辦事處個人工作總結
2024-02-12 辦事處工作總結
辦事處個人工作總結經典。
辦事處個人工作總結 篇1
（一）營造創衛工作濃厚氛圍。印發衛生公約、衛生知識等宣傳單2000余份，制作大型創衛宣傳條幅30余幅、出動宣傳車10余次，進行廣泛宣傳，樹立“人人動手，從我做起，共建美好家園”的衛生責任意識，讓廣大人民群眾都知曉創建國家衛生城市的目的意義，形成全員參與，全員共創的局面。
（二）開展愛衛義務勞動。實行領導包片，干部包段，組織村、動員老干部、黨員開展各類環境衛生整治活動，清理垃圾活動6次，參與人數達100多人次對路和村重點部位進行了環境衛生整治。環境衛生得到極大改善，廣大群眾衛生意識得到提高，為衛生整治工作營造良好氛圍。
（三）開展健康教育。定期開展健康教育活動，每個村都設立了健康生活宣傳欄，每季度定期更新內容，宣傳衛生健康知識。舉辦健康、防疫等各類衛生培訓班10余期，培訓自愿者、村民近1000多人次，加強了對路和路沿線衛生保潔員的管理和責任教育，村民衛生知識知曉率和文明健康行為逐漸提高。
辦事處個人工作總結 篇2
? ? ? ?街道辦事處工作匯報
? ? ? ?街道工作匯報材料
? ? ? ?一、古城基本概況
? ? ? ?XX市古城街道辦事處成立于2022年2月9日，地域面積81平方公里，其中耕地面積1萬多畝，山林面積7萬多畝。下轄13個社區居委會，22個行政村，1個蔬菜公司（蔬菜村改制）。常住人口13.2萬（其中居民10.5萬），流動人口4.5萬。是原XX市城關鎮人民政府劃出部分城郊后而建立的一個市屬派出機構。
? ? ? ?古城有二千多年設郡置鎮的文明歷史，古跡遍布，人文薈萃，是臨海的政治、經濟、文化中心。有東晉始筑、素有“江南八達嶺”之稱的臺州府城，有唐代的巾子山雙塔，有宋代開鑿的東湖，有元代的千佛塔和日本佛教天臺宗發祥地之一的龍興寺，有張伯端故里紫陽老街；歷代名人輩出，從唐代著名學者鄭虔到近代學者項士元、朱自清等均在此留下華章；近年剛剛修繕的紫陽古街、西門古街、戚公祠可以說是國內最具特色之一的歷史街區和人文景觀。這些自然景觀和人文景觀構筑成歷史文化名城的內涵。
? ? ? ?二、08上半年主要工作
? ? ? ?近半年以來，古城街道辦事處在市委、市政府的堅強領導下，堅持以科學發展觀統領全局，凝心聚力抓落實，克難攻堅求突破，深入開展“創業服務年”和“創新推進年”活動，全力發展工業經濟，奮力實施“強二優三”戰略。總的來說，經濟保持穩步增長，重點建設項目進展順利，招商引資工作全面鋪開，農業農村工作扎實推進，社會各項事業協調發展。
? ? ? ?（一）工業經濟保持穩步增長
? ? ? ?到5月底，街道實現工業總產值26.3365億元，完成計劃的43.9％，同比增7.1％；其中規模以上企業實現工業總產值11.5167億元，完成計劃的37.2％，同比增18.9％；實現新產品產值2.2507億元，完成計劃28.9％，同比增18.8％；自營出口3258萬美元，完成計劃的36.2%，同比增51.4％；工業技改投入1.6633億元，完成計劃的61.6%，同比增68.1％，其中裝備投入7495萬元，為計劃數的57.7%，同比增61.7％；實現國稅8487萬元，完成計劃的43.2%，同比增23.5％；地稅1.3376萬元，完成計劃的54.6%，同比增31.6％。
? ? ? ?從縱向比較，街道今年前5個月，經濟發展有喜有憂。一個喜是從數據上看，各項經濟指標均有不同程度增長，有些指標增幅較大，凸顯街道經濟整體平穩上升的態勢；第二個喜是國稅收入5個月就完成43.2％，接近一半，地稅更是5個月就過半，達54.6％，比較樂觀；三個喜是工業性投入達61.6％，裝備投入達57.7％，同比增長均在60％以上，這必將為今后一段時期街道經濟增長帶來強勁動力；憂的是，工業產值同比增幅只有7.1％，顯然是受宏觀環境趨緊影響，經濟有進一步放慢的跡象。從橫向比較，古城多項指標處在全市各鎮（街道）的前列，1-5月財政總收入全市排位第一，為2.19億元。其中地稅排第一，為1.34億元。國稅排第三，為8487萬元。工業性投入完成1.66億元，為計劃61.6%，完成計劃進度排第一，工業用電量5836萬千瓦時，排第二。說明街道近幾年實施的“強二優三”戰略初見成效，街道經濟結構趨向合理，因此受宏觀環境趨緊影響明顯比其他鄉鎮要少。
? ? ? ?（二）重點建設項目進展順利
? ? ? ?截止5月底，街道所有建設項目，推進情況良好，基本上與計劃同步。其中市級重點項目調整后為8個，年度計劃投資6.18億元，目前累計投資1.991億元億元，完成計劃的32.22％【全市37.11％】。其中，104國道XX市區西過境線已完成投資5000萬元，目前政策處理完成80%，紅線內房屋拆遷完成評估，工程路基、橋梁、隧道全面動工建設；35省道東沿伸線留賢至大田段公路工程已完成投資3400萬元，目前紅線內政策處理完畢，施工中遇到的零星問題已會同有關部門妥善解決，路基、隧道、橋梁施工進展順利；兩水村創建XX市級小康示范村工作已總計投入3800萬元，對新村道路實施了硬化，完成綠化4800平方米，建成生態公廁2座，完成2000米道路插石，完成排污和排水管道各3800米，小區內實現路燈亮化，梅浦村創XX市級整治村方案已投入100萬元，完成排污排水管道各300米；鵬雕購物廣場（暫定名）正在籌備拍賣中；大柏葉建材市場工程前期村內政策處理完畢，等待供地拍賣；臺州耀達雍怡廣場工程進入打樁階段，打樁完成過半；靖江路商業街其他項目：財政局北側地塊已成功拍賣，拍得3380萬元，原藍盾公司地塊也已成功拍賣，拍得5150萬元，目前正在設計報批，地質鉆探，白云小區東北角正在政策處理；龍潭岙休閑谷建設仍處在項目前期準備階段。
? ? ? ?街道內的其它重點工程項目同樣進展順利，街道重點項目調整后為10個，年度計劃投資7.413億元，目前累計投資2.366億元億元，完成計劃的31.92％【全市27.7％】。其中，西洋村拆遷改造工程土地清表已完成70％；水云塘村村民房屋建設已完成投資1150萬元，正在進行內外墻粉刷；天和名門小區工程進入樁基施工，部分基礎施工階段；原藍盾區塊建設項目正在設計圖紙報批和開展地質鉆探；許墅岙里水庫炸藥已批下，已重新進場施工；下橋村辦公大樓已完成投資950萬元，外墻粉刷已完成；原包裝裝璜廠區塊已成功組織拍賣，拍得1.61億元；兩水工業園區基礎設施建設已完成投資430萬元，園區全部道路地上堆積物已清理，香樟路、紫荊路道路插石、綠化完成，部分道路已亮化。
? ? ? ?（三）招商引資形勢良好
? ? ? ?截止目前，街道共引進企業2家，其中引進2000萬元人民幣以上市外內資項目1個，完成計劃數的50%；引進300萬美元以上外資項目1個，完成計劃100％。其中市外內資項目臨海宏業混凝土有限公司預計總投資4000萬元人民幣,已到位資金2550萬元人民幣；外資項目XX市耀達有限公司并購預計總投資830.912萬美元,已到位資金415.456萬美元。目前正在洽談引進的項目有：外資項目浙江偉程房地產開發有限公司，計劃增資1000萬美元；市外內資項目休閑旅游用品廠，計劃在兩水工業園用地25畝，投資2500萬元人民幣；市外內資項目上海聯華超市選址雙鴿廣場，計劃投資2500萬元人民幣，預計8月份進場。三產大型項目引進形勢喜人，沃爾瑪、銀泰百貨、上海好飾家、上海聯華等一批國內外知名商貿企業正在引進洽談中。
? ? ? ?（四）農業農村工作扎實推進
? ? ? ?村級組織換屆選舉工作圓滿完成，實現又穩又好的目標；新農村建設不斷推進，兩水村創建XX市示范村各項準備工作基本到位，有望在11月份通過XX市驗收，梅浦村創市村莊整治合格村工作正在有序推進；農村勞動力培訓已完成在崗培訓400人，轉移培訓450人，完成年度計劃的65.4％；政策性農村住房保險出色完成，共完成保險7500戶，上交保費37500元，獲全市第三名；政策性農業保險基本完成，蔬菜保險850畝，水稻保險4500畝；森林防火工作扎實有效，清明期間未發生一起火災；水毀工程修復加快推進，龍潭岙投資200多萬元對龍潭岙溪700米溪壩進行修復，松山溪松一段投資80萬元對320米溪壩進行修復，大嶺山段投入70萬元對138米溪壩進行修復。
? ? ? ?（五）社會各項事業協調發展
? ? ? ?創衛工作力度進一步加大，軟硬件進一步完善；“和諧社區”創建不斷推進，鄰居節、社區文化節等活動積極開展，南門社區成立了XX市首家社區養老服務中心；“學在古城”品牌進一步打響，城區所有學校全部通過XX市以上示范性學校驗收，城郊部分農村薄弱學校通過名校托管形式，使古城優質教育資源覆蓋率達99.7％，實現教育公平、均衡發展；進一步深化“平安古城”建設，廣泛開展“平安社區”、“平安村”、“平安單位”、“平安校園”、“平安家庭”等系列創建活動，積極開展治安大巡防活動，“一對一”信訪積案調處力度不斷加大，各類歷史信訪積案得到有效調解；此外民主黨派、工青婦、老干部、老齡、關心下一代、民族宗教、僑務、科協、人口計生等工作都取得了新的成績。
? ? ? ?二、08下半年工作思路
? ? ? ?今年下半年，古城街道黨工委、辦事處將在市委、市政府的正確領導下，進一步認真貫徹落實科學發展觀，結合古城實際，利用空間不足區域補、二產不足三產補，緊扣今年工作目標，深入開展“兩年”活動，繼續實施“強二優三”和“商貿興古城”戰略，強化責任，狠抓落實，努力打造臺州北部現代服務業中心。全年工作目標：
? ? ? ?（一）實現工業總產值突破60億元，增長15%，其中規模以上工業產值達到31億元，增長20％，新產品產值爭取達到7.8億元；財政總收入達到4.42億元，增長20%，地稅收入突破2.45億元，國稅收入達到1.965億元以上。
? ? ? ?（二）工業性投資爭取達到2.7億元，其中裝備投入1.3億元；零地技改面積爭取達到20000平方米；完成自營出口總額9000萬美元。
? ? ? ?（三）引進實際使用外資300萬美元以上項目1個。引進2000萬元以上市外內資項目2個。
? ? ? ?根據上述目標，今年下半年工作的主要任務是：
? ? ? ?（一）大力發展現代服務業 古城是臨海主城區，發展現代服務業有得天獨厚的優勢，因此要繼續實施“商貿興古城”戰略，努力突破二三產業之間的產業結構調整，全面構建與古城主城區地位相適應的現代服務業體系，打造臺州北部現代服務業中心。
? ? ? ?下半年服務業重點工作主要有：（1）是加快臨街、臨路邊角地塊改造步伐，為服務業發展提供必要的商業地產。（2）是加快靖江路現代商業街區建設進程，大力發展總部經濟，爭取引進一批國內外知名商貿企業，建設一批特色鮮明、輻射能力強、檔次高的區域性商貿中心和專業市場。（3）是積極推進崇和商圈、古街商貿旅游購物街、江濱路休閑娛樂區以及其它各類專業市場產業升級，提升現有的商貿服務業檔次。（4）是穩定發展房地產產業，加快提升商貿產業。（5）是充分挖掘、利用XX區傳統文化資源，構筑浙東南商貿旅游集散中心，加快旅游業發展。（6）是開工建設大柏葉建材市場，全面推進靖江路商業街區勾山區塊項目建設，以項目推進促服務業發展。
? ? ? ?（二）切實做大做強工業
? ? ? ?在古城，工業經濟的基礎性地位仍然不可動搖，但古城工業的發展空間已經很小，制約要素太多，因此下半年古城仍要走積極破解要素制約，以工促貿，工貿互動之路。一是破解土地要素制約。一方面將進一步加大兩水工業園區建設力度，完善園區服務功能，優化投資環境。另一方面將積極實施“西線擴張”工程，充分挖掘后山、許墅、七里、合利、古樓、龍潭岙、松山片等村的工業發展空間，打造工業新園區。第三將強力推進“零地建設”，通過鼓勵企業進行廠內技術改造，加層擴容，向空中要土地，確保年內完成零地技改2000平方米。二是破解資金要素制約。發揮古城的區域優勢和環境優勢，擇商選資，爭取引進更多的工業性企業。積極鼓勵企業加大技改投入，全年工業性投資力爭2.7億元，裝備投入不少于1.3億元，確保14項1000萬元以上工業性投資項目按期完工。三是調整增長方式。鼓勵企業加大科技投入，加強裝備創新、工藝創新和產品創新，下半年確保新增省級高新技術企業2家，省級以上高新技術產品8個。四是破解環境要素制約。推行節能新技術，大力發展循環經濟，確保年內實現2家以上企業通過清潔生產驗收的目標，全面完成節能減排任務。
? ? ? ?（三）精心建設主城區
? ? ? ?一是強勢推進城中村改造。重點是：完成西洋村整村搬遷，推進大柏葉村舊村改造，啟動下橋山川街區塊、謝里王村、花街舊村改造，同時實施崇和路改造工程和老街區背街小巷改造工程，切實提高城市品位。
? ? ? ?二是加快推進靖江路現代商業街區建設。重點完成四項工作：（1）繼續抓好東湖商貿城、雙鴿世紀廣場、怡江苑等項目招租工作，確保年底前對外營業；(2)繼續抓好臨海鵬雕購物廣場、耀達雍怡廣場一期工程、原蘭盾公司區塊改造工程、下橋建材市場遷建工程、財稅大樓北側地塊開發工程等已經落地的項目動工建設；(3)在原包裝裝璜廠區塊、鵬雕東北角區塊等區塊土地成功掛牌出讓的基礎上，力爭年內動工，白云小區東北角區塊爭取在7月底前掛牌出讓；(4)加快勾山區塊改造，力爭在下半年完成拆遷。
? ? ? ?三是進一步推進重點工程和基礎設施建設。繼續做好104國道臨海西過境、35省道東延線、江南城防、靈湖二期工程建設，做到工程施工到哪里，服務跟蹤到哪里，確保暢通無阻，無障礙施工。
? ? ? ?（四）進一步推進新農村建設
? ? ? ?一是促進農民增收。全面落實市里的農業發展30條扶助政策，積極鼓勵農民兄弟轉變觀念，全民創業，走創業致富之路。調整農業產業結構，從傳統農業向高效生態農業、向城郊觀光型農業轉變。積極引導近郊農村發展現代家庭工業，切實解決農村富余勞動力出路，繼續實施農村勞動力素質培訓工程，不斷提高農民擇業、就業、創業能力。二是加快農村各項事業發展。加快街道農村教育、醫療衛生事業發展。積極推進農村學校網點撤并工作，加快農村文化活動中心建設。加大農業水利基礎設施建設，水毀工程確保在汛期來臨之前修復，投資千萬元的許墅岙里水庫確保年底完工。三是優化農村環境。下半年繼續推進農村道路硬化、衛生潔化、農民飲用水凈化和村莊綠化為主的村莊整治，完成兩水村創建XX市級小康示范村、梅浦村莊整治的任務。
? ? ? ?（五）加快發展社會各項事業
? ? ? ?繼續堅持教育優先發展地位不動搖，合理配置優質教育資源，進一步提升“學在古城”品牌。繼續擴大城鎮職工基本養老和醫療保險覆蓋面，完善新型農村合作醫療制度，推進城鄉居民最低生活保障、被征地農民基本生活保障工作。鞏固完善農村五保和城鎮“三無”對象集中供養制度。完善社區就業援助站，消除新增城區零就業家庭，積極鼓勵勞動者自謀職業，倡導全民創業，以創業促就業。著力維護社會穩定，加大群防群治力度，繼續強化“平安古城”與“和諧古城”建設，增強人民群眾的安全感。繼續深入開展普法教育，努力提高廣大居民的法治理念和法律意識。加大信訪調處力度，繼續開展“一對一”信訪積案調處活動。繼續開展“安全生產隱患排查整治年”活動，確保安全生產落到實處。
? ? ? ?今年以來，政府機關總支以鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，緊緊圍繞縣委、政府中心工作，充分發揮綜合協調服務職能，不斷加強內部管理，改進工作方法，提高工作效率，加強機關黨的思想、組織和作風廉政建設，有力提高了機關黨建工作水平。現將黨建工作匯報如下：
? ? ? ?1、扎實開展各項學習教育活動，努力提高機關黨員干部思想政治素質。今年以來，政府機關黨總支堅持把搞好“赴基層轉變作風服務群眾活動”、“三級九工程”、“學黨章、用黨章”、“長治久安若干政策學習教育”、“解放思想、深化改革”大討論等活動作為當前首要的政治任務，作為改進作風，加強政府機關效能建設的難得機遇，以建設“學習型、效能型、落實型、服務型、節約型”機關為載體，堅持每周一次黨員學習和領導干部帶頭學習制度，制定了詳細的學習計劃，采取集中學習、專題討論、上黨課、宣傳典型事跡、觀看電教片、舉辦演講比賽、知識競賽、辦板報、撰寫讀書筆記及心得體會等多種形勢方式，認真開展學習教育及學習實踐活動，組織干部職工認真學習了各項活動規定的必讀篇目，每人撰寫了一萬字左右的讀書筆記，十篇以上的心得體會，并開展了學習情況知識測試活動和黨員創先爭優承諾活動，并設置“黨員示范崗”、“雙語崗”等崗位，增強了廣大黨員干部立足本職崗位，踐行科學發展觀的自覺性，為學習教育活動縱深開展奠定思想觀念基礎。
? ? ? ?2、以學教活動為突破口，切實加強機關黨組織建設。以開展“赴基層轉變作風服務群眾活動”、“三級九工程”、“學黨章、用黨章”、“長治久安若干政策學習教育”、“解放思想、深化改革”大討論等活動為突破口,強化了各支部組織建設。一是加強各黨支部班子建設。按照機關黨組織工作條例要求，著力夯實黨建工作基礎，努力加強自身建設，健全各項黨建工作制度，定期研究黨建工作，做到了年初有計劃、年底有總結，年終對黨建工作進行自查自評。二是加強對黨務干部業務培訓，組織各支部黨務干部參加本縣黨校舉辦的學習班，學習有關黨務工作的政策規定，增強了黨務干部的思想政治素質和業務素質。三是按照“領導班子建設好、黨員干部隊伍好、工作作風形象好、履行職責業績好、工作機制運行好”的要求，鞏固好“五好黨支部”成果。
? ? ? ?3、堅持民主集中制，切實加強黨的制度建設。高度重視制度建設，先后制訂完善了黨總支議事規則、民主生活會制度、三會一課制度、公示制度等，機關各項黨建工作實現了有章可循，照章管理，提高了黨員的知情權、參與權、監督權。始終與上級黨委保持高度一致，堅持講政治、講大局、講團結，在政治上、思想上、行動上始終同黨保持高度一致，維護黨的權威。堅持集中指導下的民主，民主基礎上的集中和集中之后服從的有機統一。嚴格按照黨組織內部議事和決策制度，凡是事關全局性、政策性的干部的推薦、評優評先等重大問題，嚴格按照“集體領導、民主集中、會議決定”的原則和規定程序，實行集體決策。
? ? ? ?4、加強黨員教育，狠抓黨員干部隊伍管理。一是繼續發揮“三會一課”的宣傳教育作用，組織開展政治理論學習和形勢宣傳教育活動，定期進行黨員民主評議，嚴格落實黨員談話制度和誡勉制度，提高了廣大黨員過組織生活的積極性，增強了廣大黨員對黨的組織紀律性的認識。二是加強機關效能及作風建設，按時召開民主生活會，引導黨員干部深入開展批評與自我批評，著力解決在創建工作中存在地突出問題，有效地轉變了機關黨員干部的作風。三是認真做好發展黨員工作,不斷為黨組織輸送新鮮血液。嚴格按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，加大對申請入黨的積極分子德、能、勤、績考評，并根據上級黨委規定，為基層支部統一更換了《黨員發展程序表》，全面實行了黨員發展公示制和票決制，增強了黨員發展工作的透明、公開、合法性。今年以來，黨總支發展預備黨員1人，轉正黨員2名，發展的新黨員大專以上文化程度的達到100%，進一步優化了黨員結構。四是認真抓好各支部黨費收繳工作。根據《黨章》規定和上級黨組織的要求，各支部結合工資調整的實際情況，重新確定了每個黨員每月應交納黨費新標準。督促黨員按規定新標準自覺繳納黨費，并及時全額上繳縣直機關工委。五是加強創先爭優工作力度，狠抓“一先雙優”評選工作，根據縣直機關工委要求，及時召開總支和支部會議，對“一先雙優”候選人進行認真討論，并將程序及時上報上級黨委。
? ? ? ?5、積極轉變作風，大力開展機關作風效能建設活動。一是全面貫徹落實黨風廉政責任制，積極推進黨風廉政建設和糾風工作。按照“一崗三責”的要求，分解責任，細化目標，層層簽訂了《黨風廉政建設工作目標管理責任書》、《糾風工作目標責任書》，并將責任目標進行分解、細化、落實到人，形成了黨風廉政工作層層有任務，層層有人抓的良性工作機制。二是強化黨風廉政教育宣傳力度，組織干部職工學習了規定及自治區十項規定，《黨章》、《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》等一系列法律法規，增強了黨員領導干部廉潔自律意識。三是強化監督考核。結合實際進一步修改完善了《黨風廉政建設責任制實施辦法》，細化了考核指標，制定了嚴格完整的考核程序。同時，將責任追究制度作為落實黨風廉政責任制的關鍵環節，加大責任追究力度，對各支部在黨風廉政建設中存在的問題及時查處、及時整改，促進了黨風廉政建設工作的深入開展。組織全體黨員干部參觀警示教育基地，組織各支部的參賽選手參加縣直機關工委在黨校四樓會議室承辦的“為民務實清廉”演講比賽，計生委支部的楊秀群榮獲第三名。四是認真開展黨務公開、政務公開工作。為扎實推進政府黨務公開和政務公開工作，及時調整充實黨務公開、政務公開工作領導小組，制定了實施方案，建立健全相關制度，采取設立舉報箱，公布舉報電話，動員群眾反映和舉報問題等方式，為開展黨務公開、政務公開工作打下扎實基礎。五是加強機關工作作風建設，努力提高服務質量。結合機關作風效能建設活動，及時制定實施方案和學習計劃，發放征求意見函，設立公開欄、征求意見箱、舉報電話方式廣泛征求意見，認真開展了自查自糾活動，撰寫出了自查自糾材料，有力地增強了黨員干部服務全縣經濟發展的意識。同時，在推行崗位責任制、辦事公開制、服務承諾制、廉政承諾等制度的基礎上，結合實際，進一步完善了各支部工作制度，并要求全體干部職工著裝規范、掛牌上崗，對不規范行為，給予相應處罰，杜絕了門難進、臉難看、話難聽、事難辦的現象，確保效能建設活動落到實處。
? ? ? ?6、積極開展社區服務工作。積極與社區簽訂共駐共建協議，確定一名領導為與社區黨組織聯系的代表，堅持每月召開1次聯席會議，及時建立健全黨建聯創工作聯席會議制度和協調機制，積極構建統籌轄區單位與社區共駐的黨建工作新格局。把創建黨建綜合示范單位與創建黨建綜合示范社區結合起來，充分發揮自身優勢，從物質條件上、政治思想上、工作制度上、工作水平上、工作方法上幫助、指導社區黨組織開展工作。建立黨員共管機制，加強對黨員的分類管理。對各支部在職黨員提出“八小時內服務單位，八小時外奉獻社會”的要求，全面實行在職黨員向居住地社區報到，積極參與法律援助、公德宣傳、政策宣講、社區文藝、環境衛生打掃等各類社區志愿者服務活動和黨建工作，與社區黨員共同開展各種黨性實踐活動，政府辦公室黨支部今年為八社區捐贈共駐資金10000元及活動器材，支持社區改善辦公條件，全面提高共建水平。
? ? ? ?7、加強工青婦組織的指導，增強工青婦組織的凝聚力，積極開展各種活動。一是在“元旦”、“春節”、“三八”、五一”、“七一”期間由總支和機關工會牽頭，組織各委、辦、局職工參加文藝節目、拔河、廣播體操、籃球比賽及職工大合唱、演講比賽等活動。二是派出干部職工分別在自治區、地區、縣各級培訓機構參加知識技能培訓，為爭做知識型職工奠定了堅實的基礎。三是積極開展職工“雙先”評選及“崗位示范能手”評選活動，提高職工的積極性。四是堅持對職工進行普法宣傳和法制教育，提高職工的法律意識和法制觀念。五是關心離、退休干部職工的生活，春節、古爾邦節期間，到離、退休干部職工家中進行慰問，召開座談會，為他們送去黨組織的溫暖和關心。
? ? ? ?八、抓好扶貧幫困工作。扶貧周及節假日期間，及時組織相關單位深入扶貧點開展扶貧幫困工作，幫助當地農民開展義務勞動、走訪慰問困難群眾、捐款捐物；政府辦為黑英山鄉七村辦公室捐贈電腦一套；資助貧困學生5人；協調引進扶貧項目5個；組織培訓班2期，培訓人員104人；各項累計共達116萬余元。同時積極開展勞務輸出工作，共輸出88人，其中一般性勞務輸出75人，穩定輸出13人。切實解決他們生產生活中遇到的困難和問題。今年以來，我們在各項工作中取得了一些成績，但與上級黨組織的要求還有一定的差距，存在著一些問題：一是對各支部指導監督力度不夠；二是黨員干部素質有待于進一步提高；三是黨總支組織的活動缺乏創新；今后，我們將進一步加大督查力度，強化政務服務，積極轉變工作作風，提高工作效率和服務質量，加強內部管理，狠抓政治文明建設工作，嚴格按照“縱向爭先進，橫向創一流”的奮斗目標，充分發揮職能作用，將各項工作推上新的臺階。
辦事處個人工作總結 篇3
我始終堅持學習不放松，以做一個“學習型”干部的標準來嚴格要求自己。平時注重加強政治理論和業務知識的學習，做到邊工作邊學習，不斷增強政治責任感和社會責任感，牢固樹立科學發展與服務基層理念，在其位謀其政，履其職盡其責。堅持把群眾的利益放在首位。做到經常深入群眾開展調查研究，善于傾聽群眾呼聲，把維護群眾的正當利益與自身的工作實際緊密結合起來，著力為群眾排憂解難，辦實事、辦好事。同時以提升自身綜合素養為目標，積極參加學歷學位教育，經過在職研究生學習、論文撰寫和答辯，順利獲得了亞洲(澳門)國際公開大學工商管理碩士學位。
任職以來，我堅持以求真務實、開拓創新的工作作風，以優質、便民、親為的工作態度，精心謀劃，強化執行，團結和帶領分管線干部職工扎扎實實抓好各項工作，贏得了機關干部和村(居)干部的信任和支持，并取得較好成效。主要表現在：一是農林水利工作較好全面實施，街道農業工作每年獲區經濟工作會議獎勵。加強水環境整治工作，在全區率先完成市區禁養區內畜牧養殖場搬遷、關停和整治任務。深入開展森林綠化示范創建活動，創建省級森林街道通過省級初審，創建區級以上綠化示范村6個。強化轄區森林防火設施和能力建設，森林防火態勢連續保持平穩。“百鄉和汛”工程深入推進，基本形成區、街道、村(居)和企業四級防汛體系。二是農村經營管理工作有效深化。針對街道農村經營管理重點和熱點，珍視困難，勇于突破。聯誼公司深化改制工作進展順利，完成鳳凰山莊、聯誼飯店等集體企業經營機制轉換，反映多年的土地優惠
政策問題最終得到落實，一批積累性信訪問題得到妥善處理。啟動巖嶼村社區股份制改革，完成村班子和股份制組織機構過渡選舉，檔案整理、各類別名單核對和土地農轉用等前期工作已基本完成。三是民政殘聯基礎工作亮點頻現。堅持把民政殘聯工作作為服務民生的基礎工程來抓，完善機制，加大投入，綜合減災體系建設和街道本級敬老院建設位于全區前列，農村社區建設和農村星光老年計劃全面推進，實施殘疾人共享小康工程取得成效，轄區民政殘疾人事業邁上新臺階。四是科技科普服務惠及全社會。加大科技政策宣傳和引導，充分發揮企業在科技創新中的主體作用。三年來，先后被評為省科技型企業、市高新技術企業等6家，獲國家創新基金項目補助5個，列為省級以上新產品5個，企業發展中科技貢獻率逐步提高。同時突出社區科普和科普示范項目(基地)創建力度，云健社區“會居共建”科普之友俱樂部項目被中國科協立項予以推廣。
在工作中，我注重工作方式方法，既積極為“一把手”和集體想辦法、出主意，又善于團結和依靠下屬干部職工大膽創新地開展工作。一是在試點工作中探索創新。20xx年底，街道確定為全區村級組織換屆選舉的唯一試點，作為分管民政和農經的我，擔負著指導街道各村村民委員會和村經濟合作社、村務監督委員會換屆選舉的重任，同時受新《村民委員會組織法》施行后新規定增多，省、市委領導對村經濟合作社班子建設提出的新要求等因素影響，給選舉試點工作增加了難度和復雜性。我堅持邊請示邊學習，提出了排解各類復雜問題的對策與措施，并將村民委員會選舉與村經濟合作社、村務監督委員會選舉有機結合起來，為順利完成村級組織換屆試點提供了保障，在此基礎上提煉出來了村委會換屆選舉“九環工作法”，受到了市、區領導的充分肯定。二是在調查研究中促進創新。緊緊圍繞工作重點和難點，開展了城市社區科普、城市防洪、城區山林消防安全和社會化養老等課題的調查研究，既摸清了現狀、分析了問題，又對促進工作進行了創新探索。此外，《城市社區科普工作的實踐與思考》、《椒江城區防洪能力建設的調查與思考》、《椒江城區山林消防安全工作初探》等先后在《椒江政務調研》刊物上發表，既擴大了宣傳，又促進了工作。
辦事處個人工作總結 篇4
一、農機道路交通安全責任制的落實情況
逐級簽訂責任書，20xx年初，采取一級抓一級，層層抓落實的工作方法,簽訂《鹿阜街道辦事處20xx年道路交通(農機)安全目標管理責任書》，全面落實安全生產責任制。
(一)鹿阜街道辦事處與所屬4個社區、49個村委會簽訂道路交通安全目標管理責任書53份，簽訂率達100%;與轄區機動車、農耕機等駕操人員簽訂安全責任書8118份，簽訂率達98%以上。
(二)與所屬4個中心學校校長簽訂4份，4個中心學校校長與其下屬完小、村小、幼兒園簽訂50份，下屬各完小、村小、幼兒園老師與小學生、幼兒及其家長簽訂14932份，簽訂率均為100%。
二、宣傳教育工作
以道路交通安全宣傳“五進”、“四讓”為載體，圍繞預防道路交通事故“五整頓”、“三加強”工作要求，廣泛深入、扎實有效地開展道路交通安全宣傳教育工作。
(一)年內組織開展3次多形勢、多渠道的大型交通安全宣傳教育活動，發放道路交通安全宣傳材料26936份，發放光碟450碟，懸掛橫幅9幅進行宣傳，以提高廣大交通參與者的交通安全意識和文明交通意識。
(二)組織所屬各社區、村委會、小組、學校共計278個廣播室，進行道路交通安全宣傳12788場次。
(三)開展“關愛生命、平安出行”、“保護生命、拒絕違法” 展板、“典型案例”圖片進行宣傳12場次。宣傳“三超一疲勞”、“三車二機”等交通違法的危害。
(四)集中所屬范圍內機動車駕駛人進行交通安全警示教育、交通安全法律、法規學習、道路交通安全教育、安全技術培訓，共計4期，培訓、教育1100余人。舉辦農機安全生產工作座談會，共計3次，參加人數1200余人。
三、農機道路交通安全源頭管理工作
(一)加強“四支隊伍”建設，組建街道辦事處、社區、村委會兼職協管員59人，義務協管員95人，志愿者762人，并建立“四支隊伍”基本情況登記臺帳。
(二)督促所屬各社區、村委會、“四支隊伍”、學校做好長期持續的道路交通安全檢查宣傳教育工作和機動車輛及駕駛人的“一車一檔”“一人一檔”及“一盯一”“一幫一”監管等源頭管理工作。
(三)完成轄區內拖拉機1668輛、微耕機3282臺、小微型普通客車5511輛的“一車一檔、一人一檔”戶籍化建檔。
(四)對轄區內1105臺注冊拖拉機進行了檢驗、檢測，工作中嚴格執行安全技術檢驗標準，嚴禁超標準和拼組裝拖拉機落戶，把好注冊登記和檢驗關，杜絕交通運輸工具帶病運行，確保運輸安全。
四、加大對農村地區機動車交通違法行為整治力度
加強綜合執法，結合轄區道路實際和農村地區機動車出行的特點和規律，科學部署，以鄉道、村道，特別是公安交管部門警力延伸不到的“死角”、“盲區”道路為重點區域開展“打非治違”、沿路占道經營、擺攤設點、以路為市整治工作，自20xx年1月1日至12月止，農村趕集日和重大節日(含春節、“十.一”旅游黃金周)，街道辦牽頭，組織各職能部門和“四支隊伍”人員在轄區內進行道路交通安全檢查宣傳教育和安全隱患排查整治88天次，出動車輛156臺次，出動人員616人次，檢查各類機動車1526臺，其中拖拉機、微耕機違法載人37臺次，三輪摩托車違法載客23臺次，無牌無證上路行駛75人次，二輪摩托車行駛人不戴頭盔行駛331人次，未攜帶駕駛證上路行駛31人次，載客超員12人次。對農村地區機動車及駕駛人嚴重違法行為進行了專項整治。
五、加強學生出行乘車安全管理
(一)采取發放宣傳材料、廣播、晨會、班會、隊會、黑板報、播放光碟;粘貼警示牌、標語進行宣傳教育。以增強學生道路交通安全意識，自覺遵守交通法規。
(二)結合我街道辦事處行政村客運(公交)通達率100%的實際，對校園周圍危險路段和學生離校、返校交通路線進行安全隱患排查，對排查出來的危險路段需設置交通警示、禁令、標志、減速帶的地點情況，書面匯報上級有關部門，現已全部設置安裝。為學生出行創造了一個安全、有序、暢通的道路交通環境。
六、指導管理農業機械服務體系工作
(一)春耕生產期間，積極投入農業生產和抗旱救災工作，組織動員機動車和各類農機具3700臺套投入春耕生產和抗旱救災。
(二)跟蹤督促檢查、指導作業技術、保證作業質量和安全作業，完成機耕機耙140000畝，抗旱灌溉50000畝，機播玉米2700畝，機收小麥1100畝，油菜500畝。
七、中央財政農業機械購置補貼工作
嚴格按照程序，經過廣泛宣傳、公開申請報名，20xx年為198戶農戶辦理農業機械購置補貼手續，補貼機具212臺套，完成中央財政農業機械購置補貼總額：848160元，使廣大農戶受益，得到實惠，同時提高本轄區農機裝備水平，增強農業綜合生產能力。
一、基本情況
洗耳河街道辦事處位于汝州城區西南部，轄區西部：許寨村、上河村、十里村、七里居委會;城區：西街居委會、西大居委會、南關居委會、劉莊居委會、西西居委會。總人口4萬余人，總面積22.5平方公里。轄區內現有中小學校7所，中學2所、高中2所、大型醫院1所，轄區共有18個局委、企業。這些機關單位和社區點多、面廣、線長、底子薄、問題多、涉及創建任務繁重。
在創建工作中，轄區各項基礎建設工作不斷加強，整體大面積衛生薄弱環節和相當一部分衛生死角和頑疾得到全面整治，綜合環境衛生、公共場所衛生和健康教育活動蓬勃開展，各項制度措施步入規范化、科學化、制度化的管理軌道，加快了我市創建國家衛生城市的步伐。
二、主要做法
(一)高度重視，加強組織領導，實現齊抓共建的良好格局
創建國家衛生城市是一項得民心、順民意的民生工程，也是一項復雜的社會系統工程，需要各方共同努力，全民參與。辦事處高度重視此項工作，切實在思想上、組織上、制度上、工作上提供堅實保障，確保創衛工作能夠有條不紊、順利進行。
一是組織健全，加強領導。辦事處成立了以工委書記為政委、主任為總指揮的創建工作指揮部，下設創建辦公室、愛衛組織管理組、健康教育組、病媒生物防治組、環境衛生組、環境保護組、傳染病防治組等九個領導小組，明確了分管領導和具體負責人。同時，各村(社區)、轄區單位均成立了愛衛機構，落實了專職人員，實現了人員、經費、制度、職責“四落實”，確保創衛工作各項任務逐級落到實處。
二是明確責任，量化目標。按照國家衛生城市建設標準，制定出臺了《進一步落實創建國家衛生城市包聯責任制實施方案》，把目標任務細化，并與各(居)村簽訂了《創建國家衛生城市目標責任書》，明確了單位一把手為第一責任人，將工作完成質量列入績效考核，實行動態管理。
三是加強督查，落實獎懲。實行工作月報告制度，辦事處創建辦每月對創建工作進行一次監督檢查，并將打分評比結果以及相關工作做好記錄，作為年度考核、評優評先的重要依據。對在創建工作中表現積極、成績優異、貢獻突出的單位和個人給予表彰。對在創建工作中頂著不辦、拖著不干、整改不力的單位和個人評先實行“一票否決”。
(二)全民動員，營造濃厚氛圍，充分調動參與創建的積極性
辦事處將宣傳教育工作作為創衛工作的主線貫穿始終，注重發揮宣傳教育、組織動員在創衛工作中的重要作用，不斷加大市民學校和健康講座的宣傳力度，使創衛工作由政府行為逐漸轉變成為全民參與的自覺行動。
一是加大宣傳教育，營造濃厚創建氛圍。每年年初都召開創建工作動員會，對全年的創建任務、目標進行明確、動員和部署。同時，充分利用墻報、宣傳欄、橫幅、媒體、戶外大型廣告牌等形式開展創衛專題宣傳。長期以來，我們共向社會印發《健康教育宣傳手冊》1.5萬余份，衛生防病常識宣傳單2萬余份，在轄區新增健康教育宣傳欄30余塊，站臺式宣傳欄8塊，鋁型材宣傳欄12塊;墻體噴繪125塊，大型公益廣告噴繪1處，懸掛宣傳橫幅25條，通過在轄區的廣泛宣傳，營造了創建國家衛生城市的濃厚氛圍，全民的愛國衛生意識也得到明顯提高。
二是以活動為載體，拓展創衛工作的參與面。在轄區廣泛開展單位評比和群眾性創衛活動，拓展了創衛工作的群眾基礎。組織巨龍生物工程股份有限公司、步步高公司等企業開展了衛生先進單位爭創活動;在西街社區、劉莊社區開展了創建“衛生文明之家”活動，在轄區校園組織開展了以“洗耳是我家，人人愛護她”為主題的演講比賽、健康知識競賽和清潔家園活動;以課堂健康教育的方式，把創衛的目的、意義通過中小學生傳達給家長，形成了“全家大小齊動員，把汝州越變越好”的良好局面。
三是加強培訓學習，進一步凝聚合力。活動開展以來，特邀市愛衛辦、市人民醫院、市衛生局、市疾控中心等單位的專業人員來辦事處進行不同層次的創衛知識講座和培訓會，參加學習培訓的機關干部、各(居)村“兩委”班子成員和轄區居民、商戶達20xx余人次，印發宣傳材料20余種2.5萬份。同時，借鑒學習一些先進地區的創建經驗，更加有力地推進創建工作。
(三)對照國標，著力抓好工作落實
根據《國家衛生城市標準》和《XX市創建國家衛生城市職責任務分解》的要求，著力對轄區社區、機關單位創建衛生工作三項內容進行了逐項落實，力爭達到三個要求：
一是要求各(居)村有衛生管理組織和衛生管理制度，定期開展健康教育和衛生評比競賽活動。實行創衛工作“一把手”負責制，對創衛工作分包路段、分包責任區，對職工進行健康知識教育并組織職工搞好環境衛生和綠化美化活動，愛衛工作有完善的計劃、總結等檔案資料。
二是要求各(居)村衛生狀況良好，道路平坦，環衛設施完善，垃圾日產日清，公共廁所符合衛生要求，無違章建筑。各(居)村道路硬化平整，環境綠化美化，果皮箱、垃圾箱、下水道、公共廁所等環衛設施基本完善。各(居)村制定有《公廁衛生管理制度》，保潔時間不低于8小時，生活、生產垃圾收集清運密閉化，路面、綠地、院落等外部環境無暴露垃圾，無違章建筑，環境衛生做到了有效整治。單位統一制定有衛生保潔制度，門前車輛停放制度，做到了停放規范有序。
三是要求市場管理、餐飲服務管理規范，無占道經營現象。加強餐飲安全，優化消費環境要切實加強餐飲等服務業衛生安全管理，嚴把市場準入關。建立應急預案，強化監督檢查建立和完善各種應急機制，保證各項防控措施的貫徹落實。規范經營秩序，服務顧客的同時，杜絕占道經營。
三、今后的打算
經過不懈努力，街道創建國家衛生城市工作取得了明顯成效，轄區衛生面貌得以明顯改善。20xx年，辦事處在轄區內硬化道路6319米，修建下水道759米;20xx年，硬化道路6457米，修建下水道1005米，安裝太陽能路燈26盞;20xx年硬化道路1358米。
同時，街道工委、辦事處高度重視小街小巷治理工作，多次召開了專題會議，認真分析自身轄區內環境現狀，研究部署工作計劃。一是抽調精干力量，成立了“七城聯創”小街小巷綜合治理領導小組。對“七城聯創”中小街小巷的治理工作進行細化分工，將責任具體落實到每個科級干部。充實了“七城聯創”辦公室人員，設立了督查組、宣傳組和綜合組，確保“七城聯創”工作有落實。二是加大硬件投入，保障工作的有效開展。辦事處先后投資4萬余元，重新對七里、十里、許寨省道兩邊的.垃圾、雜草進行清理、清運;投資2萬6千余元對站北街樹木進行刷白，亂停亂放現象進行治理，并張貼了“七城聯創”宣傳標語;投資2萬余元對西街社區進行修繕、綠化、改造，積極創建示范社區。如今，西街社區、站北街軟硬件均已整治一新，成為我市的亮點街區。三是街道辦事處多次組織全體干部職工參加義務勞動，自帶掃帚、鐵锨、垃圾車等衛生工具，冒著高溫對轄區西環路、丹陽路、站北街、十里、許寨等主干道進行了認真清掃，主要清理路邊雜草、垃圾等，并對占道經營及商品出門市情況進行監管，取得了良好的效果。
今后，我街道將加強領導，精心組織，強力推進，帶領辦事處廣大干部群眾著重做好以下三個方面工作：一是進一步加強轄區基礎設施建設，努力實現創衛硬件新突破，進一步擴大各(居)村、轄區單位綠化面積，提高城市綠化品位，使我們洗耳街道辦事處更潔、更暢、更綠、更美。二是要進一步加大宣傳力度，努力實現創衛氛圍新突破，扎實推進群眾健康教育工作，不斷提高群眾文明衛生意識，營造上下齊抓共創的濃厚氛圍。三是要進一步創新長效工作機制，建立健全規章制度，努力實現創衛舉措新突破，鞏固創衛成果，提高創衛水平。
隨著各級政府對社區工作的高度重視，在區政府及大研街道的正確領導和大力支持下，北門社區各項工作得到了健康、穩步的發展，根據年初的工作計劃，結合實際的動態變化，腳踏實地，開拓創新，取得了令人矚目的成績，在20xx的上半年里我們著重做了以下幾項工作具體如下：
一、充分發動群眾參與健康社區建設，營造本社區居民人人講究衛生，人人注重健康的文化氛圍。按照《國家衛生城市標準》，將駐轄區的單位納入社區統一管理，以社區為平臺，針對單位、居民區及城中村和城郊結合部衛生及基礎設施狀況存在的突出問題及薄弱環節，通過督促檢查、整頓治理，努力完成創建國家衛生城市工作任務，為人民群眾創造一個干凈、整潔、規范、有序的生產生活、工作環境。
二 凡駐所地在北門社區的機關部門、企事業單位、社會團體、群眾性自治組織，包括私企、學校、商城、市場等駐區單位，都要按照屬地管理原則，統一服從社區的衛生管理，遵守社區的衛生制度，積極支持和參與社區的衛生整治等活動。
三 社區居委會進一步健全創衛領導小組，將轄區單位列入社區創衛領導小組成員名單;進一步完善社區衛生管理制度，落實保潔人員;每個單位、每個小區、每個居民小組至少安置一名保潔員。廣泛開展衛生單位、衛生巷段、衛生戶評選競賽活動;定期組織對轄區單位衛生的檢查、監督、評比、考核，統一用“優和良”評比，半年中獲得“優的次數最多的單位即可評為獎勵單位，每年獎懲兩次，全面完成創衛的各項任務。
四、評比方式：
1、各單位以責任區為評比對象;
2、住宅區以巷段為評比對象;
3、以清潔工的責任衛生區為評比對象;
4、每月小評、每季度大評，每年度總評。
五、具體辦法：
1、檢查評比由單位或居委會組織有關人員參加，評比結果張榜公布。
2、評比分三個等級：一是優秀、二是良好、三是差， 3、評比內容：檢查各責任區內衛生保潔程度和門前五包落實情況，有無衛生死角和暴露垃圾，有無亂堆亂放，亂貼亂畫現象。綠地的花草養護是否良好，有無殘缺、枯枝，開展滅鼠、蚊蠅、蟑螂工作等。
(一)加強領導，提高認識。社區和單位高度重視社區
和單位整治管理工作，進一步提高了認識，加強了領導，落實到位。責任單位明確了一名人員負責協調和做好監督檢查工作，以確保整治管理工作不脫節、不吊鏈、不反彈，真正取得實效。
(二)廣泛宣傳，深入打動。社區和單位進一步加大宣傳創衛的重要性、必要性、緊迫性，宣傳口號體現時代性、把握準確性、注重鼓動性，發動群眾利用各種宣傳工具大造聲勢，使各單位職工和社區居民真正做到人人參與到創衛行動。
(三)靈活機動的形式舉辦健康知識講座2次，累計參加人次超過120余人次。
(四) 開展義務醫療活動1次，接受服務人次在80以上。
(五)發放健康宣傳資料3種，共800余份，發放社區宣傳資料2種，各400余份。
六、社區完成計劃生育指導站的建設任務，把社區健康宣傳，健康教育，醫療保健等工作推上新臺階。
七、社區大張旗鼓開展社區健康衛生宣傳活動，宣傳的形式不只局限傳統的方式，如橫幅、櫥窗宣傳欄。將社區衛生服務工作由社區向居民延伸。
社區衛生工作必須加強基層衛生工作，以健康教育為主，深入實際、踏踏實實、富有成效的工作，通過我們的努力使社區衛生工作更有活力，更具實效，不斷發展。
辦事處個人工作總結 篇5
xx市農產品流通辦事處，設在北京順義石門市場，成立于20xx年8月6日，在市農業局的直接領導下由市蔬菜協會和京西果菜批發市場牽頭承辦，辦事處的宗旨是及時向市農業局和蔬菜協會會員提供北京市場農副產品價格、供求信息，架起北京市場與本市基地農戶、經紀人的銷售橋梁，為進入該市場的運銷戶、經紀人提供服務，協調市場給予攤位優先安排和照顧，及時把全市農產品推銷到北京市場，把優質無公害的`農產品展示于北京市場，增加全市農產品在北京市場占有量，服務奧運經濟。辦事處成立以來本著這一宗旨進行卓卓有成效的工作，現將前一段工作總結如下：
一、及時掌握第一手的市場行情為全市農戶提供供求價格信息。
辦事處有兩名工作人員，每天早上6點開始到市場采價掌握第一手的蔬菜、果品，分品種價格資料和我市農產品銷售情況，上午進行統計匯總，中午12點以前將所有價格銷售信息利用互聯網傳送到市農業信息網和京西果菜批發市場網站，辦事處成立五個月以來，xx市在石門市場銷售蔬菜882.9萬公斤，平均每天上市量5.5萬公斤；銷售水果94.9萬公斤,平均每天上市量0.63萬公斤。五個月實現交易額1753.64萬元，總的感覺石門市場銷售價格遠遠高于本地市場，特別是8、9、10三個月的蔬菜價格高于本地市場的50-100%，但xx市農產品整體銷售量在石門市場還不大，占全市農產品進入北京市場份額還很小，有待于今后進一步宣傳和拓展。
二、為全市農產品運銷戶進入石門市場進行服務。
利用辦事處優勢及時為我市的蔬菜經紀人運銷戶提供服務，8月11日為懷來縣東花園鎮彭海利聯系來石門市場銷售沙果，并為其聯系場地提供方便，使其順利銷售沙果5000公斤。此外，還為我市運銷戶到石門市場遇到收費不合理情況及時找市場管理部門聯系，使這種不合理收費得到了有效遏制，11月17日赤城銷售土豆的王江被叫做王小仔的無業游民收取100元進門費領車進門，被辦事處工作人員得知后，工作人員找到市場管理部門保安部人員找到王小仔進行了退賠。懷安賣土豆的常萬里在市場內交易被收取20元保護費，事后找到辦事處人員，辦事處將這一情況及時通報了市場，市場進行了調查并采取了措施，像這樣事例有很多，總之通過有效的宣傳和服務，五個月全市農產品在石門市場銷售量與去年同期相比翻一番，入場人次明顯增加。
三、將辦事處打造成xx市優質農產品展示平臺。
辦事處成立五個月來，結合全市農產品的銷售季節分品種在辦事處進行展示，展示了我市的土豆、大白菜、西芹、西紅柿、菜花、葡萄、葡萄酒受到市場客戶青睞，多次讓辦事處打電話聯系貨源，為溝通兩地農產品銷售架起了橋梁，也讓北京市民進一步了解xx市優質農產品。
辦事處建成后開展了一些工作，但和上級要求還有一定距離，同時辦事處在籌辦過程中雖然得到了市政府的資金補助，但整體經費不足，京西果菜批發市場到目前已補貼辦事處經費3萬余元，明年辦事處將進一步加大力量采取措施把各項工作做好做細，讓更多的xx市優質農產品走向北京、走向全國。
辦事處個人工作總結 篇6
在這一年以來，從我的工作職責方面，我很感激xx公司領導，自從得到銷售的這一份工作以來，在我不知道的情況下，得到了同事和領導的幫助下我進步了很多。在這一年各部分的工作努力，我們貴陽辦事處到達了20xx年全年目標，這是貴陽辦全體部分的工作的努力的榮譽，誰讓我們在5月份碰到xx公司的主哎，我們貴陽全體各部分仍然面臨巨大的挑戰，現在我們誰讓我領先，我們會仍然往努力抗戰這些困難，這些功績是公司全體員工的努力是分不開的。下面是我本人一年的工作。
1、上半年公司關于PET的上市和展市計劃及銷售任務，在公司的規劃和認真貫徹，這樣往做好公司的PET的上市，執行了公司市場操縱和策略方針，這樣往展好PET的上市規劃。
2、公司爭取專場的權利，勤儉用度，壓抑競品進場的機會，維護終端客情，做好生動化擺設及店內廣宣，讓我們的產品多和消費者見面，利用公司好的促銷品與終端客戶的消費，進步銷量。
3、在公司通過各級領導的培訓和都導檢查指導和同事的交換，只有這樣，才能及時的得到處理和解決。使自己的市場進步的很快和同事協同完成公司分配的工作，在平時中我們將相互往交換往分享他人和自己的市場，讓我進步的很快的往和他人溝通.。
4、在5月份的上市，我們的壓力非常的大，我們就面臨往抗戰這一份困難，我不知道該如何往解決，誰讓今年我們往的了成功，完成公司的分配的全年的目標，但是離不開全部分的共同努力。希看公司在明年有根好的方法往挑戰我門的競品。
辦事處個人工作總結 篇7
創建國家衛生城市是改善人居環境、惠及廣大群眾的民生工程、民心工程，其終極目標是全面徹底改善人民群眾的居住和生活環境。自今年3月份我市吹響創國衛的號角至11月份迎來國家創衛暗訪技術評估，8個月的時間，按照市委劉書記“走在前列、做好表率”的要求，七一辦全力以赴、不遺余力、大干、快干、苦干、實干，抓重點、補短板、強弱項，創優爭先，針對市委劉書記和區委李書記多次調研反饋內容，適時調整戰略部署，加強統籌協調，全速加快創衛問題整改，全面加強老舊小區改造及基礎設施建設，全力推進路長制工作落實，全域開展環境衛生綜合整治，先后共清理垃圾10余萬噸，整改問題1000余處，現如今，轄區街道秩序井然，干凈整潔，行人走得順心；農貿、小吃市場擺脫了“臟、亂、差”，百姓買得安心，吃得放心；小區環境越來越好，居民住得很舒心。整個轄區面貌煥然一新，實現了幸福蝶變、華麗變身。現將工作情況匯報如下：
一、強化領導，健全組織網格，在管理上下功夫
1、加強領導，夯實責任。辦事處把創衛工作作為當前壓倒一切重中之重的工作來抓，動員令發出后即刻開會研究部署，統一思想，鼓舞士氣，志在必得，并及時成立了由辦事處黨委書記任政委，主任任指揮長的創衛攻堅指揮部，指揮部下設辦公室，具體分為綜合協調、對外聯絡、臺賬管理等7個工作組，充分發動，明確分工，夯實責任，形成自上而下、堅強有力的工作網絡。
2、創新機制，激發活力。辦事處積極創新干部管理機制，健全創衛巡查機制和考核機制：一是每天召開晨會、晚會部署、匯報創衛工作，研討實際困難和解決辦法，督促促進工作的同時加強各社區、各部門之間的學習交流，形成競爭優勢，比學趕超，揚長避短。二是對轄區重難點問題實行分包領導“派單”責任制，將轄區創衛“老大難”問題、“老大難”區域，一一列舉，按“單”分派給分包領導，明確任務要求和完成時限，掛圖作戰，對單銷號，逐一整改，大大激發了班子成員的積極性。三是加強目標管理和督察。辦事處將創衛任務細化分解到每個部門、每個人，按照創衛標準，每天自查，同時，創衛督導組及辦事處主要負責同志每天現場督察，致使全辦上下時刻繃緊創衛這根弦，齊心協力，齊抓共管，為創衛出謀劃策、出力流汗。
3、搞好對接，上下聯動。落實市創衛網格化管理工作要求，與市直各分包委局積極對接，上下聯動，攜手共建，形成工作合力。
二、深入宣傳，營造濃郁氛圍，在載體上尋創新
辦事處將宣傳作為創衛工作的主線貫穿始終，注重發揮宣傳教育在創衛工作中的重要作用，注重宣傳載體的創新，不斷加大宣傳教育力度，使創衛工作由政府行為逐漸轉變成為全民參與的自覺行動:在轄區所有小區和單位懸掛了健康教育和病媒防治宣傳版面，印發致群眾一封信2萬余份，印發健康教育彩頁5000余份，制作沿街宣傳噴繪1280余塊，條幅900條，動用沿街電子顯示屏200多處，制作文化墻9處，出動“創衛”宣傳車3輛、配備創衛小喇叭40個持續播放創衛音頻，組建11人的志愿宣傳服務隊，走街串巷進行宣傳發動，積極開展志愿者服務活動，繼續同宣傳、婦聯、團委等部門聯合，持續開展創衛示范商戶評選等宣傳活動，堅持黨建引領，深入開展黨建零距離課堂9次，深化宣傳成效。
三、強勢推進，全面深入落實，在重點上求突破
創衛工作涉及面廣，任務繁重，工作難度大。辦事處堅持綜合整治與突擊治理相結合，全面鋪開與重點解決相結合，切實加大創建工作力度，重點抓好以下兩項工作：
（一）狠抓基礎設施建設。新建街頭游園6個，菜市場1個，對人民路小吃市場等轄區農貿小吃市場進行提檔升級改造，對轄區13條主次干道兩側破損的人行道、路牙進行全面修補，對轄區所有黃土裸露的地方，能硬化的硬化，能綠化的綠化，不能硬化、綠化的用土工布高標準覆蓋，共硬化20700平米，綠化12600平米，覆蓋212364平米。陸續修繕修建小街小巷23條，排查改造戶旱廁688戶，其中雙翁129戶，管道直排559戶，對轄區194個老舊小區進行基礎性升級改造。
（二）狠抓環境衛生整治。按照“三分建設，七分管理”的理念，將城市管理從主次干道延伸到背街小巷并覆蓋到全轄區，堅持作業與管理并舉并得。
1、全域開展環境衛生大掃除。一是高度重視，把每次大掃除活動看成是創城臨檢行動，認真組織，精密部署。二是廣泛宣傳發動，積極組織轄區內網格化分包單位、廣大黨員干部、居民群眾、志愿者參與到衛生大掃除活動中來。三是以主次干道、背街小巷、住宅小區、轄區單位、城中村、城鄉結合部、建筑工地、農貿市場以及車站、廣場、游園環境衛生等為重點，全力清除衛生死角，全面整治“十亂”現象，全力抓好“門前三包”，實現全域無垃圾綜合治理成效。四是強化督導，嚴厲問責。辦事處班子成員和創衛辦督導組成員全天候督導，辦事處微信群曬活動成效，同時，對開展工作不力的社區現場督促其整改，執行不力將嚴厲問責。
2、全力加快老舊小區改造提升。七一辦老舊小區較多，據統計，20年以上的老舊小區就有190多個。辦事處緊抓政策機遇，以五城聯創為契機，全力推進轄區老舊小區改造。通過清垃圾除雜物、鋪管網修道路、整電線除廣告、刷墻體上版面，維秩序美環境等舉措，轄區190多個老舊小區面貌換然一新，同時，重點對第一批44個老舊小區進行全方位改造提升，其中穎河小區、創衛鑫苑、陽光嘉苑已成為老舊小區的典范。
3、全面推進路長制工作落實。七一辦全力推進路長制工作落實，實行五級“路長”管理模式，市級主要領導牽頭掛帥，區級四大班子全面參與，各分包局委包抓認領，辦事處承接實施，五級負責，五重督導。轄區13條主次干道的各級路長通過持續不斷地督導“找茬兒”，對所負責路段及其周邊城市管理問題進行日常巡查、監督協調、跟蹤處置、督導反饋，促進長效管理工作落實。同時，辦事處黨委書記李超掛帥七一路路長，班子成員具體分包到路段，針對包抓路段具體情況，每周召開路長制會議，研究存在問題，并根據問題現場辦公、發現問題立行立改。嚴格落實“門前三包”，逐步建立起規范化、精細化、常態化的管理機制，全面提升路域環境。
4、全速推進轄區深度保潔。一是對陳年垃圾、旱廁和廢品回收站點全部清零。共排查出垃圾點569個，累計清理垃圾10萬噸，康灣等城鄉結合部、背街小巷等堆積的陳年垃圾基本清除；共排查出室外旱廁263個，拆除263個，室內旱廁688個，全部按照標準整改結束；排查出轄區20家廢品回收站點，均已關停。同時，在“三清零”的基礎上，繼續做好了垃圾的日產日清，長效管理防止了旱廁和廢品回收站的反彈。二是快速推進老舊小區深度保潔。辦事處根據實際需要，選聘保潔人員組建保潔隊伍，動員機關、社區干部，黨員志愿者積極參與，對老舊小區進行深度保潔，一個小區一個小區進行拉網式、卷地毯式、搬家式清理，然后交付物業公司接管，實現了集中整治和后續管理的無縫對接，為群眾打造一個個整潔宜居的新家園。截止目前，轄區已有240個老舊小區完成深度保潔，其中200個已交付物業公司接管，辦事處每天督導管理情況，對未交付的小區由辦事處自行組織人員進行常態清理。三是接管衛生死角的保潔工作，通過檢查，對轄區清掃保潔不到位的`地帶，由辦事處統一接管清掃，確保保潔質量。
四、對標對表，做好資料整理，在保障上見實效
根據建立國家級衛生城市標準要求和創衛工作進程，辦事處全面開展了分層、分類、分期的相關資料收集整理工作。一是對有關創衛工作組織狀況的資料進行收集，如各類會議、檢查等資料的收集、整理和歸檔。二是對創衛的資料收集工作，逐項逐條進行對照、分析、匯總。三是對10個社區相關資料的收集、整理、建檔。通過各部門的共同努力，圓滿完成創衛資料的建檔任務。同時，對創衛工作的經驗及存在的問題及時形成匯報材料，并提出相關的建議和意見。
創衛是一項只有起點沒有終點、常抓常新的工作，接下來，七一辦將持續抓好轄區的環境衛生整治及創建工作，讓創衛的成果延續下去，全力使轄區居民的生活環境提升生再提升，不斷增強人民群眾的幸福感和獲得感。
