展定力、提升能力素質，集聚起推動猇亭發展轉型升級大業的強大正能量。
社區書記抓黨建述職報告 篇2
今年以來，在街道黨工委的正確領導下，在社區黨員干部的大力支持和配合下，我能夠切實履行X社區黨委書記的職責，結合鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，認真落實各項工作任務，推動了X社區黨建工作的有效開展。現述職如下：
一、主要工作
（一）全力開展疫情防控。新型冠狀病毒感染的肺炎疫情發生以來，X社區積極響應各級黨組織的號召和要求，全力奮戰在疫情防控一線。為了更好、高效的開展疫情防控工作，提升隊伍戰斗力，X社區黨總支發動轄區內黨員，全面參與此次疫情防控工作中來。多日以來，黨員們活躍在排查武漢來延反延人員的工作中。社區黨總支的黨員們和志愿黨員，隨網格員入戶排查X余戶，排查X余人。每天在X個路口的檢查點上認真執勤。利用固定大喇叭、巡回宣傳車、黨員、居民微信群等途徑向居民宣傳疫情防控知識，入戶發放疫情防控提醒明白紙X余份，張貼警示公告X張，懸掛宣傳標語X條、發放疫情防控宣傳手冊X多冊，達到家喻戶曉，確保宣傳不留死角。危急時刻，鮮紅的黨旗迎風飄揚，黨員們奮戰在疫情防控一線，出現在群眾最需要的地方，用行動詮釋一名黨員應有的責任和擔當，為抗擊疫情貢獻自己的光和熱，為人民群眾筑起一座屹立在疫情防控前線的堅實堡壘。
（二）扛穩從嚴治黨責任。一是認真履行“第一責任人”的職責。在黨建工作中，我牢固樹立了“帶頭抓”的意識，不斷強化“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的觀念，始終把黨建工作列入重要議事日程，對黨建工作進行全面研究部署，明確黨建工作在社區工作中的重要性，做到黨建工作和社區工作每周同時進行一次匯報，促使黨建工作與社區工作相互促進、協調發展。二是不斷完善黨內議事決策機制。為了更好地貫徹執行黨的民主集中制原則，我始終堅持民主集中制，不搞“一言堂”。社區為村民發放每月生活費和年終福利金額的確定，依據社區集體經濟收入由班子成員共同商議決定，以此充分調動了黨委班子成員的能動性和積極性，突出了班子的集體領導地位。三是從嚴恪守“不忘初心、牢記使命”，強化干部管理。在平時工作中，我積極帶領廣大黨員干部認真學習XXX關于“不忘初心、牢記使命”的重要講話精神，把“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創業要實、做人要實”作為推進作風建設的具體要求和社區干部的工作之道、為民之本、做人準則。在從嚴管理干部方面，通過制定各種社區工作制度，強化社區干部敬業奮斗的意識。四是嚴明黨的政治紀律，認真履行黨風廉政建設主體責任。去年X月份，召開了X次黨委會議、X次專題學習會議，認真對黨風廉政建設和作風建設等方面的政策、文件及規定等進行傳達學習，確保了黨風廉政建設和作風建設各項任務得到有效落實。
（三）強化基層組織建設。一是利用“X+X”工作法，實施安置房分配方案，完成了X社區村民回遷安置房選房、分房工作，使社區村民早日實現了安居樂業夢。同時，順利進行了村（居）務監督委員會的換屆工作，推選出X名監委會主任、X名監委會委員，以此全力推動村務公開民主管理工作的規范開展。二是嚴格黨員教育管理，將強化黨員思想教育工作作為。提高黨員綜合素質的重要內容。通過組織召開專題學習會、觀看廉政教育片、開展警示教育活動、開展創先爭優活動、撰寫學習焦裕祿同志先進事跡心得體會等形式廣泛開展黨員教育活動，提高了廣大黨員干部的思想政治和業務素質。三是不斷建立健全黨員組織生活制度，結合“不忘初心、牢記使命”，重申和強化了社區“三會一課”制度，明確了黨員大會、支部委員會會議在研究落實上級工作部署、黨員發展教育管理等方面的職責，做到按時召開，有問題及時反饋梳理解決。四是對黨員組織關系進行集中排查。通過排查確定社區X名黨員身份，其中補交黨費X人，金額X萬余元，對收繳的黨費進行了公示。社區大黨委成員X人，定期對社區進行共駐共建活動，受到社區居民的一致好評。京翰教育黨支部在日常工作中，能夠利用各種學習與教學氛圍，開展黨支部活動，激發黨員的先鋒模范帶頭作用。按照發展黨員十六字方針，抓好黨員的發展工作，今年我社區培養發展入黨積極分子X名。五是結合社區實際，努力打造黨建特色服務亮點工程。開展了“突出黨建特色、創建和諧社區”主題活動。在社區的民政、社保、戶籍、醫保等“一站式”公共服務大廳建立了黨員先鋒崗位、示范窗口。發揮了社區老黨員和有文藝特長黨員的帶頭作用，利用“七一”、“十一”等節假日組織開展系列黨建文化活動。
（四）強化干部作風建設。一是對照區委第二巡察組及街道所反饋的五個方面問題和交辦事項，建立整改臺賬，細化整改措施，做到件件有著落，接受“回頭看”專項檢查。二是認真針對社區黨委班子查找出來的突出問題，逐項細化整改落實措施，逐項加以整改落實，通過整改落實，社區黨委班子提高了思想認識、轉變了作風，服務能力得到有效增強。三是針對我個人查找出來的突出問題，以“堅決整改，立行立改”的態度，從“加強理論學習”“提高黨性修養，扎牢宗旨意識”“密切聯系群眾，切實轉變作風”等五個方面進行了整改，使自己理想信念更加堅定，黨性修養得到進一步增強、宗旨意識更加牢固。
二、存在的問題及原因
一是工作創新不到位。由于任職時間短，對實際工作掌握不透、抓得不實，對基層黨支部建設還缺乏創新。沒有結合社區黨建工作的實際開展針對性地指導工作。
二是黨員管理不到位。突出表現在黨員教育管理機制未落到實處，學習教育的形式單一，只注重集中學習和培訓，缺乏針對性和靈活性。
三是黨建活動不經常。作為社區黨委書記對開展黨建工作遇到的困難缺乏創新意識，研究不多、措施不實，一定程度上影響了黨建工作整體效果。
產生以上問題的原因主要有：一是思想認識不足。對基層黨建的極端重要性缺乏清醒地認識，認為搞好居民群眾的公共服務即可“高枕無憂”，忽視了黨建的根本,忽視了黨委的主體責任。二是破解重點難點問題方法不多。在破解難題方面，攻堅克難的力度不大。面對社區的拆遷任務和社區穩控信訪方面，只是按部就班去做群眾思想工作。面對社區困難群體多的實際情況和打造服務型黨組織上，措施不到位、實效不明顯。三是對黨建工作的脈搏把握不精準。對新形勢、新情況、新問題估計不足、研究不深，缺乏創新。對X個黨支部書記的培養、教育缺少系統性、長遠性。四是主體責任落實力度不夠。沒有把社區黨建工作第一責任真正落實到位，沒有完全形成上下聯動、齊抓共管的工作格局，致使黨建工作與政務、居務工作聯系不夠緊密，缺少一定的系統性。
三、下步工作思路及措施
一是抓責任、強使命，形成齊抓共管的黨建格局。我應切實擔負起黨建第一責任人的職責，使黨建工作與社區工作一起研究，一起部署，一起落實，一起檢查。要求自己做到自重、自省、自警、自勵，始終保持共產黨員的先進性和政治本色。主動給黨務干部交任務、指方向、壓擔子，充分調動他們的工作積極性。
二是抓認識、筑體系，加強基層黨組織自身建設。社區黨組織建設是一項基礎性工程，涉及到能否保證整個社區黨員在思想上、政治上與黨中央保持一致，堅持正確的政治方向。在下步工作中，我將在加強學習，努力提高自身的素質的基礎上，督促社區抓好政治思想學習，要求社區黨員每月集中學習不少于一次，自學不少于X次，真正把社區黨建工作扎扎實實地抓好。以此統一黨員的思想，提高黨員的認識，切實為社區當好政策的宣傳員、社區穩定的保衛員。
三是抓制度、強管理，確保基層黨建工作規范化。堅持建立健全管理機制，對黨建工作進行規范化管理，突出落實黨建工作責任制。社區黨委要制定和完善《黨委工作目標管理細則》和《黨員目標管理細則》，研究可行措施，保證目標的實現。社區將制定簽訂目標責任書，各部門領導班子在工作中做到分工不分家，能團結協作，心謀社區事，行為居民走，動為居民忙。
四是抓主體、帶全局，增強基層黨組織的戰斗力。根據社區黨員隊伍特點，要充分發揮好社區黨員的主體作用。通過召開不少于X次黨員大會和X次民主生活會，開展“講黨性、重品行、作表率”等主題教育活動，使全體黨員的主體意識進一步增強，使社區服務水平和工作質量進一步提高。
社區書記抓黨建述職報告 篇3
一、主要做法和成效
（一）強化黨的領導，履行黨建工作主體責任
1、明確目標，構筑紅石黨建品牌。20xx年，我作為社區黨建工作第一責任人，全力構筑xx社區“紅石領航”黨建品牌。社區上下都明確了自己目標，有了自己的職責定位。
2、統一思想，換屆選舉順利推進。統一思想認識，嚴守選舉紀律，如實申報個人重大事項。組織社區黨委和居委會開展與支部書記、居民小組長和骨干談心談話，確保社區黨組織、社區居委會選舉一次成功。
3、選優配強，小區專員常駐服務。選派黨員社工擔任小區專員，以“xx市協商鈴”為抓手，重點做好小區黨建、民情聯系、資源統籌、三方協同、信息采集和矛盾調處等工作的工作閉環。
4、以巡察工作為動力，堅持立查立改顯成效。對于巡察指出的問題和不足之處，社區黨委修改更新社區相關規章制度。以不斷完善的制度嚴格規范社區各項工作。
（二）夯實黨建基礎，積極探索黨建聯建模式
1、建立在職黨員聯絡服務站，發揮先鋒堡壘作用
打造“紅石領航員”——在職黨員聯絡站，下設“黨員領航服務隊”、“文化領航服務隊”、“安全領航服務隊”和“文明領航服務隊”四支隊伍。
2、發揮在職黨員服務功能。建立多個小區在職黨員“紅色力量微信群”，推進在職黨員向小區黨組織報到。實現在職黨員“工作八小時以內履職在崗位，工作八小時以外奉獻在社區”。
二、落實民生工程，推進重點工作
（一）構建品牌，關注惠民便民
20xx年全新打造“xx社區陽光老人家”。妥善解決施工過程中發現的周邊滲漏水和管道堵塞問題。“陽光老人家”每周都有形式多樣、滿足不同需求的居家養老服務項目開展，社區老人有了一處居家養老的新去處。
（二）三方協同，破解小區難題
1、著力破解雨污分流零直排難題。20xx年xx月，在小區專員、業委會和物業公司和施工單位共同參與下，先后與居民進行溝通、協商5次，妥善處置沈塘銘苑小區雨污分流零直排工程因設計、施工問題與居民的矛盾。讓居民的訴求得到滿意的解決。
2、積極推進電梯養老保險工作。在社區的深度參與和街道安監站、市場監管所的指導、支持下，經過一年時間的持續推進，xx月xx日，小區32臺電梯養老綜合保險一次性整體簽約。
三、存在的問題與不足
（一）社區“小區微治理”、“小區專員”成效還不明顯。社區“小區微治理”、“小區專員”成效還不明顯。存在著身份轉變有一定依賴性，思想上還保留著以前條線分工的框架模式。我對小區專員的業務指導前瞻性還不夠。
（二）區域性黨建品牌發揮作用有限。社區基層黨建工作平時與周邊的單位發展聯系不夠緊密，因工作等原因，我走訪轄區企事業單位還不夠密切，區域黨建工作存在一定的短板。
（三）黨建工作方法有待創新。我在具體的在黨建工作中還習慣于老傳統、老經驗、老辦法，在創新思路、更新舉措、工作方法還有待創新。
三、下一步打算
（一）著力推進社區社區“小區微治理”、“小區專員”機制有序運行。注重平安綜治網格與黨建紅細胞雙網雙網融合，深入開展黨建工作的有序推進，強化樓道黨小組的作用，有效增強基層黨組織的凝聚力和戰斗力。
（二）發揮好區域黨建聯動作用。開展走訪、聯動、互動黨建機制，注重聽取區域單位的意見建議，認真梳理、合理吸收。發揮黨建品牌特色，打造“以黨建為統領、筑和諧家園”的美麗社區。
（三）細化培訓，加強基層黨員隊伍建設。根據街道“年輕干部“育苗助壯”培養計劃”、“全能社工隊伍建設實施”方案要求，社區將進一步搭平臺、壓擔子、一線墩苗、實績比拼，加大力度抓好年輕干部培養。
（四）加強作風建設，增強服務群眾能力。將工作作風、工作實績、為群眾服務的能力和團隊協作能力作為社工評先選優的重要依據，以此來切實增強社工服務群眾的能力。
作為社區黨委書記，我將把抓基層黨建工作作為“一把手”工程，放在心上、抓在手上、落在實處，為推動社區各項工作順利開展提供堅強保障。
社區書記抓黨建述職報告 篇4
尊敬的領導、同志們：
今年，在區委、區政府的正確領導和區委組織部的精心指導下，以黨的群眾路線教育實踐活動為載體，以落實黨委主體責任為契機，深入踐行抓基層打基礎，抓班子帶隊伍，扎實推進黨建工作，按照區委要求，現將我抓基層黨建工作情況匯報如下：
一、履職工作特色和亮點
作為黨工委書記，我深知抓好基層黨建、夯實基層基礎的重要性和必要性。
(一)加強黨工委班子自身建設，充分發揮黨建工作“第一責任人”職責。我堅持把黨工委班子建設作為黨建工作的首要任務來抓。一是在班子內部，進一步明確黨建工作分工，形成了黨工委統一領導、各部門各司其職、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。二是進一步加強黨工委工作制度的規范。成立了雁北街道黨風廉政建設主體責任貫徹落實推進工作領導小組。三是修訂了《雁北街道考勤管理制度》、《雁北街道機關請銷假制度》，形成“以制度管人，用制度說話”的工作氛圍。四是重視學習，加強黨工委班子和基層黨組織落實“兩個責任”意識。于每周一、周五組織各(村)社區領導干部進行政治學習，通過采取強行灌輸學習教育的形式，達到自覺學習的目的，切實提高街道黨工委班子成員和各(村)社區黨支部履行主體責任意識。
(二)夯實組織建設，筑牢黨的基層戰斗堡壘。按照區委組織部的要求，雁北街道對軟弱渙散基層黨組織__x社區進行檢查驗收，一是在街道黨工委和辦事處的指導下，__x于20__年7月7日以無記名投票方式，選舉產生了__x社區居民委員會，二是村兩委會采取多種舉措改善村室建設，提升后進村陣地為民服務能力。三是開展了包聯共建工作，通過對該村社區抓思想、教方法、提能力、政策引導等，村班子科學發展能力得到提升。通過我街道驗收組和平時反饋情況，__x社區黨組織在區委區政府的指導和駐村工作組的幫扶下，經過集中整頓，村社區兩委班子得到進一步加強，目前，村社區治安比較穩定，近期沒有群體性事件發生，達到驗收標準。
(三)扎實開展教育實踐活動，抓黨員隊伍建設。街道黨工委結合群眾路線教育實踐活動，加強干部隊伍自身素質建設。結合我街實際，重新梳理了20余項制度，進行修改完善，修訂制度9項，新建制度1項。今年全年街道共組織5人進行了入黨積極分子培訓，轉正黨員2名。
(四)強化基層基礎保障，落實基層黨組織工作職責
街道黨工委按照“全區一個品牌，街社各有特色”思路，著力解決聯系服務群眾“最后一公里”問題，各(村)社區分別通過開通“信息發布平臺”、社區民情流水線QQ群、社區新浪微博、居民24小時訴求通道、志愿者服務站、閱覽室、勞動保障服務站、衛生計生服務站等功能服務站及民情流水線QQ群、黨員短信服務平臺等舉措，方便轄區居民群眾生活，進一步加強了基層黨組織工作職責。
二、存在的主要問題及原因
自我今年9月底上任以來，雖然在落實黨工委主體責任方面和轉變街道機關作風方面做了一些工作，但也存在一些問題：
(一)黨工委主體責任落實不到位。由于近年來雁灘地區開發進程的加快，街道黨工委和5個村社區工作重心都倚重在項目引進和征地拆遷上，對基層黨建和基層黨組織主體責任的落實有所放松，在工作的完成上沿用老的辦法、老的思路，創新意識不強，黨工委主體責任落實不到位，對村社區黨支部完善基層黨的組織建設指導力度和檢查力度不大。
(二)對各項工作的落實檢查督促不夠。作為街道黨工委書記，我能做到以身作則、嚴格要求自己，但在對機關干部的管理上存在“老好人”思想，街道日常工作本身就比較繁重，干部職工平日工作壓力比較大，覺得對他們適當的放松管理也是可以的，因此對干部工作作風和各項工作的開展情況，落實檢查和督促的不到位，街道紀工委沒有將各項督察制度發揮到實處，這種思想導致了街道機關個別人員工作滯后，出現了松懈散慢的現象。
(三)基層黨支部作用發揮不到位。主要表現在村社區“三資管理”工作較薄軟，各村黨支部不能積極履行職責，在村集體資產上未做到公開透明，導致個別村社區的部分村民上訪，前段時間我街道高灘村社區部分村民就村兩委會不及時公開財務收支情況進行了上訪，基層黨支部作用發揮不到位，就會引發各種糾紛和矛盾，產生信訪事件，甚至影響到村務的有序開展。
(四)對基層黨組織參與黨建工作積極性調動不夠。對照黨的先進性標準、黨員群眾的期盼，還存在差距和不足。一是黨建特色品牌培樹成效不大，大部分社區黨建特色不夠鮮明、載體不夠豐富;二是社區部分黨員主動參與社會治理意識還不強，特別是部分社會黨員，主動參與黨的組織生活少，黨性不強;三是是以黨建促發展的門路不多，解放思想的程度還需進一步加大;四是部分黨員干部為民服務的意識有待提高。
三、下步工作思路和主要措施
在今后的工作中，我將結合“教育實踐”活動，充分發揮黨建工作“第一責任人”的作用，認真貫徹落實黨的十九大精神，推進基層服務型黨組織建設，努力把黨建優勢轉化為發展優勢，把黨建資源轉化為發展的資源、服務的資源和穩定的資源。
一是構建基層黨建責任體系。嚴格落實社區黨組織書記履行黨建責任意識，健全完善黨建工作考核辦法，加強社區黨建工作考核力度，實行黨建工作項目化目標管理，年初與街道黨委簽訂黨建工作目標責任書，并做出公開承諾。深化基層黨組織分類定級、對相對后進基層黨組織，采取“定人定責幫扶、定時定標提升”的機制，確保晉位升級。
二是健全完善聯系群眾制度。結合群眾路線教育活動、雙聯雙結等活動，抓實走訪活動，并進一步深化“在職黨員進社區”工作，努力為民辦實事，推進聯系服務群眾長效機制的落實。
三是加強基層黨員隊伍建設。針對街道、社區近兩年來年輕干部逐漸增多的實際，進一步搭平臺、壓擔子、一線墩苗、實績比拼，加大力度抓好年輕干部培養。
四是在謀事干事上下功夫。以實實在在的行動保證黨工委主體責任的落實。嚴格落實“兩個責任”、健全“三項機制”。
五是加強干部職工的工作作風建設。將干部職工的工作作風、工作實績、為群眾的服務能力和團隊協作能力作為干部管理考核的重要內容，作為對干部評先選優的重要依據，對辦事效率不高、服務質量不好的個人及辦公室實行扣發考核獎、通報批評、限期整改等處罰，以此來切實增強街道干部職工服務群眾的能力。
六是抓項目，謀發展。繼續做好9個續建項目的服務和推進工作;配合區委區政府做好西蘭板材市場和三森眾旺市場的“出城入園”工作;爭取__x)社區城中村改造項目有新進展;配合區政府、城關分局完成北面__社區100畝征地工作;完成__社區居住區天然氣取暖工程;做好人行蘭州支行項目征地工作。
七是抓好支部建設與村社區“三資”管理工作，進一步完善健全各村社區黨支部工作職能，發揮好基層黨組織作用，把推進黨務公開、政務公開、村務公開作為遏制_的重要手段，要對照省委第四巡視組指出的農村集體資產管理存在的問題，深入開展農村“三資”專項治理活動。
社區書記抓黨建述職報告 篇5
一、主要工作
（一）抓疫情防控，打好疫情防控阻擊戰。
20xx年年底新冠爆發之際，社區黨委快速反應積極落實轄區防疫工作。組織開展外來人員排摸；嚴守家園出入口執行測溫亮碼；社工看護隔離戶并提供必要幫助；定期實施轄區全域消殺工作；配合上級部門做好企業復工復產。防疫工作中也涌現出一大批熱心的黨員志愿者、樓道小組長等熱心市民，正是有著大家的共同努力，用愛筑起了一道健康防線。
（二）抓黨建基礎，提升黨組織戰斗力。
社區黨委緊扣上級黨組織重要文件精神，以提升黨員黨性素養為目標，依托“三會一課”、“主題黨日”、“書記上黨課”等主題活動，不斷活躍基層黨組織。20xx年xx月，在xx路黨校分校創辦拱墅區首家社區級的紅旗書屋，并以書屋為載體構建一個集黨建活動陣地、基層治理平臺、資源融合發源地為一體的小區黨建融合體。社區與市設備安裝公司、市電力局、區人社局、區行政服務中心等單位黨組織達成黨建共建關系，定期開展黨建惠民活動，不斷緊密相互之間的黨建聯系。
（三）抓基層治理，做精做細民生服務。
社區依托街道研發的“小區協商鈴”微信小程序，構建小區居民反映問題、化解矛盾新平臺，通過“群眾按鈴，各方響應”，有效實現第一時間在社區一級發現問題、多方協同、化解矛盾。全面推行“小區專員”工作制度，社區劃分微治理小區11個，配備專職社工9名，完善小區黨組織，組建微治理工作站，推行“一梳二聯三走訪”工作機制，讓各小區專員深入小區走一走、看一看、聊一聊，收集居民意見、解決小區難題、提升小區品質。
（四）抓組織換屆，換干結合辦好實事。
20xx年，社區依法依規完成了社區兩委換屆工作。選舉產生了xx社區新一屆兩委班子成員。新屆班子上任后迅速形成戰斗力，社區書記帶頭，領辦社區難點項目。幫助xx小區完成門禁提升改造，將小區物業管理工作推向正軌。班子其他成員也各自認領了一件“關鍵小事”或“發展要事”，有涉及小區微治理的自管委員會建立；有涉及消防安全的小區飛線整治；有涉及舊改的居民生活品質提升等項目。
二、存在問題
一是新屆社區班子群眾基礎較為薄弱。
社區新屆兩委班子成員多為年輕干部，且部分剛從別的社區調來，群眾基礎尚不扎實。二是轄區兩新組織聯系緊密度不夠。作為新上任社區書記，兩新組織走訪力度有待加強，如何有效發揮兩新組織在社區“大黨建”工作中發揮的作用有待探索。
三、下步打算
（一）激發班子活力，扎實推進基層治理工作。
作為社區新一屆年輕班子，要發揚為民服務孺子牛、創新發展拓荒牛、艱苦奮斗老黃牛的干事精神，深入基層黨支部，以開講一堂黨課，參加支部組織生活等形式，提升自身黨性素養的同時，緊密聯系基層黨員。班子成員帶頭做好基層治理工作，重心下移，針對不同小區的特點，定制小區微治理方案，治理小區矛盾問題的同時，引導小區居民自住參與小區自治。
（二）發揮兩新作用，深化“大黨建”工作格局。
進一步發揮兩新支部黨員能動性，帶動兩新組織活力。建立一套上下聯動、左右協同、深度融合，有明確的方向和行為規則的“大黨建”工作體系。積極結成黨建共建共聯，加深相互間黨建聯系，整合資源形成基層治理工作合力。
各位黨員代表同志們，新的一年xx社區新屆社區黨委班子在街道黨工委及辦事處的領導下，將以構建和諧社區為主線，以服務居民為優先，開拓進取，扎實工作，推動社區黨建工作更上新臺階。新一屆社區黨委一定會更加珍惜機會，不斷克服困難，圍繞新制定的工作目標，實現新的跨越，更上新的臺階，為建設平安、和諧社區再立新功！
社區書記抓黨建述職報告 篇6
一、主要做法和成效
20xx年，xx社區以“黨建引領+志愿服務+小區治理”模式，助推社區基層治理工作縱深發展。
（一）抓機制、強班子，強化責任落實
20xx年，是社區兩委換屆選舉年。在黨委2名候選人、居委2名候選人都在街道掛職、社區人手嚴重不足的情況下，作為社區“第一責任人”，我精心組織，嚴格程序，高質量地完成選舉工作。社區兩委班子上任伊始，第一時間走進居民家中，聽民聲，解民情，認領的飛線整治、小區自管會的成立等5項民生實事，均已完成。特別是xx新村的9棟、10棟一直沒有納入物業管理。我一邊與新南北物業公司溝通，一邊帶領小區專員、自管會成員，走訪居民共計89戶。如今，新的保安崗亭立在9、10棟門口，往日的“散戶樓”完全融入小區。
（二）抓黨建、強隊伍，夯實組織堡壘
20xx年，社區共轉入黨員36名，轉出黨員17名，發展黨員2名，書記上黨課6次，支部內開展討論學習活動13次，認領微心愿106件，開展志愿活動120人次。在區、街道“運河紅盟”黨建共建指引下，定期走訪轄區兩新組織38家，簽訂共建協議11家。在固定活動黨日，與人社局機關黨支部、市場監管所黨支部等單位開展向困難兒童捐書、抗疫志愿者慰問等結對活動26次。xx月xx日，《青年時報》作了報道。
（三）抓實事、創特色，打造和諧家園
一是樹立“紅五心驛”黨建品牌。成立五一新村黨支部聯合會，推動三方協同治理。如：針對居民私拉電線充電，從應付矛盾化解“堵”，到長效治理正向“疏”。1。堵——社區黨委依托米市“協商鈴”，召集物業公司、小區專員、網格長、網格員與社區民警，落實主體責任，堵絕私拉充電。2。疏——社區兩委班子、小區專員、物業進小區，進樓道，在五一新村3幢、7幢和xx新村9幢，增設4處智能充電樁，修復xx1、2、3幢的充電樁，共計增加充電位55個。xx月xx日，《今日拱墅》作了報道。
二是打造最美“小紅帽”——“xx大姐”志愿者品牌。發動在職黨員、兩新組織、居民志愿者120余人，開展多項志愿活動。特別是自百日攻堅以來，我帶領大家，除牛皮癬、除雜物積水，清除垃圾310噸，搬離共享車300多輛，河道巡查28次。同時，“xx大姐”還開展為老鄰里敲門活動，《浙江老年報》作了報道。
三是舊改工作聽民意心。社區通過議事薈、小區三方辦等現有調解機制作用，利用“米市服務鈴”這一創新協商平臺，有效化解小區、物業糾紛。截至目前，居民已按鈴62次，受理6０起，共解決居民實際問題37件。此外，做好人口普查、疫情防控、五水共治、垃圾分類等工作。
二、存在的問題和不足
一年來，基層黨建工作取得一定成績，但作為第一責任人，在抓黨建工作中還存在差距和不足，主要表現在以下幾方面。一是自身學習仍需要進一步加強，尤其是黨務知識、理論知識和業務知識的學習。二是抓黨建精力分配不足。今年疫情、舊改維穩工作等任務繁重，盡管定期研究黨建工作，有時因忙于具體工作而淡化主業。三是面對全面從嚴治黨，特別是面對后亞運的新要求，社區新黨員、新社工主動擔當破難不夠堅決，辦法還不夠多。
三、20xx年工作思路
（一）發展黨建共同體，構建樓宇黨群橋梁
通過資源整合、便捷服務，凝聚黨建共同體，探索出一條服務與發展互進的樓宇黨建新路子。一是以在籌建中的xx大廈驛站為基點，輻射成員單位提供的“N”個公益資源共享基地，形成“1＋N”資源共享、互補互助的服務平臺。為樓宇的各類單位提供法律咨詢、政策咨詢、黨代表接待、學習充電、便民服務等菜單式服務。通過“驛站＋服務”，不斷吸引、凝聚樓宇網格中的年輕人，主動向黨組織靠攏。二是秉承“構建樓宇黨群橋梁，筑牢紅色信仰根基”的理念，推動兩新黨支部認領服務項目，當好服務的先鋒隊，做到以黨建引領推動樓宇健康發展。
（二）用好錦家園議事薈平臺
打造“錦家園議事薈”小區黨建品牌。建立“1+3+N”運行體系：1—社區黨委牽頭；3—三個小區專員全覆蓋；N—轄區共建單位資源力量整合。錦家園議事薈成員輪流值班，接待社區居民來訪，對不能及時解決的問題，向社區黨委上報，提出方案，以米市“服務鈴”為抓手，組織更多部門協商解決居民群眾的關鍵小事，協商舊改后的長效管理。
（三）做好社區辦事大廳的提檔升級
xx社區辦事大廳的提升改造，涉及社區微型幼托中心、新時代文明實踐中心、社區退役軍人工作站的建設。改造后的新辦事大廳，將給居民群眾提供舒心便捷的環境。
社區書記抓黨建述職報告 篇7
按照要求，現將201X年度抓黨建工作工作總結入下：
一、履職情況和工作亮點
我于201X年12月2日當選為社區黨支部書記，原任社區黨委委員。一年來，社區緊緊圍繞“人文社區、溫馨社區”建設目標，加強了黨組織建設，加強了黨員的教育發展管理，創新了服務載體，創建了“陽光家園留守兒童學校”，在全省影響較大。創立了社區業余劇團，不定期舉行文藝演出，豐富了居民的精神文化生活，確保了社區的和諧穩定。
二、存在的主要問題及原因
1、黨員結構有待進一步優化。在121名黨員中大專以上的黨員有7名，占5.7%，高中文化程度12名，占9.9%。35歲以下的黨員有4名，占3.3%。女黨員偏少，黨員結構不合理。此外，后備干部的培養工作有待推進。現有干部通過現代技術處理工作的能力有待加強。
2、基層組織建設經費不足。201X年社區辦公場所一直在老辦公室，房屋老舊，各項設施欠缺。201X年社區投入基層黨建經費7萬元，社區干部月工資1400元左右，居民小組長工資200元，再加上此次年末辦公地搬遷，讓本已比較拮據的經費更加短缺。
3、思想上不夠解放，工作積極性不高，工作效率不足。日常工作不夠扎實，忙于其他事務比較多，真正深入群眾與群眾溝通，了解群眾想法的行動比較少。服務理念不足，對于不能解決的問題，沒有做好充分的解釋工作。對于一些辦理起來比較困難的事情，存在著能拖就拖的思想，嚴重影響了工作效率。
這些問題的產生，有客觀原因，也有主觀因素。作為社區黨建第一責任人，今年我將理清工作思路，堅守“抓好黨建為最大政績，抓不好黨建室失職”的理念，全力提升黨支部的黨建工作水平。主要做好以下工作：
1、抓好社區管理服務用房建設。201X年抓住縣委加強社區建設的有利契機，積極做好新辦公服務用房的打造、升級工作，建好“六服務”便民中心。
2、繼續優化黨員結構、選好后備干部。在積極發展入黨積極分子，對預備黨員轉正嚴格把關的基礎上，更加注重吸收文化程度高，年輕的人加入黨組織，鼓勵本社區的大學生積極向黨組織靠攏，關系社區日常工作。在培養后備干部上，積極培養各居民小組長，同時，更加注重選拔有意愿的、積極性高的、文化程度高、年輕的居民擔任小組長，加強對他們的培養。此外，還要對現有的黨員干部加強教育，開展“兩學兩促”即向理論學習，促思想解放；向實踐學習，促思路調整，做到與時俱進。
3、加強黨建經費保障。要確保黨建經費足夠，一方面，要積極向上級政府爭取黨建資金，更重要的一方面，就是要做到勤儉節約，對于其他辦公費用，能省則省，減少不必要的浪費，特別是壓縮招待費用。將省下的費用投入社區黨建中。
4、完善機制，抓好黨建，促進社區服務。要堅持每月開展一次黨員干部進社區的工作機制，了解居民的對社區工作的意見。要建立社區工作體制和管理辦法，做到“兩做好、三不準”，即認真做好案頭工作，保質保量完成工作任務、認真做好居民工作；工作期間不準處理與工作無關的事務、不準對居民提出的問題相互推諉或置之不理、不準對居民的實際困難采取拖延、敷衍了事的工作態度。
社區書記抓黨建述職報告 篇8
20xx年，我認真履行基層黨建工作第一責任人職責，抓亮點求突破，不斷夯實黨建基礎，積極奉獻、忠實履行自己的工作職責，為促進社區各項工作健康有序開展提供了有力保障。現述職如下:
一、主要工作
（一）抓基層黨建工作責任制方面。一是主動學習新思想新精神，多層面開展專題學習活動、黨小組學習討論會、書記領學、舉辦知識競賽、文藝匯演等多種形式推進“不忘初心、牢記使命”主題教育常態化制度化，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、落實“兩個維護”，貫徹落實xxxxx重要批示精神，全年開展專題集中學習7次，三新大講堂為黨群開課5次。二是認真落實黨建等各項工作任務，采取入戶、宣講、懸掛橫幅等模式，大力宣傳掃黑除惡專項斗爭和宗教問題綜合治理活動，進一步提高了轄區居民群眾對黑惡勢力，民族宗教政策和法律法規的認知度。三是根據中央和省委巡視整改反饋意見，強化班子建設，對重點工作進行統籌安排，提升黨建工作的規范化，科學化水平。四是嚴格入黨程序，大力號召社區優秀群眾積極向黨組織靠攏，發展入黨積極分子1名；加強黨員管理，嚴格規范黨內組織生活，落實三會一課，提高黨員的思想水平。
（二）履行黨風廉政建設責任制方面。一是規范程序，建章立制，把社區的黨務、居務、財務各項工作監管落到實處。同時對居民提出的意見和建議，及時搭建起居民與監委會對話的橋梁，提高居民的參與度。二是認真學習貫徹xxxxx關于進一步糾正“四風”加強作風建設重要批示精神，深入學習《黨章》，落實基層黨風廉政的各項規定，以釘釘子精神把作風建設抓牢抓實，嚴肅執紀問責，不斷營造風清氣正的良好政治生態。三是每月5日將社區黨費收繳情況、低保人員情況、殘疾人補貼情況進行公示，接受群眾監督。四是帶頭改進作風、厲行勤儉節約，引導大家始終保持良好的精神面貌，不斷改進工作作風、提高工作效率。
（三）落實意識形態工作責任制方面。一是嚴格落實“一崗雙責”，堅持統一領導，齊抓共管、書記總負責，認真履行職能，兩委班子成員對照自查自糾，確保責任制全面落實。二是要提高思想認識，把主體責任放在心上、扛在肩上，帶頭抓意識形態工作，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要的工作、問題、事件親自部署、過問、處置。組織一系列工作督查，陣地意識、導向意識相比過去明顯增強，意識形態領域形勢向上向好。依托新時代“三新”大講堂定期組織召開紅色微黨課；進一步提高黨員干部的黨性修養，保持不忘初心、牢記使命，我社區黨總支組織轄區黨員開展“參觀黨史館重溫紅色情”，到焦裕祿紀念館參觀學習焦裕祿精神。
二、存在的主要問題及原因
（一）抓責任落實不到位。根據黨建工作總體安排，結合社區實際，對單位黨建專職工作人員培養力度不夠，沒有把黨建工作真正抓起來。例如：重要情況沒有做到親自掌握，黨員設崗定責，黨員干部履職承諾制等系列制度還不夠完善。
（二）抓黨建工作還有薄弱環節。黨組織凝聚力、戰斗力、號召力、組織紀律還不強。支部黨員理論學習仍顯得不足，對黨的認同感、從屬感、責任感都很淡薄，長此以往，有的盡管學了很多理論，懂得不少原理，但缺乏改造自身世界觀、人生觀、價值觀的自覺意識。例如：支部有10余名黨員年齡偏大，不愿下功夫學習鉆研科學理論和黨的文件，把學習看作額外負擔。
（三）抓黨建工作服務不到位。基層黨建中，存在管理多，要求多，而服務意識不強，服務范圍不寬，社區文化建設滯后的問題。一是社區工作千頭萬緒，忽視了對黨員和群眾的服務。二是社區黨建對象復雜，各類黨員思想迥異，統一思想難度較大。只重視對社區黨員的傳統性教育管理，沒有組織廣大黨員融入社區服務，充分調動黨員參與的積極性。
（四）抓黨建工作缺乏創新和針對性。社區黨組織開展活動，方法單一陳舊，不能適應新形勢下城市社區建設和管理的需要。例如：在黨員大會上學習傳達上級黨組織的文件規定作為社區黨總支活動的主要形式。這樣的工作方式很難對黨員產生吸引力，社區黨組織的領導核心作用也就難以有好的發揮。
產生問題的原因主要體現在五個方面：
一是落實主體責任不夠。有重業務、輕黨建的傾向，對黨建工作責任制執行不力，黨建工作第一責任人意識不強。支部班子分工不夠明確，沒能形成齊心協力抓黨建的良好氛圍。二是黨建工作統籌推進不夠。對于黨性意識薄弱的黨員應加強教育，對新納入黨員的管理加強督促，提高對社區黨建工作的認同感。三是黨員干部自身素養和實際工作能力有待提高，有個別黨員對參加社區活動的熱情不高，要充分調動黨員干部工作的積極性。四是黨員隊伍管理上缺乏有效手段。黨組織生活制度落實抓得不實，流于形式。五是工作方法創新不夠。對新形勢下基層黨建工作缺少前瞻性，導致黨建工作內容不夠豐富，黨建載體創新不夠，黨內組織生活方式方法單一。
三、下步工作思路和主要措施
（一）聚焦問題抓責任，創新考核方式。抓好基層黨建責任制必須要進一步加強黨建責任人的主業意識。通過強化黨務培訓，用黨的創新理論進行思想武裝來牢固樹立抓黨建就是抓發展的思想意識。同時要充實黨建隊伍力量，為黨建工作的順利開展提供人才支持。定期組織人員參加培訓學習。提高兩委服務社區的能力和解決實際問題的能力，發揮其在社區管理和服務中的特殊作用。
（二）加強政治理論學習。進一步增強學習的自覺性和系統性，導黨員透過紛繁復雜的社會現象和黨的現實狀況，從而不忘初心、牢記使命。這就需要黨組織持之以恒地把黨員的學習教育抓緊抓實抓好。完善個人自學和集體學習相結合的制度，黨員集中學習每月至少1次，黨員活動會議每月至少1次，把學習成果轉化為指導實踐、推動工作的實際成效，整合各類資源，辦好“三新”大講堂。
（三）打造服務型基層黨組織。突出“貼心服務”主題，發揮社區“三社聯動”服務功能，以為居民群眾辦實事、辦好事為出發點和落腳點，充分發揮社區黨總支先鋒堡壘和黨員先鋒模范作用，深入居民群眾開展服務。并要深化作風建設，加強服務型黨組織建設，搭建服務平臺，做到服務群眾全覆蓋。以黨組織黨員雙承諾活動為載體，全面劃分黨員責任區，建立黨員服務隊，堅持開展黨員服務日活動，創建“黨員先鋒崗”，努力踐行和培育社會主義核心價值觀，切實增進黨群眾的感情。把社區服務作為社區工作的龍頭，把解決居民的實際困難，滿足居民利益需求作為中心環節來抓。發揮社區在維護社會穩定中的基礎作用，健全社區治安網絡，維護好社會治安，構建和諧文明的新型社區。
（四）創新教育實踐方式。針對社區居民需求多樣、社會事務繁雜等問題，探索構建社區黨員網格“無縫隙”、居民訴求“全響應”、社區服務“全覆蓋”的服務體系，不斷提升社區治理水平，打造黨建工作品牌。一是開展“爭先進、做模范”主題活動。二是完善結對幫帶幫扶機制。社區建立“紅色家庭”責任區，完善了黨內表彰關愛機制，不斷提高為民服務意識。
（五）加強“共產黨員調解室”建設。“共產黨員調解室”是香港城社區的特色亮點，在原有的基礎上，爭取20xx年再上新的臺階。一是擴大調解員隊伍，不斷為調解室輸送新鮮血夜，從優秀黨員中選取調解員。二是爭取把矛盾解決在萌芽狀態。三是定期組織調解員參加業務培訓學習，拓寬知識面，提高調解隊伍整體水平。
社區書記抓黨建述職報告 篇9
2019年，在市政協黨組和市直機關黨工委的正確領導下，市政協機關黨總支深入學習貫徹XXX新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，認真貫徹落實上級黨組織關于抓基層黨建的舉措部署，圓滿完成了各項任務，現將有關情況報告如下：
一、履行全面從嚴治黨責任
（一）抓牢抓實黨的領導，推進全面從嚴治黨。建立機關黨總支，明確班子成員分工，建立健全“三會一課”制度，牢固樹立抓好黨建是最大政績、做好政協工作必須首先抓好黨建的理念，深入貫徹中共中央和各級黨委關于加強新時代人民政協黨的建設的要求，把黨的建設貫穿于政協工作全過程。確保政協履職始終與市委工作同頻共振，同向前進，堅定前行。切實履行三個主體責任，引導機關黨員干部牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，推進政協系統全面從嚴治黨向縱深發展。
（二）抓牢抓實政治引領，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，不斷強化理論武裝。把學懂弄通做實XXX新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，通過機關黨總支帶頭學，支部分組學，全體黨員干部專題學等形式，組織學習活動30多場（次），推動學習多層次全覆蓋，教育引導機關干部不斷深化對XXX新時代中國特色社會主義思想和中共十九屆四中全會精神的認識，真正做到學深悟透、入腦入心。積極參與“學習強國”和“燈塔”大課堂，黨員參與率、學習分數名列前茅；舉辦黨史、新中國史專題講座，觀看勞模先進紀錄片，洗禮凈化心靈，鑄牢理想信念。
（三）嚴格落實建設責任制。把建設和反腐敗工作納入日常工作中，明確職責范圍，統一部署落實、統一檢查考核。定期組織開展黨風廉政建設專題學習，通過觀看警示教育片、參觀警示教育基地以及剖析典型案例、與班子成員及普通黨員談心談話等形式，不斷加大黨風廉政建設和反腐教育力度，提高黨員遵紀守法意識，認真開展組織生活會，發現各類問題30多個，認真進行整改落實。
社區書記抓黨建述職報告 篇10
一、工作成效
圓滿完成兩委換屆選舉工作。通過換屆選舉，讓政治堅定、工作務實的年輕社工進入了兩委領導班子，力爭做到“領導放心群眾滿意”，提高了社區核心樞紐的整體素質和戰斗力。
加強黨組織班子建設，發揮黨組織領導核心作用。為提升基層組織力，以支部為圓心以“運河驛站”、“志愿者服務站”、“陽光老人家”為載體，打造黨員群眾協商議事、學習交流的重要場所，實打實地為群眾傳遞溫暖。
落實社區重點工作，積極配合老舊小區改造。扎實推進“疫情防控”、“垃圾分類”、“文明測評”、“百日攻堅”等工作，保證民生保障、綜治維穩、城管城建等其他重點工作任務圓滿完成。為將小區舊改成為“我要改、我參與、我監督、我滿意”的項目，以各支部黨員為主，成立了民間監督小組，并組建各舊改小區議事微信群。將施工材質、工程進度、方案調整、居民意見和一些遇到的問題、疑惑反映到群里，與施工方和設計方共同協商解決。
充分發揮小區支部、黨員的作用，共同協商共同參與。在疫情防控工作中，各支部有序組織黨員輪流守護在小區的小門。我始終堅守在抗疫一線，吃住在社區。頂住壓力、克服困難，帶領全體社工和志愿者堅守小區，忙碌在外來人員排查、小區出入口檢查、隔離人員管控服務等工作中，得到了轄區居民的一致認可，我也榮獲浙江省“城鄉社區千名抗疫人物英雄”稱號。
在業委會和自管會的組建中，在各支部積極動員，將年輕熱心有能力的黨員推薦為候選人，為小區微治理工作打下了堅實的基礎。指導完成星河明苑物業選聘、華龍公寓業委會換屆、老舊小區自管會組建、協商鈴推廣使用等三方治理工作。
二、存在不足
一是在履行崗位職責中，積極思考做好新時期黨建工作的思路不多，還需進一步加強。二是解放思想的力度不夠大。對職能分工的轉換認識還不夠到位，缺少開創性工作的思路和方式。
三、下步打算
一要夯實基礎工作，規范黨員管理。接合社區兩新組織多的特點，指導他們根據自身的特點和實際情況解決好學習與工作的關系，利用各類平臺，用好碎片時間進行學習。鼓勵黨員參與社區建設，探索樓宇黨建管理模式，引導實現資源共享、難題共解、優勢互補。鼓勵兩新支部和樓道支部結對，資源共享、老少互幫、共同提高。
二要做好百年黨慶，強化黨性修養。為慶祝中國共產黨成立100周年，結合“黨史主題教育”活動，計劃在七一華誕期間開展“六個一”活動，提高黨組織的凝聚力、號召力和戰斗力，增強光大共產黨員的光榮感、責任感和使命感。
三要深化小區微治理，發揮小區協商鈴作用，夯實基層基礎，助推社區和諧。結合街道一社一品要求，努力打造xx新村精品小區項目。以“xx新村小區微治理工作站”為基點，通過小區專員主抓小區黨支部，讓黨員做上級政府的傳聲筒、服務群眾的志愿者、小區改造的宣傳員和監理員。
社區書記抓黨建述職報告 篇11
尊敬的領導，各位同志們：
大家好!
今年以年，我社區在鎮黨委的正確領導下，以“黨的群眾路線教育實踐活動”為主題，以求真務實的精神全面推進黨建工作，按照鎮黨委基層黨建責任制目標要求，深入開展了黨員學習教育等一系列活動，提高了黨員干部隊伍整體素質，現將本人年黨建工作開展情況匯報如下：
(一)強化責任意識，努力促進黨組織和黨建工作有序發展。
成立黨建工作領導小組，落實黨建工作責任制。年初，與各支部層層簽訂了黨建工作責任書，明確了相關班子成員、各支部的黨建目標任務，并實行年度獎懲考核;在班子內部，進一步明確黨建工作分工責任制，形成了黨總支書記負總責，班子成員具體配合的黨建格局。
對各項工作有布置、有檢查，對出現問題以及任務完成不及時、不達標的黨員干部及時進行批評勸誡，幫助他們分析原因、改進方法。
(二)打造一支作風硬、素質高、真抓實干的黨員干部隊伍。
一是以交心談心等方式，及時了解和掌握社區黨員、干部思想和工作動態，鼓勵雙向交流，解決了溝通不夠、言路不暢、監督管理不到位的問題。二是積極探索學習方法，利用例會、社區宣傳欄、遠程教育等各種形式加強對社區干部、工作人員的教育和學習，提高社區工作人員的理論水平和工作能力。三是積極推動社區黨風廉政建設教育和學習，著力構建思想防線，以身作則，整風肅紀，從源頭上杜絕腐敗思想和行為，培養黨員干部無私奉獻的精神、節儉清廉的政治本色和人生態度。
(三)圍繞科學執政、民主執政、依法執政，帶頭履行書記職責。
時時處處為黨員干部樹立表率，對黨總支的決策決議及各項工作，以身作則，身先士卒，工作始終沖在第一線，既當指揮員，又當戰斗員。
嚴格執行“四議兩公開”工作法，確保議事和決策的科學化、民主化、合理化。
加強黨務、居務公開。規范黨務、居務公開的內容、范圍、時限、方法、形式和程序，落實公開責任和督促機制。
(四)扎實開展好黨的群眾路線教育實踐活動。黨的群眾路線教育實踐活動于3月3日啟動以來，我組織成立了XXX社區群眾路線教育實踐活動領導小組，按照鎮黨委的統一部署，認真開展各項工作。集中學習活動3次，以社區“兩委”班子討論的形式，開展專題研討交流活動1次，全面檢查讀書筆記1次，收集學習心得體會13篇。專門針對教育實踐活動公開了意見聽取電話，設置了意見箱，召開座談會1次，深入群眾進行座談交流1次，走訪村民小組8個，回收有效調查問卷58份，以面對面的形式聽取XXX社區人員意見1次，以個別談話形式聽取意見26人次，共收集到意見或建設34條，其中與社區“兩委”班子“四風”問題有關建議或意見11條，與社區“兩委”班子成員“四風”問題有關的意見或建議5條。通過這段時間的努力，解決了社區黨員干部隊伍中存在的思想上漠視群眾、感情上疏遠群眾、工作上脫離群眾的問題，推動工作服務基層、服務群眾思路更加清晰，效果更加明顯。
(五)加強流動黨員管理。按照“工作不留空白、教育不斷跟進、黨性得到增強、作用有效發揮”要求，建立了流動黨員管理臺賬。
(六)嚴格遵循“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的十六字方針，堅持“成熟一個發展一個”、“寧缺勿濫”的原則發展黨員，從源頭上保證黨員隊伍的質量，為黨組織輸入新鮮的血液，共發展黨員2名，轉正黨員1名。
(一)抓好計生工作。組織社區工作站人員做好信息采集、人口通報反饋和流動人口計生管理等工作，并組織廣大居民到社區會議室開展各種計生宣傳活動。
(二)加強對流動人口管理力度，減少治安刑事案件的發生，定期組織流動人口學習法律法規，召開專題會議，安排專人定期進行排查，全力維護一方平安。
(三)著重做好民生工作。我始終堅持把服務群眾作為社區工作的基本立足點，本著“群眾利益無小事”的宗旨努力為居民辦實事、做好事。
(四)時刻關注下崗失業人員、困難家庭、困難人員的工作生活情況，并始終把弱勢群體工作作為社區的一個重點。
(五)扎實打牢綜治調解維穩基礎，全面創建平安和諧社區。做好防火、防盜、防事故預防措施的落實。積極協助公安及綜治部門對社區周邊重點環境和出租房屋消防安全綜合檢查。
(六)加強黨風廉政建設，健立健全黨風廉政建設的各項規章制度。為了加強社區黨風廉政建設，提高居務透明度，切實保障居民群眾當家作主的權力，我社區特制定了“黨務公開、政務公開、居務公開”監督制度、協商議事委員會制度、居民代表會議制度、社區工作、學習、考勤制度等一系列的責任機制、督查機制、獎懲機制，對貫徹落實情況逐項進行檢查考核，掌握進度，找出差距，解決問題，推動工作的落實。
(七)充分遵守中共中央組織部《關于中國共產黨黨費收繳、管理和使用的規定》和上級黨委組織部有關黨費收繳、管理和使用工作的具體要求，上繳鎮黨委年全年黨費共計**元人民幣。
(八)加強社區居民法制宣傳教育，營造普法、學法、懂法氛圍，深入開展反邪教的宣傳活動，做好社區穩控人員工作及涉軍人員穩控工作，帶頭執行24小時值班制度，分組對可能上訪的人員包案責任制全程監控重點對象，社區無一例上訪現象發生，加強公交車站值班，為上級部門分憂，確保了轄區的穩定。
(一)我個人方面，還存在政治理論水平不夠高、不經常深入基層，與大家面對面、心貼心交流不夠等問題，特別是與黨員干部的談心交心中掌握人員思想不夠主動，化解矛盾不夠及時，人員聚焦合力不夠集中，在一定程度上影響了工作質量。
(二)黨總支方面，存在著班子的整體工作水平還不適應新形勢的需要，工作能力還有待提高;全心全意為人民服務的宗旨觀念淡化，走基層、接地氣、通下情、聽民意不深入，沒有真正建立與群眾溝通聯系的渠道。黨員們工作中缺少持續的動力，安于現狀，缺少不怕困難的奮斗精神，不怕犧牲的奉獻精神。
在今后的黨建工作中，我將嚴格按照鎮黨委的要求，繼續完善自己，認真履行好黨總支書記的職責，按照鎮黨委黨建工作的總體部署，團結黨總支班子成員，整合班子力量，進一步落實黨建工作責任制，完善制度，創新機制，強化黨員經常性教育和監督管理，以身作則，嚴格要求自己，規范化管理社區工作人員。本著人盡其才，充分發揚民主的基礎上，進行合理分工，使每個社區干部都能充分發揮自已的特長。在工作中形成互相幫助，團結協作的工作作風，對社區各種制度進行不斷的規范和完善，為各項工作的順利開展提供了組織保障，努力促進XXX社區和諧、健康發展。
謝謝大家!
社區書記抓黨建述職報告 篇12
20xx年，xx社區在xx街道黨工委、辦事處的正確領導下，緊緊圍繞社區中心工作，堅持“以人為本，服務居民”的工作理念，認真履行工作職責及廉潔自律規定有關要求。現將一年來工作情況匯報如下：
一、20xx年工作情況
1、強化黨員隊伍建設，夯實黨的基層工作
社區黨總支認真學習貫徹黨的xx大精神，按照xx街道統一部署和要求，結合社區的實際情況，定期開展三會一課，學習黨的xx大精神的理論學習和聽取意見有關工作。全年共開展10次，參加人員200余人次，三會一課以集中學習和自學相結合的方式，學習知識，交流談心，進行學習教育。
2、深化黨員教育提高隊伍素質
社區黨總支在三會一課中通過集中授課的形式及主題黨日開展黨員學習教育活動，邀請李長月、市委講師團講師曲莉、徐巖為廣大黨員分別上了解讀民族精神、解讀xx大報告、奮進新時代展現新作為專題黨課。開展了“解放思想推動高質量發展大討論”活動。為了更好的理解學習，在20xx年12月10日，市委講師團莊慶發以解放思想推動高質量發展為主題講解xxxxx振興座談會上的重要講話精神，參會黨員撰寫了心得體會。
3、以黨建為龍頭，打造服務型社區
社區黨總支深入貫徹黨的xx大精神，一年來，社區黨總支積極關注居民的“大事、小事、家務事”，認真傾聽居民的心聲，社區以網格管理為載體，促使了各項工作的精細化。依托節假日、紀念日開展了“志愿者走進養老院活動”，“慶六一月牙島親子游活動”“迎七一慶祝建黨xx周年廣場文藝晚會及用工洽談會”、慶七一棋類活動、春節期間開展“慰問困難老黨員”座談會、聯歡會；3月30日組織黨員參觀平頂山紀念館；聯合社區服務站、愛爾眼科開展“送服務”“保健康”義診等一系列活動。
二、今后的工作重點及創新
社區黨總支切實加強新形勢下的黨員管理工作。一是定期召開會議研究部署黨員管理工作，按照在職、離退休、下崗、失業對黨員進行分類，如實地記載了黨員在學習教育、履行職責、參加組織活動、交納黨費等方面的情況。社區黨總支根據樓院支部自身特點組織支部活動，也可以幾個支部聯合開展有利于黨員、居民身心健康、積極向上的各項活動。這樣可以增強支部之間的交流與合作，從而進一步發揮黨員參與社區活動的積極性。例如：蔬菜樓院支部老弱病殘黨員居多，許多老黨員都需要親情陪伴，而鄰近的石油一廠樓院支部黨員年齡相對年輕而有精力，兩個樓院建立了親情服務互助支部。這一舉措在社區黨總支的協調推廣下，在社區內成立了親情陪伴志愿者隊伍。他們主要的志愿服務內容是退休后身心都愉悅的老年人到老弱病殘的空巢、獨居老人家中，陪他們聊聊家常，遛遛彎，讓他們有同齡人交流，不再孤獨寂寞。現在已經有很多老年人加入到親情陪伴志愿者活動中。
今后，我們社區全體工作人員將發揮優點，克服不足，努力在思想上、認識上，作風上、紀律上有改進和提高，提高自身素質和工作能力，盡心盡職履行好工作職責，為社區建設作出貢獻。
